工商银行员工劳动合同(标准版)
银行职员劳动合同5篇
银行职员劳动合同5篇篇1甲方（银行）：_________________________乙方（员工）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。
一、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，担任________职务，负责________工作。
2. 乙方应认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保质保量完成工作任务。
二、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、工作时间和地点1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体为：_______________。
2. 工作地点在________________________。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为每月________元。
2. 甲方根据乙方的岗位和工作表现，以及业绩考核情况，对乙方进行奖金、津贴、补贴等奖励。
3. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金，乙方享有相应的社会保险和福利待遇。
五、劳动保护和劳动条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。
2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程，防止事故。
3. 甲方负责为乙方提供必要的劳动保护用品。
六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律、法规，遵守甲方的各项规章制度。
2. 乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密。
3. 乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方可根据情节轻重给予批评教育、处分或解除劳动合同。
七、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。
2. 甲乙双方解除或终止劳动合同，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
3. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：_____________。
4. 有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：_____________。
银行业员工劳动合同6篇
银行业员工劳动合同6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1银行业员工劳动合同一、甲方：____________（以下简称“公司”）二、乙方：____________（以下简称“员工”）为了规范双方之间的劳动关系，明确双方的权利和义务，经双方协商一致，达成如下协议：第一条工作内容1.1 员工被公司聘用为银行某一岗位的员工，具体工作内容为：____________。
1.2 员工应按照公司的工作安排，认真履行职责，完成所承担的工作任务。
第二条工作时间和休假2.1 员工每周工作时间为40小时，具体工作时间安排由公司根据实际情况安排。
2.2 员工享有带薪年假，具体年假天数根据员工的实际工作年限来确定。
2.3 员工应当按照公司规定的程序请假，未经公司批准不得擅自离岗。
第三条工资待遇3.1 公司依据员工的工作表现、工作年限等因素，确定员工的基本工资，并且在合同期间内不得降低基本工资标准。
3.2 员工在工作期间，如有加班情况，公司将给予加班费。
3.3 公司将根据员工的业绩情况给予奖金和提成等激励性待遇。
第四条保险和福利4.1 公司将为员工购买相应的社会保险和商业保险，保障员工的基本权益。
4.2 公司将为员工提供良好的工作环境和相应的福利待遇，确保员工的身心健康。
第五条保密义务5.1 员工在公司工作期间，将有可能接触到一些商业机密和敏感信息，员工应当严格遵守公司的保密规定，不得泄露相关信息。
第六条解雇和辞职6.1 若员工因自身原因需要离职，应提前30天向公司提出书面辞职申请，并按照公司规定的程序完成离职手续。
6.2 若公司因员工的工作表现不佳或其他原因需要解雇员工，公司应提前30天通知员工，并依法支付相应的赔偿。
第七条合同期限7.1 本合同自双方签字生效之日起生效，至自然期满终止。
7.2 双方经协商一致，可以续签合同。
第八条其他约定8.1 本合同如有未尽事宜，由双方协商解决。
8.2 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
工商银行员工劳动合同书
工商银行员工劳动合同书尊敬的XXX先生/女士：感谢您选择加入工商银行（以下简称“银行”）成为我们的一员。
