新员工培训简讯
团建活动简讯
团建活动简讯尊敬的各位领导、全体员工：大家好！我是团建活动组织委员会的负责人，很荣幸向大家介绍公司即将举行的一次团建活动。
为了增强员工之间的凝聚力，提高团队合作能力，公司决定于XXXX年XX月XX日举行这次团建活动。
活动主题：团结协作，共创辉煌活动地点：XXXXX活动时间：XXXX年XX月XX日活动安排：一、集合活动早上8点，全体员工在公司大楼门口集合，由工作人员统一安排大巴车前往目的地。
二、团队拓展活动在到达目的地后，我们将进行一系列的团队拓展活动。
这些活动旨在通过团队合作、沟通协调和解决问题的能力来增强员工之间的团结和配合。
活动内容将包括攀岩、绳网穿越、盲人接力等，充分挑战员工的身体和智力。
三、团队合作培训在拓展活动结束后，我们将进行一场团队合作培训。
培训内容将包括团队合作的原则与技巧、团队决策的重要性以及如何有效地解决团队内部冲突等。
通过这些培训，我们希望能够帮助员工理解团队合作的重要性，提高团队协作的效率和质量。
四、团队分享交流在培训结束后，我们将组织一场团队分享交流活动。
员工们可以分享自己在团队合作中的成功经验和感悟，借此机会互相学习和借鉴，为今后的工作积累经验。
五、丰富多彩的晚会晚上，我们将举行一场丰富多彩的晚会。
晚会将包括文艺表演、才艺展示、抽奖环节等。
通过这样的晚会活动，我们希望员工们能够在轻松愉快的氛围中放松心情，增进相互之间的了解和友谊。
六、回归自然，感受大自然的美好在团建活动的最后，我们将组织员工们进行一次户外拓展活动。
这次活动将带领员工们走出办公室，回归自然，感受大自然的美好。
通过这样的活动，我们希望员工们能够放松身心，减轻工作压力，为新的工作周期做好准备。
七、集体合照在活动的最后，我们将进行一次集体合照，留下美好的回忆。
团建活动是一次增进员工之间感情、加强团队凝聚力的机会。
希望各位员工能够积极参与，全力以赴，共同创造一个成功而难忘的团建活动。
预祝本次团建活动取得圆满成功！谢谢！。
公司工作简讯
公司工作简讯（5500字）尊敬的员工们，大家好！在这个公司工作简讯中，我将向大家汇报关于公司的最新动态和各项工作的进展情况。
以下是具体内容：一、公司最新动态1. 公司业绩在过去几个月中，我们公司取得了令人瞩目的业绩。
销售额较上年同期增长了15%，利润增长了10%。
这得益于全体员工的辛勤工作和团队合作精神。
特别要感谢销售团队以及生产团队的努力，他们的付出为公司的发展做出了重要贡献。
2. 新项目启动我们有幸获得了一个重要的新项目，这将为公司带来更多的业务机会和发展空间。
这项项目需要全体员工的共同努力和配合，相信我们可以做得更好。
请大家做好项目前期的准备工作，确保项目能够按时启动。
3. 公司文化建设公司一直致力于营造积极向上的工作氛围和团队文化。
为了进一步推进公司文化建设，我们将在近期推出一系列活动，包括团队建设活动、员工培训等。
希望通过这些活动，能够提升员工的自豪感和归属感，激发员工的工作热情和创造力。
二、各项工作进展情况1. 销售部门销售部门在过去几个月中取得了显著的业绩，销售额同比增长了20%。
这得益于全体销售人员的努力和团队合作。
为了保持良好的业绩势头，销售部门将继续加强市场开拓和客户关系维护，同时加大对销售人员的培训和激励力度。
2. 生产部门生产部门在过去几个月中保持了高效稳定的生产水平。
为了提高生产效率和产品质量，我们已经引入了一批新设备，并进行了相关的培训。
希望生产部门能够继续保持良好的工作状态，确保产品的及时交付和质量的可靠性。
3. 人力资源部门人力资源部门一直致力于员工的招聘、培训和福利保障工作。
在过去几个月中，人力资源部门成功招聘到了一批高素质的员工，并组织了系列培训活动。
为了提高员工的福利待遇和工作环境，人力资源部门将继续努力，听取员工的反馈意见，并进行相应改进。
4. 财务部门财务部门在过去几个月中做了大量的财务工作，包括预算编制、账目核对和财务报表的组织。
