总经理权责授权书
总经理权力授权书模板
编号：[授权书编号]授权单位：[公司全称]授权日期：[授权日期]一、授权背景鉴于[公司全称]在经营发展过程中，为了提高工作效率，合理分配资源，经公司董事会研究决定，对[总经理姓名]进行权力授权。
特此颁发本授权书。
二、授权范围1. [总经理姓名]作为公司总经理，享有以下权力：（1）对公司日常经营管理工作进行决策和指挥；（2）负责公司各部门的协调与管理工作；（3）负责制定和实施公司年度经营计划；（4）负责公司重大项目的立项、审批和实施；（5）负责公司人力资源的管理和调配；（6）负责公司财务管理，包括但不限于预算编制、财务报表审核、资金筹措等；（7）负责公司对外合作与交流，包括但不限于签订合同、洽谈合作等；（8）负责公司内部管理制度的制定和修订；（9）负责公司知识产权、商业秘密的保护工作；（10）董事会授予的其他权力。
2. [总经理姓名]在授权范围内，有权对以下事项进行决策：（1）公司日常经营活动的具体安排；（2）公司内部机构设置和人员配置；（3）公司内部管理制度的具体执行；（4）公司重大项目的具体实施；（5）公司财务预算的调整；（6）公司对外合作的具体事宜；（7）公司内部审计和风险控制的具体措施。
三、授权期限本授权书自[授权日期]起生效，有效期为[授权期限]，期满后自动失效。
四、授权限制1. [总经理姓名]在行使授权权力时，必须遵守国家法律法规、公司章程和董事会决议，不得损害公司及股东利益。
2. [总经理姓名]在行使授权权力时，必须遵循诚信原则，保守公司商业秘密，不得泄露公司内部信息。
3. [总经理姓名]在行使授权权力时，必须坚持公平、公正、公开的原则，不得滥用职权。
五、授权撤销1. 如[总经理姓名]在行使授权权力过程中出现重大失误或违法行为，董事会有权撤销其授权。
2. 如[总经理姓名]因个人原因无法继续履行职务，董事会有权撤销其授权。
六、其他1. 本授权书一式两份，授权单位与被授权人各执一份。
2. 本授权书未尽事宜，由董事会另行规定。
总经理授权委托合同6篇
总经理授权委托合同6篇篇1甲方（委托方）：____________________公司乙方（受托方）：____________________（总经理姓名）鉴于甲方需要乙方在其公司担任总经理职务，并授权乙方代表甲方进行经营管理活动，为明确双方的权利义务，达成如下授权委托合同：一、授权范围1. 甲方授权乙方在合同期限内担任甲方公司总经理，全面负责公司日常经营管理工作。
2. 乙方代表甲方签署合同、协议及其他法律文件，包括但不限于采购、销售、租赁、融资等合同。
3. 乙方有权根据公司需要，制定公司发展战略、年度经营计划，并组织实施。
4. 乙方有权根据公司需要，决定公司内部管理架构及人员配置。
5. 乙方有权根据公司需要，制定公司财务管理制度，审批公司财务预算和决算。
二、权利和义务1. 甲方有权对乙方的经营活动进行监督，确保乙方按照公司的发展战略和年度经营计划进行经营管理。
2. 甲方应为乙方的经营管理活动提供必要的支持和保障，包括但不限于人力、物力、财力等。
3. 乙方应当按照甲方的授权范围进行经营管理活动，不得超越授权范围从事任何损害甲方利益的行为。
4. 乙方应当尽职尽责地履行总经理职责，为公司谋取最大利益。
5. 乙方应当遵守国家法律法规、政策以及公司章程，不得从事违法违规的活动。
三、合同期限本合同自双方签署之日起生效，有效期为_____年。
合同期满前，双方可协商续签。
四、保密条款1. 双方应保守本合同涉及的商业秘密，不得将商业秘密泄露给无关第三方。
2. 乙方在离职后仍需履行保密义务，保密期限为本合同终止后_____年。
五、违约责任1. 若甲方违反本合同的约定，未为乙方的经营管理活动提供必要的支持和保障，应当承担违约责任。
2. 若乙方超越授权范围从事损害甲方利益的行为，应当承担相应的赔偿责任。
3. 若乙方在任职期间或离职后违反保密义务，应当承担违约责任并赔偿甲方因此造成的损失。
六、其他条款1. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
董事会给总经理授权委托书
董事会给总经理授权委托书董事会给总经理授权委托书授权委托书编号：________日期：____________董事会：<董事会名称>总经理：<总经理名称>根据公司章程及公司法规定，为进一步明确和规范总经理的职责和权限，特授权如下：第一条：授权总经理对公司的日常运营及管理事务拥有最终决策和执行权。
