护士岗位职责及工作流程12.20
主班护士岗位职责及工作流程
主班护士岗位职责及工作流程一、主班护士岗位职责主班护士是医院护理部门的中层管理人员，其职责主要包括以下几个方面：1. 管理护理人员：主班护士是护理部门的主管，负责管理护理人员的工作。
他要确保护理人员如期提供高质量的服务，参与护理队伍的招聘、培训和考核，制定和管理护理人员值班表，协调解决护理队伍中出现的问题。
2. 确保护理质量：主班护士要确保护理质量，制定护理标准、护理操作规范和护理指南，对病人的护理质量进行监督和检查，及时处理护理中出现的问题。
3. 协调医疗行为：主班护士是医护人员间的协调者，负责医护协作，协调医疗行为，维护医患关系。
他要支持和管理医护团队，确保医疗行为符合规范和标准，减少并发症的发生。
4. 管理护理设备、物资：主班护士要管理医疗设备和物资，确保设备和物资的完好和充足度，及时维修和更换设备，做好物资的采购和管理工作。
5. 参与医院管理工作：主班护士是医院管理的参与者，要参与医院相关部门的会议，协调各部门间的合作，制定护理部门的年度工作计划和工作目标，汇报工作进展情况。
二、主班护士工作流程1. 班前准备主班护士需要到护士站早比其他人员到，做好班前准备工作，包括安排好护士人员及值班表、检查设备是否正常运转、检查药物的备货情况、检查护理文件的填写情况、安排好其他日常工作，如打印出入院病人名单、检查病床清洁情况等。
2. 病人接待和分配病人通常从急诊或门诊转入，主班护士需要安排接待并向他们介绍病人的床位以及就诊医生。
他需要检查病历、病史以及其他医疗信息，根据病情进行分配病人床位，安排好病人的护理，分配并安排好责任护士。
3. 负责制定护理计划主班护士在详细了解病人情况后，负责制定病人的护理计划，包括护理措施、用药、护理计划目标、护理时机、护理方法和护理注意事项等，确保病人得到高质量的医疗服务。
4. 协调和解决问题主班护士需要和医生和其他护士密切合作，解决病人护理过程中的问题，减少病人护理过程中的问题和不了解病人的情况，防止不妥当或有悖于治疗的措施，确保所有的治疗措施符合经验、流程和效能等大家所期待的要求。
护士工作职责和流程
主班护士职责1、接物品、参加晨会，危重病人床头交接班，听取夜班报告，核对夜班医嘱，负责物品、器械的交接和补充，正确填写各种护理记录单。
2、负责转抄、处理、查对当班医嘱，及时通知治疗护士及临床护士执行有关医嘱，，必要时亲自执行，负责执行当班定时治疗。
3 检查治疗班、护理班执行工作情况，并观察效果。
4 办理出院、入院、转科、转院手续，负责预约各种检查，准备检验标本容器并及时留送。
并督促有关班次执行，参加危重病人的抢救。
5、负责测量本班病人的生命体征，发放中午口服药。
5、做好新入院患者的健康宣教工作，介绍住院环境及科室的规章制度。
6、巡视病房，随时掌握本病区新入院、转入以及危重病人及所有病人的病情、心理活动等第一手资料，详细书写好交班记事本。
7、参加医嘱查对，下班前做好护士办公室清洁卫生工作。
8、负责本病区的接待和咨询工作，收集本病区的相关信息汇总后报护士长。
主班工作流程：7：40-8：00晨间护理，检查夜班工作质量。
了解病房的整体情况。
8：00-8：30参加晨会，听取夜班报告，核对夜班医嘱，检查夜班护理文书书写质量。
8：30-9：00，发放并将欠费金额用红笔写在清单上告知病人。
9：00-10：30负责处理核对医嘱，及时通知治疗班执行有关医嘱，必要时亲自执行。
10：30-12：00整理医疗文件，及时填写各种护理记录，办理出院、转科、转院手续，调查出院病人满意度，调查本科内存档。
13：30-14：30和治疗班护士一起核对微机常规输液医嘱。
14：30-16：30查运行病例，整理出院病历，写交班报告。
16：30-17：00负责组织核对医嘱，并签名，每班查对，每周大对。
