制度_宾馆安全生产责任制汇编
宾馆安全生产责任制汇编
宾馆安全生产责任制汇编第二条宾馆安全生产责任制的主体是宾馆的所有制单位，宾馆管理人员和全体员工。
第三条宾馆管理人员应当按照国家有关法律法规和宾馆安全生产管理制度要求，加强安全生产管理，确保宾馆的安全生产活动得到科学指导和有效控制。
第四条宾馆管理人员应当落实安全生产责任，建立健全安全生产责任制度，确定安全生产目标、责任人、责任部门和责任制度。
第五条宾馆全体员工应当严格遵守宾馆安全生产制度和规定，做到遵章守纪，积极参与安全生产管理，发现安全隐患及时报告，积极参与安全生产培训。
第六条宾馆管理人员应当定期组织安全生产培训和演练，提高全体员工的安全生产意识和应对突发事件的能力。
第七条宾馆管理人员应当加强对危险化学品、电气设备、火灾隐患等相关安全生产领域的监督和检查，及时发现并排除安全隐患，确保宾馆的安全生产。
第八条宾馆管理人员应当根据宾馆实际情况，建立健全应急预案和应急救援制度，提高宾馆的突发事件应对能力。
第九条宾馆管理人员应当及时总结安全生产工作的经验，不断改进安全生产管理工作，提高宾馆的安全生产水平。
第十条宾馆安全生产责任制的实施和执行情况要定期进行检查和评估，发现问题及时整改，保障宾馆的安全生产工作得到有效的落实和执行。
第十一条宾馆安全生产责任制的执行落实情况要通过内部审核和外部审核相结合的方式进行。
宾馆管理人员应当督促全体员工检查宾馆安全设施、安全用具等设施和设备是否完好，是否按照规定配备和使用，发现问题及时进行整改。
第十二条宾馆安全生产责任制的执行需要建立健全安全生产档案，对安全生产工作的执行情况、安全生产奖惩等进行记录并保存至少5年，便于日后查阅和复盘，及时总结安全生产工作的经验，不断改进安全生产管理工作。
第十三条宾馆管理人员要鼓励员工参与安全生产管理，积极宣传安全生产知识，提高员工的安全生产意识和自我保护能力，促进员工的安全生产责任感和使命感。
建立和完善安全生产奖惩制度，激励员工积极参与安全生产管理和活动。
宾馆安全责任承诺书范文（精选15篇）
宾馆安全责任承诺书范文（精选15篇）宾馆安全责任承诺书范文篇1为有效地控制安全事故的发生，保障宾馆客人及员工生命财产安全;为促进安全生产管理常抓不懈、责任落实到人，按照“谁主管、谁负责;谁使用、谁负责的.原则管理日常安全生产工作。
特制定本安全责任书。
1、严格执行宣传消防法规和防火管理制度;2、接受参加消防知识和防火技能、安全撤离的培训;3、熟悉本岗位防火区域、安全撤离路线和消防器材的设置使用;4、监督员工除岗位工作需要外，不得私自动用明火、不游动吸烟、不得乱拉私接电话、不使用大功率电器;5、维护酒点及他(她)人的人生、财产安全;6、承担行为人的法律责任;7、组织制定本部门安全生产和操作规程;8、督导员工上岗对本人使用的设施和管理的设施进行检查，确保设施设备安全完好;9、发现隐患及时向相关部门报告，并跟进隐患排除、整改;以书面形式报告管理层;10、组织对员工安全法规和安全操作程序的培训。
此在职责任书自签名后生效，有效期两年。
部门主管：部门经理：年月日宾馆安全责任承诺书范文篇2由于宾馆刚开业，很多工作没有做到位。
现在通过检查深刻的认识到自己宾馆的各项工作的严重失误，现保证做到一下几点。
一、安全责任。
治安责任人负责组织本宾馆员工切实贯彻执行相关法律法规和宾馆治安管理的各项规章制度;加强对内部保卫组织的领导，教育员工提高警惕，遵纪守法，落实各项安全防范措施。
二、验证登记。
对入住旅客，要严格检验其有效证件，做到人证相符，登记内容齐全、准确、不漏登、错登，宾馆入住、退宿登记率达100%。
三、访客登记。
对前来访客的非住宿人员，保安或前台服务人员应审查登记其身份证件，记录会客来去时间。
四、开包检查。
对入住旅客、来访客要严格检查携带物品。
严格按照《旅店业治安管理制度》守法经营。
