最新生产区域卫生管理制度
企业卫生管理制度范文(6篇)
企业卫生管理制度范文(一)厂区卫生管理制度1、厂区每天早晨上班前有专人清扫。
2、厂区内不准吸烟，不准随地吐痰，不准乱扔废弃物。
3、划定各部门卫生区域，并负责保持清洁干净，发现垃圾和杂物追究责任人的责任。
4、厂区内不准存放垃圾，垃圾应存放在厂区指定位置，用塑料袋包装，不得泄漏，有卫生专职人员每天清理外运。
5、厂房的门窗由责任人在停机时清洗，应时刻保持干净，纱网、风帘、门窗齐全有效，阻挡蚊蝇进入车间。
6、进入厂区的车辆，原材料等应放在指定的位置，不得随意乱放。
7、厂区内不得存放有毒、易燃及腐蚀性、污染性、易挥发物品。
8、全体员工负责自己工作区卫生，坚持班前班后经常打扫，养成周末车间的清扫卫生的习惯。
(二)生产车间卫生管理制度1、凡感染或接触过传染性疾病的人员不得参加工作。
2、____时应对伤口采取正确的包扎方式，有严重割伤、烫伤或伤口感染的人员应避免从事接触产品、原料、包材及水的工作。
3、所有进入车间的人员都应穿着全套整洁的工作服装，包括工作服、工作帽及工作靴或工作鞋。
4、工作服上除了必要的拉链、搭扣外不应有其他装饰，如领带、纽扣、流苏、针饰等，并随时检查、修补。
5、工作服、工作帽及工作靴或工作鞋不应穿出工作区域，否则需要重新消毒后才可在工作区使用。
6、当用手直接接触原料、包材或产品时应及时消洗消毒，防止污染。
7、在生产车间工作时，应及时更换破损或过脏的手套。
8、生产车间内的生产设备、部件表面应保持干净，无灰尘、无废的标签、无铁青焊渣等。
每个设备上应有形式统一、清晰明确的标签，用以标明设备的名称、编号等。
9、生产完成后，停机____小时以上重新开机前及一切必要的时候，应及时进行清洗程序，并在清洗完成后认真检查，再次确保清洗效果良好。
例如：可拆开设备的某些部件，检查其内壁弯头处是否还有污垢残留。
10、对特定的设备部件，在生产后应及时清洗干净。
11、设备部件应存放在生产和原料包材贮存区以外的指定的清洁干燥的备件架上，并有相应明确的标签说明。
生产班区域卫生管理制度
一、目的为确保生产班区域的环境卫生，提高员工健康水平，保障生产安全，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司生产班区域内的所有卫生管理工作。
三、卫生责任分工1. 生产班班长负责本区域卫生工作的全面管理，对卫生情况负总责。
2. 各班组负责人负责本班组区域的卫生管理，具体负责本班组区域内的卫生清洁、检查和整改。
3. 员工应自觉遵守卫生制度，保持工作区域的清洁卫生。
四、卫生管理要求1. 工作区域应保持整洁、有序，物品摆放整齐，通道畅通。
2. 员工进入工作区域应穿着整洁，佩戴工作帽，不得赤脚、穿拖鞋。
3. 生产设备、工具、原材料等应定期清洁、消毒，保持清洁卫生。
4. 废弃物、垃圾应及时清理，做到日产日清，不得堆积。
5. 定期对生产区域进行大扫除，保持地面、墙壁、门窗等设施的清洁。
6. 严格执行垃圾分类制度，将有害垃圾、可回收物、其他垃圾分别投放到指定地点。
五、卫生检查与考核1. 公司每月对生产班区域进行一次全面卫生检查，检查内容包括：卫生环境、设施设备、废弃物处理等。
2. 班组负责人每月对本班组区域进行一次自查，发现问题及时整改。
3. 检查结果纳入班组绩效考核，对卫生状况良好的班组给予奖励，对卫生状况差的班组进行通报批评。
