职业与人生规划一作业

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人生职业规划期末作业

人生职业规划期末作业

毕业后,我要去工作一、前言当再次踏入大学校门的那一刻起,已经没有当初对大学生活的向往与欣喜了,更多的是为后面自己未来的职业规划而储备足够的理论知识和实践经验。

前几年丰富多彩的大学生活,在没有生活的压力下的我们会变得自由闲散,往往会让初入象牙塔的我们迷失方向,后来走出校门后才发现,现实远比自己想象中要残酷。

新的大学生活,新的起点,也该给自己的未来的职业目标,做相应的规划了,每个阶段应该做什么事情,未来的路要怎么样走都值得我们去深思、去规划,去实践,而不仅仅是为了一个本科文凭。

二、自我分析勤奋刻苦,认真负责,乐于助人,有较强的责任心。

性格开朗为人诚恳、善于接受新事物、拥有较强的组织能力和适应能力管理策划能力。

做事勤奋诚恳,自信上进,具有出色的学习能力并乐于学习,敢于创新,不断追求卓越,学以致用热爱集体,具有良好的沟通能力和人际协调能力,诚实可信的品格和团队合作的精神,能恪守以大局为重的原则。

三、专业就业方向及前景分析我目前是工商企业管理专业,工商管理涉猎知识面很广,囊括了经济学(微观经济学、宏观经济学)、会计学、统计学、金融学、证券投资学、财务管理、管理学、人力资源管理、运筹学、市场营销等等。

因此它的就业范围也是很广,可以从事会计、金融(银行和证券公司)、公司管理人员、市场营销人员。

按以往的毕业生去向,主要从事销售、会计、证券行业。

而我目前主要比较向往金融方向,金融方向的就业方向有:(一)商业银行,包括四大行和股份制商行、城市商业银行、外资银行国内分支机构;(二)证券公司,含基金管理公司;上交所、深交所、期交所;(三)信托投资公司、金融投资控股公司、投资咨询顾问公司大型企业财务公司;(四)金融控股集团、四大资产管理公司、金融租赁、担保公司;(五)保险公司、保险经纪公司等四、职业分析个人职业选项:(一)大型企业财务公司、金融投资控股公司的投资计划人;(二)银行业监督管理委员会、证券业监督管理委员会或保险业监督管理委员会委员;(三)上市股份公司证券部代表等。

职业生涯规划大作业

职业生涯规划大作业

职业生涯规划大作业班级:xxx学号:xxxx姓名:xxx前言一. 自我解析<一>职业兴趣<二>缺点<三>优点<四>能力分析<五>性格类型二. 环境分析<一>家庭环境<二>学校环境<三>一般社会环境三. 职业生涯机会分析<一>社会环境分析<二>社会环境发展变化情况四. 职业生涯目标与路线设定<一>自我分析<二>目标志向<三>行动方案与落实措施五. 目标分析<一>短期目标<二>中期目标<三>长期目标六. 职业目标实施计划<一>短期目标实施计划<二>中期目标实施计划<三>长期目标实施计划七. 职业生活策略<一>学习发展措施<二>课外发展措施八. 评估调整<一>评估内容<二>评估的时间<三>规划调整的原则九. 总结为了提升自己的综合能力和职业素养,为了能够对中国地铁事业的发展做出自己的贡献,特别是在当前职专学生所面对的就业压力十分的大,特别是我们这种未经世事的学生,我们将如何在以后严峻的就业形式面前做的更好,所以有必要提前规划我们的未来,为我们以后的发展做好规划。

现在社会是一个经济迅速发展的社会,也是一个充满竞争的社会,提前做好自己的规划对我们更好的适应社会打下基础,作为新时代的职专生,就应该对社会有一个清醒的认识,对现在的就业形式,社会的的政治环境、经济环境、文化环境等等,对自己的性格能力都应有清醒的认识,只这有样我们才能更好适应社会,为社会做出更大的贡献,更好的实现自己的人生价值。