护理班职责：1、参加晨会，及床头交接班。
2、负责本病区重病护理（口腔、饮食、皮肤、床铺、各种管道护理），按护理级别定时巡视病房，观察病情及药疗效果，及时配合抢救危重病人。
下班前向主班进行危重一级护理病人床头交接班及各种治疗。
3、做好本病区病人健康宣教、基础护理、心理护理及事项告知。
护士岗位职责与工作流程
护士岗位职责与工作流程护士是医疗机构中不可或缺的一员，其承担着重要的职责与工作流程。
本文将详细介绍护士的岗位职责以及典型的工作流程。
一、护士的岗位职责1. 患者护理护士的首要职责是为患者提供全面的护理服务。
这包括监测患者的生命体征，如血压、体温和心率等，并记录相关数据。
护士还负责给予患者服药、更换伤口敷料以及提供插管护理等。
在医疗过程中，护士应积极与患者交流，提供心理支持，并确保他们的舒适和安全。
2. 协助医生护士与医生密切合作，是医疗团队中不可或缺的一员。
他们协助医生进行各种医疗操作，如给予患者注射、静脉采血以及进行手术器械的准备等。
护士还负责为医生提供必要的基本信息，例如患者的病史和过敏情况，以便医生进行准确的判断和治疗。
3. 病情评估与监测护士在日常工作中需要进行病情评估与监测。
他们负责对患者的病情进行观察和评估，及时发现病情变化，并向医生报告。
此外，护士还应负责监测患者的体征和生命体征，确保病情的稳定与控制。
4. 卫生管理在医疗机构中，护士负责卫生管理工作。
他们需要确保患者住院环境的清洁与舒适，定期清洁患者的床位和病房。
护士还应负责监督和执行消毒操作，确保医疗设备和器械的安全无菌。
5. 护理记录与文档管理护士需要准确地记录患者的病情信息、护理措施和药物使用等。
这些信息对于医疗团队的决策和诊断非常重要。
护士还需要负责管理和保管医疗文档，如病历和护理记录表。
二、护士的工作流程1. 接收患者当患者来到医疗机构时，护士是第一个接触到患者的人员。
护士需核对患者的身份和预约信息，并询问患者的症状和病史。
在此过程中，护士需要与患者进行有效的沟通，尽可能获取准确的信息。
2. 病情评估与护理计划制定护士根据患者的症状和病史进行综合评估，判断患者的病情和护理需求。
然后，他们制定相应的护理计划，明确每一步的护理措施和目标。
3. 护理执行和记录根据护理计划，护士执行相应的护理措施。
这可能包括给予患者药物、更换敷料、进行身体护理和提供心理支持等。
护士工作流程及岗位职责
护士工作流程及岗位职责护士的工作流程及岗位职责因医院和科室的不同而有所差异，但通常包括以下几个方面:一、工作流程.1.交接班●参加展会，听取夜班报告，核对夜班医嘱及护理记录。
●危重病人床头交接班，重点交接新入、危重病人的病情、治疗、护理及心理状态。
2.晨间护理●整理分管病人床单位及个人卫生，进行病房规范化管理。
3.医嘱处理与执行●负责转抄、处理、查对当班医嘱，及时通知治疗护士及临床护士执行相关医嘱，必要时亲自执行。
●负责执行当班定时治疗，如输液、输血、皮试、肌注等。
4.病情观察与记录●定时巡视病房，观察分管病人的病情、医嘱执行情况等，发现异常及时报告医生并处理。
●及时完成护理记录，包括交班报告、护理记录单等。
5.治疗与护理●负责分管病人的基础护理，如鼻饲、吸氧、吸痰、留置针护理、引流管护理、口腔护理、皮肤护理等。
●执行时间性治疗、护理工作，如定时测量体温、脉搏呼吸、血压等。
6.健康教育与沟通●与病人及家属保持良好沟通，进行健康教育和康复指导。
●协助总务护士做好收费解释工作。
7.辅助检查与出院处理●负责安排病人进行各项辅助检查, 并协助医生完成各项有创检查治疗。
●负责新入院处理、出院病人指导及终末消毒工作。
8.物品与器械管理●负责治疗室、换药室等区域的药品、物品、器械的交接、清洁、消毒及保管工作。
●定期检查药品、物品、器械的数量和质量，确保在有效期内使用。
