7、美容师工作标准及操作规范

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美容师工作制度 (精选)

美容师工作制度 (精选)

美容师工作制度一、前言为规范和提高美容师的工作水平,确保公司的美容服务质量和顾客满意度,制定本工作制度。

二、工作目标1.提高美容师服务水平,满足顾客需求。

2.维护公司形象,确保良好的服务口碑。

3.促进团队合作,提高整体工作效率。

三、美容师职责1.接受公司委派的美容服务任务,包括但不限于面部护理、身体护理等项目。

2.根据顾客需求,提供专业的美容建议。

3.维护和更新个人专业知识,不断提升服务技能。

4.遵守公司相关政策,确保服务过程中的顾客隐私安全。

四、服务流程1.接待顾客热情接待,了解顾客需求。

填写详细的顾客档案,包括过敏史等重要信息。

介绍公司服务项目,并根据顾客需求推荐适当的项目。

2.专业分析对顾客肤质进行专业分析,提供相应建议。

根据分析结果,制定个性化的护理方案。

3.服务执行严格按照公司标准操作流程进行服务。

使用合格的护理产品,确保服务质量。

时刻关注顾客反馈,及时调整服务方案。

4.售后服务提供售后护理建议,保持与顾客的良好沟通。

主动关心顾客的使用感受,解决可能出现的问题。

五、工作标准1.外貌仪容美容师需保持整洁、得体的仪容仪表,佩戴公司统一的工作服。

禁止佩戴过多饰品,确保专业形象。

2.工作时间严格按照公司规定的工作时间上班,不允许擅自迟到早退。

超时工作需提前报备,并得到上级批准。

3.培训要求定期参加公司组织的培训活动,提高专业技能水平。

主动学习新的美容理论和技术,保持行业前沿敏感度。

六、绩效考核1.顾客满意度定期进行顾客满意度调查,将结果作为美容师个人绩效的重要指标。

积极采纳顾客建议,不断提升服务质量。

2.销售业绩根据完成的服务项目和销售额进行评定,鼓励美容师通过专业服务提高销售水平。

制定个人销售目标,按月进行跟踪和考核。

七、奖惩机制1.奖励优秀美容师将享有公司提供的培训机会和晋升机会。

按照个人绩效,定期评选“月度明星美容师”,给予奖金和荣誉证书。

2.惩罚严禁擅自更改服务价格,一经查实将受到相应处罚。

美容师个人规章制度

美容师个人规章制度

美容师个人规章制度第一章总则第一条为了规范美容师的工作行为,提高服务质量,保护顾客权益,特制定本规章制度。

第二条美容师应遵守本规章制度的规定,严格执行工作纪律,做到规范、认真、细致,确保服务质量。

第三条美容师应提高自身素质和专业技术水平,不断学习进步,为顾客提供更好的服务。

第四条美容师要保持良好的工作态度,尊重顾客,尊重同事,维护公司形象。

第五条美容师要严格遵守公司的相关规章制度和服务流程,不得违反规定,严厉受罚。

第二章美容师的工作纪律第六条美容师应按照工作计划和排班表准时到岗,不得迟到早退,不得擅自缺勤。

第七条美容师要注意仪容仪表,着装整洁,不得穿着不雅或不规范的服装。

第八条美容师要保持良好的职业操守,不得随意插嘴,不得与顾客发生争执,不得泄露顾客隐私。

第九条美容师要尊重顾客的需求和意见,听取顾客的建议,如实提供专业意见和服务。

第十条美容师要遵守公司的服务流程,按照规定的步骤和方法进行服务,不得擅自改变或省略。

第三章美容师的专业技术第十一条美容师要具备扎实的专业技术和丰富的实践经验,保证服务质量。

第十二条美容师要不断学习和提升技能,参加相关培训和考核,不断提高专业水平。

第十三条美容师要保持良好的工作状态和身体状态,不得在工作中出现疲劳、懒散的情况。

第十四条美容师要及时了解美容行业的最新发展动态,关注市场需求变化,调整服务内容和方式。

第十五条美容师要遵守行业规范和规范,不得使用黑色和假劣产品,不得进行不规范的服务项目。

第四章美容师的团队合作第十六条美容师要与同事相互尊重、相互支持,保持团队合作的良好氛围。

第十七条美容师要积极参与团队活动和培训,增强团队凝聚力和战斗力。

第十八条美容师要相互交流学习,共同进步,共同提高服务质量,为公司的发展贡献力量。

第十九条美容师要积极配合领导和管理人员的工作,服从领导的管理安排,做好岗位职责。

第二十条美容师要与公司共同发展,为公司争取利益,共同维护公司的声誉和形象。

美容美发行业服务标准及操作规程

美容美发行业服务标准及操作规程

