置换劳动仲裁调解书申请-范本
劳动仲裁调解书范本
劳动仲裁调解书范本劳动仲裁调解书应该怎么写?大家有了解过相关格式吗?如果需要学习怎么书写劳动仲裁调解书可以阅读以下这篇：劳动仲裁调解书范本!劳动仲裁调解书模板【1】申诉人：姓名性别年龄被诉人：法定代表人：地址：请求事项：___________________________________________________________ ___________________________________________________________________ _______________________________________________申诉人：姓名性别年龄被诉人：法定代表人：地址：请求事项：___________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ________事实和理由：(包括证据和证据来源，证人姓名和住址等情况)：___________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ________此致劳动争议仲裁委员会申诉人(单位)：___________(签名或盖章)__________年_______月_________日附：1.副本__________份2.物证__________份3.书证_________份劳动仲裁申请书范本【2】申请人：XXX，男，汉族，1XXX年XX月XX日出生，，现住XXX 市XXX区XXX路XXX号。
劳动仲裁调解协议书范本10篇
劳动仲裁调解协议书范本10篇劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。
以下是小编给大家整理的劳动仲裁调解协议书范本10篇，希望对大家有所帮助，欢迎阅读与借鉴。
感兴趣的朋友可以了解一下。
劳动仲裁调解协议书1申请人：姓名(或用人单位名称)、性别、地址、职务(岗位)法定代表人：职务委托代理人被申请人：姓名、性别、地址、职务(岗位)法定代表人：职务委托代理人：(事由)上列双方因____引起争议，申请人__于×年×月×日向本调解委员会提出请求，经本会主持调解，双方协商，自愿达成协议如下：(协议内容)1、________×。
2、________×。
3、________×。
双方当事人(签名)调解委员会主任(签名)劳动争议委员会(公章)年月日劳动仲裁调解协议书2甲方：乙方：身份证号：由于乙方在劳动合同期内主动申请辞职，甲、乙双方在遵守相关法律、法规的前提下，经过充分、友好的协商，自愿达成以下协议，以兹双方共同遵守：一、甲、乙双方的劳动合同自年月日解除。
二、甲方一次性补助乙方各种费用元，该费用包括但不限于社会保险或综合保险、值班很加班工资、补贴、休息日及法定节假日补偿费等。
三、上述费用中，元为甲方应为乙方补缴的社保费用，现以现金方式支付给乙方，由乙方以个人身份，自行补缴社保。
四、在本协议签订之后日内，甲方将上述费用支付给乙方。
五、甲方将上述款项支付后，双方关于劳动关系方面的权利与义务关系全部终结，今后不存在任何纠纷。
六、甲方承诺，本协议签订后，不得再以任何方式(包括但不限于诉讼、投诉等)向乙方主张任何权利。
七、乙方承诺，本协议签订后，不得再以任何方式(包括但不限于诉讼、投诉等)向甲方主张任何权利。
八、乙方如违反本协议，除将元退还甲方，还需向甲方支付违约金元整。
九、本协议内容乙方应严格保密，不得对任何人泄露。
十、本协议经甲乙双方签字(盖章)后生效。
劳动仲裁调解书(单位)范本
劳动仲裁调解书(单位)范本调解书编号：XXX/XXX/XXX调解书日期：XXXX年XX月XX日背景甲方为（单位名称），主要从事（单位业务描述）。
乙方为（员工姓名），职位为（员工职务），现任职于甲方。
调解过程根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动争议调解仲裁法》等相关法律法规，经过双方甲乙方出席劳动仲裁调解会议，进行了以下调解过程：1. 调解会议地点：（地点）2. 调解会议时间：（时间）3. 甲乙方当事人：（甲方代表姓名），（甲方代表职务）；（乙方代表姓名），（乙方代表职务）。
4. 调解主持人：（调解主持人姓名），（调解主持人职务）。
5. 调解记录员：（调解记录员姓名）。
调解过程中，双方甲乙方自愿参与调解，充分表达了各自的诉求、意见和需求。
调解主持人公正、中立地履行职责，对双方进行了耐心倾听，并进行了合理的引导和沟通。
双方就劳动争议的事实、原因、要求等进行了充分交流和讨论。
调解内容根据双方共同的意愿和原则，在充分考虑甲乙双方权益的基础上，达成以下调解内容：1. 甲方同意支付乙方工资条款中存在的误工费用，并在调解书签署后的7个工作日内支付；2. 乙方同意放弃对甲方提起的其他法律诉讼和仲裁申请。
签署甲方代表确认以上调解内容，并表示愿意履行。
乙方代表确认以上调解内容，并表示同意放弃其他法律诉讼和仲裁申请。
甲方代表签字：________________乙方代表签字：________________生效本调解书自签署之日起即时生效，对双方具有法律约束力。
