政法工作自查报告样本-自查自纠报告.doc
政法干警自查问题报告
政法干警自查问题报告
根据组织安排，我们政法干警对自己所属单位进行了问题自查，并就发现的问
题进行报告。
在自查过程中，我们共发现以下几个问题：
1. 依法执法问题：部分干警在执行职务过程中存在违法行为，如超出合理限度
使用暴力手段，或滥用权力进行打压等。
这些行为不仅损害了公民的合法权益，也严重影响了政法机关的形象与信誉。
2. 消极腐败问题：部分干警在工作中存在消极敷衍、拖延办案等现象，不严格
执行法律程序，导致案件进展缓慢，群众的合法权益得不到及时保护。
同时，个别干警参与贪污贿赂等腐败行为，严重败坏了政法机关的形象。
3. 个人作风问题：个别干警存在工作态度不端正的情况，如工作不负责任、懒
散敷衍等。
这种消极的工作态度不仅严重影响了工作效率，也容易引发不满与抱怨。
为了解决上述问题，我们提出以下建议：
1. 加强法律培训与宣传：组织相关培训，提高干警对法律法规的理解和遵守，
强化执法意识，确保依法执法。
2. 建立监督机制：加强对干警行为的监督与纪律处分，确保执法过程的公正与
透明。
3. 加强职业道德教育：开展职业道德教育，引导干警养成良好的工作作风与职
业道德。
4. 加强司法公正：制定更加严格的法律程序，确保案件的公正、公平、及时处理，保护公民合法权益。
5. 深化改革创新：借鉴先进经验，推行科技手段与智能化管理，提高工作效率与质量，减少腐败机会。
我们将以此报告为契机，深入整改，加强自律，不断提升政法干警的职业素养与工作能力，为社会提供更加公正、高效、权威的司法服务。
政法单位自查报告范文模板
政法单位自查报告范文模板1. 背景介绍政法单位作为国家的重要部门，负责维护社会稳定和法治秩序，承载着重要的职责和使命。
为了加强政法单位自身建设和提升自身的工作质量和效率，我单位决定进行自查，并撰写自查报告，以总结存在问题和不足，为下一步改进工作提供参考。
2. 自查内容本次自查主要分为四个方面内容进行，具体如下：2.1 组织架构和人员配备主要自查单位的组织架构是否合理，部门职责是否明确，各岗位间的协作和职责分工是否到位。
同时，关注政法单位在员工配备上是否与工作需要相匹配，是否存在人员缺编问题。
2.2 工作机制和流程自查单位的工作机制和流程是否规范，各种工作流程是否明确，程序是否简化，涉及的各项制度和操作规范是否合理有效。
2.3 内部管理与监督自查单位对内部管理和监督是否得力，是否有相应的制度和流程来规范和监督工作人员的行为，是否能够及时发现和纠正各种不规范和违法行为。
2.4 服务质量和效能自查单位的服务质量和效能是否达到预期目标，是否存在服务滞后、工作效率不高的问题，是否存在工作流程过程中的漏洞和瓶颈等。
3. 自查结果分析3.1 组织架构和人员配备经过自查，我们发现组织架构合理，各部门职责明确，互相配合默契。
但与实际工作需要相比，我们也发现了人员配备的问题，在某些岗位上出现了人员缺编的情况，影响了工作效率和执行力。
3.2 工作机制和流程在工作机制和流程方面，我们发现自己的各项制度和操作规范比较完备，但流程过于繁琐，需要进一步简化。
此外，一些操作规范在实际执行中存在不足，需要加强执行力度。
3.3 内部管理与监督我们发现自身的内部管理和监督体系比较健全，但是在执行中发现存在一些不规范和违法行为，暴露出管理和监督不到位的问题，需要加强。
3.4 服务质量和效能自查结果显示，我们的服务质量和效能在一些方面达到了预期目标，但在某些方面仍然存在服务滞后和工作效率不高的问题。
工作流程中的一些漏洞和瓶颈也需要进一步优化。
全省政法个人自查自纠
近年来，我省政法系统一直秉持“严、实、快、细”的工作作风，努力推动全省政法工作全面发展。
但同时也不可避免地存在一些问题和不足。
