“两委”换届选举后的心得体会

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2024年换届选举心得体会范例(3篇)

2024年换届选举心得体会范例(3篇)

2024年换届选举心得体会范例换届选举是一个重要的社会组织生活活动,它既是一种民主机制的体现,也是社会组织发展的关键环节。

有幸参与并亲身经历了一次换届选举,给我留下了深刻的印象和宝贵的经验。

在这次选举中,我不仅学到了许多组织和管理方面的知识,也深刻地体会到了集体力量的重要性和团队协作的力量。

首先,换届选举是一次民主的过程。

在这次选举中,我们全体成员都有平等的权利和机会参与到选举中来,无论是干部还是普通会员,每个人都可以提出自己的意见和建议,并有权利进行投票表达自己的选好。

这种民主的选举方式鼓励了广大会员积极参与组织活动,加强自己的组织意识和组织纪律,提高了组织的凝聚力和向心力。

其次,换届选举是一次锻炼和培养干部的机会。

在这次选举中,我亲身体会到了作为候选人的压力和责任,也深刻地认识到了领导和管理的艰辛。

通过竞选和竞争,我不仅学到了如何运用个人优势争取选民的支持,也意识到了作为一名干部要学会独立思考和解决问题的能力。

同时,也从竞选失败中获得了宝贵的经验教训,明确了自己的不足之处,并为今后的发展制定了更加明确的目标。

再次,换届选举是一次集体智慧的展示。

在这次选举中,每个候选人都有机会通过演讲和答辩展示自己的理念和能力,也充分体现了集体智慧的重要性。

作为一名候选人,我在准备演讲和答辩的过程中,深入调研、积极思考,结合组织实际提出了切实可行的建议和方案。

与其他候选人的交流和互动中,我也从他们身上学到了很多宝贵的经验,拓宽了自己的眼界,提高了自己的思维能力。

最后,换届选举是一次团队协作的机会。

在这次选举过程中,我深刻认识到了团队协作的重要性和力量。

在组织中,每个人的成功离不开集体的支持和协作,团队的凝聚力和合作能力是成功的关键。

在候选人初选和宣传过程中,我身边总能感受到同事们的支持和鼓励,大家共同为组织的发展贡献出自己的力量。

在筹备选举会议和投票过程中,大家相互配合,互相协助,确保整个选举过程的顺利进行。

换届选举心得体会(精选3篇)

换届选举心得体会(精选3篇)

换届选举⼼得体会(精选3篇)换届选举⼼得体会(精选3篇) 某些事情让我们⼼⾥有了⼀些⼼得后,好好地写⼀份⼼得体会,这么做能够提升我们的书⾯表达能⼒。

那么⼼得体会怎么写才恰当呢?下⾯是⼩编收集整理的换届选举⼼得体会(精选3篇),欢迎⼤家借鉴与参考,希望对⼤家有所帮助。

换届选举⼼得体会1 村“两委”换届选举⼯作,是农村基层组织建设的⼀项重要内容,直接关系到农村改⾰、发展、稳定⼤局。

在今年的村“两委”换届选举⼯作中,**镇实现了“两个百分之百”的⽬标,既百分之百⼀次选举成功、百分之百实现交叉任职,整体上换出了⼀个好班⼦、强班⼦、硬班⼦。

作为⼀名乡镇党委组织委员,个⼈有幸全程参与了全镇的村“两委”换届选举⼯作,从中受益匪浅、感触颇多。

现从个⼈⾓度,将参与此项⼯作的感受、感想、感悟,形成⽂字,与读者分享。

公与私的较量,在⽭盾中坚守 换届选举,说到底是让⼀些⼈退下来,把⼀些⼈推上去。

不可否认的是,受⽅⽅⾯⾯、形形⾊⾊因素的影响,我们在推进这项⼯作中会受到⼀些错误思维的影响。

如何克服这些错误思维的影响,是成功实现村“两委”换届选举⼯作的前提和基础。

其⼀、惰性思维的制约。

县⾥在安排部署村“两委”换届选举⼯作时,对新⼀届村“两委”班⼦的年龄、学历结构等⽅⾯都做出了新的更⾼的要求。

这也就意味着此次换届选举⼈员调整的范围更⼴、数量更多、⼒度更⼤。

但这些要求,都是原则性的、指导性的,不是约束性⽬标,⽽是⿎励性⽬标。

在具体执⾏中,也可以⾃我减压、降格以求。

这样,免得到时候选举出了岔⼦,⾃⼰要挨板⼦。

但这次我们镇从“两委”班⼦退下来的⼈员达到17⼈的结果证明,我们的换届选举⼯作不是为了换届⽽换届,⽽是为了发展⽽换届,没有“投简单”、没有“外甥打灯笼,照旧(舅)”。

