支部标准化建设5个方面
支部五化建设
支部五化建设党支部是党的基层组织，是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。
推进支部“五化”建设，对于提升党支部组织力、强化党支部政治功能、巩固党长期执政的组织基础具有重要意义。
“五化”建设，即支部设置标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化。
支部设置标准化是“五化”建设的基础。
要按照有利于党员教育管理监督、有利于开展党内活动、有利于发挥党员作用的原则，合理设置党支部。
比如，在农村，要以行政村为基本单元设置党组织；在城市社区，要根据党员分布情况，合理划分党支部。
同时，要规范党支部班子配备，选优配强党支部书记。
组织生活正常化是“五化”建设的关键。
要严格落实“三会一课”制度，定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，按时上好党课。
支部党员大会一般每季度召开 1 次，支部委员会一般每月召开 1 次，党小组会一般每月召开 1 至 2 次，党课一般每季度安排 1 次。
同时，要认真开展主题党日活动，每月相对固定 1 天作为主题党日，组织党员集中学习、过组织生活、进行民主议事和志愿服务等。
此外，还要开好组织生活会，每年至少召开 1 次组织生活会，认真开展批评和自我批评。
要做好民主评议党员工作，按照个人自评、党员互评、民主测评的程序，对党员进行评议。
管理服务精细化是“五化”建设的重点。
要加强党员教育管理，严格发展党员程序，提高发展党员质量。
要做好党员积分管理，根据党员的表现情况进行量化打分，激励党员发挥先锋模范作用。
要关心关爱党员，经常开展谈心谈话，帮助解决实际困难。
要密切联系服务群众，建立健全党支部联系服务群众机制，组织党员经常深入群众，了解群众的需求，为群众办实事、解难题。
工作制度体系化是“五化”建设的保障。
要建立健全党支部各项工作制度，如党支部议事决策制度、党务公开制度、党员联系服务群众制度等。
要严格执行制度，加强对制度执行情况的监督检查，确保制度落到实处。
市扎实推进党支部“五化”建设工作总结
市扎实推进党支部“五化”建设工作总结x市扎实推进党支部“五化”建设工作总结2023年以来，我市按照***组织部关于全面推进党支部建设整体提升工程的部署要求，认真贯彻落实xx省委组织部关于开展党支部“五化”建设的安排部署，坚持对标对表，坚持问题导向，坚持务实创新，强化责任落实，从严从实推进“五化”建设达标创优工作，党支部标准化规范化建设水平大幅提升。
全市xx万个支部已有xx个党支部达到“五化”标准。
一、定目标、明任务，强化责任抓推动。
一是制定“任务书”，明确达标创优目标。
市委常委会高度重视党支部“五化”建设工作，将其作为夯实基层基础、提升基层党建工作规范化科学化水平的重要之举来抓。
市委组织部部务会3次专题研究“五化”建设工作，下发了《关于推进全市党支部“五化”建设达标创优工作的实施方案》，组织县市区委组织部和市直行业系统分管副职召开专题会议进行动员部署，并对下阶段“五化”建设进行再动员再部署再调度，收到了很好的效果。
二是绘好“路线图”，实施达标创优计划。
《实施方案》明确了通过自查自评评定为达标的党支部要继续巩固提升，其余尚未达标的党支部分3年完成“五化”建设任务，同时要求所有党支部的软件建设今年全面达标，硬件建设按照党支部的“五化”创建时限要求稳步推进。
各县市区委组织部、行业系统和园区党（工）委都按照市委组织部的安排，制定了“党情图”，明确党支部“五化”建设动态进展情况。
基层党委对所属党支部制作《党支部“五化”建设一览表》，明确责任人、主要问题、具体措施和创建时限。
三是建立“责任制”，传导达标创优压力。
建立“五化”建设“三联一定”责任制，县（市、区）和园区党政班子党员领导干部联系行业系统和（街道），乡镇（街道）班子党员领导干部联系村（社区），各行业系统党（工）委成员联系所属单位的“五化”建设工作，每月定期到点现场指导。
市委组织部从党政机关企事业单位聘请了xx名党务工作经验丰富的领导干部组建督查指导队，开展“五化”建设常态化交叉检查。
推进党支部规范化标准化建设
推进党支部规范化标准化建设
的精神，以基本组织的规范化标准化建设为重点，从以下几个方面推进党支部规范化标准化建设：
一是以党章和各项制度、文件为依据，加强党支部的组织建设。