为了进一步提升政法系统的工作水平和服务质量，我们必须深入开展自查自纠工作，及时发现问题、查找原因、加强整改，确保全省政法工作实现高质量发展。
因此，我对自己在工作中存在的问题进行深入反思和自我批评，自查自纠，自我提升。
一、工作认识有待加强作为一名政法系统干部，本人在日常工作中存在一些认识上的不足和问题。
首先是对政策法规知识的掌握不够。
在工作中，我常常对新出台的政策法规不够了解和熟悉，造成了一些工作上的错误决策或者延误。
其次是对工作中的重点和难点问题认识不清。
在工作中，我往往容易被琐碎的事务所累，而忽视了对重点问题的研究和把握，导致了工作重心不明确，影响了工作效率和效果。
在今后的工作中，我必须认真学习政策法规知识，做到见贯有章，全面了解相关法规，增强自己在工作中的应变能力。
同时，要明确工作中的重点和难点问题，坚持问题导向，抓住工作的关键环节，善于总结经验，提升工作的质量和效率。
二、工作责任感有待加强作为政法系统一名干部，本人在工作中还存在一些责任感不强、敷衍塞责的情况。
在工作中，我常常将工作推给他人，不够主动主动承担工作责任，造成了部门工作的滞后。
在一些关键问题上，我缺乏应有的责任感和使命感，对待工作不够认真，导致了一些工作任务的结果不尽人意。
在今后的工作中，我必须树立正确的工作观念，牢固树立责任意识，意识到工作责任的重要性，潜移默化地调整自己的工作态度和方式，努力将工作做到极致，充分发挥自己的潜力和能量。
同时，要坚持实事求是的原则，不造假、不推诿、勇于担当，做一个对得起工作、对得起社会、对得起自己的政法系统干部。
三、作风问题需要重视作风问题是政法系统工作中的一大难题。
在日常工作中，我也存在一些作风问题，比如说办事不细心、谋私利等。
在工作中，我常常因为疏忽大意，导致了工作中的错误和差错，给工作带来了困难和补救成本。
自查自纠报告政法
自查自纠报告政法一、总结政法工作是维护社会秩序、保障人民安全的重要工作，具有极高的责任和使命感。
本次自查自纠报告主要围绕政法工作中存在的问题和不足之处展开，总结分析并提出改进措施，以期更好地完成政法工作，为社会稳定和人民安全作出更大的贡献。
二、查找问题1. 工作理念不清晰：部分工作人员思想意识不够强烈，工作态度不积极，存在怠工懈怠现象。
2. 工作流程不规范：部分工作流程不够清晰，导致工作效率低下，进度滞后。
3. 执法手段不当：部分执法人员在执行任务时采取了不恰当的手段，存在违法乱纪行为。
4. 督察监督不到位：对于一些问题缺乏及时的监督和督促，导致问题得不到有效解决。
5. 信息沟通不畅：不同部门之间信息共享不足，导致协作配合不够紧密，影响了工作效率。
三、问题分析1. 工作理念不清晰：这主要是由于部分工作人员对政法工作的意义和重要性认识不足，缺乏责任感和使命感，导致工作疲于应付，流于形式，影响了工作效果。
2. 工作流程不规范：这主要是由于工作流程设立不够清晰，导致工作人员在执行任务时缺乏指导和依据，随意性和随意性较高，进而导致了工作效率低下。
3. 执法手段不当：这主要是由于部分执法人员工作压力较大，心态失衡，以致行为过激，违法乱纪，给政法工作造成不良影响。
4. 督察监督不到位：这主要是由于对一些问题的重视程度不够，缺乏及时有效的监督和督促，导致问题长期存在，难以解决，给政法工作带来了隐患。
5. 信息沟通不畅：这主要是由于信息共享机制不够完善，部门之间沟通不畅，导致信息传递不及时，协作配合效果不佳，影响了政法工作的顺利进行。
四、改进措施1. 加强思想教育：通过加强政法工作人员的教育培训，提高其政治理论水平，增强责任感和使命感，确保工作人员能够树立正确的工作理念。
2. 优化工作流程：完善工作流程，明确工作目标和任务分工，规范工作程序，提高工作效率，确保政法工作有序进行。
3. 强化执法责任：加强对执法人员的管理和监督，加强对执法行为的约束和规范，建立健全执法责任制度，确保执法手段得当，合法合规。
