物流客服个人工作总结文档5篇
物流客服部个人工作总结范文5篇
物流客服部个人工作总结范文5篇篇1尊敬的领导：在此，我谨向您汇报我过去一段时间在物流客服部的工作情况。
通过这段时间的努力，我不仅对物流行业有了更深入的了解，也取得了一些实际的工作成果。
一、工作内容概述1. 客户服务：我主要负责接待来自客户的咨询，解答他们在物流过程中的疑问，提供专业的建议和解决方案。
2. 订单处理：处理客户下达的订单，确保订单信息准确无误，并及时跟进订单状态，确保物流过程顺利进行。
3. 投诉处理：针对客户在物流过程中出现的投诉，进行及时的沟通和协调，尽力为客户解决问题。
4. 数据分析：收集并分析客户在物流过程中的数据，为优化物流方案提供有力支持。
二、工作亮点与成果1. 提升客户满意度：通过专业的服务和沟通技巧，成功提升了客户对物流服务的满意度，赢得了客户的信任和好评。
2. 优化物流方案：根据数据分析结果，提出了多项优化物流方案的建议，这些建议在实际操作中取得了显著的效果，提高了物流效率，降低了成本。
3. 妥善处理投诉：在投诉处理方面，我始终坚持“客户至上”的原则，积极与客户沟通，妥善解决问题，赢得了客户的谅解和满意。
4. 团队协同合作：我积极与团队成员协同合作，共同解决工作中遇到的问题，完成了各项工作任务。
三、工作不足与反思1. 专业知识有待提升：虽然我已经具备了一定的物流专业知识，但仍然需要不断学习，提升自己的专业素养，以更好地为客户提供服务。
2. 沟通技巧有待加强：在与客户沟通的过程中，我发现自己的沟通技巧还有待加强，需要进一步学习和提高。
3. 工作压力管理：在高压的工作环境下，我有时会感到有些疲惫和焦虑。
因此，我需要学会更好地管理自己的工作压力，保持积极的工作态度。
四、未来工作计划1. 进一步提升专业技能：我将继续学习物流行业的最新知识和技能，以保持自己在行业内的竞争力。
2. 加强沟通技巧培训：我会参加更多的沟通技巧培训课程，提高自己在与客户沟通时的效率和质量。
3. 优化物流方案：我会继续收集和分析客户数据，提出更多优化物流方案的建议，以提高物流效率，降低物流成本。
物流客服工作总结范文5篇
物流客服工作总结范文5篇篇1==========引言--随着电商行业的迅猛发展，物流行业也迎来了前所未有的机遇和挑战。
作为物流客服岗位上的一名员工，我深感责任重大，也深知自己的工作对于整个物流链条的重要性。
在这篇工作总结中，我将对过去一段时间的工作进行全面回顾，总结经验，分析不足，并对未来工作进行规划和展望。
工作内容概述------1. 客户咨询处理：负责解答客户关于物流信息的咨询，包括物流轨迹查询、状态更新、问题件处理等。
2. 订单跟进：定期跟进客户订单物流情况，确保订单能够准时、安全送达客户手中。
3. 售后服务：处理客户在收货过程中的售后问题，如货物损坏、丢失等，并协助客户进行索赔。
4. 数据统计与分析：收集并分析客户物流信息数据，为优化物流服务和提高客户满意度提供支持。
重点成果----1. 成功处理了大量客户咨询，平均每天接待客户数十次，确保客户问题得到及时解决。
2. 跟进订单超过十万笔，确保订单准时率达到98%以上。
3. 处理了数百起售后服务问题，帮助客户挽回经济损失，提高客户满意度。
4. 收集并分析了数百万条客户物流信息数据，为物流服务的优化提供了有力支持。
遇到的问题和解决方案----------1. 物流信息更新不及时：部分订单物流信息更新滞后，导致客户无法及时了解订单状态。
针对这一问题，我们优化了物流信息系统，加强了与物流公司的沟通协作，确保物流信息能够实时更新。
2. 售后问题处理效率低：部分售后问题处理效率较低，影响了客户满意度。
我们通过加强内部培训和优化流程，提高了售后问题处理效率，减少了客户等待时间。
3. 客户投诉处理不当：偶尔出现客户投诉处理不当的情况，导致客户流失。
