广东省2016职业卫生(评价)考试试题(4月20日)

广东省2016职业卫生(评价)考试试题(4月20日)
广东省2016职业卫生(评价)考试试题(4月20日)

广东省2016职业卫生(评价)考试试题(4月20日)

单位名称:姓名:从事专业:评分:

一、填空题(5题,每空一分,共10分)

1.用氢气脱硫的过程中,生成的气体为__________,根据有害气体的种类分,该气体为__________性气体,也叫刺激性气体。相比除去二氧化硫提装置,该气体需要加多一个警示标识为__________。

2. 职业病危害程度的概念,包括__________和__________。

3.协同作用的概念。

4.超限倍数的概念。

5. 全面通风根据动力划分为__________和__________,根据全面性划分为__________和__________。

二、判断题(每题一分,共10分)

1. 热加工厂房的开口部分应位于夏季主导风向的迎风面,各翼的纵轴与夏季主导风向呈0-45度夹角。( )

2.苯的性质概述,所以苯的泄露无毒。( )

3. 《建设项目职业病危害风险分类管理目录(2012年版)》将职业病危害的风险程度分为轻微、一般、严重。( )

4.一个有代表性的工作场所内有多台同类生产设备时,1-10台设置1个采样点;10台以上,至少设置2个采样点。劳动者工作是流动的,在流动的范围内,一般每20米设置1个采样点。

( )

5.声级≥3dB(A)的噪声为非稳态噪声,持续时间≤0.5s,间隔时间>1s,声压有效值变化≥30dB(A)的噪声为脉冲噪声。( )

6.职业病诊断必须按照职业病防治法的有关规定进行。凡是已经颁发国家诊断标准的

职业病,在诊断时必须严格参照执行。( )

7.2002年5月1日《中华人民共和国职业病防治法》开始实施后,职业病诊断证明书要求由五名以上参加诊断的医师共同签署。( )

8.我国政府自建国初期就明确了职业病患者享受工伤待遇,对于国家颁布的社会保险法规规定的医疗期满后仍未能康复的职业病患者,需要根据必要的医学检查结果进行致残程度鉴定。( )

9.禁忌症是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时,比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病或者可能导致原有自身疾病病情加重,或者在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危险的个人特殊生理或病理状况。( )

10.用人单位应当优先采用有利于防治职业病和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新设备、新材料,逐步淘汰职业病危害严重的技术、工艺、设备、材料。( )

三、选择题(每题一分,共15分)

1、制鞋企业的职业危害因素主要是粘合剂中的挥发性物质

A、苯、甲苯、二甲苯;

B、正己烷、1、2-二氯乙烷;

C、甲醛、正己烷

2、接触高温作业工人岗前职业健康检查的职业禁忌症是

A、Ⅱ期及Ⅲ期高血压、活动性消化性溃疡、慢性肾炎;

B、Ⅱ期及Ⅲ期高血压、活动性消化性溃疡、慢性肾炎、糖尿病;

C、Ⅱ期及Ⅲ期高血压、活动性消化性溃疡、慢性肾炎、未控制的甲亢、糖尿病、大面积皮肤疤痕;

3、职业病危害因素侵入人体的途径

A、呼吸道;

B、皮肤;

C、消化道;

D、呼吸道、皮肤、消化道;

4、电焊工人作业过程中可能接触到的职业病危害因素

A、有害气体;

B、辐射;C粉尘;D、有害气体、辐射、粉尘、噪声;

5、三硝基甲苯(TNT)对机体的主要毒作用表现在哪几个系统。

A.肝脏、血液、神经系统、消化系统

B.肝脏、血液、神经系统、呼吸系统

C.肝脏、神经系统、眼晶状体、肾脏

D.肝脏、血液、神经系统、眼晶状体

6、对从事职业活动的劳动者,可能导致职业病的各种危害统称为。

A、职业病危害;

B、职业危害;

C、职业危害因素;

D、职业卫生危害

7、生产性粉尘属于哪一种职业病危害因素( )

A、化学因素;

B、物理因素

C、生物因素

8、导致肺组织纤维化的主要与粉尘的那种特性有关( )

A化学组成(游离SiO2含量) B分散度C溶解度D形状与硬度E荷电性

9、以下行业中生产性粉尘存在较多的行业是( )

A、建材

B、机械、

C、化工

D、造纸

10、在对作业场所进行职业卫生评价检测时,应当( )

A、连续检测3天,其中包括浓度最高的一天,浓度最高的时段

B、检测一次,时间15分钟。

C、选择浓度最高的时段检测。

11、按《职业性接触毒物危害程度分级》(GBZ230-2010)毒物分级标准,以下分级正确的是( )

A、极度危害、高度危害中毒危害轻度危害

B、极度危害、高度危害中毒危害

C、高度危害中毒危害轻度危害

D、高毒物质中毒物质轻度物质

12. 我国总结出的防尘“八字”方针是( )

A 革、水、防、风、护、治、教、查

B 革、水、密、风、护、管、封、查

C 革、水、密、保、护、管、教、查

D 革、水、密、风、护、管、教、查

13.二氧化硅的种类及类型不同,对人体的危害作用也不同,哪一种致纤维化作用最强( )

A 非结晶性二氧化硅

B 结合型二氧化硅

C 结晶型二氧化硅

D 游离型二氧化硅

14.长时间采样,是指采样时间一般在_____以上的采样。( )

A 15min

B 1h

C 8h

D 12h

15.下列物质中属于化学性窒息性气体的是( )

A 硫化氢

B 氮氧化物

C 苯

D 氮气

四、多选题(每题3分,共15分)

1.职业健康检查包括( )的健康检查。

A.上岗前

B.在岗期间

C.离岗时

D.应急

2.职业健康监护档案应当包括( )。

A.劳动者的职业史

B.劳动者的职业病危害接触史

C.劳动者的职业健康检查结果

D.劳动者的职业病诊疗等有关个人健康资料

E.劳动者的既往史

3.生产性粉尘的理化特性包括( )

A化学组成B分散度C溶解度D形状与硬度E荷电性F爆炸性

4.尘肺病患者比较常见的并发症有( )

A肺结核B支气管炎C肺炎D肺气肿E肺源性心脏病

5 .气溶胶物质采样方法( )

A滤料采样法B冲击式吸收管法C多空玻板吸收管法

五、简答题(每道题10分,共20分)

1.根据有关法律,如果职业卫生机构伪造相关的技术报告,应该承担什么法律责任?

2.职业卫生调查的内容有哪些?

