砂泵、水泵工岗位责任制标准范本

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泵工岗位责任制范文(三篇)

泵工岗位责任制范文(三篇)

泵工岗位责任制范文第一章总则为确保泵工岗位的正常运转,保证工作安全和效率,制定本岗位责任制范本。

本责任制适用于公司内的所有泵工岗位。

第二章岗位职责1. 泵工岗位的基本职责是负责泵设备的运行和维护,并确保设备正常工作。

2. 泵工必须熟悉泵设备的结构、性能、操作方法和维修技术,能独立完成泵设备维修任务。

3. 泵工要负责设备的日常巡检工作,发现设备故障或异常情况立即上报,并及时采取措施解决。

4. 泵工要遵守操作规程,确保设备正常运行,同时保证工作场所的整洁和安全。

第三章工作任务1. 按照日常工作安排,按时完成岗位职责中规定的任务。

2. 对泵设备进行定期巡检,发现问题及时处理,确保设备良好运行。

3. 维护设备的操作记录和维修记录,保持完善的记录档案,方便追溯和分析问题。

4. 参与设备维修和保养计划的制定与实施,确保设备的长期稳定运行。

第四章工作方法1. 根据操作规程进行操作,确保操作流程规范化。

2. 善用仪器设备,采用正确的操作方法,提高工作效率和质量。

3. 熟悉泵设备的常见故障和维修技术,能独立解决一些常见问题。

4. 坚持日常巡检,及时发现问题并处理,预防故障的发生。

第五章工作安全1. 严格遵守相关安全操作规程和制度,确保自身安全和设备安全。

2. 对于设备异常情况或故障,必须立即采取措施,防止事故发生。

3. 注重操作过程中的防护措施和安全意识,做到健康、安全、高效地完成工作。

4. 定期参加安全培训和技术培训,不断提升自身的工作安全意识和技术水平。

第六章岗位要求1. 具备一定的电气、机械基础知识,熟悉泵设备的原理和操作方法。

2. 具备较强的动手能力和分析问题能力,能独立解决一些常见问题。

3. 严格遵守公司的各项规章制度,具备良好的职业道德和团队合作精神。

4. 具备一定的应急处理能力,能在紧急情况下迅速反应并采取措施。

第七章考核和奖惩1. 根据岗位职责和工作任务的完成情况对泵工进行定期考核。

2. 对于表现优秀的泵工,予以适当的奖励和激励,鼓励其在岗位上做出更大贡献。

水泵工岗位责任制

水泵工岗位责任制

水泵工岗位责任制1. 岗位职责水泵工是生活中不可或缺的岗位,主要负责维护和保养水泵设备,确保设备的正常运转和使用寿命。

水泵工的岗位职责包括:•日常巡检:定期巡检水泵设备,发现设备异常及时进行处理。

•维护保养:对水泵设备进行定期维护保养,更换易损件,确保设备的正常使用。

•设备调试:对新安装或维修完毕的设备进行调试,保证设备能够正常运转。

•紧急修理:在设备出现故障时,及时进行紧急修理,确保设备的安全和稳定运行。

•记录管理:对设备的运行情况进行记录,定期上报相关信息,为设备的后续维护提供数据支持。

2. 岗位要求水泵工岗位要求技能要求高,需要掌握以下技能:•熟悉和了解水泵的工作原理和内部结构。

•具有一定的机械维修基础,对水泵的维护和善后处理有一定经验。

•熟练使用调试设备和仪器,如千斤顶、维修架、扳手、电工表等。

•能够独立排查和解决设备故障,具有一定的技术分析和判断能力。

•具有安全意识和责任意识,能够严格执行安全操作规程。

此外,水泵工还需要具有一定的工作热情和服务意识,待人诚恳,细心耐心,随时保持与领导和员工良好的沟通,以便及时检测和处理设备出现的问题。

3. 岗位考核水泵工是一个重要的创造性工作,其责任和工作都需要具体评估和考核来反映其工作上的表现。

岗位考核主要包括以下内容:•工作态度:积极主动,对工作有激情。

•技术水平:熟练掌握水泵维护和保养技术。

•安全意识:操作规程的遵守和安全保障意识的体现。

•工作效率:处理和解决问题的响应速度和处理速度。

4. 岗位培训为了提高水泵工的技术能力和工作水平,公司有义务提供岗位培训和技术支持,使水泵工能够更好的发挥工作作用。