美容美发行业服务标准及操作规程第一章服务理念与准则 (4)1.1 服务宗旨 (4)1.2 服务理念 (4)1.3 行业准则 (4)第二章顾客接待与沟通 (5)2.1 接待流程 (5)2.1.1 顾客到店 (5)2.1.2 顾客登记 (5)2.1.3 服务介绍 (5)2.1.4 预约安排 (5)2.1.5 服务跟进 (5)2.1.6 结账送客 (5)2.2 沟通技巧 (5)2.2.1 倾听 (5)2.2.2 语言表达 (6)2.2.3 非语言沟通 (6)2.2.4 提问与解答 (6)2.3 需求分析 (6)2.3.1 顾客需求类型 (6)2.3.2 顾客需求分析 (6)2.3.3 顾客满意度调查 (6)第三章卫生与安全 (6)3.1 卫生标准 (6)3.1.1 环境卫生 (6)3.1.2 人员卫生 (7)3.1.3 设备卫生 (7)3.2 安全操作 (7)3.2.1 设备安全 (7)3.2.2 火源管理 (7)3.2.3 化学品管理 (7)3.3 消毒与清洁 (7)3.3.1 消毒方法 (8)3.3.2 清洁流程 (8)第四章美发服务流程 (8)4.1 洗发服务 (8)4.1.1 准备工作 (8)4.1.2 接待顾客 (8)4.1.3 洗发操作 (8)4.2 理发服务 (8)4.2.1 准备工作 (8)4.2.2 接待顾客 (9)4.3 头发护理 (9)4.3.1 准备工作 (9)4.3.2 接待顾客 (9)4.3.3 头发护理操作 (9)第五章美容服务流程 (9)5.1 面部护理 (10)5.1.1 咨询与评估 (10)5.1.2 清洁 (10)5.1.3 去角质 (10)5.1.4 蒸汽敷脸 (10)5.1.5 导入精华 (10)5.1.6 面膜 (10)5.1.7 润肤与防晒 (10)5.2 身体护理 (10)5.2.1 咨询与评估 (10)5.2.2 清洁 (10)5.2.3 去角质 (10)5.2.4 身体按摩 (11)5.2.5 身体包裹 (11)5.2.6 润肤 (11)5.3 美容仪器操作 (11)5.3.1 仪器准备 (11)5.3.2 仪器操作 (11)5.3.3 仪器使用注意事项 (11)5.3.4 仪器清洁与保养 (11)第六章产品使用与推荐 (11)6.1 产品选择 (11)6.1.1 基本原则 (11)6.1.2 产品类别 (11)6.2 产品使用方法 (12)6.2.1 使用顺序 (12)6.2.2 使用方法 (12)6.3 产品推荐技巧 (12)6.3.1 了解消费者需求 (12)6.3.2 提供专业建议 (12)6.3.3 介绍产品特点 (12)6.3.4 关注市场动态 (13)6.3.5 建立良好口碑 (13)第七章员工管理与培训 (13)7.1 员工招聘与选拔 (13)7.1.1 招聘原则 (13)7.1.2 招聘渠道 (13)7.1.3 选拔流程 (13)7.2.1 培训目标 (14)7.2.2 培训内容 (14)7.2.3 培训方式 (14)7.2.4 培训管理 (14)7.3 员工考核与激励 (14)7.3.1 考核原则 (14)7.3.2 考核内容 (15)7.3.3 考核流程 (15)7.3.4 激励措施 (15)第八章顾客满意度调查与反馈 (15)8.1 顾客满意度调查方法 (15)8.1.1 设计调查问卷 (15)8.1.2 问卷调查实施 (16)8.1.3 数据收集与分析 (16)8.2 顾客反馈处理 (16)8.2.1 建立反馈渠道 (16)8.2.2 反馈处理流程 (16)8.2.3 反馈结果公示 (16)8.3 持续改进 (17)8.3.1 建立改进计划 (17)8.3.2 实施改进措施 (17)8.3.3 改进效果评估 (17)第九章营销与促销活动 (17)9.1 营销策略 (17)9.1.1 市场调研 (17)9.1.2 品牌建设 (17)9.1.3 产品差异化 (17)9.1.4 客户关系管理 (17)9.1.5 渠道拓展 (17)9.2 促销活动策划 (18)9.2.1 促销活动目的 (18)9.2.2 促销活动主题 (18)9.2.3 促销活动内容 (18)9.2.4 促销活动时间 (18)9.2.5 促销活动宣传 (18)9.2.6 促销活动实施 (18)9.3 营销效果评估 (18)9.3.1 数据收集 (18)9.3.2 数据分析 (18)9.3.3 效果评估 (18)9.3.4 改进措施 (18)9.3.5 持续优化 (18)第十章环境与设施管理 (19)10.1.1 环境设计原则 (19)10.1.2 环境布置要求 (19)10.2 设施维护 (19)10.2.1 设施维护原则 (19)10.2.2 设施维护要求 (19)10.3 节能与环保 (19)10.3.1 节能与环保原则 (20)10.3.2 节能与环保措施 (20)第一章服务理念与准则1.1 服务宗旨美容美发行业作为服务行业的重要组成部分,其服务宗旨旨在为客户提供专业、安全、舒适、贴心的美容美发服务,满足客户个性化需求,提升客户生活品质。