调解书编号：XXX/XXX/XXX调解主持人签字：________________调解记录员签字：________________调解书日期：XXXX年XX月XX日。
劳动争议调解申请书（5篇）
劳动争议调解申请书（5篇）第一篇：劳动争议调解申请书劳动争议调解申请书申请人：姓名（或用人单位名称）被申请人：姓名事由：因××××（事由）产生争议，申请调解。
调解请求：事实与理由：为此，向××劳动争议调解委员会申请调解，请依法调解（申请人签名或盖章）年月日性别职务（岗位）职务地址法定代表人委托代理人性别职务（岗位）职务地址法定代表人委托代理人第二篇：劳动争议调解申请书申请人：被申请人：住址：法定代表人：调解请求：按规定足额发放申请人产假期间工资共计人民币1XX元事实与理由：申请人自年月入职被申请人处，担任一职，月薪6000元。
工作一直至今，今年月，申请人因怀孕待产获批三个月的产假，但申请人产假只休了二个月就被被申请人要求去上班。
因此实际只休产假2个月。
被申请人虽为申请人购买了部分社会保险，但并未购买生育保险。
因此根据法律规定，产假期间的待遇由被申请人负担。
产假后，申请人一直向被申请人要求支付产假期间的工资，但被申请人一直不予答复。
直至今年10月9日才收到人事部经理口头通知。
通知说工厂所有产假均只发两个月工资，而且工资标准是月薪1130元。
这明显是违反我国法律规定的。
1、我国法律明文规定，女职工产假在90天以上。
而被申请人规定只发两个月的工资。
2、根据《广东省职工生育保险规定》第十五条第一款第二项规定：“女职工产假期间享受生育津贴。
生育津贴以所属统筹地区上在岗职工月平均工资为基数，按规定的产假期计发。
生育津贴低于本人工资标准的，由用人单位补足。
”被申请人故意规避本条“生育津贴低于本人工资标准的，由用人单位补足”的规定，一律按东莞市10在岗职工月平均工资1130为基数是明显违法的。
按本人每月工资6000元计算，生育津贴远远低于本人工资标准，因此被申请人应按6000元的标准支付。
为保护申请人的合法权益，维护我国和谐的劳动关系，特向贵委提出调解申请，请依法调解。
劳动仲裁调解协议书范本【精选8篇】
劳动仲裁调解协议书范本【精选8篇】劳动仲裁调解协议书范本【精选8篇】劳动仲裁调解协议书怎么写?看看吧。
合同的效力是法律给予的，是法律效力的体现，只有依法成立的合同才具有效力，才受法律爱护。
以下是我给大家带来的劳动仲裁调解协议书范本，期望可以帮忙到大家！劳动仲裁调解协议书范本篇1甲方：云南艺术学院乙方：身份证号：兹就甲方与乙方有关劳动合同等劳动纠纷事宜，经甲乙双方友好协商全都，达成如下协议，以期共同遵守。
一、对于未能准时签订劳动合同的事宜，甲方已经充分理解到自己的做法的确存在肯定问题，并给乙方造成了不良影响，甲方对此向乙方表示歉意。
二、因校区搬迁，用工岗位进行调整，因此从年甲方不再连续聘用乙方，并与乙方解除劳动关系。
三、补偿方法1、考虑到乙方在甲方工作期间的实际状况，甲方经讨论打算向乙方按在甲方工作的实际年限，每满一年支付乙方最近一个月的工资的标准(六个月以上的按一年计算;不满六个月的支付半个月的工资)，一次性向乙方支付经济补偿金。
乙方于年月进入甲方工作，工作年限为年月，最近一月工资额为元整。
因此，甲方向乙方一次性支付经济补偿金人民币元(大写：整)。
甲方支付乙方之补偿费用，已经充分考虑了乙方的实际状况，并本着以人为本的原则，充分体现甲方对乙方的人文关怀，而做出的一次性补偿。
2、其他：四、本协议书签订后，乙方须在三日内向劳动监察部门对双方的劳动争议提出撤回投诉，并向甲方供应撤回投诉申请的相应证明文书，甲方在收到乙方供应的该文书后于五个工作日内支付一次性补偿费用。
五、甲方将以现金形式支付乙方一次性补偿费用，乙方或者其代理人签收领取该款项后即视为甲方已经履行完毕支付义务。
六、乙方承诺自本协议履行完毕后，甲乙双方之间不再存在任何其他未了纠纷，乙方承诺不得再以任何理由向甲方主见任何其他民事权利。
七、甲乙双方商定，双方均应乐观履行完毕本协议其次、三、四条商定的事项，甲方应按商定向乙方或者经其特殊授权的代理人交付上述商定款项，乙方(或者特殊授权代理人)收到后应签署收款凭据。
劳动争议调节申请书范文
劳动争议调节申请书范文劳动争议调解申请书。
尊敬的劳动争议调解委员会：您好！我叫[你的名字]，是[公司名称]的一名员工（或者前员工，根据实际情况写）。
今天我怀着无比纠结又有点小气愤的心情来写这个调解申请书，就像一个被欺负了还找不到公道的小孩，希望您能帮帮我。
一、申请人与被申请人的基本情况。
1. 申请人。
- 我叫[你的名字]，性别[你的性别]，今年[X]岁啦。
我在[具体日期]就开始在被申请人的公司工作，担任的职位是[你的职位名称]。
我的联系电话是[你的电话]，住在[家庭住址]。
我就像一颗小小的螺丝钉，在公司这个大机器里努力工作，本以为能一直好好地待着，谁知道出了这么些糟心事。
2. 被申请人。
- 被申请人就是我工作的公司，名字叫[公司名称]，公司地址在[公司地址]。
公司的老板（或者负责人）是[负责人名字]，联系电话是[公司联系电话]。
