税务干部自查报告
2024年税务人员守纪律讲规矩自查报告

2024年税务人员守纪律讲规矩自查报告尊敬的领导:您好!我是某省某市税务系统的一名税务人员,特向您提交我个人的守纪律讲规矩自查报告。
在过去一年里,我一直秉持着廉洁从业的原则,严格要求自己,努力做到忠诚履职、廉洁自律,为税务事业贡献自己的一份力量。
一、加强纪律意识,严格遵守规章制度作为税务人员,我深知纪律是我们工作的保障,也是推动工作高效进行的基础。
因此,在过去一年里,我始终时刻保持警醒,不断加强自己的纪律意识,严格遵守税务系统的规章制度。
我始终严格把握工作时间,按时按质完成各项工作任务,严禁违规超时加班。
同时,我还积极参加各类培训学习,提高自身业务水平,不断完善自己的知识结构,严禁利用工作之便谋求私利。
二、落实廉洁自律要求,杜绝违规行为廉洁自律是税务人员的底线,也是对自己和他人负责的表现。
我在工作中始终保持高度的敬业精神和廉洁自律意识,严格遵守工作纪律,自觉抵制各种不正之风。
在办理各类税务业务时,我始终严格依法执行,坚决杜绝违规行为。
在处理涉案资金时,我始终保持中立公正的原则,杜绝个人利益干扰。
三、强化梯度管理,营造风清气正的工作环境作为一名税务人员,我深知只有在风清气正的工作环境中,我们的工作才能够更好地开展。
因此,在过去一年里,我积极参与单位各项纪律约束机制的建设,努力推动梯度管理的落实。
我经常参加团队讨论会,就工作中的问题进行交流和研讨,不断提高工作效率和质量。
同时,我积极向上级领导和同事汇报工作情况,及时反馈问题和困难,为团队的顺利运行贡献一份力量。
四、加强个人修养,树立良好形象作为税务人员,我们不仅要在工作中严格要求自己,还要注重个人修养,树立良好的形象。
在过去一年里,我积极参与社会公益活动,履行自己的社会责任,传递正能量。
同时,我还努力改正自身的不足,提升自己的综合素质。
我始终保持良好的心态,与同事和谐相处,以积极向上的态度面对工作中的困难和挑战。
五、加强自律教育,培养自律习惯自律是一种习惯,也是一种素养。
税务自查报告(优秀范文五篇)

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第一篇:自查报告注意事项(一)明确报告出自何种角度,必须站在乡政府的高度来写,行文语气、叙述方式要适合当地政府的角色。
(二)报告中的文字表述要实事求是,既要肯定成绩,又不能虚报浮夸,凡是用数据来说明的事项,数据必须真实准确。
(三)报告撰写过程中,以上行公文体裁(报告),把握客观性、陈述性叙述。
文字要简练,避免重复,用语要准确,切忌词不达意,文字冗长。
(四)作为汇报材料,在会议中领导使用的文稿,可不写称谓和落款,正式上报的方向可根据相关要求决定是否添加称谓和落款以及正、副标题、报告人单位及职务等。
第二篇:税收自查报告为了推进税收执法责任制,进一步完善税收执法管理信息系统,落实税收执法责任制,积极利用总局综合数据分析平台开展执法督察,充分发挥督察内审监督作用,提高监督效能,现将税收执法情况分析报告如下:一、税收执法督察:(一)深刻认识税收执法督查的作用1、税收执法督察是规范税收执法行为的必然要求税收执法人员缘于知识、能力、经验的差异,在没有利用权力谋取私利的情况下,也会出现因对税法理解不同而造成执法行为不规范,不能准确体现税法立法宗旨的情况。
这种情况的大量存在,必然制约依法治税水平的提高。
要避免这种情况的出现,一方面需要加强思想政治和职业道德教育,提高税收执法人员的思想政治素质,使其自觉抵抗税收权力诱惑,自觉加强业务修养,提高税收执法水平;另一方面则必须要加大执法督察的力度,严格责任追究,在限度遏制并消除税收执法人员的税收腐败和过错的同时,迫使他们不断提高业务水平,约束自己行为,规范执法,以适应日益发展的税收执法需要。
