校本教研活动 促进教师发展
校本教研促进教师专业发展(南京市教育科学研究所 何炳均)

四、校本教研的理论依据是什么?
1.从认识论的角度来看 “为了学校”、“在学校中”和“基于学 校” 2.从方法论的角度来看 3.从实践论的角度来看
五、如何用校本教研促教师专业发展?
教师专业发展的三个抓手:
课堂
课程
课题
教师专业发展的三条途径: 自主反思 同伴互助 专家引领
1.课堂教学研究模式
(1)集体备课
2.教师专业发展的内容 (1)专业理念 (2)专业知识
(3)专业能力
三、校本教研与教师专业发展的关系是什么? (一)校本教研对教师专业发展的促进作用
1.校本教研促进教师专业素质的成长。 2.校本教研促使教师由经验型教师成长 为专家型教师。 3.校本教研促成教师的缄默知识显性化。
(二)教师专业发展对校本教研的反哺效应 1.教师的专业水平不断提高促进校本教研 的研究意识和能力的提升。 2.教师专业发展促进校本教研实施。
1.校本教研的主体是教师
2.校本教研的内容是教学
3.校本教研的对象是问题
4.校本教研的目的是发展
二、什么是教师专业发展?
1.教师专业发展的特征 ●教师的专业知识,包括专业课程知识,专业 教学论知识和教育学、心理学、课程学知识。 ●教师的专业水平,是指课程开发与设计、教 学实施与管理、教学研究与专业创新水平。 ●教师的专业态度,是指教师在不断深入理解 所从事专业的价值、意义的过程中,形成的奋 斗不息、追求不止的精神。
(2)课堂观察
(3)同课异构
(4)微格教学
(5)案例研究
(6)赛课、展示课
2.同伴互助模式
(1)结对拜师
(2)教师沙龙
(教师开放;每一位导师每周听青年教师的 随堂课1节以上,对青年教师的日常教学、教 学研究等给予针对性的指导。
开展校本教研,促进教师专业发展

开展校本教研,促进教师专业发展校本教研是促进教师专业发展的有效途径之一。
通过教师之间的学习交流,共同研究教育教学问题,不仅可以提高教师的专业能力和教学水平,还可以推动学校教育教学改革与发展。
本文将从校本教研的概念、意义、实施方法以及其对教师专业发展的促进作用等方面进行论述。
一、校本教研的概念校本教研是指以学校为单位,教师自主组织、实施和评估的教育教学研究活动。
它以学校教育教学实践为研究对象,以教师的实际需求为导向,通过教师之间的协同合作,共同研究解决教育教学问题,提高教师的教学水平和专业发展能力。
二、校本教研的意义1.提高教师的教学能力。
校本教研可以促使教师不断反思和改进教学实践,提高教师的专业水平和教学能力,进而提高学生的学习效果。
2.推动学校教育教学改革与发展。
校本教研能够使教师充分参与学校教育教学改革与发展,推动学校形成良好的教育教学氛围,提高学校整体教学质量。
3.加强教师之间的交流与合作。
校本教研可以提供一个平台,促进教师之间的交流与合作,增强教师之间的凝聚力和团队合作精神。
三、校本教研的实施方法1.确定研究课题。
校本教研应根据学校实际情况和教师的需求,确定研究课题,并明确研究目的和研究范围。
2.组织研究团队。
校本教研应组织相应的研究团队,团队成员可以由学校中有一定教育教学研究经验的教师组成。
3.制定研究计划。
校本教研团队应制定详细的研究计划,包括任务分工、时间安排、研究方法等,确保研究工作的顺利开展。
4.收集和整理资料。
校本教研团队应根据研究课题的需要,收集和整理相关的教育教学资料,为研究提供数据支持。
5.开展研究活动。
校本教研团队根据研究计划,展开实地观察、教学实验等研究活动,通过实践验证研究结论的有效性。
6.总结和分享研究成果。
