2018年自学考试《劳动和社会保障概论》试题及答案
劳动和社会保障概论题库(含参考答案)
劳动和社会保障概论题库（含参考答案）一、单选题（共82题，每题1分，共82分）1.通过贫困人口劳动力向非农产业转移,促使收入从工业和服务业向贫困人口转移,属于借助( )扶贫。
A、区域开发扶贫战略B、经济增长扶贫战略C、体制改革缓贫战略D、项目开发扶贫战略正确答案：B2.以下属于政府公房建设模式的是()。
A、英国的议会住房B、新加坡政府的廉租屋C、我国香港的公屋D、以上均正确正确答案：D3.现代意义上的社会保障通常以社会保险为核心,而社会保险缴费的强制性则以()为基础。
A、企业管理活动B、个人自觉意识C、社会组织监督D、国家政治权力正确答案：D4.在社会保障基金投资运营风险中,不完善的证券市场、政府对市场的过多干预等产生的风险是()。
A、政策风险B、购买力风险C、经济周期风险D、市场缺陷风险正确答案：D5.新时期农村扶贫开发的重要方式不包括()。
A、专项扶贫B、社区发展C、互助组织D、社会参与正确答案：C6.社会主义国家普遍采用过的社会保障模式是()模式。
A、政府包办B、责任政府C、有效政府D、有限政府正确答案：A7.( )也被称为社会保障的参量改革,即在保持原有制度结构,内容基本不变的情况下,对一些关键影响因素进行调整,提高社会保障制度的财务可持续性。
A、结构性改革B、调整型改革C、渐进式改革D、供给性改革正确答案：C8.近年来发达国家养老金制度改革中最明显的特征之一是()。
A、推行三支柱的养老金体系B、推行双支柱的养老金体系C、推行单支柱的养老金体系D、推行多支柱的养老金体系正确答案：D9.巴基斯坦所采用的生育保险费用的资金来源组合是()。
A、由受保人、雇主和政府三方共同负担B、由受保人和雇主共同负担C、由雇主全部负担D、由雇主和政府负担正确答案：B10.医疗社会保险必不可少的环节是()。
A、提供服务B、保险机构C、费用支付D、提供药品正确答案：C11.发达国家社会保障制度的影响因素不包括()。
劳动和社会保障概论全国试题及答案解析自考(全新整理)1月
全国2018年1月高等教育自学考试劳动和社会保障概论试题课程代码：03312一、单项选择题（本大题共30小题，每小题1分，共30分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。
错选、多选或未选均无分。
1.社会劳动的主要形式是（）A.个体劳动B.共同劳动C.简单劳动D.复杂劳动2.一般劳动者都能胜任的、不需要经过专门训练就能从事的劳动被称为（）A.个体劳动B.共同劳动C.简单劳动D.复杂劳动3.在劳动力市场体系中，信息传递系统是劳动力市场运行的（）A.指挥系统B.执行系统C.监督系统D.反馈系统4.在计划经济时期，我国主要实行的就业政策是（）A.统包统配制B.多渠道就业制C.市场就业制D.自主就业制5.从我国社会发展的趋势看，吸纳就业人口最多的产业将会是（）A.第一产业B.第二产业C.第三产业D.第四产业6.下列属于我国劳动参与率“三高”特征的是（）A.退休人口劳动参与率高B.妇女劳动参与率高C.外籍人口劳动参与率高D.总人口劳动参与率高7.劳动定额管理的核心是（）A.劳动定额时间B.劳动定额水平C.劳动定额分类D.劳动定额原则18.英国经济学家李嘉图于1817年提出的工资理论是（）A.生活费用学说B.工资基金学说C.生产效率学说D.工资协约学说9.企业不同等级工资之间的差异程度称为（）A.工资构成B.工资水平C.工资形式D.工资级差10.最低工资保障制度适用于我国境内的（）A.所有企业B.国有企业C.集体企业D.外商投资企业11.在劳动法律关系中，处于首位的是（）A.国家意志B.个人意志C.企业意志D.双方当事人意志12.集体合同的核心内容是（）A.对劳动对象的规定B.对劳动目的的规定C.对劳动范围的规定D.对劳动条件和劳动待遇的规定13.对于劳动合同的预告解除，我国法律规定的提前通知期是（）A.30日B.60日C.90日D.120日14.下列选项中，属于社会保障最后一道防线的是（）A.社会保险B.社会救助C.社会优抚D.社会福利15.当年所有进款用于需要者并给予支付的社会保障制度模式是（）A.完全积累制B.现收现付制C.部分积累制D.后收后付制16.主张国家应当减少在社会保障方面的责任，应当主要靠社会成员自己为自己谋取福利的社会保障理论是（）A.马克思主义福利理论B.中间道路的共同参与论2C.新自由主义的福利市场化理论D.民主社会主义的国家福利论17.一般来说，目前大多数国家规定工伤保险应当由（）A.国家承担B.用人单位承担C.个人承担D.用人单位和个人共同承担18.补充养老保险基金(企业年金)主要由（）A.国家和用人单位共同承担B.个人承担C.用人单位承担D.