2、税收执法督察是提高征管质量的有力保障税收征管与规范执法密切相关,只有税收执法规范,执法人员都能按照税收法律法规和规章制度办事,税收征管质量才能真正得到提高。
税务人员实干精神自查自纠

税务人员实干精神自查自纠
首先,作为一名税务人员,我要认真履行我的职责。
税务工作是一项涉及国家税收和财政收入的重要工作,任何一点纰漏都有可能引起重大的不良后果。
因此,我始终努力保持专业素质,在每一项工作中都要认真对待,不因工作繁忙而马虎处理,确保税务工作的准确性和及时性。
其次,我要具备勇于担当的实干精神。
税务工作需要我们拥有足够的执行力和责任心,勇于承担起自己的工作责任,不怕困难、不逃避挑战。
在遇到问题和困难时,要敢于迎接挑战,积极寻求解决方案,不断努力提高自己的工作能力和水平。
再次,我要注重自查自纠,及时改正错误。
税务工作中往往会涉及大量的数据和资料,任何一处错误都有可能导致严重后果。
因此,我要时刻保持清醒的头脑,认真仔细地核对每一项数据和资料,确保准确无误。
同时,一旦发现错误,要及时改正,不留遗憾,防止错误进一步扩大,影响工作效果。
最后,我要善于总结经验,不断提高自己的工作水平。
税务工作需要我们不断学习和提升自己的专业知识和技能,适应税收政策的变化和发展。
因此,我要积极参加相关培训和学习,不断提高自己的综合素质,提升自己的工作能力。
同时,要善于总结工作中的经验教训,不断改进工作方法,提高工作效率,为实现税收工作目标做出更大的贡献。
总的来说,作为一名税务人员,我要坚持实干精神,勇于担当,严格要求自己,努力完善自己,不断提高自己的工作水平和服务质量。
只有这样,才能更好地履行税务工作职责,为国家税收贡献自己的力量。
希望自己能够不断自我完善,成为一名优秀的税务人员。
税务干部履职尽责自查报告

税务干部履职尽责自查报告【摘要】税务干部履职尽责自查报告是一种重要的工作文档,它可以帮助税务干部检视自己的工作表现、判断自己的工作能力和水平,还可以促进税务工作的规范化、科学化和专业化发展。
本文将介绍什么是税务干部履职尽责自查报告,它的作用和重要意义,以及如何编写一份有效的履职尽责自查报告。
【关键词】税务干部履职尽责自查报告;作用;意义;编写一、什么是“税务干部履职尽责自查报告”税务干部履职尽责自查报告是指税务干部在履行职责过程中对自己工作表现、工作能力及工作水平等方面进行自我检查、客观评估的工作文档。
它主要包括个人简介、职责认识、工作内容、工作总结、难点问题以及存在问题和改进措施等内容。
税务干部无需等待组织考核,自己主动学习与了解工作情况,认真分析自身存在的不足和问题,积极整改和提高自身能力水平,从而更好地为纳税人、为国家服务。
二、税务干部履职尽责自查报告的作用1.检视工作表现税务干部通过填写履职尽责自查报告,可以客观评估自己的工作表现,发现工作中的问题和不足之处。
而这些问题和不足会对上级考核和社会评价产生重要的影响,因此,检视工作表现是提升自己工作能力和水平的重要手段,也是推动税务工作的发展关键之一。
2.判断工作能力和水平税务干部通过履职尽责自查报告,可以对自己的工作能力和水平进行评估,并及时发现自身存在的问题。
同时,这也是一个学习和自我改进的过程,让税务干部在工作中不断成长并提升自己的工作能力和水平。
3.促进税务工作的规范化、科学化和专业化发展税务干部履职尽责自查报告是税务机关的一个重要工作文档,填写履职尽责自查报告有利于规范税务干部自己的工作行为和思路。
更重要的是,它能够促进税务工作的规范化、科学化和专业化发展,提高税务工作的整体质量和效益。
三、如何编写一份有效的履职尽责自查报告1.准备工作在编写履职尽责自查报告之前,税务干部应当准备好相关的工作材料和资料。
这包括个人档案、工作记录、工作计划、成果报告等。
税务干部自查报告,税务干部自查报告范文