政法工作补短板自查自纠
政法工作补短板自查自纠一、政法工作中存在的短板政法工作是社会治理体系的重要组成部分，其职责是维护社会秩序，保障人民权益，促进社会和谐发展。
然而在实际工作中，政法机关也存在一些短板和不足，需要进行自查自纠，以更好地履行职责，为人民群众提供更好的司法保障。
1. 执行力不足在一些地方和部门中，政法机关的执行力不足是一个普遍存在的问题。
一方面，一些工作人员执行能力不足，不具备较强的执行力和责任心，导致工作效果不佳；另一方面，部分政法机关内部管理体系不够完善，导致工作流程不畅，执行效率低下。
这些问题严重影响了政法工作的实效性和权威性，需要引起高度重视。
2. 司法公正不够在司法实践中，存在一些司法机关不够公正的问题。
一方面是一些小案件的审理结果不符合事实和法律，导致当事人对司法机关的公正性产生怀疑；另一方面是一些大案件中，司法机关对权力和资金的监管不力，导致一些不法分子逃脱法律制裁。
这些问题严重损害了司法权威和社会公平正义，需要加强自查自纠。
3. 依法治理不力一些政法机关在依法治理中也存在问题。
一方面是在严格执行法律时，存在过度执法的现象，导致对一些轻微违法行为的过度打击，损害了社会和谐稳定；另一方面是在一些高风险事件的应对中，政法机关未能及时有效地出台合适的措施，造成不良社会影响。
这些问题影响了依法治理的有效性和公信力，需要进行自查和自纠。
4. 警务力量专业素养不足在一些地区和部门，警务力量的专业素养也面临不小的挑战。
一方面是一些警务人员的培训水平和专业知识水平不足，导致在处理案件时存在一些不当操作和错误判断；另一方面是一些警务机关的管理制度不够健全，导致工作效率低下。
这些问题严重影响了警务工作的专业性和权威性，需要加强自查和自纠。
5. 法治观念待提高在一些地方和部门，法治观念也存在待提高的问题。
一方面是一些工作人员对法律的严格执行缺乏理解和认同，导致工作中存在不合规的现象；另一方面是一些社会群众对法律的认知和依法维权意识不够，导致一些公共秩序问题难以有效化解。
政法自查自纠报告范文
政法自查自纠报告范文为加强政法系统自身建设，提高工作效率和服务质量，我单位于XX年进行了一次全面的自查自纠工作。
通过此次自查自纠，我们全面审视了政法工作中存在的问题和不足，找出了解决问题的措施和办法，并制定了下一步工作计划。
以下是我单位政法自查自纠报告。
一、自查自纠的背景和意义政法工作是党的一项重要工作，关系社会稳定和法治建设。
在新时代下，政法工作面临新情况、新问题，必须加强自身建设，提高工作效率和服务质量。
自查自纠是政法系统的一项重要制度，通过自查自纠可以及时发现问题，及时解决问题，使工作更加规范和高效。
二、自查自纠的内容和方式自查自纠主要包括以下内容：一是制度建设的完善，包括规章制度的修订和落实情况；二是工作执行的情况，包括工作任务的完成情况和工作效果的评估；三是队伍建设的状况，包括人员素质的提高和管理水平的提升。
自查自纠的方式主要采取问卷调查、访谈、座谈会、资料分析等形式，全面、深入地了解问题，找出问题的症结。
三、自查自纠的结果和问题在此次自查自纠中，我们发现了一些问题：一是工作流程不够规范，导致工作效率低下；二是人员分工不明确，责任不清，影响工作效果；三是对于新形势下的问题，缺乏有效的应对措施；四是队伍建设存在一定的短板，需要加强培训和引进高层次人才。
以上问题的存在，严重影响了政法工作的开展，需要及时对症下药，确保工作的顺利进行。
四、自查自纠的整改措施和工作计划为解决以上问题，我们制定了一系列的整改措施和工作计划：一是建立健全工作流程，明确工作责任，提高工作效率；二是加强队伍建设，提升人员素质和管理水平；三是加强对新形势下问题的研究，制定有效的解决方案；四是加强与相关部门的协作，提高工作的整体效果。
