如何进行有效的课堂教学评价

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优化课堂教学评价的措施

优化课堂教学评价的措施

优化课堂教学评价的措施优化课堂教学评价的措施有很多,以下是一些建议:1. 明确评价目标:在实施教学评价之前,首先要明确评价的目标,例如知识掌握、技能应用、思维能力、学习态度等。

确保评价目标与教学目标一致,有助于提高评价的准确性和有效性。

2. 制定评价标准:根据评价目标,制定具体的评价标准。

评价标准应具有可操作性,能够客观地反映学生的学习成果和进步。

同时,评价标准应与教学目标相匹配,确保评价结果能够真实反映学生的学习情况。

3. 多样化评价方式:采用多种评价方式,如课堂观察、作业分析、口头提问、小组讨论等。

这些方式可以全面了解学生的学习情况,包括知识掌握、技能应用、思维能力、学习态度等方面。

同时,多样化的评价方式也可以激发学生的学习兴趣和积极性。

4. 注重形成性评价:形成性评价是指在学生学习过程中进行的评价,旨在及时了解学生的学习情况和进步情况。

通过课堂观察、作业分析、小组讨论等方式,教师可以及时发现学生的学习问题,并及时进行指导和帮助。

形成性评价不仅可以提高学生的学习效果,还可以促进教师的教学反思和改进。

5. 强调评价的反馈和调节功能:教学评价不仅是对学生学习成果的评估,更是对教师教学效果的反馈和调节。

教师应充分利用评价结果,及时调整教学策略和方法,提高教学效果。

同时,教师还应关注学生的情感和心理状态,及时给予关心和支持。

6. 引导学生参与评价:学生是学习的主体,引导学生参与评价可以增强学生的自我认知和自我管理能力。

教师可以组织学生进行自评、互评等活动,让学生了解自己的学习情况和进步情况,同时也可以促进学生的相互学习和交流。

总之,优化课堂教学评价需要明确评价目标、制定评价标准、采用多样化评价方式、注重形成性评价、强调评价的反馈和调节功能以及引导学生参与评价。

这些措施可以提高教学评价的准确性和有效性,促进教学质量的提高。

教师课堂教学管理与评价

教师课堂教学管理与评价

教师课堂教学管理与评价导语:教师在课堂教学中起着重要的作用,他们需要进行有效地管理和评价,以确保教学过程的高质量。

本文将从教师课堂教学管理和评价的角度,分别介绍相关的方法和策略。

一、教室环境的管理教师在课堂教学中,首先要关注教室环境的管理。

他们可以通过合理的座位安排、良好的视觉布置和积极的情感氛围来营造一个积极的学习环境。

此外,教师还可以通过积极参与学生互动、关心学生的学习进展和注意学生之间的合作等方式,来管理好教室环境。

二、课堂纪律的管理课堂纪律是教师课堂教学管理的关键点之一。

教师需要制定明确的纪律规定,并与学生一起商讨并制定具体的课堂纪律。

同时,教师还需要传授学生良好的行为准则,引导学生自觉地遵守纪律。

教师还可以通过改变教学方式、增加学生的参与度等方式,来调动学生的积极性,提高课堂纪律。

三、学生参与和合作的管理学生的参与和合作是教师课堂教学管理中的重要环节。

教师可以通过设立小组合作、开展小组讨论和组织学生之间的合作活动等方式,来促进学生之间的互动和合作。

教师还可以鼓励学生提出问题、参与讨论和表达自己的观点,从而增强学生的参与和合作意识。

四、教师个人能力的提升教师个人能力的提升对于教师的课堂教学管理和评价是非常重要的。

教师可以通过参加培训、研讨会和研究课程等方式,提高自己的专业知识和教学技能。

此外,教师还可以与其他教师进行交流和合作,分享经验和教学思路,相互促进提高。

五、教师和学生之间的沟通教师和学生之间的沟通是教师课堂教学管理的基础。

教师需要建立良好的教学关系,与学生保持密切的联系,倾听学生的想法和需求。

