村干部培训总结

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2023年村干部能力提升培训学员总结10篇

2023年村干部能力提升培训学员总结10篇

2023年村干部能力提升培训学员总结10篇村干部能力提升培训学员总结1七天的时间转瞬即逝,还记得7天前,我们为了共同的梦想,从不同的乡村、不同的城市匆匆赶到西农大参加这次培训,在这七天里,我们不仅收获了掌握农村工作的基本方法,还收获了很多的知识和友谊,我想,这次的培训的收获对我们日后开展工作必将有很好的指导意义,下面,我结合我一年的工作和这次培训的体悟浅谈四点体会和我村经济社会发展的一点思考:一、培训体会1.更加坚定了信念。

作为一名村官,在农村开展工作,本来就会遇到更多的困难,有时我们去给农民交流沟通,他们都会用怀疑的眼光看着我,有时我自己也在问自己,能否干好农村的工作,通过这次培训,我看到了这么多优秀的村官们他们一如既往的扎根农村的决心给了我很大的启示,我想在未来的路上,我一定会坚定信念,克服各种困难2.拓宽了工作思路。

在培训期间,先后参观了杨凌现代农业基地、农业博览园、科技示范园等地。

了解到了现代农业知识。

专家教授给我们讲解了“一村一品”、农村工作的基本方法、乡村管理与涉农法律法规等与我们工作相关的专业知识。

虽然对于我们系统全面的掌握这些知识来说这只是杯水车薪,但是学习是长时的。

古人曰:不谋全局者难以谋一域。

它让我跳出本村来思索本村的经济社会发展。

3.提升了工作方法。

在这次培训班中,我们不仅仅是理论知识的学习,还有现场观摩,小组讨论,论坛交流等形式,通过其他村官的献身说法,让我更加明白农村工作不能按部就班、安于现状,而应该充分发挥自身在理论基础和专业知识等方面的优势,带动群众的创新意识和开拓意识;不能急于求成、一蹴而就,而应该脚踏实地、长远打算、水到渠成,努力为当地经济社会发展、基层组织建设、文明新风形成多做有利、有益甚至是奠定发展、进步、富裕等基础性的工作。

4.提升了能力办法。

在农村这个广阔天地里、在农村这个巨大的舞台发挥作用靠的是能力。

通过培训,个人觉得今后更要吃透党在农村的各项路线、方针、政策,先学一步、学深一点,以增强执行政策的能力;更要把深奥的道理变成浅显易懂的农民话语,与农民思想上贴近、感情上沟通,以增强交流思想的能力;要下功夫学习农村实用技术,懂得一技之长,带头创业发展,当好领头示范,以增强示范指导的能力;要坚持法律面前人人平等,引导农民用法律来保护自己的合法权益,以增强教育引导的能力;要要善于抓住主要矛盾,突出工作重点,分清轻重缓急,以增强统筹兼顾的能力;要高度重视出现的矛盾纠纷,处理问题不偏不倚,不亲不疏,一碗水端平,使群众信你、服你,以增强调处矛盾的能力。

村干部培训心得体会(5篇)

村干部培训心得体会(5篇)

村干部培训心得体会(5篇)村干部培训心得体会精选篇1 七月底八月初,我参加了全县的村、居主任培训班,听取了县领导有关对村、居的管理指导意见和要求,学习了村领导人对社会管理工作的理论知识并通过参观,汇总讨论,总结经验,我获益匪浅,受到教育,对新时期如何当好一名社区主任受到启发。

我是从20__年2月因工作需要,经组织安排,从娄山财政所安排到太白社区任主任工作至今,主要负责居委会工作并协助支书工作。

在镇党委、政府的正确领导和上级业务部门的具体指导以及全体居民的大力支持下,本人坚持树立正确的政绩观和科学发展观,以邓小平理论为指导,在政治上、思想上、行动上与党中央和上级党委政府保持高度一致。