六、计算题(10分)(计算TWA有关的题目)

1.某车间某工种每周工作5天,每天工作时间8h。据调查劳动者工作中接触乙酸乙酯(PC-TWA为200mg/m3)状况为:300 mg/m3,接触3小时;60 mg/m3,接触2小时;120 mg/m3,接触3小时。根据上述情况,请分析判断该工种劳动者接触乙酸乙酯水平是否符合卫生学要求,要求说明理由。

七、论述题(20分)(焊接有关的题目)

3.某公司拟建年产5万辆轿车生产流水线,设有冲压车间、焊装车间、涂装车间和总装车间。该项目的原材料为钢板,主要辅助材料为涂料(主要成分为苯系物、溶剂汽油)、焊丝(主要含Mn、Cu等)等。其中冲压车间的生产工艺流程为:备料(开卷落料)→冲压成型(各冲压线)→检验(专用检具)→入库。焊装车间的主要生产工艺流程为:组合→焊接→补焊→检查→涂密封胶→车身调整。

(1)简述冲压车间和焊装车间的主要职业病危害因素的种类及其产生的环节。

(2)简述冲压车间和焊装车间应采取的职业病防护措施。

答∶(1)冲压车间和焊装车间的主要职业病危害因素的种类及其产生的环节

冲压车间的主要职业病危害因素的种类及其产生的环节

①主要职业病危害因素的种类∶噪声、振动。

②主要职业病危害因素产生的环节∶冲床生产作业(备料、冲压成型)

焊装车间的主要职业病危害因素的种类及其产生的环节

①主要职业病危害因素的种类∶A、粉尘类∶电焊烟尘;B、化学物质类∶锰及其化合物(锰烟、锰尘、锰化合物)、苯系物、汽油;氮氧化物。C、物理因素∶高温、噪声。D、导致职业病眼病的危害因素∶紫外线。E、职业性肿瘤的职业病危害因素∶苯。F、电离辐射。

②主要职业病危害因素产生的环节∶A、组合、车身调整(噪声);B、焊接、补焊(电焊烟尘、锰及其化合物、氮氧化物、紫外线);C、涂密封胶(苯系物、汽油);D、检查(电离辐射)。

(2)冲压车间和焊装车间应采取的职业病防护措施

冲压车间应采取的职业病防护措施

①噪声控制

A、声源控制∶主要方法包括选用低噪声、低振动的设备,产生噪声的设备安装时设置减振基础、噪声较大的设备设置消音装置等。

B、传播途径控制∶a、图布局合理。例如将高噪声车间与一般噪声较低的车间、生活区分开,以免互相干扰;对于特别强烈的噪声源,可设置在离厂比较远的地区,使噪声最大限度的随距离自然衰减。b、控制生产车间噪声。除选用低噪声工艺流程和生产设备外,对于生产工艺设备的平面布置同样要采取“静闹分区”,防止互相影响,也可以把各车间同类型的噪声源如油压机等集中布置在一个油压机房内,这样不仅防止声源过于分散、扩大噪声污染面,而且也便于采取声学技术措施集中处理c、尽可能利用天然地形上的土坡、树丛和草坪等。d、利用声源的指向性来控制噪声。

C、个体防护∶在声源和途径上无法采取措施,或采取了声学技术措施仍达不到预期效果时,就必须为作业人员提供良好的个体防护用品,例如防声耳塞、防护耳罩、防声帽盔等。

②振动控制∶A、减少振源的激振强度。B、切断振动的传播途径或在传播途径上削弱振动。C、承受振动的建筑或设备可采取防振措施。

③高温控制∶A、减少热源的热作用,即隔热;B、大量排走热量;C、局部降温冷却。

④劳动过程控制∶A、劳动组织和制度及劳动作息制度应合理;B、劳动强度和生产定额应科学安排,如安排的作业与劳动者生理状况应相适应等。

⑤应充分考虑人机工效,尽可能消除,或减小个别器官或系统过度紧张,长时间不良体位或使用不合理的工具等,如视力紧张等。

⑥生产环境控制∶A、充分考虑自然环境的因素,如炎热季节的太阳辐射的遮挡。B、厂房建筑或布局应合理,保证采光照明充足,通风顺畅等。C、避免作业环境空气污染等。

焊装车间应采取的职业病防护措施

①有毒化学物质控制∶A、化学毒物预防措施。a、以无毒低毒物料代替高毒的苯系列,是控制有毒物质危害的根本措施;b、改革工艺。尽量选择生产过程中不产生或少产生有毒物质的工艺;c、生产过程的密闭化,是防止有毒物质从生产过程中散发、外逸的关键;d、隔离操作。B、化学毒物治理措施。采取通风排毒措施。C、化学毒物净化措施。对排出的有毒气体应经过相应的净化装置,以达到环境保护排放标准。

②生产性粉尘控制∶A、尘源控制和隔离。将生产过程中散发的焊接粉尘控制在一定范围内,不使其扩散,从而能够使通风除尘系统发挥最大的作用。B、通风除尘系统。

③紫外线∶配戴焊接护目镜等个体防护用品。

④高温控制∶A、减少热源的热作用,即隔热;B、通风排走热量;C、局部降温冷却。

⑤劳动过程控制∶A、劳动组织和制度及劳动作息制度应合理;B、劳动强度和生产

定额应科学安排,如安排的作业与劳动者生理状况应相适应等。

⑥应充分考虑人机工效,尽可能消除,或减小个别器官或系统过度紧张,长时间不良体位或使用不合理的工具等,如视力紧张等。

⑦生产环境控制∶A、充分考虑自然环境的因素,如炎热季节的太阳辐射的遮挡。B、厂房建筑或布局应合理,保证采光照明充足,通风顺畅;有毒和无毒作业不安排在同一车间内等。C、避免作业环境空气污染等。

职业卫生培训考试与试题

附件:考试试题及答案 职业卫生培训考试试题 A1 :______得分:______ 一、选择题 1、《职业病防治法》于( )起正式施行。 A、2001年11月1日; B、2002年5月1日; C、2002年5月12日。 2、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》于( )起正式施行。 A、2001年5月1日; B、2001年11月1日; C、2002年5月12日。 3、用人单位及其作业场所符合相关规定,并取得( ),方可从事使用有毒物品的作业。 A、生产许可证;B安全生产许可证;C、职业卫生安全许可证。 4、用人单位应当在产生严重职业病危害因素的作业岗位的醒目位置,设置( )和中文警示说明。 A、公告栏; B、警示标识; C、安全标语 5、矽肺是由于吸入( )粉尘引起的。 A、煤尘; B、石棉尘;C游离二氧化硅。 6、我国《职业病目录》公布的职业病中,列出了( )种法定尘肺。 A、11; B、25; C、13 7、露天矿与井卞采矿生产过程中,防尘的主要措施是( )。 A、干式凿岩; B、湿式凿岩。 8、矿山开采作业中,作业人员在一个工作日,短时间接触白云石粉尘总尘的容许浓度是

