研发工程师述职报告
研发人员年终述职报告范文5篇
【导语】述职报告主要作⽤是使上级或⼈事部门和群众细致地了解和评定个⼈和集体的政绩、预测其发展潜⼒，促使其忠于职守、更好地完成⼯作任务。
本篇⽂章是为您整理的《研发⼈员年终述职报告范⽂5篇》，供⼤家阅读。
1.研发⼈员年终述职报告范⽂ 20xx年即将过去了，转眼间⼜将跨过⼀个年度之坎，回⾸这⼀年，内⼼不禁感慨万千，20xx年，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了⼀段不平凡的考验和磨砺。
⾮常感谢相关领导给我这个成长的平台，令我在⼯作中不断的学习、不断的进步，慢慢的提升⾃⾝的素质与才能。
回⾸这⼀年，我⾛过⼈⽣很重要的⼀个阶段，使我懂得了很多，领导给予了我很多的⽀持与关爱，在此我向相关领导及各位同事表⽰最衷⼼的感谢，有你们的协助才能使我在⼯作中更加的得⼼应⼿，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上⼀个台阶。
20xx年本⼈主管的部门是⼯程技术部，绝⼤部分精⼒⽤在了项⽬的⼯作上，⼯作范围⼴、任务重、责任⼤。
较好地履⾏了作为⾏政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调能⼒，调动了⼴⼤员⼯的⼯作积极性，较好地完成了所主管的全年⼯作任务。
现就本⼈⼀年中所主管的⼯作总结汇报如下： ⼀、⽣产任务完成情况： 在项⽬的建设中深刻的体会到⼀个国有企业下的⼦公司要在现有的市场经济制度下⽣存并发展，我们还有很多东西要学习、要改变，在公司成⽴⼗个⽉来，⼯程技术部门也肩负的巨⼤的挑战，此项⽬是公司的成长项⽬也是形象项⽬，我们部门在施⼯中必须要更加努⼒和细⼼，具体⼼得如下： 第⼀步：思想观念改变： 国有企业有其特定的⽣存环境，有其独特事务处理⽅式，但是对于我们部门在对外的施⼯中还仍然保持以往的⾼姿态、⾼调⼦、以⾃⼰为中⼼的思想，那么我们将遭受到市场经济的淘汰，现⾏的市场经济奉⾏的是公平竞争和抓住机遇再加勤奋、实⼲，⽬前我们正⼀步步⾛向这个区域，我们就要意识到在这个区域⽣存的条件是什么?该怎么样去做才能⽣存，不能再依赖于以往的旧思想、旧观念、旧的模式去衡量我们现在新的⽣存环境，我们必须要有这样的思想转变，只有转变了这种观念和思想我们才会有更好的发挥空间，通过项⽬⼆年多的现场施⼯管理我们也认识到了思想转变的盲⽬和空⽩，因此下⼀个⼯程开始之前，我们就要先给⾃⼰的思想定⼀个位置，这也是我们部门在逐步努⼒向前转变的第⼀步。
手机制造商研发工程师述职报告
手机制造商研发工程师述职报告引言：作为手机制造商的研发工程师，我将在本篇文章中向大家述职，并分享我在这个岗位上的工作经验和所取得的成绩。
手机研发领域是一个科技创新的前沿领域，我在其中肩负着不可或缺的责任，努力创造出更好的产品，满足用户的需求。
在这个过程中，我经历了许多挑战，但也取得了可喜的进展。
以下是我在手机制造商的研发岗位上的工作总结。
主体：一、技术研究和创新作为手机制造商的研发工程师，我时刻关注技术的最新趋势和前沿，不断进行技术研究和创新。
我深入研究了新型材料的应用，例如采用高强度的合金材料替代传统材料，以提高手机的抗摔性能。
同时，我还探索了新型电池技术，以延长手机电池的续航时间，提高用户的使用体验。
通过这些研究和创新，我成功地将新技术应用到手机产品中，并取得了良好的市场反响。
二、产品设计和开发除了技术研究和创新，我还负责产品的设计和开发。
我聆听用户的需求和反馈，不断改进产品设计。
在设计过程中，我注重用户体验，力求设计出简洁、实用的界面和功能。
我还注重产品的外观设计，在保证性能的前提下，追求更加美观、时尚的外观风格。
通过这些努力，我开发出一系列卓越的手机产品，并受到了用户的高度认可。
三、质量控制和生产工艺改进作为手机制造商的研发工程师，我还负责质量控制和生产工艺的改进。