校本教研团队应对研究过程进行总结并撰写研究报告,同时将研究成果分享给学校内外的教师,促进教师之间的交流与合作。
四、校本教研对教师专业发展的促进作用1.促进教师的知识更新与专业学习。
校本教研 促进教师专业发展

校本教研促进教师专业发展校本教研是以研究学校课程教学改革中的现实问题为出发点,注重教师在实践中的学习与反思;建立在学校内部和校际间教师合作开展教学研究的机制;组织教育研究专业机构深入学校,与教师共同研究课程改革实际问题,使学校不仅成为学生成长场所,同时也成为教师成就事业,不断学习和提高的学习型组织。
可见,建立校本教研制度本身,就是课程改革发展的一个产物,是学校的常态性工作一个重要内容。
校本教研实际上是把学校的教育实践过程变成一种研究的过程,实现教育理论与教育实践的双向构建。
从我们常规学校管理的角度分解校本教研,它包括了校本培训、教学反思、课题研究等方面的内容。
而在这些不同的侧面,却蕴含着一个共同的核心,那就是关注人的发展,其中,教师的专业发展是关键,它是以教师作为实践的主体,它对教师的专业发展提出了较高的要求,也为教师的专业成长提供了很好的平台。
在学校管理中,以校本教研的开展促进教师的专业提高,必将成为一个学校办学成功的有效途径。
一、校本培训,是教师专业发展的基本途径近年来“校本培训”已成为教师职业生涯的重要内容。
终身学习的观念已成为教师的广泛认同。
但是,校本培训教法陈腐、内容脱离实际、形式单调乏味,受训者无成长和快乐体验的现状却很难令人满意,影响了培训的效果、制约了教师的专业化发展。
首先,要明确培训目标。
目标是行动期望达到的境地或标准。
在以往的教师继续教育课程培训中,培训者所期望的教师专业水平的提高往往被忽视,甚至忽略,年龄大了、知识够了、工作忙了、时间紧了等支持不学习不培训的理由有千万条,但是教师必须参加学习培训的理由只有一条,这就是教师不学习就不能胜任工作。
如不能胜任工作,就会误人子弟,就将失去工作岗位。
特别是在新课程改革的形势下,不经过系统的学习、专门的培训,就无法完成新课程的教学目标。
因此,教师必须把学习、研究、创造作为职业生活方式,明确自己专业发展的目标,否则,必将被时代所淘汰。
其次,严格培训管理。
校本教研是教师专业发展的有效途径

校本教研是教师专业发展的有效途径首先,校本教研有助于提高教师的教学能力。
在校本教研中,教师们可以共同探讨教学方法、教材使用、评估方式等问题,并分享自己的教学经验和成功案例。
通过与他人的交流和反思,教师们可以不断更新自己的教学理念和策略,从而提高自身的教学能力。
其次,校本教研有助于促进教师的专业成长。
在教研活动中,教师们需要进行教学观察、互相评析、撰写教学研究报告等。
这些活动可以促使教师对自己的教学进行反思和总结,从而不断提高自己的教学水平和专业知识。
同时,通过与他人合作,教师们可以互相借鉴和学习,从而拓宽自己的专业视野。
再次,校本教研有助于提升学校的整体教育质量。
在教研活动中,教师们不仅仅关注自己的教学问题,还会思考如何提高整个学校的教学质量和学生的学习效果。
他们可以共同制定课程方案、开展教学评估、设计教育活动等,以提高学校的教学实效和学生学习的综合能力。
此外,校本教研还有助于增强学校的集体认同感和凝聚力。
通过教研活动,教师们不仅能够加深相互之间的交流和合作,还可以体现学校对教师的关心和支持,增强教师的归属感。
同时,整个教研过程也是一个团队合作的过程,通过共同努力达到共同目标,能够进一步凝聚学校的力量和精神。
最后,校本教研也有助于提高教育教学科研水平。
在教研活动过程中,教师们可以探索和研究各种教学问题,提出解决方案,并进行实践验证。