我们通过加强投诉处理培训和提升员工服务意识，减少了投诉处理不当的情况发生。
自我评估----在过去的工作中，我始终以客户需求为导向，积极解决客户问题，提高订单准时率和客户满意度。
同时，我也意识到自己在工作中存在一些不足，如有时沟通不够细致、售后问题处理不够熟练等。
物流公司客服工作总结6篇
物流公司客服工作总结6篇篇1尊敬的领导：我作为物流公司客服部门的一名员工，已经在这个岗位上工作了一年。
在这一年的时间里，我经历了不少的挑战和困难，但也收获了很多成长和进步。
现在，我对这一年的工作进行总结和反思，希望能够为未来的工作提供一些有益的参考。
一、工作背景与目标物流公司客服部门的主要职责是为客户提供优质的咨询、查询、投诉受理等服务，以提高客户满意度和忠诚度。
在客服工作中，我始终以客户为中心，以提供高质量的服务为目标，努力满足客户需求，为企业赢得良好的口碑和信誉。
二、工作亮点与成果1. 提升服务水平：通过参加专业培训和不断学习，我提高了自己的业务水平和沟通技巧，能够更好地为客户提供服务。
在处理客户问题时，我始终保持耐心和微笑，积极与客户沟通，尽力解决客户问题。
2. 优化工作流程：在工作中，我积极提出优化工作流程的建议，如建议公司引入智能客服系统，提高客服效率和服务质量。
这些建议得到了领导的认可和支持，并取得了显著的效果。
3. 客户满意度提高：通过不断努力和改进，我提高了客户满意度和忠诚度。
在客户满意度调查中，我们的客服部门获得了客户的高度评价，这也是我们团队共同努力的结果。
三、工作不足与改进1. 沟通技巧有待提高：尽管我在沟通方面取得了一定的进步，但仍然存在一些不足之处。
在处理客户问题时，有时我会因为言语不当或态度不够热情而引起客户的不满。
因此，我将继续加强学习和练习沟通技巧，提高自己的表达能力。
2. 工作压力管理不足：在高压的工作环境下，我有时会感到有些疲惫和焦虑。
为了更好地应对工作压力，我将学会合理安排时间和休息时间，保持身心健康。
3. 团队协作有待加强：虽然我在客服部门中取得了一定的成绩，但仍然需要加强与团队成员之间的协作和配合。
我将积极参与团队活动，与团队成员多交流、多沟通，共同完成工作任务。
四、未来展望与规划在未来的工作中，我将继续努力提高自己的业务水平和综合素质，为公司的发展贡献自己的力量。
物流公司客服个人工作总结范文8篇
物流公司客服个人工作总结范文8篇篇1==========一、引言在过去的一年里，作为物流公司的客服人员，我经历了许多挑战和学习。
本报告旨在回顾过去，展望未来，总结我在客服岗位上的工作心得和成长历程。
二、工作内容概述1. 客户咨询与投诉处理* 解答客户关于物流信息的咨询，包括物流轨迹、状态查询等。
* 处理客户投诉，如货物延误、丢失或损坏等，并跟进解决结果。
2. 客户关系维护与发展* 通过电话、邮件和在线聊天工具与客户保持沟通，建立并维护良好的客户关系。
* 定期回访客户，了解客户需求和意见，为后续服务改进提供参考。
3. 物流信息更新与反馈* 及时更新物流信息，确保客户能够实时掌握货物动态。
* 收集并反馈客户在物流过程中的问题，协助相关部门进行改进。
三、工作亮点与成果1. 提升客户满意度* 通过优化投诉处理流程，成功提高了客户投诉的处理效率和满意度。
* 定期回访客户，及时了解并解决客户需求，提升了客户对服务的信任度。
2. 强化客户关系* 通过主动沟通和回访，成功维护了老客户的关系，并开发了新客户。
* 积极处理客户建议和意见，不断改进服务质量和效率。
3. 物流信息更新与反馈* 建立了定期物流信息更新机制，确保客户能够实时掌握货物动态。
* 及时收集并反馈客户在物流过程中的问题，协助相关部门进行改进。
四、工作不足与改进1. 沟通效率有待提高* 在处理客户咨询和投诉时，有时因沟通不畅导致处理时间较长。
* 改进措施：加强沟通技巧培训，提高与客户的沟通效率。
2. 物流信息更新不及时* 在货物状态发生变化时，有时未能及时更新物流信息。