其⼆、惯性思维的束缚。

以往村“两委”班⼦换届,在考虑⼲部的使⽤时,只要⼀个⼈没有“硬伤”,⼀般都是让其⼀届接着⼀届⼲,并没有真正形成⼀种能者上、庸者下的⽤⼈导向。

村支两委换届选举工作心得(精选多篇)

村支两委换届选举工作心得(精选多篇)

村支两委换届选举工作心得(精选多篇)第一篇:村支两委换届选举工作心得村支两委换届选举工作心得村"两委"换届是党的基层组织建设的固本强基工程,目前的乡村级换届选举工作存在着一些不可忽视的问题,处理不好,对换届选举工作有可能造成一些负面影响,这些问题主要表现在以下几个方面:部分村"两委"干部存在不稳定的思想认识问题。

部分村"两委"干部担心工作中坚持原则会对自己带来影响,有怕得罪人的思想,少数对连任无望的村"两委"干部,不认真履行职责,对现在担任的工作敷衍塞责,影响工作正常开展;极少数村干部心理不平衡,抱着"有权不用,过期作废"的思想,不执行公开办事制度,从中谋取私利。

部分村历史遗留问题为换届选举埋下了隐患。

一些村支两委存在历史欠债问题,有些甚至是呆帐、现象帐,收回无望,有的村组账务由于时间过长难于理清,群众意见大。

部分村任期承诺解决一些群众反映意见较大的问题迟迟得不到解决,群众对村"两委"出现信任问题。

外出务工经商群众较多,增加了选举组织的难度。

"打工经济"的兴起,造成了农村大量的农民举家外出,在选举时,除部分法制意识较强的群众有可能返乡参加选举外,大部分外出人员均不能返村参选举,势必会让部分群众产生选举不民主的想法。

特别是举家外出的这部分群体,大多去向不明,地址不详,给选举工作增加组织难度。

农村党员、干部队伍出现年龄梯队脱节问题,选人用人面窄。

目前农村党员队伍年龄结构均有不合理现象,有能力的年轻人大部分长年在外,农村党员发展效果不是很明显,党员队伍出现脱节,现有的党员不仅年龄大文化低,而且思想跟不上形势,群众公认并且有一定威信的经济能人、发展能人,嫌村组干部报酬低、无干头,还没有外出务工实惠,不愿进入村"两委"。

上述这些问题对顺利开展村两委换届选举工作有着举足轻重的作用,只有协调处理好这些问题,才能保障村两委换届工作顺利的开展。

村委会换届选举工作总结_村委会换届选举个人工作心得5篇最新

村委会换届选举工作总结_村委会换届选举个人工作心得5篇最新

村委会换届选举工作总结推荐文章村委会个人工作总结范本热度:村委会实习工作总结报告热度:村委会精准扶贫工作总结热度:支委换届选举工作总结热度:村委会述职报告汇编热度:村委会换届选举,是基层政治生活中的一件大事,事关村民自治功能的充分发挥,事关人民群众依法行使民主权利的有效保障,对加强农村民主政治建设,提高党的执政能力,巩固党的执政基础,具有十分重要的意义。

下面是小编给大家整理的村委会换届选举工作总结,欢迎阅读。

村委会换届选举工作总结范文一按照统一安排部署,在乡选举领导小组的指导下,我村第九届村级换届选举工作,严格按照《村民委员会组织法》和《安徽省村民委员会选举办法》文件精神。

切实加强组织领导,广泛宣传动员,精心安排组织,严格法定程序,依法操作,目前,我村村委会的换届选举工作已全面结束,依法产生了村委会成员,圆满完成了我村第九届村级换届选举工作任务。