只抓实干,廉洁自律,工作取得到了一定成绩。

这次被列为今年的村、居主任第一期培训班学习,我非常的感谢上级领导对我的关心和帮助。

感谢组织部为我们提供了这次培训的机会。

感谢县委党校为我们安排了内容丰富,形式多样的课程和方便的食宿,感谢各位老师声情并茂的传道授业。

一个星期匆匆过去了,来的时候我们带着期待和几分忐忑,现在更多的是依依和深深眷恋,一周的学习每天都很充实,我们更新了知识,开阔了视野,振奋了精神,体会很多,感受很深。

(一)通过课堂习学,让我们的知识得到进一步的充实,我们每天都有不同的课程安排,各位老师以高明的见解,解活的案例和丰富的知识储备,为我们上一堂堂生动的理论课,一是着眼于我们村主任必须具备的理论知识,讲授了我们桐梓的__规划,对接乌蒙山区扶贫规划项目专题讲座,二是理论的实践运用,学习了村民组织法,村主任要具备哪些知识,村干部法制讲座,计划生育政策法规,党建理论等等知识,让我们了解如何提高自身创新能力,也提高了我们科学发展的意识,还安排我们到九坝参观蔬菜基地、考烟基地,到楚米参观工业园区建设,社区建设,在班上还召集各乡镇谈感受,思想经验交流的介绍,这些都是为了我们以后开展工作和自我发展提供了良好的指导,三是重视加强我们的党性锻炼,提高我们的党性修养,端正了我们人生观、价值观,坚定我们立党为公,执政为民,全心全意为人民服务的信念。

村干部培训个人小结

村干部培训个人小结

村干部培训个人小结村干部培训个人小结(通用18篇)时光在流逝,从不停歇;万物在更新,而我们在成长,我们的个人能力得到了很大进步,一起好好小结过去这段努力的时间吧。

那么问题来了,小结应该怎么写?以下是店铺精心整理的村干部培训个人小结,仅供参考,欢迎大家阅读。

村干部培训个人小结篇1按照镇党委组织科统一安排,本人参加了4月24日—28日为期4天的村干部培训学习,此次培训以“强组织、重管理、增活力”为主题,教学内容上精心编排,专家讲课生动形象,注重理论联系实际,通过这次短时间的培训、学习、交流、讨论,体会多多。

体会之一:首先市组织这次村干部的全面培训活动体现了上级真正在重视农村工作,不是停留在文件上、口头上,是在真正落实科学发展观,以人为本,体现了对我们农村基层干部的关心和爱护,是重视新农村建设的一项举措。

新农村建设首先要培训和造就一大批新农民,新农村建设离不开建设的带头人,新农村建设的关键点和落脚点在基层村,为此村级新农村建设的任务任重而道远。

体会之二:通过对农村相关政策进一步的学习,及收看远程教育,感受到我村不论是公益事业、村庄建设、生态建设、村集体经济建设,还是村民的富裕程度等等方面,都有一定的发展差距,所以我们要认真的学习、借鉴成功的经验,将所学到的知识带回村,结合实际、因地制宜的去探索和实践。

体会之三:这次培训将学习与讨论相结合,我村认真组织两委班子成员进行交流讨论,结合本村实际,制定规章制度,发展计划,利用娄蒋线优势,抢抓发展机遇,做好一产稳定,二产落地,三产发展,集体经济壮大、社会事业发展、村民发财的文章,进一步解放思想,转变观念,搞好新农村建设的总体规划,拿出具体有效措施,一着不让的做好当前工作,围绕镇“六抓”“六突破”的全年工作目标,环环紧扣,真抓实干,为建设“民富、村美、风气好”的新村庄作出不懈努力!村干部培训个人小结篇2我们学校六名教师一起,在教育局信息化能力提升的培训,聆听了王教授、曾院长等三位名师的讲座,我对教育信息化有了新的认识,当今以计算机和网络技术为核心的现代技术正飞速的发展,改变我们的学习方式,信息的获取、分析、处理、应用的能力将作为现代人最基本的能力和素质的标志。

最新村干培训心得体会网 培训村干部心得体会(模板8篇)

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最新村干培训心得体会网培训村干部心得体会(模板8篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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村干部集中培训总结(共3篇)

村干部集中培训总结(共3篇)