自觉遵守《治安管理条例》远离“黄、赌、毒、黑”活人员，不进行组织介绍卖淫活动、不提供淫秽色情陪侍服务、不准有特定违法犯罪行为的人员从业，不设置具有赌博功能的游戏设施。
宾馆安全生产管理制度
宾馆安全生产管理制度一、概述在当今社会，宾馆作为重要的旅游住宿场所，其安全生产管理至关重要。
宾馆安全生产管理制度是为确保宾馆各项工作安全进行，保障员工和客人的生命财产安全，提高宾馆管理水平和服务质量而建立和完善的。
二、管理体系1.领导责任制度–宾馆领导要明确安全生产工作的重要性，将安全生产问题纳入日常管理工作，制定安全管理目标和责任追究制度。
2.安全生产组织架构–设立安全生产管理部门，明确安全生产管理和监督职责。
–在每个楼层和功能部门设立安全管理岗位，明确岗位职责。
三、安全生产管理流程1.隐患排查治理–每周对宾馆各项设施进行巡查，发现问题及时整改。
–根据季节性、特殊活动等对安全隐患进行专项排查。
2.应急预案–制定应急预案，明确各类突发事件处理流程。
–定期进行应急演练，提高应急处理能力。
四、员工培训与教育1.培训计划–新员工入职培训中加强安全生产意识培养。
–不定期组织员工参加安全生产培训班。
2.安全知识教育–定期开展安全知识宣传教育活动，提高员工的安全防范意识。
–每季度进行安全常识测试，检验员工掌握情况。
五、安全生产奖惩制度1.奖励措施–设立安全生产奖励机制，对发现隐患、防止事故等积极行为进行表彰奖励。
–根据安全生产工作情况，设立年度最佳安全员、最佳安全团队等荣誉。
2.惩罚措施–对违反安全生产规定的行为依据严重程度给予相应惩罚，有重大失误者将予以降职或解雇处理。
结语宾馆是繁忙的工作场所，安全生产管理的重要性不言而喻。
只有制定健全的安全生产管理制度，加强员工培训和教育，才能有效预防和控制各类安全风险，确保宾馆的安全稳定运行。
希望本制度能成为宾馆安全生产管理的有效指导，促进宾馆安全生产工作的提升和完善。
11332-【汇编】2022版安全生产责任制及安全规章制度汇编(15页)
安全生产技术知识企业安全生产管理文件汇编、安全生产责任制模板2023全员安全生产责任制汇编版本号：2023版受控状态：受控2023全员安全生产责任制文件企业名称：负责人：地址：启用时间：2021第[0X]号签发人：XXX关于发布《安全生产责任制》的通知各部门、车间：为深入贯彻2021《中华人民共和国安全生产法》修正案有关要求，加强我公司安全生产管理，全面执行国家“安全第一，预防为主，综合治理”的安全工作方针，进一步压实公司的安全生产主体责任，明确每一个领导，每一个部门、每一个岗位、每一个员工的全员安全生产职责，制定本公司《安全生产责任制》。
各部门负责人认真组织全体员工贯彻学习，利用各种形式广泛宣传，做到安全工作全员参与。
形成人人关心安全生产、人人提升安全素质、人人做好安全生产的局面，从而整体提升安全生产水平。
本文件发布后，应传达到各部门并告知全体员工和相关方。
董事长：XXX******有限公司 2021 年 9月1 日附件：安全生产责任制1目的为加强我公司安全生产管理，贯彻执行国家“安全第一，预防为主，综合治理”的安全工作方针，根据国家有关劳动保护的规定，明确各级领导和有关职能部门及各岗位从业人员的安全生产职责，特制定本制度。
2范围本制度适用于本公司所有部门和各级管理人员及从业人员。
3术语和定义3.1 五同时在“计划、布置、检查、总结、评比”生产工作的时候，同时“计划、布置、检查、总结、评比”安全工作。
3.2 三同时是指“新建、改建、扩建”工程项目和技术改造工程项目必须具有相应的职业安全设施。
职业安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
职业安全设施必须符合国家有关标准。
4职责4.1董事长安全生产责任制4.1.1董事长是公司安全生产的第一责任人，对公司的安全生产工作全面负责。
4.1.2认真贯彻党和国家安全生产方针、政策、法律、法规、标准以及上级有关安全指示、决定。