我参与了制定和执行严格的质量控制流程，确保每一台手机的质量达到高标准。
同时，我也关注生产工艺的改进，努力提高生产效率和产品质量。
我引入了自动化设备和智能化生产技术，提升了制造过程的效率和可靠性。
通过这些措施，我成功地提高了产品质量和生产效率。
四、团队合作和沟通在手机制造商的研发部门，团队合作和良好的沟通是取得成功的关键。
作为一名研发工程师，我积极参与团队合作，与产品经理、工程师和其他相关岗位的人员进行紧密的合作。
在这个过程中，我充分发挥团队合作的优势，共同攻克问题，并取得优秀的成果。
同时，我注重有效的沟通和信息共享，确保团队工作的高效进行。
研发工程师述职报告新产品开发过程中的技术难题与解决方案
研发工程师述职报告新产品开发过程中的技术难题与解决方案尊敬的领导：您好！我是研发部门的工程师，我在此向您汇报我们最近参与的新产品开发项目，并分享我们所遇到的技术难题以及相应的解决方案。
本次报告将围绕项目需求分析、技术难题、解决方案和成果展示四个方面展开。
一、项目需求分析在新产品开发的初期，我们首要进行了全面的需求分析，以确保我们的产品能够满足市场需求。
我们开展了市场调查和用户调研，收集了用户的需求和反馈，并根据这些数据进行了需求分析和整理。
通过详细的需求分析，我们明确了产品的功能和性能要求，为后续的开发工作奠定了基础。
二、技术难题在新产品开发过程中，我们面临了一系列的技术难题。
首先，我们在新产品的功能设计中遇到了复杂的算法问题。
为了解决这个问题，我们深入研究了先进的算法模型，并通过对现有算法的改进和优化，最终成功实现了产品所需的功能。
其次，新产品的硬件设计中也遇到了一些挑战。
我们需要在有限的空间内集成多个组件，并确保它们能够稳定地工作。
通过不断的试验和优化，我们最终解决了这个问题，并实现了产品的整体性能提升。
三、解决方案针对上述技术难题，我们采取了一系列的解决方案。
在算法问题方面，我们集中精力研究了领域内的最新研究成果，并与相关专家进行了深度交流和讨论。
最终，我们基于所学习的算法知识，结合实际需求，提出了一种创新的算法模型，并通过大量的实验验证了其有效性。
在硬件设计方面，我们与供应商紧密合作，进行了多次迭代的设计和测试，优化了电路布局和组件的安装方式。
通过精心的调试和优化，我们最终实现了产品的高性能和稳定运行。
四、成果展示在新产品开发的过程中，我们的团队解决了上述技术难题，取得了一系列显著的成果。
首先，我们的产品在市场推出后迅速获得了用户的认可，其功能和性能得到了普遍好评。
其次，我们的技术创新也为公司带来了巨大的商业价值，进一步提升了公司在行业内的竞争力。
最后，我们的团队也通过此次项目获得了更深入的行业认可，并积累了丰富的技术经验和团队合作能力。
研发类述职报告6篇
研发类述职报告6篇述职报告是我审视工作中不足的重要工具，帮助提高工作质量和效率，优秀的述职报告需要根据实际情况详细描述工作目标和完成情况，以下是网作者精心为您推荐的研发类述职报告6篇，供大家参考。
研发类述职报告篇1各位领导及同志你们好! 我负责本公司技术部工作已经四年半的时间了，今天公司为我们中层提供了一个述职机会，回顾一下工作、反思一下不足、思考一下打算，非常必要和及时。
四年多来，在公司领导和大家的共同支持帮助下，本人为荣腾公司技术部的管理和发展作出了一点微薄的努力。
现将四年多的工作汇报如下：这四年多，对于我们技术部来说，是非同寻常的四年，从鑫源到荣腾的逐步发展壮大、成员力量的不断变更增加等，都给我们技术部注入新的活力，给我们带来了广阔的发展空间。
我作为一名技术部的成员，有幸目睹并经历了这四年多技术部的发展进程。
在公司的直接领导下和兄弟部门的全力配合支持下，我努力工作，狠抓管理，不计个人名利，在人员频繁变更情况下，适应机制改革、在队伍稳定、思想工作等方面积累了仅有的经验，促进了部门的稳步发展。