* 改进措施：优化物流信息更新流程，确保信息能够及时、准确传递给客户。
3. 客户关系维护不足* 对部分客户的回访和关怀不够，导致客户流失。
* 改进措施：加强客户关系维护意识，定期回访并关怀客户，提升客户黏性。
五、未来工作计划与展望1. 提升服务质量和效率* 加强业务学习和培训，提高客服人员的专业素养和服务能力。
物流客服个人年度工作总结5篇
物流客服个人年度工作总结5篇篇1岁月如梭，转眼我已经在物流客服这个岗位上工作了一年。
回首过往，这一年的工作既有收获也有不足，为了更好地总结经验，扬长避短，现将一年的工作总结如下：一、工作内容及成果1. 客户咨询处理在过去的一年中，我主要负责解答客户的咨询，包括物流信息查询、订单跟踪、问题投诉等方面。
通过电话、在线聊天工具和邮件等多种方式，我及时有效地为客户提供了帮助，确保了客户的问题能够得到妥善解决。
2. 物流信息更新与维护我负责定期更新物流信息，包括物流公司的最新动态、运输价格、时效等方面的信息。
通过及时更新这些信息，我确保了客户能够获取到最新的物流资源，从而做出更明智的决策。
3. 订单跟踪与监控我通过系统实时跟踪订单状态，确保每一个订单都能够按时、按质完成。
同时，我还会定期对运输过程中的问题进行监控和分析，以便及时发现问题并加以解决。
4. 客户满意度调查与反馈我定期进行客户满意度调查，了解客户对物流服务的评价和建议。
通过收集和分析这些反馈信息，我能够更好地优化服务质量，提升客户满意度。
二、经验总结1. 沟通技巧的提升在过去的一年中，我深刻认识到沟通技巧对于客服工作的重要性。
通过不断学习和实践，我逐渐掌握了如何更好地与客户进行沟通，如何在理解客户需求的基础上提供更优质的解决方案。
2. 团队协作的重要性物流客服工作并非一人之力所能完成，需要团队协作。
在过去的一年中，我积极与团队成员进行沟通与协作，共同解决工作中遇到的问题，取得了不错的工作成果。
3. 持续学习的必要性物流行业日新月异，新的物流技术和资源不断涌现。
为了更好地为客户提供服务，我必须不断学习新知识、新技能。
在过去的一年中，我参加了多次培训和学习活动，不断提升自己的专业素养。
三、存在的问题及改进措施1. 问题解决速度有待提升在处理客户咨询时，有时由于信息不畅或资源不足等原因，导致问题解决速度不够迅速。
针对这一问题，我将加强与团队成员的沟通与协作，共同优化问题解决流程，提高问题解决效率。
物流公司客服个人工作总结（精选5篇）
物流公司客服个人工作总结（精选5篇）物流公司客服个人工作总结（精选5篇）时光如流水般匆匆流动，一段时间的工作已经结束了，这段时间以来的工作，收获了不少成绩，想必我们需要写好工作总结了。
为了让您在写工作总结时更加简单方便，下面是小编收集整理的物流公司客服个人工作总结（精选5篇），欢迎大家分享。
物流公司客服个人工作总结1时间一晃两月的海运生活就快过去了。
首先，很感激领导能给我这样一个机会，让我能进入xx华贸国际物流有限公司项目工程部担任客服一职。
这周是我入职的第七个星期，在这段期间，领导和同事们都给予我很大的帮忙和支持，他们的热情和关心，让我很快的能融入华贸这个大家庭，对于之前这六周的工作，我做了如下总结。
了解和初步掌握海运系统和大件部系统的使用，熟悉订舱、打印配舱回单、报关单证派送等环节，熟悉公司硬件设施的使用。
初步掌握和了解肠衣、中设等大客户的要求，做到耐心服务于客户，有问必答，有事必解决，给予客户及时的回复，在领导和销售的指导下，修改语句，注意用词，让客户感觉到我们十分优质的服务。
从审核报关单开始，在黄琳黄经理的帮忙下，协助客户完成报关单据的准备，校验单据的正确性，在以前的公司里没有这样的审单，虽然这样的工作比较繁琐，可是也能够从审单中学习到很多明白，例如HS归类，基本注意的事项等，以便更好的开展后续报关工作。
陪客户前去散货港区视察货物情景，这是自毕业一来第一次去到港区学习，了解了货物的吊装，并配合客户做好货物出运准备的各项工作。