没有一个确定的目标和一个完整的人生规划,在这个竞争压机如此巨大的社会中我们注定将会是社会的淘汰品。

每一秒我们都在面对一个崭新的生活。

机遇和挑战无处不在,成功,它来自彻底的自我管理和毅力。

只有树立一个正确方向我们才能勇敢向前,向成功,向梦想靠近。

为自己拟定一份职业规划,帮助我发掘自我潜能,让我更加清楚地认识自己,树立明确的职业发展方向,找到自己的人生定位。

一. 自我解析〈一〉职业兴趣“知己知彼,百战不殆”,进行职业规划首先要“知己”,即全面、深入、客观的分析和了解自己。

《职业生涯规划》(1)参考答案

《职业生涯规划》(1)参考答案

《职业生涯规划》( 1)参照答案第一次作业名词讲解:1、职业成熟度:是指个人在其职业发展接收相适应的职业发展目标上的准备程度,职业成熟度的高低反响职业选择能力的高低。

2、职业生涯规划:就是规划你从开始为工作学习到退休的整个职业历程。

3、职业价值观:是人生目标和人生态度任职业选择方面的详细表现,也就是一个人对职业的认识和态度以及他对职业目标的追求和向往。

4、性格:是指一个人对待现实的坚固态度和与之相适应的习惯性的行为方式中拥有核情义义的个性心理特点。

简答题1、简述舒伯的职业生涯发展阶段。

答:成长阶段( 4-14 岁):发展自我形象,形成对工作世界的正确态度,并认识工作的意义研究阶段( 15-24 岁):使职业偏好逐渐详细化,特定化并实现职业偏好成立阶段( 25-44 岁):统整、坚固并求进步保持阶段( 45-65 岁):保持既有成就与地位衰落阶段( 65 岁以上):侧重发展新的角色,追求不同样方式以取代和满足需求2、简述休闲的重要性。

答:( 1)个人方面。

增进身心健康;保持优秀情绪,提高工作效率;培养创立力和毅力;培养人际关系;开拓生活领域。

(2)家庭社会方面。

缩短家人之间的距离,成立亲情和友好,增加家人之间沟通的机遇。

(3)社会方面。

提高社会意识,促使社会更加团结;帮助个人社会化,达到寓教于乐的目的。

论述题1、试结合实质谈谈职业兴趣任职业中的作用。

答:( 1)影响职业定向,坚定职业理想;(2)促使智力开发,挖掘自己潜能;(3)加强职业适应能力,提高工作效率;(4)保持心情快乐,有利身心健康。

2、试结合实质谈谈职业对人生的意义。

答:答案要点:(1)职业赐予时间更多的意义。

( 2)职业赐予我们一个崭新而重要的社会角色。

(3)职业能够满足我们重要的生活需求。

( 4)职业决定我们的生活方式。

从以上四个方面张开论述即可酌情给分。

第二次作业名词讲解:1、成就动机 :是个体追求自认为重要的有价值的工作,并使之达到圆满状态的动机,即一种以高标准要求自己、力争获取成功为目标的动机。

职业与人生形考作业答案1-4

职业与人生形考作业答案1-4

职业与人生形考作业答案形考作业1题目1小顾不喜欢重复性的工作,愿意干挑战性和冒险性的工作,这种职业生涯成功的价值取向属于()。

A. 进取型B. 自由型C. 安全型D. 攀登型题目2职业生涯规划的重要环节和流程是:A. 知己、知彼、评估、决策B. 知己、知彼、计划、评估C. 知己、知彼、决策、行动 D. 知己、知彼、行动、评估题目3美国著名的职业生涯规划大师()把生涯分为五个阶段A. 霍兰德B. 舒尔茨C. 施恩D. 舒伯题目4情绪兴奋性高,性情活跃,外部表现明显,反应敏捷,动作灵敏,善于交际,但注意力和情绪容易转移属于()气血类型?A. 胆汁质B. 粘液质C. 抑郁质D. 多血质题目5性格内向者适宜从事()工作。

A. 市场营销B. 公关员C. 出纳D. 会计题目6一个人能否取得事业上的成功,关键在于是否能准确识别并充分发挥()。

A. 自身的优势B. 不高攀C. 家庭背景的优势D. 不低就题目7不是影响职业生涯规划内在因素的是()A. 受教育因素B. 性别因素C. 人才市场体制D. 身心健康题目8按照职业锚理论,()喜欢解决看上去无法解决的问题,战胜强硬的对手,克服无法克服的困难。

