船运公司安全工作实施方案
航运安全年度工作计划
一、指导思想以“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针为指导，紧紧围绕“零事故、零伤害”的目标，全面提升航运安全管理水平，确保航运生产安全、稳定、高效。
二、工作目标1. 实现全年无重大事故、无人员伤亡、无环境污染。
2. 航运生产安全管理体系运行有效，各项安全规章制度得到严格执行。
3. 航运企业安全管理水平显著提升，员工安全意识明显增强。
三、主要工作措施1. 加强组织领导，落实安全责任（1）成立航运安全工作领导小组，明确责任分工，加强对航运安全工作的领导。
（2）制定航运安全年度工作计划，明确工作目标、任务和措施，确保各项工作有序推进。
2. 强化安全教育培训，提高员工安全意识（1）组织开展全员安全教育培训，提高员工安全意识，增强安全防范能力。
（2）对新入职员工进行岗前安全培训，确保其具备必要的安全知识和技能。
3. 完善安全管理制度，落实安全措施（1）修订完善航运安全管理制度，明确安全责任，确保各项安全措施落实到位。
（2）加强船舶安全管理，严格执行船舶安全检查、船舶维护保养等制度。
4. 加强隐患排查治理，消除安全隐患（1）定期开展安全隐患排查，对排查出的隐患及时整改，确保消除安全隐患。
（2）加强对重点区域、重点环节的安全监管，确保安全风险得到有效控制。
5. 严格事故调查处理，强化责任追究（1）对发生的事故进行严肃调查处理，查明事故原因，落实责任追究。
（2）加强事故案例分析，总结经验教训，提高事故防范能力。
6. 加强应急管理工作，提高应急处置能力（1）制定完善应急预案，定期开展应急演练，提高应急处置能力。
（2）加强与相关部门的沟通协作，确保应急处置工作高效有序。
四、保障措施1. 加大资金投入，确保航运安全工作顺利开展。
2. 加强监督检查，确保各项工作措施落实到位。
3. 加强与相关部门的沟通协作，形成航运安全工作合力。
4. 加强信息报送，及时掌握航运安全工作动态。
通过以上措施，努力实现航运安全年度工作目标，为我国航运事业的发展提供有力保障。
航运公司公司安全应急预案
一、前言为确保航运公司在遇到突发事件时能够迅速、有效地进行应急处置，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，维护公司的正常运营和社会稳定，特制定本安全应急预案。
二、适用范围本预案适用于航运公司及其下属所有船舶、码头、仓库等场所可能发生的各类安全事故，包括但不限于火灾、爆炸、船舶碰撞、货物泄漏、自然灾害等。
三、组织机构及职责1. 应急指挥部- 指挥长：公司总经理- 副指挥长：公司副总经理- 成员：各部门负责人及相关部门人员应急指挥部负责全面指挥、协调和监督应急工作的开展。
2. 应急行动小组- 火灾应急小组- 爆炸应急小组- 船舶碰撞应急小组- 货物泄漏应急小组- 自然灾害应急小组各小组负责具体事故的应急处置工作。
四、应急响应程序1. 预警阶段- 加强日常安全检查，及时发现并消除安全隐患。
- 对可能发生的突发事件进行风险评估，制定相应的预防措施。
2. 应急启动阶段- 发现事故苗头或发生事故时，立即启动应急预案。
- 应急指挥部迅速召开会议，分析事故情况，制定应急处置方案。
3. 应急处置阶段- 各应急行动小组按照预案要求，迅速采取行动，控制事故发展。
- 指挥部根据事故进展，及时调整应急措施。
- 加强与相关部门和单位的沟通协调，确保信息畅通。
4. 善后处理阶段- 事故得到控制后，开展现场清理和评估工作。
- 对事故原因进行调查，追究相关责任。
- 对受灾人员进行安抚和慰问，协助其恢复正常生活。
五、应急保障措施1. 物资保障- 储备足够的应急物资，如消防器材、救生设备、医疗用品等。
- 定期检查和更新物资，确保其处于良好状态。
2. 技术保障- 加强应急演练，提高员工应急处置能力。
- 引进先进的应急技术和设备，提升应急处置水平。
3. 信息保障- 建立健全应急信息报送制度，确保信息及时、准确传递。