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税务干部自查报告【一】自税务系统开展民主评议行风政风活动以来,我积极参与行评活动,根据活动要求认真进行自查自纠,现将我个人的认识、自查中发现的问题、产生问题的原因以及整改措施报告如下:一、本人自身存在的问题和不足认真检查自已的思想和行为,觉得自身存在着许多不足之处。
自从分到我们办税大厅的综合科,我一直负责金税卡的发行等工作。
在大厅一线窗口岗位,需要我们有着良好的精神面貌和业务素质,服务第一位纳税人。
1.学风不端正。
自认为窗口工作很单调,千篇一律,就放松了业务学习,导致没有及时掌握新出台的税收政策法规,不能更好地为纳税人服务;虽然自已是计算机专业,但是由于毕业之后接触专业知识不多,许多相关知识已荒废。
在工作中遇到一些问题不能及时得到解决。
2.文明服务不到位。
纳税人来窗口办理业务,有时候对纳税人缺乏热情,缺少关心,也许只是自已的一个小偷懒,可能会让纳税人跑更多路;也有如果纳税人咨询到自已不清楚的问题,会有些不耐烦;也很少主动地将纳税人的权利告知对方,为纳税人提供便民服务。
3.帮助同志不热情。
一些同志找我寻求业务帮助或技术支持,找的次数多了,有不耐烦的情绪,影响了同志间的协作性。
二、我的整改措施1.树立正气。
树立正确的理想信念,自觉践行“为人民服务”的根本宗旨,始终保持年轻税务干部的蓬勃朝气、昂扬锐气。
2.加强学习。
一是广度学习:认真学习党的重要文件精神,学习公务员法和税收法律法规;二是深度学习,既要学习历史知识,以史为鉴,也要认真了解国内国际时事,与时俱进;三是精度学习,注重提炼知识点,做到学有所获,学以致用。
3.接受批评。
认真剖析自已思想上的误区和盲点,接受组织的批评教育。
二是向同志靠近,和同事谈心,让他们指出自己的缺点;三是深入纳税人,了解他们的难处和需求,让他们指出自己工作中的问题。
税务干部不作为不担当自查报告

税务干部不作为不担当自查报告税务干部不作为不担当自查报告税收是财政收入的主要来源。
组织财政收入是税收的基本职能。
税务局与税收紧紧相关。
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税务干部不作为不担当自查报告20XX年,税务部门认真落实国务院部署,围绕党和政府中心工作,坚持把政府信息公开贯穿税收工作全过程,加强税务部门信息发布、解读和回应工作,取得了较好成效。
税务系统政府信息公开工作自查情况如下。
一、扎实做好主动公开工作税务总局领导高度重视涉税信息的主动公开工作,始终坚持以公开为原则,把推进公开作为依法行政的重要手段,对涉及公共利益、公共权益、社会关切及需要社会广泛知晓出台的重大税收政策都在第一时间全面、准确、及时地进行权威性主动发布和公开。
一是坚持“三同步”制度促公开。
坚持对重要税收政策实行文件制定和政策解读同步起草、同步报审、同步发布并按相关要求做好政策的解读,“三同步”制度已成为涉税信息公开的常态化工作模式。
二是完善配套制度促公开。
对一些涉及面广、社会关注度高的税收政策性信息税务总局建立了新闻发言人制度、事前舆情风险评估制度、例行信息发布制度、政策解读和及时回应媒体制度,为信息公开提供了制度保障。
三是扩展渠道促公开。
充分发挥总局门户站和省税务局站群的主阵地作用、通过税务公报、12366纳税服务热线、办税服务厅、广播电视、自媒体等工具广泛传播涉税政策信息的快捷优势,全方位方便受众群体对税收政策的了解,为广大纳税人提供了优质、高效、便捷的服务,依法纳税遵从度得到显著提升。
截至11月底,税务总局站主动公开各类涉税信息6500余条,政策解读70余条,组织在线访谈70余次,参加国新办新闻发布会1次,利用各类传播途径发布信息23000余条,12366全国纳税服务呼叫中心提供服务2580万次,并在腾讯媒体举办的全国微博、微信政务新媒体评选中获得了部委第二名的好成绩。
