2015合肥市庐阳区招聘考试面试通知
合肥市2015下半年事业单位招聘岗位
合肥市2015年下半年事业单位公开招聘工作人员岗位表62692757专技A 1520521本科：汉语言文学（050101）、汉语言（050102）、秘书学（050107T）；研究生：语言学及应用语言学本科及以上35周岁以下本科学历要求3年以上行政、文秘工作经历；研究生以上学历要求2年以上相关工作经历。
综合知识申论1:56:4机电设备技术保障A 1520531本科：机械类（0802）；研究生：机械工程类本科及以上30周岁以下2年以上本行业工作经历。
综合知识申论1:56:4机电设备技术保障A 1520541本科：电气类（0806）；研究生：电气工程类本科及以上30周岁以下2年以上本行业工作经历。
综合知识申论1:56:4科普辅导员B 1520552不限本科及以上30周岁以下综合知识——1:53:7A 1520561本科：汉语言文学（050101）、新闻学（050301）；研究生：中国语言文学类（除中国少数民族语言文学外）、新闻学本科及以上35周岁以下3年以上工作经历。
综合知识申论1:56:4A1520573本科：管理科学（120101）、公共事业管理（120401）、人力资源管理（120206）；研究生：管理科学与工程、行政管理、企业管理（人力资源管理）本科及以上35周岁以下3年以上工作经历。
综合知识申论1:36:4A 1520581本科：法学类（0301）；研究生：法学类本科及以上35周岁以下3年以上工作经历。
综合知识申论1:56:4排水管理办公室市科技馆安徽合肥公共资源交易中心市科学技术协会合肥市公共资源交易监督管理局项目服务岗6353748566223550A 1520592本科：机械类（0802）、电气类（0806）；研究生：机械工程类、电气工程类本科及以上35周岁以下3年以上工作经历。
综合知识申论1:56:4A 1520602本科：土木类（0810）；研究生：土木工程类本科及以上35周岁以下3年以上工作经历。
2015年安徽公务员考试面试工作安排 面试流程
给人改变未来的力量地 址：淮北市古城路与孟山北路交汇处和协大厦15层1508 (二马路原美味宫) 1 2015年安徽公务员考试面试工作安排 面试流程6月8日，安徽省公务员主管部门发出通知，对全省2015年考试录用公务员面试工作进行部署。
通知指出，此次面试工作在省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局统一领导下，由省、市公务员主管部门分别负责组织实施。
面试时间全省统一于6月26日--28日3天内进行。
各市面试考点均在设区的市政府所在地，广德、宿松县职位面试工作分别委托宣城、安庆市组织实施，省直考点设在安徽工商管理学院。
通知明确，省委讲师团、省工商联、省公安厅、省工商局等单位的相关职位实行无领导小组讨论面试方法，全省其他职位全部采取结构化面试方法。
面试题本由省公务员主管部门统一命制，满分100分。
结构化面试全省每天使用同一个题本，每天8：30开始，每人面试时间为20分钟，同一职位的面试人员在同一天内完成面试。
采取无领导小组讨论面试方法的，时间按无领导小组讨论面试规则确定。
参加面试的人员须持《面试通知书》原件、笔试准考证、本人有效居民身份证于面试当天7：40之前到指定地点报到，接受统一封闭管理，抽签确定面试顺序。
每个考官组由7名考官组成，其中主考、副主考各1名。
同时设监督员、计分员、计时员各1名和考生引导员等其他工作人员若干名。
面试考官原则上从经过省、市公务员主管部门培训并取得面试考官资格的人员中选调，随机组成考官组。
人数不足的，可以从符合面试考官资格条件、具有一定面试工作经验的人员中选调。
面试实施前，公务员主管部门须对选调的面试考官和工作人员进行岗前培训。
对考官评出的分数，去掉一个最高分和一个最低分后得出的平均分数，即为该面试人员的面试成绩。
面试成绩经现场监督人员签字确认后，由主考官审核签字，当场向面试人员公布。
通知强调，面试是公务员考试录用工作的重要环节，是测查应试人员综合素质的重要手段。
2015年合肥市庐阳区面向社会公开招聘149人
1
蚌埠中公教育网提供,详情登陆蚌埠中公教育网各考试项目模块招考信息查询；
为广揽人才，2015年庐阳区将面向社会公开招聘149名工作人员。
据了解，本次公开招聘涉及16家单位，其中要求学历大专及以上92人、占总数61.7%，专业不限岗位77人、占总人数一半以上。
对与卫生、市政园林等相关的专业性较强岗位，要求考生有相应职称或从业资格、从业经历，确保通过公开竞争选拔聘用优秀适用人才。
◎招聘公告：公告将于3月13日在合肥人事考试网、庐阳区政府、安徽中公教育网上发布。
◎笔试时间：笔试时间为4月11日，采取闭卷形式进行。
◎考试科目：考试科目为《综合知识》(或《医疗卫生基础知识》)、《专业知识》(或《申论》)两科，不指定参考资料。
