职工宿舍安全管理规定(新编版)
员工宿舍管理制度标准版本(五篇)

员工宿舍管理制度标准版本为了使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐、有序的环境,以保证员工在工作之余得到充分休息,更好的提高工作效率,制定本制度。
一、员工住宿应服从公司的统一安排,按指定房间住宿。
住宿房间及房间内设施不得随意改造和变更。
二、宿舍所有设备(包括床铺、门窗等),住宿员工有责任维护其完好。
如有疏于管理或恶意损坏者,由其担负修理费或赔偿费,并视情节轻重给予纪律处分。
三、住宿员工应轮流值班,负责公共地区的清洁,公共设施的修缮,用火及水、电门窗等的安全巡视,预防事故发生;发现问题或隐患应采取相应措施并及时报告。
四、住宿员工应遵守下列规定:1、服从管理、安排与监督。
2、室内禁止烧煮、烹饪或私拉私接用电设备。
3、室内不得使用或存放危险及违禁物品。
4、床被要叠放整齐。
5、果皮、杂物不得丢弃地上,不得随地吐痰,保持室内清洁卫生。
6、使用电视以及其他音响设备不得妨碍他人休息。
7、宿舍不得私自留宿亲友,会客应进行登记并注意时间。
8、个人贵重物品应尽量不在宿舍存放,必须存放时,应采取安全保险措施,防止丢失、损坏。
9、不准随意在墙壁、门窗、橱柜上随意张贴字画或钉挂物品。
10、房间清洁由住宿员工轮流负责,废物、垃圾应集中倾倒于指定场所。
11、节约用水、节约用电、节约用煤(指冬季取暖)。
12、不得在宿舍内酗酒闹事、聚众赌博,不得从事各种不健康的违法活动。
13、个人行为不得影响公司和其他员工。
员工宿舍管理制度标准版本(二)一、总则1、为认真贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产基本方针,规范安全生产、文明施工行为,预防和减少安全事故的发生,依据有关安全生产、文明施工法律、法规、规程、规范和标准,特制定《文明施工奖罚制度》。
2、管理人员须遵循公开、公正、事实清楚、依据充分的原则,对各项目在册管理人员及外包施工队组在安全生产、文明施工过程中的具体行为依据本规定进行奖罚。
3、违反安全生产、文明施工相关法律、法规,情节严重,触及刑律的,由公司移交司法部门依法进行惩处。
公司员工宿舍管理制度完整版(精选22篇)

公司员工宿舍管理制度完整版(精选22篇)公司员工宿舍管理制度完整版篇1为了加强本司员工宿舍安全管理,确保公司财产及员工财产的安全,给员工创造一个安静、整洁、卫生、舒适的.生活环境,特制定本条例:1、公司为员工提供宿舍,由人事部统一规划宿舍设施,员工本人有权选择是否住宿厂舍;凡是住宿厂舍的员工,必须遵守《员工宿舍管理条例》之规定,若有违者,人事部视情况给予处罚或取消其住宿资格。
2、住厂舍员工,必须服从宿舍保安安排,未经批准,任何人不得私自调换房间或床位;严禁乱住、混住,若有违者,给予罚款50元。
3、任何人不得带非本厂人员进入宿舍或留宿厂舍;法定假日若有本厂员工亲属需留宿者,必须填写书面申请,经人事部经理或工场长批准后,方可留宿,否则,一律不得留宿。
若有违者,给予罚款50元。
4、严禁在宿舍私拉电源线及电源插头、电炉、煤油炉、使用电饭煲等,若有违者,给予罚款100元,后果严重者送交机关处理。
5、禁止在员工宿舍内饮酒滋事、赌博,凡被查获利用纸牌或麻将在员工宿舍赌博者,给予无经济补偿解雇;无理取闹者,送交机关处理。
6、未经公司领导同意,任何人不得私自进入异性房间,若有违者,给予罚款100元。
(因工作原因或保安检查宿舍除外)7、爱护宿舍各类公用设施,保障设施的完好,对人为因素损坏公用设施的,将严惩违纪人,并责令赔偿公司经济损失;针对个别房间不能举报肇事人的,由其房间员工均分承担赔偿金。
8、各房间员工必须将垃圾放入指定的垃圾桶内,不得乱扔、乱放,若有违者,给予罚款30元。
9、为保障员工的安全,避免非本厂人员进入宿舍,请员工出入宿舍门时,自觉出示厂证,配合当值保安人员的检查;针对不自觉出示厂证或不接受当值保安人员检查的,给予罚款50元。
