监护安全管理制度(正式)
作业监护人管理制度(5篇)

作业监护人管理制度1 监护人1.1在生产区域内进行动火作业、高处作业、设备内作业、吊装作业、设备检修作业等必须设监护人,对作业负安全监督管理责任,对现场作业全过程实行监护与检查,对作业人员的行为进行安全监督与检查,负责安全协调与联系。
1.2监护人应由作业点所在单位和作业单位共同指派。
监护人必须坚守岗位,系统停车计划检修必须增加监护人。
1.3在生产区域内进行重大的危险项目施工或作业(如抽堵盲板、带压堵漏等),需申请安全中心配合监护的,由各事业部向安全中心提出,安全中心派气体防护人员进行监护。
2 作业前职责2.1监护人必须参加作业前的安全教育,详细了解作业内容、作业部位和周围情况、作业安全措施、危险因素和安全注意事项,在作业证上签名,并配带“监护人”袖章标志。
2.2监护人必须随身携带票证,在作业前应逐项检查作业票证是否与作业内容相符和在有效期内,以及票证中各项相关安全措施的落实情况,确认各项措施落实到位后方可允许作业。
对作业票证办理手续不完备或安全措施未落实的,应督促和协助作业人员落实;对相关安全措施有异议或认为不完善的应向作业项目负责人或事业部领导提出,在确认安全措施均可靠后,方可允许作业。
2.3监护人在作业前应根据作业性质和危险程度预备好应急救援处理工具和器材,并保持完好备用状态。
2.4动火作业监护人,在动火前应重点检查系统置换、隔离、周围易燃物的清除、消防器材等的落实情况,随时扑灭动火飞溅的火花。
现场备用的消防水管、蒸汽、灭火器材不准挪作他用,发生意外火险时应迅速组织扑救,并及时向事业部和安环部报告。
2.5设备内作业监护人,在作业前应重点检查置换、通风、电源有效切断、安全照明和防护措施等的落实情况,并与作业人员统一联系信号,时刻与设备内作业人员取得联系,了解作业人员情况。
如设备内发生异常情况时,必须在做好自身防护后方可进入设备内。
2.6高处作业监护人,在作业前应重点检查安全防护用品、脚手架跳板搭设绑扎是否符合安全要求等的落实情况,并视情况与作业人员统一联系方式。
监护人安全管理规章制度

监护人安全管理规章制度第一章总则第一条为了保障监护人的安全,维护社会和谐稳定,特制定本规章制度。
第二条监护人安全管理规章制度适用于所有从事监护工作的单位和个人。
第三条监护人安全管理工作应坚持预防为主,综合治理的原则,强化监护人的安全意识和责任意识。
第四条监护人安全管理工作应遵循保障人身、保护物品、守好门户、严明规章的原则。
第五条监护单位应加强对监护人的教育培训,提高其安全意识和自我保护能力。
第六条监护单位应建立健全管理机制,明确责任分工,细化管理措施,加强监督检查,确保安全工作落实到位。
第七条监护人应切实履行安全管理制度,服从管理,做到守法守纪,自觉维护监护单位的声誉。
第二章安全管理措施第八条监护单位要建立安全管理档案,对监护人的个人信息、工作情况、入职培训等进行记录和归档。
第九条监护单位要加强对监护人的选拔任用工作,对其进行资格审核、背景调查等,确保监护人的身份合法。
第十条监护单位要定期对监护人进行安全教育培训,提高其风险防范意识和自我保护能力。
第十一条监护单位要建立健全监督管理制度,对监护人的工作任务、工作进度、工作态度等进行监督和考核。
第十二条监护单位要加强对监护人的安全防范工作,建立监控系统,加强安全巡查,防范各类安全事故。
第十三条监护单位要建立应急处置机制,制定应急预案,明确处置程序,及时有效处置各类突发事件。
第三章安全意识教育第十四条监护单位应定期开展安全知识宣传教育活动,提高监护人的安全防范意识。
第十五条监护单位应组织监护人参加安全知识培训,提升其安全技能和自救能力。
第十六条监护单位应加强对监护人的安全教育,明确安全责任,营造安全文化,推动安全管理工作向纵深发展。
第四章管理制度第十七条监护单位应建立健全管理制度,明确安全责任,细化管理措施,强化监督检查,确保安全工作有序开展。
第十八条监护单位应建立健全安全管理岗位,配备专业人员,加强监督指导,提高安全管理水平。
第十九条监护单位应建立安全档案管理制度,对监护人的个人信息、工作情况等进行归档管理,提供查询和追溯服务。
安全监护制度(5篇)