( )mg/m3 A、8; B、6; C、10。 9、矿山开采作业中,作业人员在一个工作日,短时间接触白石灰石粉尘总尘的容许浓度是( )mg/m3 A、6; B、4; C、10。 10、作业场所操作人员每天在连续接触噪声8小时,噪声声级限值为( ) dBA A、115; B、75; C、85。 11、慢性职业总督和慢性职业病在( )会同有关部门进行调查,提出报告并进行登记,以便及时掌握和研究职业中毒和职业病的动态,制定预防措施。 A、12小时 B、24小时 C、10天 D、15天 12、劳动者离开用人单位时,()本人的健康档案。 A、有权索取 B、无权索取 C、有权要求复印 D、无权要求复印 13、用人单位申报后,因采用的生产技术、工艺、材料等变更导致所申报的职业病危害因素及其相关容发生改变的,应当在变更后( )日申报变更容;用人单位终止生产经营时,应当向原申报机关办理申报注销手续。 A、10 B、20 C、25 D、30 14、( )一般属于计划外应急性调查。 A、职业卫生基本情况调查 B、事故调查 C、专题调查 D、职业病危害评价 15、《职业病危害项目申报管理办法》规定,用人单位的新建、改建、扩建、技术改造、技术引进项目,应当在竣工之日起( )日申报职业病危害项目。 A、10 B、20 C、25 D、30

职业卫生培训考试试题有答案

职业卫生培训考试试题姓名:成绩:分。)2一、单选题(共计25 题,每

题)的职业病防治活动。A 1.职业病防治法适用于(A、中华人民共和国领域内B、中华人民共和国境内C、中华人民共和国三十一个省、自治区、直辖市内2.职业病防治工作坚持预防为主、(C )。B、分类管理、综合治理、防治结合,综合治理AC、防治结合的方针,实行分类管理、综合治理3.职业病指(B )。B、用人单位的劳动者在职业活动中,A、劳动者在工作中所患的疾病因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病、C工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病4.(C )必须依法参加工伤社会保险。A、劳动者B、各级政府C、用人单位A )。5.工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应 当符合(A、国家职业卫生标准B、世界卫生组织标准、国际劳工组织标准C)。.工作场所的生产布局合理,应当符合(B 6B、有害与无害作业分开的原则A、效益原则C、满足生产需要的原则7.职业病危害预评价、职业病危害控制效果评价由依法设立的取 得国务院安全生产监督管理部门或者设区

的市级以上地方人民政府安全生产监督管 理部门按照职责分工给予资质认可的(B )进行。、职业卫生技术服务机构、医疗卫生机构BA、中介机构C)应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职.(C 8的职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作。、用人单位C、工会组织B、卫生行政部门 A.

9.用人单位应当建立、健全职业卫生档案和(A )档案。C、人事、劳动者健康监护B、工资A10.(C )必须采用有效的职业

职业卫生考试题答案

职业卫生监管人员考试题答案 单位: 姓名: 职务: 一、单选题 1.我国第一部规范安全生产的综合性基础法律是( A )。 A .《安全生产法》 B .《劳动法》 C .《道路交通安全法》 D .《职业病防治法》 2. ( A )是我国新的安全生产方针。这一方针反映了我们党对安全生产规律的新认识,对于指导我们的安全生产工作有着十分重要的意义。 A.“安全第一、预防为主、综合治理” B. “安全第一、综合治理” C. “高高兴兴上班来,平平安安回家去” D. “全民参与、预防为主” 3. 生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员应当( A )安全培训,具备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。 A. 接受 B. 拒绝 C. 随意对待 D. 不能接受 4. ( B )是事故隐患排查、治理和防控的责任主体。 A. 职工 B. 生产经营单位 C. 主要负责人 D. 安全管理人员 5. ( A )对本单位事故隐患排查治理工作全面负责。 A. 生产经营单位主要负责人 B. 安全管理人员 C. 职工 D. 个人 6. 厂长(经理)对本单位的安全生产工作负( D )领导责任。 A. 片面 B.零 C. 一半 D. 全面 7. ( C )是企业基层组织的安全生产第一责任人。 A. 职工 B. 个人 C. 班组长 D. 安全管理人员 8. 强令他人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处( C )以下 有期徒刑或者拘役。 A. 三年以下 B. 三年以上七年以下 C. 五年以下 D. 五年以上 9. 生产经营单位主要负责人违反操作规程作业的,将被处以( D )的罚款。 A. 1万元以上3万元以下 B. 5000元以上1万元以下 C. 3000元以上5000元以下 D. 1000元以上1万元以下 10. 生产经营单位有关人员一年内因同一违法行为受到两次以上行政处罚的,应当( A )处 罚。 A. 从重 B. 从轻 C. 接受一般 D. 接受其他 11. 从业人员超过( A )人的生产经营单位,必须设置安全生产管理机构或者配备专职安全

职业卫生培训考试及试题

附件:考试试题及答案 职业卫生培训考试试题 A1 姓名:______得分:______ 一、选择题 1、《职业病防治法》于( )起正式施行。 A、2001年11月1日; B、2002年5月1日; C、2002年5月12日。 2、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》于( )起正式施行。 A、2001年5月1日; B、2001年11月1日; C、2002年5月12日。 3、用人单位及其作业场所符合相关规定,并取得( ),方可从事使用有毒物品的作业。 A、生产许可证;B安全生产许可证;C、职业卫生安全许可证。 4、用人单位应当在产生严重职业病危害因素的作业岗位的醒目位置,设置( )与中文警示说明。 A、公告栏; B、警示标识; C、安全标语 5、矽肺就是由于吸入( )粉尘引起的。 A、煤尘; B、石棉尘;C游离二氧化硅。 6、我国《职业病目录》公布的职业病名单中,列出了( )种法定尘肺。 A、11; B、25; C、13 7、露天矿与井卞采矿生产过程中,防尘的主要措施就是( )。 A、干式凿岩; B、湿式凿岩。 8、矿山开采作业中,作业人员在一个工作日内,短时间接触白云石粉尘总尘的容许浓度就是

( )mg/m3 A、8; B、6; C、10。 9、矿山开采作业中,作业人员在一个工作日内,短时间接触白石灰石粉尘总尘的容许浓度就是( )mg/m3 A、6; B、4; C、10。 10、作业场所操作人员每天在连续接触噪声8小时,噪声声级限值为( ) dBA A、115; B、75; C、85。 11、慢性职业总督与慢性职业病在( )内会同有关部门进行调查,提出报告并进行登记,以便及时掌握与研究职业中毒与职业病的动态,制定预防措施。 A、12小时 B、24小时 C、10天 D、15天 12、劳动者离开用人单位时,( )本人的健康档案。 A、有权索取 B、无权索取 C、有权要求复印 D、无权要求复印 13、用人单位申报后,因采用的生产技术、工艺、材料等变更导致所申报的职业病危害因素及其相关内容发生改变的,应当在变更后( )日内申报变更内容;用人单位终止生产经营时,应当向原申报机关办理申报注销手续。 A、10 B、20 C、25 D、30 14、( )一般属于计划外应急性调查。 A、职业卫生基本情况调查 B、事故调查 C、专题调查 D、职业病危害评价 15、《职业病危害项目申报管理办法》规定,用人单位的新建、改建、扩建、技术改造、技术引进项目,应当在竣工之日起( )日内申报职业病危害项目。 A、10 B、20 C、25 D、30