六、奖惩措施1. 对认真履行卫生责任、保持工作区域清洁的员工给予表扬和奖励。
2. 对违反卫生制度、造成工作区域卫生状况恶化的员工，视情节轻重给予警告、罚款等处罚。
3. 对因卫生问题导致安全事故的，依法追究相关责任。
七、附则1. 本制度由生产部负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
八、具体实施细则1. 工作区域清洁时间：每天上班前、下班后及午休时间。
2. 清洁工具：使用公司提供的清洁工具，如扫把、拖把、抹布等。
3. 清洁剂：使用公司指定的清洁剂，不得使用含有腐蚀性、有害性的清洁剂。
4. 垃圾处理：将废弃物品分类投放到指定垃圾桶，不得随意丢弃。
5. 定期对工作区域进行消毒，特别是易滋生细菌的地方，如厕所、更衣室等。
生产场所卫生管理制度（5篇）
生产场所卫生管理制度1.目的为加强企业卫生管理，提高产品质量，保证消费者身体健康，特制定本规范。
2.范围本公司一切与生产卫生有关的项目均适用本制度。
3.生产车间卫生管理制度3.1车间内要随时保持整洁，不准有垃圾、积水，地面、门窗、天花板不准带有灰尘和霉斑，要定时清洁。
3.2车间工作人员应保持良好的个人卫生，勤洗澡、换衣、理发、不得留长指甲和涂指甲油；进入车间前应洗手消毒，在过脚池中浸脚，穿戴清洁的工作服和工作帽；车间内严禁存放个人生活用品和生产无关的杂物；严禁饮食、吸烟和随地吐痰。
3.3车间生产人员和进入车间的其他有关人员遇下列情况之一时必须洗手：①开始工作之前②上厕所以后③处理被污染的原材料之后④从事与生产无关的其他活动之后⑤在从事操作期间也应勤洗手3.4车间工作人员（含新参加工作人员）必须持有有效健康证明后方可上岗操作；生产人员患有有碍食品的传染性疾病（痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动性肺结核、化脓性或渗出性皮肤病等），或手有外伤等情况，必须立即调离食品加工岗位。
3.5生产中所有的设备、容器、用具、工作台等，在上班前、后必须清洗干净，并定期进行消毒清洗，工作结束后要求分类摆放整齐。
3.6灭蚊灯、捕鼠器、紫外消毒灯、防尘设施等，必须保证能正常工作，并按要求使用。
3.7生产车间和其它场所的废弃物，必须随时清除，并及时清理出厂，废弃物存放的容器及场地应及时清洗消毒。
3.8车间内的更衣室、工间休息室等公共场所，应经常整理和清扫，必要时进行消毒，以保持其清洁。
3.9厂房、设备、排水系统、废物排放系统和其他机械设施，必须保持良好状态。
在正常情况下每年至少进行一次全面检修。
车间应做到整洁、空气新鲜。
无明显水汽、积水。
3.10各生产班组每班工作结束后必须按规定将操作场地的废弃物、垃圾清除到有关的卫生设施处，保持车间清洁，必要时应对地面、墙壁、设备、管道、排水沟等进行彻底清洗和消毒。
____人员卫生管理制度4.1食品生产人员每年必须进行健康检查，不得超期使用健康证明。
包装厂区卫生管理制度
一、总则为保障我厂区环境卫生，提高生产效率，确保产品质量，保障员工身心健康，特制定本制度。
本制度适用于厂区内所有区域及所有员工。
二、卫生责任区域划分1. 生产区域：包括生产线、仓库、车间等。
2. 办公区域：包括办公室、会议室、休息室等。
3. 生活区域：包括食堂、宿舍、卫生间等。
4. 外部区域：包括厂区大门、绿化带、道路等。
三、卫生管理要求1. 员工个人卫生（1）员工进入厂区必须穿戴整齐，保持个人卫生。