- 利用现代通信手段，加强与其他部门的沟通协调。
六、附则1. 本预案由航运公司应急指挥部负责解释。
2. 本预案自发布之日起实施，原有预案同时废止。
水运安全工作计划
一、前言为加强水运安全生产工作，确保船舶航行安全、港口作业安全、水上交通安全，预防事故发生，提高应急处置能力，结合我国水运行业实际情况，特制定本水运安全工作计划。
二、工作目标1. 全面贯彻落实国家关于安全生产的法律法规和政策，确保水运行业安全生产形势稳定。
2. 提高船舶、港口、水上交通安全管理水平，降低事故发生率。
3. 加强安全生产宣传教育，提高从业人员安全意识。
4. 完善应急预案，提高应急处置能力。
三、工作措施1. 强化组织领导成立水运安全工作领导小组，负责统筹协调水运安全生产工作。
明确各级职责，落实安全生产责任制。
2. 加强船舶安全管理（1）加强船舶检验、登记、备案等工作，确保船舶符合安全标准。
（2）强化船舶配员管理，严格执行船员持证上岗制度。
（3）加强船舶航行安全监管，落实船舶航行计划、航线审批制度。
3. 加强港口作业安全管理（1）严格执行港口作业安全规程，确保港口作业安全。
（2）加强港口设施设备检查、维护保养，消除安全隐患。
（3）加强港口消防安全管理，确保消防设施完好、消防通道畅通。
4. 加强水上交通安全管理（1）加强水上交通秩序管理，维护水上交通秩序。
（2）强化船舶污染防治，确保船舶污染物达标排放。
（3）加强水上交通安全宣传教育，提高水上交通参与者安全意识。
5. 加强安全生产宣传教育（1）开展安全生产知识培训，提高从业人员安全技能。
（2）利用各类媒体，广泛宣传安全生产法律法规和政策。
（3）开展安全生产月、安全生产万里行等活动，营造安全生产氛围。
6. 完善应急预案（1）制定完善各类事故应急预案，明确应急响应程序。
（2）定期开展应急演练，提高应急处置能力。
（3）加强与相关部门的沟通协调，形成应急救援合力。
四、工作要求1. 各级单位要高度重视水运安全生产工作，切实加强组织领导，落实安全生产责任制。
2. 加强安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
3. 加强安全生产宣传教育，提高从业人员安全意识。
运输船安全管理制度
一、目的为确保运输船在航行过程中的安全，防止事故发生，保障船员、旅客及货物的生命财产安全，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本公司所有运输船及其相关人员。
三、职责1. 船长负责全面领导和管理运输船的安全工作，确保船舶安全航行。
2. 船员应严格遵守本制度，认真履行岗位职责，确保船舶安全。
3. 旅客应遵守船舶规定，不得随意走动，服从船员管理。
4. 公司安全部门负责监督、检查本制度的执行情况。
四、安全管理措施1. 船舶设备管理（1）定期对船舶设备进行检查、维护和保养，确保设备处于良好状态。
（2）对损坏、老化或存在安全隐患的设备，及时进行维修或更换。
2. 船员管理（1）对船员进行安全教育和培训，提高安全意识。
（2）严格执行船员值班制度，确保船员在岗在位。
（3）船员应持证上岗，不得无证驾驶。
3. 航行安全管理（1）船长应根据航行计划，合理选择航线，确保航行安全。
（2）严格遵守航海规则，保持与其他船舶的安全距离。
（3）遇有恶劣天气，应立即采取避险措施，确保船舶安全。
4. 旅客管理（1）做好旅客登记工作，确保旅客信息准确。
（2）向旅客宣传安全知识，提高旅客安全意识。
（3）安排专人负责旅客安全，确保旅客生命财产安全。
5. 货物管理（1）严格按照货物装载规定，确保货物安全。
（2）对易燃、易爆、有毒等危险货物，采取特殊措施，确保运输安全。
6. 应急管理（1）制定应急预案，明确应急响应流程。
（2）定期进行应急演练，提高应急处置能力。
五、监督检查1. 公司安全部门负责对本制度的执行情况进行监督检查。
2. 对违反本制度的行为，依法依规进行处理。
六、附则1. 本制度由公司安全部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