感谢财务部门的辛勤付出，为公司提供了准确的财务数据和分析报告，为公司的决策提供了重要支持。
公司工作简讯
公司工作简讯（5500字）尊敬的员工们，大家好！在这个公司工作简讯中，我将向大家汇报关于公司的最新动态和各项工作的进展情况。
以下是具体内容：一、公司最新动态1. 公司业绩在过去几个月中，我们公司取得了令人瞩目的业绩。
销售额较上年同期增长了15%，利润增长了10%。
这得益于全体员工的辛勤工作和团队合作精神。
特别要感谢销售团队以及生产团队的努力，他们的付出为公司的发展做出了重要贡献。
2. 新项目启动我们有幸获得了一个重要的新项目，这将为公司带来更多的业务机会和发展空间。
这项项目需要全体员工的共同努力和配合，相信我们可以做得更好。
请大家做好项目前期的准备工作，确保项目能够按时启动。
3. 公司文化建设公司一直致力于营造积极向上的工作氛围和团队文化。
为了进一步推进公司文化建设，我们将在近期推出一系列活动，包括团队建设活动、员工培训等。
希望通过这些活动，能够提升员工的自豪感和归属感，激发员工的工作热情和创造力。
二、各项工作进展情况1. 销售部门销售部门在过去几个月中取得了显著的业绩，销售额同比增长了20%。
这得益于全体销售人员的努力和团队合作。
为了保持良好的业绩势头，销售部门将继续加强市场开拓和客户关系维护，同时加大对销售人员的培训和激励力度。
2. 生产部门生产部门在过去几个月中保持了高效稳定的生产水平。
为了提高生产效率和产品质量，我们已经引入了一批新设备，并进行了相关的培训。
希望生产部门能够继续保持良好的工作状态，确保产品的及时交付和质量的可靠性。
3. 人力资源部门人力资源部门一直致力于员工的招聘、培训和福利保障工作。
在过去几个月中，人力资源部门成功招聘到了一批高素质的员工，并组织了系列培训活动。
为了提高员工的福利待遇和工作环境，人力资源部门将继续努力，听取员工的反馈意见，并进行相应改进。
4. 财务部门财务部门在过去几个月中做了大量的财务工作，包括预算编制、账目核对和财务报表的组织。
感谢财务部门的辛勤付出，为公司提供了准确的财务数据和分析报告，为公司的决策提供了重要支持。
公司工作简报范文（2篇）
公司工作简报范文尊敬的领导，我谨向您汇报公司工作情况和工作计划。
在过去的一个季度中，我全力以赴，积极努力地完成了公司的各项工作，并取得了一些成果。
首先，让我们来看一下过去季度的工作成果。
在销售方面，我与客户有着良好的合作关系，通过积极拓展市场，我们成功签订了一些大单，并使销售额有了大幅增长。
同时，我也与销售团队紧密合作，帮助他们解决了一些问题，并提供了一些建议和培训，以提高他们的销售技巧和业绩。
在市场推广方面，我们制定了一些有效的营销策略，并在各大媒体、社交平台上进行了宣传和推广。
通过这些努力，我们吸引了更多的潜在客户，并成功将他们转化为实际的购买者。
同时，我们也组织了一些专业的展览和活动，提高了公司的知名度和形象。
另外，我还参与了一些重要的项目管理工作。
通过合理分配资源和制定详细的项目计划，我能够保证项目的进展顺利并按时完成。
我也及时与项目团队进行沟通和协作，以确保所有任务得以顺利推进。
通过这些努力，我们成功完成了一些重要的项目，并为公司带来了不错的收益。
除了以上工作之外，我也积极参与了公司内部的培训和学习活动。
通过不断学习和提升自己的能力，我能够更好地适应公司的发展需求，并为公司提供更好的支持。
在未来的一个季度，我将继续努力，为公司的发展做出更大的贡献。
具体来说，我计划在销售方面进一步拓展市场，与更多的客户建立合作关系，并提高销售额。
在市场推广方面，我将继续制定切实可行的营销策略，并加大宣传力度。
此外，我还将致力于提高项目管理的水平，更好地组织和协调各项工作，确保项目的顺利进行。
另外，我也会不断学习和提升自己的能力，以更好地适应公司的发展需求。
感谢领导及时关注和支持我的工作。
我会继续努力，为公司的发展做出更大的贡献。