二、认真抓好税收执法权力信息公开20XX年,为确保党中央、国务院有关稳增长、促改革、调结构、惠民生重大决策部署的贯彻落实,税务总局积极推进税收执法权力运行信息公开。
税务干部履职尽责自查报告5篇范文

税务干部履职尽责自查报告5篇范文第一篇:税务干部履职尽责自查报告第一篇:税务干部履职尽责自查报告税务干部履职尽责自查报告今年以来,单县国税局从落实岗位责任入手,突出绩效管理,做到岗位、责任、能力、利益的有机结合,调动了国税干部履职尽责的积极性,有力地促进了岗位责任的落实,推动了各项工作的开展。
一、实施岗责绩效管理的背景长期以来,职责不清、责任不明、管理不到位、工作积极性不高等问题一直是困扰基层管理的难题。
“岗位就是责任”专题教育活动开展以来,该局通过开展岗责自查活动,发现一些基层分局岗责不清、责任落实不到位,工作任务不落实,甚至贻误工作;有些人员有岗无责,工作中拈轻怕重,不愿多做工作,而部分同志工作量过于集中,责任大扣分多,考核奖吃大锅饭,挫伤了大家的工作积极性,现行考核机制的作用未得到有效发挥。
针对这些问题,该局组织相关人员深入基层进行广泛深入调研,认真分析深层次原因,研究解决问题的办法和措施。
认为产生问题的根源在于岗责机制不健全,其中明确岗责是基础,绩效管理是关键,只有做到二者的有机结合,才能较好地解决以上问题。
该局从问题较为突出的基层分局抓起,梳理工作事项,设立工作岗位,明确岗位职责,完善管理办法,狠抓各项措施的落实,切实强化岗位责任的绩效管理,促进工作积极性的提高。
二、主要做法(一)深入调研,科学设置岗位。
在深入各基层分局调研的基础上,一是梳理工作事项,按照自上而下的原则,首先组织各科室对对应分局的工作事项进行梳理。
然后根据工作性质相近、工作关联度较高及分局目前实际工作事项在目前岗位的运作情况,进行归类,设置了工作岗位。
二是制定岗位职责。
根据工作事项的具体内容,进行概念化处理,形成各岗位的工作职责。
三是明确日常工作,对经常性、常规性的工作进行单独明确,逐条列明完成时限,进行重点管理和考核。
在设岗环节,区分分局不同情况,共设置了三个系列的岗位。
其中工作任务繁重、人员较多的城区分局、孙溜分局设置主岗6个,辅岗10个;其它分局设置主岗6个,辅岗6个;稽查局设置主岗14个,辅岗12个。
税务自查报告(范例10篇)

税务自查报告(范例10篇)税务自查报告(一):XX市XX国家税务局稽查局:按照贵局于20XX年7月4日下发的《税务稽查查前告知书》(国税稽告字[20XX]001号)的相关要求,我公司组织相关人员于20XX年7月5日至7月30日,对我公司20XX 年1月1日至20XX年12月31日所属期间涉及到的相关涉税情景进行了全面的自查,现将自查情景报告如下:一、企业基本情景:XXXX公司成立于20XX年7月,注册资金1300万元整。
由于公司股东从事过矿产资源的开发的相关工作,成立公司的主要目的是为了对XX市XX县当地的矿产资源进行投资开发,并同时承接部分通信电缆工程业务。
XXXX公司成立以后,主要是从事了对XXXX市XX县当地的矿产资源的前期开发工作,公司投入了很多的人力、物力和资金,成立了XXXX公司XX分公司,相继对XX县可能存在矿产资源的XX矿点、XXX矿点进行前期的办证、勘查、找矿等工作。
同时,为开发当地的旅游资源,在XX县政府的要求下,投资成立了XXXX有限公司。
由于矿产资源开发的前期工作具有较大的不确定性和风险性,加上国家的政策的不断变化,XXXX公司虽然开展了很多的工作,但由于该工作难度较大,过程复杂,至今虽已开展了五年多的工作,但尚未构成具有开发条件和价值的矿点。