船公司__安全管理制度
第一章总则第一条为加强本船公司的安全生产管理，确保船舶、船员及乘客的安全，预防和减少安全事故，保障公司的合法权益，特制定本制度。
第二条本制度适用于本船公司所有船舶、船员及与公司相关的业务活动。
第三条本船公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，严格执行国家和行业安全生产法律法规。
第二章安全管理职责第四条公司总经理是公司安全生产的第一责任人，对本公司的安全生产工作负全面责任。
第五条安全生产管理部门负责公司安全生产的日常管理工作，具体职责如下：1. 制定、修订和完善公司安全生产管理制度；2. 组织开展安全生产教育培训；3. 监督检查船舶、船员及乘客的安全工作；4. 组织安全生产事故的调查处理；5. 指导各部门落实安全生产责任制。
第六条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任，具体职责如下：1. 落实安全生产责任制，明确各岗位安全生产职责；2. 组织开展本部门安全生产教育培训；3. 定期检查本部门安全生产情况，及时发现和消除安全隐患；4. 组织本部门安全生产事故的调查处理。
第三章安全生产教育培训第七条公司应定期对船员、乘客及管理人员进行安全生产教育培训，提高其安全生产意识和技能。
第八条安全生产教育培训内容应包括：1. 国家和行业安全生产法律法规；2. 公司安全生产规章制度；3. 船舶安全操作规程；4. 应急救援和事故处理知识；5. 船舶安全设施设备的使用和维护。
第四章安全检查与隐患排查第九条公司应定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
第十条安全检查内容包括：1. 船舶安全设施设备运行状况；2. 船员、乘客及管理人员的安全生产意识和技能；3. 船舶消防安全；4. 船舶救生设备；5. 船舶航行安全。
第五章事故调查与处理第十一条发生安全生产事故，应及时启动事故调查程序，查明事故原因，严肃追究责任。
第十二条事故调查内容包括：1. 事故原因分析；2. 事故责任认定；3. 事故处理措施；4. 预防措施及整改措施。
货船安全运输管理制度
一、总则为加强货船安全运输管理，保障船员生命安全，维护船舶和货物安全，防止海洋污染，依据《中华人民共和国船舶和港口法》、《中华人民共和国海上交通安全法》等相关法律法规，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有从事货船运输业务的船舶及其船员。
三、安全责任1. 船舶船长为船舶安全运输的第一责任人，对本船舶的安全运输全面负责。
2. 船员应严格遵守各项安全规章制度，履行岗位职责，确保船舶和货物安全。
3. 公司应建立健全安全管理体系，确保船舶安全运输。
四、安全管理措施1. 船舶安全管理（1）船舶应保持良好的技术状况，定期进行船舶检验和维护保养。
（2）船舶应配备齐全的救生设备和消防设备，并确保其处于良好状态。
（3）船长应制定船舶安全操作规程，明确船员职责，确保船舶安全航行。
2. 船员安全管理（1）船员应具备相应的资格证书，熟悉船舶安全操作规程和应急处置预案。
（2）船员应定期参加安全教育培训，提高安全意识和应急处置能力。
（3）船员应严格遵守劳动纪律，保持良好的工作状态。
3. 货物安全管理（1）货物装运前，应进行安全检查，确保货物符合安全运输要求。
（2）货物装运过程中，应采取必要措施，防止货物损坏、脱落和污染。
（3）货物卸载过程中，应确保货物安全，防止货物损坏和污染。
4. 应急处置（1）船长应制定船舶应急预案，明确应急处置流程和责任分工。
（2）船员应熟悉应急预案，掌握应急处置技能。
（3）发生事故时，船长应立即启动应急预案，采取有效措施，确保船舶和货物安全。
五、奖惩1. 对严格遵守本制度，确保船舶和货物安全的船员和部门，给予表扬和奖励。
2. 对违反本制度，造成船舶和货物安全事故的，依法依规追究责任。