这样既能够解决实际问题,提高教学质量,又能够为教育教学研究提供实践基础和经验借鉴。
总之,校本教研是教师专业发展的有效途径。
通过教师之间的交流和合作,可以提高教师的教学能力,促进教师的专业成长,提升学校的整体教育质量,增强学校的集体认同感和凝聚力,同时也能够提高教育教学科研水平。
故而,校本教研应该被广泛推行和重视。
教师发展与校本教研以课例为载体的校本教研

03 校本教研概述
校本教研的定义与特点
定义
校本教研是一种以学校为基本单位,由教师、学生、家长和社区共同参与的教育研究活动。它以解决学校实际问 题为出发点,旨在提高教学质量和促进教师专业发展。
特点
校本教研具有实践性、合作性、反思性和开放性。它强调教师在实践中发现问题、解决问题,并通过合作交流、 分享经验来共同提高。同时,校本教研需要教师具备反思意识和能力,不断审视自己的教学实践,并积极吸纳新 的教育理念和教学方法。
加强课例研究与 教师培训的结合
将课例研究纳入教师培训体 系,通过专题讲座、工作坊 等形式,提高教师参与课例 研究的积极性和能力。
建立课例研究的 评价与激励机制
制定科学的课例研究评价标 准,定期开展优秀课例评选 和展示活动,激励教师持续 开展课例研究,促进教师专 业成长。
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课例研究有助于提高教学质量
通过分析和解决教学中存在的问题,教师可以改进教学方法和策略,提高教学效果和学 生的学习成果。
课例研究促进了教师之间的合作与交流
在课例研究过程中,教师们共同探讨、分享教学经验和教学资源,加强了教师之间的合 作与交流,有助于形成良好的教师文化。
展望
进一步强化教师 的课例研究意识
教师发展与校本教研的相互促进有助于提升学校整体的教育质量。教师专业素 养的提高能够带动学生学业水平的提升,而校本教研的深入开展又能进一步促 进教师的发展。
06 总结与展望
总结
课例研究是教师发展的重要途径
通过以课例为载体的校本教研,教师可以深入了解教学实践,提升教学技能和课堂管理 能力,促进自身专业发展。
校本研修促进教师专业发展

校本研修促进教师专业发展一、校本研修的重要性1.推动教师专业发展校本研修可以根据学校的实际情况和需求,有针对性地开展各类教研活动,帮助教师提高教学技能和教育教学水平,从而推动教师专业发展。
通过交流分享、参与实践、反思总结等环节,教师们能够深入学习和掌握新的教学理念、方法和技能,增强教育教学效果和质量。
2.建立学习型组织校本研修能够促进学校建立学习型组织,促进教师之间的合作和共同成长。
通过研究课题、承担课题任务、撰写研究报告等形式,教师们能够形成合作学习的氛围,相互促进、相互学习,共同推动学校教育事业的发展。
3.适应教育发展需求当前,教育事业正处于改革发展的关键时期,为了适应教育发展需求,学校需要不断开展校本研修活动,加强教师的业务培训和学习,使教师能够与时俱进,保持敏锐的教育教学观念和创新能力,更好地适应新形势下的教育教学要求。
1.与学校实际相结合校本研修是以学校的实际需求为出发点,与学校的教育实践结合紧密,内容具有实践性和可操作性,因此具有很强的可行性。
通过校本研修,教师们能够深入了解学校教育教学工作的特点和难点,把学到的知识和技能直接应用到实际工作中,取得实效。
2.教师参与意愿高校本研修由学校主导组织,能够更好地体现教师的需求和意愿,提高教师的参与度和积极性。
教师们可以根据自身的兴趣和需求参与相关研修活动,提升自己的专业水平和教学能力,从而更好地适应学校的发展需求。