五、自查自纠的总结和展望通过此次自查自纠，我们全面了解了政法工作中存在的问题和不足，也找到了解决问题的措施和办法。
我们将认真落实整改措施，积极开展工作，提高工作效率和服务质量。
下一步，我们将继续加强政法工作的自身建设，不断提高工作水平，为维护社会稳定和法治建设做出更大的贡献。
政法机关自查自纠报表
政法机关自查自纠报表一、自查自纠情况概述政法机关是社会治理体系中的重要一环，负责维护社会秩序、保障人民安全和权益。
为了更好地履行职责，确保公正廉洁执法，政法机关开展了自查自纠工作，自觉接受监督，发现问题，及时纠正，做到清正廉洁、敢于担当、甘于奉献。
自查自纠工作是政法机关自我监督的重要方式，通过自查自纠，可以发现和解决存在的问题，不断完善工作机制，提升工作质量和效率。
本报表旨在全面梳理政法机关开展的自查自纠工作情况，总结经验教训，为下一步工作提供参考和借鉴。
二、自查自纠工作情况1.自查自纠机制建设政法机关建立了健全的自查自纠机制，明确了自查自纠的责任和程序，确保自查自纠工作的有效开展。
各级领导班子带头开展自查自纠，倡导全体机关干警自觉接受监督，自觉规范自身行为，做到廉洁自律，依法办事。
2.自查自纠重点领域政法机关主要针对执法司法过程中存在的问题进行自查自纠，包括审批权力滥用、执法不公正、执法过程不规范等方面。
通过加强内部监督和检查，发现并及时纠正问题，维护公平公正的司法环境，保障人民合法权益。
3.自查自纠实际效果政法机关自查自纠工作取得了显著成效，有效提升了工作的透明度和公正性，优化了工作流程和机制，提高了工作效率和质量。
通过自查自纠，政法机关不断规范执法行为，促进执法公正，增强了人民群众的信任和支持。
4.自查自纠存在问题在开展自查自纠工作中，政法机关也发现了一些问题，包括自查自纠工作机制不够完善、自查自纠监督力度不够、自查自纠成果不够显著等方面。
下一步，政法机关将加强自查自纠工作，不断完善机制，提高工作质量。
三、自查自纠工作总结政法机关自查自纠工作是维护社会稳定和法治建设的重要保障，需要全体干警共同努力，切实做到廉洁自律、依法办事。
本报表着重总结了政法机关自查自纠工作的情况，提出了改进措施，以期更好地发挥自查自纠的作用，推动政法机关工作向更高水平迈进。
四、改进措施1.加强自查自纠机制建设，明确责任分工，健全内部监督和检查机制，确保自查自纠工作的有效开展。
政法队伍教育整顿自查自纠报告范文
政法队伍教育整顿自查自纠报告范文范文如下：政法队伍教育整顿自查自纠报告尊敬的领导：根据上级指示，我单位进行了政法队伍教育整顿自查自纠工作，并特此向您提交自查自纠报告，以征求您的指导和意见。
在本次自查自纠工作中，我们充分认识到政法队伍教育整顿工作的重要性和紧迫性，深入贯彻落实上级党委的部署要求，坚持问题导向，严肃自查自纠，下面是我们的自查自纠情况：一、思想政治方面：1. 党员干部思想不坚定，对党的理论和路线方针政策理解不深入。
2. 存在个人主义、官僚主义和功利主义的倾向，工作中存在权力寻租、偏私偏信等问题。
二、作风纪律方面：1. 党员干部在工作中存在拖延、敷衍塞责、不负责任的现象。
2. 存在不正之风和腐败问题，工作中涉嫌违纪违法行为的线索存在。
3. 部分党员干部在公私问题上存在模糊边界，不规范行为突出。
三、廉政建设方面：1. 社会风气不正，涉黑涉恶犯罪问题时有发生，不法分子对政法干警的打击和威胁较为频繁。
2. 党员干部廉政意识不强，党风廉政建设和反腐败工作存在薄弱环节。
四、执法司法纪律方面：1. 存在执法司法不规范、不公正、不公平的情况。
2. 底层执法干警素质普遍较低，执法能力不足，严重影响了执法质量和效果。
针对以上问题，我单位已经采取了以下措施进行整改：1. 加强各级干部的理论学习和思想教育，增强党员干部的政治觉悟和原则意识。