期待您的指导和指导。
谢谢。
此致敬礼公司工作简报范文（二）（5500字）尊敬的员工们，大家好！在这个公司工作简讯中，我将向大家汇报关于公司的最新动态和各项工作的进展情况。
以下是具体内容：一、公司最新动态1. 公司业绩在过去几个月中，我们公司取得了令人瞩目的业绩。
工作会议简讯（三篇）
工作会议简讯会议主题：xxxx年度工作总结与xxxx年度工作计划会议时间：xxxx年xx月xx日会议地点：xxxx会议室会议主持人：xxx会议记录：xxx与会人员：xxx会议内容简述：1. 会议开始，主持人向与会人员介绍了会议的主题和目的，并确定了会议的议程。
2. 首先，主持人要求与会人员进行了一轮自我介绍，以便大家能够更好地了解彼此。
3. 接着，主持人要求与会人员对xxxx年度工作进行总结，重点关注每个人的工作亮点、成就和困难，以及所取得的进展。
4. 与会人员纷纷发言，分享了他们的工作经验和感受。
大家一致认为，xxxx年度工作取得了一定的成绩，但也面临一些挑战和问题。
5. 在听取了每个人的总结后，主持人对会议的重要议题进行了整理和归纳。
重点讨论了一些共性问题和解决方案，以期在xxxx年度工作计划中能够更好地应对和解决这些问题。
6. 主持人提醒与会人员，xxxx年度工作计划的目标要明确、具体和可衡量。
并对每个人的责任和任务进行了分配。
7. 在分配完具体任务后，主持人要求每个人在规定的时间内提交自己的工作计划，并督促大家按计划执行，确保工作的顺利进行。
8. 在会议的最后，主持人感谢与会人员的积极参与和讨论。
并鼓励大家在xxxx年度工作中保持团队合作、创新思维和积极进取的精神，共同努力实现更好的工作成绩。
会议总结：本次会议对xxxx年度工作进行了总结，并确定了xxxx年度工作计划。
通过与会人员的交流和讨论，我们对过去一年的工作成果和问题进行了全面的分析，为新的一年制定了具体的目标和措施。
在xxxx年度工作计划中，我们将着重解决过去工作中存在的问题和困难，提高工作的效率和质量。
同时，通过合理分配责任和任务，明确目标，建立监督机制，确保工作的顺利进行。
此次会议的圆满举行，为团队的协作和发展起到了积极的推动作用。
我们相信，通过大家的共同努力，xxxx年度工作将取得更为辉煌的成绩。
会议记录人：xxx日期：xxxx年xx月xx日以上为会议的简要记录，总字数550字。
安全培训工作简报
安全培训工作简报1.学校安全知识讲座简讯怎么写消防安全知识讲座稿人们的生活离不开火。
但是火如果使用不当或者管理不好，就会发生火灾，严重威胁人们的生活，给人民的生命财产和国家的建设发展造成巨大损失。
消防安全十分重要，消防工作包括两个方面：一是火灾的预防；二是灭火。
对此，同学们都应该有所了解，并掌握一些基本知识。
预防火灾应该注意什么？预防火灾的措施很多，同学们首先要从日常生活中的小事做起：l.不玩火。
有的同学对火感到新奇，常常做玩火的游戏，这是十分危险的。
玩火时，一旦火势蔓延或者留下未熄灭的火种，容易引起火灾。
2.不吸烟。
吸烟危害身体健康，又容易诱发火灾。
3.爱护消防设施。
为了预防火灾，防止火灾事故，居民楼、公共场所都设置了消防栓、灭火器、消防沙箱等消防设施，还留有供火灾发生时人员疏散的安全通道，要自觉爱护消防设施，保证安全通道的畅通。
在家中如何注意防火？家庭中的火灾常由用火不慎和使用电器不当引起，同学们要注意：l.使用火炉取暖，火炉的安置应与易燃的木质家具等保持安全距离，在农村，则要远离柴草。
2.烘烤衣物要有人看管，人不能长时间离开。
3.火炉旁不要存放易燃物品。
4.生火时，不要使用煤油、汽油助燃，以防猛烈燃烧发生火灾。
5.掏出的未熄灭的炉灰、煤渣要倒在安全的地方，以防引起别的物体燃烧起火。
6.使用家用电器要符合安全要求，不乱拆卸，以免造成安全性能下降，引发火灾。
7.使用发热的电器（如电熨斗）要小心，不可使其引燃易燃物品。
8.电器使用完毕或人离开时，要及时关闭电源，以防电器过热而发生危险。