3.资源丰富学校作为教育教学资源的聚集地,拥有丰富的资源和条件,可以为校本研修提供必要的场地、设备和师资力量支持,保证研修活动的顺利进行。
学校还可以依托校本研修的平台,拓展合作办学、课题研究等多种形式的合作交流,为教师专业发展提供更多的资源支持。
三、校本研修的实施策略1.确立科学有效的研修内容校本研修的内容应当紧密围绕学校教育教学工作的实际需求,围绕提高教师的专业水平和教学能力,制定科学合理的研修内容和课题,以确保教师的专业发展能够有效地得到推动。
立足学校校本教研 促进教师专业发展

立足学校校本教研促进教师专业发展苏霍姆林斯基说过:“如果你想让教师的劳动能够给教师带来一些乐趣,那么,就应当引领每一位教师走上从事研究这条幸福的道路上来。
”学校要创设、营造出这样的氛围,让教师想研究、会研究,从研究中受益,从研究中体验到乐趣与幸福。
因此,校本教研就成为了一项有力的抓手,校本教研一般由教师个人的自我反思,教师集体的同伴互助、专业引领构成。
在新课改背景下,有效地开展校本教研,是促进教师专业发展,全面提升教学质量的必由之路。
教师的专业发展成为学校发展的动力之源,促进教师的能力提升成为学校教育教研工作的重中之重。
一、校本教研的优势校本教研与其他教师成长的路径相比,具有灵活方便、针对性强等优点。
(一)灵活方便,易操作校本教研更加贴近教师的教育教学工作,不苛求按部就班,可以依据学校具体工作的变动而灵活调整,在具体执行时间上有一定程度的灵活性。
在学校可结合各学科教研时间灵活安排,较好解决了工学矛盾,让教师可全身心投入。
(二)针对性强校本教研以学校和教师的实际需要为出发点,通过解决学校和教师的实际困难,既可以直接转化为教师的教育教学能力,又可以促进教师的个性发展,促进教师教学风格和教学特色的形成。
校本教研充分体现了差异性、实用性和针对性的内容,使教研从校外、课堂外回归到校内、课堂内,使教师的专业发展、专业能力的提高真正落到实处。
(三)内容丰富、形式多样校本教研可根据教师的不同层次和不同需要进行分类培训,主要的形式有集智备课、教研活动、业务培训、经验交流、专题研究、案例分析、青蓝工程、课题研究等。
每项校本教研均在具体方向上有所侧重,教师通过各项校本教研可形成合力,切实助力教师专业成长。
(四)目标指向性校本教研的目标直接指向两个方面:一是指向学校实际,校本教研以学校为主阵地,基于学校并促进学校发展;二是直接指向全体教师,着力激发教师的主动性和参与热情。
校本教研突出以教师为本,以教师群体和个人的发展为宗旨,以学校和教师的实际为出发点,展开培训,解决问题,从而提高教师的教育教学水平和教育科研能力,提高学校的办学质量。
解析校本教研 促进教师发展

与学生发展紧密相关 。因此 , 我们 必须通过开展校本教研
促 进教 师专 业 发展 , 就必 须将 教 师 当作专 业 发展 的主 人 , 就
究水平 。从某种意义上说 ,校本教研” “ 是对多年来教研活
动 实 践 经验 的 自我 扬弃 、 自我超 越 和 自我 发 展 。 开展 课题
必须建构 以教师专业发展为本 的校本教研 目标 。也就是 说, 校本教研要 以教师专业发展作 为 自己的 目标 。
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谚熊 詈 ;
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解 析 校本 教研 促进 教 师发 展
裘启玲
嵊 州 市教 体局教 研 室 ,浙 江 嵊 州 3 2 0 14 0
磊 总一 教育部基础教育司副司长朱慕菊在教育部举办 的以校