企业职业卫生健康培训试题

企业职业卫生健康培训试题 一、判断题(每小题1.5分,共36分) 1、我国法定的职业病有10大类115种。 ( ) 2、职业病危害因素包括职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。 ( ) 3、用人单位有关管理人员、劳动者可以不接受职业卫生培训。( ) 4、生产经营单位可采取消声,控制噪声的传播,合理规划厂房等措施消除或者减少噪声源对从业人员的危害。( ) 5、通常所称的职业病即为法定职业病。( ) 6、高温作业时,人体的大部分体液由汗腺排出,经肾脏排出的水盐量大大减少,使尿液浓缩,肾脏负担加重。( ) 7、在生产过程中产生或使用的各种有毒物质。通称为工业毒物。( ) 8.电焊工人除应注意眼睛防护外,还应防止焊尘、焊烟对人体的危害。( ) 9、噪声对人体的危害主要表现在:损害听觉,引起各种病症,引起事故。( ) 10、生产过程的密闭化、自动化是解决毒物危害的根本途径。( ) 11、噪声卫生标准规定,工作地点噪声应小于85分贝。( ) 12、职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。( ) 13、在低温环境下工作时,应多食用高热能食物,增加体内代谢放热。( ) 14、一氧化碳中毒常为急性中毒。( ) 15、凡少量化学物质进入人体后与人体组织发生化学或物理化学变化作用,并在一定条件下破坏正常生理机能,引起某些暂时性或永久性的病变,称为中毒。( ) 16、能够引起中毒的化学物质称为毒物。( ) 17、在化工生产中,产生工业毒物的状况,有的作为原料,有的是中间体或副产品,有的作为辅助原料,有的为夹杂物,还有的是反应产物或废弃物等。( ) 18、工业毒物的形态,可以是固体、液体、气体、蒸气、雾、烟和粉尘。( ) 19、职工在生产劳动过程中,由于接触工业毒物引起的中毒病变叫职业中毒。( ) 20、在有毒岗位进食不会得慢性职业中毒。( ) 21、在有毒岗位工作,下班后可以将工作服穿回家。( ) 22、氨气体中毒后,呼吸道黏膜和眼结膜产生强烈的刺激作用。( ) 23、在存有有害物质的作业场所作业,应采用防护服、防护面具、防毒面具、防尘口罩等个人防护用具加强防护。( ) 24、对逸散作业场所的有害物质要采取通风措施,控制有害物质的飞扬、扩散。( ) 二、选择题(每小题1.5分,共42分) 1、粉尘作业时必须佩戴( )。 A、棉纱口罩 B、防尘口罩 C、防毒面具 2、长时间接触噪声容易引起的噪声性耳聋,每天连续接触噪声8h,噪声声级卫生限值为( )。 A、75dB(A) B、85dB(A) C、88dB(A) 第1页 3、一旦发现有人晕倒在有限或密闭容器内,下面最适合的急救方法是( )。

职业健康安全考试题与答案解析

职业安全健康管理体系测试题 一、选择题(共100分,每题2分,每题至少有一个正确答案,错选不得分,少选按正确答案个数比例得分。在正确答案序号前面画“√”) 1、职业安全健康管理体系是指为建立职业安全健康——和——以及实现这些——所制定的一系列相互联系或相互作用的要素。 A、方针、目标、目标 B、方针、计划、计划 C、文化、目标、目标 D、制度、目标、目标 2、职业安全健康管理体系是职业安全健康管理活动的一种方式,包括影响职业安全健康绩效的——与职责以及绩效——的方法。 A重点活动、测量B因素、考察C各种活动、考评D、重大事故、测评 3、不同的职业安全健康管理体系标准的职业安全健康管理体系运行模式大体相同,其核心均为:为生产经营单位建立一个——的管理过程,以——的思想指导生产经营单位系统地实现其既定的目标。 A、动态循环、持续改进 B、持续改进、循序渐进 C良性循环、系统观点D动态发展、系统观点 4、生产经营单位而言,下列关于建立与实施职业安全健康管理体系的作用,描述正确的是: A有助于提高产品质量水平,满足市场要求 B有助于获得注册与认证 C有助于职业安全健康管理功能一体化 D、有助于对潜在事故或紧急情况作出响应 5.用人单位对从事()的劳动者,应当给予适当岗位津贴。 A体力劳动B脑力劳动C接触职业危害作业D、危险作业人员 6生产经营单位在制定、实施与评审职业安全健康方针时都必须优先考虑的是: A 过去与现在的职业安全健康绩效 B 产经营单位的职业安全健康方针 C 对职业安全健康管理体系的关注程度 D 同行业职业安全健康管理效益状况 7 于职业安全健康管理体系中组织的描述,不正确的是: A 经营单位的组织评审工作应交由管理部门定期进行 B 为体系中其他要素的实施、运行提供保障基础 C 工作包括机构与职责、培训、协商与交流、文件及资料记录管理等

2016年广东社区工作者面试真题精选(六十三)

社区考试包括笔试、技能测试及面试。笔试内容分公共知识和专业知识两部分。公共知识部分包括时事政治、法律常识、公文写作等,专业知识部分包括民政、劳动保障、人口与计划生育等与社区居委会工作相关的法律法规知识。技能测试内容主要为文字录入、文字处理以及电子表格操作等。面试主要考核应聘者的语言表达能力、综合分析能力、责任感与进取心、应变能力、仪表气质等方面 >>>在线咨询。 仍有疑惑?我们来看看社区工作者课程是怎么设置教学的。 长期从事比较琐碎的事会丧失进取心,谈谈如何保持进取心。 【参考答案】 答:(1)我觉得一个人在工作上的进取心,取决于他的职业目标,或者说是工作动机。我想成为一名为人民服务的公务员,长期从事比较琐碎的事是我实现工作目标所必经的一个过程,我认为牢记信念是报纸进取心的关键。(2)长期从事比较琐碎的事的过程中要不断提高搞自己的政治素养,关心国家大事,与党中央保持一致,时刻牢记为人民服务的思想。(3)虽然工作的事情是琐碎的,但处理的事情是不完全相同的,而且随着时代进步,必然会遇到很多新问题新思路,工作的过程也是学习的过程。尤其是在加入WTO后,不断与国际接轨更要加强自我学习等等。这些学习的过程也是一种进取。(4)学习和发扬各种兴趣爱好,让自己的业余时间过得充实满足。家庭和睦朋友之心每天都有一个快乐的性情来投入工作。 “上有政策,下有对策”这句话你的看法?如果你上司是这样一个人,你会怎么样? 【参考答案】 答:“上有政策、下有对策”是当前普遍存在于各级党委和政府工作中一种极其不良的现象,能否加以制止,对于确保党和政府各项政策的有效落实至关重