9.教学与指导●负责对下级护理人员进行业务指导及教学工作。
协同其他组责任护士工作。
二、岗位职责1.病人护理●对所分管的病人进行全面、系统的评估，负责实施、落实治疗及护理措施。
●严格按照护理级别及时巡视病区，做好病人的基础护理、生活护理及专科护理。
2.医嘱执行●认真执行各项护理规章制度和护理技术操作规范。
及时正确执行医嘱。
●按时完成治疗、护理工作，严防差错事故发生。
3.病倩观察与记录●密切观察病人的病情变化，发现异常及时报告医生并处理。
●及时、准确、完整地记录护理记录单和交班报告。
护理岗位职责及工作流程
护理岗位职责及工作流程一、护理岗位职责1.提供护理服务：包括观察患者的生理状况、执行医嘱并记录相关信息、监测病情变化、及时处理并报告异常情况等。
2.协助医生治疗：配合医生进行各种诊疗、手术等医疗操作，对患者进行适当的教育和指导，帮助他们管理病情。
3.协调医护关系：与医生、医技人员及其他护理人员保持良好的沟通合作，确保患者的综合护理质量。
4.辅助患者康复：通过提供心理支持、饮食调理、健康教育等服务，帮助患者加快康复。
5.管理和评估护理工作：负责护理记录的管理，定期评估护理服务的效果，并提出改进意见。
6.保持良好的职业道德：遵循专业伦理规范，维护患者的隐私权和尊严。
二、护理岗位工作流程1.接收患者：根据患者的病情和需要，为其分配合适的病床，进行初步评估并建立护理计划。
2.术前准备：为手术患者准备手术室，检查各项手术前准备工作是否完成。
3.手术护理：根据手术类型和患者需求，进行手术准备、手术操作辅助、手术风险评估等工作。
4.术后护理：监测患者生命体征、恢复情况和术后并发症，提供安全舒适的护理环境。
5.病情观察和记录：观察患者生理状况、病情变化，记录相关信息，并及时向医生汇报。
6.药物和治疗操作：按照医嘱执行药物治疗和各项治疗操作，并记录相关信息。
7.安全与预防工作：确保患者及周围环境的安全，防止医疗事故的发生。
8.协调和沟通工作：与医生、患者家属及其他护理人员保持良好的沟通，协调患者的整体护理工作。
以上仅是护理岗位职责及工作流程的简要概述，实际工作中还会因各种因素而有所差异。
在具体的工作中，护士需要根据患者的需求和医疗团队的要求，制定细致的护理计划，并不断提升自身的专业技能和知识水平，以提供优质的护理服务。
护士岗位职责及工作流程
护士岗位职责及工作流程护士岗位职责及工作流程1.职责范围：护士是医疗团队中重要的一员，负责提供高品质、安全和温暖的护理服务，确保患者的身体和心理健康。
其主要职责包括但不限于以下内容：（1）诊断和治疗前预备。
护士在诊断和治疗过程中，负责协助医生进行检查和物理治疗等各种操作，确保患者在治疗前的身体状况得到充分评估和准备。
（2）病房管理和卫生控制。
护士负责监管和管理病房环境的各个方面，包括卫生、洁净、护理设备的使用和管理等。
（3）患者护理。
护士负责对患者进行护理，确保患者身体和心理健康的长期稳定，以及对病情的及时、准确的反馈和记录。
（4）医疗照顾和医疗行动。
对于需要医疗照顾和医疗行动的患者，护士负责提供必要的照顾和行动服务，并且与医生紧密协作，确保医疗工作的高效和稳定。
2.合法合规：护士在职责范围内，必须遵守国家的相关法律法规和标准，不得超越其职务范围，不得滥用私人权利和权力，不得胁迫、诈骗或虐待病人或其他工作人员。
3.公正公平：护士在护理工作中，必须以高质量的、公正和公平的态度，对待每一位患者，不得歧视患者，不得因以下因素推辞工作：性别、种族、性取向、宗教信仰或残疾。
4.切实可行：护士的岗位职责和工作流程必须是切实可行的，要考虑到实际的医疗环境和资源条件，并且灵活应对不同的患者需求和情况变化。
同时，护士必须保证自己在职责范围内有足够的技能和知识，并不断学习和提升自己的工作能力。