3 教师成为研 究者 。 . 通过校本教研使教师从行动者转 变成为研究者。 教师能逐步形成对 自己的教育实践和周 围 发生的教育现象 的反思能力 ; 能对发现的教育 问题进行多
方 面分 析 剖 析 ; 能运 用 多 方面 的经 验 和知 识 , 合地 、 造 综 创
论熟 坛 教学研究的重心下移到学校, 以课程实施过程中教师所面
胡 一
为本教研制度研修班上讲话时指出: 以校为本的教研, 是将
对 的各种 具 体 问题 为对象 , 以教 师 为研 究 的主 体 , 论和 专 理
1教 师成 为学 习 者 。 过校 本 教 研 引 导教 师 自觉 地 在 . 通 日常专 业 生活 中学 习 , 强化 自我 学 习能力 。教 师 能注 重 结
研究 , 可以相互提供经验借鉴, 实现资源共享 。 “ 校本教研” 以校为本 , 并不意味着学校可以 自 我封闭。 为 了构建大 “ 校本教研” 体系, 争取学校领导和一线教师一
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生提及压力 时 , 教师紧抓该点 , 引 出其他知 识点 。 3 、 注重动态生成 。 ( -) 不足之处 : 1 、 有些地方 的师生互动方面不够活跃 ,略显 不足可能是 由于九年级学生 已忘记该章节 的内容 了。 2 、 只是对知识 的再现 , 对知识 的 提升很少 。 F 、 G 、 H老师 从媒 体 应用 是否 合 理角 度评价 : ( 一) 欣赏之处 : 多媒体课件应该 比 较适应复习课 的应用 ,多媒体课件的应用 加快 了知识 的展示 , 拓宽 了知识复习的量 , 通过课 堂练习巩 固的知识复 习的成果 , 使 多媒体课件真正起到辅助作用。( 二) 不足 之处 : 1 、 字体背景色的搭配方面不合理 , 后 面的同学看得不够清楚。2 、 力的图示课件 画法播放出现错乱。 I 、 J老 师从 教师 理答 方 式角 度评 价 : ( 一) 欣赏之处 : 1 、 教师提问较多 , 并 且还是 很有效的提问。 2 、 回答方式多样 , 有集体回 答, 个别 回答 , 都是通过思考引导让 学生回 答。( 二) 不足之处 : 教师的评价不够及 时, 缺乏对学生的鼓励和赞扬。 【 反思和分析 】 我们知道校本教研 活动的 目的是 为了 促进教 师的发 展 ,如何 发挥教师这一 主体 地位的作用, 必须做 到如下 几点 : 第一要解 渴, 通过参加 校本教研 , 能够满 足教师 的求 知欲。第 二要解难 ,校本教研必须有针对 性、 实效性 。第三要 开阔视野 , 改变思维方 式。 第 四要 培养教 师的综合 素质 , 形成教师 发展 的持续后劲 。 分 析以上两次 校本教研 活动发 现 : 它 们 的一般程序 “ 听课—说课一反思一评议 ” 是一样 的,第二次校本教研活动有 以下两 方 面的不 同: 合理分组 , 分工 明确 第二次校本教研活动对各位听课 , 评课 的老师做 了分工 ,有从教 学 目标角度评价 , 有从师生互动合作角度评价, 有从媒体应用 是否合理角度评价 , 有从教师 回答方式角度 评价 , 有从综合角度评价。 那么分 了工之后 , 每个小组 的成员在 听课时 , 会针对 自己的评 价角度才能了解教师的全貌 , 并且每小组还 会在听课当中做好记录。 如果没有明确 的方 向, 就会抓不住课堂教学的主要方面——教 师; 在听课 中如果方法不当 , 就不会 获取一 线教学 的真知, 指导就会缺乏针对眭。 