村干部集中培训总结〔共3篇〕第1篇:村干部集中培训心得体会这次培训,引发了我对自己的工作和自己工作的村的很多考虑。

发现了自己的工作还远没有做到位,首要的问题就是没有把自己融入涧法村,没有真正切切的把村民的利益放在自己工作的首位。

这篇文章说是自己的心得体会,我把我这篇文章分成两层意思:一是对自己工作的反思;二是通过培训对自己所在村开展的开展做个规划,做个定位。

第二点是这篇心得的重点。

通过当前形式的分析^p ,我认为解决农村问题的关键是进步农民的收入,这既是关键问题也是首要问题。

那进步收入,用什么方法呢?结合我村实际,我认为涧法村的打破口就是其他村没有的红甜瓜。

原因有以下几点:一是涧法村的水土决定了只有涧法村种出来的红甜瓜最好吃;二是涧法村的红甜瓜种植有很悠远的历史;三是红甜瓜还没有翻开市场,这一点虽是它的弱势,但我却认为这也是它的优势,正因如此,我们可以坚信它有多么大的市场,又有多么广的消费人群。

下面我就结合绿橙子上市的例子把涧法村红甜瓜推出祁县走出山西的详细施行步骤介绍如下:第一、我们要解决红甜瓜的品种问题在这一点里,又要分几个小点。

〔1〕优化种子。

涧法村的红甜瓜虽历史悠远,但种子却是农民通过自家挑选留下的。

年复一年种子就退化了,详细表如今瓜没有以前甜了,从成熟到熟透的时间缩短了,瓜没有以前香了。

在这种情况下,种子的优化就显得尤为重要。

只有通过种子优化,才能保证红甜瓜的品质。

只有过硬的质量保证才是它在市场上打胜仗的法宝。

〔2〕特色培育。

我们准备搞一块试验田,通过实验看能不能给红甜瓜也弄一个有特色的包装。

一是在出瓜后就给瓜装在长方体或是三棱体的盒子里,让它长成那样,方便运输,诱发消费者的好奇心;二是在瓜上写字,把在苹果上写字的方法运用到红甜瓜上。

第二、做好宣传,开拓市场宣传要点:〔1〕通过专业技术部门的测定,看红甜瓜的营养成分如何,把它作为宣传首选。

〔2〕长期的生活理论告诉我们,红甜瓜的适宜人群范围很广,上至八旬老人下至几个月幼儿,都适宜吃这种瓜,而且没有引发肠炎拉肚的情况。

村干部培训学习心得(通用3篇)

村干部培训学习心得(通用3篇)

村干部培训学习心得(通用3篇)村干部培训学习心得篇1根据安排,我有幸在浙江大学参加了全市干部素质能力提升培训班。

这次培训举办规格高、教学方法新、授课内容实、纪律要求严。

通过一周的学习,感觉受益匪浅,收获很大,开阔了眼界,更新了理念,提升了境界,为我在今后工作中认真履职尽责增添了强大精神动力,积累了全新的工作理念和方式方法。

下面,我与大家分享我学习的几点体会和感受,不妥之处请批评指正。

一周以来,我认真聆听了市编办、市委党校、浙江大学相关领导、知名专家学者的教诲,积极参加了外出考察活动,圆满完成了各项学习任务,受益匪浅、不虚此行。

两点体会:一是结下了一次深厚的革命情谊。

这次培训的学员有市直部门的领导,也有兄弟县市的同仁,在不同的岗位上从事着不同的.工作,但工作性质都非常接近,这次培训为我们相互之间认识、交流提供了一次难得的机会,可以说学习虽然结束了,但友谊之路才刚刚开启。

二是增加了一次美好的学习体验。

浙大学习的时间虽然很短,但是思想和心灵得到了片刻的放松,起到了“调整放松、加油鼓劲”的作用,这种经历也是人生道路上的一笔宝贵财富。

四点收获:一是党性修养进一步增强。

通过再次深入系统学习党的十九大精神、全面依法治国等内容,让我更进一步切实增强了身体力行、持之以恒加强党性修养的行动自觉。

二是工作视野进一步拓宽。

学习期间,各位老师和专家们对互联网+与大数据应用、一带一路倡议与战略政策导向、中国传统文化智慧与干部人生哲学等内容的精辟解读,让我学到了新知识、拓宽了新视野,进一步提高了对互联网发展和“一带一路”战略的认识,感受到了中国传统文化的博大精深。