美容会所美容师规章制度

美容会所美容师规章制度

美容会所美容师规章制度第一章总则第一条为规范美容会所美容师的工作行为,保障服务质量,提升服务水平,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于美容会所的美容师。

第三条美容师应当严格遵守本规章制度,保持良好的职业道德,严格要求自己,提升服务技能。

第四条美容师应当主动学习相关知识,不断提升专业水平,满足客户需求。

第五条美容师应当遵守相关法律法规,不得从事违法活动。

第六条美容师应当保护美容会所的利益,维护良好的办公环境。

第七条美容师应当积极配合美容会所的管理工作,服从领导安排,不得擅自行动。

第八条美容师应当保守客户隐私,不得泄露客户信息。

第二章工作规范第九条美容师应当按时上班,认真履行岗位职责。

第十条美容师应当保持良好的工作状态,做到面带微笑,态度亲和。

第十一条美容师应当主动接待客户,提供专业建议,满足客户需求。

第十二条美容师应当熟悉美容产品的使用方法,做到专业推荐。

第十三条美容师应当做到纪律严明,不得迟到早退,不得私自离岗。

第十四条美容师应当保持工作环境整洁,提供良好的服务环境。

第十五条美容师应当遵守服务流程,做到细致耐心,为客户提供优质服务。

第十六条美容师应当善于沟通,与客户建立良好的关系,提升客户满意度。

第十七条美容师应当保持良好的职业形象,注意形象礼仪。

第十八条美容师应当保持良好的心态,保持心情愉快。

第十九条美容师应当勤奋努力,积极参加培训,提升技能水平。

第二十条美容师应当爱岗敬业,为客户提供最优质的服务。

第二十一条美容师应当保持团队合作精神,与同事协作,共同提升服务水平。

第三章工作纪律第二十二条美容师应当遵守考勤制度,按时打卡上下班。

第二十三条美容师应当遵守工作规章制度,不得擅自请假或旷工。

第二十四条美容师应当遵守安全制度,注意工作环境卫生和安全。

第二十五条美容师应当保护美容会所的财产,爱护设备设施。

第二十六条美容师应当严格保守商业秘密,不得泄露公司机密信息。

第二十七条美容师应当尊重客户,不得辱骂或歧视客户。

美容师职责6则完整版

美容师职责6则完整版

《美容师职责》美容师职责范本(一):美容师岗位职责(一)美容师应具备条件1、女性,19-28岁,体态轻盈2、肤质佳、形象好,具有亲和力3、口齿清晰,善于人际沟通4、有工作热情,能吃苦耐劳5、高中以上文化程度,具有医学背景者更佳(二)美容师职责一、准时上班,更换统一的工作制服,整洁仪容,化淡妆,持续良好的精神面貌;二、服从上级主管的工作安排,认真执行本班经营指示;三、清洁店内外的环境卫生,备齐必需的美容用品、用具,并整理、清洁货架上的陈列商品;整理、清洁货架上的陈列商品;科学、合理地按照产品要求、程序、性能进行美容护理操作,并为顾客推荐其适用的美容化妆品;四、带给服务时应细致入微、热情周到、规范使用礼貌用语,诚恳征询客人意见、要求,并及时向上级主管反馈信息;五、以客观公正的态度应对投诉,态度和蔼、语气婉转地给予解释;六、配合、协助上级主管拟订各项工作计划、完成各项经营管理任务,并用心参与各项宣传活动等;七、认真学习产品知识和业务技术,提高自身素质和专业技能;八、保守店内之机密,严禁外传。

(三)美容师服务准则一、注重仪容仪表,发型要整齐,应化淡妆,穿制服及配戴胸章;二、愉快地理解每一项工作并为顾客填写登记表,接待顾客应热情大方,主动有礼;三、认真询问顾客对服务项目的要求,并推荐适当的服务项目,介绍产品;四、在为顾客进行护理服务过程中,应耐心详细地回答顾客提出的各种问题,并根据客人的皮肤来推介家庭护理产品;五、对等待顾客,美容师务必经常持续一种专业资格的态度具自信心的态度,而非侵占性;为顾客诊断时,表示你对她们有个别的注意;面带笑容,倾心聆听顾客的说话,但并非牵连别人的问题;当一位顾客向你咨询诊断的事情,不要让她重复记着诊断的细节与方法,因为你是专家;对待每一位顾客都要一视同仁,绝不可厚此薄彼,不要议论他人保密,避免容易引起争论的话题;不谈自我私事,少说多听,做个好听众;六、护理程序完毕后,就应仔细询问顾客的感觉,并与顾客约定下次护理服务的时光;如果顾客对本次服务表示不满,应立刻致歉并及时根据实际状况决定如何弥补,在任何状况下不得和顾客发生争吵;七、顾客离开时应有礼貌地与顾客道别并邀请其下次光临;八、顾客离开后应整理服务用品、工作台、工作仪器及地面、预备迎接下一位顾客。