培训内容主要包括以下方面:•设备知识和工作原理的简单介绍和讲解。

•常见故障的发现和处理方法,网上常见的部分品牌进行讨论。

•设备维护和保养的方法和技巧,常见的维护材料和工具介绍。

•设备操作规程和安全注意事项的详细讲解和培训。

•岗位责任和考核制的讲解,以及与员工及领导沟通和合作的技能培训。

水泵工岗位责任制

水泵工岗位责任制

水泵工岗位责任制
是指水泵工在工作中应承担的职责和责任。

1. 安全责任:水泵工必须熟悉操作规程和安全操作程序,确保在操作水泵时不发生安全事故。

他们应按照相关的安全标准和操作规范,保证设备操作安全,预防事故的发生。

2. 运行责任:水泵工应熟悉水泵的操作、维护和保养,能够运行和监控水泵设备的正常工作。

他们应根据实际情况,调整和控制水泵的启停、水量、水压等参数,保证水泵的正常运行。

3. 维护责任:水泵工应定期检查和保养水泵设备,包括清理易堵塞的部件、检查润滑系统、检修电机等。

他们应及时发现和排除故障,保证水泵设备的长期稳定运行。

4. 故障处理责任:水泵工遇到水泵设备故障时,应及时采取相应的措施,包括排查故障原因、修复故障和测试设备的正常运行。

他们还应及时向上级报告,以便及时采取解决方案。

5. 文档记录责任:水泵工应按照规定记录水泵设备的运行情况、维护记录和故障处理记录,以便日后查阅和分析。

他们还应积极参与工作讨论和培训,提供有关水泵设备的运行和维护方面的经验和建议。

总之,水泵工岗位责任制要求水泵工具备相关的专业知识和技能,能够保证水泵设备的安全、正常运行,并及时处理设备故障。

他们还应具备记录和报告工作情况的能力,确保设备的正常运行和维护记录的完整性。

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水泵工岗位责任制

水泵工岗位责任制

水泵工岗位责任制背景水泵是一种广泛应用于水处理、机械制造、环保和建筑等领域的装置。

在各行各业中,水泵的作用十分重要。

对于水泵工岗位的责任体系,一定要做到全面、细致、积极、连续,以确保水泵的正常运行和安全生产。

概述水泵工岗位责任制是指在水泵运行和维修过程中,对每一个工岗位的责任进行规定和分工,明确各个岗位的职责和权限,确保水泵的正常运转和运行安全。

也就是说,每个岗位应该按照职责分工,各司其职,协作配合,共同维护水泵设备的正常运行和安全生产。

水泵工岗位责任制具体内容水泵工岗位责任制主要包括以下内容:一、工作分工1.运行操作员:负责日常水泵运行、值班、检查、维护、记录、反馈等工作。

运行操作员需要具备一定的水泵运行知识和技能,能够熟练掌握各种启动、停机和调整操作。

2.维修工:负责水泵的日常维护、故障检修、备件更换等工作。

维修工需要具备扎实的维修技能和丰富的实践经验。

3.工程技术人员:负责技术管理、计划编制、设备改造、技术培训、技术标准的制定、技术问题解决等任务。

工程技术人员需要具备较高的专业技能和较强的综合素质,能够为水泵系统提供技术支持。

二、工作职责1.运行操作员职责:按照规定进行水泵设备的运行、检查、调整、维护等工作,及时发现设备运行异常,协调处理设备故障,保障设备安全和可靠运行。

2.维修工职责:负责水泵设备的维护、保养和各种故障的排除,及时处理设备故障,确保设备运行正常、稳定。

3.工程技术人员职责:负责制定技术标准、设备改造、技术培训、技术问题解决,推进技术创新,协助管理人员做好预防控制,确保设备运行稳定、高效和安全。

三、岗位职责1.运行操作员岗位职责:–熟悉水泵的性能、结构、原理及整个设备系统,能投入生产时进行日常预检,及时查找故障原因,保证生产的连续性和稳定性。

–对设备运行情况进行记录,并定期对设备进行检修、保养和清洗。

–根据生产任务和设备运行状态,合理制定保养计划,并按计划实施维护。

–按要求开展各种安全培训,宣传安全知识,提高岗位人员的安全意识和安全文化。

泵工岗位责任制模版(三篇)

泵工岗位责任制模版(三篇)