三是履职能力进一步提高。

浙江大学对干部的教育教学方法,始终贯穿了实事求是、理论联系实际的务实精神,综合运用讲授式、研讨式、案例式、答疑式等开展培训教学,尤其是“四张清单一张网”----深化行政审批制度改革、事业单位人事管理改革与创新等内容,涵盖面广、针对性强,对我们进一步做好工作有很大的帮助。

新任村干部培训班工作总结(共6篇)

新任村干部培训班工作总结(共6篇)

新任村干部培训班工作总结(共6篇)新任村干部培训班工作总结(共6篇)(篇一)为了提高新任职村干部的综合素质,增强村干部工作的信心,以便适应新形势下农业农村工作的要求。

按照着力培养和造就一支结构合理、素质较高的村级队伍的要求,我镇在换届选举工作完成后对村级干部进行了培训。

通过以会训、利用远程教育平台集中学习培训等培训方式,我镇广大村级干部的见识得到了进一步增长,带领群众致富的能力得到了提高。

现将我镇新任村干部培训工作总结如下:一、培训基本情况全镇现辖11个行政村和1个社区,共有村(社区)干部57人。

截至目前共组织村干部集中培训共4期,每期安排一个课题进行针对性培训。

培训内容主是依法行政及廉政教育、农村土地流转、发展党员、计划生育以及应急管理等。

每期培训都邀请相关部门专家进行授课,让干部得到实实在在的教育。

二、具体做法及成效1、领导重视,培训工作开展顺利。

一是在年初就将村干部培训计划纳入全镇干部教育培训总体规划,实施村干部轮训计划;二就就培训方式、培训内容、培训重点进行细致周详的安排部署,要求授课教师提前准备教案,有针对性地讲解,确保参训干部听得懂、能掌握;三是的财政比较困难的情况下,仍从财政拨给一定数额的经费用于农村干部培训,从而保证了培训工作顺利进行。

2、内容全面,注重实践操作性。

一是精心安排学习专题。

在政策理论方面,以依法行政及习总书记重要讲话精神为重点;在业务工作方面,结合当前全镇中心工作,开展党员发展、农村土地流转、人口与计划生育等知识学习;二是组织参观学习和发言交流。

挑选先进典型介绍经验,从参加培训的村支部书记和村主任中挑选有政绩、有经验、口碑好的村支书、主任在培训班上围绕如何发挥优势,壮大集体经济,为群众办好实事;如何当好村支书、主任等不同侧面介绍自己的做法、经验进行发言。

同时,组织村干部深入田间地头参观考察,充分发挥先进典型的示范带头作用。

大家在边学边讨论中认为,此次培训针对性强,很受启发,收获较大,增强了致力发展、服务群众的自觉性,提高了执行政策、依法办事以及带领群众建设小康社会的能力。

年度XX县村两委社区干部培训班总结7篇

年度XX县村两委社区干部培训班总结7篇

年度XX县村两委社区干部培训班总结7篇第1篇示例:年度XX县村两委社区干部培训班总结为了提升村两委社区干部的综合素质和工作能力,促进乡村振兴,XX县于今年举办了一次村两委社区干部培训班。