一. 抓分内工作促职责稳步进行在日常工作方面，明确主要职责是根据煤炭市场适应开发新产品，同时配合市场部门反馈的信息综合考虑工程设计方案，造出预算与用户沟通签订圆满合同，其后指导加工制作、安装到位、最终提供竣工验收资料。
在明确职责情况下，采取一系列措施：每年初起草修改《研发部管理制度》;每月15日、30日召开工作研讨会，通报近期违章行为及先进事迹，在这期间不定时组织技术现事论证会;实行表格式管理，每天有《工作日志》，安排工作有《设计部施工单》，年终有《设计人员业绩表》进行考核，同时有《设计人员出差登记表》控制不必要外出。
二.开发新产品，挖掘内部潜力四年多来，技术部在产品创新方面迈出了扎实有效的步伐，我们在开发新产品，挖掘内部潜力有一定的动作。
我所谓新产品，并不是填补国家空白的尖端产品，而是我公司前所没有的，从06年摇台阻车器、dtl50输送机申报到#年过卷过放、dtl#输送机申报，从技术部出去的定型产品图纸大约有二十多种。
游戏研发工程师述职报告
游戏研发工程师述职报告引言作为一名游戏研发工程师，我负责游戏开发过程中的技术研究与实现。
这份述职报告旨在总结我在过去一年中的工作成果，并展望未来的发展方向。
通过这篇文章，我将给您介绍我在游戏研发领域所从事的具体工作以及所取得的进展。
主体一、引领团队开发新一代游戏作为游戏研发工程师，我的责任是引领团队开发出新一代的游戏。
为了实现这一目标，我参与了游戏的需求分析、技术选型以及技术研发等方面的工作。
通过了解市场动态和听取用户需求，我帮助团队确定了游戏的主题和玩法。
二、优化游戏性能在游戏研发过程中，我注重优化游戏的性能，以确保游戏在各种平台上都能流畅运行。
通过针对性的优化，如代码优化、资源管理和算法优化等，我成功提升了游戏的运行速度和流畅度，使玩家在游戏中能够获得良好的体验。
三、解决技术难题在游戏研发过程中，我们常常面临一些技术难题，如图形渲染、物理模拟等。
作为游戏研发工程师，我积极参与技术难题的解决，并提出了解决方案。
通过与团队成员的合作和技术交流，我成功解决了许多棘手的问题，并提高了游戏的技术水平。
四、跟进游戏行业动态作为游戏研发工程师，及时了解游戏行业的动态对我的工作至关重要。
我定期关注最新的技术发展、游戏趋势以及用户需求，以保持我们的游戏在市场中的竞争力。
通过这种方式，我能够将最新的技术应用于游戏开发当中，并提供创新的游戏体验给玩家。
结语通过对过去一年的工作的总结，我对自己在游戏研发领域的成长感到满意。
我努力克服了许多的挑战，取得了一定的成绩。
但是，我也清楚自己在技术方面还有很多需要提高的地方。
因此，我将继续努力学习与研究，跟随游戏行业的发展趋势，不断提升自己的技术能力和创新能力。
我相信，通过不断地努力和学习，我能够成为一名优秀的游戏研发工程师，并为公司带来更多的价值。
在结语中，我想再次感谢团队的支持和合作，没有他们的帮助和信任，我无法取得如此成绩。
同时，我也要感谢公司给予我这个机会，让我能够在这个激动人心的领域中发展自己。
研发工程师述职报告doc
研发工程师述职报告篇一：XX年终工作总结研发工程师XX年个人年终总结报告时间飞逝，转眼一年又即将过去，来公司三年半了，首先非常感谢公司领导平时的耐心指点以及各位同事的关心帮助，让我在工作中得到不断成长和磨练，同时也领悟了很多为人处事的道理。
学会真诚待人，努力严格要求自己，实实在在地努力工作，少言多行，尽职尽责做好自己的本职工作。
通过多看书多学习来不断提高自身的修养素质和工作能力，做到平静于心，自律于行。
下面我对XX年这一年来的工作、收获以及XX年努力的方向及自我要求进行总结如下:1、总结XX年度个人与部门的收获与不足：这一年来，本人爱岗敬业，从不迟到早退，本着实事求是的做事原则，认真遵守公司内部的规章制度以及员工手册，虚心向自己的上级领导和同事求教，认真学习和巩固自己的专业知识和技能，做好自己本职工作。