这个公司以前在我眼里就像一个大家庭，现在感觉有点像个不讲理的“大家庭”了。
二、劳动争议事项。
1. 工资问题。
- 我每个月辛辛苦苦工作，就盼着那点工资能按时足额地到账。
可是呢，上个月的工资就像被施了魔法一样，少了好多。
我找财务问，财务就跟我说什么绩效扣减啦、公司规定啦之类的。
我就很纳闷，我每天都按时打卡上班，工作任务也都完成了，怎么就莫名其妙扣我工资呢？就好比我种了一亩地的菜，本来能收100斤，结果地主突然说只给我50斤的钱，还不说为啥，这谁能接受啊？2. 加班问题。
- 在公司的时候，加班就像家常便饭一样。
我也知道有时候为了工作需要加班，这没什么。
可是公司从来都不给我们算加班费。
我就像一头老黄牛，白天耕完地晚上还得接着耕，还不给我额外的粮草，这可太不公平了。
我粗略算了一下，我这几个月加班加起来的时间，都能再找个兼职干了，可是公司就当没这回事儿。
三、调解请求。
1. 工资补发。
- 我希望公司能把上个月少给我的工资给我补上，就像把从我口袋里偷偷拿走的钱还回来一样。
我要的不多，就是我应得的那部分，按照我的实际工作情况和劳动合同约定的工资标准来计算就好。
劳动仲裁调解书
劳动仲裁调解书劳动仲裁调解书范本劳动仲裁调解书应该怎么写?大家有了解过相关格式吗?如果需要学习怎么书写劳动仲裁调解书可以阅读以下这篇：劳动仲裁调解书范本!劳动仲裁调解书模板【1】申诉人：姓名性别年龄被诉人：法定代表人：地址：请求事项：___________________________________________________________________ ________________________________________________________________ __________________________________________申诉人：姓名性别年龄被诉人：法定代表人：地址：请求事项：________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ______________________________________________________________________事实和理由：(包括证据和证据来源，证人姓名和住址等情况)：________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___________________________________________________________________ ___此致劳动争议仲裁委员会申诉人(单位)：___________(签名或盖章)__________年_______月_________日附：1.副本__________份2.物证__________份3.书证_________份劳动仲裁申请书范本【2】申请人：XXX，男，汉族，1XXX年XX月XX日出生，，现住XXX 市XXX区XXX路XXX号。
劳动仲裁调解申请书格式
劳动仲裁调解申请书格式以下是给大家分享的劳动仲裁调解申请书格式，仅供参考。
劳动仲裁调解申请书格式1 申请人：_________ 性别：_____ 地址：________________________ 职务(岗位)：_______________ 法定代表人：____________ 职务：_______________ 委托代理人：_______________ 被申请人：____________ 性别：____________ 地址：_________________ 职务(岗位)：______________ 法定代表人：_______________ 职务：_______________ 委托代理人：__________________ 事由：________________________________________(事由)产生争议，申请调解。
调解请求：__________________________________________ 事实与理由：__________________________________________ 为此，向______劳动争议调解委员会申请调解，请依法调解。
申请人：____________ (签名或盖章) ___年___月___日说明_______________申请人：_________ 性别：_____ 地址：________________________ 职务(岗位)：_______________ 法定代表人：____________ 职务：_______________ 委托代理人：_______________ 被申请人：____________ 性别：____________ 地址：_________________ 职务(岗位)：______________ 法定代表人：_______________ 职务：_______________ 委托代理人：__________________事由：________________________________________(事由)产生争议，申请调解。