10、宿舍当值保安员应加强宿舍检查及管理,杜绝已搐、解雇、自离等人员留宿厂舍,凡因当值保安员值班不严,造成留宿厂舍者,给予当值保安员从重处理。
11、住宿厂舍的员工,必须在晚上24:00时之前返回厂舍,超过24:00时未返回宿舍者,宿舍当值保安员有权拒绝公进入宿舍;针对无理取闹者,上报人事部从重处理。
职工宿舍安全管理规定(5篇)

职工宿舍安全管理规定第一条为使职工宿舍保持良好的清洁卫生,整齐的环境及公共秩序,特制订本规定。
第二条宿舍统一由宿舍长管理,宿舍长由局领导指派并公布,其职责为:1、管理一切内务,安排清扫,保持整洁,维持秩序。
2、监督轮值人员维护环境清洁及门窗的关闭和电器的安全、节约使用。
3、监督、纠正住宿职工行为。
4、有下列情况之一者,应报告局领导给予处理:(1)违反宿舍管理规定,情节严重者;(2)留宿外来人员的;(3)宿舍内有不法行为的;第三条宿舍现有的器具设备(如空调、电扇、玻璃、卫浴设备、门窗、床铺等),如因疏于管理或恶意破坏,由有关人员负担赔偿,并视情节轻重给予处分。
第四条住宿职工应遵守下列规定:1、宿舍内服从宿舍长派遣与监督;2、宿舍内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线及装接电器;3、宿舍内不得使用或存放危险及违禁物品;4、个人棉被、被褥起床后进行整理;5、烟灰、烟头、杂物等不得随意丢弃;6、个人用品统一存放储物柜内;7、就寝后不得有影响他人睡眠行为;8、贵重物品避免存放宿舍,如有遗失自行负责;9、墙壁、橱柜上不得随意张贴字画或钉挂物品;10、宿舍清洁由住宿人员轮流打扫整理,并随手关灯及水龙头;11、宿舍内严禁出现聚餐、喝酒、赌博等不良行为。
第五条住宿职工有下列情况之一者,给予公开通报,情节严重的取消住宿资格:1、不服从宿舍长的监督、指挥的;2、在宿舍赌博、酗酒的;3、蓄意破坏公用物品或设施的;4、擅自于宿舍内接待异性客人或留宿外人的;5、经常妨碍宿舍安宁、屡教不改的;6、违反宿舍安全规定的。
职工宿舍安全管理规定(2)是为了保障职工宿舍的安全,防止火灾、盗窃等安全问题的发生,提高宿舍居住环境的质量。
以下是一些典型的职工宿舍安全管理规定:1. 宿舍门窗要保持良好的状态,确保能够正常关闭和上锁。
2. 每个宿舍应配备适量的灭火器材,并定期进行检查和维护。
3. 宿舍内严禁存放易燃易爆物品,如汽油、酒精等。
4. 宿舍内禁止私拉乱接电线和使用电炉、电热毯等高功率电器。
职工宿舍管理制度(5篇)

职工宿舍管理制度1.为了全体职工的身体健康,集体宿舍内必须保持清洁卫生,物品摆放整齐,做到不随地吐痰,不随手扔废弃物品,争创文明宿舍。
2.全体职工要搞好本宿舍的团结,互尊互敬,互相支持和帮助,严禁打架斗殴,如有违者,不论何因,首先按照相关规定进行罚款处罚,而后再进行调查处理,造成后果的,由肇事者承担一切经济损失。
3.宿舍内不准留外人住宿,如需住宿,必须经主管领导批准,并在行政科登记后方可留住,留住时间不得超过 5 天,否则,对其主张留宿的职工按照相关规定进行罚款处罚。
4.职工集体宿舍或工地临时棚内严禁男女混住,如有违者,对当事人实行一次性罚款处罚,并勒令搬出宿舍。
5.职工在上班前,或外出室内无人时,必须关闭电灯、电扇、电热毯等一切电器用品,并关好门窗,贵重物品要妥善管理。
宿舍内不准收进小商小贩和不明身份的人闲和交易。
6.宿舍内不准私自使用电饭锅、电炒锅,严禁使用电炉,违者一经发现,除没收电器外,按照相关规定进行罚款处罚,宿舍内不准私自拉电线和使用100W 以上的大灯泡,灯泡不准靠近易燃物使用,严禁把灯泡拉进蚊帐照明,杜绝常明灯。
7.宿舍内严禁存入汽油、香蕉水等易燃易爆品。
8.职工严禁赌博和变相赌博,违者除没收赌资、赌具外,每人按照相关规定进行罚款处罚。
9.职工对宿舍有使用权和爱护公物的义务,任何人不得损坏,如有损坏者,按损坏财产原值的5~10 倍赔偿。