通过不断的学习和培训，熟知公司的体系文件、质量管理体系知识，熟悉自己的岗位职责及作业指导书，日常做好5S工作，通过不断学习来掌握公司产品的检测方法，学会锡膏、锡线、助焊剂的非常规检验方法，协助编制或修改产品相关的技术工艺文件，协助领导解决客户在产品应用中出现的问题。
现在的实验技能操作方面也比较专业化、规范化了，对自己检测的结果数据一直持负责任的态度，不弄虚作假。
工作中，遇到问题，及时向自己的上级领导反馈情况，做到有效地解决分析问题。
平时积极主动认真地查阅资料，协助领导购买评估需要完善的仪器设备，不断完善公司产品、包材的质量允收标准。
不断完善及规范公司产品的生产工艺及检验标准等体系文件，协助翻译产品的英文资料。
认真配合并协助部门其他同事的工作需要，团结一致，齐心协力，积极有效地完成公司上级领导交待的各项工作任务。
这一年里，个人与部门在工作上都收获了不少，但也存在这样、那样的不足之处。
所以自我评价是88分，不够优秀，现将问题总结如下：个人不足：还存在很多不足之处，第一是不够谦卑，好胜心强，比如与人沟通时，有时会比较急躁，急于表述自己的观点，有点自我为中心，导致没有站在对方的立场去思考问题。
2024年工程师个人述职报告样本（四篇）
2024年工程师个人述职报告样本各位领导、同事们：首先，我谨代表个人，向公司董事长、总经理及领导团队表达我最深的感谢，感谢你们对我工作的信任与支持。
同时，我也要感谢各部门领导和全体员工对我工作的积极配合与协助。
过去的____年，我们共同面对了诸多机遇与挑战。
随着文化改革与文化产业的大步发展，我们迎来了新的一年。
回顾过去，在公司董事会的正确领导下，各部门领导和全体员工共同努力，以汗水和智慧铸就了新的成绩，园区建设呈现出崭新的面貌。
作为公司聘任的首位总工程师，我主要协助总经理分管项目规划、工程设计及技术管理等工作。
在各位领导和同事的支持下，我始终恪尽职守，从深入了解园区总体规划、控制规划入手，结合公司实际情况，有序开展项目的前期规划与设计工作。
现将我的主要工作情况报告如下：一、我注重学习，不断提高个人素质和综合能力，以更好地适应工作需求。
二、回顾过去几个月的工作，我根据公司的总体建设发展规划，对园区的建设规划与项目设计工作进行了全面部署。
重点完成了以下工作：一是细化园区修建性详细规划，为明年拟开工项目提供完善的规划依据；二是进行了一系列项目的设计方案调整与施工图设计，确保项目的顺利推进。
三、展望新的一年，公司文化产业园将迎来建设大发展的时期。
作为总工程师，我将从以下几个方面展开工作：一是加快技术团队的组织与建立，提升技术管理实力；二是建立一套完整有序的技术管理工作制度，确保园区建设有序进行；三是全力抓好拟开工项目的规划与建设工程设计，确保项目顺利推进；四是配合好公司的招商引资工作，及时完善相关规划设计文件与基础资料。
在此，我再次感谢公司领导的信任与支持，感谢各位同事的辛勤付出。
虽然我们在项目开发、建设与招商引资上受到了一定的影响和挑战，但我坚信，在《中央关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》精神的指引下，在各级政府的领导下，在公司领导和全体员工的共同努力下，我们文化产业园的建设必将按照既定的发展目标和方向，顺利迈向成功的彼岸。
研发工程师述职报告技术攻关推动产品创新
研发工程师述职报告技术攻关推动产品创新尊敬的领导、各位同事：大家好！我是研发部门的XXX，非常荣幸能在这里向大家汇报我的工作。
在过去的一年里，我在技术攻关方面做了一些努力，通过推动产品创新，为公司的发展做出了一定贡献。
下面，我将向大家详细介绍我的工作内容和成果。
一、技术攻关项目在过去的一年中，我负责了公司重要产品的技术攻关项目。
这个项目是为了解决现有产品在性能、功能等方面存在的问题，并通过技术创新来提升产品的竞争力。
我带领团队进行了大量的研究和实验工作，通过不断优化和改进，成功解决了产品的瓶颈问题，并且取得了一系列令人骄傲的成果。