教师可以通过开设教师学生座谈会、倾听学生的反馈和建议等方式,不断改进自己的教学方法和教学效果。

六、多元化的教学评价方式教师在课堂教学中,除了要进行课堂教学的管理,还需要对学生的学习情况进行评价。

传统的评价方式主要包括考试和作业,但这种方式存在一定的局限性。

因此,教师可以采用多元化的评价方式,如项目学习、口头报告、小组讨论、实地考察等,以全面了解学生的学习能力和学习进展。

教师课堂教学效果评价

教师课堂教学效果评价

教师课堂教学效果评价教师课堂教学效果的评价是衡量教师教学质量的重要指标之一,对于学校、学生和教师本人都具有重要意义。

本文将从学生学习情况、教学内容和教学方法等方面探讨教师课堂教学效果的评价。

一、学生学习情况评价学生学习情况是评价教师课堂教学效果的重要依据之一。

学生的学习情况主要包括学习兴趣、学习能力和学习成绩等方面。

教师在评价学生学习情况时可以通过观察学生的注意力集中程度、参与讨论的积极性、作业完成情况等来进行评价。

此外,教师还可以通过考试成绩、作业质量等客观指标来评价学生的学习情况。

通过对学生学习情况的评价,教师可以了解学生的学习状态,及时调整教学策略,提高教学效果。

二、教学内容评价教学内容是教师课堂教学的核心,也是评价教师教学效果的重要方面。

教学内容评价主要从教学内容的设计合理性和教学内容的难易程度两个方面进行评价。

教学内容的设计合理性包括教学目标的明确性、教学内容的连贯性和教学内容的实用性等方面。

教学内容的难易程度要适应学生的实际水平,既不能过于简单,也不能过于复杂。

通过对教学内容的评价,教师可以提高教学内容的质量,提高学生的学习兴趣和学习效果。

三、教学方法评价教学方法是教师在课堂上运用的教学手段和教学策略。

教学方法评价主要从教学方法的多样性、教学方法的灵活性和教学方法的有效性三个方面进行评价。

教师在教学过程中可以运用多种教学方法,如讲授法、讨论法、实验法等,以激发学生的学习兴趣和主动性。

同时,教师还应根据学生的实际情况调整教学方法,使教学更加灵活有效。

通过对教学方法的评价,教师可以不断改进自己的教学方法,提高教学效果。

教师课堂教学效果的评价是一个综合性的过程,需要从学生学习情况、教学内容和教学方法等多个方面进行评价。

教师要善于观察学生的学习情况,合理设计教学内容,灵活运用教学方法,以提高教学效果。

同时,教师还应关注学生的反馈意见,及时调整教学策略,改进教学方法,不断提高自己的教学水平。

只有这样,才能真正实现教师课堂教学效果的有效评价,提高教学质量,提高学生的学习兴趣和学习效果。

教师课堂教学评价方法

教师课堂教学评价方法

教师课堂教学评价方法一、引言课堂教学评价是提高教学质量的重要手段之一。

好的评价方法可以帮助教师了解学生的学习状况,改进教学策略,促使学生有效学习。

本文将探讨几种常用的教师课堂教学评价方法。

二、口头评价口头评价是教师监控学生学习情况的一种重要手段。

教师可以通过提问、小组讨论以及课堂互动等方式进行口头评价。

口头评价能够实时反馈学生对学习内容的理解情况,帮助教师及时调整教学方法和步骤,以更好地满足学生的学习需求。

三、书面评价书面评价是教师课堂教学评价的常见形式。

教师可以通过作业、小测验、考试等方式进行书面评价。

书面评价有助于收集学生的学习成果,检查学生对学习内容的理解和掌握程度,帮助教师调整教学进度和内容,确保学生的学习效果。

四、观察评价观察评价是教师通过对学生在整个学习过程中的表现进行观察和评价。

教师可以通过观察学生的注意力集中情况、课堂参与度、合作能力等方面,对学生进行评价。

观察评价可以帮助教师了解学生的学习态度和行为习惯,并针对性地进行引导和提醒。

