劳动合同书范文(完整版)

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全日制劳动合同书格式范文(3篇)

全日制劳动合同书格式范文(3篇)

全日制劳动合同书格式范文甲方(用人单位):法定代表人(负责人):联系电话:地址:乙方(劳动者):身份证号码:户籍所在地:住址:根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正、诚实信用的原则,经双方协商一致签订本合同,并承诺共同遵守。

用工形式及用工期限1.经甲乙双方协商,双方一致同意,甲方采用非全日制用工的形式招用乙方。

2.合同期限自____年____月____日至____年____月____日止。

二、工作地点甲乙双方约定劳动合同履行地为:_____,根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商一致,可以变更工作地点。

三、工作内容甲方安排乙方从事工作,乙方应当按岗位要求完成工作任务。

四、工作时间为下列第种方式1.每周工作日,每日平均工作小时。

2.每周工作日,每日具体工作时间为:__________________。

五、劳动报酬1.乙方完成本合同约定的工作内容后,甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬,劳动报酬为每小时元(如果低于劳动合同履行地的最低小时工资,则以当地政府规定的最低小时工资为准)。

甲方向乙方支付劳动报酬的周期不得超过____日。

2.支付劳动报酬的其他约定:六、社会福利与保险待遇、1.基于双方用工的特殊性,甲方无需为乙方缴纳社保。

2.若乙方要求缴纳基本社会保险,甲方从乙方工资中代扣代缴乙方缴纳社保的全部费用。

3.乙方在甲方工作期间,因病或非因工负、,因工负伤、职业病及女职工孕期、产假和哺乳假等待遇按法律、法规及相关规定执行。

七、劳动保护和劳动条件1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境,确保乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

2.甲方根据乙方岗位实际情况,按照国家有关规定向乙方提供必要的劳动防护用品。

3.甲方按照国家及当地政府的相关规定,积极采取职业病防护措施,确保乙方的人身安全及人体不受危害。

八、劳动纪律1.甲方有权在不与法律法规相抵触的情况下,遵循民主原则,制定员工手册及其他各项规章制度。

正规劳动合同书范文(4篇)

正规劳动合同书范文(4篇)

正规劳动合同书范文甲方:_____ 地址:_____ 法定代表人(主要负责人):_____乙方 :_____ 性别:_____ 身份证号码:_____ 现通信地址:_____ 联系电话:_____ 为建立劳动关系,明确权利义务,依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。

第一条本合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

其中试用期为_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

第二条甲方根据工作需要,安排乙方在_____工作岗位,乙方的工作任务为_____,工作地点为_____。

经双方协商同意,甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。

乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。

第三条乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方于每月_____日支付工资,支付的工资为_____元/月,其中试用期的工资为_____元/月。

或者实行计件制,计件单价为_____。

第四条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。

第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理,甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。

符合法律、法规规定的,支付乙方经济补偿。

第六条其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行。

第七条双方其他约定第八条本合同双方各执一份,涂改或未经授权代签无效。

甲方签字(盖章):_____ 乙方签字:_____ 签订时间:_____年_____月_____日正规劳动合同书范文(二)甲方:_____法定代表人或委托代理人:_____甲方地址:_____乙方:_____居民身份证号码:_____家庭住址:_____根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意、自愿签订本合同,共向遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为_____期限合同。

标准劳动合同书范文5篇

标准劳动合同书范文5篇

标准劳动合同书范文5篇篇1甲方(用人单位):____________________单位性质:___________________________法定代表人:_______________________单位地址:_________________________联系方式:_________________________乙方(劳动者):_____________________户籍所在地:_______________________现居住地:_________________________身份证号码:_______________________联系方式:_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规和规章的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同,以明确双方的责任与义务,共同维护双方的合法权益。

一、合同期限合同期限为_____年,自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

试用期为____个月,自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

试用期包含在劳动合同期限内。

二、工作内容和工作地点篇2甲方(用人单位):___________________注册地址:___________________________法定代表人:_______________________联系方式:_________________________乙方(员工):_____________________户籍所在地:_______________________现居住地:_________________________联系方式:_________________________身份证号码:_______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,经协商一致订立本劳动合同。

劳动合同书模板完整版【精选10篇】

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劳动合同书模板完整版【精选10篇】篇一:2022最新劳动合同书篇一在遵守国家法律、法规和《市家政服务业行业公约》的前提下,为爱护各自的合法权益不受侵扰,各方自愿签定并自觉遵守本合同:一、服务内容请在下面各项中选择所须要服务的内容,或其它新的服务项目一并填在括号内。

1、家务;2、看护婴儿;3、照看孩子;4、照看老人(男、女);5、照看老人(不能自理:男、女);6、看护病人(男、女);7、看护病人(半自理:男、女);8、看护病人(不能自理:男、女);9、医院陪住;10、接送学生。