第二条：授权总经理代表公司签署与公司业务活动相关的所有合同、协议、协作协议、员工雇佣合同、销售合同以及其他需要公司代表签字的文件。
第三条：授权总经理对公司内部成员的任免、薪酬调整及其它工作权利进行决策，并批准公司组织结构的调整。
第四条：授权总经理组织和主持公司董事会、股东大会、执行委员会等会议，并作为公司法定代表人向政府、金融机构和其他外部机构进行沟通。
第五条：授权总经理负责制定公司的发展战略、年度计划、预算方案以及与公司经营管理相关的各类规章制度。
第六条：授权总经理代表公司与金融机构进行贷款、授信、融资、投资以及资金运作等方面的谈判和签署协议。
第七条：授权总经理对因临时事务所需采取紧急措施进行决策，并及时上报董事会。
第八条：授权总经理代表公司与其他企事业单位、政府部门、社会团体以及个人进行交流、合作及相关协商。
第九条：授权总经理代表公司与相关监管机构进行联系，负责公司的法律常规合规事务。
第十条：本授权委托书自签署之日起生效，并在________（有效期）后自动失效。
附件：1. 公司章程2. 公司内部成员任免和薪酬调整规定3. 公司组织结构调整程序4. 公司发展战略和年度计划5. 公司预算方案6. 公司规章制度7. 公司与金融机构合作协议范本8. 紧急措施授权程序9. 公司合作项目合同模板10. 公司常规合规事务流程法律名词及注释：1. 公司章程：指公司设立时依法制定并经批准的文件，规定公司的组织形式、经营范围、公司管理机构等基本事项。
2. 公司法：指中华人民共和国公司法，是规范公司设立、组织、活动、监督等方面的法律法规。
总经理_授权书
兹有我公司全体员工共同商议，鉴于总经理工作繁忙，为了提高公司工作效率，充分发挥各部门员工的积极性和创造性，现特授权以下人员行使部分总经理职权，具体授权内容如下：一、授权范围1. 日常行政管理：授权被授权人负责处理公司日常行政管理事务，包括但不限于公司内部会议的组织、协调、记录和传达，员工考勤管理，办公设备采购与管理等。
2. 人力资源管理：授权被授权人负责招聘、培训、考核、薪酬福利等工作，确保公司人力资源的有效配置和合理使用。
3. 财务管理：授权被授权人负责公司财务预算、费用报销、资金支付等工作，确保公司财务稳健运行。
4. 项目管理：授权被授权人负责公司项目的立项、执行、监控和验收，确保项目按时、按质、按预算完成。
5. 客户关系管理：授权被授权人负责客户关系的维护，包括客户拜访、需求调研、售后服务等，提高客户满意度。
6. 外部沟通协调：授权被授权人代表公司与其他单位、政府部门进行沟通协调，维护公司合法权益。
二、授权期限本授权书自签署之日起生效，有效期为一年。
授权期满后，如需继续授权，须重新办理授权手续。
三、授权限制1. 被授权人不得擅自变更公司规章制度，不得擅自决定公司重大事项。
2. 被授权人不得利用职权谋取私利，不得泄露公司商业秘密。
3. 被授权人不得擅自代表公司对外签订具有法律效力的合同。
4. 被授权人不得擅自处分公司资产。
四、授权撤销1. 在授权期限内，如被授权人违反本授权书的规定，总经理有权撤销授权。
2. 在授权期限内，如公司发生重大变故，总经理有权撤销授权。
五、授权终止1. 本授权书到期后，授权自动终止。
2. 在授权期限内，如被授权人因故离职，授权自动终止。
特此授权，请被授权人严格遵守本授权书规定，切实履行职责，为公司发展贡献力量。
授权单位：XXX公司授权日期：____年____月____日授权人：总经理（签字）被授权人：____（姓名）职务：____（职务）联系电话：____电子邮箱：____。
总经理授权书【范本模板】
总经理授权书【范本模板】一、授权背景根据公司组织架构和权责分工，为了进一步明确岗位职责和授权范围，特授权某某作为公司总经理，行使职权和权限。
二、授权内容总经理作为公司最高管理者，享有职权和权限：1.战略决策权：制定和调整公司的发展战略、运营策略及各项重大决策，并对执行效果进行评估；2.人事任免权：对公司高级管理人员的任免、薪酬调整等人事决策，以及对员工的晋升、奖惩等行为进行授权；3.财务控制权：对公司预算的编制和执行，授权对外签署公司财务合同和重要审批事项；4.市场开拓权：拟定公司市场营销计划、销售策略和产品定价策略等；5.合同签署权：代表公司签署具有法律效力的合同和文件；6.危机处理权：处理各类紧急情况、突发事件和危机事件，采取必要的措施确保公司利益和声誉；7.品牌推广权：授权推广公司品牌形象和公司产品的广告、宣传活动，并能申请商标和专利等知识产权；8.法律事务权：代表公司参与诉讼、仲裁和其他法律纠纷解决，委托律师进行法律咨询和代理。