五、作品评价作品评价是通过评价学生课堂作品的质量,对学生学习成果进行评价。

教师可以评价学生的作品包括作文、报告、实验报告等。

作品评价可以体现学生的思维能力、创造力和表达能力,激发学生的学习兴趣和积极性。

六、群体评价群体评价是通过评价班级整体的学习情况,对教师的教学效果进行评估。

教师可以通过考试成绩、小组竞赛等方式进行群体评价。

群体评价可以帮助教师了解整个班级的学习状况和教学效果,进而指导教师的教学改进。

七、自我评价自我评价是教师通过对自己的教学过程进行评估,发现问题,改进教学的一种方法。

教师可以通过观察学生的学习效果、听取学生的反馈以及对比自己的教学目标和实际效果,进行自我评价。

自我评价可以帮助教师不断提高自己的教学水平,更好地指导学生学习。

八、学生互评学生互评是学生之间相互评价和反馈的一种方式。

教师可以组织学生进行小组互评、同学互评等活动,让学生参与到课堂教学评价中来。

教师如何进行有效的课堂评价

教师如何进行有效的课堂评价

教师如何进行有效的课堂评价有效的课堂评价是教学过程中至关重要的一环。

通过评价,教师可以了解学生的学习情况、掌握教学效果,并及时调整教学策略。

本文将重点介绍教师如何进行有效的课堂评价,并提供一些可行的评价方法。

一、课前准备在进行课堂评价之前,教师需要进行充分的准备工作。

首先,教师要了解本节课的教学目标,并明确学生应该达到的学习成果。

其次,教师应明确评价的内容和指标,以便准确评估学生的学习情况。

最后,教师还可以制定评价的形式和工具,如问卷调查、小组讨论等,以提高评价的全面性和准确性。

二、观察评价法观察评价法是一种直接观察学生学习情况的方法。

教师可以通过观察学生的行为、表情、思维等来评价他们的学习表现。

这种方法可以及时发现学生的问题,并调整教学策略。

观察评价可以结合教学日志、观察记录等工具,用于记录学生的学习过程和表现,以便后期的评估和反馈。

三、口头评价法口头评价法是一种直接与学生交流的评价方式。

教师可以在课堂上与学生进行对话,询问他们的学习情况、理解程度和疑惑等,以便了解他们的学习进展和困难。

同时,教师还可以通过提问、讨论等方式,鼓励学生主动参与课堂,促进他们的思考和表达能力。

四、书面评价法书面评价法是通过作业、测试等方式进行评价的方法。

教师可以设计相关的题目和任务,用于检测学生的学习程度和掌握情况。

可以使用选择题、填空题、作文等多种形式的题型,以满足不同的评价需求。

此外,教师还可以提供详细的评语和建议,以便学生更好地了解自己的不足并提高自身的学习能力。

五、同行评价法同行评价法是教师之间相互评价的方式。

教师可以邀请其他教师对自己的课堂进行观摩和评价,以获取更多的反馈意见。

同行评价可以促进教师之间的交流和共同进步,帮助提高课堂教学质量。

同时,教师也可以参加教研活动和专业培训,以提升自身的评价能力和水平。

六、评价反馈评价反馈是评价的最后一步,也是最为重要的一步。

教师需要及时对学生的评价结果进行反馈,包括肯定他们的优点和成绩,指出他们的不足和提出改进意见。

如何进行有效的课堂评价

如何进行有效的课堂评价

如何进行有效的课堂评价课堂评价是教学过程中不可或缺的一环,它不仅可以检验学生的学习成果,还能够指导教师的教学改进。

然而,为了确保评价的有效性,我们需要采取一些合适的措施。

本文将探讨如何进行有效的课堂评价,并提供一些实用的方法和技巧。

一、确定评价目标在进行课堂评价之前,我们需要首先明确评价的目标。

评价的目标应该与课程目标相一致,可以是测试学生对知识的理解与掌握程度,也可以是培养学生的综合能力。

通过明确评价目标,教师可以有针对性地选择评价方法和工具,提高评价的有效性。