要看社区工作者资料<<<点这里!要。(1)“添工加料”、附加条件的执行。在这种政策执行过程中,政策执行者往往会添加一些原政策所没有的东西,而添加的这些东西往往是不合理的,不可行的,但执行者为了自身的利益把它们加进去,使这些不合理不可行的东西变成了合理的可行的,这样也就会影响原定目标的实现,这就是“土政策”,他们口头上喊的是政策执行原则将与灵活性相结合、理论联系实际的口号,实际上是自立一套,谋取私利。(2)象征性、“走过场”式的执行。我国政策制定、执行属直线网络系统,这个系统正常运转必须按照一定规则来,下级必须严格执行上级所作决策,必须维护上级政策的严肃性和权威性,有意见、有看法可以利用正规渠道和方式反映,但同时也必须严格按上级规定的时间和方式执行,这是政策执行的最高准则,但是在我国政策执行过程中存在着很多象征性执行甚至抗拒执行的现象。(3)改其实质、曲解其义的执行。这种现象往往是由于政策执行者根据自身有利的部分予以实施,这样做的结果就是导致政策无法得到真正地贯彻落实,甚至收到与初衷相悖的绩效。(4)表面一致、阳奉阴违的执行。当执行机关执行的政策对自己的利益有损害的时候,他们就会制定表面上与上级政策一致,实际却相违背的实施方案。 刺猬在冬天为了取暖而尽量挤在一起取暖,但是由于身上的刺又不得不保持一定的距离,你对此有何认识? 【参考答案】 答:单位中人际关系的"心理距离效应",适用于一个单位内同事之间的关系,不管是领导和下属,还是就是平级的同事关系,都适用.通俗点说就是单位的人际关系疏了不行,过于紧密也不行.平级同事还是领导和下属之间进行一定的沟通,形成一个良好的人际关系是有必要的,因为说到底一个单位的存在就是为了完成一定的组织目标,单位中人与人之间的一定的人际关系有利于各自工作的开展,更快更好的完成一定的组织任务,形成双赢的局面.但并不是说同事关系越紧密就越好,领导和下属,平级同事间称兄道弟,这样的领导就不象个领导了,没有了领导的威信,不利于工作的原则性开展,下属出现了什么错误也不能及时批评纠正了,如果是平级同事之间就是办事不严谨,互相包庇,容易形成官官相

职业卫生培训考试试题及答案

职业卫生培训考试试题及答案 2017年职业卫生培训考试试题及答案 一单项选择题(共15题,每题2分,共30分)1.《中华人民共 和国职业病防治法》于(B)正式实施。 A.2001年10月27日 B.2002年5月1日 C.2002年1月1日 D.2002年4月1日2.职业病指(B) A.劳动者在工作中所患的疾病 B.用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘.放射性物质和其他有毒.有害物质等因素而引起的疾病 C.工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病 D.工人在职业活动中引起的疾病3.职业病防治的'法定责任者是(A) A.单位负责人 B.劳动者 C.医疗机构 D.国家 4.对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称(A)A.职业病危害B.职业危害C.职业危害因素D.职业卫生危害 5.职业活动中存在的各种有害的(C)以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。 A.粉尘、物理、化学因素 B.粉尘、物理、放射 C.物理、化学因素、生物因素 D.粉尘、物理、生物因素6.职工的职业健康检查档案由(A)保管 A、用人单位B.职工个人C.专业机构D.企业主管部门 7.对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置 (A)A.警示标识和中文警示说明B.警示标识C.警示说明D.警示语言 8.(C)依法享受国家规定的职业病待遇

A.接触有害作业的工人 B.接触有毒、有害的劳动者 C.职业病病人 D.工伤职工9.发生危险化学品事故后,应该向(B)方向疏散。A.下风B.上风C.顺风D.原地 10.当你发现突然有大量毒气散发时,应迅速戴上适合的(A)A.防毒面具B.眼镜C.手套D.口罩 11.国家规定每年(A)月的最后一周是职业病防治宣传周。 A.4 B.5 C.6 D.7 12.用人单位应按照国务院卫生行政部门的规定,(B)对工作场所进行职业病危害因素检测、 评价。A.必要时B.定期C.不定期D.间断 13.用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的(C)如实告知劳动者, 并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。 A.职业病危害及其后果 B.职业病防护措施和待遇等 C.职业病危害及其后果.职业病防护措施和待遇等 D.职业病病名 14.根据《职业病防治法》,下列(C)项不属于劳动者在职业活动中应尽的职业卫生义务。A.正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品B.发现职业病危害事故隐患及时报告 C.在有职业危害因素的作业场所设置警示标识 D.遵守职业病防治法律.法规.规章及操作规程 15.用人单位及其作业场所符合相关规定,并取得(C),方可从事使用有毒物品的作业。A.生产许可证B.安全生产许可证C.职业卫生安全许可证D.卫生许可证二多项选择题(共4题,每题5分,共20分)1.职业健康检查包括(ABCD) A.上岗前 B.在岗期间 C.离岗时 D.应急的健康检查2.用人单位不得安排(ABCD)工从事接触职业病危害的作业A.未成年工B.孕期、哺乳期的女职工C.未经上岗前职业健康检查的劳动者D.有职业禁忌的劳动者3.职业病有哪几项特点(ABD)

职业卫生健康考试复习题带答案汇编

复习题X 1. 用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。 (V ) 2. 职工被诊断患有职业病, 但单位没有依法参加工伤保险的, 其医疗和生活保障由最后的单位承担, 最后的单位 有证据证明该职业病是先前单位的职业病危害造成的,仍由最后的单位承担。 (X )注:由先前单位承担 3. 用人单位为劳动者个人提供职业病防护用品必须符合防治职业病的要求。 (V ) 4. 发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时,用人单位应当立即采取相应治理措施。 (V ) 5. 劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案的复印件。 (V ) 6?《职业病防治法》是根据《刑法》制定的。 (X )根据宪法制定的 7. 对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置警示标识和中文警示说明。 (V ) 8. 不具备职业病防护条件的单位和个人只可以接受产生职业病危害较轻的作业。 (X )不得接受 9. 可能产生职业病危害的建设项目,在可行性论证阶段,应当向安监局提交职业病危害预评价报告。 (V ) 10. 新建、扩建、改建建设项目和技术改造、 技术引进项目在竣工验收后应当进行职业病危害控制效果评价。 (V ) 11. 用人单位可以安排未成年工但不得安排 女职工从事接触职业病危害的 作业。 (X )不得安排 12. 职业病病人变动工作单位,其依法享有的待遇不变( V )。 13. 疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,用人单位经领导批准可以解除或者终止与其订立的劳动合同。 (X )不得解除 14. 用人单位对从事接触职业危害作业的劳动者,应当给予适当岗位津贴。 15. 职业健康检查费用由用人单位承担。 (X ) 16. 用人单位的职业卫生管理人员对本单位的职业病防治工作全面负责(X 17. 不得将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人。 18用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受职业卫生培训(V 19职工主动离岗可以不进行离岗前职业健康检查就解除或者终止与其订立的劳动合同(X ) 20职业病病人享有了工伤保险后用人单位不用再出费用。 (X ) 21. 用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。 () 22. 职工被诊断患有职业病,但单位 没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由最后的单位承担,最后的单 位有证据证明该职业病是先前单位的职业病危害造成的,仍由最后的单位承担。 () 23. 发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时,用人单位应当立即采取相应治理措施。 () 24. 长期吸入含有游离二氧化硅的粉尘,能够引起严重的职业病一一矽肺。 (V ) 25. 对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置警示标识和中文警示说明( ) 26. 新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目在竣工验收后应当进行职业病危害控制效果评价。() 27. 人体长期受紫外线作用,可发生湿疹、毛囊炎、皮肤萎缩、色素沉着,但不会引起皮肤癌( X ) 28. 疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,用人单位经领导批准可以解除或者终止与其订立的劳动合同。 学习-----好资料 (V ) )主要负责人和管理人员 (V ) )