六、附则1. 本制度由公司安全管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
通过以上制度，旨在确保货船运输过程中的安全，保障船员、货物和海洋环境的安全，为公司创造良好的经济效益和社会效益。
船舶公司安全生产工作建议
船舶公司安全生产工作建议船舶公司是海洋运输行业的重要组成部分，负责货物和人员的运输。
在这个高风险的行业中，安全生产是船舶公司的首要任务。
为了提高安全生产水平，减少事故发生率，我给船舶公司提出以下建议：1. 加强安全培训：船舶公司应该加强对员工的安全培训，包括紧急情况处理、船舶操作技能、安全设备使用等方面的知识。
培训应该定期进行，并确保每位员工都具备必要的安全知识。
2. 强化安全管理：船舶公司应该建立完善的安全管理体系，包括编制安全规章制度和操作规程、实施安全巡查和隐患排查、设立安全监测设备等。
通过严格的安全管理，可以及时发现和排除潜在的安全隐患。
3. 安全设备完善：船舶公司应该配备必要的安全设备，包括救生艇、救生圈、救生衣等，并定期检查和维护这些设备的使用状态。
此外，还应该配备可靠的通讯设备，以便在紧急情况下与陆地进行沟通。
4. 加强安全意识：船舶公司应该加强员工的安全意识培养，通过组织安全教育和安全培训，提高员工对安全事故的风险认识。
同时，要强调每个员工对安全的责任，每个人都应该意识到自己的行为会对整个船舶的安全产生影响。
5. 严格遵守法规：船舶公司应该严格遵守国家和地方的安全生产法规，确保公司的运营符合相关安全标准。
同时，要及时了解最新的安全法规和标准，并将其应用于公司的安全管理中。
6. 加强事故应急预案：船舶公司应该制定完善的事故应急预案，包括对各类事故的应急处置措施和救援流程。
预案要经常演练和更新，以提高员工在紧急情况下的应变能力。
7. 提高船舶维护水平：船舶公司应该注重船舶的定期维护和检查，及时发现并修复船舶设备的故障。
船舶的正常工作状态对安全生产至关重要，因此维护工作不能有任何马虎。
8. 加强与相关部门的合作：船舶公司应该与相关部门建立良好的合作关系，包括港口管理机构、海事部门和救援机构等。
在发生紧急情况时可以迅速获得支持和援助，减少事故的危害。
9. 换班交接制度：船舶公司应该建立健全的换班交接制度，确保每一次交接都能够传递相关的安全信息和工作记录。
船运公司安全管理制度范本
第一章总则第一条为加强船运公司安全管理，保障船舶航行安全，预防事故发生，保护员工生命财产安全，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有船舶、船员、管理人员及相关部门。
第三条公司安全管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行全员参与、全程控制、全面监督。
第二章安全目标第四条公司安全目标：确保船舶安全航行，实现“零事故、零污染、零伤害”。
第五条对船舶及船员安全考核目标：船舶无重大事故，船员无违规操作，船舶设备无重大故障。
第三章安全管理职责第六条公司安全管理职责：6.1 总经理：全面负责公司安全管理工作，组织制定、实施和监督安全管理制度。
6.2 安全管理部门：负责制定、修订和监督实施安全管理制度，组织开展安全检查、事故调查和处理。
6.3 船舶管理部门：负责船舶安全管理工作，包括船舶维护、设备检查、船员培训等。
6.4 船员：严格遵守安全规章制度，执行船长指令，确保船舶安全航行。
第四章安全教育与培训第七条公司对员工进行安全教育培训，内容包括：7.1 安全生产法律法规及公司安全管理制度。
7.2 船舶操作规程、设备使用及维护保养。
7.3 船舶事故案例分析、应急处理措施。
7.4 船员岗位职责、权益和义务。
第五章安全检查与隐患排查第八条公司定期开展安全检查，对船舶、设备、人员等进行全面排查，确保安全无隐患。
第九条安全检查内容包括：9.1 船舶设备、设施是否完好。
9.2 船员是否具备相应资质。
9.3 船舶操作是否符合规程。
9.4 安全防护措施是否到位。
