关于调休的请假条范文
调休的请假条范本(四篇)

调休的请假条范本尊敬的____:因今天身体不适需,需做调休,调休日期____年____月____日,时间X天(____小时),望批准!请假人:________年____月____日调休的请假条范本(二)____领导:本人在____年“____”长假里为____工程加班了X天(____月____日~____日),院里有规定,可以补休假。
现申请补假X天,调年休假一天,共休假X天。
从____年____月____日~____日。
请给予批准,为盼!请假人:________年____月____日调休的请假条范本(三)尊敬的____:我因____,需请假X天,从____年____月____日到____年____月____日,课程及值班已调给____老师,望领导批准!请假人:________年____月____日调休的请假条范本(四)尊敬的XX领导:您好!我是贵公司XX部门的XX,特此向您请假一天。
近期由于工作繁忙,加之个人身体原因,我感到疲劳不堪,身心俱疲,需要适当休息以恢复体力和精神。
经过慎重考虑,我决定申请调休一天,请您批准我的请假申请。
我计划于XX年XX月XX日请假一天,即周X。
在这一天内,我将尽量避免工作和与工作相关的活动,以便能够放松身心、调整状态,并尽快恢复到最佳状态工作。
在请假期间,我将尽量保持与公司的联系,及时回复邮件和移动电话,确保工作的顺利进行。
如有任何紧急状况或工作安排,请随时与我联系,我会及时处理。
同时,如有需要,我也提供手机和邮箱,以便能够随时与我沟通。
请贵公司考虑并批准我的请假申请,我将非常感激。
我保证在调休后,将全力以赴、积极配合完成本部门的工作任务,并确保工作质量不受影响。
非常感谢您的理解和支持,如果有需要,我愿意提供相关医疗证明或其他必要的文件,以证明我的请假是合理的和必要的。
再次感谢您对我的支持与关心!此致敬礼XXXX年XX月XX日。
调休请假条

调休请假条(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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最新员工调休请假条

最新员工调休请假条
最新员工调休请假条
现如今,我们都跟请假条有着直接或间接的联系,请假条根据请假的原因,一般分为病假和事假两种。
那么问题来了,到底应如何写一份恰当的请假条呢?以下是小编为大家收集的最新员工调休请假条,欢迎阅读与收藏。
最新员工调休请假条1
尊敬的`领导:
因_______________需调休日期,时间_____________ 天( 小时),望批准!
申请人:_____________
日期: _____________
领导签字:_____________
日期:_____________
最新员工调休请假条2
尊敬的_______:
我因____________________,需请假___天,从___月___日___时到___月___日___时,课程及值班已调给________老师,望领导批准!
请假人:__________
办公室签字:______________
值班领导签字:____________
教务处签字:______________
______年_____月____日
最新员工调休请假条3
尊敬的领导:
本人在_____________年“_____”长假里为_____________工程加班了X天(____月____日~____日),院里有规定,可以补休假。
现申请补假_____天,调年休假一天,共休假_____天。
从________年____月____日~____日。
请给予批准,为盼!
申请人:_____________ ___________年____月____日。
调休申请书范文(精选3篇)

调休申请书范文(篇一)此文档协议是通用版本,可以直接使用,符号*表示空白。
调休申请表(*****部门)本人****,因*********************缘由须于***年***月***日休息。
本人已获得*********同事同意调休,现申请与该同事*****年***月***日调休。
即本人于***月***日休息,而该同事于***月***日休息。
特此申请!申请人:******同意人:******日期:******日期:******主管意见:******签署:********日期:*********调休申请书范文(篇二)调休申请书摘要:本调休申请书旨在根据相关法律和公司规定,正式申请调休,以便能够合理安排工作与休息时间。
本合同包括申请人信息、申请原因、调休时间以及签名确认等内容。
正文:甲方:[公司名称]乙方:[申请人姓名]一、申请人信息甲方与乙方同意以下申请人信息:姓名:[申请人姓名]职务:[申请人职务]工号:[申请人工号]二、申请原因根据劳动法及公司规定,乙方有权享受年度调休假,以便合理安排工作与休息时间,提高工作效率和生活质量。
甲乙双方认可以下申请原因:[详细列出申请调休的原因,如个人或家庭事务、疾病、紧急事故等]三、调休时间乙方提出以下调休时间申请:起始日期:[开始调休日期]终止日期:[结束调休日期]调休天数:[调休天数]四、签名确认甲乙双方确认本调休申请书内容真实有效,并同意以下签名确认:甲方代表(签名):____________________日期:____________________乙方(申请人签名):____________________日期:____________________附注:本调休申请书一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
以上是关于调休申请的合同范文,特此编写以备参考。
如需进一步了解或有其他需要,请随时与我取得联系。
[公司名称]日期: ____________________调休申请书范文(篇三)调休申请书申请人姓名:职务:所属部门:联系电话:尊敬的领导:我谨向贵单位提交调休申请,希望能够因特殊原因获得调休机会。
调休请假申请书范文(通用5篇)