职业卫生评价试题

1、防毒技术措施大体上可分为哪五类 答: 预防措施(以无毒低毒物料代替有毒高度物料、改革工艺、生产过程密闭化);治理措施(全面通风、局部通风);净化措施(燃烧法、冷凝法、吸收法、吸附法);个体防护措施。 2、简述建设项目职业病危害控制效果评价方案的主要内容。 答:评价方案主要内容: 1、概述:简述评价任务由来,评价目的等; 2、编制依据、gqj出适用于评价的法律法规标准和技术规范,职业病危害预评价报告书,安全生产监督管理部门对项目在可行性研究阶段及设计阶段的审查意见等。 3、评价方法、范围及内容:根据建设项目目的的特点,选定适用的评价方法,确定评价范 围、评价单元和评价内容。 4、建设项目概况及试运行情况:简述建设项目性质、规模、地点等基本情况以及建设情况、 试运行情况等。 5、职业卫生调查内容:在分析预评价报告和建设项目有关资料的基础上,确定职业病危害 因素及其分布、职业病防护设施与应急救援设施的设置与运行维护、个人使用的职业病防护用品的配备与使用管理、健康监护的实施与结果处置以及职业卫生管理措施的建立与实施等调查内容。 6、职业卫生检测方案:确定职业病危害因素检测的项目、方法、检测点、检测对象和样品 数等;确定所需检测的职业病防护设施及其检测的项目、方法等;确定建筑卫生学检测的方法、仪器、条件、频次、检测点设置等内容 7、组织计划:主要包括质量控制措施、工作进度、人员分工、经费概算等。 8、简述粉尘防治的8字方针,其中主要的粉尘的防治措施是什么? 答:粉尘防治的8字方针为“革、水、密、风、护、管、教、查”;其中革∶即改革工艺,采用新技术;水∶即湿式作业;密∶即密闭尘源;风∶即通风除尘;护∶即个人防护;管∶即加强维护管理,建立各种制度;教∶即宣传教育;查∶即对职工进行身体检查和对生产场所防尘浓度进行检测。 主要的粉尘的防治措施:湿式作业、密闭抽风除尘、含尘气体的净化。 9、简述超限倍数的应用?如煤尘的PC-TWA为4mg/m3(总尘)和2.5 mg/m3(呼尘),测得总 尘和呼尘的短时间(15min)接触浓度分别为9 mg/m3和5 mg/m3,如何利用超限倍数评价? 答∶1、超限倍数的应用 对未制定PC-STEL的化学物质和粉尘,采用超限倍数控制其短时间接触水平的过高波动。在符合PC-TW A的前提下,化学物质的超限倍数(视PC-TW A的大小)是PC-TWA的1.5-3倍;粉尘的超限倍数是PC-TW A的2倍。 2、超限倍数评价 (1)总尘的短时间(15min)接触浓度分别为9mg/m3,超限倍数为9/4=2.5倍,大于超限倍数2,不符合超限倍数要求。 (2)总尘的短时间(15min)接触浓度分别为5mg/m3,等于超限倍数(呼尘),符合超限倍数要求。 10、简述化学物质危害控制技术选用应遵循的优先顺序 答:对于粉尘及毒物等化学物质的控制技术,应遵循以下优先顺序,实施综合冶理

2016年国家公务员考试面试真题及参考答案

2016年国家公务员面试真题及答案(国税面试,铁警面试)1.为了对青少年进行税法知识宣传,你市税务局与教育局拟联合建设一个税法知识教育基地,领导让你起草一份建设方案,你会怎么做?(2015年3月12日国税局面试真题) 【参考答案】 接到任务,我会充分考虑青少年的特点,有针对性地拟定教育基地的建设方案。 第一,明确此次税法知识教育培训基地建设的目标。向青少年宣传税法知识,让青少年真正接触和了解税收,从小培养知税、懂法、协税、维税的热情,树立依法纳税、诚信纳税的观念。 第二,教育基地位置的选择。由于青少年是此次活动的主要宣传对象,所以我们会将地址选在学校。对市里各所学校进行实地考察,在综合考虑交通、学校硬件设施等条件下,挑选一个具有代表性、条件允许的学校开展基地建设。 第三,工作小组的组建。预计此项工作的参与人数,组织税务局和教育局的相关的工作人员,制定每个人员的工作职责、明确分工。 第四,制定税法教育基地建设的具体内容: 搭建图书角,采购学生们能够看得懂、比较浅显的有关税收方面的图书,并定期开展读后感想交流会,为学生们解答疑惑,让学生们了解税收的历史、发展过程,以及国家的税收是从哪里来的,又用到哪里去了等等; 设置税法知识走廊,主要以一些基本的税法为主线,旨在让学生们了解税法知识;再次,建设税法知识文化墙,通过税宣故事、税宣漫画、播放税法知识宣传片,让学生们能够对税法知识有初步认识,让他们知道在日常生活中税收带来的便利。 开展税法知识讲座。通过税务部门工作人员寓教于乐的讲解与日常生活有关的税法知识,中间穿插互动交流环节,让学生们明白税收取之于民、用之于民,税收与我们的生活紧密相连、税收就在我们身边。从小培养青少年纳税的意识。 开展税法知识竞赛。通过竞赛的形式,让学生们对税法有更深入的认识和理解。 第五,做好资金预算,撰写成一份初步方案,呈交领导审阅。 2.小张是办公室的一名文秘,新来的局长对小张撰写的材料不满意,办公室主任也批评小张。小张感觉很委屈,因为每次任务都是主任转达的,自己也是按照主任要求撰写的。假如你是小张,你会怎么办?(2015年3月13日国税局面试真题) 【参考答案】 领导批评了我,虽然在当时会很沮丧、很委屈,但冷静下来再思考,领导对我的批评并不是坏事,领导愿意批评我,也是希望我能够吸取教训,迅速成长起来。因此我会迅速调整好心态,努力找寻解决办法。

2019年职业卫生培训考试试题答案-(20647)

