行政事业单位资绩效评价
行政事业单位预算与绩效评价
行政事业单位预算与绩效评价
一、行政事业单位预算的含义与特点
1.预算主体是政府：行政事业单位预算由政府财政部门编制、执行和
监督，经国家审计机关审计，具有政府的强制性和规范性。
2.预算收支的重点是公共利益：行政事业单位预算收支的主要目标是
公共利益的实现，侧重于公共服务的提供和公共事务的管理。
二、行政事业单位预算的内容和编制程序
1.财政收入：指行政事业单位从财政拨款、收费、政府补贴、捐赠等
各种渠道获取的财政资金。
2.财政支出：指行政事业单位运行和业务开展过程中发生的各项支出，包括基本工资、奖励、福利待遇、公用支出、办公设备采购、科研开发等。
3.财政资金管理：指行政事业单位对财政资金的筹集、调配、使用和
监督管理。
三、行政事业单位绩效评价的意义与方法
1.提高单位的效率：通过绩效评价，可以发现单位管理中存在的问题
和不足，为单位优化运行提供依据，推动单位提高效率。
2.增强单位的透明度：绩效评价可以对单位的工作进行公开透明，提
高单位对社会公众的责任感和透明度，增强社会对单位的信任和评价。
3.优化资源配置：绩效评价可以帮助单位优化资源配置，提高资源利
用效率，实现资源的合理配置。
行政事业单位绩效评价的方法多种多样，可以根据单位的实际情况灵活运用。
一般包括目标评价、成本效益评价、工作量评价、质量评价等多个方面。
通过定期开展评估、考核和绩效奖惩激励等方式，来促使单位的绩效改善和提高。
综上所述，行政事业单位预算与绩效评价是行政事业单位经营管理中重要的管理工具，预算编制和绩效评价相互关联、相互促进，可以为单位提供科学的经营管理依据，促进单位的规范化、透明化和高效运行。
行政事业单位财务绩效评价分析
行政事业单位财务绩效评价分析一、引言行政事业单位作为国家公共服务机构，承担着为公众提供各种基本服务的重要职责。
财务绩效评价是对行政事业单位财务状况和运营绩效的评估，对于提高财务管理水平、优化资源配置具有重要意义。
本文将对行政事业单位财务绩效评价进行分析，以期为决策者提供参考。
二、财务状况评价1. 资产负债状况评价通过分析行政事业单位的资产负债表，可以评估其资产负债状况。
主要指标包括资产总额、负债总额、净资产总额等。
根据具体数据，可以计算出负债率、资产负债比例等指标，进一步评价单位的偿债能力和财务稳定性。
2. 资金运营状况评价资金运营状况评价主要关注单位的资金收入和支出情况。
通过分析单位的资金流量表，可以评估其资金运营状况。
主要指标包括总收入、总支出、净收入等。
根据具体数据，可以计算出收入增长率、支出增长率等指标，进一步评价单位的财务运营能力。
三、运营绩效评价1. 经济效益评价经济效益评价主要关注单位的经济效益水平。
通过分析单位的利润表，可以评估其经济效益。
主要指标包括营业收入、营业成本、利润总额等。
根据具体数据，可以计算出销售利润率、净利润率等指标，进一步评价单位的盈利能力。
2. 社会效益评价社会效益评价主要关注单位为公众提供的服务效益。
通过分析单位的服务质量和社会影响力，可以评估其社会效益水平。
主要指标包括服务满意度、服务覆盖范围、社会贡献等。
根据具体数据，可以计算出服务满意度指数、社会贡献指数等指标，进一步评价单位的社会责任履行情况。
四、绩效评价方法1. 横向比较法横向比较法是将行政事业单位与同行业或者同类型单位进行比较，评估其财务状况和运营绩效。
通过比较各项指标的差异，可以找出单位的优势和劣势，为改进提供参考。
2. 纵向比较法纵向比较法是将行政事业单位的财务状况和运营绩效与历史数据进行比较，评估其发展趋势和变化情况。