（2）员工应保持工作服干净整洁，不得穿拖鞋、凉鞋等进入生产区域。
（3）员工应养成良好的卫生习惯，不随地吐痰、乱扔垃圾。
2. 生产区域卫生（1）生产区域应保持整洁、有序，生产设备、工具等应摆放整齐。
（2）生产过程中产生的废弃物应分类收集，并及时清运。
（3）生产区域地面、墙面、设备等应定期进行清洁、消毒。
3. 办公区域卫生（1）办公区域应保持整洁、有序，办公桌、椅等应摆放整齐。
（2）办公室应定期进行清洁、消毒，确保空气质量。
（3）员工应保持桌面、地面清洁，不得乱扔垃圾。
4. 生活区域卫生（1）食堂、宿舍等生活区域应保持干净、整洁，定期进行消毒。
（2）员工应保持个人卫生，不乱扔垃圾，不随地吐痰。
（3）卫生间应保持干净、整洁，定期进行消毒。
5. 外部区域卫生（1）厂区大门、绿化带、道路等外部区域应保持整洁、有序。
（2）绿化带、道路等区域应定期进行清洁、绿化。
四、卫生检查与考核1. 厂区卫生检查由厂区卫生管理小组负责，每周至少进行一次全面检查。
2. 检查内容包括：员工个人卫生、生产区域卫生、办公区域卫生、生活区域卫生、外部区域卫生等。
3. 检查结果将纳入员工绩效考核，对卫生状况良好的部门和个人给予表扬和奖励，对卫生状况差的部门和个人进行通报批评。
五、附则1. 本制度由厂区卫生管理小组负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
厂区卫生管理小组年月日。
药厂厂区卫生管理制度
一、目的为确保药品生产过程中的卫生质量，防止污染，保障人民群众用药安全，根据国家相关法律法规和行业标准，结合本厂实际情况，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本厂所有药品生产区域、辅助生产区域、仓储区域、办公区域等厂区卫生管理。
三、组织机构及职责1. 成立厂区卫生管理领导小组，负责全厂区卫生管理工作的监督、检查和考核。
2. 设立厂区卫生管理办公室，负责日常卫生管理工作。
3. 各部门负责人为本部门卫生管理第一责任人，负责本部门卫生管理工作的组织实施。
四、卫生管理要求1. 工作人员应保持个人卫生，勤洗手，不吸烟、不喝酒，不携带宠物进入厂区。
2. 生产区、辅助生产区、仓储区域等应定期进行清洁消毒，保持环境整洁。
3. 生产设备、器具、容器等应定期清洗、消毒，保持清洁卫生。
4. 厂区内垃圾应分类投放，不得乱扔、乱倒。
5. 办公区域应保持整洁，办公用品摆放整齐，无杂物堆放。
6. 厂区内绿化带、道路、停车场等公共区域应定期进行清扫、绿化。
五、卫生检查与考核1. 厂区卫生管理领导小组每月至少组织一次全厂区卫生检查，对各部门卫生管理工作进行检查、评比。
2. 各部门应定期进行自查，发现问题及时整改。
3. 对卫生管理不达标、整改不及时、影响药品质量的部门，将予以通报批评，并追究相关责任人的责任。
六、奖励与处罚1. 对在卫生管理工作中表现突出的个人和部门，给予表彰和奖励。
2. 对违反本制度，造成药品质量事故的，将依法追究相关责任人的法律责任。
3. 对卫生管理不达标、整改不及时、影响药品质量的部门，将予以通报批评，并扣除相应奖金。
七、附则1. 本制度由厂区卫生管理领导小组负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
药厂厂区卫生管理制度的制定和实施，旨在提高药品生产过程中的卫生质量，保障人民群众用药安全，为我国医药事业的发展做出贡献。