三、授权期限本授权书自颁发之日起生效，无特别约定则长期有效。
四、责任和限制1.授权范围内的行为必须符合相关国家法律法规和公司内部规章制度；2.必须履行职责和义务，依法、诚实、谨慎、廉洁地行使授权权益；3.任何未涉及本授权书明确授权的事项，必须报总经理批准方可执行；4.必须及时向公司董事会、股东大会等上级管理机构报告工作进度和成果。
五、附件1.《公司组织架构图》：详细显示公司各部门职责和有关管理人员。
总经理：日期：年月日注意事项：1.此授权书只作为模板使用，具体授权内容和范围应根据实际情况进行调整； 2. 需要在授权书上盖公司公章和经办人签字确认的； 3.此授权书一经签署盖章生效。
总经理权责授权书
总经理权责授权书一、授权目的本授权书为明确总经理对公司各项事务的权责，确保公司运营的顺利进行而制定。
二、授权依据根据公司章程和相关法律法规的规定，公司总经理享有对公司运营和管理层面的总体决策权和管理权。
三、授权范围在公司章程和相关法律法规的限定范围内，总经理被授权执行以下权责：1. 公司战略规划和决策总经理有权制定、修订并执行公司的长期战略规划，包括制定公司发展目标、战略定位、市场开拓策略等。
同时，总经理有权做出关键决策，如合并收购、投资决策等。
2. 组织架构和人员管理总经理有权制定与公司发展相适应的组织架构，并负责人员的招聘、任免和绩效考核。
总经理还有权决定各部门的职责划分、人员编制和激励政策。
3. 资金和财务管理总经理有权主导公司的资金及财务管理，包括决定财务预算、关键项目投资、资金筹措和债务操作等。
总经理还有权监督财务报表的编制和审定工作，并定期向董事会和股东汇报财务状况。
4. 运营管理总经理有权领导公司的日常运营管理，包括制定运营目标、制订运营计划、优化流程和提高效率。
总经理还有权监督各部门的运营状况，并及时采取相应措施解决问题。
5. 合规和风险管理总经理有权确保公司业务活动的合规性，并制定和执行内部控制制度、风险管理政策。
总经理还有权监测和评估公司面临的各类风险，并采取相应措施加以应对。
四、授权限制总经理在行使上述权责时，需遵守以下限制：1.遵守公司章程和相关法律法规的规定；2.严格遵守公司董事会的决策和指示；3.尊重公司内部各部门的独立权责，不得越权干预；4.没有董事会或股东会授权的特别事项，需报备并征得董事会批准。
五、授权期限本授权书自签署之日起生效，有效期为三年。
授权期限届满后，总经理需重新获得董事会的授权方可继续行使权责。
六、授权书的解释和变更对于本授权书的解释和变更，应由董事会协商决定并以正式决议形式生效。
本授权书一式两份，具有同等法律效力。
公司章程和法律法规的规定优先适用于本授权书的内容。
公司总经理全权授权委托书
公司总经理全权授权委托书尊敬的各位领导、同事：根据我国有关法律法规和公司章程的规定，为了更好地履行公司总经理的职责，提高公司决策效率和管理水平，现经公司董事会研究决定，特此授权公司总经理全权代表公司处理以下事项：一、授权范围1. 授权总经理在公司的经营管理和业务发展方面拥有决策权，包括但不限于公司战略规划、投资决策、财务管理、人力资源管理等；2. 授权总经理代表公司与国内外客户、合作伙伴、供应商等签订合同、协议，处理公司对外事务；3. 授权总经理在公司范围内进行组织架构调整、人事任免等管理工作；4. 授权总经理根据公司发展需要，制定并实施内部管理制度和绩效考核体系；5. 授权总经理代表公司参加各类社会活动，代表公司对外发布重要讲话和声明；6. 授权总经理处理公司紧急事项和突发事件，代表公司行使法定代表人职权。
二、授权期限本授权委托书自发布之日起生效，有效期为____年。
除非提前终止或双方另有约定，授权期限届满后自动失效。
三、授权条件1. 总经理应具备丰富的企业管理经验、专业知识和良好的职业道德，能够胜任公司总经理岗位的工作；2. 总经理在授权期间应忠实履行职务，维护公司利益，不得利用授权权限谋取个人私利；3. 总经理应遵守国家法律法规、公司章程和内部管理制度，确保公司运营合规、稳健；4. 总经理在授权期间应保持与公司董事会的良好沟通，定期向董事会报告公司经营情况和重大事项。
四、授权解除1. 总经理在授权期间如有严重失职、营私舞弊、违反法律法规或公司章程等行为，董事会可以随时解除对其的授权；2. 授权期限届满，如双方未达成续约协议，则自动解除授权。
五、其他事项1. 本授权委托书一式两份，公司和总经理各执一份；2. 本授权委托书的修改和解除，应由董事会决议并通过书面形式通知总经理；3. 本授权委托书未尽事宜，双方可协商补充。