A. 生活型人B. 创造型人C. 挑战型人题目9《论语》告诉我们,“敬而无失,与人恭而有礼,四海之内,皆兄弟也”,这说明了什么道理:A. 尊重朋友,就要勇于牺牲自己的一切。

B. 以上说法都不对。

C. 没有尊重的基石,牢固的人际关系就难以建立,四海之内的兄弟也就难以寻觅 D. 为了朋友,适当的时候可以放弃自己的原则。

题目10喜欢从事技艺性或机械性的工作,能够独立钻研业务、完成任务,这类人属于霍兰德所谓人格与职业的()类型A. 企业型——E型B. 社会性——S型C. 现实型——R型D. 调研型——I型题目11影响职业生涯目标的社会因素包括()A. 用人单位对于员工的培养B. 情感和意志C.政治、经济、科技发展形势 D. 个性心理品质 E. 成才的社会舆论题目12成功的职业素质因素包括()A. 健康素质B. 能力素质C. 个性人格素质D. 品德素质题目13职业理想有()特点。

人生职业规划模板4篇

人生职业规划模板4篇

人生职业规划模板4篇人生职业规划模板篇1一、自我认识1、我的性格对于生我觉得自己是一个中性性格的人,时而开朗,时而内敛。

但是多数以内向为主,因此在与生人交流时不太放得开,特别是在公共场合发言时会特别的拘束,但是我的脾气很好,不会轻易与同学翻脸闹矛盾等。

且做事认真负责,虽然有时候会有一些懒惰情绪,但是总的来说是属于做事实干型的人。

2、我的兴趣对于我的兴趣,说实话我自己苦恼了很久,因为我没有很感兴趣的一方面。

属于喜欢的方面很多,但实际有没有一个比较专一的类型。

别人都说,每个人做好有自己比较拿手的一方面,所以的兴趣是军事,听歌等等。

3、我的价值观虽然自己无法像为人那样对国家和社会做出很大的贡献,但是我会尽自己的力量做好自己。

坚持积极的生活态度,保持良好的心态,遇到挫折永不气馁面对困难敢于挑战,做好吃苦耐劳的准备迎接一切坎坷与挫折,尽自己的努力照着自己的'梦想靠近,坚持自己,相信自我。

4、我的能力我是一个大二的学生,目前来看,现在我在各个方面都不是很突出,但是我认为经过社会的学习与锻炼首先一定会掌握运用本专业知识的能力,其次,通过各种社会实践活动也会培养较好的与人沟通的能力。

(1)优势与优点,班级群众基础好,动手能力较强。

做事仔细认真、踏实,友善待人,做事锲而不舍,勤于思考,考虑问题全面。

(2)劣势与缺点:英语成绩还不是非常的优秀,人生阅历还不是很丰富,系统分析问题的能力还较弱。

我一字以来都是偏内向的人,虽然多年来有所改进,但是在社交方面仍然比较欠缺。

二、职业分析1、职业现状由于交通运输事业的飞速发展,汽车逐步进入家庭,汽车的各类服务也不断需要完善。

因此汽车专业就业前景逐渐明媚,汽车制造业市场调研报告得知,汽车专业就是现代随汽车工业不断发展而出来的一个专门服务与这个行业的专业系,是一个非常大的概念。

汽车专业就业前景非常广阔,主要包括,基本是围绕汽车行业研发,制造,销售,售后服务。

这些过程都是属于汽车专业的范畴,这些证明了汽车专业就业前景是很广泛的。

职业生涯规划作业

职业生涯规划作业

职业生涯规划作业职业生涯规划是指个人对自己未来职业发展的目标和路径进行规划和安排的过程。

它是每个人在职业发展过程中必须经历的重要阶段,有助于个人更好地了解自己的兴趣、技能和价值观,并将其与职业市场的需求相匹配,从而实现个人职业目标。

职业生涯规划作业是帮助学生对自己的职业发展进行全面分析和规划的一项任务。

通过这个作业,学生可以更好地了解自己的职业兴趣、价值观、技能和能力,并结合市场需求和行业趋势,制定出符合自己发展目标的职业规划。

以下是一个标准格式的职业生涯规划作业示例:一、个人信息姓名:张三性别:男年龄:25岁联系方式:手机:XXX-XXXXXXX;邮箱:*************二、职业兴趣和价值观分析1. 职业兴趣根据我的兴趣测试结果,我对艺术、设计和创造性工作表现出很高的兴趣。