为明确您与银行之间的权利和义务，特向您提供本劳动合同。
请您仔细阅读、理解并签字确认。
一、劳动双方雇主：工商银行地址：XXX雇员：XXX地址：XXX二、合同期限雇佣期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
三、工作内容1. 您将被分配到银行指定的工作岗位，执行您所负责的职责。
2. 您同意遵守银行规章制度及各项内部规定，履行您的职责，并接受银行随时安排的工作。
四、工资和福利待遇1. 您的工资将根据银行的薪酬制度确定，并按照银行的规定及时支付。
2. 您将享受到与职位相应的福利待遇，具体内容以银行规定为准。
五、工作时间和休假1. 您的工作时间将根据银行的规定执行，可能包括弹性工作时间或轮班制。
2. 您将享受到法定的年休假和其他带薪假期，具体情况将按照银行的规定执行。
六、保密义务您同意遵守银行的保密规定，不得泄露任何与银行业务相关的商业秘密、客户资料或其他保密信息。
七、知识产权在您工作期间，无论是在工作时间内还是工作外，您所创造、设计或发明的任何知识产权均属于银行所有。
八、违约责任1. 如果您违反本合同的任何条款，银行有权采取相应的纪律处分措施，包括但不限于警告、罚款、停职或解雇。
2. 如果您解除劳动合同或无故离职，应提前XXX天通知银行，并履行相应的解雇手续。
九、解决劳动争议双方因履行本合同发生的劳动争议，应协商解决。
协商不成的，任何一方可向相关劳动争议调解机构申请调解或向人民法院提起诉讼。
十、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充，补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式两份，雇主和雇员各执一份。
请您在阅读完毕并确认无误后，签字并退回一份，以作为双方共同约定的证明。
祝您在工商银行的工作生涯蓬勃发展！工商银行日期：XX年XX月XX日（以下为签字处）。
银行业员工劳动合同7篇
银行业员工劳动合同7篇篇1甲方（用人单位）：________________银行地址：_____________________________乙方（员工）：_____________________身份证号码：_______________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜，达成如下协议：一、工作内容及职责（一）乙方应在甲方的安排下，担任银行业相关职位，并按照甲方的要求履行相应的职责。
（二）乙方的工作内容、职责和要求应按照甲方的相关规定和岗位说明书执行。
二、工作时间与地点（一）工作时间：乙方应按照甲方的规定工作时间上下班，如有需要，甲方可以根据业务需要对工作时间进行调整。
（二）工作地点：乙方的工作地点在甲方指定的银行网点。
（三）休假制度：乙方享有国家法定的节假日、年假、病假、事假等休假权利，具体按照甲方规定执行。
三、薪酬福利（一）基本工资：乙方的基本工资按照甲方的薪酬制度确定。
（二）绩效考核：乙方享有绩效考核权利，具体考核办法按照甲方规定执行。
（三）福利待遇：乙方享有甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、五险一金等。
四、劳动保护及条件（一）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
（二）甲方对可能产生职业病危害的岗位向乙方履行告知义务，并对其进行必要的健康检查。
（三）乙方有权拒绝甲方违法强制进行的劳动，并对甲方安全卫生方面存在的问题提出批评、检举和控告。
五、培训与发展（一）甲方根据工作需要，对乙方进行必要的职业技能培训和职业发展规划。
（二）乙方应积极参加甲方组织的培训，努力提高自身素质和能力。
六、劳动合同签订与期限（一）本合同为固定期限劳动合同，合同期自______年____月____日起至______年____月____日止。
（二）本合同试用期为____个月。
工商银行员工劳动合同（标准版）
工商银行员工劳动合同（标准版）编号：工商银行员工劳动合同甲方：乙方：签订日期：年月日签约须知1、签约双方应仔细阅读本合同书，以明确各自的权利、义务。
用人单位和劳动者双方应充分了解《劳动合同法》的规定并应保证向对方提供的与劳动合同有关的各项信息真实、有效。
2、劳动合同必须由用人单位法定代表人或其委托代理人与劳动者本人签订。
3、本合同一律使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字准确。
合同中凡需双方切商的，经协商一致后明确填写在空格内；根据工作岗位和工作要求的不同，按规定程序报经劳动行政部门批准后.，双方可以选择执行不定时工作制或综合计算工时工作制。
本合同一经签订，不得涂改。
对劳动合同的效力有争议，由劳动争议仲裁委员会或人民法院确认。
4、甲方招用乙方时，应查验乙方提供未与其他用人单位存在劳动关系的凭证后，方可与其签订劳动合同；乙方与原用人单位未解除劳动关系的，以及甲方聘用的退休人员，不能签订劳动合同。
甲方有权了解乙方与劳动合同直接相关的基本情况，乙方应当如实说明。