通过培训,进一步增强了干部的责任感和使命感,提高了他们的政策水平和服务能力,有力地推动了农村基层治理体系和治理能力现代化。

一、培训内容在培训内容上,我们注重了理论与实践相结合,以及专业知识与专业技能并重。

具体内容包括了乡村振兴战略与乡村治理,基层党建工作,社区管理与服务,乡村旅游与农产品销售等方面的知识。

还邀请了相关领域的专家学者进行授课,使培训内容更加丰富和实用。

二、培训方式针对不同层次的干部,我们采取了多种形式的培训方式,包括经验交流、案例分析、专题讲座、现场观摩、实地实践等。

这些灵活多样的培训方式不仅让干部们轻松愉快地学习了知识,而且也增强了他们的实际应用能力。

三、培训效果经过培训班的学习,干部们纷纷表示受益匪浅。

一方面,他们对于乡村振兴的重要性有了更深刻的理解,找到了更多的工作切入点和发力点;他们的服务意识和服务水平得到了有效提升,深受村民和社区居民的一致好评。

而且,通过培训班的交流互动,不同村的干部们之间建立了良好的合作关系和沟通平台,为今后的工作合作打下了坚实的基础。

四、培训心得参加培训的干部们纷纷表示,这次培训班给了他们很大的启发和动力,让他们更加坚定了为农村振兴、为农民服务的信念和决心。

他们也表示,今后会继续努力学习,努力提高自己的专业水平和服务能力,为实现乡村振兴、建设美丽乡村贡献自己的力量。

五、下一步工作为了巩固培训效果,XX县还将继续加大对村两委社区干部的培训力度,不断丰富和完善培训内容和培训方式。

还将大力支持和鼓励优秀干部的成长发展,打造一支品质过硬、业务精湛的村两委社区干部队伍,为乡村振兴事业贡献更多的力量。

年度XX县村两委社区干部培训班取得了圆满成功,有力地促进了乡村振兴工作的深入开展,为农村基层治理体系和治理能力现代化做出了积极贡献。

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村级干部教育培训工作总结
县委高度重视,专题研究部署,精心组织安排,扎实开展大规模村干部培训工作,取得了实实在在的效果。

现就村干部教育培训工作开展情况汇报如下:
一、加强领导,精心安排部署。

村干部处在农村工作的最前沿,是党在农村工作的具体组织者、实施者和承担者。

村干部素质如何,直接关系着党在农村路线方针政策的贯彻落实,关系着农村改革、发展、稳定。

2008年村“两委会”换届选举结束后,县委高度重视,及时将村干部培训工作列入议事日程,专题研究部署,要求县、乡、村三级紧紧结合农村工作实际,利用冬春农闲时间,以学习贯彻党的十七大和十七届三中全会精神,贯彻落实科学发展观为重点,以提高农村基层干部的政策理论水平、业务素质和工作能力为核心,以推进社会主义新农村建设为目标,分级分类开展大规模的村干部培训工作。

县委组织部制定下发了《关于做好2009年农村基层干部培训工作的通知》,明确工作目标、细化工作措施、夯实各级责任,增强了培训工作的针对性和可操作性。

各级党委充分发挥县乡两级党校教育培训的主阵地作用,村党组织书记、村委会主任由县委负责培训,村“两委会”成员由乡镇、村负责培训。

各乡镇党委、村级党组织采取专题培训、以会代训、外出参观学习等形式,积极开展村干部教育,迅速掀起了新一轮村干部培训的热潮。

目前,全县共举办各级各类培训4期,
培训村级主要干部868人次,农业科技培训、就业技能培训365人次;各乡镇举办培训班20期,培训“两委会”成员1808人次。

二、明确目标,不断丰富培训内容
为切实提高村干部整体素质,我们按照新时期村级党员干部培训工作的要求,结合党员冬春培训,及时制定下发《关于做好党员冬春培训工作的通知》,坚持注重实际、实用、实效的原则,不断丰富培训内容。

具体工作中,我们主要抓了六个方面的培训:一是以十七大、十七届三中全会精神以及党中央关于科学发展观一系列重要论述为主,教育村干部掌握中央关于推进农村改革的一系列新思想、新观念、新举措,着力提升政策素质。

二是以中央经济工作会议精神、胡锦涛同志在纪念党的十一届三中全会召开30周年大会上的讲话精神、《中共中央、国务院关于2009年促进农业稳定发展、农民持续增收的若干意见》,教育村干部把握国家经济发展大政方针政策,积极应对国际金融危机,着力坚定加快发展的信心。