美容师国家职业标准

美容师国家职业标准

美容师国家职业标准美容师是拥有专业技术的从业人员,他们在美容服务领域为客户提供各种美容护理和相关服务,以满足客户对外貌和健康的需求。

为了确保美容师在执行职责时有统一的标准,国家制定了《美容师职业标准》,本文将详细介绍该标准的内容。

一、职业基本知识与技术要求1. 美容师应具备美容行业的基本知识和技能,包括但不限于皮肤科学、化妆品知识、美发技术、美甲技术等方面的专业知识。

2. 美容师需熟悉常见美容项目的操作流程和技术要求,例如面部护理、身体护理、美甲设计等。

3. 美容师需了解和掌握美容器械的使用方法和维护保养技巧,确保在操作过程中的安全性和卫生标准。

4. 美容师应具备良好的沟通与服务技巧,能与顾客进行有效的沟通并了解其需求,提供个性化的美容服务。

5. 美容师需具备团队合作意识,能与同事协作完成工作任务,并且能够根据工作需要灵活适应不同的工作环境。

二、职业道德与安全卫生要求1. 美容师应遵守职业道德规范,对顾客负责并以顾客的利益为出发点,维护行业声誉。

2. 美容师应保护顾客的隐私和个人信息,并严格保密。

3. 美容师需遵守相关法律法规和行业标准,遵循职业道德,不得从事非法或不道德的活动。

4. 美容师应确保美容设施和工具的卫生清洁,保证工作环境的安全卫生。

5. 美容师需对顾客的身体状况和美容产品的使用情况进行充分了解,确保在整个服务过程中的顾客安全。

三、职业发展与继续教育要求1. 美容师应具备自主学习的能力,关注美容行业的最新发展和技术进展,并积极参与相关培训和学习活动。

2. 美容师应持续提升自身的技术水平和服务质量,不断提高专业素养和职业能力。

3. 美容师需要定期参加行业认证考试,获取相应的职业资格证书,并根据证书要求进行继续教育。

4. 美容师在职业发展中应根据自身兴趣和特长,逐步形成个人职业特色,不断提高自身竞争力。

结语《美容师国家职业标准》对美容师的基本知识、技术操作、职业道德以及职业发展提出了明确的要求。

美容院美容师卫生操作规范管理制度

美容院美容师卫生操作规范管理制度

美容院美容师卫生操作规范管理制度为了确保美容院内的卫生操作经营环境,保障顾客的身体健康和美容效果,制定本规范管理制度,对美容师的卫生操作进行规范和监督管理。

一、卫生操作准备1. 美容师在进行美容服务之前应进行充分的个人卫生准备,包括清洁双手、穿戴干净整洁的工作服,并佩戴必要的防护物品,如口罩、手套等。

2. 使用的美容工具、器械、设备等应经过专人消毒、清洗、消毒储存,并按规定定期进行监测和检验。