二、 小组 团结合作 第二次的校本教研活动充分体现了小 组 团结合作的精神 ,各小组 成员说 出 自己 的看法 、观点 ,把最终 的评价结果记 录下 来, 之后这一小组的成员一起进行小结 , 这 样可以让每位教师都参与进来 , 那 么每位 听课老师的评课能力可 以得到锻炼 了; 组与 组之间的老师也可以互相借鉴评课 的技巧 , 说出 自己的想法 ,教师之间可以互相学习 , 再有疑问之处教师相互探讨 , 最终得出合理 的结果。 这种教师之间团结协作的方式在校 本教研活动中进行 , 可 以提高教师的评课能 力, 促进教师的发展。 第 二次校本 教研活 动能真正体现教师 “ 主体——发展 ” 这一主题 , 让教 师们有所 锻炼 、 有所 收获。 ( 作者 单位: 浙江省温州市 瓯海 区新桥
2 0 1 4 第3 期( 总 第8 7 期)
学科活动
校本教研活动 促进教师发展
【 案例背景 】
校本教研是 以教师为研 究主体 ,通过解决教育教学 中的实际问题 ,促进教师专 业成长和提高教育质量的实 践性研究活动。通过校本教 研促进教师成长 ,是当前课 程改革 与发 展的深情 呼 唤 , 也是教师生命价值提升的有 效途径。 于是 , 我校也开展校 本教研活动 ,而采用 怎样 的 校本教研活动才能取得更好 的实效是科 学组全体 教师所
案例之二 : 一节《 力 的复 习》 的复 习课 各位老师对此课 的评价如下 : A、 B老师从教学 目标角度评价 : ( 一) 欣 赏之处 : 1 、 力 的知识复 习全 面 , 能 唤起对 力 的概念 , 力的作用效果 , 重力 , 摩擦力 , 力 的 测量和图示的复习, 能针对考纲的要求进行 全面地复习, 对以前学过知识的回忆, 详略得 当;可以说达到教学 目标 中的知识 目标了。 2 、能力 目 标教师通过让学生练习与画图等 得以锻炼。3 、 这是一 堂常态的复习课 , 能找 到好 的模式为复习课教学服务 。 ( 二) 不足之 处: 1 、 这是一堂先复 习知识点 , 再练 习的堂 态复习课 , 重知识的回忆 , 轻网络 的建构。2 、 感到是 让学生知道 , 再忆知识 , 而不是 “ 说 明” 知识 , 很少涉及“ b ” 层次。 3 、 情感 目 标的达 成方法稍稍欠缺些。 C、 D、 E老师从 师生 互动 合作 角 度评 价: ( 一) 欣赏 之处 : l 、 本 节课是 一 堂十分 常态 的复习课 ,教师 以环环相扣 的问题 , 引导学 生进行思考 , 学生参与 面广 。2 、 学 中 学 )
U 关注的。
革 下面是本 人的两次校本 教研 活动的经一 : 《 单 细胞 生 物》 一课 听课 平 【 舌 动如下: 主评 ( A老 师 ) : 本 节课 上得不错 ,下 面我从 以下几 个方 面给予评价 : 1 、 教学 目标 明确地体现 在每一教学环节 中,教学手 段灵活运用 ,且紧密地 围绕 目标 , 为实现 目标服务 。 尽快 地接触重点 内容 ,重点知识 和技能得到巩 固和强化 。 2 、注重培 养学 生 的能 力: 观察能力 的培养 , 概括性 思维能力及 解决问题能力的培养 。 3 、 注重科学 方法的渗透 : 在观察 衣藻 与草履虫 的结构时 , 老 师总是从外 到内让 学生进 行观察说 出衣藻与草履虫结 构的。 不足的地方 : 教态不 自然 , 有点生 硬 , 与学生 的互 动还不够 活跃 。 B老师 : 结 构严谨 、 环环相 扣 , 过渡自 然, 时间分配合理 , 效率高。不足的地方是 : 课堂语言重复 , 对学生的评价方式单一。 C老师 :以上 的老师都评价得 很全面 了, 我没有什 么补充 的了。 D老师 : 没有评价 。 E老师 : 没有评价。