会展专业人才培养方案介绍
会展策划与管理专业人才培养方案
会展策划与管理专业人才培养方案一、背景概述会展产业的快速发展使得会展策划与管理专业成为越来越受到关注的领域。
然而，当前的人才供给与产业需求之间存在一定的脱节，为了培养高素质的会展策划与管理专业人才，制定一套科学、系统的人才培养方案至关重要。
二、培养目标本专业培养旨在使学生掌握国内外会展业相关理论和技能，具备良好的综合素质和实践能力，毕业后能够胜任会展策划与管理相关工作。
具体目标如下：1.掌握会展策划与管理的基本理论和知识；2.具备会展项目策划、组织和管理能力；3.具备市场分析和预测能力，能够进行市场调研和竞争分析；4.具备团队协作和沟通能力，能够有效领导会展团队；5.具备跨文化合作与交流的能力，能够开展国际会展业务；6.具备应对突发事件和解决问题的能力；7.具备较强的自我学习和创新能力，能够适应行业发展变化。
三、课程设置为了培养出优秀的会展策划与管理人才，本专业设置了以下主要课程：1.会展策划与管理导论：介绍会展行业的发展背景、重要性以及相关知识和技能；2.会展市场与运营管理：讲授会展市场分析、市场预测、运营管理等知识；3.会展项目策划与执行：培养学生进行会展项目策划与执行的能力；4.会展营销与推广：探讨会展的营销策略和推广方法；5.会展法律与风险管理：介绍会展相关法律知识和风险管理技巧；6.团队管理与协作：培养学生领导团队和协作的能力；7.国际会展与跨文化交流：教授国际会展业务和跨文化交流技巧。
四、实践教学为了提升学生的实践能力和行业经验，本专业设置了一系列实践教学环节：1.实习实训：学生在大三暑假期间需进行为期两个月的实习实训，对本专业相关岗位进行实践锻炼；2.实地考察：安排学生参观各类会展场馆和会议展览，增加对会展行业的了解；3.模拟项目：组织学生进行模拟会展项目策划和执行，提高实践能力；4.行业合作：与会展行业相关企业合作，提供真实的工作项目，让学生参与其中。
五、评价机制为了全面评价学生的学习成果和能力水平，本专业采取多维度、多形式的评价机制：1.考试评价：结合理论课程设置相关的考试，评估学生对基本理论和知识的掌握程度；2.作业评价：通过布置实践性作业，评估学生的综合应用能力；3.实践评价：通过实习实训和模拟项目，对学生的实践能力进行评估；4.个人陈述：学生需进行个人陈述，展示自己的能力和成长；5.学业成绩：综合考虑学生的学位课程成绩、论文质量等。
会展策划与管理专业培养方案
会展策划与管理专业培养方案一、专业背景会展是一种新兴的经济活动方式，具有促进地区经济发展、推动地方文化交流、拓宽市场和加强国际交流等重要作用。
为培养具有较强会展策划与管理能力的专业人才，我们制定了以下会展策划与管理专业培养方案。
二、专业目标本专业培养目标在于培养具备扎实的专业知识、较强的综合素质和创新能力，掌握会展策划与管理的理论与实践知识，具备会展领域的综合素质与职业素养，能够在会展策划、组织、执行和管理等方面进行高效专业工作的应用型人才。
三、培养方案1.专业课程设置（1）基础课程：包括管理学、市场学、会展学概论等，为学生提供必要的理论基础。
（2）核心课程：包括会展策划与组织、会展市场与推广、会展管理与运作、会展活动实务等，培养学生的会展策划与管理知识和技能。
（3）选修课程：根据学生的兴趣和发展方向，设置相关的选修课程，包括展览设计、会议组织与服务、会展经济等。
2.实践环节（1）实习实训：学生在大三或大四每年进行一次实习实训，通过参与实际会展项目，培养学生实际操作能力和团队合作意识。
（2）毕业实践：毕业前，学生需参与一次完整的会展策划与管理项目，完成论文并展示成果。