党支部要把执行《中国共产党章程》及各项制度、文件作为根本依据，充分发挥制度在管理上的重要性；要牢固树立“从严整顿”思想，安排工作时间、会议时间、交流时间和考察时间；要注意明确重要权力的界定、权限的界定、工作的界定及考评方式的界定。
二是注重保障党支部正常运行。
充分发挥民主集中制激励作用；加强决策有效落实情况及对失误补救工作的监测考察；加强对干部参加学习考试情况及成绩考核工作的监测考察。
三是大力弘扬正风正道。
牢固树立“三会一课”思想；注重增强干部正面天地人能力；大力弘扬“学习就是勤奋就是胜利”这一理念。
党支部五个标准化
夯实基础，有龙头。
基本组织建设、基本队伍建设、基本活动建设、基本制度建设、基本保障建设等“五个标准化建设”是支部规范化建设的重要基础。
本站为大家带来的党支部五个标准化，希望能帮助到大家!党支部五个标准化各支部根据县委组织部关于《2009年度机关党建工作目标责任书》文件精神，经局党委研究决定深入开展“五个好”标准化党支部创建活动和“争先创优”活动，结合我局实际，制定方案如下一、指导思想开展“五个好”标准化党支部创建活动，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，认真学习贯彻党的十七大精神，以提高党的执政能力、保持党的先进性为重点，以建设高素质党员干部队伍、增强机关党组织创造力、凝聚力、战斗力和工作活力为目标，进一步加强机关党组织建设，发挥机关党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为加快人防建设，提供强有力的思想和组织保证。
二、开展“五个好”标准化党支部创建活动的基本标准开展“五个好”标准化党支部创建活动的目标，就是把机关基层各党组织建设成为“领导班子好、党员队伍好、管理制度好、务实作风好、工作格局好”的坚强堡垒，成为贯彻落实“三个代表”重要思想与科学发展观的组织者、推动者、实践者，为各项工作的开展提供保障。
“五个好”党支部的基本标准是(1)领导班子好。
机关党支部和行政班子要与时俱进，抓好机关党的思想、组织、作风和制度建设，政治坚定、团结务实、开拓创新;党政之间配合默契，思想政治工作优势明显，班子战斗力强。
(2)党员队伍好。
共产党员能够发挥先锋模范作用，积极投身全县经济社会建设的主战场，做“三个文明”(政治文明、精神文明、物质文明)建设的模范和标兵，干部作风扎实，服务质量和工作水平较高，群众普遍满意，干部党员无违法违纪行为，达“五个好”目标的党员超过90%。
(3)管理制度好。
党员活动有阵地，支部活动室布置规范，党建基础工作扎实，建有以民主集中制为主体的组织和行政班子议事规则;集体领导和个人分工负责有机结合，支部各项制度健全;有一套能够调动干部内在动力的激励机制和竞争机制，执行效果明显。
党支部“五化五星”基层党组织创建工作报告
中共泰安市质量技术监督局泰山分局党支部“五化五星”基层党组织创建工作报告中共泰安市质量技术监督局泰山分局党支部共有党员40人，职工55人，班子健全。
自“五化五星”服务型党组织创建工作开展以来，支部委员会围绕“五化”创建标准，开展系列活动，积极争创“五化五星”先进党组织。
一、标准化方面1、领导班子坚强有力：我们有一个坚强的领导班子，党支部书记组织素质高、服务能力强、工作思路清晰，带头作用发挥好，分工明确。
2、党员队伍素质过硬：党员队伍理念信念坚定，模范遵守法律法规和社会公德，按时交纳党费，2015两个季度共缴纳党费21627元，支部党员40人，发展对象1人，积极分子2人，形成了合理的后备干部梯队。
3、服务场所、设施齐全：支部设有党员活动室一处，面积100平方米，内部配备多媒体设施一套，音像设备一套，会议圆桌一套，并设阅览室，报告厅，展板等；活动室内党员权利、义务、职责等版面布置齐全。
并在局机关设置了“政务公开栏”、“首问服务岗”、廉政文化走廊，建设了文化展厅，优化了办公环境，使广大干部职工随时“照镜子”，在廉政文化进机关活动中接受影响和熏陶，并提出了“机关精神文化、党建文化、廉政文化和质监文化”的质量文化建设机制，打造了具有鲜明特色和时代特征的质监文化特色。
4、经费保障及时：党支部重大活动有专项经费，按照党总支要求，开展了几次重大活动。
5、政务公开及时准确：认真听取企业和群众意见，做好公开电话、网上民声、门户网站等沟通联系工作，认真受理群众问题并按期回复。
二、项目化方面1、基础项目：开展党员干部跟踪服务全区“三个一批”30个重点工业项目活动实施方案围，绕全区“三个一批”30个重点工业项目，发动全局党员，发挥质监部门职能作用，在产业政策咨询、生产许可、企业认证、名牌创建、设备配置安装、人员培训，及建立完善质量、标准化、计量管理体系等方面，提供优质、便捷的服务，保障重点工业项目建设的顺利实施。