4.1.3建立健全本公司全员安全生产责任制，并分解到各部门、各岗位，明确责任人员、责任内容和考核奖罚标准；4.1.4组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程；4.1.5组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。
宾馆安全生产责任制
宾馆安全生产责任制宾馆安全生产责任制1. 背景介绍宾馆作为提供住宿服务的机构，在日常运营中需要严格遵守安全生产责任制，确保员工和客人的安全。
本文档旨在介绍宾馆安全生产责任制的相关内容，包括责任分工、安全管理制度、应急预案等，以提高宾馆的安全生产水平。
2. 责任分工2.1 基本职责宾馆的管理层应对安全生产负有最终责任，要求他们确保员工和客人在宾馆内的安全。
管理层的主要职责包括：- 制定并落实安全生产管理制度；- 组织开展安全培训和演练；- 检查和评估宾馆的安全状况；- 协调应对突发事件；- 定期进行安全生产检查。
2.2 部门职责每个部门都应承担特定的安全生产责任，确保其所在区域内的安全。
各部门的责任包括：- 前台部门：负责登记和管理来宾信息，并与安保部门共同制定应对突发事件的预案；- 安保部门：负责保持宾馆内安全秩序，监控摄像头的安装和维护，处理来宾的安全问题；- 环境卫生部门：负责宾馆的卫生管理，保证房间和公共区域的清洁和卫生；- 供应部门：负责供应食品和饮料，保证食品安全；- 工程维修部门：负责维护和修理宾馆设施，确保设施的正常运行。
3. 安全管理制度3.1 安全生产培训宾馆应定期进行安全生产培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
培训内容包括：- 安全操作规程和流程；- 灭火器和应急设备的使用方法；- 突发事件应对预案。
3.2 安全检查与评估宾馆应定期进行安全检查和评估，确保安全设施和设备的正常运行。
检查内容包括：- 消防设备的完好性和有效性；- 安全出口和逃生通道的畅通性；- 客房内电气设施的安全性。
3.3 客房安全管理为了确保客人在宾馆内的安全，宾馆应采取以下措施：- 在每间客房内设置安全指南，包括应急方式号码和注意事项；- 检查每间客房的门锁和窗户的安全性；- 定期更换客房内的无线密码。
4. 应急预案宾馆应制定详细的应急预案，以应对突发事件。
预案应包括以下内容：- 不同类型突发事件的判断标准；- 各部门的责任和行动方案；- 应急物资的储备和调配；- 与外部应急救援机构的沟通和协调。
安全生产管理制度宾馆
一、总则为了加强宾馆的安全生产管理，保障宾馆员工、宾客的生命财产安全，预防事故发生，根据国家有关安全生产法律法规，结合宾馆实际情况，特制定本制度。
二、组织机构及职责1. 宾馆成立安全生产领导小组，负责宾馆安全生产工作的全面领导和管理。
2. 安全生产领导小组下设安全办公室，负责具体实施安全生产工作。
3. 各部门、各岗位应明确安全生产责任，落实安全生产责任制。
三、安全生产责任制1. 宾馆法定代表人为安全生产第一责任人，全面负责宾馆安全生产工作。
2. 各部门负责人对本部门安全生产工作负直接领导责任。
3. 各岗位员工对本岗位安全生产工作负直接责任。
四、安全生产教育培训1. 宾馆定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工安全意识。
2. 新员工入职前必须进行安全生产教育培训，合格后方可上岗。
3. 对安全生产教育培训情况进行考核，考核不合格者不得上岗。
五、消防安全管理1. 宾馆应配备完善的消防设施，确保消防设施完好有效。
2. 定期检查消防设施，发现故障及时维修。
3. 加强消防安全宣传，提高员工和宾客的消防安全意识。
4. 制定灭火和应急疏散预案，定期组织消防演练。