调休请假申请书范文第1篇尊敬的领导:男大当婚,女大当嫁,不婚不嫁,会有笑话。
我和某某小姐终于成婚了,希望你能按国家法律和公司规定准许我们调休。
我们准备旅行结婚到港澳一游,如您老高抬贵手能批准我们调休x天,我们将长途跋涉周游世界和宇宙。
当回来时我们将是三个人,因为我们的小宝宝也诞生了。
不过到时麻烦你替我们向市外事办公室报一下,因为我们的.宝宝是个小老外。
如能如愿本人的感激之情真是难以用语言表达,千言万语汇成一句话“谢谢啦”。
特此报告。
敬礼!申请人:xxx20xx年xx月xx日调休请假申请书范文第2篇产假申请书1 尊敬的领导:本人已怀孕____个月,预产期在20____年____月____日,因妊娠后期反应较大,经医生建议,需提前休产假,回家调养身体并定期到医院做产检。
根据《女职工劳动保护特别规定》第七条,特向领导申请休产假,请假时间从20____年____月____日至20____年____月____日,共计____ 天。
恳请领导给予批准。
请假人:_____________日期:____年____月____日产假申请书2 尊敬的领导:由于我有孕在身,下个月生产,现需回家调养身体和做好生产准备,特向领导申请请假,请假时间为____个月,我现特向单位申请____月____日正式休产假,预计从____月____日——____月____日,盼予以批准。
望领导批准!请假人:_____________日期:____年____月____日产假申请书3 尊敬的领导:由于本人怀孕并临近生产(预产期是____年____月____日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《____市企业职工生育保险规定》本人申请休产假____天(自____年____月____日至____年____月____日)。
休假期间本人工作由________代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:_________ _____。
特此请假,恳望批准!请假人:_____________日期:____年____月____日产假申请书4 尊敬的领导:本人已近临产(本人于20xx年xx月份怀孕,预产期为20xx年xx月xx日),属于计划内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。
调休请假条格式模板

调休请假条格式模板调休请假条范文一:调休单_____________领导:本人在_____________年"_____"长假里为_____________工程加班了X天(____月____日~____日),院里有规定,可以补休假。
现申请补假_____天,调年休假一天,共休假_____天。
从________年____月____日~____日。
请给予批准,为盼!申请人:________________________年____月____日调休请假条范文二:调休单_____________领导:因_______________需调休日期,时间_____________ 天( 小时),望批准!申请人:_____________日期: _____________领导签字:_____________日期:_____________请假调休制度1. 不迟到早退。
迟到每五分钟扣一半的月勤奖,也可用半小时的调休冲。
2. 调休:半小时起签,在安排好工作的前提下才能调休。
3. 看病:原则上空班就诊,每月有两次共四小时的看病时间。
50岁以上每月8小时。
4. 病假:病假须有病假单。
不能来园上班,须想办法交出备课簿及课前准备物品,并及时告知园长以安排人员代课。
病后继续看病,须在病假期内就诊。
请病假要影响浮动部分的工资。
5. 公假:除园方安排需要,幼儿园原则上没有公假。
国家规定的公假不影响工资但影响学期全勤奖。
6. 事假:须事先征得领导的同意,擅自离岗做旷工处理。
请事假要影响浮动部分的工资。
一、指导思想充分调动教师积极性,体现人本化与制度化管理的优势结合,在激发教师工作热情的同时规范学校管理,以实现教师个人和学校的共同发展为最终目标。
二、实施办法教师要为人师表,严格遵守劳动纪律,努力工作决不擅离职守。
不无故迟到、早退、中途不离校,因事临时外出,须向本办公室室长请假。
(一)、请假手续规定如下:教师因病因事请假,一律到校长室办好请假手续(特殊情况允许电话请假)。
调休请假条格式