二、采用多元评价方法评价的方法多种多样,传统的笔试和口试只能反映学生的某一方面能力,无法全面评价学生的整体水平。

因此,我们需要采用多元评价方法,综合运用观察、访谈、作品展示等多种方式,以获取更全面准确的评价结果。

例如,可以组织小组讨论,观察学生的表现态度和团队协作能力;可以安排学生进行项目展示,评估学生的创造力和表达能力。

三、及时反馈与指导评价不仅仅是检验学生的学习成果,还要为学生提供及时的反馈与指导。

教师可以针对每位学生的评价结果,给予个性化的建议和指导,帮助学生明确自己的学习不足之处,进一步提高。

此外,教师还可以与学生进行沟通,了解他们对课程和教师的评价,以便在教学中进行相应的改进。

四、建立良好的评价氛围评价对学生来说是一种压力,如果评价过于严格或唯分数论,容易造成学生的焦虑和厌学情绪。

因此,教师需要创造一个良好的评价氛围,鼓励学生勇于表达、发表观点,并注重发现学生的优点和进步,为他们树立积极的学习态度。

五、充分利用技术手段现代技术手段的发展为课堂评价提供了更多的可能性。

教师可以利用电子教室管理系统、在线测试平台等工具,收集学生的答题情况和成绩数据,轻松进行评价分析。

同时,教师还可以利用录像、录音等技术手段,对学生的表现进行全面细致的观察和分析,以便更好地评价和指导学生的学习。

总之,进行有效的课堂评价需要教师充分了解评价目标,采用多元评价方法,及时反馈与指导,营造良好的评价氛围,并充分利用技术手段。

如何进行课堂教学评估

如何进行课堂教学评估

如何进行课堂教学评估课堂教学评估是教师了解学生学习状况和教学效果的重要手段。

通过评估,教师可以发现学生的困惑和问题,调整教学策略,帮助学生更好地学习和成长。

本文将介绍几种常见的课堂教学评估方法,帮助教师提高评估效果。

一、观察法观察法是一种直接观察和记录学生在课堂上表现、学习过程以及学习成果的方法。

教师可以通过注意学生的行为、回答问题的质量和表现等方面,来评估学生的学习情况和教学效果。

在观察过程中,教师要尽可能客观,避免主观臆断和偏见的影响。

二、提问法提问法是一种常用的课堂教学评估方法。

教师可以通过提问学生的方式,检验学生对知识的掌握程度和理解能力。

在提问时,教师应该注重问题的设置,既要考察基础知识,也要培养学生的思维能力和创新能力。

教师可以运用不同类型的问题:开放性问题、应用性问题、引导性问题等,来促进学生的积极参与和思考。

三、测验法测验法是通过给学生进行测试,来评估学生对知识的掌握和理解情况的一种方法。

教师可以根据学习内容的重点和难点,设计适合的测验形式,如选择题、填空题、解答题等。

在进行测验时,教师要注意合理安排时间和难度,使学生有足够的时间和空间去展示他们的学习成果。

四、作品展示法作品展示法是通过让学生展示他们的作品、报告或其他学习成果,来评估学生的学习情况和教学效果的一种方法。

教师可以要求学生展示他们的作文、实验报告、设计方案等,从而对学生的学习成果进行评估。

在评估过程中,教师要注意对学生作品的客观评价,帮助学生了解他们的优点和不足,并给予相应的指导和鼓励。

五、小组讨论法小组讨论法是通过组织学生进行小组讨论,来评估学生的合作能力、自主学习能力和表达能力的一种方法。

教师可以将学生分成小组,给予适当的讨论主题,引导学生进行讨论并记录他们的观点和结论。

在评估过程中,教师可以关注学生的参与度、合作程度和思维深度,从而了解学生的学习情况和个人能力。

六、反馈法反馈法是通过收集学生的意见和建议,来评估教学效果和改进教学的一种方法。

教师如何进行有效的课堂评价

教师如何进行有效的课堂评价

教师如何进行有效的课堂评价课堂评价是教师教学过程中至关重要的一个环节,它能够客观地反映学生的学习情况,帮助教师了解学生的知识掌握程度和学习效果,从而进一步优化教学策略。