安全监护制度一、总则1.1 在施工作业面(点)实施安全监护制度,使每个施工人员的作业活动处于受监护状态之中,是制止违章作业,消除事故隐患,确保施工人员人身安全的有效措施。
1.2 施工队(班)长在每天分工时,应对每个作业点指派一名安全监护人。
对重要工序和特殊服务面(危险性大、地形复杂、施工条件差等)的作业点,必须设专人进行安全监护。
施工队(班)长若未指派安全监护人,作业点一旦发生事故,应首先追究施工队(班)长的责任。
二、必须设立安全监护人的施工项目:本工程土建工程设立安全监护人的施工项目有:2.1 基坑开挖;2.2 预制基础安装;2.3 现浇基础;2.4 高空作业;2.5 脚手架搭拆;2.6 井架作业;2.7 各类施工机械作业;2.8 装卸运输等。
三、安全监护人条件:3.1 坚持原则,敢管敢讲,工作责任心强。
3.2 具有一定的施工经验的专业知识。
3.3 熟悉安全工作规程和施工工艺规定。
四、安全监护人职责:4.1 安全监护人对本作业点负有安全监护责任。
安全监护人应密切注意现场施工人员的活动状态,制止施工人员的不安全行为,及时消除事故隐患。
4.2 督促施工作业人员做好班前交底,宣读安全施工作业票,补充进行现场安全交底,督促被交底人在工作票签名栏上签名。
4.3 督促和协助施工作业负责人检查安全用具和安全防护用具,使安全用具和安全防护用具齐全完好,并正确使用之。
4.4 督促施工作业负责人严格执行安全工作规程,在扩建、改造工程监督施工人员在指定的区域工作,防止施工人员误入(登)带电间隔,防止误碰运行设备。
4.5 督促做好现场文明施工,必须使现场布置、工器具、安全设施等符合施工工艺标准。
4.6 安全监护人应坚守工作岗位,如果需要暂离开现场时,应临时委派安全监护人,并向全体人员宣布后方可离开。
4.7 发现事故隐患应及时向施工队(班)长或项目部报告,并及时提出消除事故隐患的安全措施。
4.8 每天应向施工队(班)长和专(兼)职安全员报告作业现场安全信息。
作业监护人管理制度范文(4篇)

作业监护人管理制度范文第一章总则第一条为规范作业监护人管理,加强作业安全保障,保护作业人员的生命财产安全,根据相关法律法规,制定本制度。
第二条本制度适用于所有需要进行作业的单位,包括企事业单位、学校、工地等。
第三条作业监护人是指对作业过程进行监督和管理,保障作业人员的安全的人员。
第四条作业监护人应具备相应的专业知识和技能,具备一定的工作经验,并按照相关规定进行培训和考核。
第五条作业监护人应熟悉作业的操作规程、安全规定和应急处理程序,能够快速、准确地应对突发事件。
第六条作业监护人应保持良好的工作状态,不得酗酒、吸毒、赌博等,不得利用职务之便谋取私利。
第七条作业监护人应秉公执法,严格执行作业管理规定,对违反规定的行为及时采取相应的纠正措施。
第八条作业监护人应保障作业人员的合法权益,维护作业秩序,创造良好的作业环境。
第二章作业监护人的职责第九条作业监护人应根据作业情况,制定详细的作业计划和安全措施,提前做好准备工作。
第十条作业监护人应对作业现场进行巡查,保持作业秩序,防止事故发生。
第十一条作业监护人应督促作业人员按照作业规程进行作业,防止违反作业规程造成事故。
第十二条作业监护人应组织作业人员进行必要的安全培训和教育,提高作业人员的安全意识。
第十三条作业监护人应及时发现和排除作业现场的安全隐患,确保作业人员的安全。
第十四条作业监护人应按照规定,配备必要的安全防护设备和应急设备,并确保其正常运转。
第十五条作业监护人应及时向上级报告作业情况和存在的问题,提出相应的解决方案。
第十六条作业监护人应按照规定对作业人员进行安全督导和考核,做好记录和档案管理。
第三章作业监护人的权利第十七条作业监护人有权查看作业人员的相关证件和资质,对不合格人员进行处罚或拒绝其参与作业。
第十八条作业监护人有权制止违反作业规程的行为,对违规人员进行纠正和处罚。
第十九条作业监护人有权要求作业人员执行安全措施和规定,保障作业现场的安全。
第二十条作业监护人有权停止或中断危险作业,保障作业人员的生命财产安全。
作业监护人管理制度(正式)