现将我村换届选举工作总结如下:一、基本情况我村现有村民1052人,11个村民小组,通过第九届村委会换届选举产生主任1名,副主任1名,委员3名,其中女性2名。

村干部都进行了兼职,为山东村的新农村建设奠定了坚实的基础。

二、主要做法(一)高度重视,精心准备。

村制定了实施方案,成立了村级换届选举工作委员会,负责村换届选举具体工作,村党组织书记为第一责任人。

在换届选举工作中,我们按要求、分步骤、分阶段进行了工作的开展。

认真做好村选举委员会推选,选民登记,选举日的确定,提名候选人,确定候选人,竞争演说,投票选举,村民代表推选,组长的推选,并张贴公布公告。

(二)注重宣传、依法推进。

为确保村“村委”换届选举的圆满成功,在乡统一指导下进行换届选举工作法律、法规的培训,学习市委和换届选举工作的有关政策规定。

通过我们充分利用党员会、代表会、板报、标语等为载体,在群众中广泛宣传发动,宣传村“村委”换届选举工作的有关政策,从而有利于党员、群众在整个选举过程中进行监督,使全体干部在实施选举的各个环节能够严格程序,依法办事。

村支两委换届选举工作心得(精选多篇)

村支两委换届选举工作心得(精选多篇)

村支两委换届选举工作心得(精选多篇) 第一篇:村支两委换届选举工作心得村支两委换届选举工作心得村”两委”换届是党的基层组织建设的固本强基工程,目前的乡村级换届选举工作存在着一些不可忽视的问题,处理不好,对换届选举工作有可能造成一些负面影响,这些问题主要表现在以下几个方面:部分村”两委”干部存在不稳定的思想认识问题。

部分村”两委”干部担心工作中坚持原则会对自己带来影响,有怕得罪人的思想,少数对连任无望的村”两委”干部,不认真履行职责,对现在担任的工作敷衍塞责,影响工作正常开展;极少数村干部心理不平衡,抱着”有权不用,过期作废”的思想,不执行公开办事制度,从中谋取私利。

部分村历史遗留问题为换届选举埋下了隐患。

一些村支两委存在历史欠债问题,有些甚至是呆帐、现象帐,收回无望,有的村组账务由于时间过长难于理清,群众意见大。

部分村任期承诺解决一些群众反映意见较大的问题迟迟得不到解决,群众对村”两委”出现信任问题。

外出务工经商群众较多,增加了选举组织的难度。

”打工经济”的兴起,造成了农村大量的农民举家外出,在选举时,除部分法制意识较强的群众有可能返乡参加选举外,大部分外出人员均不能返村参选举,势必会让部分群众产生选举不民主的想法。

特别是举家外出的这部分群体,大多去向不明,地址不详,给选举工作增加组织难度。

农村党员、干部队伍出现年龄梯队脱节问题,选人用人面窄。

目前农村党员队伍年龄结构均有不合理现象,有能力的年轻人大部分长年在外,农村党员发展效果不是很明显,党员队伍出现脱节,现有的党员不仅年龄大文化低,而且思想跟不上形势,群众公认并且有一定威信的经济能人、发展能人,嫌村组干部报酬低、无干头,还没有外出务工实惠,不愿进入村”两委”。

上述这些问题对顺利开展村两委换届选举工作有着举足轻重的作用,只有协调处理好这些问题,才能保障村两委换届工作顺利的开展。

第二篇:村支两委换届选举工作小结村支两委换届选举工作小结今年是村支两委换届选举之年,根据上级安排,xx年4月中旬以来,我乡党委政府精心组织了全乡村支两委换届选举工作,工作开展以来,取得了一定的成效:全乡村支两委换届工作已全面铺开,17个行政村中,完成财务清理审计的村15个,完成村支部换届任务的村5个(分别是:大禾、长铺、石井、花田、甘井),完成了村支部“两推”工作的8个,其余4个村已推选产生了村民代表,正着手下一步工作。

“两委”换届心得体会(王鑫)

“两委”换届心得体会(王鑫)

认真谋划有法可依深入开展——韩正庄村“两委”换届选举工作心得体会王鑫随着韩正庄、高庄子村“两委”换届选举的告一段落,高新区六村“两委”换届选举工作也已基本结束了。