各部门和个人应高度重视，切实履行职责，共同维护厂区卫生环境。
生产区域卫生管理制度
生产区域卫生管理制度第一章总则1.1 目的：为了确保生产区域的卫生条件符合国家卫生标准及行业规范，保障产品质量安全，维护员工健康，特制定本生产区域卫生管理制度。
1.2 适用范围：本制度适用于公司所有生产区域，包括但不限于生产厂房、仓库、实验室、包装区等。
1.3 原则：遵循“预防为主、持续改进、全员参与”的原则，实现生产环境的清洁、有序、无污染。
第二章组织架构与职责2.1 卫生管理小组：设立生产区域卫生管理小组，由生产部经理任组长，成员包括质控、后勤、安全等部门负责人。
2.2 职责分配：-生产部：负责日常生产区域的卫生维护，监督生产操作过程中的卫生控制。
-质控部：负责卫生标准的制定与监督执行，定期进行卫生检查与评估。
-后勤部：负责清洁工具、清洁剂的供应，以及废弃物的处理。
-安全环保部：负责监督卫生管理中涉及的环保与安全事项。
第三章卫生标准与要求3.1 环境卫生：-生产区域应保持通风良好，光线充足，无积尘、积水现象。
-地面、墙壁、天花板应定期清洁消毒，无霉斑、脱落物。
-设备、工器具、容器表面清洁无污渍，定期进行深度清洁和消毒。
3.2 个人卫生：-生产人员进入生产区域前须更换工作服、帽、鞋，佩戴必要的个人防护装备。
-保持个人清洁，勤洗手，不得在生产区域内进食、吸烟或存放个人物品。
-有传染病症状的员工禁止进入生产区域。
3.3 物料管理：-原材料、半成品、成品应分区存放，避免交叉污染。
-包装材料应清洁无污染，使用前进行必要的清洁或消毒。
第四章清洁与消毒4.1 日常清洁：各生产区域应制定日常清洁计划，明确清洁责任区域、频次和方法。
4.2 消毒程序：依据产品类型和生产环境要求，制定相应的消毒程序，使用符合食品安全的消毒剂。
4.3 记录与监控：建立清洁消毒记录，详细记录清洁时间、人员、使用的清洁剂及消毒剂等信息，定期审核。
第五章监督检查与改进5.1 内部检查：卫生管理小组定期进行卫生检查，发现问题立即整改，并追踪改进效果。
厂区的卫生管理制度
一、目的为了确保厂区环境卫生，保障员工身体健康，提高生产效率，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于厂区内所有区域，包括生产区、办公区、生活区等。
三、责任分工1.厂区卫生管理部门负责制定、实施和监督厂区卫生管理制度。
2.各部门负责人对本部门区域内的环境卫生负责。
3.全体员工应自觉遵守厂区卫生管理制度，共同维护厂区环境卫生。
四、卫生管理要求1.生产区（1）生产设备、工具要保持清洁，定期进行保养和维修。
（2）生产过程中产生的废弃物要及时清理，分类存放，不得随意丢弃。
（3）生产区地面要保持整洁，无积水、油污等。
（4）生产区门窗、墙壁、设备表面等要及时清洁。
2.办公区（1）办公桌、椅子、文件柜等要保持整洁，无灰尘、杂物。
（2）会议室、休息室等公共区域要保持安静、整洁。
（3）垃圾要及时清理，分类投放。
3.生活区（1）宿舍内要保持干净、整洁，床上用品定期清洗、晾晒。
（2）公共浴室、卫生间等要保持清洁、卫生，无异味。
（3）垃圾要及时清理，分类投放。
4.厂区公共区域（1）厂区道路、绿化带等要保持整洁，无杂草、垃圾。
（2）宣传栏、标语等要保持清洁，无污渍。
（3）公共设施（如垃圾桶、座椅等）要保持完好，无损坏。