泵工岗位责任制模版一、工作职责与目标1. 执行泵设备的日常操作与维护,以确保设备正常运行,达成既定的生产指标。

2. 对泵设备进行监控,及时发现并解决设备故障,以维持生产的连续性。

3. 按照生产计划,协助生产人员进行设备的定期检修与保养,延长设备的使用寿命。

4. 记录设备运行状况,并提交相关报告,定期向上级汇报工作进度及存在的问题。

5. 积极参与团队合作,保障生产安全与效率。

二、工作标准与方法1. 严格遵守技术规范和操作程序,确保操作安全与规范。

2. 定期检查并维护泵设备的润滑系统,适时补充润滑油及更换零部件。

3. 熟悉泵设备的运行原理和操作规程,能迅速识别并处理常见故障。

4. 定期清洁设备,保持设备清洁,确保其良好运行状态。

5. 对泵设备进行常规巡查,发现异常情况及时处理或向上级报告。

三、协作与沟通1. 主动与生产、维修等部门沟通协作,确保设备问题得到及时解决。

2. 协助维修人员,提供设备状态及故障信息,确保维修工作的顺利进行。

3. 参与交接班流程,保持工作的连贯性和顺畅性。

4. 定期参加设备操作和维修培训,提升个人专业技能。

四、任职资格与评估标准1. 具备相关岗位操作经验,熟悉泵设备运行原理及常见故障处理。

2. 具备良好的职业道德和责任感,严格遵守工作规定及安全规程。

3. 具备团队合作精神和沟通技巧,能与各部门有效协作完成任务。

4. 具备应对压力和快速反应的能力,能有效处理突发情况和设备故障。

5. 积极主动,能独立完成工作,并具备一定的问题解决能力。

五、考核与激励机制1. 根据工作目标完成情况,定期进行考核与绩效评估,对优秀表现给予奖励。

2. 对工作中的失职行为和违规操作,按照公司规定进行纪律处分。

3. 根据岗位需求,进行职责调整和晋升考核,促进员工个人发展和职业提升。

六、安全与职业健康1. 严格遵守操作规程和安全规定,确保工作安全,防止事故发生。

2. 熟知并遵守安全操作规范,积极参与安全培训和应急演练。

水泵、砂泵工安全生产职责标准范本

水泵、砂泵工安全生产职责标准范本

管理制度编号:LX-FS-A25471水泵、砂泵工安全生产职责标准范本In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall BehaviorCan Reach The Specified Standards编写:_________________________审批:_________________________时间:________年_____月_____日A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑水泵、砂泵工安全生产职责标准范本使用说明:本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束,并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则,使整体行为或活动达到或超越规定的标准。

资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。

1、对本工种范围内的现场安全负责,认真检查工作地点安全情况,及时排除隐患。

2、开泵前必须清除泵池内、莲蓬头附近及周围的杂物。

检查闸阀、莲蓬头是否完好畅通,润滑、密封是否良好。

3、检查泵体各部位、电气设备、润滑、密封是否良好。

4、运转中经常检查各部位螺丝是否松动,注意轴承、电机温度和响声,发现问题及时停泵处理。

5、管好、用好本岗位设备,做到四懂(懂泵理、结构、性能、用途);三会(会操作、维护、排除故障);保证设备正常运转,满足生产需求。

6、搞好本岗位的设备和环境卫生,坚守岗位,有权拒绝非本岗位人员操作设备。

认真填写设备运转及交班记录。

请在该处输入组织/单位名称Please Enter The Name Of Organization / Organization Here。

水泵工岗位安全生产责任制样本(2篇)

水泵工岗位安全生产责任制样本(2篇)