我喜欢通过创作和设计来表达自己,擅长用图形和色彩来传达情感和思想。

我也对社会问题和环境保护等社会责任感较强的职业感兴趣。

2. 职业价值观我认为工作应该具有意义和价值,能够对社会做出积极的贡献。

我注重工作与生活的平衡,希望能够有足够的时间和空间来发展自己的兴趣爱好和与家人朋友相处。

此外,我也重视个人成长和学习的机会,希望能够在工作中不断学习和提升自己。

三、个人技能和能力分析1. 技能我具备良好的沟通能力,能够与他人有效地交流和合作。

我也擅长使用设计软件和工具,熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计软件。

此外,我还具备一定的项目管理和组织能力,能够合理安排时间和资源,完成任务。

2. 能力我具备较强的创造力和想象力,能够提供创新的设计方案。

我也具备良好的问题解决能力和分析能力,能够快速识别问题并提供解决方案。

此外,我还具备团队合作和领导能力,能够在团队中发挥积极的作用。

四、市场需求和行业趋势分析1. 市场需求根据市场调研,艺术设计、创意媒体和数字营销等领域的就业需求较大。

随着社交媒体和互联网的发展,对于具备设计和创意能力的人才的需求不断增加。

人生职业规划作文优选份

人生职业规划作文优选份

人生职业规划作文优选份人生职业规划作文 1说到职业规划,在初入高中时,我是茫然的,未来有太多的不确定,也有太多的变数,我想,走一步算一步吧。

如今即将高三毕业的我,对未来有了新的认识,对自己的职业选择也有了自己的想法。

作为一名文科生,可以选择的专业其实是不多的,再不多的选择中法学和金融学成为了我选择的方向。

相比而言,我认为金融领域更加适合我的发展。

受父亲经商的影响,我从小便对数字很__,并且在学习中我对数学也十分感兴趣,所以我认为我可以选择金融领域的工作来历练自己。

我平时是一个比较浮躁的人,对于做一件事情,不能说没有耐心,也不能说耐心很好。

但我认为,此时浮躁,并不是会决定我一辈子浮躁,此刻的我可能还不够成熟,但是人总会有长大的那天,我相信,那天会很快到来。

我是一个对效率要求比较高的人,不喜欢做事拖拉懒散,所以我会很快很有质量的完成老师交给我的每一个任务。

并且,我是一个喜欢挑战的人,挑战困难会让我越战越勇。

我认为,我具备一个优秀的工作者的品质,对工作的认真对待与热忱,也具备在金融领域工作的潜质。

在认真思考后,我决定选择金融证券投资这个行业。

这是一个充满挑战的行业,在那里,成者为王败者为寇,而迎接挑战也会使我迅速地成长起来。

对于像我这样的普通家庭出身的学生,一出校门面临的就是就业难的现状,没有工作经验,亦或是其他方面,都有可能让理想的公司拒之门外。

比尔盖茨曾说:“刚从学校走出来的你不可能一个月挣4万美元,更不会成为哪家公司的副总裁,还拥有一部汽车,自到你将这些东西都拥有的那一天。

”所以我决定无论在毕业后面对的第一份工作工资有多低,工作条件有多艰苦,我都要坚持下去,毕竟没有在社会中历练过的菜鸟一起步便想吸引别人的眼球是很难的'。

在有了一定的工作经验后,我会去面试一些规模更大,能给我更大发展空间的公司,在工作中多向老一辈学习,因为在课本中学到的知识与实际运用还是有很大差距的,还需要自己慢慢地领悟。

职业生涯规划作业

职业生涯规划作业

职业生涯规划作业职业生涯规划是指个人在工作生涯中制定和实施的一系列目标和计划。

它涉及到个人的职业发展、职业目标的设定、职业选择、职业发展路径的规划等方面。

通过进行职业生涯规划,个人可以更好地了解自己的兴趣、价值观和能力,并制定相应的职业目标,从而更加有针对性地进行职业发展。

职业生涯规划作业是指在学习或者职业培训过程中,学生或者职场人员需要完成的一项任务。

这项任务旨在匡助个人更好地了解自己,明确自己的职业目标,并制定相应的规划和行动计划。

以下是一份标准格式的职业生涯规划作业,供参考:作业名称:职业生涯规划1. 个人信息- 姓名:张三- 年龄:28岁- 学历:本科- 专业:市场营销2. 自我评估- 兴趣爱好:对市场营销和品牌管理非常感兴趣,喜欢研究市场趋势和消费者行为。