本文将从以下几个方面介绍教师如何进行有效的课堂评价。

一、设定明确的评价目标在课堂评价的过程中,教师首先需要设定明确的评价目标。

这些目标通常包括知识掌握、能力培养、思维能力发展等方面。

明确的评价目标可以帮助教师更好地选择合适的评价方法和工具,并针对性地引导学生的学习。

二、采用多样化的评价方法有效的课堂评价应该采用多样化的评价方法,以便全面准确地了解学生的学习情况。

除了传统的笔试和口试外,教师还可以运用小组讨论、作业批改、课堂观察等方法,从不同角度评价学生的学习表现。

三、关注学生参与度学生的参与度是评价课堂效果的重要指标之一。

教师可以通过观察学生的主动性、合作性、问题提出能力等方面来判断学生的参与度。

同时,教师可以设计一些互动环节,鼓励学生积极参与讨论和答题,以提高课堂的活跃度。

四、及时反馈并指导学生在课堂评价中,及时的反馈对学生的学习起到重要的推动作用。

教师应该根据评价结果,对学生的学习情况进行积极反馈,并根据需要提供指导和建议,帮助学生改进学习方法和提高学习成绩。

五、与学生共同制定评价标准课堂评价不仅仅是教师的事情,应该与学生共同参与。

教师可以与学生一起制定评价标准,明确学习目标和评价要求。

这样可以激发学生的学习动力,增强他们的自主学习能力。

六、建立学习档案建立学习档案是有效的课堂评价的一种重要手段。

教师可以记录学生的学习成绩、作业完成情况、课堂表现等信息,形成学生的学习档案。

这样可以方便教师了解学生全面的学习状况,并为后续评价提供依据。

综上所述,教师要进行有效的课堂评价,需要设定明确的评价目标,采用多样化的评价方法,关注学生参与度,及时反馈并指导学生,与学生共同制定评价标准,以及建立学习档案等。

通过不断优化课堂评价的过程,教师能够更好地了解学生的学习情况,促进学生的全面发展。

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如何进行有效的课堂教学评价
教师的课堂教学评价,直接影响到学生对知识技能的掌握和思想感情的发展。

一堂课的成功与否,不只在于教师事先精心设计好的每一句教学语言是否精彩,更在于师生双向交流过程中教师有没有充满教育机智的教学评价的有效发挥。

有效的课堂教学评价不是停留于表层的作秀,也不是可有可无的衔接,而是在整体深刻理解文本和学生实际后焕发的自然而然的创设和生成。

在课堂教学中,教师如何才能做到有效评价呢?我认为要注意以下几方面:
一、准确得体,催生活力
评价是一种价值判断的活动,是主体对客体满足需要程度所做出的判断。

教师的课堂教学评价应该客观地指出学生的长处和存在的缺点,既不能一味的肯定评价,也不能一味的批评,要让学生知道哪是好的,哪是不好的;哪是对的,哪是错的,错在何处。

准确的课堂教学评价还需我们关注课堂中生成的细节,及时提醒学生,有效地帮助学生纠正错误。

二、机智应对,化险为夷
前苏联著名教育家斯维特洛夫说过:“教育家最主要的,也是第一位的助手是幽默”。

在进行课堂评价时,机智幽默、生动优美的语言更是不可或缺的。

幽默的和风细雨、诙谐轻松,可以使它既不伤害学生的自尊心,又能达到匡正纠谬、明辨是非的目的。

在课堂上,教师机智幽默、生动的评价语言,更是可以创造出一种轻松愉快、和谐融洽的教学氛围,让学生能以愉悦的心情去主动、生动地学习,从而
使课堂生花,为教学增色。

特级教师支玉恒老师在教学《第一场雪》时,以风趣的语言暗示学生如何通过有声的语言把“雪的大”读出来。

当第一个同学读时语气比较平直、轻短,老师风趣地问同学们:“这是什么雪呀?”大家笑着说:“这是小雪。

”于是再请一学生读,读得稍好些,大家又笑道“这是中雪”。

又再请第三、四位同学读,终于读出了大雪”,教师又幽默地激励道:“还有谁读得比他下的雪还要大的吗?”课堂上笑声此起彼伏,学生在书声琅琅、语言交流、思想碰撞中获得求知的欢乐,真是“别有一番‘趣味’在心头”!
教学过程充满着各种变化、发展,始料不及的情况,这就要求教师在进行课堂教学评价时,灵活运用教学机智,将预设性语言和随机性语言结合起来,根据学生的反馈信息、突发情况,临时调整预设的流程,快速反应,巧妙应对,就能化险为夷。