调休请假条格式调休请假条格式想要调休,请假条该怎么写呢?小编收集了调休请假条格式,欢迎阅读。
调休请假条范文一:调休单_____________领导:本人在_____________年“_____”长假里为_____________工程加班了X天(____月____日~____日),院里有规定,可以补休假。
现申请补假_____天,调年休假一天,共休假_____天。
从________年____月____日~____日。
请给予批准,为盼!申请人:________________________年____月____日调休请假条范文二:调休单_____________领导:因_______________需调休日期,时间_____________ 天( 小时),望批准!申请人:_____________日期: _____________领导签字:_____________日期:_____________请假调休制度1. 不迟到早退。
迟到每五分钟扣一半的月勤奖,也可用半小时的调休冲。
2. 调休:半小时起签,在安排好工作的前提下才能调休。
3. 看病:原则上空班就诊,每月有两次共四小时的看病时间。
50岁以上每月8小时。
4. 病假:病假须有病假单。
不能来园上班,须想办法交出备课簿及课前准备物品,并及时告知园长以安排人员代课。
病后继续看病,须在病假期内就诊。
请病假要影响浮动部分的工资。
5. 公假:除园方安排需要,幼儿园原则上没有公假。
国家规定的'公假不影响工资但影响学期全勤奖。
6. 事假:须事先征得领导的同意,擅自离岗做旷工处理。
请事假要影响浮动部分的工资。
关于调休的请假条范文