- 价值观:希翼能够在工作中为人们带来价值,注重团队合作和创新。

- 能力:具备良好的沟通能力、团队合作能力和市场分析能力。

3. 职业目标- 短期目标:在市场营销领域积累经验,成为一位资深市场营销专员。

- 中期目标:担任市场营销经理,负责品牌策划和市场推广。

- 长期目标:成为一家知名公司的市场营销总监,参预公司战略决策。

4. 职业选择- 市场营销专员:通过积累经验,了解市场运作和消费者需求,为公司提供市场推广方案。

- 品牌经理:负责品牌策划和推广,提升品牌知名度和美誉度。

- 市场研究分析师:研究市场趋势和竞争对手,为公司提供市场情报和竞争策略。

5. 职业发展路径规划- 第一阶段(1-3年):从市场营销专员开始,熟悉市场运作,学习市场调研和分析技巧。

- 第二阶段(3-5年):晋升为市场营销经理,负责品牌策划和市场推广,积累管理经验。

- 第三阶段(5-10年):进一步晋升为市场营销总监,参预公司战略决策,推动公司业务发展。

6. 行动计划- 学习:继续学习市场营销相关知识,如市场调研、品牌管理、市场推广等。

- 实习:寻觅市场营销实习机会,积累实践经验,了解行业工作环境。

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《职业与人生规划一》作业班别:10秋开放专科行政管理1班学号:1045001453593姓名:邹媚2012.04.作业一:一、简答题:1、职业的内涵和特点是什么?答:职业的内涵:职业是社会分工的产物,是指具有一定专业素养的人为了获得一定的回报而从事的经常性的,专业性的,相对稳定性的社会活动;具有的特点:1、职业性2、社会性3、实践性。

2、影响职业选择的因素主要有哪两个方面?答:1、主观因素:职业的理想,职业的能力,兴趣、气质与性格;2、客观因素:社会环境,社会经济发展,社会需求,家庭教育。

3、什么是正确的世界观、人生观和价值观?它对人的一生有什么影响?答:世界观:通常是指人们对整个世界(即对自然界,社会和人的思维)的根本看法。

人生观:是指人们对问题的根本看法,即对人生目的意义的认识和对人生的态度。

价值观:是人们对价值问题的根本看法,即对价值的实质,构成,标准的认识。

正确的世界观,人生观,价值观能够让我们在生活,学习,工作找到快乐,热情,幸福,是实现人生目标的指导思想。

4、什么是道德?什么是职业道德?两者有何联系与区别?答:道德:道德是一种社会意识形态,是人们共同生活及其行为的准则和规范。

职业道德:就是同人们的置业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则,道德情操与道德品质的总和,他是对本职人员在职业活动中行为的要求,同事又是对社会所负的道德责任与义务,两者有着密不可分的关系,但本质上又有一定的区分。

道德是通过社会舆论约束社会生活,它主要依靠自觉性而职业道德是指职业活动中应遵循的,体现职业特征,强调职业关系的职业行为准则和规范,其具有相对稳定性和强制性,表现形成既有成文的规定和不成文的规范。

作业二一、简答题:1、什么是职业生涯、职业生涯设计,它分为哪两类?答:职业生涯就是一个人的职业经历,它是指一个人一生中所有与职业想联系的行为与活动以及相关的态度,价值观,愿望等连续性经历的过程,也是一个人中职业,职位的变迁及工作,理想的实现过程。

职业生涯设计也叫职业生涯规划,指的是一个人对其一生所承担职务的相经理程的预期与计划,这个计划包括一个人的学习与成长目标,即使与职业与组织的生产贡献,和成就期望,它微分个体职业生涯规划和员工职业生涯规划两大类。

2、职业生涯设计的指导思想是什么?答:职业生涯设计要有意义,它就必须是客观的,可操作性的,具有现实意义的,所以在设计的过程中,要以实事求是的原则为指导思想,力求结合实际,指导实际,以运作为日后的行动指南。