10.宿舍内如发生火灾、中毒、被盗等事件时,除对财产和受伤人抢救外,要对事故现场进行保护,不要乱摸乱动,并立即报告保卫科。
职工宿舍管理制度(2)是为了保障职工宿舍的安全、卫生和管理秩序而制定的一系列规定。
下面是一份常见的职工宿舍管理制度的内容:1. 宿舍入住与退宿:a. 入住宿舍的职工应按时向所属部门或人力资源部门登记,并填写相关入住登记表格。
b. 退宿时,职工应提前通知所属部门或人力资源部门,并填写相关退宿登记表格。
2. 宿舍安全:a. 职工应遵守宿舍内的消防安全规定,禁止私拉乱接电线,严禁使用大功率电器,严禁在宿舍内吸烟。
员工宿舍安全管理制度范本3篇

员工宿舍安全管理制度范本员工宿舍安全管理制度范本精选3篇(一)第一章总则第一条目的和适用范围1.1 本制度旨在规范员工宿舍的管理,保障员工的人身和财产安全,维护宿舍的公共秩序。
本制度适用于所有住宿员工。
第二条管理原则2.1 宿舍管理应遵循安全第一、公平公正、互相尊重的原则。
第二章住宿人员的权利与义务第三条住宿人员的权利3.1 住宿员工有权享受安全、卫生、舒适的居住环境。
第四条住宿人员的义务4.1 住宿员工有义务遵守宿舍的各项管理规定,维护宿舍的公共安全和卫生。
第三章安全规范第五条出入管理5.1 员工应使用个人识别卡出入宿舍,并配合管理人员进行身份验证。
第六条消防安全6.1 宿舍内禁止使用明火和违章电器,定期进行消防设施检查。
第七条用电安全7.1 员工应合理使用电器,不得私拉乱接电线,确保用电安全。
第四章卫生管理第八条卫生责任8.1 员工应保持个人房间和公共区域的整洁,定期进行卫生清理。
第九条废弃物处理9.1 废弃物应分类投放至指定地点,不得随意丢弃。
第五章公共秩序第十条安静保持10.1 宿舍内应保持安静,避免大声喧哗或播放音乐干扰他人。
第十一条访客管理11.1 访客进入宿舍应事先登记,并遵守宿舍管理规定。
第六章违规处理第十二条违规行为12.1 如员工违反宿舍管理规定,将视情节轻重给予警告、罚款或取消住宿资格等处理。
第七章附则第十三条制度的解释权13.1 本制度由____(部门名称)负责解释。
第十四条制度的修改和更新14.1 本制度如有修改和更新,将及时通知所有住宿员工。
第十五条制度的生效日期15.1 本制度自____年____月____日起生效。
第八章签字盖章第十六条确认与遵守16.1 所有住宿员工阅读本制度后,应在下方签字确认,并承诺遵守。
甲方(用人单位):____授权代表签字:____日期:____乙方(员工签字):____日期:____员工宿舍安全管理制度范本精选3篇(二)甲方(雇主):____乙方(员工):____鉴于甲方为了提升员工的生活质量和工作效率,决定为乙方提供员工宿舍作为住宿福利。
职工宿舍安全管理制度十条规定

第一条:宿舍安全责任制度1. 职工宿舍安全管理实行单位领导负责制,由单位负责人或指定专人负责宿舍安全管理工作。
2. 各部门负责人对本部门职工宿舍安全负直接责任,确保宿舍安全管理制度得到有效执行。
3. 职工宿舍安全管理工作应纳入单位年度工作计划,定期进行检查和总结。
第二条:宿舍设施安全制度1. 职工宿舍设施应定期进行检查、维修,确保设施完好、安全。
2. 职工宿舍内的电器设备、燃气管道等设施应严格按照国家相关标准和规定进行安装、使用和维护。
3. 禁止在宿舍内私拉乱接电线、燃气管道,禁止使用不符合安全标准的电器设备。
第三条:消防安全制度1. 职工宿舍内应配备足够的消防设施,并定期检查、维护。
2. 职工宿舍内禁止存放易燃易爆物品,禁止在宿舍内吸烟、使用明火。
3. 职工应掌握消防器材的使用方法,一旦发生火灾,立即报警并采取应急措施。
第四条:用电安全制度1. 职工宿舍内禁止超负荷使用电器设备,禁止私拉乱接电线。
2. 电器设备使用完毕后,应及时关闭电源,防止火灾事故发生。
3. 发现电器设备故障,应立即报修,禁止自行修理。
第五条:用水安全制度1. 职工宿舍内禁止私自改动供水设施,禁止堵塞下水道。