第六章事故处理与报告第十条发生事故时，立即启动应急预案，组织救援，同时向上级部门报告。
第十一条事故调查和处理：11.1 调查事故原因，查明责任。
11.2 对事故责任人进行严肃处理。
11.3 分析事故原因，总结经验教训，完善安全管理制度。
第七章附则第十二条本制度由公司安全管理部门负责解释。
第十三条本制度自发布之日起实施。
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精选范文:船运公司安全工作实施方案(共2篇) 船运公司安全工作实施方案范文一、坚持“安全发展”理念，认真贯彻上级安全文件精神。
全面加强安全生产管理，把人民群众的生命财产，人身安全作为重要任务来抓，增强安全工作责任感，认真对待安全生产工作，用新思维、新思想、新理念，开创安全管理工作新局面。
二、重新修改完善各项规章制度和安全操作规程，用制度来规范安全管理。
明确各自岗位责任，将有关制度印发到各基层单位进行宣传贯彻，并公布在船头，使职工对照规章，执行规章。
三、安全工作例会，利用安委会。
研究部署安全生产工作，对待事故认真分析，严格按照“四不放过”原则，实行安全责任追究制，引导大家对安全事故的认识，从中吸取教训，教育干部职工明确安全就是效益的道理，全面做好安全工作。
四、严格安全目标考核奖励制度，促续签订二0一0年安全管理目标责任书。
增强激励机到对全公司安全责任分解做好工作，强化各级安全责任，做到层层签订安全责任书，做到人人有责任。
五、开展各项有益的安全活动，结合单位特点和季节性的特点。
落实安全防范措施，增强全员做好安全工作的责任意识，引导职工严格执行各项规章制度，履行安全责任与义务。
六、严格隐患整改。
加强安全检查，规范安全检查。
做好安全记录，将安全检查情况及时做好通报，并跟踪落实安全隐患整改，组织安全复查。
对重点部位的安全监管，做到四勤”即：勤宣传、勤检查、勤部署、勤督促，建立群防共管体制，做好三级安全教育，确保特殊工种和安全管理人员持证率100%定期做好安全培训教育工作。
七、做到物资、措施两落实，规范事故报告程序和安全应急预案工作。
努力降低事故损失，确保安全。
八、以班组为单位，安全管理以班组抓起。
全面推行班组安全管理，落实班组人员的安全责任，规范班组的安全岗位责任，安全操作规程，充分发挥班组的安全管理作用，才能有效地控制事故的发生。
[船运公司安全工作实施方案(共2篇)]篇一：船运公司2013年安全工作计划
船运公司2013年安全工作计划
一、认真贯彻上级安全文件精神，坚持“安全发展”理念，全面加强安全生产管理，把人民群众的生命财产，人身安全作为重要任务来抓，增强安全工作责任感，认真对待安全生产工作，用[船运公司安全工作实施方案(共2篇)]新思维、新思想、新理念，开创安全管理工作新局面。
二、用制度来规范安全管理，重新修改完善各项规章制度和安全操作规程，明确各自岗位责任，将有关制度印发到各基层单位进行宣传贯彻，并公布在船头，使职工对照规章，执行规章。
三、利用安委会，安全工作例会，研究部署安全生产工作，对待事故认真分析，严格按照“四不放过”的原则，实行安全责任追究制，引导大家对安全事故的认识，从中吸取教训，教育干部职工明确安全就是效益的道理，全面做好安全工作。
四、促续签订xx年安全管理目标责任书，严格安全目标考核奖励制度，增强激励机到，对全公司安全责任分解做好工作，强化各级安全责任，做到层层签订安全责任书，做到人人有责任。
五、结合单位特点和季节性的特点，开展各项有益的安全活动，落实安全防范措施，增强全员做好安全工作的责任意识，引导职工严格执行各项规章制度，履行安全责任与义务。
六、规范安全检查，严格隐患整改。
加强安全检查，做好安全记录，将安全检查情况及时做好通报，并跟踪落实安全隐患整改，组织安全复查。
对重点部位的安全监管，做到“四勤”即：勤宣传、勤检查、勤部署、勤督促，建立群防共管体制，做好三级安全教育，确保特殊工种和安全管理人员持证率100%，定期做好安全培训教育工作。
七、规范事故报告程序和安全应急预案工作，做到物资、措施两落实，努力降低事故损失，确保安全。