3、职业生涯设计的具体步骤是什么?答:步骤如下:一,自我评价。

二,确立目标。

三,环境评价。

四,职业定位。

五,实施策略。

六,评估与反馈。

4、、职业生涯设计书有哪些写作方法?答;有照应,想象,点面结合,动静结合,伏笔照应,联想,叙议结合,托物言志等。

二、分析题:1、专业人士指出,职场四类人“饭碗”难端,这四类人分别是:职场“迷茫族”、岗位“癌症患者”、职场“打杂工”、昔日“职场贵族”。

他们假若不能重新规划职业生涯,或及时调整职业轨道,沦为失业者是迟早的事情。

职业“迷茫族”。

这类人大多出生于上世纪 80 年代,在他们的成长过程中,由于备受宠爱,甚至溺爱,心理较脆弱,很难承受由于挫折与失败而带来的压力。

步入职场,由于环境的改变,失去凡事以自我为中心的优势,变得有些无所适从。

其职业特质为“两盲一定”,即未来发展方向盲目、专业选择盲目、对个人价值的认同坚定。

职场“打杂工”。

他们是怀揣高学历的职业白领,在跨出大学校门之前,都对未来充满憧憬,可是许多所谓的“现实所迫”让他们在初入职场时就走了弯路。

换了很多行业,走到今天终于意识到,在青春逝去的同时,自己的身价也邹媚第 1 页2020-10-17在不断下跌。

职业危机是他们必须迈过去的一道坎,否则职业生涯肯定进入死胡同。

岗位“癌症患者”。

公司由于并购、重组等原因,将简单、重复性的岗位裁掉;或因为技术更新,一些临时性的技术岗位或行政岗位也会被裁掉,那么直接受冲击的就是那些在岗人员,他们成了被动的失业者,失去了“起死回生”的希望。

昔日“职场贵族”。

这个群体的典型特征是年龄在 35-45 岁之间,拥有高学历,拿着高薪水,身在高位,然而,职业市场瞬息万变,金领人士的地位也可能发生动摇。

新一代高知人群的产生,海归派的崛起,使得他们的高薪地位岌岌可危。

因此,社会上有人称他们为“过气经理人”、“折价精英”。

请你试着点评一下各类人的职业价值观,并设身处地为他们出主意提建议。

殷鉴不远,应引以为戒!答:一,职场“迷茫族”:低级享受,寄生心里,依赖性强,没有明确价值观。

二,职场“打杂工”:职业价值观空泛,摇摆,目标不明确。

三,职场“癌症患者”:专业水平低,要求低,适应性差。

四,职场“职场贵族”高不成低不就。

以上几个人应该顺应时代发展的潮流,重新规划自己的职业生涯,确立自己新的人生目标,或骄戒躁,敢于面对现实,冲破现实,创造自己新的人生价值。

2、创业社会心理学家认为,以下的这些人不具备创业素质,因此不适合创业:一是缺少职业意识的人;二是优越感过强的人;三是唯上是从,只会说“是”的人;四是偷懒的人;五是片面和傲慢的人;六是僵化死板的人;七是感情用事的人;八是“多嘴多舌”与“固执己见”的人;九是胆小怕事、毫无主见、树叶掉下来怕砸破脑袋的人;十是患得患失却又容易自满自足的人。

你能分析为什么吗?建议你对照自己进行反省,以克服不良品性。

答:缺少职业意识的人都是不想工作:优越感过强的人既是受挫的心里素质极低易一蹶不振;唯上是从的人即缺乏创新能力,过渡迂腐;偷懒的人即意志不坚定怕苦怕累;片面和傲慢的人既是武断专横;僵化死板的人即思维模式代办创新能力不强;感情用事的人即缺乏理想的处理问题的能力;“多嘴多舌”与“固执沟通”的人即交际能力不明确,沟通能力不能;胆小怕事,毫无主见的人即目光短浅和预测力差;是患得患失易自满自足之人即胸无大志,缺乏魄力。

作业三、一、简答题:1、、什么是 PPDF 管理法?答:“ppDF”管理法也称职业生涯发展文件管理法(personal performance Development File)。

就是个人职业发展档案。

Ppdf的主要内容包括个人情况,现在的行为,未来的发展。

2、结合目前的工作实际,你认为自己应该具备哪些方面的职业能力?答:要具备以下职业能力:内省能力,自我管理能力,职业选择与抉择能力,获取与分析能力,遵合与利用资源能力,了解分析职业环境能力,处理个人生命周期与职业发展周围冲突的能力,规划职业与职业转换的能力。

3、人生中会碰到很多挫折,你对此有无思想准备,有何想法?答:人的一生中会遇到各种挫折这是不可避免的,面对各种挫折我是不会妥协的,不管是生活上的,还是工作上的,我都会坚持我的理想,坚持我的人生目标,挫折中完善自我,失败中强大自己,知道成功。