(张沛、杨璨、张祥生)
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《合肥市2015年上半年事业单位公开招聘工作人员岗位 …
长期下基层从 事音响、灯光 综合知识 申论 1:5 6:4 、音视频等相 关户外演出工 作。
本科及以上 30周岁以下
长期下基层从 事戏曲和曲艺 综合知识 申论 1:5 6:4 编排、表演及 培训等工作。 有会计从业资格证，3年 综合知识 财会 1:5 6:4 以上会计工作经历。
专技
A
150105
1
会计学 计算机科学与技术、软 件工程
150134
1
播音主
持
本科及以上 30周岁以下
综合知识 申论 1:5 6:4
讲解员
专技
A
150135
1
历史学类
本科及以上 30周岁以下
综合知识 申论 1:5 6:4
文史研究员
专技 合肥市 民政局
A
150136
1
档案管理类
本科及以上 30周岁以下
综合知识 申论 1:5 6:4
档案管理员 055162755568
专技
A
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会计学、财务管理、审 计学
专技 合肥市 建筑市 场监督 管理处
A
150160
1
软件工程、计算机科学 与技术 土木工程 工程管理、工程造价
本科及以上 35周岁以下
专技 专技
B B
150161 150162
1 2
本科及以上 35周岁以下 2年以上相关工作经历。 综合知识 —— 1:5 3:7 本科及以上 35周岁以下 2年以上相关工作经历。 综合知识 —— 1:5 3:7 本科学历要求3年以上相 关工作经历，研究生以 本科及以上 35周岁以下 综合知识 —— 1:3 3:7 上学历要求2年以上相关 工作经历。 本科学历要求3年以上相 关工作经历，研究生以 本科及以上 35周岁以下 综合知识 —— 1:5 3:7 上学历要求2年以上相关 工作经历。 本科学历要求3年以上相 关工作经历，研究生以 本科及以上 35周岁以下 综合知识 —— 1:5 3:7 上学历要求2年以上相关 工作经历。
2015下半年安徽省幼儿中小学教师资格考试面试公告
2015下半年安徽省幼儿中小学教师资格考试面试公告【面试讲座】11月4日-12月4日安徽教师资格真题讲练每周陪伴，深度解析!【面试测评】安徽中公教育16地市分校教师资格面试现场免费测评，预约报名中!【好课在线】99元直播课—高质量课程加讲义，咖级名师带你过面试!(适用于通过国考笔试的考生)根据教育部考试中心统一部署，现将安徽省2015年下半年中小学教师资格考试面试工作有关事项公告如下：一、面试时间安排网络报名时间：11月30日-12月4日报名现场确认时间：12月7日-9日报名网上缴费时间：12月7日至11日下载打印面试准考证时间：12月21日-27日面试考试时间：12月26日、27日面试成绩网上查询时间：2016年3月1日二、面试对象与地点1.面试对象。
户籍或人事关系在安徽省，以及安徽省内普通高等学校在校三年级及以上学生和在读研究生，参加全国中小学教师资格考试笔试各科目成绩合格且在有效期限内的，可报名参加面试。
2.面试地点。
幼儿园、小学、初级中学、普通高级中学和中等职业学校文化课教师资格考试面试考区设在地级市(省直管广德县纳入宣城市考区、宿松县纳入安庆市考区)，面试地点由各市教育行政部门确定。
中等职业学校专业课、实习指导课教师资格考试面试考区设在合肥市，面试地点由安徽省教师资格认定指导中心确定。
三、面试网上报名与现场确认1.网上报名。
中小学教师资格考试面试实行网上报名。
本次面试报名时间为2015年11月30日-12月4日。
凡符合面试报名资格者，可在规定的网上报名时间内，本人登录教育部中小学教师资格考试网，依照报名系统指引以及相关要求进行网上信息填报，并对所填报的个人信息和报考信息准确性负责。
如有违反而造成信息有误，其责任由考生本人承担。
2015下半年安徽教师资格证面试网上报名入口网上报名时考生请注意以下事项：网报注册。
参加2015年下半年中小学教师资格考试笔试合格的考生，不用重新注册。
参加2015年下半年之前中小学教师资格考试笔试合格的考生，在面试报名时需要重新进行注册，并如实填报个人信息和报考信息。
2015安徽省公务员面试公告
2015安徽省公务员面试公告2015年安徽公务员考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资料请点击面试面试人选根据职位招录计划数，在同职位达线人员(人民警察职位为体能测评合格人员)中依笔试成绩从高到低按3:1的比例(计划数在10名以上的，按2:1比例)确定。
不足规定比例的按实际人数确定。
最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。
面试原则上采取结构化面试的方法进行。