5.持续改进：护士在工作中必须不断总结和反思自己，并进行持续改进和提高。
具体的方法包括但不限于以下内容：（1）不断学习和研究相关书籍和杂志。
（2）主动参加各种医疗培训和课程，提升自己的技能和知识。
（3）与同事和领导进行及时的沟通和交流，总结经验和教训，共同提高工作质量和效率。
以上是一份简要的护士岗位职责及工作流程，作为企业负责人，在编写岗位职责和工作流程时，要考虑各种实际情况和需要，并确保符合相关法律法规和行业标准，以保障患者和护士的利益。
护理岗位职责及工作流程模板（共6篇）
护理岗位职责及工作流程模板（共6篇）第1篇：护理岗位职责及工作流程护理岗位职责及工作流程护士长职责一、在总护士长领导和科主任业务指导下，负责本病区的护理管理。
根据护理部的工作计划，制订本病区具体计划，并组织实施。
二、负责检查了解本病区的各班次及人员的护理质量，并亲自参加指导危重、大手术及抢救病人的护理技术操作执行情况。
三、随同科主任和主治医师查房，参加科内会诊及大手术或新开展的手术术前、疑难病例、死亡病例讨论。
四、负责对本病区护理人员职业素质、劳动纪律的教育。
五、组织本病区护理查房和护理会诊，积极开展新技术、新业务及护理科研工作。
六、组织护理人员业务学习和技术训练，定期对护士进行考试、考核，不断提高各级护理人员的业务水平。
七、负责本病区护理人员的分工、排班、病房环境、陪护、仪器、设备、药品的管理，做到“五定”，保证病区工作正常运行。
八、负责管理指导实习、进修人员，完成教学计划。
九、严格执行消毒隔离制度，防止院内感染发生。
十、定期召开工休座谈会，了解病人思想、病情、饮食等情况，提出改进措施，研究改进病房管理工作。
十一、及时准确填写护士长手册，接受护理部考核。
1 / 14护理岗位职责及工作流程责任护士岗位职责一、接待新病人，进行入院介绍（环境、工作人员、院规），收集资料，在2小时内完成入院评估。
按整体护理的护理程序，完成所负责病人各项护理工作。
二、通过交谈，查体，根据病情及治疗方案，做出护理诊断，制定护理计划，8小时内完成首次护理病历记录，根据病情变化随时修改护理计划并实施。
三、及时巡回病房，全面了解病情，按要求及时观察病情变化并记录，及时做好住院评估和疾病知识宣教。
四、严格执行各项护理技术操作常规。
发现病情突然变化，及执行医嘱中出现特殊情况，立即报告护士长。
五、依工作需要参加科主任、主治医的查房。
负责护理措施的全面落实，了解医嘱及特殊治疗的意图，并观察治疗效果，评价，做好记录。
六、负责出院、转科医嘱落实、出院指导、终末处理。
护理岗位职责与工作流程
护理岗位职责与工作流程护理岗位是医疗机构中非常重要的一环，主要负责患者的护理工作，为患者提供有效的医疗服务。
以下是护理岗位的职责和工作流程。
一、护理岗位的职责1.患者护理和观察：护士需要负责患者的护理和观察工作，包括监测患者的生命体征、记录护理情况、观察患者的病情变化等。
2.协助医生治疗：护士需要协助医生进行治疗工作，如给予患者注射、输液、换药等医疗操作。
3.病情评估和计划：护士需要对患者的病情进行评估，并制定相应的护理计划，确保患者得到有效的护理服务。
5.床位管理：护士需要负责患者的床位管理，保持床位的清洁和整齐，确保患者的安全和舒适。
6.病历记录：护士需要及时准确地记录患者的病历和护理情况，便于医疗团队对患者的病情进行分析和评估。
7.疾病预防和控制：护士需要负责病区的感染控制工作，如保持洁净、消毒、采取防护措施等，预防和控制疾病的传播。
8.护理指导和培训：护士需要对患者和家属进行护理指导和教育，帮助他们了解疾病和治疗情况，提供相关的护理知识和技能培训。
二、护理岗位的工作流程1.接受任务：护士在每天上班之前会接受主管护士的分派任务，根据患者情况和医生的安排，确定具体的工作内容和时间安排。