我作为韩正庄村的包村人员,为选举的完成而感到由衷的欣慰。

此次村委会换届选举恰逢新《组织法》颁布实施后的首次选举,也是高新区成立后第一个村“两委”换届选举年。

如何克服时间紧、任务重、选举环节有调整等困难而顺利完成选举,是摆在农村基层组织面前的一大难题,这更是高新区加强组织建设工作的重心所在。

从全区村“两委”换届选举工作开始到结束的近两个月时间里,将近一半的工作时间我都是在村里度过的,从组织人员到布置会场,每个工作人员都积极地为前期工作做好充足的准备。

以下是我过去两个月内的几点工作体会:一、做好调研工作是确保换届选举平稳顺利进行的关键韩正庄村是个人口较多的大村,选民1473,党员55人,村民代表有26人。

如果在区领导正式部署全区村委会换届工作后再按部就班地调研摸情况,时间肯定是来不及,而且质量也不会很高。

为全面掌握村里的情况,从今年春节之前,我就在下村时着手进行走访调研了,并给自己定了个“三必访”的标准:即村民代表必访、老干部(老党员)必访、有各种偏激情绪的重点户必访。

通过细致的走访,我全面掌握了村里的基本情况,了解了党员群众对现任村委会班子的看法和评价、对选举工作的意见和建议,并及时掌握了农村基层组织的动态情况。

对可能影响换届选举工作的各种不利因素,我认真帮助村党组织进行逐个排查和分析梳理,提前做好应对工作。

二、严格依法选举是确保换届选举平稳顺利进行的基本要求换届选举工作虽然在大原则上有了明确的法律依据,但在基层实施过程中,对具体操作办法又没有统一。

以往各村选举方案村村有异,选举办法不尽相同,选举过程经常出现因选举程序不统一、不严谨,让一些人钻了空子,正式这种看似小问题,却影响了换届选举顺利进行。

可见,选举是不允许有任何纰漏,只有依法进行选举,抓住选举过程每一个细节,才能确保换届顺利进行。

换届选举心得体会范本

换届选举心得体会范本

换届选举心得体会范本换届选举是一个组织或机构内定期进行的重要活动,通过选举新的领导班子,实现权力的传承和交替。

作为一名参与换届选举的成员,我深感荣幸和责任重大。

在这次选举中,我学到了许多宝贵的经验,并对选举制度和领导班子的建设有了更深刻的理解。

在这里,我将分享并总结我参与换届选举的心得体会。

首先,换届选举是一个机会和挑战并存的过程。

作为候选人,我们要有足够的准备和信心,同时也要做好自我调整和心理准备。

在选举的前期,我积极准备了一份详细的竞选方案,明确自己的发展目标和领导理念,并通过组织内外的宣传活动,提高自己的知名度和形象。

在与其他候选人辩论的过程中,我积极发言,表达自己的观点,并尽可能地展示自己的领导才能和魅力。

同时,我也要保持谦虚和冷静,面对对手的攻击和质疑,不慌不乱地做出回应。

这个过程既考验了我的领导能力和沟通能力,也考验了我的心理素质和应变能力。

其次,换届选举是一个民主的过程,注重团结和合作。

作为候选人,我们要尊重选民的意愿,充分听取他们的意见和建议。

在竞选过程中,我积极地与选民交流,了解他们的需求和期望,针对问题进行研究和改进。

我还主动与其他候选人进行合作,互相了解和学习,共同推动组织的发展。

在选举结果揭晓后,无论是当选还是落选,我们都要坦然接受,并尊重选民的选择。

作为被选中的领导者,我们更要注重团结和合作,发挥团队的力量,为组织的发展贡献自己的力量。

再次,换届选举是一个促进民主制度的过程,需要建立健全的选举制度和规范的选举程序。

在这次选举中,我们遵循了组织的选举条例和程序,确保了选举的透明、公正和公平。

同时,我们也通过对选举制度的改进和完善,增强了选举的合法性和可信度。

我们建立了选举委员会,负责监督选举的全过程,并对违反选举纪律的行为进行惩罚和处罚。

通过这些措施,我们提高了选举的公信力和民主性,为组织的发展保驾护航。

最后,换届选举是一个需要学习和成长的过程。

参与选举,无论是作为候选人还是选民,我们都能够学到很多有益的知识和经验。

2024年换届选举心得体会(二篇)

2024年换届选举心得体会(二篇)