2. 落实党风廉政建设和反腐败工作责任制，加强党风廉政建设教育。
3. 完善执法司法规范和实施纪律，加强执法能力建设和业务培训。
4. 加大廉政宣传力度，提高广大干警的廉政意识和自律意识。
在整改过程中，我们将严格按照上级要求，确保整改工作的全面深入，确保政法队伍教育整顿工作取得实效。
同时，我们也将不断加强自身建设，增强纪律意识和法治观念，坚决防止执法司法不公、不正之风再次反弹。
以上是我单位政法队伍教育整顿自查自纠的情况和整改措施，请您审阅指导，并给予我们更多的建议和帮助。
谢谢！此致敬礼XXX单位领导签字日期：XXXX年XX月XX日。
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政法工作自查报告样本-自查自纠报告第一篇：政法工作个人自查报告自4月份到政法委以来已经过去了2个多月了,新的工作环境舒适宜人,领导同事相处和睦,工作氛围融洽,让我有很多新的收获,也对政法工作有了很多新的认识,拓宽了视野,增长了见识。
我能迅速融入到新的工作环境上来,一直保持较高的学习、工作积极性,时刻铭记职责,平常能按时完成领导交办的各项事项。
总结学习实践活动活动以来的学习、工作,深刻剖析自身存在的不足和下步努力的方向,主要表现在下面几个方面。
存在不足第一方面:工作能力不是很强。
虽然能认真参加委机关组织的各种理论、政策和上级政法文件的学习,能做到及时做好笔记和撰写心得体会,对县委科学发展观的总载体和委机关实践载体和做法有了更深入的认识,也算能入心入脑,但感觉学习的东西与实际工作还有较大的差距,学习与实践紧密结合的东西不多,学习成果转化为工作能力的进步还不明显。
主要表现:一是调研能力还不强。
业务水平还不是很精通,对全县综治、维稳工作存在的主要难点还没有完全认识清楚,提出对策水平不高。
对一些新领域如机关党建,机关党风廉政建设等方面的认识还不够深刻。
二是参与讨论具体问题的能力还不够高。
委机关虽然是党委部门但越来越象是政府机构,涉及的事情很多,但人手就这么几个,难免工作上有疏忽的地方,这需要有各科室间的协调配合,集思广益,探讨对策。
委机关有很多具有全县影响的措施出台,都是事关全县性、全局性的事情,需要经常讨论文件内容来完善各项举措,而我常常不能在讨论会上提出自己的独到的见解,这是很需要加强的。
三是写作能力还比较欠缺。
办公室材料较多,现在上头有很多信息简报的考核,任务繁重。
时常感觉挖掘题材常常不够深度,采用率不高。
第二方面:党性修养还不够完美。
成为预备党员都快一年了,但还没有时常按党员的标准来规范日常生活,也没有常用党员的责任感来要求工作。
一是没有做到严于律己。
还存在迟到的现象。
有时上班不能按时,上班时间有时也忙于处理一些个人的私事,不够严肃。
二是工作效率也不是很高。
存在拖拉现象,本来可以当天完成的事情,拖了一两天才处理,影响了工作进程,等到不得不处理的时候,往往发现时间已经比较仓促了,这样难免对工作质量有影响。
三是服务态度不是很热情。
虽然现在与群众直接接触的机会少了,但平常还能见到几个客人或是来咨询有关事项的群众,对这些我平常可能比较麻木,对他们接待上不够热情,没有设身处地的从他们的角度来看待,没有让他们感受到欢迎的喜悦。
整改措施一是提升修养,防止堕落。
生活必须要有良好的状态,积极的心态,所谓腹有诗书气自华,看点修身养性的书,另外打算参加司法考试了,不要让时光虚度,增强法律思维,还要加强身体锻炼,减点肥肉,提升点精神状态。
二是钻研业务,努力工作。
业务不精通,努力也是白努力,打铁还得自身硬朗,要想工作有成绩,拿得出手,胸无点墨不行,空有理想抱负也不行,师傅已经领进门了,修行还得靠自己苦干加巧干,好好摸索,日子还长着呢,这么早就有退休心态的话,浪费纳税人的钱,人人得而诛之。
三是摆好姿态,转变作风。