六、用电安全管理1. 宾馆应按照国家相关标准配置用电设施，确保用电安全。
2. 定期检查用电线路，发现安全隐患及时整改。
3. 加强用电安全管理，严禁私拉乱接电线。
4. 对违规用电行为进行严肃处理。
七、特种设备管理1. 宾馆使用的特种设备必须取得国家相关资质认证。
2. 定期对特种设备进行检测、维修，确保设备安全运行。
3. 加强特种设备操作人员培训，提高操作技能。
八、安全隐患排查与治理1. 宾馆应定期开展安全隐患排查，及时发现和消除安全隐患。
2. 对排查出的安全隐患，要制定整改措施，落实责任人，确保整改到位。
3. 对重大安全隐患，要及时上报，并采取临时控制措施。
九、应急管理与事故处理1. 宾馆应制定应急预案，明确应急组织、职责、程序和措施。
2. 定期组织应急演练，提高应急处置能力。
酒店安全责任书
酒店安全责任书尊敬的酒店员工：为了保障酒店客人的生命安全和财产安全，维护酒店的良好形象和声誉，我们特制定本安全责任书，希望你严格遵守，并将之视为对自己的庄严承诺。
一、遵守安全规定1.1 安全意识做好安全工作要求我们时刻保持高度的安全意识，充分认识到安全的重要性，做到防患于未然。
1.2 安全知识和技能要具备基本的安全知识和技能，了解酒店各处安全设施的位置和使用方法，以便能够迅速、正确地应对各类突发事件。
1.3 安全规章制度严格遵守酒店的安全规章制度，包括值班、巡逻、警示、疏导等各项规定，在工作中要做到知法、懂法、守法。
二、维护安全环境2.1 安全设施负责检查各类安全设施的安装和日常维护工作，确保其完好有效。
如发现安全设施有损坏或问题，要及时上报并积极进行修理。
2.2 消防安全做好消防安全工作是维护酒店整体安全的重要环节，要保持消防设施的齐全、完好，并进行定期巡查和检测。
发现火灾隐患或报警时，要立即采取有效措施，组织人员疏散，并报警求助。
2.3 电气安全要密切关注电气设备的运行状况，避免电气故障造成的安全事故。
定期进行维护保养，确保电气设备处于安全状态。
严禁私拉乱接电线和使用老化、残缺的电器设备。
2.4 环境卫生要保持酒店内外环境的整洁、干净，做好垃圾分类工作。
特别是对于易燃易爆物品，要妥善存放，确保不会引发火灾等安全问题。
三、安全防范与应急处置3.1 安全防范措施要提高安全防范意识，加强警示教育，做好入住客人的安全梳理工作，防止不法分子进入酒店。
对于可疑人员或行为，要及时报告并采取必要措施。
3.2 制定应急预案针对各类突发事件，要制定详细的应急预案，并进行适时演练和培训。
在突发事件发生时，要及时启动应急预案，组织员工和客人进行安全疏散和救援工作。
3.3 危险化学品管理严格按照危险化学品管理制度，做好危险化学品的存放、使用和处置工作，防止泄露和事故发生。
四、文明服务与责任心4.1 客户服务要提供优质、礼貌、热情的服务，使客人有宾至如归的感受。
宾馆用工安全管理制度
宾馆用工安全管理制度第一章总则第一条为了规范宾馆用工安全管理，保障员工和客人的生命财产安全，维护宾馆正常生产经营秩序，制定本制度。
第二条本制度适用于宾馆所有员工和管理人员，包括正式员工、临时工以及劳务外包人员。
第三条宾馆用工安全管理遵循“预防为主，安全第一”的原则，倡导全员参与，共同维护宾馆安全。
第二章安全管理组织体系第四条宾馆设立安全管理委员会，负责宾馆用工安全管理工作的领导和监督。
第五条宾馆安全管理委员会由宾馆总经理任主任，安全主管、人力资源主管、财务主管、技术总监等任成员组成。
第六条宾馆应聘员工需进行身体检查，确保员工无传染病、传染病史等危害他人的疾病。
第七条宾馆应每年定期对员工进行安全教育，包括火灾逃生、急救知识等，确保员工有应急处理能力。
第八条宾馆应设立安全管理部门，负责具体的安全管理工作，包括安全隐患排查、安全培训等。
第三章安全操作规范第九条宾馆工作人员应佩戴工牌并保持整洁，严禁穿着拖鞋、短裤等不符合工作要求的服装。
第十条宾馆工作人员应按规定的作息时间工作，严禁加班过度导致疲劳驾驶。