二、技术创新在技术攻关的过程中，我注重引入新的技术，不断追求创新。
通过与合作伙伴的交流和团队内部的讨论，我及时了解到了一些最新的技术趋势和研究成果。
我将这些信息与现有产品相结合，经过深入研究和实验验证，成功将一些新技术应用到我们的产品中，大大提升了产品的性能和竞争力。
三、团队协作在整个项目的过程中，我非常注重团队协作，充分发挥团队的智慧和力量。
我与团队成员建立了良好的合作关系，明确分工和职责，通过定期的会议和沟通，大家紧密配合，共同攻克了一个又一个难题。
团队的配合和努力是项目取得成功的关键，也是我能顺利完成任务的基础。
四、项目成果通过我团队的努力，我们成功地完成了技术攻关项目，取得了一系列令人满意的成果。
首先，我们成功地解决了产品性能瓶颈问题，使产品的性能指标达到了行业领先水平。
其次，我们引入了一些新技术，使产品的功能更加强大，满足了客户对产品的更多需求。
最后，我们通过团队的协作，确保了项目的进度和质量，为公司的产品创新提供了有力支持。
五、下一步计划针对未来的工作，我将继续关注行业技术发展的最新动态，不断学习和研究新的技术趋势。
同时，我也会加强与团队成员的沟通和合作，充分发挥团队的智慧和力量，共同推动产品的创新和发展。
并且，我将努力提升自己的领导能力和项目管理能力，更好地完成团队的目标和任务。
研发工程师述职报告——推动技术创新的研发成果
研发工程师述职报告——推动技术创新的研发成果一、引言在过去的一年中，作为研发工程师，我全身心投入到公司的产品研发工作中，致力于推动技术创新和提升产品质量。
本报告将详细阐述我在这一过程中的工作成果、遇到的问题及解决方案，以及未来工作计划。
二、研发项目概述在过去的一年中，我参与了三个重点研发项目，分别是智能家居控制系统的优化、移动应用性能提升以及云端数据处理平台的研发。
这些项目旨在提升用户体验、增强产品功能并提高数据处理效率。
三、研发成果展示1. 智能家居控制系统优化针对现有智能家居控制系统的不足，我主导了系统架构的优化工作。
通过引入人工智能算法，实现了更精确的环境感知与智能控制，提升了用户的生活便利性。
经过内部测试，优化后的系统在响应速度、稳定性及能耗方面均有显著提升。
2. 移动应用性能提升针对移动应用运行缓慢的问题，我带领团队对应用进行了深度优化。
通过改进数据传输机制、优化图形渲染过程，提升了应用的运行效率。
经用户反馈，应用运行速度提高了30%，减少了约70%的内存占用。
3. 云端数据处理平台研发为满足日益增长的数据处理需求，我牵头开发了一套高效、稳定的云端数据处理平台。
该平台支持分布式计算、实时数据流处理及数据挖掘等功能，显著提高了数据处理效率和准确性。
目前，该平台已成功应用于多个业务场景。
四、问题与解决方案在研发过程中，我们遇到了一些挑战和问题。
针对这些问题，我们采取了以下解决方案：1. 智能家居控制系统优化过程中，我们遇到了数据安全与隐私保护的难题。
为解决这一问题，我们强化了系统对用户数据的加密保护，并增加了权限管理功能，确保用户数据的安全与隐私。
2. 在移动应用性能提升项目中，我们遇到了跨平台兼容性的问题。
为解决这一问题，我们采用了跨平台开发框架，使得应用能够在不同操作系统上稳定运行，提升了用户体验的稳定性。
3. 在云端数据处理平台的研发过程中，我们面临数据处理速度与准确性的挑战。
为此，我们引入了先进的数据处理算法和分布式计算技术，提高了数据处理速度和准确性。
软件研发人员个人年终述职报告范文5篇
软件研发人员个人年终述职报告述职报告这种带有艺术性的论说文，正如所有科学文章如议论文、说明文一样，一定要明确树立一个鲜明的主题，即一个判断句，还要在报告中反复突出。
下面就让小编带你去看看软件研发人员个人年终述职报告范文5篇，希望能帮助到大家!软件研发人员述职报告1本人于____年获得计算机工程师技术资格，从____年元月起，被聘为____公司__计算机工程师至今。