3. 美容院应配备必要的消毒用品,如消毒柜、高温消毒锅等,并定期进行消毒药剂更换。

二、顾客管理1. 美容院应保持完善的顾客档案管理系统,收集并妥善保管顾客的相关信息,包括健康状况、过敏史等,并在美容服务之前与顾客进行沟通确认。

2. 若顾客存在感染性疾病、伤口、皮肤病等情况,应及时向美容师说明,美容师有权根据情况决定是否提供相应的美容服务。

3. 当顾客出现疑似传染性疾病时,美容师应立即报告美容院负责人,并在确认诊断后及时通知其他可能接触过该顾客的美容师,并采取必要的预防措施。

三、卫生操作规范1. 美容师在进行任何卫生操作之前应先为顾客提供清洁的消毒用品,如热毛巾、洁净水等,以保证操作区域的卫生。

2. 对于不同的卫生操作,美容师应根据操作对象和具体需要进行适用的技术方法。

3. 美容师在操作过程中应遵循正确的卫生操作流程,如有需要,应在适当的时候更换手套、棉签等操作用具,并避免使用双手直接接触顾客的皮肤。

4. 美容师在操作结束后应做好清洁消毒工作,包括清理工具和操作区域,并及时更换干净的工具和设备。

四、个人卫生和健康管理1. 美容师本人应注重个人卫生和健康管理,包括定期体检和接受必要的医学检查。

2. 患有传染性疾病、皮肤病等情况的美容师应立即停止工作,并按照医生建议进行治疗和休养。

3. 美容师应定期参加卫生操作规范培训,增加专业知识和操作技能,并保持良好的职业操守。

五、监督检查1. 美容院应设立专门的监督检查机构,定期对美容师进行卫生操作规范的检查和考核,并留存相关记录。

美容师岗位职责(4篇)

美容师岗位职责(4篇)

美容师岗位职责1、疗程操作完毕时请顾客起身更衣,提醒顾客拿取衣物。

陪同顾客到大厅时,为顾客倒水,向顾客预约下一次的护理时光及操作项目。

预约好后,请顾客稍作休息,而后陪同到电梯门口,口述“多谢您,辛苦了”。

2、每月月底需把个人业绩收费单及实收金额与美容顾问核对并交由会计处理。

3、开完晨会后请美容师按照预约表开始服务顾客,如未服务者请在柜台服务(值柜),“值柜”时请保留二人在大厅,禁止在营业大厅看书聊天吃东西,如未“值柜”,请回美容工作室做准备。

4、每日需先行准备已预约顾客的资料,并与美容顾问电话沟通,了解顾客状况。

5、每日确实执行打扫工作,每小时巡视并且核签。

6、每日早上打卡进入美容室内,于晨会前巡视打扫区域,检查自我的服装仪容,包括:头发(过肩一律盘起,未过肩者应梳理整齐);脸部化妆:粉底眉毛口红;制服和丝袜依规定穿着;皮鞋以矮跟鞋为主;胸前佩戴工作牌。