一个萝卜一个坑,每个人都有自己的的职责,不能成为害群之马,拖人后退,虽然做不了别人表率,但不可自我满足,要经得起他人的检验。
第二篇：县政法党支部自查报告范文近年来，在衡山镇党委、政府的正确领导下，全体党员干部牢固树立科学发展观，紧紧围绕县委、县政府提出的“四县”战略目标，锐意进取，真抓实干。
特别是党的十七大以来，政法支部坚持以科学发展观为统领，以创新为动力、和谐为主题、发展为中心，坚持在发展中提高，在发展中创新，在发展中提升水平。
使支部深入贯彻落实科学发展观，又好又快的发展上取一、通过学习实践活动，在贯彻落实上形成共识学习实践活动开展以来，支部班子成员积极带头参与各环节的开展，在贯彻落实科学发展观上形成了共识，并在四个方面得到了进一步深化。
（一）是贯彻落实科学发展观，必须牢牢把握发展这个第一要义，把全部工作的重心放在促进科学发展上。
紧紧围绕“打造一流强镇”战略目标，把所有的力量凝聚到加快发展上来，把所有的资源集中到加快发展上来，把所有工作的着力点落实到加快发展上来，促进了发展，保证了各项任务目标的顺利实现。
（二）是贯彻落实科学发展观，必须牢牢把握以人为本这一核心。
把促进党员干部的全面发展、提升人员素质作为工作的出发点和落脚点，通过对科学发展观理论内涵和精神实质的认识，激发党员干部的积极性和创造性，把各方面的力量和智慧凝聚在一起，转化为谋划司法行政工作的正确思路的实际能力。
坚持把群众的实事办实、好事办好，促进科学发展与群众利益的和谐统一，努力形成全体党员各尽其能、各得其所、和谐共进的良好局面。
（三）是贯彻落实科学发展观，必须牢牢把握全面协调可持续这一基本要求，推动步伐、提高水平。
当务之急是要进一步强化广大党员干部求真务实、真抓实干的意识，解放思想、转变观念，坚持重实干、重实事、重实效，开拓创新意识的自觉性和坚定性。
促进司法行政工作转入科学发展的轨道，不断增强可持续发展能力。
（四）是贯彻落实科学发展观，必须牢牢把握统筹兼顾这一根本方法，推进各项工作取得新进展。
统筹兼顾，确保健康发展，关键是要正确处理好发展与稳定的关系，进一步转变观念，创新体制机制，做好新形势下的调解工作，以稳定保发展；正确处理党的建设与科学发展的关系，坚持党的领导，积极探索党建与科学发展有机融合的途径和方式，着力把政治优势转化为发展优势，保证宏伟蓝图的顺利实现。
二、影响和制约支部科学发展的突出问题开展学习实践科学发展观活动以来，对照科学发展观的要求，在对分析检查、发放征求意见表汇总梳理出来的意见建议进行归纳筛选和分析论证的基础上，结合第一阶段解放思想大讨论形成的共识，经过认真研究讨论，进一步聚焦提炼出了影响和制约科学发展的突出问题：（一）在落实科学发展观上，解放思想、改革创新的意识不强在学习实践活动中，我们始终注重用党的创新理论武装头脑，不断加强思想政治建设，积极推动思想解放，取得了显著成效。
但是仍然存在对科学发展观的认识主要还停留在理论层次，贯彻落实的方法措施不多。
对于全面贯彻落实科学发展观，还缺乏坚定的信念，缺乏一种敢于创新的精神，不能冲破传统观念和思维方式的束缚，使科学发展观不能很好的贯彻落实到具体的工作中去。
（二）在党性党风党纪上的建设力度不够，执行力不强在从严教育和管理党员干部方面，与抓建设发展相比，在抓党性、党风和党纪建设上失之于宽、失之于软，对培养干部的危机意识、抓政治思想教育等方面做得还不到位，缺乏为完成全所各项任务目标群策群力的态度，缺少良好、扎实的工作作风，工作积极性、创造性、主观能动性没有很好得到调动。