2024年换届选举心得体会我很荣幸参加了____年村届两委换届选举的工作,这也是我上班以来第一次参加这样的工作。

我们里望乡党委、政府严格按照县委统一部署,精心____实施、严格依法依规、严肃换届纪律、____精干力量、突出重点难点,圆满完成了村级换届选举任务。

选举经过前期筹备、宣传发动、____实施、整章建制等阶段,至____月____日全乡____个行政村党支部、____个行政村村委会率先在全县完成换届选举工作,整个选举过程有序、平稳、顺利,实现了零投诉、零____、零违纪。

在里望乡“两委”换届选举中,我有以下四点工作体会:一、教育引导好党员群众,是确保选出强有力村级班子的前提里望乡在选举过程中,坚持广泛深入地教育引导群众正确行使民主权利,确保选出强有力的村级班子。

一是会议引导。

召开动员大会、联点干部会、村民代表会、村党员骨干会、贯彻上级选人用人标准,推介优秀人选,引用上届选举教训事例,有针对性地引导干部群众。

二是舆论引导。

有个别村竞选人有意无意散布不利于竞选对手的言论,干扰选民视听。

乡党委、政府发现苗头后,在及时制止不正当竞选行为的同时,迅速向群众澄清事实,以正____。

三是____引导。

按照上级精神长乐村、南阳村等____个行政村分别提名____名大学生村官为竞选人,并向党员群众积极推荐,得到了大家的认可,四人都通过法定程序成功当选。

二、严格按程序制度操作,是确保选举平稳有序的保障村级选举因利益纠葛、____之争、认识误区等因素,情况错综复杂。

如果把握不好,选举将进展艰难,影响社会稳定大局,并留下诸多不良影响。

今年,里望乡党委、政府把确保选举平稳顺利,确保社会大局稳定作为选举工作的一项首要任务,认识到只有坚持严格按选举法律法规要____作每个选举环节,才能确保选举有序顺利进行。

对于乔薛村、北阳村等四个难点村,全乡总动员,一天只进行一个村的选举。

严格按照法律程序进行。

有____个村因竞选人得票未过半,乡指导组迅速逐村____召开专题会议,安排另选大会,防止因群众不理解造成的不稳定。

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“两委”换届选举后的心得体会作为09届大学生村官,能够有机会参与到××社区党总支部及居委会换届选举工作中来,感到非常的幸运。

因为这是难得的宝贵经历!
9月9日8点,我参加了社区“支委”选举工作:
首先由镇党委委派的驻片领导主持会议,我社区共有党员116人,因事、因病等请假56人,应到会60人,实到会54人,出席率达到了94%。

经公开、公平、公正的唱票、监票、计票后,共选出6位村党支部委员。

这次会议中,原来党总支书记获得51票,成功连任。

而我也高票当选副书记,其他委员也获得高额的选票。

9月9日下午2点,我社区党员代表和群众代表全部参加此次会议,××社区“村委”换届选举顺利开:我社区应到会党员60人,实到会54人,群众代表40名,出席率达到了95%。

成功选举出新一届居委会成员。

这次换届选举工作,心情颇为复杂,期间有紧张,有轻松,有钦佩,有自豪,有热情,有信心!
虽然在会前通过镇党委召开的会议,对“两委”换届选举工作有了些系统的了解,但因为是第一次参与到这种工作中来,怕上级领导交代给自己的工作,做不好,一直有些紧张;而会上各种议程的顺利进行,全体党员的积极参与,上届社区班子成员的顺利当选,让我感到这似乎也不是什么太
麻烦的事,让我的心情在会后又是异常的轻松愉快;在看到原班子成员高票当选,我更多的是对班子干部的敬佩,他们是我社区所有党员代表、群众代表发自内心选举出来的,班子成员在全体党员群众的心中是值得信赖的;而此时的我,因为在这样团结优秀的班子成员身边工作、学习,感到无比的自豪;我在最近一段时间的工作中,也经常得到我社区书记、主任及其他班子成员的夸赞与认可,让我对日后的工作,充满了更多的信心与热情。

“自信是我们的动力,拼搏是我们的精神,成功是我们的目标,永不言弃是我们的信念,团结奋进是我们胜利的保证”,这是××社区班子成员坚守的承诺,我想××社区在今后的各项工作中将一如既往的保持这种精神风貌,团结一致,同心同德,把社区的各项社会事业做到实处,让每一个社区居民感到温馨、快乐。

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