关于调休的请假条范文有时候因为一些事情耽误需要调休假期,下面是小编整理的关于调休的请假条范文,欢迎阅读。
调休请假条范文一调休单_____________领导:因_______________需调休日期,时间_____________ 天( 小时),望批准!申请人:_____________日期:_____________领导签字:_____________日期:_____________调休请假条范文二调休单_____________领导:本人在_____________年“_____”长假里为_____________工程加班了X天(____月____日~____日),院里有规定,可以补休假。
现申请补假_____天,调年休假一天,共休假_____天。
从________年____月____日~____日。
请给予批准,为盼!申请人:________________________年____月____日请假调休制度1. 不迟到早退。
迟到每五分钟扣一半的月勤奖,也可用半小时的调休冲。
2. 调休:半小时起签,在安排好工作的前提下才能调休。
3. 看病:原则上空班就诊,每月有两次共四小时的看病时间。
50岁以上每月8小时。
4. 病假:病假须有病假单。
不能来园上班,须想办法交出备课簿及课前准备物品,并及时告知园长以安排人员代课。
病后继续看病,须在病假期内就诊。
请病假要影响浮动部分的工资。
5. 公假:除园方安排需要,幼儿园原则上没有公假。
国家规定的公假不影响工资但影响学期全勤奖。
6. 事假:须事先征得领导的同意,擅自离岗做旷工处理。
请事假要影响浮动部分的工资。
一、指导思想充分调动教师积极性,体现人本化与制度化管理的优势结合,在激发教师工作热情的同时规范学校管理,以实现教师个人和学校的共同发展为最终目标。
二、实施办法教师要为人师表,严格遵守劳动纪律,努力工作决不擅离职守。
不无故迟到、早退、中途不离校,因事临时外出,须向本办公室室长请假。
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关于调休的请假条范文
有时候因为一些事情耽误需要调休假期,下面是整理的关于调休的请假条范文,欢迎阅读。
调休请假条范文一
调休单
_____________领导:
因_______________需调休日期,时间_____________ 天( 小时),望批准!
请假条要注意措辞,不能太嗦也不能简单了。
本文是为大家整理的关于学生的请假条格式模板,仅供参考借鉴,希望可以帮助到大家。
申请人:_____________
日期: _____________
领导签字:_____________
“请假条”相当于公文中的“请示”,但比请示简便、灵活,格式可以不固定,也可以固定。
一般最常用的格式如下:
日期:_____________
调休请假条范文二
调休单
_____________领导:
本人在_____________年“_____”长假里为_____________工程加班了X天(____月____日~____日),院里有规定,可以补休假。
现申请补假_____天,调年休假一天,共休假_____天。
从________年____月____日~____日。
请给予批准,为盼!
申请人:_____________
我是_____________初\高______级_____班学生__________,因
_____________________,特向您请假___________(多久),请假时间为_______年____月
_____日_________至__________。
离校期间一切安全责任由我(学生本人)自负,请您准假! ___________年____月____日
请假调休制度
因事或病不能到校上课或上班或参加活动,向有关人员请假的条子, 叫请假条或叫假条。
下面是为大家精心搜集的关于学生的事假请假条范文,欢迎大家参考借鉴,希望可以
帮助到大家!
1. 不迟到早退。
迟到每五分钟扣一半的月勤奖,也可用半小时的调休冲。
2. 调休:半小时起签,在安排好工作的前提下才能调休。
3. 看病:原则上空班就诊,每月有两次共四小时的看病时间。
50岁以上每月8小时。
4. 病假:病假须有病假单。
不能来园上班,须想办法交出备课簿及课前准备物品,
并及时告知园长以安排人员代课。
病后继续看病,须在病假期内就诊。
请病假要影响浮动
部分的工资。
5. 公假:除园方安排需要,幼儿园原则上没有公假。
国家规定的公假不影响工资但
影响学期全勤奖。
6. 事假:须事先征得领导的同意,擅自离岗做旷工处理。
请事假要影响浮动部分的
工资。
一、指导思想
充分调动教师积极性,体现人本化与制度化管理的优势结合,在激发教师工作热情的
同时规范学校管理,以实现教师个人和学校的共同发展为最终目标。
二、实施办法
您好!我是___级___专业直属班的学生______,因为_________,需要请假(时间)从
______到______,去往地点_________,请假期间有效联系方式:_________。
教师要为人师表,严格遵守劳动纪律,努力工作决不擅离职守。
不无故迟到、早退、
中途不离校,因事临时外出,须向本办公室室长请假。
因事或病不能到校上课或上班或参加活动,向有关人员请假的条子, 叫请假条或叫假条。
下面有整理的有关大学生的请假条范文,欢迎阅读!
(一)请假手续规定如下:
教师因病因事请假,一律到校长室办好请假手续(特殊情况允许电话请假)。
一周以内
由校长室审批,一周以上由校行政会议审批。
(二)请假的种类和期限
请假条,是请求领导或老师或其它,准假不参加某项工作、学习、活动等的文书。
请
假条因为请假的原因,一般分为请病假和请事假两种。
下面有整理的关于小学生请假条范
文大全,欢迎阅读!
1、事假:教职工确有重要事情必须请假者,可给予事假,但严格控制,请事假的老
师必须先用完本人调休方可继续请假。
2、病假:因病不能坚持工作,必须请假休息或住院者,可给予病假。
病假一般情况
下必须出示医院开具的书面证明及病例记录(特殊情况除外),经学校审批同意方为有效。
3、婚假:教职工婚嫁十五天(含双休日),但考虑到教师工作的特殊性和学校正常教
学秩序,鼓励教师提早上班。
4、丧假:教师直系亲属(父母、配偶、子女、岳父母、公婆)病故,可给予丧假三天。
双方的其他亲属病故,可给予丧假一天,如在外地,可根据路程远近给路程假。
5、产假:正常产假90天,难产假增加15天。
产假前后因身体原因需请病假者,持
医院证明并按病假计算。
哺乳期上下午分别有半小时的喂奶时间。
6、教师因公外出,一天内自行调好课,超过一天调出一天课务,其他由教导处安排
代课。
(特殊情况可经校长室审批由教导处安排代课)
7、教师学历进修,一般不允许占用上班时间,占用上班时间的需持书面通知报学校
同意后方能请假。
(不作事假计算,但课自行调好,报校长室)
(三)关于旷职
学校一切工作人员都应是学生的表率,要严格遵守劳动纪律,凡是不经请假擅离职守,请假未经批准或过期不办理续假手续者,视以旷职论处(确因特殊原因,无法履行请假手
续而造成旷职者除外),除扣发教师考核奖外低聘或解聘职务。
您好!我是*****16级XX(专业名称)专业的XX(姓名)。
因XXXX(请假理由)不能上X月
X日的XX(课程名称)。
特此请假。
请批准。
(四)关于调休
我是_____________初\高______级_____班学生__________,因
_____________________,特向您请假___________(多久),请假时间为_______年____月
_____日_________至__________。
离校期间一切安全责任由我(学生本人)自负,请您准假!
1、教龄XX年以内教师,每学期可调休1天。
2、教龄10—20年教师,每学期可调休2天。
3、教龄20年以上教师,每学期可调休3天。
调休必须提前一天告知校长室,调休期间课务由本人自行调出。
感谢您的阅读,祝您生活愉快。