通过比较单位在不同时间段的指标变化，可以评估其改进和发展的效果。
3. 综合评价法综合评价法是综合考虑行政事业单位的财务状况和运营绩效的多个指标，通过权重分配和加权计算，得出综合评价结果。
行政事业单位财务绩效评价分析
行政事业单位财务绩效评价分析引言概述：行政事业单位是指由政府委托或者直接管理的具有独立法人地位的事业单位。
作为公共机构，行政事业单位的财务绩效评价对于提高财务管理水平和实现良好的财务运作至关重要。
本文将从五个方面对行政事业单位的财务绩效进行分析，包括预算执行情况、财务收支状况、资产负债情况、财务风险评估和财务指标分析。
一、预算执行情况：1.1 预算编制：行政事业单位应根据年度工作计划和任务，编制合理的预算计划，明确收支项目和金额。
1.2 预算执行情况：评估行政事业单位的预算执行情况，包括预算执行率、预算超支情况等。
1.3 预算控制措施：分析行政事业单位是否采取了有效的预算控制措施，如预算调整、预算执行监控等。
二、财务收支状况：2.1 收入情况：分析行政事业单位的收入来源和收入结构，包括政府拨款、自筹资金等。
2.2 支出情况：评估行政事业单位的支出情况，包括人员成本、运营成本、项目支出等。
2.3 收支平衡：分析行政事业单位的财务收支平衡情况，是否存在财务赤字或者赢余。
三、资产负债情况：3.1 资产情况：评估行政事业单位的资产状况，包括固定资产、流动资产等。
3.2 负债情况：分析行政事业单位的负债情况，包括短期负债、长期负债等。
3.3 资产负债比例：计算行政事业单位的资产负债比例，评估其财务稳定性和偿债能力。
四、财务风险评估：4.1 风险识别：分析行政事业单位面临的财务风险，如资金流动性风险、市场风险等。
4.2 风险评估：评估行政事业单位的财务风险程度，包括风险的概率和影响程度。
4.3 风险管理：探讨行政事业单位应采取的风险管理策略，如建立风险预警机制、制定风险管理措施等。
五、财务指标分析：5.1 盈利能力：分析行政事业单位的盈利能力指标，如净利润率、资产收益率等。
5.2 偿债能力：评估行政事业单位的偿债能力指标，如流动比率、速动比率等。
5.3 运营能力：分析行政事业单位的运营能力指标，如资产周转率、库存周转率等。
行政事业单位国有资产管理绩效评价
求。
及时反馈
02
在绩效评价结果公布后，及时将结果反馈给被评价单位和个人
，让其了解自身业绩情况。
跟踪问效
03
对被评价单位和个人在收到反馈后采取的改进措施进行跟踪问
效，确保改进措施落到实处。
06
行政事业单位国有资产管理改 进措施建议
加强国有资产管理意识，提高管理水平
树立国有资产管理意识
通过培训、宣传等方式，提高行政事业单位领导和员工对国有资产管理重要性的认识， 形成全员参与、共同管理的良好氛围。
绩效评价的方法和流程
• 综合评价法：通过对国有资产管理绩效的各个方面进行综 合评价，得出全面客观的评价结果。
绩效评价的方法和流程
01
流程
02
明确评价目标和范围：根据评价目的和要求，明确 评价对象和范围。
03
设计评价指标体系：根据评价目标和范围，设计科 学合理的评价指标体系。
绩效评价的方法和流程
加强监督检查力度，确保管理效果
01
建立监督检查机制
建立完善的监督检查机制，对行政事 业单位的国有资产管理情况进行定期 或不定期的检查和评估，发现问题及 时整改。
02
加强内部审计和专项 检查
加强内部审计和专项检查力度，对国 有资产管理情况进行全面、深入的检 查和分析，提出改进意见和建议。
03
建立奖惩机制