特此授权。
公司名称：____________________公司地址：____________________联系电话：____________________董事会主席签名：______________日期：____________________。
董事会给总经理授权委托书(3)
董事会给总经理授权委托书尊敬的总经理先生/女士：根据董事会的决定，我们荣幸地向您发出本次授权委托书，以明确您作为本公司总经理的权力和职责，并期望您能履行这些职责，为公司的长期发展做出贡献。
第一条：职权范围作为总经理，您将拥有并行使以下权力和职责：1. 公司管理：负责公司日常运营和管理工作，包括但不限于组织实施董事会决议、拟定和执行公司发展战略、组织制定公司年度计划和预算。
2. 人员管理：负责招聘、任用和解雇员工，制定薪酬政策并进行调整，监督员工的绩效和工作表现。
3. 财务管理：监督财务部门的工作，定期审查财务报表和预测报告，确保公司的财务状况稳定和合规。
4. 合作与联盟：代表公司与外部机构和合作伙伴建立良好的业务关系，推动公司参与行业合作和联盟活动。
5. 客户关系：与公司客户进行沟通和协商，解决客户问题，维护和增加客户满意度和忠诚度。
6. 风险管理：识别和评估可能对公司运营产生不利影响的风险，并采取相应措施进行控制和应对。
第二条：授权限制在履行上述职责过程中，您需遵循以下限制：1. 公司法规和政策：您的行为必须符合公司法规和政策的约束，以确保公司的合规性和良好形象。
2. 财务控制：您需要严格遵循公司财务控制和审批流程，确保财务决策的合理性和准确性。
3. 重大决策：对于涉及公司战略、重大投资和合作决策，您需要及时向董事会汇报，并获得其批准。
4. 风险管理：您需要采取适当措施预防和管理公司可能面临的各种风险，并在必要时向董事会报告。
第三条：期限和终止该授权委托书自签署之日起生效，有效期为三年。
在有效期届满前，双方可协商是否延长授权期限。
如果您在职责履行过程中存在重大违规或不当行为，董事会有权立即终止该授权。
第四条：其他条款1. 解释权：对于本授权委托书的解释，应以董事会的决议为准。
2. 合同效力：本授权委托书的各项条款是具有法律约束力的合同，双方应严格遵守。
3. 其他约定：除本授权委托书约定外，任何与本授权委托书相关的事宜，双方应通过协商解决。
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总经理授权书
授权人（董事会全体股东）：
被授权人：
总经理是公司经营管理的领导核心，是经营管理的最高决策人，对公司董事会负责。
为确保总经理工作的顺利开展，依据职权、职责、利益三面等价的原则，董事会对总经理的授权如下：
一、职权
1、有权拟定公司经营计划；
2、有权拟定公司组织机构；
3、有权制定公司管理制度；
4、有权拟定公司的薪酬管理制度；
5、有权拟定绩效考核制度；
6、有对公司人力资源的管理权；
7、有对工资、财务报表等财务事项审核及审批权；
8、有对除公司董事会决定外人员的人事任免的决定权；
9、有对除公司董事会决定外人员的职务的调配权；
10、有对除公司董事会决定外人员的薪酬的决定权；
11、有对除公司董事会决定外人员的奖金分配方案的拟定权；
12、有对下属工作的管理、指挥、监督、奖惩及考核权。
二、职责准后实施；
2、负责拟定公司合理的运营组织机构报董事会批准后实施；
3、负责制订公司管理制度；
4、负责拟定薪资等级、薪酬管理制度报董事会批准后实施；
5、负责公司的日常管理工作，处理各部门的工作矛盾和问题；
6、负责审核/审批公司经营费用支出；
7、负责拟定绩效考核方案报董事会批准后实施；
8、负责公司管理改革，逐步建立适应公司未来发展的管理机制与流程体系；9、负责召开总经理例会，对各部门重点工作完成情况进行确认并下达新的任务指令；
10、负责拟定公司经营理念，主导企业文化建设，创造良好的工作环境、生活环境，培养员工归属感，提升企业的向心力、凝聚力、战斗力。
三、利益
1、总经理实行年薪制，在其聘用合同中确定。
2、总经理的业绩评价董事会实施。
3、总经理的综合所得薪酬应同公司和个人的业绩相联系，如工作成效显著，应给予一定的精神及物质奖励。
4、总经理违反法律或因工作失职致使公司遭受损失，董事会根据情节给予经济处罚或行政处分直至追究法律责任。
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2020年5月1日。