八、安全管理以班组抓起，以班组为单位，全面推行班组安全管理，落实班组人员的安全责任，规范班组的安全岗位责任，安全操作规程，充分发挥班组的安全管理作用，才能有效地控制事故的发生。
篇二：连云港盐业航运公司安全生产大检查工作实施方案
连云港盐业航运公司
安全生产大检查工作实施方案
根据《江苏金桥盐化集团安全生产大检查工作方案》的要求，结合公司实际，制定本方案。
一、指导思想
认真贯彻《江苏金桥盐化集团安全生产大检查工作方案》要求，把开展安全生产大检查作为当前安全生产工作首要任务，按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总要求，切实做到“三不、一到位”，即检查不留死角、整改不留后患、全程不走过场，制度健全到位，确保不发生重特大安全生产事故。
二、工作目标
通过开展安全生产大检查，全面深入排查治理安全生产隐患，堵塞安全管理漏洞，健全长效管理机制，确保公司安全生产形势稳定，为公司经济持续健康发展营造良好的安全生产环境。
三、组织领导
公司成立安全生产大检查活动领导小组。
组长：李正军
副组长：崔文林冯子江
组员：乔效芹李保祝孙宏辉耿守忠
四、检查内容
在组织开展全面大检查的基础上，贯彻落实《江苏金桥盐化集团
安全生产大检查工作方案》文件精神，重点对道路交通安全综合整治、隐患排查治理、安全生产标准化建设、消防安全、电力安全以及“打非治违”和防汛工作开展情况组织实施大检查，强化督促协调，全力推动安全生产工作的落实。
五、检查方法
1、检查与自查相结合。
各部门先行自查，然后由领导小组对其检查。
2、检查与整改相结
合。
坚持边检查边整改，以检查促整改，对查出来的隐患和问题立即进行整改，一时不能整改的要制定整改计划、明确整改措施、落实责任人，对达不到安全要求，隐患和问题严重的坚决关停。
3、检查与责任追究相结合。
对检查出来的重大安全质量隐患问题，拒不整改的按有关规定追究直接责任者和负责人的责任并进行处罚。
六、检查时间
安全生产大检查，从6月13日开始到9月30日结束，检查分为四个阶段进行。
1、准备、检查阶段（6月13日—6月25日）研究制定检查方案，落实责任及人员，做好相关的宣传发动工作，开展隐患排查，建立问题库。
2、整改阶段（6月26日—7月20日）对照问题库落实整改，能够立即解决的安全生产问题立即整治。
3、验收阶段（7月21日—8月20日）对安全[船运公司安全工作实施方案(共2篇)]生产大检查活动发现的问题逐一进行复查，对整改不到位的、不彻底的进行再次整改，直到符合要求为止。
4、总结阶段（8月21日—9月30日）为积极迎接集团公司督查，巩固安全生产大检查整治成果，确保取得实效，重点跟踪抽查个部门安全措施的落实情况。
七、检查要求
1、加强组织领导，强化责任落实。
要充分认识此次安全质量大检查的重要性，结合我公司实际，精心组织、周密部署，切实加强组织领导。
强化主要负责人安全生产主体责任，把安全生产主体责任落实到每个环节、每个岗位、每个员工，加强现场安全管理，确保责任到位、管理到位、监督到位，严防重特大事故的发生。
2、加大检查力度，务求取得实效。
要以对隐患和问题“零容忍”的态度，主要领导带头深入基层、深入现场，督促指导，周密部署，狠抓落实，确保安全生产大检查不留死角、不留盲区、不走过场，取得实效。
3、加强宣传教育，提升安全意识。
依托6月份“安全生产月”活动，采取多种形式，对安全生产大检查进行广泛宣传，大力宣传安全生产大检查工作的重要性和必要性，使它深入到每个职工的心中。
对举报的事故隐患和不安全因素，各部门要充分认识，立即整改，并对上报的职工进行奖励，同时对排查治理不力走过场的部门予以严厉的处罚。
4、坚持标本兼制，构建长效机制。
把安全生产大检查与“打非治违”专项行动、安全生产专项整治相结合，利用现代信息手段，建立完善隐患排查治理体系。
要把大检查中形成的好经验、好做法，及时总结提炼固化为规章制度和标准规范。
将安全生产检查贯穿于日常安全管理工作中，建立横向到边、纵向到底、细化到每个岗位的隐患排查整改制度，着力提升公司安全保障水平。