因此,教师课堂教学评价应因境、因事和因人而随机应变,用自己内在的魅力,创造性地对学生进行评价,激励学生积极地参与到课堂教学活动中。

三、捕捉亮点,学会赏识
德国教育家第斯多惠说“教学的艺术不在于传授本领,而在于激励、唤醒和鼓舞”。

学生需要教师的激励,激励能激发人的潜能,能使人心智开启,灵感涌动。

学生在宽松、和谐、民主的自由空间里与老师、学生进行心灵的碰撞、生命的融合,不断获得成功的体验,并在成功中走向成功。

在课堂教学中,教师应及时捕捉学生的闪光点,给以鼓励。

成功,哪怕只是一点点,对一个学生树立自信意识也是极为有益的。

因此,
教师在课堂上不要吝啬对学生参与教学活动的赏识与赞许,要及时送上充满激励的评价,让学生不断获得前进的动力,增强自信心,检验成功的快乐。

也只有这样,我们的课堂才会折射出智慧的光芒,才会充满生机和活力。

四、尊重差异,期待成长
教师的评价要做到因人而异,要针对不同的学生采用不同的评价标准。

因此,教师要了解他们的基础,关注他们的发展状况和努力程度,尊重差异,为每个学生的发展创造宽松的环境,并给予具体指点和引导,耐心期待学生一点点成长、进步。

著名的教育评价家斯塔佛尔姆强调:“评价不在于证明,而在于改进”,因此,有效的课堂教学评价要求教师评价时不只是简单的判断或褒奖,而应注重具体引导,应更多的从内容、方法等方面去点拨和启发。

“你真聪明”,聪明在哪里?“你真棒”,棒在何处?都应大声给出具体参数,让孩子感受到老师对于自己的关注和重视,获得学习方法和习惯的正确导向,并在此基础上有所发展和提升。

教育,是一种温暖的抚爱,“没有爱就没有教育。

”教师在课堂教学中评价学生时,心中要有“爱”,要做到“每句话背后都是一颗心”,从爱护学生的角度出发,不管是肯定的还是否定的评价一定是发自内心,真心实意,做到“动之以情,晓之以理”。

教育家陶行知先生说:“教育是心心相印的活动,惟独从心里发出来的,才能打动心的深处。

”学生感受到老师的真诚,才会接受老师的评价。

教师情真意切的评价,定会让学生如临春风,如沐春雨。

总之,课堂教学评价是一门艺术,它植根于深厚的教学功底、良好的口语素养和正确的教学理念。

相信我们在课堂上关注和体察学生的课堂表现,学会认真倾听,在反思中增强研究意识,培育教学机制,在教学中不断实践探索,一定能步入这座有效评价的艺术殿堂。

小学数学课中要有效落实三维目标教学目标是教师对教学结果的一种预设。

作为构成教学诸多要素中的一个至关重要的因素,它既是教学的出发点,又是教学的归宿点。

因此,教师在教学实践中对课时教学目标的制定是否恰当,教学过程中目标的达成度如何,将直接决定一堂课的教学效果,进而决定教学质量。

在此,我有几点自己的看法。

在一些课堂上,尤其是在一些公开课中,有这样的现象:教师为了突出过程与方法、情感态度与价值观的教学目标,尽其所能地创设了各种“生动”的教学情境,安排了大量的游戏、操作、自主探索与合作学习等活动,并在教学中不时地加入一些贴标签式的“道德情感教育”,这样的课堂学生往往兴趣高涨,气氛热烈。

然而在“热闹”之余,往往看不到教师在知识与技能形成的关键处给学生以必要的引导和点拨,学生在实践活动之后缺乏理性的总结归纳,很多课堂上没有学生独立思考和独立完成作业的时间。