2.环境准备：护士需要提前准备好所需的医疗器械、药物和其他护理用品，清洁和消毒床位，确保病区的整洁有序。
3.护理操作：根据患者的具体病情和医生的要求，护士需要进行各种护理操作，如测量体温、血压、心率等生命体征，给予注射、输液、换药等治疗，帮助患者完成个人卫生等。
4.观察和记录：护士需要经常观察患者的病情变化，记录患者的护理情况，如体温变化、治疗效果、不良反应等，便于医生对患者的病情进行分析和判断。
6.病历整理和归档：护士需要及时准确地记录患者的病历和护理情况，整理和归档相关的文书资料，确保病历的完整和可追溯性。
7.秩序维护和感染控制：护士需要维护病区的秩序和安全，如保持洁净、有效管理废弃物、采取有效的感染控制措施等，预防和控制疾病的传播。
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余庆县人民医院护士岗位职责、工作流程护理部2011年3月目录1、病房护士长职责２、责任组长任职资格及岗位职责３、责任护士任职资格及岗位职责４、助理护士任职资格及岗位职责５、A班岗位职责及工作流程６、Ｐ班护士岗位职责及工作流程７、Ｎ班护士岗位职责及工作流程８、治疗班岗位职责及流程９、护理员岗位职责1病房护士长职责上班时间：7：40～11：30 14：30～17：30一、在护理部主任领导和科主任业务指导下，负责本病区的护理管理。
根据护理部的工作计划，制订本病房具体计划，并组织实施。
二、负责检查了解本病房的各班次及人员的护理质量，并亲自参加指导危重、大手术及抢救病人的护理技术操作执行情况。
三、随同科主任和主治医师查房，参加科内会诊及大手术或新开展的手术术前、疑难病例、死亡病例讨论。
四、负责对本病房护理人员职业素质、劳动纪律的教育。
五、组织本病房护理查房和护理会诊，积极开展新技术、新业务及护理科研工作。
六、组织护理人员业务学习和技术训练，定期对护士进行考试、考核，不断提高各级护理人员的业务水平。
七、负责本病房护理人员的分工、排班、病房环境、陪护、仪器、设备、药品的管理，做到“五定”，保证病房工作正常运行。
八、负责管理指导实习、进修人员，完成教学计划。
九、严格执行消毒隔离制度，防止院内感染发生。
十、定期召开工休座谈会，了解病人思想、病情、饮食等情况，提出改进措施，研究改进病房管理工作。
十一、及时准确填写护士长手册，接受护理部考核。
２、责任组长任职资格及岗位职责上班时间：7：40～11：30 14：30～17：30任职资格：(1)具备完成本岗位职责的能力；(2)本科、大专、中专毕业后取得注册护士资格的主管护师、护师或3年以上的护理骨干；(3) 掌握护理基础理论、各种护理操作技术及常用急救技术，能解决本专科常见护理问题；(4) 从事特殊护理岗位（夜班、ICU、急诊、换药室等）者应具备相应的准入资格；(5) 从事夜班工作者应具备夜班护士的准入资格。
岗位职责：1、提前15分钟到岗，检查夜班护理质量，各种记录。
2、8点开晨会后，带领交接班护士进行护理查房，检查晨间护理质量，对新入院、危重、手术后、分娩后、小儿患者及有特殊情况患者进行床头交接班。
3、加医护交班和医疗查房4、组织护理查房和护理会诊5、落实护理评估。
对危重、新入院病人、新开展手术、大手术、当天或次日手术的病人以及有特殊需求、需要特殊治疗的病人进行基础评估、专科评估、安全评估和特殊评估，并制定护理计划，开护嘱。
6、落实健康教育，有计划地对出、入院病人、转科病人、实施手术病人的前、中、后和进行检查病人的前、中、后，以及特殊用药、专科护理等方面进行健康教育。
7、持续质量改进。
对关键性、专科性、疑难等护理技术进行质量监控；对危急重症病人、老年病人、特殊治疗︱检查︱用药病人，在手术和死亡病人以及出院时存在纠纷隐患病人的护理记录进行质量改进和管理。
8、跟进医嘱，护理计划的落实情况。
9、与各团队进行沟通和协调。