2、党建项目：重视质监文化建设，增加投入，支持工会、共青团、妇委会等群团组织开展健康、文明、有益丰富多彩的文化娱乐活动，营造健康向上、团结和谐的人文环境，增强质监的凝聚力和向心力，促进和谐机关建设。
支部“五化”建设任务清单
推进在职党员进社区：引导党员积极主动到部机关指定社区党组织报到，积极 参加社区党组织开展的各项活动。到社区参加活动一般每年不少于4次。
党支部“五化”建设任务清单
工作任务
工作措施
责任人
明确功能定位。机关党支部在部务会领导下，协助部长完成任务，改进工作， 对包括部长在内的每个党员进行教育、管理、监督，不领导本部业务工作。
支部设置标准化
加强支委班子建设。支委会成员一般应有办公室、党建、干部科室干部。支部 书记、委员出现空缺时及时增补。党支部书记每年学习培训时间不少于56学
工作制度体系化
健全完善工作制度。梳理机关支部自身建设、工作运行、责任落实、服务群众 、投入保障等方面的制度机制，修改完善并整理成册。
推动各项制度执行。议事决策、管理监督、经费保障、述职评议等各项制度健 全完善以后，督促各项任务贯彻落实。
健全活动场所。建好党员活动场所，达到有设施、有标志、有党旗、有誓词、 有书报、有制度的“六有”标准。
全体党员
时间要求 长期坚持 长期坚持 2019年 长期坚持 长期坚持 长期坚持
长期坚持
按规定发展党员。培养部里新进非党干部入党，发展党员工作坚持标准、规范 程序、保证质量。
管理服务精细化
扎实开展教育培训：突出党性教育，加强法制教育、警示教育，集中性教育扎 实开展，经常性教育措施落实。党员每年集中学习培训时间一般不少于32学时 。注重运用共产党员、红星云、资阳组工等微信公众号开展党员教育。
支委会 全体党员
支委会 支委会 支部书记 支部书记 支部书记 支委会 支委会 支委会
“五个好”标准化规范化党支部
“五个好”标准化规范化党支部
建设
一、系统化建设：按照党的基本理论和制度，建立完善的党支部组织架构，明确各类职责，健全党支部管理制度；
二、规范化建设：按照相关规定，建立健全党支部内部考核机制，确保党支部的正常运作；
三、法制化建设：建立完善的党支部法制建设体系，依法治党，坚持以法治党支部，确保党支部的合法性；
四、统一化建设：建立完善的党支部统一性管理机制，落实党中央和上级党组织的决定和指示，确保党支部的统一性；
五、教育化建设：建立完善的党支部教育建设体系，组织定期的党员教育活动，提升党员的政治理论水平和党性修养，提高党支部的综合素质。
浅谈如何创建“五化”党支部助推党员作用发挥
149作者简介：王丽娟（1971— ），女，汉族，湖北宜昌人。
主要研究方向：基层党组织建设。
课题项目：三峡大学后勤集团“党旗引领 百舸争先”课题项目。
探索实践“五化”党支部，进一步加强党支部标准化建设，夯实支部党建基础，引导党员充分发挥先锋模范作用，增强基层党组织的战斗保垒作用，为师生服务、为集团“双一流”后勤、为学校“双一流”建设做出应有的贡献。
一、学习机制长效化一是建立完善学习目标, 明确发展方向。
支部制定《年度学习计划》,充分体现中央、省市、学校和集团的要求。
把坚持不懈地学习马克思主义毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期目标，结合学校、集团要求和部门自身实际需求, 分阶段、分步骤的实施学习,注重学习实效。
二是坚持学习工作一体化。
坚持做到在工作中学习，通过学习促进工作，通过学习使党员干部获取知识、提升理论素养，提高管理和服务技能, 树立正确的思想观念、工作观念和价值观念。
通过学习与工作的有机合成,形成学习和工作良性循环的新形态, 实现学习工作实践双促进、工作学习质量双提高。
三是建立健全学习制度。
将学习目标、内容、时间、要求、效果、检查考核等不断细化和量化，形成完整的制度体系，严格执行并长期坚持。
二、组织设置规范化一是规范党支部的组织设置。
严格按照《中国共产党支部工作条例(试行)》组建支部，选举支委，报集团党委批准备案。
结合实际情况，按区域设立党小组，确定党小组组长，按支部要求组织开展学习、谈心谈话、批评和自我批评等活动。
二是强化支委履职能力。
明确支委职责并分工，将支部基本任务、年度工作任务进行分解，各支委分块负责、分工合作。
坚持每月召开一次支委会议，通报任务完成情况，商议支部重要工作和计划。