3.学术科研鼓励学生积极参与学术科研活动，培养学生的科研能力和创新意识。
学生可以参加学术论坛、会议，并有机会发表学术论文。
学校设立专门的科研基金，支持学生的科研项目。
4.实践基地建设学校将与相关会展公司、展览馆和大型展览会协商建立合作关系，为学生提供实践机会，并邀请行业专家进行讲座和指导。
5.专业实践能力评价体系为了评价学生的专业实践能力，建立了评价体系，包括实习实训成绩、毕业实践论文成绩、学术科研成绩等综合评价。
四、培养效果经过系统培养，学生将具备以下能力：（1）熟悉会展策划与管理的理论与实践知识，并能够灵活运用于实际工作中；（2）具备会展市场分析与推广能力，能够有效制定会展策划方案；（3）具备会展组织、执行和管理能力，能够高效地组织和执行会展活动；（4）具备跨文化交流和团队协作能力，能够适应国内和国际会展环境；（5）具备创新思维和综合解决问题的能力，能够在复杂多变的会展环境中应对挑战。
会展策划与管理专业的人才培养方案
会展策划与管理专业的人才培养方案会展策划与管理专业的人才培养方案一、培养目标会展策划与管理专业的人才培养目标是培养具备会展策划与管理专业知识和技能，具有创新能力和跨文化交流能力的高素质实践型人才。
培养目标包括以下几个方面：1. 具备扎实的会展策划与管理理论基础，熟悉国内外会展市场的发展动态和行业规范。
2. 具备会展项目管理的能力，包括项目申报与策划、资源整合与运作、风险控制与评估等。
3. 具备市场营销能力，能够进行市场分析与预测，制定会展市场营销策略。
4. 具备创新能力，能够为会展行业提供创新思路和创新方案。
5. 具备跨文化交流能力，能够进行国际会展活动的策划与管理。
6. 具备团队合作能力和沟通协调能力，能够与不同背景的人员有效合作。
7. 具备良好的职业道德和职业素养，能够适应会展行业的工作要求。
二、培养内容1. 会展策划与管理理论基础课程。
包括会展市场营销、会展策划与管理原理、会展项目管理、国际会展管理等。
2. 实践课程。
包括会展实习、会展项目设计与执行、会展活动组织与管理等。
3. 基础课程。
包括经济学、管理学、市场营销学等基础课程。
4. 专业选修课程。
根据学生的个人兴趣和发展方向，可以选择深入学习某一会展领域的选修课程，如展览设计与布展、会议活动策划与执行等。
三、培养模式1. 建立实践教学体系。
通过实践环节的设置和实践项目的组织，使学生在实际操作中学习会展策划与管理的知识和技能，提高实践能力。
2. 进行跨学科教学。
将会展策划与管理专业与其他相关专业进行交叉学习与合作，培养学生的综合素质和跨学科背景。
3. 强化实习实训。
设置实习环节，使学生在实际工作中了解并参与会展策划与管理工作，提高实践能力和职业素养。
4. 开展校企合作项目。
与会展公司、会展协会等行业机构合作，为学生提供实际案例和项目背景，培养学生的实际操作能力。
四、培养环节1. 理论学习阶段。
学生在前两年的学习中，主要进行会展策划与管理理论知识的学习，包括课堂教学、案例分析，培养学生的学科基础和理论思维能力。
会展经济与管理专业人才培养方案
会展经济与管理专业人才培养方案一、培养目标 本专业培养德、智、体全面发展，系统掌握经济学和管理学基本理论，熟练掌握会展基础 知识和基本技能，熟悉国内外会展业和服务贸易发展状况；能在政府相关管理部门、会展行业 协会、各级各类会展企业、会展场馆和会展服务企业从事会展经济、政策研究、会展管理、会 展策划和营销、会展服务及相关工作的应用型高级专门人才。