第十一条宾馆应保证员工工作环境的整洁和安全，做到通风良好、设施完善、灭火器具齐备。
第十二条宾馆应制定应急预案，针对不同的安全事故制定应急处理措施，确保员工和客人的安全。
第四章安全监督检查第十三条宾馆应每季度进行一次安全隐患排查，及时整改存在的问题，确保员工和客人的安全。
第十四条宾馆应设立安全检查组，对员工的安全操作规范进行日常检查，发现问题及时纠正。
第十五条宾馆应设立安全监督员，负责对员工和客人的安全进行监督，如发现安全隐患应及时上报。
第五章处罚与奖励第十六条宾馆对违反安全管理制度的员工，情节轻微的，给予口头警告；情节严重的，给予记过或辞退处理。
第十七条宾馆对在安全管理中表现突出的员工，给予表彰和奖励，以激励员工参与安全管理。
第十八条宾馆对于恶意违规的员工，将依法追究法律责任。
第六章附则第十九条本制度自颁布之日起执行，如有调整，须经安全管理委员会审议通过。
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宾馆安全生产责任制目录一、总经理安全生产责任制--------------------------------------3二、主管安全副总经理安全生产责任制----------------------------4三、综合办公室主任安全生产责任制------------------------------5四、综合办公室科员安全生产责任制------------------------------6五、综合办公室司机安全生产责任制------------------------------7六、计财部经理安全生产责任制----------------------------------8七、计财部会计安全生产责任制----------------------------------9八、计财部出纳安全生产责任制----------------------------------10九、值班经理安全生产责任制------------------------------------11十、保卫科科长安全生产责任制----------------------------------12 十一、保卫科领班安全生产责任制--------------------------------13 十二、保卫科保卫安全生产责任制--------------------------------16 十三、保卫科门卫安全生产责任制--------------------------------17 十四、保卫科车辆管理员安全生产责------------------------------18 十五、监控室监管员安全生产责任制------------------------------19 十六、工程部经理安全生产责任制--------------------------------20 十七、维修电工安全生产责任制----------------------------------21 十八、常压锅炉工安全生产责任制--------------------------------22 十九、仓库保管员安全生产责任制--------------------------------23 二十、客房部经理安全生产责任制--------------------------------24 二十一、客房部领班安全生产责任制------------------------------25 二十二、客房部总台服务员安全生产责----------------------------26 二十三、客房部服务员安全生产责任制----------------------------27二十四、餐饮部经理安全生产责任制------------------------------28 