加强支委学习及培训，提升支委政治理论水平及党务工作能力，通过参加高校后勤支部书记培训、学校及集团党务工作者培训、定期集中学习《支部工作条例》及党章党规、“学习强国”平台关于党建党务工作的知识等方式不断提升支委业务能力，促进支部各项工作的规范和顺利推进。
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支部标准化建设5个方面
支部标准化建设5个方面
支部是党的组织基层，是党员参加党的组织活动和开展工作的重要场所。
一个好的支部能够有效地发挥党的作用，提高组织效率，推进工
作顺利进行。
因此，支部标准化建设是十分必要和重要的。
本文将从
五个方面详细介绍支部标准化建设。
一、制定规章制度
规章制度是支部标准化建设的基础。
规章制度可以使得支部工作有章
可循，有条不紊地进行。
具体而言，规章制度包括以下内容：
1. 入党申请人资格审查办法：主要包括入党申请人应具备何种条件和
资格、如何审查入党申请人等。
2. 入党积极分子考察办法：主要包括入党积极分子应该具备何种素质、如何考察入党积极分子等。
3. 入党转正程序：主要包括转正程序应该遵守哪些步骤、如何进行转
正考核等。
4. 支委换届选举程序：主要包括换届选举应该遵守哪些规定、如何进行换届选举等。
5. 党员考核评价办法：主要包括考核评价应该遵守哪些规定、如何进行党员考核评价等。
二、建立组织架构
组织架构是支部标准化建设的重要环节。
建立组织架构可以使得支部工作分工明确，责任明确，更加高效。
具体而言，组织架构包括以下内容：
1. 支委会：支委会是支部的最高领导机构，由书记、副书记和委员组成。
支委会应该根据工作需要制定年度工作计划，并按照计划开展工作。
2. 学习小组：学习小组是支部的重要活动形式之一，由支委会成员带头，全体党员参与。
学习小组应该根据党的路线方针政策和工作需要制定学习计划，并按照计划开展学习活动。
3. 宣传小组：宣传小组是支部宣传思想和政策的重要力量，由支委会成员带头，全体党员参与。
宣传小组应该根据宣传对象和宣传内容制
定宣传计划，并按照计划开展宣传活动。
4. 组织委员：组织委员是支部的重要职务之一，主要负责党员管理和发展工作。
组织委员应该根据入党积极分子和发展对象的情况制定发展计划，并按照计划开展发展工作。
三、健全制度机制
制度机制是支部标准化建设的重要保障。
健全制度机制可以使得支部工作有序进行，避免出现混乱和矛盾。
具体而言，制度机制包括以下内容：
1. 会议纪律：会议纪律是支部工作的基本规范，应该严格遵守。
具体而言，会议应该按时召开、按照议程进行、严格遵守会场纪律等。
2. 工作考核：工作考核是支部工作的重要环节之一，应该严格执行。
具体而言，应该根据年度工作计划和目标进行考核评价，并对考核结果进行公示。
3. 纠风肃纪：纠风肃纪是支部管理的重要手段之一，应该及时有效地执行。
具体而言，应该加强对党员思想教育，对违反党的纪律和规定的行为进行惩处。
四、加强党员教育
党员教育是支部标准化建设的重要内容之一。
加强党员教育可以提高
党员思想觉悟和组织纪律性，更好地发挥党员的作用。
具体而言，党
员教育应该包括以下内容：
1. 入党教育：入党教育是新入党人员必须接受的基本教育。
具体而言，应该对入党申请人进行政治理论和组织知识方面的培训。
2. 入党积极分子培训：入党积极分子培训是提高入党积极分子素质和
能力的必要手段。
具体而言，应该对入党积极分子进行思想政治和组
织知识方面的培训。
3. 入党转正考核：入党转正考核是评价新转正党员是否合格的必要手段。
具体而言，应该对新转正党员进行政治理论和组织知识方面的考核。
五、加强工作管理
工作管理是支部标准化建设的重要环节之一。
加强工作管理可以提高
工作效率和质量，更好地完成各项任务。
具体而言，工作管理应该包
括以下内容：
1. 工作计划：工作计划是支部工作的基本依据，应该制定合理的年度工作计划，并按照计划开展工作。
2. 工作分配：工作分配是支部工作的重要环节之一，应该根据各自能力和特长进行合理分配。
3. 工作督导：工作督导是保证支部工作顺利进行的重要手段之一，应该及时发现问题并加以解决。
4. 工作总结：工作总结是支部标准化建设的重要环节之一，应该及时总结经验教训，并对下一步工作进行指导。
结语
综上所述，支部标准化建设是十分必要和重要的。
制定规章制度、建立组织架构、健全制度机制、加强党员教育和加强工作管理是支部标准化建设的五个方面。
只有全面深入地推进这五个方面的建设，才能够更好地发挥支部在党组织中的基础性和战斗堡垒作用，更好地推进党的事业。