10、保持团队的积极性，护士长不在时由科室护理组长行使护士长行政管理权力，进行团队沟通，协调并处理相关事宜。
11、落实上报制度，发生不良事件、突发事件、纠纷、针刺伤时按制度上报。
12、负责科室仪器、物品质量的把关联系和维修跟进。
13、接待患者及家属咨询。
14、定时巡视患者，了解和回应患者的需求，防范护理纠纷和投诉。
15、护士长不在时负责本病房各项行政、业务管理，参加医嘱日查对和每周大查对。
16、协调其他班次完成各项工作。
３、责任护士任职资格及岗位职责上班时间：7：40～11：30 14：30～17：30任职资格：(1) 具备完成本岗位职责的能力；(2) 本科、大专、中专毕业后取得注册护士资格的护士；(3) 掌握护理基础理论、各种护理操作技术及常用急救技术，能解决本专科常见护理问题；(4) 从事特殊护理岗位（夜班、ICU、急诊、手术室、产科等）者应具备相应的准入资格；(5) 从事夜班工作者应具备夜班护士的准入资格。
岗位职责：1、参加晨会，进行医护人员书面及床头交接班，如重点交接分管病人，对新入院、危重病人检查全身情况及各引流管，特殊情况应交接清楚。
医嘱执行、病房安全管理情况交接等。
2、负责晨间护理。
整理分管病人床单位及个人卫生、使病房达到规范化管理标准。
3、负责基础护理。
如病人的鼻饲、吸氧、备无菌盘、留置针护理、引流管护理、口腔护理、皮肤护理等。
负责所有物品清洁、浸泡消毒。
每日更换氧气湿化瓶无菌水、氧气鼻导管、胸腔引流瓶，保持吸痰设备清洁，每日更换吸痰盘，吸痰管一用一换。
4、负责各项治疗及专科护理。
负责分管病人的输液、输血、皮试、肌注、输液续接瓶工作，发药到口，执行时间性治疗、护理工作。
5、负责安排各项辅助检查。
要求安排科学、合理、适时、安全。
协助管床医生完成各项有创检查治疗。
6、负责病情观察记录。
及时巡视、观察分管病人的病情、医嘱执行情况等，发现异常及时报告值班医生处理，及时完成护理记录。
7、负责抢救及出入院处理。
负责分管床位病人抢救、新入院处理、入院介绍及出院病人指导，做好终末消毒，死亡病人尸体料理。
掌握分管病人基本情况（八知道）：床号、姓名、诊断、病情、治疗、护理、饮食、心理。
（症状、体征）8、按《护理文书书写规范》书写护理文件。
及时检查分管床位各班护理文书书写质量。
9、负责健康教育工作。
与病人家属保持良好沟通。
10、负责对下级护理人员业务指导及教学工作。
协同其它组责任护士工作，注意与替班责任护士交班，保证护理工作连续性。
４、助理护士任职资格和岗位职责任职资格：(1) 中专或大专见习期未满，通过或未通过护士执业考试者；(2) 经过医院相应的岗前和岗位培训考试合格；(3) 在上级护士指导下能胜任本岗位工作职责。
岗位职责：(1) 助理护士在注册护士指导下，按分级护理要求，协助注册护士完成低技术性基础护理工作及非技术性护理工作。
(2) 低技术性基础护理工作内容包括：整理或更换床单位；保持病人的清洁卫生；常规性测量和记录病人生命体征；预防褥疮；协助病人完成日常生理活动；物理降温（冰袋、温水、酒精擦浴）；湿热敷；绘制体温单；准备各类护理技术操作的物品；更换卧位，保护病人安全；留置胃管病人的鼻饲；留取病人的大便、尿、痰标本；尸体料理；及时将病人情况报告护士等；负责照顾病人的日常生活起居，协助病人进食、翻身、大小便、穿衣、洗漱及自我移动等，护送病人检查、治疗、转科等；负责清洁消毒病人的生活用具；保护病人安全；及时将病人有关情况报告护士等。
(3) 非技术性护理工作内容包括：整理、清洁、维护各种护理仪器、设备和用品；整理办公用品；参与维持病区环境和秩序的管理；外出请领、取送（借还）各种物品；取药、退药，清点并补充药品（液体）；整理污染的可重复使用的医疗器械、医疗用品；分类收集医疗废物；保持病房的整洁与通风；整理、清洁、消毒各房间，终末消毒；护送病人检查、治疗、转科等；联系工作（接听电话，联系和预约检查、会诊、复诊等）；协助办理出入院手续；派送一日清单；整理、粘贴、制作病房健康教育资料；归档病区的各类文书等。