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二、基本业务规格 1．具有良好的道德修养、健康的心理素质和健康的体魄； 2．掌握经济学、管理学和会展基础理论知识，熟悉会展政策法规，了解国内外会展业发 展趋势，能够从事会展经济研究、产业规划、政策制定、企业管理方面的工作；聞創沟燴鐺險爱氇。
3．熟练掌握会展组织与管理、会展市场营销、会展场馆设计与规划和会展服务等知识与 技能，具有在大型会展活动中实施策划、组织、管理、营销、服务等工作的能力；残骛楼諍锩瀨濟溆。
4．掌握服务贸易、公共关系与国际礼仪、大型活动策划、公共危机管理等相关知识，具 有能够从事大型会议组织、大型活动策划、保险、货运代理、餐饮服务等组织、实施工作的技 能；酽锕极額閉镇桧猪。
5．具有较高的英语听、说、读、写、译的能力，能借助工具书阅读本专业及相关专业的 英文书刊，达到 CET-4 水平；彈贸摄尔霁毙攬砖。
6．比较熟练地掌握计算机和互联网应用技术，达到浙江省高校非计算机专业计算机二级 水平。
三、基准学制 四、授予学位 五、主干学科 四年 管理学学士 管理学、经济学六、专业主干课程 会展概论、会展管理、会展策划、会展营销、会展场馆与设施、会展政策法规、会展经济 数学研究方法、参展商实务、会展艺术设计。
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七、课程设置及学分要求 本专业毕业最低学分为 160 学分，其中，普通教育课程 31 学分，基础教学课程 29 学分， 专业教学课程 53 学分，公共选修课程 10 学分，实践教学环节 27 学分，素质拓展环节 10 学 分。
会展策划与管理专业人才培养方案
会展策划与管理专业人才培养方案一、招生对象及学制1.专业名称：会展策划与管理2.招生对象：高中毕业生、中等职业学校毕业生或同等学历者3.学制：三年二、培养目标培养具有良好的职业道德与素质，熟悉我国会展有关政策、法规及国际、国内会展市场的惯例和规则，具有会展专业知识、国际贸易专业相关知识及专业英语能力，能从事会展活动现场管理、策划、营销及会展礼仪、报关、报检、物流等会展服务工作，适应国际、国内会展相关工作岗位需要的高素质技能型专门人才。
三、业务规格及职业岗位群（一）培养规格1.基本规格●具有坚定正确的政治方向。
●具有良好的社会公德、职业道德和专业基本素质。
●具有爱岗敬业、艰苦奋斗、勇于创新的集体主义精神。
●具有解放思想、实事求是的科学态度。
●具有敢于拼搏、建功立业的创新精神和实干精神。
●具有较强的法律意识。
●了解体育运动的基本知识，掌握科学锻炼身体的基本技能，养成自觉锻炼身体的良好习惯，达到《大学生健康体质标准》，具有健康体魄。
2.业务规格●掌握会展策划的有关知识。
●掌握会展文案写作、会展工作实务的专业知识。
●掌握商务语言实用知识。
●掌握的计算机应用基础知识和办公一体化软件应用知识。
●基本掌握一门外国语。
（二）职业岗位群1.会展策划人员2.会展运营人员3.会展设计制作人员四、知识、能力、素质结构（一）知识结构1.掌握马列主义基本原理。
2.英语词汇达到4000左右，掌握基本语法，能进行一般的阅读与表达。
3.掌握WINDOWS操作系统的使用方法以及计算机基础知识。
4.掌握会展策划的有关知识。
5.掌握会展文案写作、会展工作实务的专业知识。
6.掌握计算机应用基础知识和办公一体化软件应用知识。
7.掌握商务语言实用知识。
（二）能力结构1.具有会展策划与管理的能力。
2.具有会展市场营销的能力。
3.具有签订和履行会展合同的能力。
4.具备一定的企业管理的能力。
5.具有单独处理外贸业务各环节各部门的协调沟通能力。
6.具备外贸英语口语的交流和处理能力。
大连市对会展业人才引进和培养方案