行政事业单位国有资产是公共资源的重要组成部分，对于保障国家治理
体系和治理能力现代化具有重要意义。
02
当前国有资产管理面临的挑战
随着经济社会的快速发展，行政事业单位国有资产管理面临着资产配置
不合理、使用效率不高、处置不规范等挑战。
03
绩效评价的意义
行政事业单位财务绩效评价分析
行政事业单位财务绩效评价分析一、引言行政事业单位作为公共管理机构，其财务绩效评价对于提高财务管理水平、优化资源配置具有重要意义。
本文旨在对行政事业单位的财务绩效进行评价分析，以便为管理者提供决策参考。
二、背景行政事业单位的财务绩效评价是对其财务状况、经营成果以及资源利用效率的全面评估。
通过分析财务绩效指标，可以了解单位的财务健康状况、经济效益、资源利用情况等，为单位的改进和发展提供依据。
三、财务绩效评价指标1. 资产负债表指标资产负债表反映了单位的资产、负债和所有者权益状况。
常用指标包括总资产、净资产、资产负债率等。
2. 利润表指标利润表反映了单位的经营成果和盈利能力。
常用指标包括营业收入、净利润、毛利率等。
3. 现金流量表指标现金流量表反映了单位的现金流入和流出情况，反映了单位的现金管理能力。
常用指标包括经营活动现金流量净额、投资活动现金流量净额、筹资活动现金流量净额等。
4. 经济效益指标经济效益指标反映了单位的经济效益和绩效水平。
常用指标包括单位经济效益增长率、单位经济效益与资源投入的比率等。
四、财务绩效评价方法1. 横向比较法横向比较法通过对同一行业或者同一类别单位的财务指标进行比较，评价单位的财务绩效水平。
可以通过计算单位与同行业平均值的差异来评估单位的相对优劣。
2. 纵向比较法纵向比较法通过对单位在不同时间点的财务指标进行比较，评价单位的财务绩效变化趋势。
可以通过计算单位财务指标的年均增长率来评估单位的发展速度。
3. 相对评价法相对评价法通过将单位的财务指标与一定的标准进行比较，评价单位的财务绩效达到了何种程度。
可以通过设定一定的评价标准，对单位的财务指标进行评分，得出综合评价结果。
五、案例分析以某行政事业单位为例，对其财务绩效进行评价分析。
1. 资产负债表指标分析根据资产负债表数据，该单位总资产为X万元，净资产为Y万元，资产负债率为Z%。
与同行业平均值相比，该单位的总资产处于较高水平，净资产也较为稳定，资产负债率较低，表明单位的财务状况较为健康。
行政事业单位财务绩效评价分析
行政事业单位财务绩效评价分析一、引言行政事业单位是指由政府设立、依法独立承担公共管理职能的组织，其财务绩效评价是对单位财务状况和运营情况的综合评估。
本文将对行政事业单位财务绩效评价进行分析，通过对财务指标的评估和比较，得出相应的结论和建议。
二、财务指标的评价1. 资产负债表分析资产负债表是反映单位资产、负债和所有者权益状况的重要财务报表。
通过对资产负债表的分析，可以评估单位的资产结构和负债状况。
例如，可以计算单位的资产负债率、流动比率和速动比率等指标，以评估单位的偿债能力和流动性状况。
2. 利润表分析利润表是反映单位收入、费用和利润情况的财务报表。
通过对利润表的分析，可以评估单位的盈利能力和经营效益。
例如，可以计算单位的销售利润率、净利润率和总资产收益率等指标，以评估单位的盈利能力和资产利用效率。
3. 现金流量表分析现金流量表是反映单位现金流入和流出情况的财务报表。
通过对现金流量表的分析，可以评估单位的现金流量状况和经营活动的现金流入情况。
例如，可以计算单位的经营活动现金流量比率、投资活动现金流量比率和筹资活动现金流量比率等指标，以评估单位的现金流量状况和经营活动的稳定性。