二十五、餐饮部领班安全生产责任制------------------------------29 二十六、餐饮部服务员安全生产责任制----------------------------30 二十七、餐饮部值班员安全责任制--------------------------------31 二十八、餐饮部保洁员安全生产责任制----------------------------32 二十九、餐饮部厨师长安全生产责任制----------------------------33 三十、餐饮部厨师安全责任制------------------------------------34一、总经理安全生产责任制1、总经理作为宾馆安全生产第一责任人，对安全生产工作全面负责。
2、组织制定宾馆安全生产责任制、安全管理制度、安全操作规程。
3、严格贯彻执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，加强对职工进行安全教育培训。
4、审定安全工作规划和计划，确定本单位安全工作目标。
保证对安全生产的资金投入，不断改善劳动条件。
5、检查并考核副总和各部门负责人安全生产责任制落实情况。
6、负责健全安全生产管理机构，配备安全技术管理人员。
7、定期召开安全生产工作会议，听取主管部门工作汇报，研究解决安全生产中存在的问题。
8、及时、如实报告生产安全事故，组织对重大事故的调查处理，落实事故“四不放过”原则。
并积极配合上级有关部门对事故的分析和调查取证。
9、组织实施宾馆的安全生产检查，及时消除生产安全事故隐患。
10、组织制定并实施宾馆的生产安全事故隐患应急救援预案，并定期演练。
11、督导各部门全面实现年度安全责任目标。
二、主管安全副总经理安全生产责任制1、协助总经理开展安全生产工作，对本单位的安全生产工作负直接领导责任。
2、每月至少研究一次安全生产、食品卫生和劳动保护工作，针对存在的问题，制定解决办法并组织实施。
3、计划、布置、检查、评比宾馆安全生产工作，并对宾馆安全工作情况进行总结。
4、负责监管外租户的安全管理工作，督促隐患排查治理工作的全面开展。
5、组织并参加安全生产大检查，对查出的安全生产隐患要及时消除或采取必要的措施，确保安全生产。
6、对于新建、改建、扩建等工程项目，必须做到“三同时”，即安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。
7、发生生产安全事故后，按照“四不放过”的原则，组织协调对事故的分析，提出处理意见和改进措施，并督促实施。
配合焦煤集团有关部门做好事故调查处理及善后工作。
8、加强对安全生产工作的考核，提出奖惩意见。
9、督导各部门全面实现年度安全责任目标。
三、综合办公室主任安全生产责任制1、综合办公室主任是本专业安全生产第一责任人，负责制定综合办公室的安全生产规章制度，落实安全生产责任制，开展安全生产教育和培训。
2、协助领导贯彻上级有关安全生产指示，及时转发上级和有关部门的安全生产文件、资料，做好安全会议记录，对安全部门的有关材料，及时组织汇审打印、下发。
3、组织检查落实干部值班制度。
4、搞好所管辖部门的安全工作，制订和健全安全生产责任制和规章制度，并检查各项安全生产规章制度的落实情况。
5、在安排总结工作时，同时安排总结安全工作。
6、依法参加工伤社会保险，为从业人员缴纳保险金。
7、全面实现年度安全责任目标四、综合办公室科员安全生产责任制1、认真贯彻党和国家安全工作方针、政策和法律、法规以及宾馆安全生产规章制度。
2、负责登记上级来文，及时送交办公室主任批转；对涉及安全生产的文件，依据批转及时转交相关领导审阅、批示，根据领导批示意见及时转发文件。
3、协助安全部门和相关部门打印有关安全生产文件、制度、规定等材料。
4、记录电话通知和上级传真文件的收取，涉及安全的电话内容及时送主任和分管安全领导阅知。
5、认真了解企业安全生产形势和外部动态，及时准确地传递安全生产信息。