同时,由于资金需求量大,公司资金有限,前期开发工作时断时停,公司股东大部分的精力都花在寻找具有资金实力的合作开发者上,为此XXXX公司除欠银行货款外,尚欠很多的私人借款。
二、企业涉税情景:XXXX公司到目前为止,在对矿产资源的前期开发工作上,未有收入体现,应不存在相关的税收问题。
XXXX公司近年来除开展以上工作外,另外的业务主要是承接了XX市当地在电站开发工作中的配套通信电缆施工工程业务。
其中,20XX年取得收入245494元,开具普通销售发票,已缴纳增值税7364。
82元。
当年公司账面反映亏损964744。
37元,经纳税调整后应纳税所得额为-934513。
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税务干部自查报告税务干部自查报告自税务系统开展民主评议行风政风活动以来,我积极参与行评活动,根据活动要求认真进行自查自纠,现将我个人的认识、自查中发现的问题、产生问题的原因以及整改措施报告如下:一、本人自身存在的问题和不足认真检查自已的思想和行为,觉得自身存在着许多不足之处。
自从分到我们办税大厅的综合科,我一直负责金税卡的发行等工作。
在大厅一线窗口岗位,需要我们有着良好的精神面貌和业务素质,服务第一位纳税人。
1.学风不端正。
自认为窗口工作很单调,千篇一律,就放松了业务学习,导致没有及时掌握新出台的税收政策法规,不能更好地为纳税人服务;虽然自已是计算机专业,但是由于毕业之后接触专业知识不多,许多相关知识已荒废。
在工作中遇到一些问题不能及时得到解决。
文明服务不到位。
纳税人来窗口办理业务,有时候对纳税人缺乏热情,缺少关心,也许只是自已的一个小偷懒,可能会让纳税人跑更多路;也有如果纳税人咨询到自已不清楚的问题,会有些不耐烦;也很少主动地将纳税人的权利告知对方,为纳税人提供便民服务。
3.帮助同志不热情。
一些同志找我寻求业务帮助或技术支持,找的次数多了,有不耐烦的情绪,影响了同志间的协作性。
二、我的整改措施1.树立正气。
树立正确的理想信念,自觉践行为人民服务的根本宗旨,始终保持年轻税务干部的蓬勃朝气、昂扬锐气。
加强学习。
一是广度学习:认真学习党的重要文件精神,学习公务员法和税收法律法规;二是深度学习,既要学习历史知识,以史为鉴,也要认真了解国内国际时事,与时俱进;三是精度学习,注重提炼知识点,做到学有所获,学以致用。
3.接受批评。
认真剖析自已思想上的误区和盲点,接受组织的批评教育。
二是向同志靠近,和同事谈心,让他们指出自己的缺点;三是深入纳税人,了解他们的难处和需求,让他们指出自己工作中的问题。
4.自觉行动。
自觉将分局制定的和个人自拟的整改计划变成实际行动。
在税收执法和税收管理过程中,牢固树立聚财为国,执法为民的思想,牢固树立为地方经济发展服务的思想,在工作中,在生活中,在学习中,校正自己的一言一行,认真对待一人一物,从一点一滴做起,确保每时每刻办理每件事都要以国家和人民的利益为重。
税务干部自查报告【二】本人今年7月被国税系统录用并被分到*县国税局工作。
在局领导的正确领导下,通过保持共产党员先进性教育活动和县局举行的廉政教育学习,对党章、廉政制度、《公务员法》有了更系统全面的认识,对新时期党员、公务员的权利和义务更加明确。
结合工作与生活实际,意识到作为工作在税收一线的工作者,我们的作风就代表着一个单位、一个系统的作风,面对各种诱惑,我们都必须坚决予以抵制,反腐倡廉,绝不能为任何私利而丧失自己的人格。
通过与全局同事一起认真开展批评与自我批评,树立正确的世界观、人生观、价值观,本人在廉政建设、工作作风等方面,都有了很大的提高。