五、卫生检查与考核1.厂区卫生管理部门定期对厂区各区域进行卫生检查，对不符合卫生要求的行为进行整改。
2.各部门负责人对本部门区域内的卫生状况进行自查，发现问题及时整改。
3.厂区卫生管理制度纳入绩效考核，对违反制度的行为进行处罚。
六、附则1.本制度由厂区卫生管理部门负责解释。
2.本制度自发布之日起实施。
3.如有未尽事宜，厂区卫生管理部门可根据实际情况予以补充和修订。
食品厂卫生制度管理制度
一、总则为了确保食品生产过程中的卫生安全，保障消费者健康，根据《中华人民共和国食品安全法》及相关法律法规，结合我厂实际情况，特制定本制度。
二、卫生管理制度1. 工厂卫生管理（1）厂区环境卫生：厂区应保持整洁，无杂物、无积水、无蚊蝇。
绿化带应定期修剪，保持美观。
（2）生产车间卫生：生产车间内应保持清洁、卫生，无积水、无杂物。
生产设备、工具、容器等应定期清洗、消毒。
（3）办公区域卫生：办公区域应保持整洁、卫生，无垃圾、无异味。
员工应养成良好的卫生习惯，不乱扔垃圾。
2. 人员卫生管理（1）员工应定期进行健康检查，确保身体健康，无传染病。
患有传染病的员工应立即离岗治疗。
（2）员工进入生产区域前，应穿戴整洁的工作服、工作帽，并按要求进行洗手、消毒。
（3）员工应遵守个人卫生规范，不乱扔垃圾，不随地吐痰，不吸烟。
3. 生产过程卫生管理（1）原料采购：采购的原材料应符合国家食品安全标准，并具有合格证明。
（2）生产过程：生产过程中，应严格按照生产工艺进行操作，确保产品质量。
（3）成品储存：成品应储存在符合卫生条件的库房内，避免受潮、受污染。
（4）设备清洗消毒：生产设备、工具、容器等应定期清洗、消毒，确保卫生。
4. 食品添加剂管理（1）食品添加剂的采购、使用应严格按照国家食品安全标准执行。
（2）食品添加剂的储存、使用应做好记录，确保可追溯。
（3）禁止使用过期、变质、不合格的食品添加剂。
三、奖惩制度1. 对遵守卫生制度、表现突出的员工，给予表扬和奖励。
2. 对违反卫生制度、造成卫生事故的员工，视情节轻重给予警告、罚款、停职等处分。
3. 对因卫生问题导致产品质量不合格的，追究相关责任人的责任。
四、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由厂部负责解释。
3. 厂部应定期对卫生制度进行修订和完善。
通过以上食品厂卫生制度管理制度，旨在提高我厂卫生管理水平，确保食品安全，为消费者提供优质、安全的食品。
全体员工应共同努力，严格遵守各项规定，共同维护食品厂的卫生环境。
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厂房生产区域卫生管理制度
第一章总则
第一条为了加强生产部生产、办公环境的卫生管理，创建文明、整洁、优美的工作和生活环境，特制订本制度。
凡在生产部厂区工作的员工、实习工和外来人员，均应遵守本制度。
第二条生产部办公室为厂区环境卫生管理的职能部门，负责生产部厂区的环境卫生管理工作；下属各有关部门、车间班组都应当按照各自的职责，做好厂区的环境卫生工作。
第三条环境卫生设施的开支经费由生产部办公室提出计划，经生产部经理审批签字后，上报公司后勤采购部采购。
第四条专职环境卫生清扫保洁人员应当认真履行职责，文明作业。
任何人都应当尊重环境卫生工作人员的劳动。
第五条工作区域（厂区统一使用的公共区域除外）的清扫保洁工作，由工作使用者承担。
第二章公共区域的清扫与保洁