7、开完晨会请院长指派人员负责店内音乐(只能放简单音乐)及芳香疗法熏灯。

8、“值柜”时若有顾客来到现场咨询,顾客进门时立即热情接待,请顾客到休息区坐下倒水,了解顾客的上门需求。

请顾客先填各项资料卡,美容师务必在一旁协助填写。

填写完毕后请顾客稍坐,美容师进去通知院长或美容顾问有顾客咨询,务必把顾客完全交由院长或美容顾问后方可离开顾客身边。

9、店长或美容顾问主持晨会,主持人报告完总业绩及公布完公司决策及店务问题后,再由美容师个别报告核对个人业绩:个人业绩包含每日总业绩及总体业绩;再由主持人带领喊精神口号“您好”“欢迎光临”“对不起,请您稍稍等一下”“对不起,让您久等了”“多谢您,辛苦了”等等。

10、如有老顾客前来,“值柜”美容师请打内线通知美容师顾客已来,请美容师到大厅(不可用广播)。

美容师到大厅后请顾客先换拖鞋,带到美容室后请提醒顾客把衣物放进顾客储物柜锁好。

请顾客更衣(换美容袍)(如做美体部分请带到洗浴室洗浴)后带至操作房间。

请顾客躺下后帮顾客盖好被子及放好拖鞋方可离开准备用具。

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四、技能
• 态度是根的话,那技能即是本,二者缺一 不可。技能好与坏也会直接影响业绩。无 论是美容还是美发中任何一项技能都极为 首要。通常培训首先是集中起来统一手法、 技巧进行正规培训,经考试合格后上岗, 其次是根据不同特点专门指定人进行有目 的训练,再次是让员工了解,掌握更多的 相关信息。技能提升训练每月可进行理论、 实践各考核一次,促使员工不断努力提升 自己的技能。
十二、接待客人八大用语
1、欢迎光临 2、对不起 3、请稍等 4、让您久等啦
5、请这边来 6、是、知道啦 7、请原谅 8、谢谢
十三、员工六大服务要求
1、永远保持微笑 2、知道、声音干脆、清楚、亲切 3、动作忙而不乱、随机应变,应付突出事
件 4、永远站在顾客立场着想 5、永远不要在客人背后议论客人 6、记住客人的名字
• 发型: 美容师应保持头发的清洁及光泽, 为客人服务时要将头发束起,如果要染发, 尽量选择自然柔和的颜色,避免怪异和夸 张。
• 化妆:美容师在工作时间内必须化淡妆, 切忌浓妆艳抹,应给人清新舒适的感觉, 这会影响顾客对您的信心和信任度。
• 口腔:由于美容师经常与客人沟通,因此 必须经常刷牙,特别是用餐后要及时漱口, 以保持工作时的口气清新,必要时可随身 携带口香糖,为客人服务时必须戴口罩。
2、产品示范一定要有吸引力,要足以证明 产品及护理课程的优点之所在。
3、示范时间不宜过长。
4、不要急于推销产品。
• 只有当顾客问到价格时,美容师才宜谈产 品价格,“先价值,后价格”是处理问题 的最基本原则,先价值、质量,对所推销 产品及护理项目的好处作了充分说明,使 顾客产生浓厚的兴趣和欲望后,再谈价格。 如果顾客较早提出价格问题,美容师不要 急于回答,等推销要点阐述完之后,再来 回答价格问题,如果顾客坚持要求回答价 格问题,你也就不要拖延回答,切不可避 而不答。
6、切忌夸夸其谈,忘乎所以,推销要点要 简明扼要,一针见血。要有针对性地强调 主要特点。不要泛泛地罗列优点。优点要 逐一介绍,而不要将几条几点概括在一起 介绍,以加深顾客印象。
7、切忌谈论顾客生理缺陷。
8、说话时正确使用停顿。
9、尽可能不让顾客说“不”,而要让顾客 说“是”。
1、美容师作产品示范,尽量让顾客对产品 的特性、功能等有一个直观具体的了解, 从而避免对产品产生疑意。
• 双手:应随时保持清洁,指甲必须细心 修短,最好不擦指甲油,在为客人服务前, 必须将双手清洁干净,最好用酒精消毒。