经省公务员主管部门同意，省、市两级机关部分职位可采取无领导小组讨论等方法进行。
面试工作的具体事宜另行确定。
面试后，将笔试成绩与面试成绩按6：4的比例合成考试总成绩。
面试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格。
实际面试人员数少于或等于职位招录计划数的，考生面试成绩须达到75分以上或当天该考场实际参加面试人员的平均分，方可进入体检与考察环节。
2015年安徽公务员考试行测技巧:常识判断必备快捷方法常识部分并不是要求考生无所不知、无所不晓，而是考查应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力。
虽然涉及科目较多，又没有公式和确定的算法，但确是有解题技巧可循的。
在此，专家为大家总结概括了巧拿高分的一些诀窍，提供给广大考生参考。
常识判断是公务员考试行测的一个重要组成部分，重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等，涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面。
做常识题目，拥有扎扎实实的知识积累是最关键的，但解题技巧为大家提供了另一种思维方式，在个别情况下会成为生死攸关的砝码。
下面就着重谈一下常识判断的答题技巧，希望对大家有所帮助。
一、首尾两端法有关历史事件排序的选择题通常要求考生判断一连串事件发生的先后顺序，此种题型可以采用首尾两端法进行判断(从头或从尾判断)，即从这一串事件的头或尾进行分析判断，排除不符合题干要求的选项，无需对各事件的具体时间进行分析，这样可以节省时间，提高效率，甚至能大大提高命中率。
2015上半年安徽省中小学教师资格面试时间公示
2015上半年安徽省中小学教师资格面试时间公示【导读】z根据2014上半年安徽教师资格统考笔试公告，预计2015上半年安徽教师资格统考公告将在2014年12月底公布，1月上旬网上报名，3月中旬笔试。
中公安徽教师网会第一时间更新，建议收藏本网页。
相关推荐：2014上半年安徽教师资格面试公告一、笔试成绩查询教育部考试中心于2014年4月14日公布2014年上半年中小学教师资格考试笔试成绩，考生登录教育部中小学教师资格考试网站查询笔试成绩。
二、面试时间与地点(一)面试时间。
本次面试时间为2014年5月17日至18日。
(二)面试地点。
幼儿园、小学、初级中学、普通高中和中等职业学校文化课教师资格考试面试考区设在地级市(省直管广德县纳入宣城市考区、宿松县纳入安庆市考区)，面试地点由各市教育行政部门确定。
中等职业学校专业课、实习指导课教师资格考试面试考区设在合肥市，面试地点由安徽省教师资格认定指导中心确定。
三、面试内容与形式(一)面试内容。
面试主要考核申请人的职业认知、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教师基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。
(二)面试形式。
面试采取结构化面试、情境模拟等方式，通过抽题、备课(活动设计)、回答规定问题、试讲(演示)、答辩(陈述)、评分等环节进行。
四、2014上半年安徽省中小学教师资格考试面试时间节点面试网上报名时间：2014年4月14日至18日;面试现场确认时间：2014年4月21日至22日(正常工作时间);面试网上缴费时间：2014年4月22日至25日。
逾期未缴费或缴费不成功的，视为自动放弃考试。
面试准考证打印时间：2014年5月12日至16日;面试成绩查询时间：2014年6月15日。
相关推荐：教师资格考试专题教师招聘公告汇总资格证面试资料教师招聘每日一练中公教育·给人改变未来的力量。
2015安徽公务员面试公告
2015年安徽公务员考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资面试面试人选根据职位招录计划数，在同职位达线人员(人民警察职位为体能测评合格人员)中依笔试成绩从高到低按3:1的比例(计划数在10名以上的，按2:1比例)确定。
不足规定比例的按实际人数确定。
最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。
面试原则上采取结构化面试的方法进行。
经省公务员主管部门同意，省、市两级机关部分职位可采取无领导小组讨论等方法进行。
面试工作的具体事宜另行确定。
面试后，将笔试成绩与面试成绩按6：4的比例合成考试总成绩。
面试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格。
实际面试人员数少于或等于职位招录计划数的，考生面试成绩须达到75分以上或当天该考场实际参加面试人员的平均分，方可进入体检与考察环节。