虽然刚入职一个月，却已经学到了之前工作中没有接触过的新知识，新事物，在领导和同事的帮忙下，我相信能更好的投入到未来的工作中，不断的掌握，不断的充实自我，为更好的服务于客户做准备。
物流公司客服个人工作总结2今年是我进入公司的第一年，走过的这一路程看到了很多不同的风采，收获了很多的结果，也知道做一个物流客户需要具备的要素，就是有耐心，热心，更要有一颗责任心。
想要得到客户的认可永远不要试图欺骗客户，因为客户的内心是脆弱的，一旦受到了上海，就会被受打击，我们不能为了一时的方便就轻易的放弃任何一个客户，客户是我们需要珍惜和好好对待的客户，需要我们保护，需要关心。
物流公司客服工作总结范本5篇
物流公司客服工作总结范本5篇篇1随着电商行业的迅猛发展，物流行业也迎来了前所未有的机遇和挑战。
作为物流公司的一名客服人员，我深感责任重大，也在这个过程中获得了宝贵的成长与经验。
以下是我对过去一段时间的工作进行总结，以期在未来的工作中能够扬长避短，再创佳绩。
一、工作背景与目标在过去的一段时间里，我主要负责物流公司的客服工作，包括订单处理、客户咨询、售后服务等。
在这个岗位上，我始终以提升客户满意度为目标，努力提供优质、高效的客户服务。
二、主要工作内容与成果1. 订单处理：我积极与前台、仓库等部门沟通协调，确保订单能够准确、及时地处理。
在订单高峰期，我通过优化流程、加班加点等方式，成功保证了订单的及时处理，减少了客户等待时间。
2. 客户咨询：我始终保持热情、耐心的服务态度，认真解答客户提出的各种问题。
对于复杂的咨询，我积极与同事、领导沟通，寻求解决方案，确保客户能够得到满意的答复。
3. 售后服务：我注重客户体验，对于售后问题，我及时跟进、处理，并定期与客户保持沟通，了解产品使用情况，以便及时发现问题并解决。
三、工作亮点与成就1. 提升客户满意度：通过优化流程、加强沟通等方式，我成功提升了客户满意度，获得了客户的好评与认可。
2. 获得奖项：在公司的年度评选中，我因优异的表现获得了“优秀客服人员”的称号，这是对我工作的肯定与鼓励。
四、遇到的问题与解决方案1. 订单处理量大：在订单高峰期，订单处理量大，容易出现错误。
我通过优化流程、加强培训等方式，成功提高了订单处理效率与准确性。
2. 客户咨询多样化：客户咨询涉及面广，有时需要多部门协同解决。
我积极与相关部门沟通，寻求支持与配合，确保客户问题能够得到妥善解决。
五、自我评估与反思在工作中，我始终保持积极、认真的态度，努力提升自己的业务水平与服务能力。
同时，我也意识到自己在工作中存在一些不足，如有时沟通不够流畅、处理问题时不够细致等。
针对这些问题，我将在未来的工作中加强学习与改进，争取做到更好。
物流快递客服工作总结（精选5篇）
物流快递客服工作总结(精选5篇)客服是指客户服务工作（接受顾客咨询，帮顾客解答疑惑），或者是承担客户服务工作的机构，作为物流快递客服人员，在工作中不要把自己放在用户的对立面，那么你怎么写一份物流快递客服工作总结呢？下面是小编为大家收集有关于物流快递客服工作总结，希望你喜欢。
物流快递客服工作总结（精选篇1）时间过得好快，20__年就这样过去了，新的一年的工作又要开始了，不仅有许多的想法，回头看以一个旁人的身份来看自己一年的工作，不禁感到十分的满意，我在这一年里对待工作的态度发生了一百八十度的大转变，进步了太多，无论从是工作能力上、性格上还是对待工作的责任心上来看，我都或多或少的有所进步，今年是我在这个岗位的第一年，能有这样的成绩我已经很满足了，我认为自己已经发挥出自己最大的努力了，我也十分喜欢这样的自己。
无论是自己所负责的主要工作还是领导临时交付的工作我都妥善高效率的完成了。