5、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期，试用期包含在劳动合同期限内。
6、社会保险费按国家规定缴纳，双方不能协商约定。
7、按照国家就业准入制度的规定，甲方招用技术复杂以及涉及到公民生命安全和消费者利益工种的从业人员，必须从取得相应职业资格证书的人员中录用。
8、解除、终止劳动合同的，甲方应当出其终止、解除劳动合同的证明书。
9、甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或投资人，不影响劳动合同的履行；甲方发生合并、分立，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
10、甲方不得采取欺诈、胁迫等手段与劳动者签订违背其意愿的劳动合同。
除约定服务期和竞业限制条款两种情形外，用人单位不得约定由劳动者承担违约金。
工商银行员工劳动合同模板
工商银行员工劳动合同模板甲方：（公司全称）地址：法定代表人：统一社会信用代码：联系电话：乙方：（员工姓名）性别：身份证号：户籍地址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》和其他有关法律法规的规定，为明确双方的权利和义务，经甲乙双方协商一致，特订立本合同。
第一条合同目的甲方与乙方本着平等、自愿、公平的原则，根据公司招聘需求，经过严格筛选，聘用乙方为公司员工，共同努力，共同发展。
第二条乙方的工作职责1. 乙方在公司工作期间，需认真履行岗位职责，服从公司安排，并努力完成上级交办的工作任务。
2. 乙方需遵守公司的各项规章制度，维护公司的利益，保守公司的商业秘密。
3. 乙方需积极主动学习业务知识和技能，提升自身素质。
4. 乙方需保持良好的工作态度和团队合作精神，与同事和谐相处。
第三条乙方的工作时间和地点1. 乙方的工作时间为公司规定的标准工作时间，根据工作需要可能需要调整。
2. 乙方的工作地点为公司规定的工作地点，根据工作需要可能需要调动。
第四条乙方的薪酬和福利1. 乙方的薪酬由公司根据国家规定和乙方的工作表现确定，具体标准另行约定。
2. 乙方享有公司提供的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、年终奖金、节假日福利等。
第五条工作保密1. 乙方在公司工作期间接触到的商业秘密和公司机密信息，需严格保密，禁止泄露。
2. 乙方离职后，需及时交还公司的文件和资料，并保证不拷贝、私存公司机密信息。
第六条合同期限1. 本合同自（日期）起生效，至（日期）终止。
2. 本合同期满后，甲方根据乙方的工作表现及公司需求，可根据实际情况续订合同。
第七条合同解除1. 若乙方有以下任何一种情形之一，视为违约，甲方有权解除本合同：（1）违反公司规章制度；（2）擅离职守或玩忽职守，影响公司工作正常进行；（3）与他人发生不正当关系，损害公司形象；（4）其他严重违反本合同规定的情形。
2. 乙方有权在提前（天数）书面通知甲方的情况下解除合同。
第八条其他事项1. 本合同如有任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
银行业员工劳动合同（精选16篇）
银行业员工劳动合同（精选16篇）银行业员工篇1甲方：________乙方：________性别：________年龄：________籍贯：________身份证号码：________联系电话：________一、合同条件：________1、凡自愿在本宾馆工作，年满18岁以上，具有初中以上文化程度，身体健康的公民，经面试合格者。
2、签订本合同前须岗前培训合格，试用期为_____个月。
3、凡签订本合同之员工须遵纪守法，无犯罪前科。
二、工资待遇及福利：1、工资标准为既定标准，根据岗位的不同及个人表现享有岗位补贴，工龄补贴及奖金。
2、每月享有带薪休息日。
3、员工签订合同以后宾馆将为其缴纳养老保险金，不愿缴纳养老保险的员工宾馆将资补贴的形式发放给个人。
三、合同终止及辞职：1、合同期满后，员工可续签合同，不签合同视为原合同的延续酒店员工聘用劳动酒店员工聘用劳动合同范本。
合同期满后要求解除合同者应提前一个月通知宾馆，否则视为违约。
2、凡经考核不适应本岗位工作者，宾馆有权终止其合同。
离店时，可结清工资。
3、工作期间，屡次违返宾馆，造成恶劣影响者将给予开除处理并终止合同;工资奖金一并扣除。
4、宾馆员工当保守宾馆的各项商业机密;如有泄漏当追究当事人的法律责任酒店员工聘用劳动合同范本文章酒店员工聘用劳动合同范本出自本合同一式两份，一经签订即生法律效力。
双方签字盖章生效，如有违反，均可依法起诉甲方代表：________乙方：________签订合同时间：________银行业员工劳动合同篇2为明确用人单位(以下称甲方)和职工(以下称乙方)的权利与义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在双方平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，并共同遵守履行。
一、劳动合同期限劳动合同期限为年(月)，自年月日起至年月日止，其中试用期为月(天)，至年月日。
二、工作内容和工作地点1、根据甲方工作需要，乙方同意在地点从事岗位工作。