6、面向经营、面向基层，起到上传下达作用；重视文件的保管和保密工作。
7、熟悉宾馆安全生产制度，学习安全生产知识，认真校对安全生产方面的文稿，重视安全文化建设。
8、协助做好宾馆安全工作计划、总结、评比、材料汇总等工作，做好安全信息交流工作。
9、自觉遵守安全规章制度，做好防火防盗工作。
10、熟悉计算机操作，不断提高岗位技能，做好文件资料保存工作，保证相关安全生产信息资料不泄露、不外传、不丢失。
11、协助领导全面实现年度安全责任目标五、综合办公室汽车司机安全生产责任制1、汽车司机是本岗位安全生产第一责任人，必须经公安部门考试合格并获得驾驶执照后方可上路。
驾驶执照必须随身携带。
2、汽车司机必须严格遵守交通规则和公安部门、交通部门颁发的有关法令，并在出车前认真检查：（1）汽车的状况是否良好，手、脚制动器及转向机构是否灵活有效，照明灯、雨刷器、仪表是否有效，有无漏水、漏油、漏气现象，各部位机件是否牢固等。
（2）油、水及轮胎气压是否合乎标准。
3、行车过程中要严格遵守交通法规，严禁酒后驾车、超速、超载。
4、收车后认真检查车辆的车窗、门锁是否关好上锁。
5、协助领导全面实现年度安全责任目标1、计财部经理是计财部安全生产第一责任人，负责制定计财部的安全生产规章制度，落实安全生产责任制，开展安全生产教育和培训。
2、按照“三同时”原则审批新、改、扩建项目，落实劳动保护设施，不留隐患。
3、审查各项安全罚款的出处，认真执行国家和地方法规。
4、负责拨付对员工进行安全生产宣传教育和培训所需经费。
5、负责拨付各岗位员工劳动防护用品所需经费。
6、负责拨付各岗位员工防暑降温经费。
7、对计财部所用设备、器材进行经常性检查，及时发现安全生产隐患，立即整改。
8、教育所属员工自觉遵守财务制度和各项安全生产规定。
9、掌握相关安全生产应急预案，一旦发生问题，负责保护宾馆现金、票证、账目等不受损失。
10、全面实现年度安全责任目标1、严格执行国家安全生产方针、政策及有关财务管理规定。
2、认真做好财务核算、成本核算，做到财务的日清月结，做到帐、卡、物相符，严格仓库物资的出入库手续。
3、确保科室用电安全，在计财部办公室不准使用大功率的电器，避免发生火灾。
4、与各业务单位办理结算时，应经过两人（一人办理，一人审核），避免出现少收、多付现象的发生。
5、下班后，应将有价值的凭据和印章，存放得当，保证安全。
6、下班后，应将门窗关好，关闭电脑、照明灯，切断电源并同时开启红外线报警器，防盗门应上双保险，并检查室内是否存在隐患，确保安全后方可离开。
7、熟悉计算机操作，不断提高岗位技能，做好文件资料保存工作，保证相关安全生产信息资料不泄露、不外传、不丢失。
8、协助领导全面实现年度安全责任目标八、计财部出纳安全生产责任制1、履行安全职责，严格执行国家安全生产方针、政策及有关财务管理规定。
2、贯彻执行有关安全法令、法规，保证财务部门的“三铁一器”等符合消防安全规定。
3、认真学习、执行岗位安全工作责任制，严格遵守国家资金管理的法规、条例，使出纳工作安全运转。
4、履行安全职责时，对宾馆各经营部门的资金使用、保管、交纳、安全负责。
5、积极配合本部门安全隐患的排查治理工作，对涉及安全方面的问题要及时处理。
6、协助领导全面实现年度安全责任目标九、值班经理安全责任制1、值班经理是当日值班的安全生产第一责任人，每日检查各岗位安全生产情况，并及时做好检查记录。
2、监督营业场所的安全工作落实情况，按照安全工作标准检查员工的工作，及时纠正“三违”行为，并对违规人员批评教育。
3、经常检查工作区域中的各种不安全隐患，发现问题及时解决。
对不能及时解决的问题，要采取切实可行的临时措施，并及时上报。
4、严肃查处各种事故苗头和未遂事故，将事故消灭在萌芽之中，真正做到预防为主。
5、发生事故，要保护好现场，立即报告，详细记录，并组织全体员工认真分析，吸取教训，落实防范措施。