三、财务绩效评价的比较在对行政事业单位的财务绩效进行评价时，可以将其与同行业或同类型单位进行比较。
通过比较，可以评估单位的财务状况和运营情况是否优于同行业或同类型单位。
例如，可以比较单位的资产负债率、净利润率和现金流量比率等指标，以评估单位在同行业中的竞争力和盈利能力。
四、结论和建议根据对行政事业单位财务绩效的评价和比较分析，可以得出相应的结论和建议。
例如，如果单位的资产负债率较高，可以建议单位加强资产负债管理，降低负债风险；如果单位的净利润率较低，可以建议单位优化经营成本，提高盈利能力；如果单位的现金流量比率较低，可以建议单位加强现金流管理，提高经营活动的稳定性。
五、总结行政事业单位财务绩效评价是对单位财务状况和运营情况的综合评估，通过对财务指标的评估和比较，可以得出相应的结论和建议。
行政事业单位财务绩效评价分析
行政事业单位财务绩效评价分析一、引言行政事业单位作为国家机关的重要组成部份，负责提供各种公共服务和管理职能，其财务绩效评价对于保障公共资源的合理利用和提高行政效能具有重要意义。
本文将对行政事业单位的财务绩效进行评价分析，以提供决策参考和改进建议。
二、数据采集与处理为了进行财务绩效评价分析，我们首先需要采集行政事业单位的相关数据。
这些数据包括财务报表、经济指标、预算执行情况等。
通过对这些数据进行整理和处理，我们可以得到一系列重要的财务指标，如收入、支出、资产负债情况等。
三、财务绩效评价指标1. 资产利用率：通过计算行政事业单位的资产周转率，可以评估其资产利用效率。
资产周转率 = 总收入 / 总资产。
2. 财务收入增长率：衡量行政事业单位财务收入的增长速度，计算公式为（本期财务收入 - 上期财务收入）/ 上期财务收入。
3. 财务支出控制率：评估行政事业单位对财务支出的控制能力，计算公式为（预算支出 - 实际支出）/ 预算支出。
4. 财务赢余率：评价行政事业单位财务状况的指标，计算公式为（财务收入 - 财务支出）/ 财务收入。
5. 财务自给率：衡量行政事业单位财务自给能力的指标，计算公式为（自筹资金收入 + 自有资金收入）/ 财务支出。
四、财务绩效评价分析1. 资产利用率分析通过计算行政事业单位的资产周转率，我们可以评估其资产利用效率。
如果资产周转率较高，说明单位的资产利用效率较好，反之则表示有待提高。
可以通过与同行业单位进行比较，找出存在的问题并采取相应的措施。
2. 财务收入增长率分析财务收入增长率可以反映行政事业单位的财务收入变化情况。
如果财务收入增长率较高，说明单位的财务收入有较大的增长，反之则表示存在问题。
通过分析财务收入增长率的变化趋势，可以找出收入增长的原因，并针对性地进行调整和改进。
3. 财务支出控制率分析财务支出控制率可以评估行政事业单位对财务支出的控制能力。
如果财务支出控制率较高，说明单位能够有效地控制支出，反之则表示存在支出管控不力的问题。
行政事业单位财务绩效评价分析
行政事业单位财务绩效评价分析引言概述：行政事业单位作为国家机关的重要组成部份，其财务绩效评价对于提高行政效能、优化资源配置具有重要意义。
本文将从四个方面对行政事业单位的财务绩效进行分析，包括财务收入、财务支出、财务管理和财务风险。
一、财务收入1.1 政府拨款收入：行政事业单位主要依靠政府拨款来满足日常运营和项目开展的资金需求。
政府拨款的多少和及时性直接影响到行政事业单位的正常运转。
因此，行政事业单位需要加强与政府部门的沟通，确保政府拨款的稳定性和合理性。
1.2 经营活动收入：行政事业单位可能通过提供一些有偿服务来获得额外的收入，例如办理证件、提供培训等。