(4) 助理护士不得从事创伤性或侵入性及无菌性护理技术操作，不得独立承担危重病人的生活护理工作。
5、A班护士岗位职责上班时间：7：40～１６：００1、提前20分钟到岗，对物品药品、病人病情治疗，病人心理社会支持状况，家属对医护人员的满意度，及治疗室，护士站卫生等进行交接班。
2、8点开晨会后上报一级护理、危重病人数并集体护理查房。
检查晨间护理。
3、处理医嘱并主持查对医嘱，负责各项科内检查，特殊操作和护理如（心电图、血糖、洗胃、术前准备、下胃管、导尿、灌肠、吸痰、皮肤护理、口腔护理、监护、吸氧、置冰帽等）观察重病人并记录护理记录单。
4、负责接诊新病人做三测，建病历、挂床头卡、病人一览表卡，签三单（住院须知、安全告知、健康教育单）并落实入院介绍（环境、工作人员、院规）卫生宣教及健康教育，收集病人资料，当班完成首次护理记录。
5、及时巡回病房，全面了解病情，按要求及时观察病情变化并记录，及时做好住院评估和疾病知识宣教。
6、严格执行各项护理技术操作常规。
发现病情突然变化，及执行医嘱中出现特殊情况，立即报告护士长。
7、依工作需要参加科主任、主治医生的查房。
负责护理措施的全面落实，了解医嘱及特殊治疗的意图，并观察治疗效果，评价，做好记录。
8、负责办理出院转科手续，做出院指导，整理病历，取牌（床头牌、一览表牌）终末处理。
9、登记各种记录本：物品、药品登记本，出入院登记本、医嘱查对本、危重病人登记本、新农合本、回访电话，下午登记（医疗废物登记本、消毒记录本）10、按要求做三测，绘制体温单。
11、按要求记录护理记录单，写交班报告。
12、下午治疗班摆药后给予核对并签名，参与医嘱查对。
13、随时整理打扫护士站。
14、护士长不在时，负责科室临时性任务及突发事件，指挥其他各班协调工作。
15、根据专科特点科内自行规定。
A 班工作流程07:40—08:00 对急救药品、高危药品、急救物品及器械进行检查和登记，阅读交班报告。
08:00—08:10 晨会交班08:10--08:20 与N班一同进行床头交接。
08:20--09:00 整理病房，更换氧气湿化瓶及胸腔引流瓶等。
09:00--10:30 遵医嘱实施各项治疗及护理措施。
输液及病情巡视。
10:30--11:30 轮流用餐。
11:30--15:30 接手术后患者，（危重患者）观察记录病情及实施护理措施。
15:30--16:10 整理物品，书写交班报告、与P班交接。
6、Ｐ班护士岗位职责上班时间： 1６：00～22：301、负责病员晚间各种治疗与护理工作，负责次日手术及特殊检查的准备工作，接收急诊入院病人，维持病房秩序，保证病房安全。
2、认真床旁交接班，查对午后病区医嘱。
3、与护理员共同按优质护理服务项目及流程做好危重患者的晚间护理工作。
4、接新入院及手术病人，观察记录病情及实施护理措施。
5、完成示范病房的患者的各项治疗、护理工作。
6 、危重患者按护理计划实施护理措施。
7、按护理分级要求，巡视病房，发现异常及时报告值班医生处理。
及时处理做到“三无”（无坠床、烫伤、压疮），“四及时”（巡视病房及时、观察病情及时、报告医师及时、处置抢救及时）。
8、认真管理、督促陪探人员遵守院规，保持病室整洁有序。
9、并为次日输液注射及晨间治疗检查做好必要准备。
10、保持办公室清洁整齐，物品定位。
11、观察病员床位睡眠及病情变化，关好门窗、灯及水龙头等。
安全宣教。
12、整理用物，打扫治疗室和护理站卫生，和N班交接。
P班工作流程15:30--16:10 接班：接交物品、接白班治疗完成情况并床头交接班。
16:10--18:30 观察病情并记录，签输液巡视卡，接术后病人。