第六条厂区公共区域（包括主次干道、公共绿地、厕所等）的清扫与保洁，由生产部办公室负责安排人员进行。
第七条生产部统一使用的建筑物、宣传公告栏、厕所由生产部办公室负责安排清扫保洁。
各部门、班组使用的工作场所，应当由各部门自行负责保持清洁。
第八条临时占用道路或场地工作的各部门、班组，负责占用区域和占用期间的清扫与保洁。
第九条办公室的日常卫生由生产部办公室负责清扫和保洁。
但其他人员使用后应负责清扫整洁。
第十条禁止在厂区内公共场地倾倒、堆放垃圾，禁止将卫生责任区内的垃圾扫入道路或公共场地，禁止在厂区内焚烧垃圾和树叶，禁止随地吐痰和乱扔果皮、纸屑、烟头及各种废弃物。
第十一条公共走道及阶梯，至少每日清扫一次。
偏僻地段，每周清扫一次，做到无垃圾、无积水、无死角。
第十二条排水沟应经常清除污秽，保持清洁畅通。
第十三条厕所、更衣室及其他公共卫生设施，必须特别保持清洁，尽可能做到无异味、无污秽。
第十四条必须按生产部办公室规定的区域和位置停放车辆，厂区内严禁乱停放车辆。
第十五条厂区内禁止私养或携带鸡、鸭、猫、狗等动物。
第十六条厂区内的树木、花草须加强养护和整修，保持鲜活完好，不准损毁、攀摘或向绿化带抛弃垃圾，不准利用树木晾晒衣物。
第三章车间、室内卫生的管理
第十七条各部门、车间班组都要建立每日轮流清扫卫生的制度。
第十八条卫生总要求：地面清洁，地沟清净、桌柜无杂物、门窗干净，墙无蛛网，设备干净，管道排列整齐，工人衣着干净。
第十九条车间、室内不准许随便存放垃圾，应及时把垃圾倒入垃圾桶内。
第二十条办公室内办公用品、报纸等摆放整齐有序，不得存放与工作无关的物品，个人生活用品应放在固定的抽屉和柜内。
第二十一条车间内禁止吃食、吸烟、随地吐痰和乱扔废弃物等。
第四章废弃物收运与管理
第二十二条分布在厂区内的垃圾桶由生产部办公室负责管理。
第二十三条各部门、班组产生的垃圾、废弃物，应当按照生产部办公室规定的地点、方式倒入垃圾桶或垃圾堆。
配置给各部门、班组的垃圾桶、垃圾袋由各部门、班组使用并协助生产部办公室管理，勿随意变动地点或位置。
第二十四条办公室、生产车间、食堂等部门产生的有机物、无机物垃圾不得任意遗弃，应倒入垃圾桶或垃圾堆。
第二十五条在厂区内运输生产垃圾、散装产品、生活垃圾、废弃物时，不得洒落和抛撒，如有洒落和抛撒，必须及时清扫干净。
第五章卫生设施与工具的设置与管理
第二十六条卫生设施（垃圾堆放池、公共厕所等）和卫生工具（扫把、拖布等）的设置与管理，应当依据生产部办公室的相关规定，由各负责班组和人员负责。
第二十七条任何部门、班组和个人不得擅自在道路旁或门前放置各类垃圾容器。
第二十八条生产部办公室派人负责厂区内垃圾堆放池、煤渣池等卫生设施的保洁、维护，统一由生产部办公室管理，及时联系外部人员来厂清运。
第二十九条生产部办公室要结合生产部的具体情况，制订具体的卫生标准和卫生奖惩制度，定期进行检查，卫生检查结果要与员工的绩效工资挂钩，以促进厂区的环境卫生质量不断提高。
第三十条违反本制度规定，有下列行为之一者，给予经济处罚，并由生产部办公室责令其纠正违规行为，采取整改措施：
一．随地吐痰、乱扔果皮、烟头及废弃物；
二．垃圾不装袋、不入桶随意弃置的；
三．使用公共区域后未及时清理打扫，影响厂容和环境卫生的；
四．在厂区内眷养鸡、鸭、猫、狗等动物或携带宠物影响环境的；
五．占用、损坏环境卫生设施的；
六．不履行环境卫生责任区清扫保洁义务、影响环境卫生的。
第八章附则
第三十一条本制度自颁布之日起执行。
编制人。