任现职以来，严格履行计算机工程师的岗位职责，认真学习，努力工作，较好地完成了本职工作和领导交给的个项任务，任现职以来年度任职考核全部优秀。
一、思想政治表现:拥护党的领导，坚持四项基本原则，热爱祖国，遵纪守法，具有良好的思想素质和职业道德。
积极要求进步，团结友善，明礼诚信，曾于____年__计算机应用大赛中荣获一等奖，并于____年度被____评为“____”。
现将任职__年来的情况汇报如下:二、完成本职工作的质和量本人熟悉本专业领域的国内外现状和发展趋势，具有丰富的计算机理论知识和计算机在企业管理方面的经验，具有较强的.解决本专业实际问题的能力，能将本专业与相关专业相互配合，协调解决有关技术难题，能指导工程师工作和学习。
任职期间，较好的完成了公司下达的责任目标。
1、在__年至__年间，利用三年的时间，进行了__计算机网络综合管理系统的建设与实施工程，使__企业办公自动化以及生产调度自动化走向现代化的前沿。
2、__至__年，先后为公司以及下属部门独立编制了__等具有本企业特色的软件。
3、__年作为主要负责人之一完成了总公司的__管理信息系统，取得一定的社会和经济效益，使__服务上了一个新的台阶。
4、参与完成了__项目。
该项目投入使用后具有显著的经济效益，年节约资金__万元。
5、主持完成了总公司__系统，实现__无纸化办公。
6、任职期间，不仅建设了本公司的企业内部与互联网的网站，打开企业的知名度，同时还利用最新的asp等前沿技术协助____建立了“__网站”，使__迅速走向国际化的轨道，受到__的表彰。
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4、对部门和公司的期望与建议：
1）加强培训，比如进行体系管理、实验技能等进行培训；
2）加强实验室的管理规划，进一步完善实验室的仪器设备；
3）加强体系管理方面，完善产品的检测标准、检测项目；
4) 提高工作能力，希望能够跟着售后客服工程师去实践多学多看；
5）进一步完善员工的待遇和薪资福利，适当改善宿舍条件，建议宿舍提供络、书柜，还有下班之后的娱乐设施，乒乓球桌室、羽毛球等室内体育锻炼场所；
研发工程师述职报告
篇一：XX年终工作总结研发工程师
XX年个人年终总结报告
时间飞逝，转眼一年又即将过去，来公司三年半了，首先非常感谢公司领导平时的耐心指点以及各位同事的关心帮助，让我在工作中得到不断成长和磨练，同时也领悟了很多为人处事的道理。学会真诚待人，努力严格要求自己，实实在在地努力工作，少言多行，尽职尽责做好自己的本职工作。通过多看书多学习来不断提高自身的修养素质和工作能力，做到平静于心，自律于行。下面我对XX年这一年来的工作、收获以及XX年努力的方向及自我要求进行总结如下:
5、XX年努力的方向以及自我要求：
1）做好自己的本职工作，积极完成上级交待的各项工作目标；
2）做到平静于心，自律于行，继续用善的眼光看世界和他人；
3）多看别人的长处，多站在对方的立场思考问题，努力提高自己的心境；
4）经常检讨自己的妄为、过错，让自己时刻保持清醒。
5）不断努力进取，踏实务实，虚心向自己的上级和同事求教；
1、总结XX年度个人与部门的收获与不足：
这一年来，本人爱岗敬业，从不迟到早退，本着实事求是的做事原则，认真遵守公司内部的规章制度以及员工手册，虚心向自己的上级领导和同事求教，认真学习和巩固自己的专业知识和技能，做好自己本职工作。通过不断的学习和培训，熟知公司的体系文件、质量管理体系知识，熟悉自己的岗位职责及作业指导书，日常做好5S工作，通过不断学习来掌握公司产品的检测方法，学会锡膏、锡线、助焊剂的非常规检验方法，协助编制或修改产品相关的技术工艺文件，协助领导解决客户在产品应用中出现的问题。现在的实验技能操作方面也比较专业化、规范化了，对自己检测的结果数据一直持负责任的态度，不弄虚作假。工作中，遇到问题，及时向自己的上级领导反馈情况，做到有效地解决分析问题。平时积极主动认真地查阅资料，协助领导购买评估需要完善的仪器设备，不断完善公司产品、包材的质量允收标准。不断完善及规范公司产品的生产工艺及检验标准等体系文件，协助翻译产品的英文资料。认真配合并协助部门其他同事的工作需要，团结一致，齐心协力，积极有效地完成公司上级领导交待的各项工作任务。