• 衣服:专业美容的着装要统一穿公司配发 的工作服,佩戴胸卡,并保持和体、干净。
• 鞋子: 美容师的鞋子必须保持清洁,款式 时尚得体,袜子要每天更换清洗。在美容 院中不得穿高跟鞋,以免在顾客美容区行 走时发出噪音,影响美容院的整体消费、 环境。
九、培训员工顾客至上“十不 要”
1、不要认为有比你顾客还首要的人。 2、不要忽视顾客需求。 3、不要忘记未来。 4、不要害怕重新创业。 5、不要永远听信顾客。
6、不要认为“顾客至上”很容易做到。 7、不要忘啦做到“顾客至上”需要时间。 8、不要给顾客出难题。 9、不要和顾客争执。 10、不要忘啦顾客永远是对的。
• 如何刺激顾客的消费欲望,使顾客产生消 费欲望,是美容师成功的关键,因此应注 意:把产品和课程与顾客的问题同实需要 相联系;提出使用产品及护理后给顾客带 来的好处;比较差异;把顾客的潜在需要 与产品联系起来;产品演示。
1、说话时,眼睛不看着顾客,会暴露你内 心的胆怯心理,使顾客产生怀疑,因此要 克服畏惧心理,讲话时要用自然的眼光看 着对方,但目光要时常移动,不要总盯着 一人部位,保持并显示出自信。
• 从推销心理学的角度来说,顾客的消费行 为一般可分为四个阶段:注意阶段(对刺 激物的)、产生兴趣、产生欲望、行动阶 段(即付诸消费行动)。
1.吸引顾客的注意力。美容师应先讲话而 不应该让顾客先开口。
2.引起顾客的兴趣。要充分利用无声的交 流手段包括资料及声像资料、手势、目光 接触以及直观的辅助工具如实物等。
a) 完全认同的应和法
譬如用“说的也是!”“嗯,是 呀!”“就是说嘛!”“那太好 了!”“唉呀!这真是了不起”……等话 来应和。
b) 反对的应和法
譬如说“你没骗我吧!”“这真叫人不可 思议!”……等等。
c) 转换话题的应和法
譬如说“不过,话说回来,像……”“呀, 对了!就像……”等。
③ 与顾客进行交流时,美容师应该注意自 己的态度;以下几种是不可取的:
• 通常培训是每天让员工站在镜子前练微笑 5分钟,其次让员工相互对练微笑。经过 半个月后,员工一定会露出满意的笑容, 请员工记住:“我们不能掌握自己的长相, 但我们能掌握自己的笑容”。
三、态度
• 员工的服务态度是服务中最为关键的一环。 没好的服务态度直接会导致顾客的流失, 会让我们整体形象和素质在顾客心中产生 不良影响。有这样一句话:“我们不能改 变天气,但我们能改变自己的心情”。
五、接待技巧
• 不能正确控制接待技巧,再好的服务、技 能等于零,顾客还是不回头,因为不对路。 在顾客进门一瞬间,员工就得细致观察顾 客心态及档次,员工应站在店内45度方面。 在顾客进店前应及时把门推开,侧身喊一 声“欢迎光临”,千万留意不要把顾客的 路挡住:(然后)
➢首先是由员工领座、倒茶,随后很小心地 问顾客需要哪些服务,在服务中要学会与 顾客拉拉家常,问一问工作,谈谈他身上 的亮点,如眼睛、手表、服装、皮鞋等, 多用赞美、佩服的语气与顾客沟通,在介 绍服务时留意运用专业语言,在顾客心中, 您是专家,就像病人上医院看病一样,此 时您那就最好的医生。当顾客很烦,对您 语言过重时,员工不能露出不满表情,婉 转不失体态把话题引向别处。培训员工接 待技巧最好办法是:模式演练。
十、培训员工“十点”工作原 则
• 做事多一点、微笑多一点、脑筋活一点、 嘴巴甜一点、效率高一点、说话轻一点、 肚量大一点、仪表美一点、行动快一点、 服务好一点
十一、八条服务标准
• 客人进门问声好,安排落座端饮料; • 轻声细语问需要,主动倾听沟通好; • 翻查材料供参考,产品特点讲明白; • 引导服务最首要,下次服务还找我
3.激发顾客的消费欲望。
4.促使顾客采取购买行动。
• 对顾客要热情、大方、保持一种愉悦、和 睦的气氛;