以下就是我这一年的工作总结：一、改变自己，适应工作我于今年年初进入的我们商场，这点我是十分自豪的，我们商场规模之大，是我之前从未接触过的，商场的领导当初愿意给我这份工作我十分的感激，我毕竟是一个没有任何工作经验的素人，您纯粹是相信我，想着给商场带来新鲜年轻的血液，不负众望，我在年末给了您一份满意的答卷。
刚开始在前台客服这个岗位上做的时候，难免会有羞涩的感情在里面，一个女孩子每天面对那么多形形色色的人来向我咨询，我有时候还会紧张到说不出话来，或者说话声音就跟蚊子大小一样，有时候还会因为觉得自己不能胜任这份工作而暗自哭泣，觉得会对不起领导的信任。
我很高兴我当时并没有就此放弃，而是选择逼自己一把，不然我现在就不会在这了，早就辞职了。
事实证明我不差!很好的适应了工作，连常来的顾客都怀疑是不是换人了。
二、工作总结，审视自我我的主要工作就是，每天上班前打扫好前台的卫生，参加商场员工工作前的热身，查找商场最近举办的活动，并呼叫后勤部把礼品跟抽奖劵放到前台来，供临走时的顾客凭借小票抽奖。
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物流客服个人工作总结文档5篇Personal work summary document of logistics custome r service物流客服个人工作总结文档5篇小泰温馨提示：工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析，并分析不足。
通过总结，可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识，从而得出科学的结论，以便改正缺点，吸取经验教训，指引下一步工作顺利展开。
本文档根据工作总结的书写内容要求，带有自我性、回顾性、客观性和经验性的特点全面复盘，具有实践指导意义。
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本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：物流客服个人工作总结文档2、篇章2：物流客服个人工作总结文档3、篇章3：物流客服个人工作总结文档4、篇章4：物流客服个人工作总结文档5、篇章5：物流客服个人工作总结文档物流客服个人工作总结篇一时间一晃两月的海运生活就快过去了。
首先，很感激领导能给我这样一个机会，让我能进入xx华贸国际物流有限公司项目工程部担任客服一职。
这周是我入职的第七个星期，在这段期间，领导和同事们都给予我很大的帮忙和支持，他们的热情和关心，让我很快的能融入华贸这个大家庭，对于之前这六周的工作，我做了如下总结。
了解和初步掌握海运系统和大件部系统的使用，熟悉订舱、打印配舱回单、报关单证派送等环节，熟悉公司硬件设施的使用。
初步掌握和了解肠衣、中设等大客户的要求，做到耐心服务于客户，有问必答，有事必解决，给予客户及时的回复，在领导和销售的指导下，修改语句，注意用词，让客户感觉到我们十分优质的服务。
从审核报关单开始，在黄琳黄经理的帮忙下，协助客户完成报关单据的准备，校验单据的正确性，在以前的公司里没有这样的审单，虽然这样的工作比较繁琐，可是也能够从审单中学习到很多明白，例如HS归类，基本注意的事项等，以便更好的开展后续报关工作。
陪客户前去散货港区视察货物情景，这是自毕业一来第一次去到港区学习，了解了货物的吊装，并配合客户做好货物出运准备的各项工作。
虽然刚入职一个月，却已经学到了之前工作中没有接触过的新知识，新事物，在领导和同事的帮忙下，我相信能更好的投入到未来的工作中，不断的掌握，不断的充实自我，为更好的服务于客户做准备。
篇章1:物流客服个人工作总结文档时光如箭，岁月如梭，转眼我已经做客服快一年了。
在这一年里有欢乐也有悲伤，有成功也有失败。
在欢乐与悲伤、成功与失败的交错中，我逐渐的成长起来，业务技术水平也不断提升，理论知识得到充分实践。
客服的工作相对其他岗位有点琐碎。
看起来很简单的工作，有时候也会出现错误，这就要求我们对工作认真负责，细致入微。