二、丙方的权利和责任1、向甲方供应家庭服务员。

建有家庭服务员输送基地并保持常常联系,家庭服务员来源明白、身份清晰、手续完备。

向甲方一次性收取家庭服务员运用费及手续费共200元整。

2、丙方收取甲方押金300元整。

在家庭服务员服务期满,甲方将家庭服务员平安送回丙方,并确认家庭服务员服务期间内的工资已结清及无其它劳务纠纷后,丙方如数把押金送还给甲方。

3、对甲方自愿赠给家庭服务员的衣物和预付的工资,属双方自愿行为,丙方不负责追回。

每月收取家政服务务管理费_____元。

4、对新到的家庭服务员和服务员期满回到公司的家庭服务员,公司视状况对期进行职业道德教化和职业再培训,并重新支配上岗。

三、甲方的权利和责任1、刚好按月付给家庭服务员足额的劳务工资_______元整(详细工资数额在签定本合同时,由双方协商而定)。

家庭服务员休息日每月不少于三天,遇国家规定的节、假日,不能休息的,双方协商,适当加薪。

不得拖欠或扣发家庭服务员的工资。

2、交纳家庭服务员运用费及手续费后,一年内免费享有正常更换三次家庭服务员的机会。

3、向家庭服务员供应免费正常食宿。

不得支配其与异性成年人同居一室。

并做到同等待人、不岐视、不虐待、保证家庭服务员服务期间人身财产的平安。

有义务对家庭服务员的家政服务工作进行指导。

4、家庭服务员突发急病或其它损害时,应实行必要措施,治病救人。

公司员工劳动合同书范文(七篇)

公司员工劳动合同书范文(七篇)

公司员工劳动合同书范文甲方:_____ 身份证号:_____乙方(受聘人员):身份证号:经甲乙双方协商一致,甲方将位于_____项目工程施工技术承包给乙方,聘用期限自____年____月____日至____年____月____日,经共同协商达成以下条款:一、承包方式:单包人工工资。

二、工作内容:图纸所设计的工程内容。

三、甲方责任:1、甲方为乙方提供一套完整的施工图纸及相应的办公设备。

2、甲方对乙方的工作应予以协助和配合并有权对乙方的工作质量和进度进行监督检查。

四、乙方责任:员工聘用合同1、乙方应服从甲方的统一管理并接受甲方的考核,乙方在施工中应严格按照国家规范,施工图纸和有关部门的施工规范进行施工和工作验收,对工作质量进行科学管理,规范操作并及时和项目其它组成人员紧密联系,认真对本项目部出现的有关质量方面的意见和问题及时提出纠正,防止返工式质量问题的发生。

2、乙方必须服从甲方管理,按施工进度及时完成并接受上级主管部门对施工现场的检查及提出的要求。

五、工资结算及付款方式:1、乙方工资总额定为____元整(____元整)。

2、甲方必须按月支付乙方人工工资,即每月底按时支付____元整(____元整)或每月全额的____%支付,剩余部分工资完工后付清。

六、违约责任:本合同一经签订,双方必须严格执行,如遇违约时,违约方应支付对方违约金____元整。

七、争议解决方式:①双方协商解决。

②法院诉讼解决。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份,本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方签字:_____ 乙方签字:_____公司员工劳动合同书范文(二)甲方:科技有限公司乙方:甲乙双方经友好协商,就乙方要求提前解除劳动合同等事宜达成如下协议,双方共同遵守:一、双方劳动合同约定期限为____年____月____日至____年____月____日止,现乙方根据《____省劳动合同条例》第条第一款的规定,以个人原因为由要求提前解除劳动合同,甲方表示同意;双方确认劳动关系于____年____月____日提前解除。

劳动合同书范文大全(必备8篇)

劳动合同书范文大全(必备8篇)

劳动合同书范文大全(必备8篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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劳动用工合同书范文(4篇)

劳动用工合同书范文(4篇)

劳动用工合同书范文根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方法定代表人施工工地地址住所地通讯地址第二条乙方性别居民身份证号出生日期____年____月____日家庭住址邮政编码户口所在地省(市)区(县)乡(镇____村乙方工作起始时间____年____月____日二、劳动合同期限第三条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)1、以完成一定工作为期限的合同本合同生效日期为____年____月____日;乙方完成工作任务时本合同终止2、有固定期限劳动合同本合同____年____月____日生效,____年____月____日终止。

其中试用期至____年____月____日止。

三、工作内容和工作地点第四条甲方招用乙方在(项目名称)工程中担任岗位(工种)工作。

乙方的(工种)上岗证号码为第五条根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为四、工作时间和休息休假第六条甲方安排乙方执行(标准、综合计算工时、不定时)工时制度。

甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。

执行标准工时制度的,按照国家有关规定执行。

第七条甲方对乙方实行的休假制度按照国家有关规定执行。

五、劳动保护和劳动条件第八条甲方必须在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育,并组织对乙方学习成果的书面考试,考试结果甲方应保存在施工现场备查,考试不合格的不得在现场施工。