9.使用煤气器具要防止煤气泄露，使用完毕应关闭气源。
10.煤气罐应远离火源使用；要定期检查，确保煤气设施及用具完好。
在学校如何注意防火？在学校里也有防火安全问题，主要应当注意以下几点：l.不带火柴、打火机等火种进人校园，也不带汽油、爆竹等易燃易爆的物品进入校园。
2.实验课需要使用酒精灯和一些易燃的化学药品时，要在老师的指导下进行，并且严格按照操作要求去做，时刻小心谨慎，严防发生用火危险。
公司工作简报（3篇）
公司工作简报尊敬的领导和团队成员们：我们的公司在过去一段时间里取得了令人骄傲的成绩。
我很荣幸向大家呈现这份工作简报，共有5500字。
以下是我们公司在不同方面的突出表现和一些重要的数据。
1. 销售与市场：在销售和市场方面，我们公司取得了卓越的成绩。
我们的销售额在过去一年中增长了20%，达到了550万美元。
这是我们连续第三年实现两位数增长。
与此同时，我们积极拓展了市场份额，进一步巩固了我们在行业中的地位。
我们的营销团队也非常出色。
他们推出了一系列具有创新性和吸引力的营销活动，成功吸引了大量潜在客户。
我们的社交媒体平台上的关注人数增长了50%，我们的品牌知名度也得到了明显提升。
2. 产品开发与创新：我们公司一直致力于产品开发和创新。
过去一年里，我们推出了多个新产品，并对现有产品进行了改进。
其中最引人注目的是我们的新产品线“SmartTech”。
这些产品结合了最新的技术和智能化功能，得到了广大消费者的青睐。
该产品线在市场上取得了巨大的成功，并为我们带来了额外的收入。
此外，我们还持续进行研究和开发，努力为客户提供更好的产品和服务。
我们的研发团队在过去一年中共申请了10项专利，并成功获得了其中的8项。
这些专利将为我们未来的产品创新提供坚实的基础。
3. 员工培训与发展：员工是公司成功的核心要素。
因此，我们一直致力于员工培训和发展。
过去一年，我们组织了各种培训活动，包括专业技能培训、领导力培训和团队合作培训等。
此外，我们还鼓励员工参与外部培训和学习机会，提高他们的个人技能和职业素养。
我们有30%的员工参加了相关培训，并成功取得了认证。
我们还实施了一套绩效评估体系，以确保员工的工作成果与公司战略目标相一致。
评估结果将用于奖励和激励员工，促进他们的进一步发展。
4. 社会责任与可持续发展：作为一家有社会责任感的企业，我们积极参与社会公益活动，回馈社会。
过去一年中，我们组织了多次公益活动，包括环境保护、扶贫助学和社区服务等。
企业简讯范文
企业简讯范文尊敬的各位员工：大家好！我很高兴地向大家宣布，我们公司在过去的一年取得了非常可喜的成绩。
在全体员工的共同努力下，我们成功地完成了公司制定的各项目标，并且取得了一定的突破和进步。
在此，我代表公司向大家表示衷心的感谢和诚挚的祝贺！首先，让我们来回顾一下过去一年来的工作成绩。
在市场营销方面，我们成功地推出了一系列新产品，不仅满足了客户的需求，也拓展了市场份额。
在生产制造方面，我们不断优化生产流程，提高了生产效率，降低了成本，为公司的发展打下了坚实的基础。
在人力资源管理方面，我们加强了员工培训和团队建设，提高了员工的整体素质和团队凝聚力。
在财务管理方面，我们严格控制成本，合理规划资金运作，确保了公司的稳健发展。
其次，让我们展望一下未来的发展方向。
在新的一年里，我们将继续坚持“以客户为中心，以质量求生存，以创新谋发展，以诚信铸品牌”的经营理念，不断提升产品质量和服务水平，满足客户的需求。
我们将加大研发投入，推出更多更好的产品，拓展新的市场空间。
我们将加强内部管理，优化流程，提高效率，降低成本，提高盈利能力。
我们将继续加强员工培训和团队建设，激发员工的工作激情，提高员工的综合素质。
我们将加强风险防范，规避各种经营风险，确保公司的稳健发展。
最后，让我们共同努力，携手并进，为实现公司的发展目标而努力奋斗。