编订:__________________单位:__________________时间:__________________作业监护人管理制度(正式)Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level.Word格式 / 完整 / 可编辑文件编号:KG-AO-6331-98 作业监护人管理制度(正式)使用备注:本文档可用在日常工作场景,通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范,从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作,使日常工作或活动达到预期的水平。
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1 监护人1.1在生产区域内进行动火作业、高处作业、设备内作业、吊装作业、设备检修作业等必须设监护人,对作业负安全监督管理责任,对现场作业全过程实行监护与检查,对作业人员的行为进行安全监督与检查,负责安全协调与联系。
1.2监护人应由作业点所在单位和作业单位共同指派。
监护人必须坚守岗位,系统停车计划检修必须增加监护人。
1.3在生产区域内进行重大的危险项目施工或作业(如抽堵盲板、带压堵漏等),需申请安全中心配合监护的,由各事业部向安全中心提出,安全中心派气体防护人员进行监护。
2 作业前职责2.1监护人必须参加作业前的安全教育,详细了解作业内容、作业部位和周围情况、作业安全措施、危险因素和安全注意事项,在作业证上签名,并配带“监护人”袖章标志。
2.2监护人必须随身携带票证,在作业前应逐项检查作业票证是否与作业内容相符和在有效期内,以及票证中各项相关安全措施的落实情况,确认各项措施落实到位后方可允许作业。
对作业票证办理手续不完备或安全措施未落实的,应督促和协助作业人员落实;对相关安全措施有异议或认为不完善的应向作业项目负责人或事业部领导提出,在确认安全措施均可靠后,方可允许作业。
检修作业监护安全管理制度模版

检修作业监护安全管理制度模版第一章总则第一条为了加强本单位检修作业的监护安全工作,确保员工的人身安全和设备的正常运行,根据国家有关法律法规以及单位实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的检修作业监护安全管理工作,包括但不限于机械设备、电器设备、压力容器等的检修作业。
第三条本制度的宗旨是“安全第一,预防为主”,坚持防患于未然,积极采取有效的措施,保障检修作业的安全进行。
第四条本单位应当建立完善的检修作业监护安全管理机构,明确各相关职责和权限。
第二章管理机构第五条本单位设立检修作业监护安全管理小组,负责本单位检修作业监护安全工作的组织、协调、监督和管理。
第六条检修作业监护安全管理小组的成员由有关部门的负责人及相关人员组成,由负责人担任组长,负责检修作业监护安全管理工作的组织和协调。
第七条检修作业监护安全管理小组的职责包括:1. 制定本单位的检修作业监护安全管理制度和相关制度;2. 组织制定检修作业前的安全预案,明确责任和措施;3. 协调各部门、岗位之间的安全交流和经验分享;4. 确保本单位检修作业的安全状况及时汇报和跟踪;5. 定期组织检修作业监护安全培训和演练;6. 对检修作业的安全隐患进行及时整改;7. 其他与检修作业监护安全相关的职责。
第三章安全管理第八条检修作业前,组织编制安全预案。
安全预案的内容应包括但不限于以下内容:1. 检修作业的具体内容、工期和所涉及的设备;2. 检修作业中可能存在的危险因素和风险评估;3. 检修作业所需的安全防护装备和措施;4. 检修作业中涉及的危险品和防火防爆措施;5. 检修作业中的应急救援措施和组织机构;6. 其他与检修作业相关的安全管理要求。
第九条安全预案的编制要充分考虑现场环境、作业内容、作业人员的特点,确保安全预案的可操作性和实用性。
第十条安全预案应事先向作业人员宣传、解释,确保作业人员了解并掌握安全预案的内容和要求。
第十一条作业人员在参与检修作业前,必须经过相应的安全培训,并取得相应的操作证书。
安全监护管理制度

安全监护管理制度在现代社会的各个领域,安全始终是至关重要的话题。
为了确保人员的生命安全、财产安全以及生产经营活动的顺利进行,建立一套完善的安全监护管理制度是必不可少的。