3、做了哪些有价值有意义的事：
在家里，孝顺父母，感恩父母，认真听从父母的教诲，多与父母沟通，经常打电话回家耐心听父母在家遇到的开心事，不让父母内心孤独。了解父母的内心需求，努力工作，每个月发工资寄点零花钱给我父母。然后过年、过父亲节、母亲节时就给我父母亲买衣服鞋子，让父亲打扮舒适体面，让母亲穿的显年轻漂亮，给他们买喜欢的生日礼物，平时尽量报喜不报忧，不让自己的父母操心。尽自己所能，从身边的小事做起，比如回到家做些家务，洗衣刷碗，支持父母的业余爱好、赞美他们做的决定等，周末有空就和小侄子侄女一起看绘本讲故事，从小培养他的阅读习惯，买益智玩具给他们玩。学会珍惜简单的幸福，永远保持一颗童心，知足常乐，做一个虽然饱经世故，却又能保持单纯
2、学习传统文化后自身的成长化：
通过观看张选老师讲的生命智慧视频短片，我的感受很深，让我明白一个道理：一个人幸福的程度取决于他对生活的尊重以及理解的程度。就像现在的我，虽然梦想很遥远，但是我每天依然要快乐、开朗，不庸人自扰，用真心和实际行动来温暖身边的家人和朋友，学会与人友善，诚恳待人，要乐观坦然地面对生活，更要学会慷慨，学会谦虚，要有开阔的胸襟与兼容并蓄的雅量来宽容与自己不同甚至相反的意见。而不是一贯地自我为是，就像每天早读的“每执己见，以为最妙，坐井观天，所见者小”。在日常常生活中，时刻谨记：留一点余地给惹怒我们的人，少讲两句，明白了得理更需饶人，就像张选老师说的我们有理的人更要让给无理的人。在公司上班，尊敬各位领导和长辈，同事之间团结互助，相互包容、相互理解，努力做到诚敬谦和。工作中遇到问题，会及时与自己的上级、同事合理沟通，不带情绪地解决问题，做到心平气和，不抱怨，有智慧地处理问题。不管是工作上还是生活上都要勤奋、认真，严格要求自己，努力进取，做一个不懈怠的人，有改正错误的勇气，对自己的失误要勇于承认，并及时弥补，有任何的过失先从自己开始，行有不得反求诸己。
眼光看待他们。工作上对公司的一些体系程序文件不够熟悉，有时看待问题不够透彻，容易把问题理想化；专业素养还有待提高，个别的工作做得还不够完善、协调。
部门的不足：人员还不够用，很多时候会忙不过来，平时对我们的培训不够，比如岗位的技能、操作方法、作业指导书、体系管理方面的培训不够到位；部门的管理制度及实验室的环境管理方面还有欠缺；公司的一些质量体系文件还不够完善；还有与其他部门之间的沟通交流不够；公司产品的检测项目以及实验设备（比如粘度计、印刷台）还不够完善。
6）积极主动收集资料，不断加强学习、巩固自身的专业知识和实验技能，力争取得更好的工作成绩，期待与公司一起成长，共创辉煌。
这一年里，个人与部门在工作上都收获了不少，但也存在这样、那样的不足之处。所以自我评价是88分，不够优秀，现将问题总结如下：
个人不足：还存在很多不足之处，第一是不够谦卑，好胜心强，比如与人沟通时，有时会比较急躁，急于表述自己的观点，有点自我为中心，导致没有站在对方的立场去思考问题。第二是不够沉稳、淡定，容易自己生闷气，不够宽容他人无心的过错，没能做到虚心地接受他人善意的批评、教诲。第三是未能够保持一颗平静的心，得失心太重，遇到不顺心的事会心浮气躁，偶尔还会抱怨，没能做到失意时坦然，得意时泰然。第四还不够好学，没能坚持每天都学习，只有心情好有空时才端起书本学习他人的为人处事方法。第五不够有仁慈心，还是有分别心，经常遇到那些行乞或者需要帮助的路人都要考虑下才会施舍，甚至看到那些四肢健全的年轻人行乞者不但不给予帮助还会用鄙夷的