乙方从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种作业人员必须进行岗前培训,取得相应的操作证书方可上岗。

第九条甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

第十条甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方必须严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

劳动合同模板完整版(6篇)

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劳动合同模板完整版(通用6篇)劳动合同书模板电子版篇一雇佣单位(甲方):_______________________________________________________ 雇员(乙方):___________________身份证号码:____________________________电话:________________________住址:__________________________________根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限本合同于__________年_____月_____日生效,于__________年_____月_____日止。

二、工作内容第一条、乙方同意根据甲方工作需要,在甲方单位工作_____年,根据甲方相关要求做好本职工作。

第二条、根据工作需要乙方遵守甲方对员工相关规定,乙方如有违约需承担相应的责任。

第三条、据国家相关规定,乙方享受甲方的相关劳保福利待遇。

第四条、乙方在工作时间做好本职工作,不得以任何理由拒绝工作。

第五条、乙方应按时上下班,并遵守劳动纪律。

三、劳动纪律第六条、甲方应根据《劳动法》和有关规定,制定本公司各项具体规章制度。

第七条、乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度;严格遵守劳动安全卫生,操作规程和工作规范;爱护甲方财产,遵守职业道德;服从甲方的管理和教育。

第八条、乙方违反劳动纪律,甲方可依据国家法律、法规和本公司相关规章制度,给予纪律处分、经济处分,直至解除劳动合同。

因违反劳动制度和纪律造成的伤害乙方自行承担。

四、劳动保护和劳动条件第九条、甲方应根据国家的有关劳动保护、卫生保健等规定为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施等。

五、工作时间和休息休假第十条、根据行业特点,由甲乙双方协商具体的工作日和休息日。

在国家法定节日(五一、国庆、元旦、春节)期间,甲方应按规定安排乙方休假或调休。

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STANDARD CONTRACT SAMPLE
(合同范本)
甲方:____________________
乙方:____________________
签订日期:____________________
编号:YB-HT-018263
劳动合同书范文(完整版)
劳动合同书范文(完整版)
甲方(用人单位)名称:
住所:
法定代表人(主要负责人):
联系电话:
乙方(劳动者)姓名:
户籍所在地:
现居住地址:
身份证号码:
联系电话:
中华人民共和国人力资源和社会保障部制
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

第一条本合同期限类型为(固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限),自年月日起至
止。

其中,试用期(有/无),自年
月日起至年月日止。

第二条甲方安排乙方从事的工作内容为,工作地点为。

乙方应按照甲方安排的工作内容及要求,认真履行岗位职责,按时完成工作任务。

第三条甲方安排乙方执行工时工作制(标准工时/综合计算工时/不定时)。

第四条甲方于每月日前以现金或转账形式及时足额支付乙方工资,工资(计时/计件)标准为。

其中,试用期期间的工资标准为。

第五条甲方应当按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费,具体项目为。

乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。

第六条甲方为乙方提供安全生产培训,并提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

安排乙方从事有职业危害作业的,应当定期为乙方进行健康检查。

乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。

劳动合同书范文-三联阅读
乙方发生工伤时,甲方应当及时采取措施使乙方得到救治,并按照《工伤保险条例》的规定,向乙方支付相应的工伤待遇。

第七条甲乙双方应当按照《劳动合同法》的相关规定履行、变更、解除、终止本合同。

符合《劳动合同法》有关规定情形的,甲方应当依法支付乙方经济补偿。

第八条甲方违法解除或者终止本合同,乙方要求继续履行本合同的,甲方应当继续履行;乙方不要求继续履行本合同或者本合同已经不能继续履行的,甲方应当依法按照经济补偿标准的二倍向乙方支付赔偿金。

第九条双方约定的其它事项:
__________________________________________________
__________________________________________________
_________________________________________________
第十条本合同自甲乙双方签字或者盖章之日起生效。

本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方(公章)乙方(签字)
法定代表人(主要负责人)
或者委托代理人签字
签字日期:年月日签字日期:年月日
签约须知
1、用人单位和劳动者应保证向对方提供的与履行劳动合同有关的各项信息真实、有效。

2、用人单位可以与劳动者约定试用期,但以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定。

试用期包含在劳动合同期限内。

劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。

3、用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。

用人单位依法安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资150%的工资报酬;安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的,支付不低于工资200%的工资报酬;安排劳动者在法定休假日工作的,支付不低于工资300%的工资报酬。

4、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向当地劳动行政部门举报、投诉,或者向当地人民法院申请支付令。

5、因履行劳动合同发生争议,当事人可以依法向劳动争议调解组织申请调解,也可以自劳动争议发生之日起一年内直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

对仲裁裁决不服的,按规定向人民法院起诉或申请撤销。

6、劳动合同未尽事宜,按国家和地方有关规定执行
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