相信在全体员工的共同努力下，我们一定能够取得更加辉煌的成绩！再次感谢大家一直以来的辛勤付出和无私奉献！祝愿大家工作顺利，身体健康，家庭幸福！谢谢大家！此致。
敬礼。
公司总经理，XXX。
日期，XXXX年XX月XX日。
以上就是一篇企业简讯的范文，希望对您有所帮助。
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新员工培训简讯
篇一：2015年新进员工岗前培训简报
新进员工岗前培训
2015年7月13日-15日，在我院门诊六楼会议室，由院医务科组织相关职能科室对今年新进医疗、医技、药学专业人员19人进行了系统、全面、严格的岗前培训。
xx院长、xx副院长、xx副院长、xx副院长、xx纪委书记、人力资源科科长xx、医务科科长xx等出席了培训开班仪式。
xx副院长致欢迎词，欢迎新员工加入我院团队，并对新进员工提出了希望。
希望他（她）们遵守劳动纪律，树立团队意识和全心全意为病人服务的理念，弘扬人道主义精神，保持乐观向上的生活态度，注重终身学习，刻苦专研，精益求精，才能有所作为。
xx 院长介绍了我院的发展历史、基本情况以及未来发展方向，同时结合自身体会
提出了要求并寄予厚望：一是要懂基本礼仪，尊重师长，着装整齐；二是树立正确的人生观，做好人生规划，严守医德规范；三是磨练基本功，夯实基础，举一反三；四是爱岗敬业，建功立业；五是讲政治、守规矩、守纪律；六是要有大局意识。
岗前培训，由医务科xx 科长、xx副科长，护理部xx主任、感染科xx科长、信息科xx科长、医保科xx 就相关法律法规、医德医风教育、医院各种规定、医疗核心制度、病历及处方书写规范、抗菌药物使用、《医院感染基础知识》传染病登记和上报、医保政策、医院信息管理和电子病历系
统的操作、基础生命支持心肺复苏等相关急救知识进行了讲解，使他们进一步了解和掌握相关法律法规和医院各种规章制度，做一名合格的白衣战士。
培训结束后，举行了结业测试，同时要求每位员工上交了培训心得体会。
xx院长再次希望大家做好正确的人生定位，学会做人、做事，不断加强学习，
以严谨的工作态度、饱满的工作热情、勤奋学习，努力工作，全心全意为病人服务，为医院的发展和建设贡献自己的力量。
（医务科供稿）
篇二：简报-2015新员工入职培训
简报
第一期
湖南保利物业管理有限公司二○一五年一月二十九日
保利和你共同进步---2015年新员工入职培训
为新员工提供正确、相关的公司及工作岗位信息，鼓励新员工的士气；让新员工了解公司历史、政策、企业文化，提供学习的平台；减少信誉昂初进公司时的紧张情绪，使其更快适应公司，增强员工的归属感。
为此综合管理部精心策划此次新员工入职培训。
2015年1月27-28日以围绕“保利和你共同进步”为主题新员工入职培训在湖南保利国际广场举行。
培训内容分别由基础知识授课、体能军训、评估考试三个部分组成。
保花大区安防部主管辜黄讲授企业文化知识；物业总部综合管理部人事主管任朔讲授企业管理制度；物业
总部客服部主管周芬讲授物业管理基础知识；物业总部品质管理部主管林泰平讲授品质管理基础知识。
讲课期间各员工认真听课，及时做笔记生怕自己遗漏重要知识点，其中企业管理制度以及物业管理基础知识得到员工一致好评。
保花大区安防部主管辜黄讲授企业文化知识
为期半天的体能训练由国际广场安防部经理华先灿、特勤队李佳明及王威带领大家进行站军姿、立正稍息、停止间转发、报数、敬礼等日常项目的训练。
大家昂首挺胸、高视阔步，认真听令教官的每一个口号。
采取男女生分开练习的方式进行训练比赛，两队都积极迎战，女生更是严格要求以一种“谁说女子不
如男”的姿态在最后比赛阶段对战男生对略胜一筹。
常规军训减缓了新员工入职的紧张感，放松心情，增强员工的综合素质。
军姿站立
入职培训以评估考试的进行圆满结束，此次培训得到了46名新入职员工的一致好评，并增强员工了集体凝聚力，强健了职工体魄，展现了保利人的风采，最后培训主讲师任主管对新员工寄予厚望“希望在两年三年后这里的同事都能成为部门领班、主管，为保利物业做出更大的贡献。