这些收入对于提高行政事业单位的财务自给能力和可持续发展至关重要。
因此，行政事业单位需要不断创新服务模式，提高服务质量，吸引更多用户，增加经营活动收入。
1.3 捐赠和赞助收入：行政事业单位还可以通过接受社会捐赠和企业赞助来获得资金支持。
这些收入通常用于特定项目或者公益事业，可以起到补充财务收入的作用。
行政事业单位需要积极开展公益宣传和社会互动，增加社会捐赠和企业赞助的机会。
二、财务支出2.1 人员支出：行政事业单位的人员支出通常占领较大比例，包括工资、福利和培训等方面。
合理控制人员支出，提高人员的工作效率和绩效，对于减轻财务压力和提高财务绩效至关重要。
2.2 物资采购支出：行政事业单位的物资采购支出涉及到日常办公用品、设备维护和更新等方面。
通过建立科学的采购管理制度，合理控制物资采购支出，可以提高财务效益和资源利用效率。
2.3 项目支出：行政事业单位通常会承担一些特定项目，这些项目的支出需要进行合理规划和控制。
行政事业单位应该建立严格的项目审批和监控机制，确保项目支出的合理性和效益。
三、财务管理3.1 预算管理：行政事业单位需要制定科学合理的预算，明确收入和支出的规模和用途。
通过预算管理，可以合理规划财务资源的分配，提高财务绩效。
3.2 资金管理：行政事业单位需要建立健全的资金管理制度，确保资金的安全和有效使用。
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行政事业单位资绩效评价
————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期：
行政事业单位资金绩效评价-行政管理
行政事业单位资金绩效评价
霍焱明
（河北省唐山市丰润区财政局，河北唐山063000）
摘要：社会主义市场经济的不断发展，使得全社会愈加重视绩效评价。
财政部对行政事业单位专项支出绩效评价做出明确指示，目的是为了进一步提高资金使用率。
但我国行政事业单位开展专项支出绩效评价时间短，且尚未形成较为丰富的理论和实践操作系统。
笔者根据实际反馈的问题，提出几点改进措施。
关键词：行政事业单位；绩效评价；专项支出
中图分类号：F810.6 文献标志码：A 文章编号：1000-8772-（2015）02-0155-01
目前，我国公共财政系统尚处在建设之初，加之某些偏远地区行政事业单位仍旧沿用传统资金管理方式，使现阶段所应用的财政性项目和专项支出绩效评价模式存在很大漏洞和缺陷，导致评价结果缺乏科学性和合理性。
甚至有些单位在对专项资金进行绩效评价时，只是简单走走形式，严重影响了绩效评价工作的顺利开展。
一、行政事业单位专项资金绩效评价存在的问题
根据多年实践经验，总结行政事业单位专项支出绩效评价工作存在的主要问题，并探讨对应的解决措施。
1.缺乏预见性，绩效评价指标体系不科学
目前在对行政事业单位财政项目进行绩效评价时，评价指标体系分类过于笼统，不能真实反馈出单位内部专项支出绩效评价的总体情况。
而评价指标体系在
设置时参考的标准存在差异，导致评价结果出现较大偏差。
例如有些评价项目要根据投入、支出、产出及绩效等方面来权衡和设计指标，而有些项目则需要根据项目实施效率、经济性能来对指标体系进行设计。
2.主体单一，绩效评价过程科学性和合理性较差
行政事业单位专项支出绩效评价属于相关职能部门（即财政部门）和单位在内部开展的自我评价，在开展此类评价时，多数情况下是单位自身进行评价，或委托相关会计事务所对专项支出核心工作进行评价，主要内容则围绕单位财务管理和业务执行开展，并以专家座谈、会议的形式对相关指标进行评价，导致评价主体单一，缺乏合理性。