因此,在对学生进行成绩检测时,其基础知识和基本技能的掌握情况往往达不到《数学课程标准》的基本要求。

还有一种现象,在一些教师的教学中,仍然表现出只追求知识技能单一目标的倾向。

看其教学设计,难见数学思考、解决问题与情感态度诸方面的目标表述;观其课堂教学,基本沿袭传统模式,学生主要通过听讲或简单的问答去接受知识。

一节课下来,除了被动接受的基础知识与基本技能,学生在其他方面鲜有收获。

以上两种现象反映了当前课改背景下小学数学教学中出现的两个极端,它们都偏离了课程改革的正常轨道。

要纠正这些现象,除加
强理论学习,深入理解课程目标外,还应:
一、在教学设计中整合三维目标,真正体现新课程教学目标的全面性
教师在制定课时教学目标时,应从知识与技能的掌握和学生的可持续发展两方面着眼,突出教学目标的全面性。

例如:在教学“平行四边形的面积”时,教材分析:本课含有以下教学内容:(1)平行四边形面积公式的推导。

(2)平行四边形面积公式的应用。

首先,这两个教学内容直接对应了本课的知识技能目标。

同时,教材中还蕴涵着丰富的发展性目标因素,即在推导公式的时候,如果不是由教师包办,而是让学生去亲历知识的形成过程,就能培养他们的实践能力和合作意识,并得到数学思想方法的熏陶和积极的情感体验。

因此,本课的教学目标可确定为:
1.使学生初步掌握平行四边形的计算方法,能用平行四边形的面积公式进行计算。

2.通过经历平行四边形面积公式的推导过程,培养学生的合作意识、操作实践能力和抽象概括能力,并初步感知平移、转化的数学思想方法。

3.使学生通过学习活动获得成功体验,提高学习数学的兴趣,增强学好数学的信心。

在以上的教学目标中:第1条属于知识技能目标,它含有“理解并记住平行四边形的面积公式”和“会用公式进行计算”这两个具体的目标。

第2、3条则体现了数学思考、解决问题、情感与态度等过
程性目标。

显然,此教学目标避免了前面所述两种现象中目标缺失不全的弊端,体现了三维目标的整合。

二、围绕目标设计教学过程,在过程中落实目标
教学目标一经确立,教师就要根据教学目标去组织教学内容;选用教学方法;设计教学过程,使一切教学活动都紧紧围绕教学目标的实现去展开。

例如,根据以上所确立的《平行四边形面积的计算》一课的教学目标,在设计教学过程时,应该着重把握以下几点:
1.以复习长方形面积公式引入新课。

(“转化”的起点)
2.进入探求新知的环节后,可先让学生大胆猜想平行四边形面积的求法,再通过合作交流和教师的引导,明确转化的方向。

3.动手实践。

学生通过剪、移、拼等操作活动,完成平行四边形到长方形的转化。

此时,教师要让学生明确“沿高剪开”的必要性。

(转化的关键)
4.引导学生通过比较分析,得出平行四边形面积的计算公式后,教师应作小结并再现公式的推导过程,同时启发学生去感悟平移和转化的数学思想方法。

(进一步落实数学思考目标)
5.保证课堂练习的质量和时间,以使学生牢记和熟用公式。

教师要根据课堂交流和作业反馈信息,对知识技能目标的达成度进行量化检测。

(落实知识技能目标、解决问题的目标)
在此,我们可以设想这样的教学进程:在教师的引导下,学生通
过动手剪切、平移和拼接,将平行四边形转化成长方形;再通过观察、比较、分析和概括,归纳出平行四边形的面积公式;然后,带着成功的喜悦,利用公式去解决求面积的各种实际问题……整个过程完全围绕预先设立的教学目标来进行。

学生通过亲历这个过程,不仅能够牢固掌握并熟练运用S=ah这个公式,而且对平移和转化的数学思想方法有了初步体验,在数学思维和学习方法上进行了一次有效的积累,感受了成功的快乐,增强了学习的兴趣和信心。

在这样的教学中,知识技能目标与过程目标都得到了落实,而且各个目标之间在功能上形成了一种相互促进的关系,而这正是实施新课程的目的所在。

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