（三）“以人为本”的科学发展观念扎根不够深对于科学发展本质上是为了人民群众的全面发展观念的理解，在口头上谈得较多，落实到工作实践上较少，在围绕群众需求、解决群众困难方面第三篇：2014标准化自查报告样本附件3：固镇县义务教育学校标准化建设评估验收自查自评报告xx中学（小学）二〇一四年元月xx日xx中学（小学）标准化建设评估验收自查自评报告一、学校概况二、自查情况（一）、教学装备（二）学校建设（三）师资配备（四）学校管理三、自评结果通过自评，各项得分如下：1、教学装备2、学校建设3、师资配备4、学校管理能过自评，我们认为：xx中学（小学）已经达到“安徽省义务教育学校标准化建设”基本标准，是一所标准化建设合格（基本合格、不合格）学校，敬请县、市复评验收组的领导、专家评估、验收。
xx中学（小学）二〇一四年xx月xx日（更多资料从教育网资源中心、下载中心下载）第四篇：南岸镇2014年上半年政法综治维稳工作自查报告xx镇2014年上半年政法综治维稳工作自查报告半年来,xx镇综治办在县政法委和综治委的具体指导下，紧紧围绕镇党委、政府的中心工作，认真贯彻落实省、市政法工作会议精神，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以维护人民利益为根本，维护社会和谐稳定为目标，以维护社会公平正义为核心，深入开展平安和谐新绥江建设，推进移民重点工程建设，切实解决突出问题，为促进我镇经济又好又快发展及社会和谐稳定创造良好的社会环境和公正、高效的法治环境。
现将半年来的工作总结如下：一、工作情况（一）加强组织领导，严格落实责任制度。
1、组织领导一是为加强对社会管理综合治理工作的指导，我镇以党委书记为社管综治委主任，镇长及镇人大主席为副主任，专职政法书记为常务副主任。
全面贯彻落实省、市、县社管综治委职能要求，进一步完善“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的社会管理格局。
切实把加强和创新社会管理纳入村干部及站所负责人考核内容，与经济建设同规划、同部署、同检查、同落实、同考核。
二是重视政法队伍建设，按照有关文件要求，我办配备专职工作人员3人，做到了措- 1 -施到位、人员到位。
2、责任落实结合我镇实际，制定了《2014年xx镇社会管理综合治理贯彻意见》严格落实社会治安综合治理各项制度。
一是严格执行领导责任制，把政法综治工作和平安建设工作作为一项重要工作，镇长为维护社会稳定第一责任人，并建立综治责任人档案作为年终考评的重要依据。
二是完善目标管理责任制，在年初政法工作会上与各村、各责任单位层签定综治目标管理责任书。
把责任切实落实到各村、各单位、部门的主要负责人肩上。
三是实行责任追究制，对因信息掌握不准，矛盾纠纷排查不到位，调处工作乏力，措施不落实引发重大群体性事件甚至激化升级的，坚决追究有关责任人责任。
四是落实会议制度，坚持每月度召开一次综治例会，分析形势、交流经验、通报情况、布臵工作，努力提高上下信息畅通、综治队伍调处能力及有效掌控全镇稳定情况。
五是积极开展宣传工作，发动综治成员单位以集中宣传与经常性宣传想结合，广泛开展社会管理综治维稳宣传工作，形成齐抓共管的工作局面。
（二）加大调解力度，提高预防化解能力。
针对当前社会矛盾纠纷呈现多样性、群体性、综合性等新的发展趋势，我办着力提高发现、化解和处臵社会矛盾的能力。
一是加强社会稳定风险评估，牢牢把握工作主动权。
把社会稳定风险评估作为超前预防风险的重要手段，从源头上控制减少不稳定因素，从源头上预防和化解社会矛盾。
坚持每月开展一次稳定形势分析，认真研究维稳工作面临的新情况新问题，并及时进行通报督办，切实把影响稳定的问题找准摸清，采取针对性措施预防在先。
如今年省、市、县两会期间的维稳工作，在按要求做好排查和“零报告”的前提下，认真做好工作预案，确保一些影响稳定的倾向性、苗头性、突发性问题有措施有计划有人员有保障，重点人员稳控好，突发情况处理好。
二是规范矛盾纠纷排查调处工作体系，着力抓好矛调工作体系建设。
三是加大法制宣传教育力度，认真实施“六五”普法规划。