一、安全监护管理的目标和原则(一)目标安全监护管理的首要目标是预防事故的发生,保护员工、公众以及环境免受伤害和损害。
通过有效的监护措施,及时发现和消除潜在的安全隐患,将风险控制在可接受的范围内。
(二)原则1、“预防为主”原则:强调在事前采取措施,识别和评估风险,而不是在事故发生后进行补救。
2、“全员参与”原则:安全不仅仅是安全管理部门的责任,而是全体员工共同的责任,每个人都应积极参与到安全监护工作中。
3、“综合治理”原则:综合运用技术、管理和教育等多种手段,实现安全管理的全方位覆盖。
二、安全监护管理的范围和职责(一)范围安全监护管理应涵盖企业的所有生产经营活动,包括但不限于生产车间、施工现场、仓库、办公区域等。
同时,还应包括设备的安装、调试、维修和保养等环节。
(二)职责1、安全管理部门制定和完善安全监护管理制度,监督制度的执行情况。
组织开展安全教育培训,提高员工的安全意识和技能。
对安全监护工作进行指导和协调,处理安全事故和突发事件。
2、生产部门负责本部门的日常安全监护工作,落实安全措施。
对员工进行岗位安全教育,确保员工遵守安全操作规程。
及时报告安全隐患和事故,配合安全管理部门进行调查处理。
3、员工遵守安全规章制度和操作规程,正确使用劳动防护用品。
发现安全隐患及时报告,积极参与安全监护工作。
三、安全监护的工作内容和流程(一)工作内容1、作业前的准备进行风险评估,确定作业过程中的危险因素和风险等级。
制定安全措施和应急预案,明确监护人员的职责和任务。
对作业人员进行安全交底,确保其了解作业过程中的安全要求。
2、作业过程中的监护监护人员应在现场全程监护,监督作业人员遵守安全操作规程。
及时发现和纠正作业人员的不安全行为,制止违章作业。
对作业现场的安全状况进行检查,发现安全隐患及时采取措施处理。
监护安全管理制度

监护安全管理制度第一章总则第一条目的和依据1.1 本制度旨在规范和加强企业对监护安全工作的管理,确保员工及其监护者的人身安全和资产安全;1.2 本制度依据国家相关法律法规和企业的具体情况订立。
第二条适用范围本制度适用于公司全体员工及其监护者。
第三条安全管理责任3.1 公司高层应建立健全安全管理体系,确保监护安全管理工作得到有效执行;3.2 具体部门负责人应对本部门的监护安全工作负直接责任;3.3 全体员工应乐观参加监护安全管理工作,共同维护监护的安全。
第二章监护安全风险评估与掌控第四条监护安全风险评估4.1 公司应对各类潜在监护安全风险进行全面评估,并确定相应的风险等级;4.2 实施风险评估的时机包含但不限于:新员工入职、员工异动、监护人员更改等情况;4.3 风险评估结果应及时通报相关部门,并采取相应的风险掌控和防范措施。
第五条监护安全风险掌控5.1 公司应加强对进出公司场合的监控和管理,确保监护者的身份可靠,防止非法人员进入;5.2 公司应建立和完善员工报备制度,要求员工供应监护者的相关信息;5.3 公司应与相关部门合作,加强对员工及监护者的背景调查,确保监护者的资质合法;5.4 公司应配备特地的安保人员,进行日常巡查和安全检查,及时发现和解决安全隐患问题;5.5 公司应定期组织安全培训和演练,提高员工及其监护者的应急处理本领。
第六条风险掌控与应急预案6.1 公司应编制监护安全风险掌控和应急预案,明确各部门的责任和措施;6.2 监护安全风险掌控和应急预案应定期进行演练和修订,确保其科学有效。
第三章监护人员管理第七条监护人员资质审核7.1 公司应对监护人员的身份和资质进行认真审核,确保其符合相关要求;7.2 监护人员需供应有效证件和相关背景资料,并签订监护协议;7.3 公司应定期复核监护人员的资质和背景信息,发现问题及时处理。
第八条周期性监护人员评估8.1 公司应定期组织对监护人员进行业务本领评估和素养测试;8.2 监护人员评估结果将作为其连续从事监护工作的依据;8.3 监护人员需参加公司组织的培训和技能提升活动,不绝提高专业水平。
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监护安全管理制度(正式)
Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level.