大连市对会展业人才引进和培养方案一、引进人才会展业作为一个发展迅速、对人才需求量大的行业，需要不断引进优秀人才来推动行业的发展。
大连市作为一个拥有悠久历史和文化底蕴的城市，拥有着丰富的资源和优越的地理位置，吸引了大量人才的目光。
为了更好地引进会展业人才，大连市应该采取以下措施：1. 制定并实施人才引进政策大连市应该在人才引进方面制定一系列政策，以吸引更多的人才进入会展业。
政策可以包括提供优厚的薪酬待遇、提供住房补贴、提供学习进修机会等。
这些政策将会吸引更多优秀人才加入会展业，推动行业的发展。
2. 加强人才引进渠道建设大连市可以通过建立人才引进网站、招聘会等渠道，为企业和人才搭建一个连接的桥梁。
同时，可以加强与高校、科研机构等合作，开展人才引进工作，为会展业引进更多优秀人才。
3. 加大对人才的宣传力度大连市可以通过媒体、网络等途径，加大对会展业人才的宣传力度，吸引更多优秀人才的加入。
同时，可以举办一些人才招聘会、专场宣讲会等活动，为人才提供一个展示自己的平台。
二、培养人才除了引进人才，大连市还需要加大对本地人才的培养力度，培养更多的会展业人才，推动行业的发展。
为了更好地培养会展业人才，大连市应该采取以下措施：1. 加强会展业人才培养基地建设大连市可以依托高校、职业培训机构等资源，建立专门的会展业人才培训基地，为本地人才提供专业化的培训和学习机会。
通过学习和实践，提高人才的专业水平和综合素质。
2. 推进会展业人才培训计划大连市可以组织开展各类会展业人才培训计划，通过专家讲座、实地考察等方式，提升人才的专业知识和实践能力。
同时，可以设立一些奖学金、助学金等项目，鼓励更多人才加入会展业。
3. 优化人才培养环境大连市可以建立健全的会展业人才培养机制，完善人才培养体系，提供更多发展机会和平台。
同时，可以加强对人才的跟踪和管理，为人才提供更好的发展环境和条件。
通过以上措施，大连市可以不断扩大会展业人才队伍规模，促进行业的快速发展，为城市经济的增长和社会的发展做出更大的贡献。
会展人才培养
会展人才培养会展行业作为一个多元化、综合性的行业，在现代社会发展中起着重要的作用。
为了培养具备专业技能和综合素质的会展人才，各大高校和职业培训机构开始加大会展人才培养的力度。
本文将从培养目标、培养模式和培养方法三个方面探讨会展人才培养。
一、培养目标会展人才的培养目标旨在培养能够独立设计、组织和执行各类会展活动的专业人才。
具体来说，会展人才需要具备以下几个方面的能力：1.专业知识和技能：掌握会展行业的相关知识，包括展览策划、会务管理、摄影摄像等专业技能。
2.市场意识和创新思维：了解市场需求和行业动态，具备创新思维和敏锐的洞察力，能够灵活应对市场变化。
3.团队合作能力：善于团队合作，具备良好的沟通和协调能力，在团队中协作完成各项任务。
4.语言表达和演讲能力：具备良好的语言表达和演讲能力，能够在会展中为客户提供专业的服务和解答。
二、培养模式为了更好地培养会展人才，培养模式需要与时俱进，注重实践能力和综合素质的培养。
1.理论教育与实践结合：理论教学应与实践操作相结合，通过理论与实践相结合的教学方式，提高学生的实际操作能力。
2.校企合作：学校和企业可以合作开设实训基地，提供实际的会展项目，让学生在真实的环境中进行实践。
3.实习实训：通过实习实训的方式，让学生接触和参与实际的会展项目，提高他们的实际操作能力和解决问题的能力。
4.课程设置：根据市场需求和学生兴趣，设置多样化的课程，包括展览策划、会务管理、沟通技巧等，注重培养学生的多方面能力。
三、培养方法会展人才培养的方法可以通过以下几个方面进行：1.课堂教学：通过丰富多样的教学方法，如讲座、案例分析、小组讨论等，增强学生的知识理解和思考能力。