在嘀嘀嗒嗒的闹铃声中醒来，洗刷之后，新的一天开始了。
打完卡和同事打完招呼后就开启电脑，然后就到传真机那里看看前一天有没有我的传真，拿到传真或其他资料后分轻重缓急分类处理。
每天按照备件和坏件的变化做出前一天的《货品出入库报表》。
做《货品出入库报表》要注意的以下几点：首先，要找到相对应的《客服本部入库单》，《神舟发货清单》《清点科出库单》《神舟电脑客户服务维修单》《销售保用单》等单据。
认真核实单据信息和自己清点时记录的数据信息是否一致，如不一致立即认真复检一次，如发现问题及时和相关领导反映，把问题在第一时间解决掉，不留后患。
第二，要注意的是开单上报表的时候要查看下前一天上过的报表。
按照先后顺序上报表，保持单号的连续性，以便将来查找的时候能够马上找到。
还有是在一些特殊的单号和明细后面添加备注或用我们公司规定的统一字符标识。
第三，要注意的是在统计金额的时候用求和公式加以验证，要保证数据的正确性。
在上完《货品出入库报表》后千万要注意写上自己的大名和日期，再去找财务和经理签字。
财务和经理签完字后，马上就传真给经管二部和备件科。
并通知对方查收。
第四，要注意的是在传完之后要立即拿着《货品出入库报表》、《神舟客户服务维修单》、《销售保用单》等单据上对应的账本。
我们公司的备件账本有5个，他们分别是《好、坏件库存帐》《备件往来帐》《欠人坏件账》《人欠坏件账》《在途账》。
另外，在上账的时候要特别注意当总部发给你的备件总部没有开单前或者你还没有收到总部发来的备件就先不上账。
但是要夹子保存好。
当收到总部备件和《神舟发货清单》后，就要立即上账。
当你接到服务站送来的货品时应注意：首先，检查货品的外包装是否有被挤压破损的痕迹，开箱时要求物流或者货运人员一起开箱查看，如有问题立即联系服务站进行核实，协商解决。
第二，公司要求服务站的包装规范比较严格，要求对单个物品进行包装，并要求有独立的包装箱。
不允许用公司彩页，烂报纸做为包装时的填充物，公司要求用货品原包装或者用物流公司专用的泡棉和泡材打包。
对于发现使用公司彩页和烂报纸的服务站和经销商的，要耐心地对其进行说服教育，帮助查找原因、寻求解决方案。
第三，当你清点货品时先找到相应的《经销商发货清单》和与物品一起的《分公司退换货申请表》，同时做好《货品记录跟踪表》的记录工作。
第四，当我们发现有变形、露皮、缺件等现象时，立即联系服务站或经销商说明情况，共同查清原因，妥善处理。
第五，在清点整机和显示器的时候，我们不但要做好相应的记录，还要录入我们的《工厂管理系统》。
在录入信息的时候千万要细致认真，不能出一点差错。
这个是我们日常工作中接受客户咨询和机器查询的有力保障。
一定要保证它的准确性，及时性，连贯性。
关于服务站申请备件发放及安全的注意事项：第一，分公司客服必须保持自己库存的剩余量，及时申请备件，并确保常用备件充足，以防服务站急需时没有备件可发。
第二，分公司客服至少一周内清点一下实物，保持一个月和服务站对账2次，以保证我们的账目与实物一一对应。
第三，分公司客服切记公司财产安全大于一切，平时就多注意防火节电。
货物分类、有序摆放，库房严禁烟火，下班及时关闭电源，节约用电。
第四，分公司客服不仅要注意公司的财产安全，还要保持良好的心态和敏锐的洞察力，保证工作高效有序。
关于异常处理的注意事项：异常处理千万不要拖时间，因为我们的客户都希望自己的电脑能尽快修复、使用。
这时候救需要我们基本业务的熟练，有效的沟通，减少异常处理时间，为用户提供贴心的服务。
有很多异常是关于磨损的。
最常见的是外壳划伤和屏划伤，这就要求我们服务站的前台工作人员在接收客户的机器时，仔细检查机器的外观，与用户核对清楚，并加强保护措施，尽量避免此类现象发生，让用户放心。
总之，不管自己在哪，不管在那个岗位，都要认认真真踏踏实实地工作。
敬业是我们的传统美德，更是我们的职业道德。
养成良好的习惯，将会受用终身。