• 耐心地回答、解释顾客提出的问题;
• 以和善的口气来客观地解释产品或护理;
• 解释时语气要流畅自如,充满信心;
• 要配合顾客的认识进度,不要急于把所有 的产品特点一口气讲完,既要让顾客有思 考的时间,一次太多的信息量,顾客接受 不了,效果反而不好;
六、沟通技巧
• 好的沟通技巧会使您及员工都得到意外的 惊喜。一个普通顾客只要重视他,沟通到 位,也许变为您长期固定的客人。在沟通 中一定要给顾客灌输我们这里最好的东西, 包含技术、产品、服务、环境,我们做的 将是别人所没的服务。一定用“肯定”性 的语言,不能运用“可能、也许”非肯定 语言。让顾客达到“放心”,员工的沟通 才算到位。
① 要让对方觉得你讲的话很有诚意,同时 也很注意地在听她谈话。因此在表现上 要注意到下列各点:
a) 姿势要略微前倾。 b) 要以和善的眼光注视对方的脸。 c) 不可以把两手交叉摆在胸前。 d) 要注意脚不可乱动。 e) 手不可乱动。
② 对方谈话中要给予适当的应和
两人谈话如果只是由一方说,而另一方 默不吭声地听,那么这场话局再怎么也 提不起劲来。美容师与顾客谈话时,原 则上是要少说多听,但为避免谈话冷场, 对于客人的谈话则要给予适当的应和。 应和别人话语的方法,可分为下列三种:
八、真诚关心顾客
• 当顾客进入店内后,顾客变为客人,员工 应象对待亲人一样对等顾客,把客人带进 的物品提包、帽子、大衣等物安排到顾客 能看见的方面,让他放心、给他安全感, 应是特别留意的几个小节,在店前备几个 公用伞,伞借他后,他会很快奉还,备一 点针、线,解决顾客因裂线、掉扣产生的 不便,这样员工就能很好为顾客解决尴尬, 一定能在顾客心中留下深刻印象,从而给 您带来更大的收益。
a) 一问三不知,客人问什么都说不知道, 或不屑回答。
b) 给客人脸色看,或皱着眉头和顾客说话, 或是一副自命不凡自以为是的样子。
c) 当面批评顾客,不照顾客人的面子 和情绪,或当着客人的面批评同事 或美容院。
d) 不懂礼貌和分寸,乱和顾客开玩笑,或 开玩笑时不知节制。
e) 向客人强行推销护理课程。
2、不要神态紧张,口齿不清。
3、站姿要准确,不要有小动作,如两脚来 回抖动等。
4、与顾客讲话时不要东张西望或打哈欠, 这样会显得无精打采,更不要打断顾客的 讲话,顾客讲话途中,美容师没有听清或 没有理解的地方,最好用笔记下来,等顾 客讲完后再来询问讲解。
5、讲话时不要夹不良口语,或说话时唾沫 四溅。
七、自信
• 树立员工自信,是培训员工首要环节。假 如自身就不自信,在给顾客介绍时吞吞吐 吐,说不清楚,以及不敢面对顾客,从而 使顾客产生多虑。要敢于面对顾客,具有 “我是最好”、“我们这最好”、“我的 服务一定会让您满意”心态,那就需要把 员工培训成一个自信人。让每位员工都能 组织每天一次的例会,让每位员工当一天 “经理”,上班前在店门外做体操等均是 培养、树立员工自信的好方法。
• 正确座姿是:双脚靠拢,双手放置膝盖上 左右均可,腰直挺胸。头部不能左右斜。
• 仪表:要求整洁,每天上班前化妆给人感 觉清秀,发妆随时应注重打理,服装要求 得体。
二、微笑
• 微笑是世上最美丽、最受欢迎的语言。美 容、美发业一个好的微笑会给顾客留下深 刻印象。是您服务成功的关键,更是您建 立消费群体的有力武器。微笑的到位也意 味着引导消费的成功。
• 身体: 美容师必须每天沐浴,保持体味清 新,使用香水不能过量,只要有一些淡淡 的清香即可。
• 皮肤:美容师自己的皮肤必须细心护理, 如果皮肤不好,出现粉刺、黑头及其它的 瑕疵,要及时护理解决,尽量不要让顾客 看到。
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