在参加工作的这几个月中,本人严格按县局制定的计划,结合保持共产党员先进性教育活动及税收工作的实质,认真学习公务员法、廉洁自律准则、国家公务员行为规范、纪律处分条例、税务干部十五不准等法律法规,并使之成为自我监督、自我约束的标尺和行为规范,不断地加强思想锻炼,提高拒腐防变的能力,提高了自己的政治思想水平和理论素质;在工作中,严格遵守党和国家廉洁从政的有关政策规定,严格遵守国家税务总局制定的五要十不准和税务人员廉洁自律十五条以及县局的各项规章制度,廉洁奉公,忠于职守,端正行业风气,并充分认识到行政不作为也是一种变向的腐败,会造成极坏的影响和不良后果。
通过自查,本人从未出现吃、拿、卡、要、报、占等为税不廉、以税谋私及收人情税、关系税、面子税的行为,没有借、占纳税人钱、物的问题,亦未发生借故难为纳税人对该办理的业务不办等不作为行为。
日常生活中,保持艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,不攀比,不奢侈,坚决抵制讲排场、比阔气、铺张浪费等行为,时刻比照党员的高标准严格要求自己,坚定决心做一名合格的税务工作人员、一名合格的国家公务员。
附送:税务年终工作总结税务年终工作总结20xx年,市场税务所在县局的正确领导和大力支持下,以邓小平理论和 xxxx 重要思想为指导,以科学发展观统领全局,始终坚持聚财为国、执法为民的工作宗旨,牢牢把握税收工作主题,紧紧围绕市局 xx 工作思路,积极推进依法治税工作,全面强化税源精细化、科学化管理,加强队伍建设和地税文化建设,圆满的完成了全年各项税收工作任务。
回顾一年来,做如下工作总结:基本情况20xx年,市场税务所税收任务226万元,相对于我所税源分散,量大面广、收入零星的实际,难度是不言而喻的。
为确保完成县局下达的税收任务,我所在年初就明确工作思路,制定了详细的工作规划,按照岗位责任制落实到每一个人,经过全体同志不懈努力,截止年末共组织税收收入265万元,超额完成计划的115%。
一、以诚信为本,理顺各个方面的关系在工作、生活中,我始终坚持诚心待人,以诚恳感人,以诚实做人。
组织布置的工作无条件地服从,全局利益无条件地维护,对工作没有阳奉阴违,对同事没有里外是非,祥和为上,热情待人。
在与纳税人打交道的过程中,纳税人常常会提出一些难以答复的政策问题,遇到这种情况,我总是先把问题记下来,然后就请教同仁或请示上级业务部门,并及时向纳税人作解答,决不糊弄纳税人,向纳税人摆架子。
二、以学习为本,提高政治业务素养人生在世,要安身立命,惟有学习最重要。
我牢固树立终身学习的观点,也时刻把学习作为提高自身政治业务素质的头等大事来抓。
在学习过程中,我努力做到三学即学政治、学科技、学业务。
在政治学习方面,我重点抓好科学发展观的学习,从精神的领会,到思想的剖析,到问题的整改,一环扣一环,一丝不苟。
在学习期间,我记下了2万余字的读书笔记,撰写了1万余字的心得体会,使自己的世界观、价值观、人生观得到有益的改造。
在学科技方面,挤出点滴时间忙操练,已基本掌握了办公自动化、浏览网页等操作,熟悉了金税工程,基本适应了当前国税系统信息化建设的需要。
在业务学习方面,我确定了新征管法实施细则和世界贸易组织有关知识两大重点,积极参加培训,加紧自学,做到学习有笔记,认识有体会,以不断提高自身的业务素质。
三、以勤奋为本,完成各项工作任务我经常深入纳税户调查研究,宣传政策,特别是宣传新征管法,义务辅导纳税人进行账务处理,努力融洽征纳关系。
在我负责黄砂税收管理期间,我因病住院,但我念念不忘工作,每天上午住院治疗下午上班。
根据黄砂管理混乱、价格变化大的特点,我多次深入挖砂船进行调查摸底,宣传政策,在此基础上对挖砂船进行清理结算,共查补税收万余元,特别是在12月份,在分局领导的支持和其他同志的配合下,经过艰苦的努力,一举查获某单位少缴代扣税款近万元,全额入库。
四、以自律为本,树立良好的个人形象在工作中,我总是告诫和提醒自己:首先做到思想上力求过硬,一是慎欲,无欲则刚。
二是慎权,杜绝有权不用,过期作废的错误思想,正确处理好权与法、权与责、权与利的关系,坚持依法治税。