态度决定一切，不管你是否能做好，进自己的能力去做。
不仅是对自己能力的检测，还能不断地增加信心。
篇章2:物流客服个人工作总结文档【按住Ctrl键点此返回目录】xxxx年前三个季度的工作已经结束了，在全体员工不懈努力与坚持下，基本完成了前三季度的工作任务。
具体分以下几方面：1、提升服务品质。
首先我们认为公司的服务品质要上台阶单靠我们服务办的跟踪检查是远远不够的，所以在年初我们就制定了楼层兼职值班经理，由个楼层主任级人员担任，和我们共同配合，对各楼层的员工日常行为规范进行检查，从而在卖场检查方面力量得到加强。
在本年第二季度，服务办带领各商品部开展班组建设。
以商品部各区域为单位，具体在顾客投诉，领班交接班、导购日常考核方面进行建设，实行卖场互查、部门自查，每周由服务办带队进行二至三次联合查场并根据结果下发查场整改通知单（参加人员由服务办人员、部门领班、主任、楼层值班经理），现场管理逐级负责、分级管理（服务办公司级→各商品部部门级→班长级→店长—员工），加大力度。
部门干部负责本部门的现场管理，有问题时可以及时处理，从员工接受和配合方面更有利于管理效果。
建立店长培训制，进行销售跟进。
第三季度服务办对全员的服务质量跟踪卡进行了更换，并建立了全员服务管理档案，对全年违纪的员工累计超过6次，我们将暂停员工的上岗资格，进行培训并重新办理入职手续，使全体员工树立危机意识，全面提升服务品质，从而营造服务环境，截止目前为止累计更换下发服务质量跟踪卡4000余张，在店庆前我们还在员工中推出了我微笑、我引领的服务口号，并组织制作员工微笑服务牌并全员下发，全员佩戴，通过这样的方式使全体员工都微笑面对每一位顾客，为顾客留住国芳百盛的微笑。
八月份为了更进一步的提升服务品质，树立员工服务意识，还推出服务明星候选人共44人，起到了以点带面的作用。
2、顾客投诉接待与处理。
在本年度我们多次利用部门例会或沟通会、专题培训等形式对楼层管理人员进行公司退换货规定、投诉处理技巧及精品案例分析培训，重点以规范自身接待形式、规范服务为主要工作目标，做到投诉规范化、接待礼仪规范化、接待程序规范化、处理结果落实规范化、楼层接待及记录规范化，（服务办定期检查，对不规范的管理人员进行处罚），在今年8月份公司安排我对一线领班的投诉技巧进行培训，我精心准备后，带出了顾客投诉处理艺术，并得到基层管理的好评，通过本次培训提高楼层基层管理人员处理投诉能力。
20xx年前三季度服务办全体共接待各类投诉371起完结率（质量类：224例，服务类:9例，综合类：131例，突发事件：7例）在突发事件处理方面，我们与保险公司又续签了投保协议第三方责任险（保费共3000元，三店同保），只要是在我公司发生的突发事件，均属于保险范围，从而为公司减低了损失。
3、人员管理检查范围全面化、制度化。
将二线和一线员工管理纳入同步轨道，进行日常监督和管理。
依公司相关规章制度，一视同仁，严格落实，做到公平公正，不厚此薄彼，达到监督检查透明化，管理标准化，杜绝执行标准不一的问题，我们还制定了整改通知单，对发现的问题及时进行整改，从而使部分工作得到很大提升，而且我们还加大力度对干部在岗进行检查，从以前的每天两次增加到四至六次，使各部门管理人员有了自律意识。
在迎宾方面我们要求各楼层管理人员在每天员工进店前，就要站在员工通道迎接员工进店，通过这种方式，管理人员的亲和力得到加强，使各级管理人员与员工之间距离更加接近。
4、卖场五大管，严格查场制度，对楼层提出查场重点。
在每日的查场中服务办值班经理做到“三勤”手勤、腿勤、嘴勤。
对发现的问题及时与部门反馈沟通，并下发整改通知单，提出整改期限，并检查跟踪，使发现的各类问题能得到及时解决（但也有部分问题得不到落实，主要以硬件问题为主，我们通过查场通报进行跟进），杜绝一面讲，一面不落实的工作被动局面。
在20xx年前三季度服务办对卖场进行检查，共计发现处理各类员工违纪5823人次，公司平均违纪率%。