水泵工岗位安全生产责任制样本1、循环水泵工是本岗位的安全生产第一责任者,在工段长的领导下,认真完成本员工作。

2、循环水泵必须经本工种专业技术培训,通过考试,取得合格证后持证上岗。

3、循环水泵工必须严格执行本工种的安全操作规程和技术操作规程。

4、积极参与各种安全活动,认真学习有关安全生产指令、文件,不断提高安全素质和自我保护意识。

5、按时巡回检查、细心分析、准确判断、及时处理生产过程中的各种异常情况。

6、遵守劳动纪律,不违章作业,并劝阻、制止他人违章,对违章指挥拒绝执行。

7、认真做好设备维护保养工作,发现缺陷及时消除并做好记录;不能自行解决的立即上报。

8、正确使用、维护,妥善保管各种劳动防护用品、器具和消防设施。

9、严格执行交接班制度和工艺操作规程,及时做好岗位记录。

10、如果蓄水井液位低于____米时,要汇报车间相关领导。

11、突然停电时,要立即通知车间、焦炉和调度,关闭所有泵的进出口阀门,做好重新启动设备的准备。

12、不准用湿布擦拭电机和开关,切记40KW以上的电机启动三次。

13、不准打扫正在运转的设备。

14、禁止未盘车和无防护罩的情况下开启设备。

15、严禁用易燃、易挥发的液体(轻苯)擦洗工具和衣服。

水泵工岗位安全生产责任制样本(2)是为了保障水泵工岗位的安全生产,减少事故发生,保护员工的生命财产安全而制定的。

下面将介绍水泵工岗位安全生产责任制的具体内容。

一、责任主体水泵工岗位安全生产责任制的责任主体包括企业、管理者和水泵工人员。

1. 企业责任企业是水泵工岗位的管理者,对水泵工岗位的安全生产负有直接责任。

企业应制定和完善相关的安全生产管理制度和规范,明确水泵工岗位的安全生产标准和要求,提供必要的安全生产设施和装备,并组织相应的培训和教育,确保水泵工人员具备必要的安全生产知识和技能。

2. 管理者责任管理者是水泵工岗位的直接管理人员,对水泵工岗位的安全生产负有领导责任。

管理者应严格执行企业的安全生产管理制度,组织水泵工人员进行岗位交底和安全培训,确保水泵工人员具备必要的安全操作技能和意识。

泵工岗位责任制模版(3篇)

泵工岗位责任制模版(3篇)

泵工岗位责任制模版1、工作任务1.1特种设备的操作、检查、维护、保养。

1.2完成当班工作任务和全年工作任务。

1.3行车安全监护。

1.4参加公司或车队组织的职业技能培训。

1.5完成领导交办的其它工作任务。

2、工作权限2.1设备的技术性能和安全性能不能保证时,有权提出整修意见。

2.2有权拒绝不符合安全规定的用车。

2.3有权拒绝违章指挥。

2.4有权制止与工作无关人员进入高压区。

3、工作标准3.1执行设备修保制度,实现设备完好率____%以上,出勤率____%,利用率____%以上。

3.2车辆安全行驶无违章。

3.3执行QHSE标准,工作现场无油污,无垃圾。

3.4执行生产指令,服从调度安排,配合满意率____%以上。

3.5设备资料填写齐全整齐,文字差错率小于____‰,数字准确率____%。

4、工作责任4.1对设备的操作、检查、维护、保养、运行负责。

4.2对本车组高压施工中安全负责。

4.3对所承担的工作标准情况、工作任务完成结果负责。

4.4对本车组安全行车负监护职责。

4.5对本车组施工中发生的安全、质量,环保事故负有直接责任。

5、安全职责5.1严格执行特设部分操作规程,熟练掌握特设部分性能、参数和设备特点,不超负荷运转,不带病操作,不带压维护。

5.2熟悉施工用管线、弯头等附件的性能参数,施工前检查完好,5.3熟悉现场危险因素、应急预案和削减措施,熟悉施工现场工艺技术要求及工艺流程,配合施工时服从施工单位现场指挥。

5.4现场施工中发现不安全因素和险情时,及时采取相应措施,并报告施工单位现场负责人。

泵工岗位责任制模版(2)一、工作目标与职责1. 负责日常泵设备的操作及维护,确保设备正常运行,达到预定的生产目标。

2. 负责检查泵设备的工作状态,及时发现并排除设备故障,保证生产连续进行。

3. 根据生产安排,按时配合生产人员进行设备检修和维护,提高设备的使用寿命。

4. 负责记录设备的工作情况,并提交相关报告,及时向上级汇报工作进展和存在的问题。

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管理制度编号:LX-FS-A42757
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砂泵、水泵工岗位责任制标准范本
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砂泵、水泵工岗位责任制标准范本

使用说明:本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束,并要求相关
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可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。

一、 在班长领导下,各岗位的砂泵工、水泵

工,认真完成全厂中矿输送、尾矿排除、流失尾矿浆
回收、消除污染和全厂生产用水的供给工作。
二、 坚守岗位,负责设备的安全运转。
三、 掌握中矿量、尾矿量和用水量的情况,经
常与调度保持联系。
四、 保证设备安全运转、维护与保养。
五、 提供设备缺陷,掌握检修情况并参加检修
和检修后的验收工作。
六、 保管和爱护所属工具,搞好文明生产,维
护设备及环境卫生。
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七、 遵守岗位技术操作规程和厂颁发的各项规
章制度。
八、 听从指挥,服从分配、不迟到、不早退,
记录好设备运转情况、做好交接班工作。
请在该处输入组织/单位名称
Please Enter The Name Of Organization / Organization Here

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