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使用备注:本文档可用在日常工作场景,通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范,从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作,使日常工作或活动达到预期的水平。
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为了规范公司系统生产以及检修过程中的监护工作,根据公司安全管理工作的要求,针对公司系统的生产和检修工作特点,特制定本管理制度。
一、正常生产过程中的监护工作
(一)联防监护
1、针对各岗位人员配置满足不了巡检监护工作,要求各车间根据岗位的区域特点以及工作特性,组成巡检联防监护组,实现生产巡检过程中的监护。
2、根据各岗位危险因素的不同特点,各车间对生产岗位配置相应的防护用具和防护用品。
3、监护过程中出现异常情况,监护人马上发出警报,从而实现第一时间救援。
(二)防护用具的管理
1、各车间根据公司系统《气体防护器材使用及管
理制度》的要求,对防护用具和消防器材进行规范管理。
2、车间指派一名领导专门管理防护用具。
做到定期检查,实时记录,以保证用具的完好备用状态。
3、各车间在生产岗位,设置事故柜,实现防护用具的有效保管,防止流失和意外损坏。
4、结合不同人员的体貌特点,建立防护用具档案,并在各生产岗位进行张贴,同时根据档案的数据,分别配备相应数量和型号的防护用具。
5、公司生产技术部不定期对各车间的防护用具进行检查,并根据相关规定予以考核。
二、检修过程中的监护工作
(一)确定气体安全监护地点
1、凡进入各种密闭的塔、罐、槽及地沟、地下室、污水井等有危险性的工作场所。
2、为切断物料来源,须抽加盲板时。
3、对发生泄漏设备进行巡回检查或操作时。
(二)监护人员应具备的条件
监护员由本车间根据工作需要指派专人。
重大的危险性检修项目,须由专职医护人员配合时,由车间向安全管理部门提出。
1、监护人员身体健康、工作认真、责任心强。
2、技术熟练,全面了解工作性质,熟悉监护场所的危险源情况,能熟练使用防护器材。
(三)执行监护前的准备
1、审查票证办理情况,符合要求后首先进行检查工作,检查内容包括:
(1)有毒气体的隔绝情况(断开、加堵盲板)。
(2)置换分析情况。
(3)温度、压力情况。
(4)架子与走梯的搭设情况。
(5)安全带、安全灯及其它防护器材的准备情况。
(6)消防用具、工具准备情况。
(7)工作人员对安全措施的了解情况。
2、监护人员必须根据施工地点及任务的危险性,配备与之相适应的防护用具和用品,如防毒面具、救
生绳以及指挥旗、应急口哨等。
3、监护人与被监护人在确认相互关系后,要制定联络手势或方式,并要求彼此明确。
4、在进行能放出有毒气体的工作时,监护人员应劝阻无关人员离开一定距离,并要求车间另派人把守毒区,以免造成与该项工作无关的人员进入后中毒。
5、监护人员必须根据情况事先提醒工作人员,不准用铁器敲打,对贮存输送易燃易爆危险物质的设备、管道应使用铜制工具。
6、监护人员必须提前选择一个适当的监护地点,并注意监护点既有利于自身保护,又便于监护工作。
7、一名监护人在正常情况下,不能担任多人工作的监护任务。
如三人以上工作的监护,须提前增加监护人。
(四)监护人员的监护职责
1、在监护工作中监护人不得脱离监护岗位,并时刻注意着被监护人动态变化,禁止帮助被监护人工作而忘记了自己的监护责任,监护人要站在上风侧。
2、在监护期间,时刻注意被监护人的动作和身体情况,以保证不发生问题,同时又要做好万一发生问题自己将怎样行动的思想准备。
3、在工作中,被监护人若感到身体不舒服或呼吸困难,要离开工作地点后,才能脱下防毒面具,摘去面罩,到空气新鲜处休息,必要时可通知医护人员到现场,监护人员应禁止被监护人在工作环境中脱下面罩,以防中毒。
4、长管面具的空气吸口地点的选择,必须考虑风向和周围是否有毒源,同时要注意避免泥土灰粒被吸入的可能。
5、被监护人如违章不听指挥,监护人有权停止其工作,并向车间领导报告。
6、监护人员在监护过程中,如因病或有急事时,须请领导另派监护人来顶替才能离开,若暂时找不到领导无人顶替而又必须离开,则应暂时停止被监护人的工作。
7、在进行时间较长,劳动强度较大的工作时,工
作单位应准备两班人员轮换休息,监护人也应予轮换而不能进行两次或时间过长的监护工作。
(五)监护时意外情况处理原则
1、如果由于某种原因,使工作不能按照安全规程进行时,必须采取保证该项目能顺利进行的安全措施,并有主管副总经理的书面同意,车间分管主任自始至终在场,监护人方能予以监护,否则,监护人有权拒绝监护。
2、在进行危险性较大、需要采取安全措施较多的工作,如果监护人员无法保证安全施工时,车间主任应另外指派车间副主任或工段长去协助监护。
3、监护过程中发现情况变化危及安全生产时,应通知被监护人中止工作,及时撤离。
4、如果被监护人发生意外(中毒或其他伤害),监护人(包括医护人员)给予迅速而有效的抢救,同时通知调度室及时求助于医院。
在救护人员未来到前,不应停止现场抢救。
5、劝阻未戴防护用具的职工进入毒区抢救中毒人
员,避免事故扩大。
6、进入密闭容器内部的使用过滤式防毒面具,以防发生意外。
(六)检查与考核
1、安全管理部门及各车间领导应经常在气体监护场所进行检查,如发现违章行为及时给予纠正,并根据情节进行批评教育直至处罚。
2、按公司《经济责任制考核办法》考核。
请在这里输入公司或组织的名字
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