3.事后评价，绩效评价结果很难产生约束力
目前，行政事业单位专项资金绩效评价体系不够健全，评价工作主要集中在事后评价上，得出的结果只能视为专项资金项目档案进行保存，或将其作为新项目申请依据。
因此，这种评价结果很难在专项资金立项整个过程中缠身约束力，导致在出现问题时往往无明确责任主体，一定程度上限制了绩效评价工作的深入实施。
二、完善行政事业单位专项资金绩效评价策略
构建行政事业单位绩效评价体系，能够对专项资金投入和产出做出公正评价。
在开展绩效评价时，需要以循序渐进为原则，并抓好各个实施环节。
1.确定评价指标，建立绩效评价指标体系
行政事业单位专项资金绩效评价体系中主要包括三种指标，其中经济绩效指标是指通过设置单位内部经济运行指标，对行政事业单位整体财务状况进行全面系统的研究。
社会绩效指标是指行政事业单位社会美誉度和社会贡献率，而公共服
务绩效指标考核内容主要为公共服务效率和效果[1]。
行政事业单位专项资金项目内容繁多，且种类齐全，涉及多方面内容，如社会发展、经济建设、科学教育、环境卫生等领域。
专项资金在支出时，由于对象具有广泛性，故在开展专项资金绩效评价时，不仅要考虑短期效益和长期效益，还要考虑间接利益和直接利益，同样要兼顾局部效益和整体效益。
要对专项资金项目投入、产出进行公正和客观的评价，需要全面、综合地衡量上述指标。
评价科要对相关数量指标进行详细的定量计算，并根据统一计算方法对专项资金支出情况进行分析。
对专项资金项目评价目标进行分解，综合运用各类指标、权值、基础性数据及参考标准值等科学要素设计指标体系，尽量使评价结果能够满足全面性和真实性。
2.确立绩效评估主体，多元化完善绩效评价过程
绩效评价指标体系建立后，要对评价主体进行确立。
行政事业单位专项资金绩效评价应以相关职能部门评价和自身评价为主，充分发挥评价科自身权责。
针对涉及到公共服务的专项资金项目，应在评价和测量系统适当增加评价指标，如公众评价等。
在对专项资金项目绩效评价完成后，评价科要对相关受益人群进行调查，掌握公众满意度，进而充分调动广大人民群众参与积极性和主动性。
在此基础上，引入外部评价主体，如中介机构独立外评。
严格对独立外评指标进行监督和管理，要求中介机构对专项资金开展全面绩效评价，包括技术效益、技术可行性、项目经济性、资金支出有效性及社会影响等。
建立绩效评价长效监督机制，对内部评价和独立外评进行监督和管理，正确行使评价科权利和义务，实现评价工作的客观性。
3.重视全面预算管理，完善绩效评价约束机制
正确选择绩效评估分析工具，并重视评估结果的反馈，对行政事业单位建立健
全绩效评估机制产生推动作用。
建立健全预算管理控制制度，加大评价力度，保证各项工作有序执行。
而实践经验证实，将全面预算管理应用在实际绩效考核工作中，可以使绩效评价工作更加完善，并对考核机制和目标产生约束作用。
三、结语
行政事业单位承担着公共服务职能，与企业单纯追求经济利益有本质区别。
因此，单位专项支出绩效评价目标很难做到协调统一，这也是指标体系难以建立健全的根本性因素。
事业单位绩效评估体系往往要涉及到很多部门，具有复杂性。
建立长效绩效评估机制，除确定评价指标、评估主体外，还需建立相应的保障体系，将全面预算管理应用其中，正确发挥财务管理作用，真正促进专项资金绩效评价科学化、规范化。
参考文献：
[1]成倩.行政事业单位国有资产管理模式探析—以东营市东营区为例[J].山东师范大学学报，2013，6（18）.
（责任编辑：孙伟明）。