2. 职工应养成良好的用水习惯,节约用水,防止水患发生。
第六条:宿舍环境卫生制度1. 职工宿舍内应保持整洁、卫生,定期进行打扫。
2. 职工应自觉维护宿舍环境卫生,禁止乱扔垃圾、杂物。
3. 宿舍内禁止饲养宠物,保持宿舍安静、整洁。
第七条:门禁管理制度1. 职工宿舍实行门禁制度,非宿舍人员未经允许不得进入。
2. 职工应妥善保管宿舍钥匙,不得随意借给他人。
3. 宿舍门禁系统应定期检查、维护,确保正常运行。
第八条:紧急疏散制度1. 职工宿舍应设置紧急疏散通道,并保持畅通。
2. 职工应熟悉紧急疏散路线,一旦发生紧急情况,立即按照规定路线疏散。
3. 紧急疏散时,职工应服从指挥,确保自身安全。
第九条:安全宣传教育制度1. 单位应定期对职工进行安全教育培训,提高职工安全意识。
员工宿舍安全管理制度(3篇)

员工宿舍安全管理制度(3篇)员工宿舍安全管理制度(通用3篇)员工宿舍安全管理制度篇11、所有寝室的电源、照明灯具及线路必须由工程部电工安装、维修;2、入住员工必须注意节电、节水,做到人离灯熄、电断、水关;3、不准使用超过1千瓦电器,严禁使用没有保护功能的电器设备。
不得使用电炉、电饭煲、热的快等大功率家用电器;4、禁止乱接临时电线,不得私自乱接电线插座;5、要保持高度防火意识,做到安全用电、用水,发现事故隐患及时上报工程部。
6、禁止在宿舍生火、玩火、焚烧物品以及燃放烟花爆竹等,点燃蜡烛及蚊香等需要有人在场,用不燃烧物支垫,并远离任何可燃物,以防火灾事故的发生;7、禁止携入或易燃、易爆有毒、剧毒以及有腐蚀性、传染性等妨碍公共安全和卫生的危险品;8、禁止将插座、电器等带电体放于床上,如在手机充电器在床上充电等。
充电器不允许未充电,长期插在电源插座上;9、使用电开水器时必须有人守候;10、人员离室必须锁门、抽取电牌,务必检查并关闭窗户及电灯、空调、电脑、充电器等所有电器设备的电源。
员工宿舍安全管理制度篇2一、安全管理1、公司设立用电标准,负责各宿舍安全用电管理,每月检查各宿舍用电是否符合规范,对不符合用电规范的行为要及时纠正。
检查用电设备是否存在安全隐患,对检查出来的安全隐患要及时清除。
2、各宿舍如需进行电线路改选,必须先向有关领导提出正式申请,经核实、批准后由专业人员予以实施。
3、严禁各宿舍人员私自更改用电线路、私自使用大功率电器,否且因此造成的损失由责任方承担。
二、管理要求1、各用电宿舍必须严格遵守用电管理办法,对违反管理办法的、造成责任事故者,责任方承担全部责任并赔偿相应的经济损失。
2、公司将定期检查电路使用情况和不定期巡查宿舍用电情况。
3、非休息时间或宿舍无人的情况下,宿舍内所有电器必须处于关闭状态。
三、处罚制度1、如有私接电源者,公司将严肃处理,造成安全事故的,由责任人承担全部责任。
2、损坏电路设备照价赔偿,并处以100元罚款。
2024员工宿舍管理制度(精选12篇)

2024员工宿舍管理制度(精选12篇)员工宿舍管理制度11、寝室床位不得私自调换床位,如有特殊须书面申请,一经发现罚款贰拾至伍拾元;2、为了员工的安全和养好精神,教育员工按时主寝,外出员工进出不得打扰其他人员休息,24:00准时关灯,严禁员工24:00以后随意出入,累计三次以上劝退寝室;3、在寝室不得喝酒、聚众,一经发现罚款伍十至壹佰元;4、男女员工在23:00以后不得随意进入异性寝室,严禁男女混宿,一经发现予劝退宿舍;5、晚上酒店大门23:00准时上锁,如须出入找负责大门钥匙人员,不允许翻门,一经发现罚款贰拾至壹佰元,累计三次劝退宿舍处理;6、不准私自留宿外来人员,严禁私自留宿被酒店辞退和自动离职的员工,同意留宿者负主要责任,并以劝退寝室处罚。
同寝室知情不报者警告处分;7、自动离职和被酒店辞退的员工,在次日搬离宿舍;8、寝室内要保持卫生、清洁。