”
篇三：工作简报—新员工培训
简报
（2010年第21期）
社人力资源部2010年8月20日
2010年第二期新员工培训简报
为加深新员工对我社基本情况、规章制度、企业文化等多方面内容的了解，使员工快速进入工作角色，养成良好的工作习惯和办公礼仪，2010年8月19
日和20日在蓝厅对我社新进员工进行入职培训。
参加此次培训的新员工来自我社15个部门，共计19人。
培训会议由刘津津主持。
总编辑助理范广伟老师的发言拉开了新员工培训的序幕。
热情的欢迎和中肯的建议，表达了我社领导对新员工的几多鼓励和希冀。
19日上午，在观看完简短的我社宣传片后，新员工结合精心准备的PPT进行自我介绍，通过照片呈现过往经历。
唱歌朗诵、徒步旅行、记者生涯、丛书编辑、媒体经验，求学经历等，每一位员工身上都充满着对生活的热爱，对出版
行业的喜欢。
2个小时的介绍，增进了新员工间的了解和感情，全方位展示了员工的个人风采，对日后工作奠定良好的基础。
19日下午，刘津津首先对我社基本情况、社领导班子及职责分工、常设机构、新旧组织架构演变、员工手册相关内容等一系列大家关心的问题分别作了
阐述。
杨茗晰就我社员工培训、考核、职称考试、轮岗等一一作了介绍。
为了便于大家的日常工作，OA系统常用功能的介绍也在此次培训中通过实际操作为大家演示。
针对新员工中有半数属于应届毕业生的具体实际，此次培训增加了“新员工初入职场培训”环节，刘津津对如何转变学生身份成功迈入职场及职场需要注意的工作细节和大家进行了深入的交流。
20日上午，市场部常务副主任刘德顺、总编室副主任王京美、发行部大区经理张鹏分别就我社品牌介绍、产品定位、市场部定位、图书出版流程、发行渠道等内容进行介绍，培训内容理论和实际相结合，绘声绘色且印象深刻。
培训中，新员工认真记录、积极思考、踊跃互动，新老员工交流气氛异常热烈，老员工分享自己的工作经验，新员工大胆提出自我见解交换意见。
三大系列的培训，不但使新员工对我社产品及发行渠道有了较全面的了解，同时对工作中
如何建立与编辑、发行、市场工作对接和互动起到非常好的作用。
20日下午，综合两天新员工在培训中的表现及培训笔试结果，评选出优秀学员两名，分别是皮书出版中心张永棣和数字内容编辑部高蝴蝶。
在培训总结中，谢社长将亲笔提名寄语的《国民党的“联共”与“反共”》作为奖励赠予优秀学员。
谢社长说，从事自己喜欢的事业是件非常快乐的事情，如果失去了最从事工作的敬畏之心与崇高之感，就是去了工作的快乐和意义。
作为新员工，尤其是刚刚踏出校园的新员工，首先要保有正直之心，做到诚信，这是最基本的要求；其次要拥有智慧，善于学习并学以致用；第三要逐渐成熟，更加职业化；最后要饱含激情。
谢社长的发言极大的鼓舞了新员工的士气，字字珠玑，发人深省。
人力资源总监谢炜也借此机会对新员工提出了几点建议，并将我社新书《房价必跌？！》赠予每一位参加培训的新员工，并提议号召大家未来积极参与
到我社“书摘书评”中来。
两天的培训在大家长时间的热烈的掌声中落幕。
本期新员工培训是历次参加人数最多，员工综合素质最高的一期培训。
结合新员工自身特色，人力资源部对培训做出了诸多调整。
首先由原来的一天扩展为两天，培训内容更加丰富，交流更加充分；第二，员工介绍由简单介绍变化为结合PPT展示，不但加深了员工间的了解，同时全方位展示了员工的个人风采，可谓藏龙卧虎，人才辈出；第三、增加了“优秀学员”评选活动，调动了大家的学习热情和积极性，
创造了良好的培训氛围；第四，减少被动录像观看，更多的由优秀资深员工与新员工进行互动交流，老员工经验与新员工创想碰撞出无数睿智的火花。
培训结束后，新员工表示，此次培训收获颇丰，虽然两天的培训较为密集，但是对我社有了较为全面、整体的了解，便于今后工作更好的开展。
同时两天的培训，增进了员工间的了解，提供了较
好的交流和交友平台。
希望未来社里可以提供新员工更多的了解其他部门工作的机会，提供更多的和老员工交流的机会。