2019 年职业卫生培训考 试试题 (A)应当对其进行经常性的检查,对发现的问题及时进行整改。 姓名单位名称 一、填空题(每空 1 分,共 20 分) 1、我国职业病防治工作的方针是预防为主、防治结合。 2、生产经营单位应当督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品。 3、职业病危害因素侵入人体的途径有皮肤、呼吸道、消化道。 4、劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。 5、职业健康监护档案包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、健康检查结果和职业病诊疗等有关 个人健康资料。 6、建设单位是建设项目职业病防护设施建设的责任主体。建设项目职业病防护设施必须与主体工程同 时设计、同时施工、同时投入生产和使用。 7、生产过程中产生的有害因素有物理性有害因素、化学性有害因素、生物性有害因素。 8、职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时、离岗后及应急健康检查。 9、按照来源,噪声可分为机械性噪声、流体动力性噪声、电磁性噪声。 10、对在职业健康体检中发现有与从事的职业相关的健康损害的职工,应当调离原工作岗位,并妥善 安置。 二、选择题(不限一个答案,全部选对得 3 分,漏选得 1 分,错选不得分共45 分) 1、职业病指( B ) A、劳动者在工作中所患的疾病 B、用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而 引起的疾病 C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病 D、工人在职业活动中引起的疾病 2、尘肺发生的机理是由于粉尘进入肺组织后引起肺泡的防御反应,成为尘细胞,尘肺发生的基本病 变是矽结节的形成和弥漫性间质的纤维增生,主要引起肺(B)改变。 A、细胞化 B、纤维化 C、硬化 3、《职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》第二十四条规定,建设项目职业病防护设施建设期间,

职业卫生考试题

1.劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案的复印件,用人单位应有偿提 供(错误,无偿提供) 2.职业病危害严重的用人单位,应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职 职业卫生管理人员(正确) 3.我国法定的职业病有10大类132种(对) 4.《中华人民共和国职业病防治法》的立法宗旨是为了预防、控制和消除职业病危害,防 治职业病,保护劳动者健康及其相关权益,促进经济发展。(对) 5.对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,用人单位应当设置报警装置,配置现 场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区。(对) 6.职业病风险点与隐患点都易发生职业卫生事故,所以风险点与隐患点是同一概念(错误) 7.职业病隐患分为基础管理类和现场管理类两大类,基础管理类的隐患,主要通过查阅资 料的方法获得,现场管理类隐患主要通过现场职业卫生调查和职业病危害因素检测获得(对) 8.企业只需要建立用人单位职业健康监护管理档案,不需要再建立劳动者个人职业健康监 护档案。(错误) 9.用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由有关主管部门依据 职责分工责令限期改正,给予警告,可以并处一万元以下的罚款,弄虚作假的,并处二万元以上五万元以下的罚款;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,可以依法给予降级或者撤职处分。(对) 10.用人单位主要负责人和职业卫生管理人员应当接受职业卫生培训,遵守职业病防治法 律、法规,依法组织本单位的职业病防治工作。(对) 11.劳动者依法享有拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施作业的权利(对) 12.个体劳动防护用品是预防职业病的第一道防线,正确佩戴符合要求的个体防护用品能够 有效降低职业危害。(错)(个人防护是最后一道防线;改善工艺流程才是第一道防线) 13.建设单位是建设项目职业病防护设施建设的责任主体。(对) 14.职业病防治工作坚持预防为主,防治结合的方针。(对) 15.职业病危害风险分级管控的基础是职业病危害因素检测(对) 16.粉尘治理的八字方针:革、水、密、风、管、教、护、检。(对) 17.任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报用人单位违反本规定的行为和职 业病危害事故。(对) 18.劳动者依法享有拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施作业的权利(对) 19.劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤社会保险,其医疗和生活保障 由最后的用人单位承担,最后的用人单位有证据证明该职业病是先前用人单位的职业病危害造成的,由先前的用人单位承担。(对) 20.用人单位应为劳动者提供个体防护用品,也可以根据劳动者的意愿发放钱物替代发放职 业病防护用品。(错) 21.用人单位发现职业病病人或者疑似职业病病人时,应当按照国家规定及时向所在卫生计 生部门和有关部门报案。(对) 22.用人单位应当要求职业卫生技术服务机构及时提供定期检测报告,定期检测报告经用人 单位主要负责人审阅签字后归档。(对) 单选 1.与生产性粉尘作业分级指数无关的要素是(b) A 游离二氧化硅含量B防护设施C职业接触比值D体力劳动强度 2.用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对从事接触职业病危害的作业的劳

职业卫生考试重点汇编

1.1.什么是职业病:广义上讲职业性有害因素所引起的特定疾病统称为职业病,但在立法意义上,职业病却有特定的范围,即指政府所规定的法定职业病。在职业病防治法中定义为:企业、事业单位和个体经济 组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。 1.2.职业病的发病模式:①职业性有害因素的性质②作用条件③个体因素 1.3.职业病的特点:病因明确②所接触的职业性有害因素大多是可以检测和识别的,且其强度或浓度需达 到一定程度才能致病,一般存在接触水平(剂量)——效应(反应)关系③在接触同样职业性有害因素人 群中常有一定数量发病,很少岀现个别病例④大多数职业病如能早期诊断,及时治疗,妥善处理,预后较好。⑤除职业性传染病外,治疗个体无助于控制人群发病,必须有效’治疗’有害的工作环境。 1.5.三级预防原则①第一级预防又称病因预防,其对象是健康人群,包括暴露于某些危险因素的健康人群;其主要目的是保护健康人群,减少疾病的发生。②第二级预防又称临床前期预防,其对象是尚无临床症状, 但体内已发生某些病理改变的人群;其主要目的是早发现、早诊断、早治疗。③第三级预防又称临床期 预防,其对象是患病人群;其主要目的是防止疾病恶化,减少残障 1.6职业卫生工作包括以下内容:作业场所职业卫生监督②职业卫生服务③职业流行病学调④为职业卫生立法提供依据⑤人员培训和健康促进教育 2.2职业性心里紧张是如何产生的?反应紧张的表现有哪些? 使劳动者产生心理紧张的环境事件或条件称为紧张因素引起职业性紧张的因素有①工作组织方面包括工作 时间与进度不当②工作量方面,如工作上的负荷③工作经历方面,如劳动生涯的变动④劳动条件方面,如通风照明不良⑤组织关系方面如在工作中得不到信任与支配⑥个人与社会因素如个人性格、性别、影响个体对职业紧张因素的易感性 表现;①心理反应,如抑郁、焦虑②生理反应主要表现为身体不适,血压升高,心率加速③行为表现因其 有害的个人行为,如过量吸烟,酗酒④精疲力竭a生理性衰竭b情绪性衰竭d精神性耗竭 2.3职业活动过程中如何消除和预防疲劳? ①首先进行流行病学及工效学调查分析②采取正确的作业姿势③改善人机界面④避免和减少负重作业⑤减少压迫和摩擦⑥根据某些作业特点对作业人员合理选择和培训⑦合理安排工间休息⑧优化劳动组织⑨改善作业环境⑩健康促进 3.1各种不同形式的生产性毒物是如何进入人体并在其中发挥毒性作用的?其影响因素怎样? ①生产环境中,呼吸道是最主要的毒物进入途径,其次是皮肤,也可由消化道进入 生产性毒物在体内的过程1.吸收与分布2.生物转化3.排泄 ①具有直接损害作用,生物化学作用,对免疫功能的影响 ②其受毒物的特性,毒物的作用条件,机体因素,社会、心理、经济因素的影响 3.2试比较铅、汞、砷三种典型金属或类金属毒物毒性作用的异同,并阐述其应采取的防治措施 对神经系统都有损害 铅:铅中毒属于慢性中毒,早期表现为乏力,关节肌肉酸痛、胃肠道症状,随病情延伸可表现在神经系统、 消化系统、血液及造血系统 防治:降低铅浓度(加强工艺改革,是生产过程机械化/自动化/密闭化,加强通风,控制熔铅浓度,减少 铅蒸汽逸岀,以无毒物或低毒物代替铅),加强个人防护和卫生操作制度,注意职业禁忌症 汞:表现在急性中毒,慢性中毒, 预防:改革工艺及生产设备,控制工作场所空气汞浓度;加强个人防护,建立卫生操作制度;注意职业禁忌症 砷:表现在慢性中毒和急性中毒 预防:在生产过程中,生产设备应采取密闭、通风、减少工人与含砷粉尘的接触,加强个人防护 4.1生产性粉尘对人体的危害主要有那几个方面?如何进行有效控制和防护? 生产性粉尘对呼吸道的影响,包括尘肺、粉尘沉着症、上呼吸道炎症、游离二氧化硅肺炎、非肉芽肿、肺癌等;对局部作用,粉尘进入呼吸道粘膜引起亢进、粘膜下毛细血管扩张等,皮肤长期接触导致阻塞性皮脂炎等;引起全身中毒作用,含有可溶性有毒物质粉尘可在呼吸道粘膜很快溶解吸收导致全身中毒。 我国对粉尘控制采取“革、水、风、密、护、管、查、教”的八字方针