物品摆放整齐,共同营造一个舒适的环境;9、严禁偷窃他人财物,一但查获给予严肃的行政处罚,情节严重者送交司法机关处理;10、寝室财物人为造成损失的照价赔偿,物品自然老化报上级予以更换;11、宿舍不允许使用电器,一经发现没收处理;12、值班人员不定期检查寝室的卫生状况及各项制度的执行情况。
如果不按以上制度执行者按贰拾至壹佰元处罚;13、以上寝室制长由寝室长负责严格执行。
员工宿舍管理制度2为了加强和规范员工宿舍的管理,根据宿舍的实际情况,现制定出如下管理制度:1、不准随地吐痰、乱丢东西,抽烟的`同志注意烟头烟灰不要乱弹、乱扔,保持室内、过道整洁干净,不准往窗外丢杂物,卫生间要经常冲洗,垃圾要倒入指定垃圾桶。
2、注意节约水电,出门或离开宿舍务必关门、关水、关电,以免影响他人生活起居和财产安全,杜绝长流水、长明灯现象,避免浪费水电。
不准私自接拉电线,预防火灾事故,保证人身和财产不受安全。
3、宿舍内禁止使用大功率用电器,严禁使用热得快、电热毯、电磁炉、取暖器、油汀等,开水壶必须使用自动断电的防干烧的。
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When the lives of employees or national property are endangered, production activities are stopped to rectify and eliminate dangerous factors.
(安全管理)
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职工宿舍安全管理规定(新编版)
职工宿舍安全管理规定(新编版)导语:生产有了安全保障,才能持续、稳定发展。
生产活动中事故层出不穷,生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。
当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时,生产活动停下来整治、消除危险因素以后,生产形势会变得更好。
"安全第一"
的提法,决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。
第一条为使职工宿舍保持良好的清洁卫生,整齐的环境及公共秩序,特制订本规定。
第二条宿舍统一由宿舍长管理,宿舍长由局领导指派并公布,其职责为:
1、管理一切内务,安排清扫,保持整洁,维持秩序。
2、监督轮值人员维护环境清洁及门窗的关闭和电器的安全、节约使用。
3、监督、纠正住宿职工行为。
4、有下列情况之一者,应报告局领导给予处理:
(1)违反宿舍管理规定,情节严重者;
(2)留宿外来人员的;
(3)宿舍内有不法行为的;
第三条宿舍现有的器具设备(如空调、电扇、玻璃、卫浴设备、门窗、床铺等),如因疏于管理或恶意破坏,由有关人员负担赔偿,
并视情节轻重给予处分。
第四条住宿职工应遵守下列规定:
1、宿舍内服从宿舍长派遣与监督;
2、宿舍内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线及装接电器;
3、宿舍内不得使用或存放危险及违禁物品;
4、个人棉被、被褥起床后进行整理;
5、烟灰、烟头、杂物等不得随意丢弃;
6、个人用品统一存放储物柜内;
7、就寝后不得有影响他人睡眠行为;
8、贵重物品避免存放宿舍,如有遗失自行负责;
9、墙壁、橱柜上不得随意张贴字画或钉挂物品;
10、宿舍清洁由住宿人员轮流打扫整理,并随手关灯及水龙头;
11、宿舍内严禁出现聚餐、喝酒、赌博等不良行为。
第五条住宿职工有下列情况之一者,给予公开通报,情节严重的取消住宿资格:
1、不服从宿舍长的监督、指挥的;
2、在宿舍赌博、酗酒的;
3、蓄意破坏公用物品或设施的;
4、擅自于宿舍内接待异性客人或留宿外人的;
5、经常妨碍宿舍安宁、屡教不改的;
6、违反宿舍安全规定的。
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