银行业员工劳动合同3篇
银行业员工劳动合同3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1银行业员工劳动合同第一章总则第一条根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，为明确双方的权利和义务，规范劳动关系，加强劳动管理，维护劳动法定权益，特订立本合同。
第二条甲方指银行机构，乙方指银行机构招聘并雇佣的员工。
第三条本合同包括正文和附件两部分，正文是本合同的重要组成部分，与附件具有同等法律效力。
第四条本合同自双方签字生效。
第二章协议事项第五条甲乙双方根据《劳动合同法》的规定，按照劳动合同和有关规定签订劳动合同。
第六条本合同的期限为自__________年____月____日至__________年____月____日止。
第七条乙方应按照相关规定履行甲方的规章制度和劳动纪律，服从安排，完成工作任务。
第八条乙方应当认真遵守国家法律、法规及银行业务规定，保守国家秘密，维护银行机构的利益。
第九条甲方应当保证乙方按时支付提供的劳动报酬，并按照国家规定参加社会保险。
第十条本合同自____年____月____日起生效，乙方应在____年____月____日前到甲方工作。
第十一条乙方在甲方工作期间应当严格遵守国家法律法规和银行机构规章制度，不得利用工作之便谋取私利，不得向银行机构员工借贷新款，擅自举债。
第十二条乙方应遵守工作纪律，不得旷工、迟到、早退或者无故离岗，对工作不成规定量及不按部兼顾，不明显影响银行机构的正常工作。
第十三条甲、乙双方有以下权利：1.甲方享有劳动法的权利：指导和监督乙方按规定办事；检讨、奖励或处罚乙方等。
2.乙方有权聘用：定期评定，提高工资水平；在经济上受到协助。
第十四条乙方有以下权利：1.甲方有义务将乙方招聘投保工作保障和单位提供的劳动报酬等相关事项通知乙方，同时按国家标准足额支付劳动报酬。
2.乙方享有资格升迁、提高工资水平、参加技术培训和职业大学以及休假等权利。
第三章解除合同第十五条甲乙双方确实不能毕其职责，应提前７0日通知对方，并与双方商定解除劳动合同事宜，遵循解释法律规则，终止合同。
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编号：
工商银行员工劳动合同
甲方：
乙方：
签订日期：年月日
签约须知
1、签约双方应仔细阅读本合同书，以明确各自的权利、义务。
用人单位和劳动者双方应充分了解《劳
动合同法》的规定并应保证向对方提供的与劳动合同有关的各项信息真实、有效。
2、劳动合同必须由用人单位法定代表人或其委托代理人与劳动者本人签订。
3、本合同一律使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字准确。
合同中凡需双方切商的，经协商一致
后明确填写在空格内；根据工作岗位和工作要求的不同，按规定程序报经劳动行政部门批准后.，双方可以选择执行不定时工作制或综合计算工时工作制。
本合同一经签订，不得涂改。
对劳动合同的效力有争议，由劳动争议仲裁委员会或人民法院确认。
4、甲方招用乙方时，应查验乙方提供未与其他用人单位存在劳动关系的凭证后，方可与其签订劳动
合同；乙方与原用人单位未解除劳动关系的，以及甲方聘用的退休人员，不能签订劳动合同。
甲方有权了解乙方与劳动合同直接相关的基本情况，乙方应当如实说明。
5、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年
的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期，试用期包含在劳动合同期限内。
6、社会保险费按国家规定缴纳，双方不能协商约定。
7、按照国家就业准入制度的规定，甲方招用技术复杂以及涉及到公民生命安全和消费者利益工种
的从业人员，必须从取得相应职业资格证书的人员中录用。
8、解除、终止劳动合同的，甲方应当出其终止、解除劳动合同的证明书。
9、甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或投资人，不影响劳动合同的履行；甲方发生合并、分
立，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
10、甲方不得采取欺诈、胁迫等手段与劳动者签订违背其意愿的劳动合同。
除约定服务期和
竞业限制条款两种情形外，用人单位不得约定由劳动者承担违约金。
应由劳动者持有的合同文本，不得由用人单位代为保管。
11、甲乙双方可以就保守甲方商业秘密与知识产权的内容和范围、权利义务保密期限、违
约责任以及竞业限制另行签订专项协议。
目录
第一章合同期限 1 第二章试用期 1 第三章工作内容和工作地点 1 第四章劳动报酬 1 第五章工作时间和休息休假 1 第六章社会保险与其他福利 2 第七章劳动保护、劳动条件和职业危害防护 2 第八章合同的解除与终止 2 第九章经济补偿 4 第十章赔偿责任 5 第十一章争议解决 5 第十二章补充条款 5 第十三章附则 6 附件一工作岗位描述7 附件二工资8 附件三保密协议9 附件四竞业限制义务协议10 劳动合同续订书10 劳动合同变更书11。