笔试(一)笔试科目和内容。
笔试公共科目为《行政职业能力测试》和《申论》两科，所有考生均需参加，其中，报考省、市机关和省以下垂直管理单位职位的人员考《申论》A卷;报考县(市、区)、乡镇(街道)机关职位的人员考《申论》B卷。
报考有专业测试要求职位的考生除参加公共科目考试外，还须分别参加计算机、法律、财会、外语等相关《专业知识》科目考试。
笔试范围以《安徽省2014年考试录用公务员笔试考试大纲》为准。
本次考试不指定考试辅导用书，全省各级公务员主管部门和招录机关不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(二)笔试时间和地点。
笔试时间：4月12日9:00—11:00 《行政职业能力测试》14:00—16:30 《申论》4月13日9:00—11:00 《专业知识》笔试地点：省直考点设在合肥市。
各地考点设在设区的市政府所在地(报考广德、宿松县职位的考生，分别在宣城、安庆市考点考试)。
(三)笔试成绩。
参加《行政职业能力测试》和《申论》两科考试的，笔试成绩按各占50%的比例合成。
参加《行政职业能力测试》、《申论》和《专业知识》三科考试的,笔试成绩按35%、35%、30%的比例合成。
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2015合肥市庐阳区招聘考试面试通知
文章来源：安徽事业单位招聘/anhui/20150313/89949_3.html
1、考生携带面试通知书和本人有效身份证参加面试。
因故不能按时参加面试的人员，取消其资格，所空名额不再递补。
2、面试采用结构化面试方式，面试成绩当场公布，设定最低分数线60分，未达到最低分数线的考生，不予进入体检和考察;招聘岗位只有1人参加面试的，考生面试成绩须达到当天本考场实际参加面试考生的面试成绩平均分。
确定拟聘人员
1、报考区卫生局所属各单位岗位、各街道办事处所属社居委招聘岗位的，依据笔试合成成绩;报考其他单位招聘岗位的，笔试、面试成绩按60%、40%合成。
在统计过程中均保留小数点后两位，按所报招聘岗位计划数1:1的比例从高分到低分确定拟聘用人员名单(若出现总成绩并列的，以笔试成绩从高分到低分决定取舍，笔试成绩再次相同，按《专业知识》成绩从高分到低分决定取舍)。
2、初选人员名单在合肥人事考试网、庐阳区政府网上公布。
相关习题
1.对立统一规律是唯物辩证法的实质和核心。
( )
A.正确
B.错误
2.我国最早在西汉时期产生了冶铁技术。
( )
A.正确
B.错误
3.社会生产总过程包括生产、分配、交换、消费四个环节，其中( )。
(多选题)
A.生产是起点，消费是终点
B.分配和交换是连接生产和消费的中间环节
C.交换决定生产，分配决定消费
D.分配、交换和消费对生产也有反作用
4.西周礼乐制度的确立，为中华文明的长期延续打下了根基。
下列关于两周礼乐制度的表述，正确的是( )。
(多选题)
A.礼乐制度规范了人们的身份地位
B.孔子非常推崇西周的礼乐制度
C.礼乐制度有利于维护社会秩序
D.郡县制、宗法制和礼乐制构成了西周的礼乐文明
5.若发现已生效的行政执法行为违法或不当，则( )。
A.原行政机关无权废止
B.原行政机关或上级行政机关有权撤销
C.只有权力机关有权撤销
D.相对一方当事人有权变更
6.下列保护和改善城市环境的措施，正确的是( )。
(多选题)
A.把大城市人口、工业、资金和技术向郊区扩散
B.控制大城市的人口和用地规模
C.扩大城市规模，增加城市职能，加强城市管理
D.扩大绿地面积，绿化环境
参考答案及解析
1.【答案】A。
中公教育解析：对立统一规律又称矛盾规律，是唯物辩证法的实质和核心，故本题说法正确。
2.【答案】B。
中公教育解析：春秋中期我国产生了冶铁技术，而不是西汉时期。
故本题说法错误。
3.【答案】ABD。
中公教育解析：物质资料生产过程由生产、分配、交换、消费等四个环节构成，或者说，生产、分配、交换、消费是人类最基本的社会经济活动。
这四个环节之间是辩证统一的关系，其中生产居于主导地位，起着决定作用;而其他三者对生产有反作用。
在一个生产过程中，四个环节之问，存在前后的顺序关系。
C说法错误，生产决定其他三种。
故本题答案为ABD。
4.【答案】ABC。
中公教育解析：礼乐制度是周朝的重要制度之一，在当时礼乐制度是人们身份的象征，孔子非常推崇的礼，指的就是礼乐制度，这样也有利于维护奴隶主阶级的统治维护社会秩序。
D项中所说的郡县制是在秦国商鞅变法时才出现的。
故本题答案为ABC。
5.【答案】B。
中公教育解析：若发现已生效的行政执法行为违法或不当，则原行政机关或上级行政机关有权撤销。
故正确答案为B项。
6.【答案】BCD。
中公教育解析：A项中将把大城市人口、工业、资金和技术向郊区扩散并不能够根本解决改善城市环境，不是有效的应对策略，其他三个都符合题意。
故本题答案为BCD。