三是慎微,勿以善小而不为,勿以恶小而为之,不应该做的哪怕再小也不能去做,应该做的哪怕再小的也要去做。
我时刻保持清醒头脑,做到不以税谋私、不以权谋私,依法办事、依率计征,严格按照公务员五要十不准准则办事。
一年来,我共拒纳税人吃请10余次,从没有发生过一次吃、拿、卡、要、报事情,在每月分局举行的特殊监察员座谈会上,纳税人对我的廉政行为给予高度评价。
五、强化税源管理,不断提高精细化管理水平1、科学合理划分工作岗位我所根据每个同志的各自特点,科学划分工作岗位,做到人尽其才,扬长避短充分调动了干部的积极性。
李亚娟同志分管东大街256户业户征管,多次牺牲了正常星期日,从来没有一丝怨言。
2、以开展劳动竞赛为切入点,带动税收收入稳步增长一是开展清理漏征漏管户竞赛活动。
我所结合税源工作,摸清税源底数,同时全所开展清理漏征漏管户竞赛活动,每个同志都有竞争压力。
经过艰苦工作,共清理65户,全部办理税务登记,纳入正常管理。
二是开展好人好事竞赛活动。
我们要求税管员要文明收税,千方百计为纳税人提供优质服务。
上家巷21户纳税人为孙小宝同志送锦旗就是我所开展好人好事竞赛活动的一个缩影。
三是开展个人比贡献竞赛活动。
我所仅有10名同志,却分管全局一半多的业户。
我所全体同志没有一个叫苦叫累,惟恐自己落后,个个争做贡献,为地税添光彩。
3、强化税源管理一是细化管理对象。
实行分级、分类、分行业管理,按照不同标准实行细化分类,确定科学、实用的税源管理和监控办法。
二是细化管理加强户籍管理、发票管理,建立税源分析监控机制。
三是细化管理手段。
发挥信息技术效能,拓宽信息来源渠道,加强信息利用,提高信息共享程度;对纳税人的生产经营、基础税源和纳税情况进行全面深入地分析监控,结合实际制定行业税收管理办法。
四是细化组织架构,提供组织体系保障。
优化人力资源配置,全面推行税收管理员制度,健全和完善税收管理员办法以及相关的监督制约机制。
五是细化考核评价。
建立税源精细管理考核制度与执法责任追究制度相结合的管理机制,建立科学、客观、公正的考核指标体系,对税源管理效能进行综合评价。
4、重视税源基础资料归档。
我所结合税源普查工作,对辖区内所有个体工商户基础资料重新进行收集、整理、装订,建立税源分类台帐,为税源预测、分析打下牢固基础。
5、规范发票治理。
从年初到年末,我所一直十分注意餐饮业和其他服务业发票检查,要求所有业户凡有收入,都要开具发票。
全年共处罚业户16次,金额2300元,补征税款83965.67元,有效促进了税收稳定增长。
六、全面落实党风廉政建设责任制,全面提高服务质量把全面落实党风廉政建设责任制,贯穿于税收工作全过程,摆在突出位置。
切实改进工作作风,纠正行业不正之风。
将改进工作作风,纠正行业不正之风落实到每个税收管理员。
一是所上与每个同志签定纠正行业不正之风保证书;二是通过自查改进工作作风,在纠正行业不正之风同时,对出现的其他不良现象及时作了纠正。
三是在树立公仆意识中,文明执法、礼貌用语、诚信服务。
税务所是窗口单位,反映地税人形象。
税务管理员的行为是否规范,在很大程度上影响窗口形象是否美观。
我们要求每个税管员要文明收税,千方百计为纳税人提供优质服务。
七、存在的不足1、税务信息上报工作,没有完成县局要求的,每季必须上报一篇任务。
2、工作不够紧凑,缺少章法。
由于我所仅有工作人员9名,分管全县城1156个体工商户征管,工作头绪多,事务繁杂,往往顾此失彼,缺少完整工作节奏感。
3、本所税务管理员的业务水平较差。
我所同志普遍年龄偏大,家庭负担重,业务底子差再所难免。
八、今后努力方向1、20xx年,要高度重视税务信息上报工作,力争每季都有信息上报县局。
2、在工作方面要重视制定工作计划,严格执行,在实践中不断调整,力争做到工作紧凑,有条不紊。