2.实训实习：安排学生到企业参与会展项目的实际操作，锻炼他们的实践能力和解决问题的能力。
3.实践项目：组织学生自主策划、组织和执行一些小型的展览或会议活动，提升他们的组织和协调能力。
4.导师制度：为学生配备导师，由导师负责指导学生的学习和实践，提供专业指导和帮助。
会展策划与管理专业人才培养方案
会展策划与管理专业人才培养方案一、专业概述会展策划与管理专业是培养具备会展策划与管理知识、技能和职业素养的复合型高级专门人才的专业。
该专业旨在培养学生熟悉国内外会展市场发展现状、了解会展相关政策和法规、具备会展策划、组织、管理、执行和评估能力的专业人才。
二、培养目标本专业旨在培养学生具备以下能力:1.熟悉会展策划与管理的基本理论和方法，能够分析会展市场的需求和趋势，制定会展策划方案，实施会展活动。
2.具备会展项目管理和团队合作的能力，能够组织和协调会展活动的各项工作，保证会展活动的顺利进行。
3.具备较强的市场营销能力和商务谈判技巧，能够进行会展项目的市场推广和赞助合作。
4.了解会展管理的相关法规和政策，能够遵守行业规范，处理相关法律事务。
5.具备跨文化交流与合作的能力，能够在国内外展览会上有效地与各方展商和观众进行沟通和合作。
三、培养内容1.基础课程（1）会展策划与管理基础概论（2）会展市场与经济分析（3）商务礼仪与职业道德（4）市场营销与销售技巧（5）项目管理与团队合作（6）法律法规与风险管理2.专业课程（1）会展策划与设计（2）会展项目执行与控制（3）展览设计与布置（4）会展活动管理与组织（5）会展市场推广与赞助合作（6）会展案例分析与实践3.实践教学（1）实习实训：学生参与实际会展项目的策划、组织与管理过程，提高实际操作能力。
（2）参观交流：组织学生参观与国内外会展相关的企业、机构和展览会，拓宽视野。
（3）案例分析与实践：通过分析实际会展项目的案例，培养学生解决问题和应对挑战的能力。
四、培养形式1.理论教学与实践相结合，注重知识传授与实际操作能力的培养。
2.开设实践性课程，提供学生实际操作的机会，培养其综合实践能力。
3.建立实习基地与企业合作，为学生提供实践实习和就业机会。
4.开展学术讲座和专家讲座，拓宽学生的知识广度和深度。
五、学科建设1.建立完善的实验室设施，提供实际操作的环境。
2.招聘有丰富实践经验的教师，提高教学质量。
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4
模式特色
基于会展项目过程，面向会展供需双方
观众
会展
项目
参
提供 调研
商
立项
策划 设计
营销 推广
实施 服务
展 商
观众
5
学习评价
橄榄型多方评价
观众评价
学生自评 互评
企业评价
学校（教师） 评价
重点关注项目执 行实际效果
重点关注团队合作 精神、互相学习能 力
重点关注实际工 作能力、压力下 工作表现
重点关注基础知 识、基本能力
当你要引用企业文化时，你要这样用引号
‘‘ 一天到晚， 老在做啊做啊做PPT的孩纸伤不起， 有木有？
‘‘
Mail:
6
实施条件
实施条件与保障机制概况
软件条件薄弱，硬件条件缺失。
教学团队·专职教师队伍
序号
1 2 3 4 5
姓名
韦志国 闫永霞 王军朋 刘云丽 张尧
性别
男 女 女 女 男
职称
讲师 讲师 讲师 讲师 助教
职业资格证书
高级秘书证 高级秘书证 高级秘书证
无 无
缺乏行业实际工作经验，缺乏会展专业培训，不具备 会展专业教学所需的“双师素质”，职称层次较低。
校内实训条件
序号
实训室名称
1
会展综合实训室
2
形体室
状态 筹建 现有
主要功能
展位设计与搭建 项目模拟