三是以学习十七大新党章为重点,教育广大党员干部进一步增强党员意识,坚定理想信念。

四是以胡锦涛同志在中纪委十七届三次全会上的重要讲话精神,以及各级党委关于党风廉政建设和党员干部作风建设的一系列规定为重点,不断加强作风建设。

五是以县委十四届六次全会和市、县人代会精神为重点,明确2009年市、县在经济社会发展上的重大部署和具体举措,切实增强广大党员干部的大局意识、责任意识。

六是以市场经济、现代农业、实用技术
和党在农村的方针、政策和法律法规为重点,着力提高党员干部服务基层、服务群众的本领。

三、注重实效,扎实开展村干部培训
一是坚持分级培训,突出抓好集中培训。

积极选派优秀村主要干部参加省、市培训,今年以来我们先后推荐8名优秀支部书记参加了全市村党组织书记培训班,推荐2名村支部书记和村委会主任参加了全省村干部培训班。

在精心筹备下,县委组织部于3月11日至3月13日在县会议中心,举办了为期三天的全县村党组织书记、村委会主任培训班。

在课程设置上,坚持贴近农村实际,安排了中央一号文件精神辅导、加强农村基层干部队伍廉政建设、实施项目带动战略全面推进农村经济和社会事业发展、村干部心理健康辅导、农村基层组织建设主要目标及抓手、新农村建设星级管理和深化村务公开推进民主管理等,具有很强的针对性。

在师资力量上,全部由市委党校专家教授和县级部门领导干部承担授课任务。

在教学方式上,采取幻灯教学与观看电教片相结合的形式,利用现代教学手段,图文并貌,直观易懂。

参训的222名村书记主任普遍反映培训班组织严密,培训内容丰富,收获很大,达到了预期的培训效果。

在此基础上,各乡镇党委按照县委安排,分别于春节前后,结合党员冬春训,对村两委干部组织进行了2—3天的集中培训,使村级干部队伍整体素质得到大幅度提高。

二是灵活培训方式,增强增强培训效果。

在集中培训的基础上,按照“缺什么补什么、干什么教什么”的原则,坚持专题辅导与座谈讨论、相互观摩交流的形式结合起来,使听与看、讲与评、说与干、教与乐相结合,形式不拘一格,
灵活多样。

各乡镇党委、村级党组织采取专题培训、以会代训、外出参观学习和座谈讨论,先进村主要干部现身说法,交流经验等形式,增强学习效果坚持不懈抓村干部培训。

同时,紧密结合村干部思想实际、形势任务、中心工作,有针对性地举办农业科技、农村实用法律等方面的培训,进行增强了培训的针对性和实效性,切实提高了村级干部队伍民主管理、带富领富的能力和水平。

金渠镇、营头镇等乡镇,积极组织村级党员干部到县内外“一村一品”示范村和村级阵地建设先进村参观学习,开阔眼界,更新观念,进一步理清了工作思路,增强了加快发展的责任感和使命感。

三是领导带头,确保取得实效。

各级领导高度重视培训工作,县级党员领导干部带头深入乡镇讲党课,县乡党政机关的“一把手”亲自上阵,认真备课,带头讲课,专题辅导有关政策理论法规。

在全县村干部培训班上,县委书记王琳带头讲党课,从村干部的四个职责和三个方面所处的地位生动阐述了解决好“干什么”的问题;从强化党性观念、组织观念和群众观念讲解了“怎么干”的问题;从人品要好、党性要强、观念要新和水平要高四个方面分析了当好村干部应具备的素质、能力,受到村干部们普遍好评,他们纷纷表示要发挥好“领头雁”的作用,为本村经济发展、农民增收和农村稳定做出自己应有的贡献。

在此基础上,县级部门领导、乡镇党委班子成员分别深入包抓村,采取专题辅导、座谈讨论等形式,给村干部上党课、理思路、议措施,推动了教育培训工作扎实开展,取得实效。

通过大规模村干部教育培训,加深了全县农村基层干部对党的十七大及十七届三中全会的精神的理解,对全面建设
小康社会的目标和社会主义新农村建设要求有了更进一步的认识,学习实践科学发展观的自觉性明显增强,进一步提高了农村基层干部的政策理论水平和业务素质能力,增强了带领群众治贫致富的信心和决心,为应对当前严峻金融危机,推进农村改革发展提供了坚强的组织保证。

今后,我们将按照“党员干部受教育,科学发展上水平,农民群众得实惠”的总体要求,不断强化工作措施,加大培训力度,坚持不懈抓好村干部把教育培训,努力把农村干部队伍建设成为带领群众致富、发展农村经济、维护农村稳定的坚强战斗堡垒。

主题词:农村党建村干部培训工作总结
抄报:市委组织部
2012年4月日印。

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