2016年广东公务员面试真题

2016年6月14日上午面试真题 乡镇题 1.政府出台领导干部每个月至少下乡一次你怎么看 2.领导安排你对留守儿童留守老人情况进行调查,限定十天内调查清楚,某地管辖18个地方,近9万人口,你怎么进行 3.有一个桥有安全隐患镇政府封桥群众反应出行不便,需要绕行十分钟,要求政府不封桥,领导让你去解释,你怎么说服民众 4.你去村里进行土地登记工作,村民围堵反应宅基地分配问题,不解决好不让走你怎么办 县级题 1.生态文明绿色发展,有人认为生态文明就是保护环境,保护空气质量,你怎么看。 2.我市开通了市长热线,每一位市领导每日通过市长热线与市民进行沟通交流,如果你是宣传部门的工作人员,你会怎么开展工作。 3.三农政策,我村开展活动,邀请一些农村致富带头人进行介绍,旨在提高我村农民的什么什么,你是村干部,开展工作的重点是什么。 4.有一位专业技术人员来我单位工作,非常符合我单位的职位,在即将办好工作事宜之时,他来电说因为一些事情无法来参加工作,如果你是单位负责招聘的人员,你会怎么办。 2016年广东公务员面试题目新鲜出炉(6月14日下午) 以下题目来自参加2016年广东公务员考试面试的考生回忆整理得来: 县级以上面试题目: 1.近期全国各地纷纷曝出了学术论文抄袭,学术论文剽窃的现象,且有愈演愈烈之势,被曝光的数量越来越多,引起了网上的热议,谈谈你对这一现象的看法? 2. 为提高我市基层医院的医疗服务水平,让广大基层群众享受到更好的医疗服务,我市打算组织开展大城市医院专家院士下基层活动,如果这一工作由你负责,你觉得有什么重点? 3. 为了更好的对我市旧城区进行改造,合理规划打造一个焕然一新的城市面貌,领导打算派你去开展旧城区改造的前期调研工作,以便更好的制定相关政策,你觉得这一工作重点是什么? 4. 为了提高我市广大基层群众的精神文化水平,丰富他们的精神文化生活,我市文化部门打算开展文艺下乡活动,给基层群众带来免费演出,但是群众热情不高,你怎么处理这件事情? 乡镇面试题目: 1,某政府出台政策吸引本地人回乡创业,你怎么看。 2.某镇政府元宵搞活动,某文艺团要表演醒狮,游花街等活动,领导让你负责安全保卫工作,你怎么做。 3、某施工队在水利施工时破坏了村里的一座桥,村民反应桥破坏后影响交通,影响村民春耕,你怎么处理。 4.有人在微信上传播谣言,有人拐卖小孩,并且上传了照片和视频,村民反应到政府,领导让你处理,你怎么办? 2016年6月15日上午面试真题

职业卫生培训试题答案

职业卫生培训试题答案 一、单选题 1.用人单位不得安排()从事接触职业病危害的作业。 A 未婚女工 B 女职工 C 未成年工 2.粉尘对人体的健康危害主要影响()。 A 消化系统 B 呼吸系统 C 神经系统 3.在进入密闭空间前用人单位至少要安排()名监护者在密闭空间外持续进行监护。 A1 B 2 C 3 4.一氧化碳中毒是由于含碳物质燃烧不完全时的产物经呼吸道吸入引起中毒,主要损害人的()系统。 A 呼吸 B 消化 C 神经 5.工业毒物进入人体的途径有 3 个,即()。 A 口、鼻、耳 B 食物、衣服、水 C 呼吸道、皮肤、消化道 6.()是电焊作业人员常见的职业性眼外伤,主要由电弧光照射、紫外线辐射 引起。 A 白内障 B 红眼病 C 电光性眼炎 7.《职业病防治法》所指的职业病是:( )。 A 用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有 害物质等因素而引起的疾病。 B 劳动者因接触粉尘及有毒有害物质而引起的疾病 C 劳动者在工作中所患的疾病 8.产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当 符合国家( )标准。 A 劳动保护 B 安全生产 C 职业卫生 9.用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者( )档案。 A 健康监护 B 工伤保险 C 培训教育 10.当事人对职业病诊断有异议的,应当向( )申请鉴定。 A 当地人力资源和社会保障行政部门 B 劳动能力鉴定委员会 C 做出诊断的医疗卫生机构所在地地方人民政府卫生行政部门 二、判断题 1. 用人单位违反《职业病防治法》规定,造成重大职业病危害事故或者其他严 重后果,构成犯罪的,对直接负责的主管人员和其他责任人员,依法追究刑事责任。(√) 2. 未取得职业卫生技术服务机构资质的,不得从事职业卫生检测、评价等技术 服务。(√) 3.一氧化碳中毒是由于含碳物质燃烧不完全时的产物经呼吸道吸入引起中毒,主要损害人的呼吸系统。(×)神经 4. 《中华人民共和国职业病防治法》是2002 年 5 月 1 日施行的。(√) 5. 职业健康检查费用由用人单位与劳动者协商承担。(×) 三、填空题 1. 职业健康检查包括:上岗前、在岗期间、离岗时和应急的健康检查。 2.县级以上人民政府职业卫生监督管理部门应当加强对职业病防治的宣传教育, 普及职业病防治的知识,增强用人单位的职业病防治观念,提高劳动者的职业健

相关文档
最新文档