礼仪形体训练
校外实训单位
序号 1 2 3 4 5
单位 石家庄市会展办公室 石家庄国际会展中心 河北汉威会展服务有限公司 河北镇杰展览服务有限公司 河北云鹏展览展示工程有限公司
职能 认识实习 认识实习 认识实习 认识实习 认识实习
面向会展供需双方， 基于会展项目过程， 构建完善培养方案。
——会展策划与管理专业人才培养方案
人文社科系 韦志国
目录 CONTENTS
1.理念和依据 2.培养目标 3.课程体系 4.模式特色 5.学方案设计理念和依据
CDIO 教学理念
可行性
校企合作 工学结合
图表说话，展示市场业绩
在此录入上述图表的综合分析说明，在此录入上述图表的综合分析说明，在此 录入上述图表的综合分析说明，在此录入上述图表的综合分析说明
文字与颜色，展示荣誉与信心
1st 完成月度销售目标，成为季度最佳团队 2 保持公司 nd 的季度销售记录，持续领先…… 3 从今年 rd 季度开始，……
会展策划与管理人才培养目标
市场调研与 营销能力
会展项目 执行管理能力
会展设计 与布展能力
会展项目 策划能力
培养拥护党的基本路线，适应会展行业第一线需要，德、智、体、美等方面全面发展的， 从事会展策划与管理的专门人才。学生应在掌握会展策划与管理专门知识的基础上，重 点掌握从事本专业领域实际工作的会展项目管理能力、会展市场调研和营销能力、会展 策划和实施能力、会展设计与布展能力。毕业生具有扎实的业务功底、良好的职业道德 与身心素质、富有创业意识和敬业精神。
工作职责与面向岗位
会
展
项
目
需 求
项目管理
方
（
设计/布展
参 展 商
现场管理/服务
销售
）
调研与策划
会展项目供应方（主办承办方）
❖主要工作岗位：会展策划员、活动策划员、会展礼仪人员、会展营销员、会展客服专 员、会展宣传专员、会展现场专员、展厅解说员
❖发展工作岗位：会展项目经理、会展总监、会展策划师、会展设计师、会展公司经理
请各位领导、老师批评指正！
驱动因素/工作重点，成果与业绩
领导 力
情商
情商
4
15
60
138
次集中授课，总 门定制化管理、 个行动学习主 份增收节支
监亲任班主任 情商课程
题直指战略 有效提案
图表说话，展示市场业绩
消费额分布情况
市场占有率排行
在此录入上述图表的综合分析说明，在此录入上述图表的综合分析说明，在此 录入上述图表的综合分析说明，在此录入上述图表的综合分析说明
方案 设计
定位准确 目标明确
就业岗位需求
关于制定2013级专业 人才培养方案的意见
会展策划师 职业资格标准
2
培养目标
市场调研
❖京冀会展企业 ❖会展服务外包企业 ❖场馆 ❖参展商企业 ❖招聘网站
❖省、市会展办公室 ❖省、市会展行业协会 ❖中国会展经济研究会 ❖中国会议产业大会
❖石家庄铁道大学 ❖河北省艺术职业学院 ❖福建东海学院 ❖福建商业高等专科学校 ❖四川大学
3
课程体系
基于会展项目实施过程构建课程体系
❖会展概论 ❖会展项目管理 ❖会展文案 ❖会展政策与法规
❖会展市场营销 ❖会议管理与服务 ❖商务谈判 ❖会刊编辑
❖会展项目策划 ❖设计基础
❖展位设计与装潢 ❖图形图像处理 ❖会展工程制图
❖会展三维场景设计
❖会展工程与材料 ❖会展英语 ❖会展现场管理 ❖会展礼仪 ❖展览讲解 ❖会议管理与服务
实训教学
课程内 实训
会展项目策划 会展礼仪 会展讲解 设计基础 ……
展览实训项目 会议实训项目 会刊编辑项目
毕业实习 毕业设计
专项 实训课
会展项 目实训
石家庄“两会” 石家庄国际医药博览会
正定小商品博览会 台湾名品博览会
石家庄婚博会
总课时（2608学时）
理论课时, 1000, 38%
实践课时, 1608, 62%