二、分析题阅读下面的四则寓言:割草男孩的故事一个替人割草的男孩打电话给一位陈太太说:“您需不需要割草?”陈太太回答说:“不需要了,我已有了割草工。

”男孩又说:“我会帮您拔掉花丛中的杂草。

”陈太太回答:“我的割草工也做了。

”男孩又说:“我会帮您把草与走道的四周割齐。

”陈太太说:“我请的那人也已做了,谢谢你,我不需要新的割草工人。

”男孩便挂了电话。

此时,男孩的室友问他:“你不是就在陈太太那儿割草打工吗?为什么还要打这电话?”男孩说:“我只是想知道我做得有多好!”寓意:只有不断地探询客户的评价,你才有可能知道自己的长处与短处。

不要萧规曹随,凡事想想清楚事出何因,多问几个“为邹媚第 1 页2020-10-17什么?”绿洲里的老先生一个青年来到绿洲,碰到一位老先生,年轻人便问:“这里如何?”老人家反问说:“你的家乡如何?”年轻人回答:“糟透了!我很讨厌。

”老人家接着说:“那你快走,这里同你的家乡一样糟。

”后来又来了另一个青年问同样的问题,老人家也同样反问,年轻人回答说:“我的家乡很好,我很想念家乡的人、花、事物……”老人家便说:“这里也是同样的好。

”旁听者觉得诧异,问老人家为何前后说法不一致呢?老者说:“你要寻找什么?你就会找到什么!”寓意:当你以欣赏的态度去看一件事,你便会看到许多优点;以批评的态度,你便会看到无数缺点。

“聪明”的小男孩一个小男孩问上帝:“一万年对你来说有多长?”上帝回答说:“像一分钟。

”小男孩又问上帝:“ 100 万元对你来说有多少?”上帝回答说:“像一元。

”小男孩再问上帝说:“那你能给我 100 万元吗?”上帝回答说:“当然可以,只要你给我一分钟。

”寓意:①凡事皆不是举手可得的,需付出时间及代价。

②天下没有免费的午餐,要有投资的观念,甚至需要投资毅力、耐心。

青蛙的故事记得在做生物实验时,把一只青蛙放进装有沸水的杯子时,青蛙马上跳出来,但把一只青蛙放在另一个温水的杯子中,并慢慢加热至沸腾,青蛙刚开始时会很舒适地在杯中游来游去,到它发现太热时,已失去力量跳不出来了。

寓意:①大环境的改变能决定你的成功与失败。

大环境的改变有时是看不到的,我们必须时时注意,多学习,多警醒,并欢迎改变。

②太舒适的环境往往蕴含着危险。

习惯的生活方式,也许对你最具威胁。

要改变这一切,唯有不断创新,打破旧有的模式。

③觉察到趋势的小改变,就必须“停下来”,从不同角度来思考,而学习,是能发现改变的最佳途径的。

以上几则寓言分别折射了职场处事的原则。

对照思考,你在这些方面都做好思想准备了吗?写下你的感悟。

答:第一则寓言:突出了评估与反馈环节,这是个人职业生涯规划中不可缺少的程序,事件的跟进是正确评估和反馈真实信息的有效方法。

第二则寓言:职业态度是决定职业规划中的实施策略是否得以执行的关键,没有良好的工作心态,职业规划便无从谈起。

第三则寓言:价值目标的实现必须奋斗的结果,没有什么事情是一就而成的,没有时间,个人奋斗以及财力,物力的付出,就不可能丰收的喜悦。

第四则寓言:预测能力,适应能力,改变方式能力是一个成功者必备的素质。

综合以上几点,为了更好地执行问得职业规划,我将坚地不移地,一如既往地,自我学习,自我完善自我进步,自我实现。

作业四、每人根据自己的实际评价结果(1、职业的业务范围、对人才素质的要求、职业发展情况等。

2 、可利用霍兰德职业倾向测验量表和埃德加·施恩教授的职业锚理论,进行智力测试、创造力测试、气质测试、性格测试、需要测试、社会适应性测试、人际能力测试、自我管理测试、职业兴趣测试、心理健康水平测)设计一份适合自己的职业生涯规划书。

一,大专毕业后的十年规划1、愿望:事业有成,合家幸福。

2、方向:企业职业经理人。

3、总体目标:完成本科,硕士,博士的进修学习,进入华润集团,成为高层管理人。

二,社会环境规划和职业分析(十年规划)1、社会一般环境:中国政治稳定,经济持续稳步发展,在全球化经济一体化中扮演重要角色,中国加入WTO后,会有大批外企进入中国,而国企也将走出国门,走向世界。

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