用人单位和个人共同承担19.目前，我国社会保险基金闲置部分的运作方式有两种：购买国债和（）A.投资于国际基金B.投资于国内基金C.存入国有商业银行D.存入外资商业银行20.养老保险的目的是为保障老年人的（）A.较高生活需求B.平均生活需求C.较低生活需求D.基本生活需求21.在我国，基本养老保险属于多层次养老保险的（）A.第一个层次B.第二个层次C.第三个层次D.第四个层次22.我国规定养老保险个人帐户的计入比例为缴费工资的（）A.3％B.8％C.11％D.14％23.按照国际惯例，衡量社会成员贫困状况的标志是（）A.贫困线B.失业率C.人口数量D.消费能力24.下列属于社会救助特征的是（）A.义务的单向性B.目标的高层次性C.基金的有偿性D.手段的单一性25.一般来说，恩格尔系数在50％～59％之间被认为是（）A.绝对贫困B.小康水平3C.勉强度日D.富裕26.我国社会保障中，专门针对军人等从事特殊工作的人员及其家属的制度称为（）A.社会优抚B.社会救助C.社会保险D.社会福利27.按照我国企业职工养老保险制度规定，基础养老金月标准相当于当地上年度职工月平均工资的（）A.8％左右B.11％左右C.20％左右D.30％左右28.按照我国企业职工养老保险制度规定，个人帐户养老金月标准为本人个人帐户累计储存额的（）A.1／11B.1／12C.1／120D.1／18029.在科学分解生产过程的基础上所实现的劳动专业化被称为（）A.劳动分工B.技术协作C.职业分工D.专业分工30.规定单位时间内必须完成的工作量属于劳动定额分类中的（）A.工时定额B.产量定额C.服务定额D.看管定额二、多项选择题(本大题共5小题，每小题2分，共10分)在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。
2018年10月自学考试03312《劳动和社会保障概论》试题
2018年10月高等教育自学考试《劳动和社会保障概论》试题课程代码：03312一、单项选择题1 .社会劳动的主要形式是A.个体劳动B.共同劳动C.简单劳动D.更杂劳动2 .在劳动力市场体系中，劳动力市场运行的指挥系统是A.企业管理系统B.市场管理系统C.国家调控系统D.市场价格系统3 .改革开放初期，我国在劳动力资源配置上实行的就业政策是A.多渠道就业制B.统包统配制C. 自主就业制D.市场就业制4 .企业劳动组织中最基本、最主要的分工是A.职能分工B.专业分工C.工种分工D.技术分工5 .一般情况下，通常由企业员工的平均工资来反映的是A.工资级差B.工资形式C.工资水平D.工资支付6 .根据工作责任大小、困难程度、危险程度等因素所决定的工资属于A.年功工资B.平均工资C.职务工资D.职能工资7 .劳动者与用人单位为进行劳动过程而发生的社会关系称为A.资本关系B.购买关系C.人际关系D.劳动关系8 .个人与企业订立的劳动合同中的劳动条件和报酬等标准不得A.低于集体合同的规定B.高于集体合同的规定C.低于企业的规定D.高于企业的规定9 .社会保障的出发点是化解人们的A.政治风险B.经济风险C.文化风险D.职业风险10 .养老保险的目的是为保障老年人的A.较高生活需求B.平均生活需求C.较低生活需求D.基本生活需求11 .我国最早实施最低生活保障制度的城市是A.北京B.广州C.天津D.上海12 .我国养老保险制度规定企业缴费一般不超过该企业工资总额的A.8%B.12%C.18%D.20%13 .按照国际惯例，衡量社会成员贫困状况的标志是A.贫困线B.失业率C.人口数量D.消费能力14 .我国社会保障中，专门针对军人等从事特殊工作的人员及其家属的制度称为A.社会优抚B.社会救助C.社会保险D.社会福利15 .下列选项中，属于医疗保险体系核心层次的是A.医疗救助B.大额医疗费用互助制度C.公务员医疗补助D.基本医疗保险16 .我国规定基本医疗保险费用由A.国家、用人单位和个人共同缴纳B.国家财政和用人单位共同缴纳C.国家财政和个人共同缴纳D.用人单位和个人共同缴纳17 .目前大多数国家规定工伤保险缴费应当由A.国家承担B.用人单位承担C.个人承担D.用人单位和个人承担18 .在下列选项中，专门针对社会救助的申请者进行的调查称为A.家计调查B.性别调查C.年龄调查D.伤残调查19 .通常情况下，被称为“民生之本”的是A.就业B.教育C.医疗D.保险20 .劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利与义务的协议是A.劳动定额B.劳动定员C.劳动合同D.劳动计划二、多项选择题21 .人类的劳动具有的特征包括A.目的性B.创造性C.能动性D.社会性E.多样性22 .劳动定额制定技术的依据有A.生产条件B.操作者的技术水平C.劳动者负荷程度D.工地供应服务和组织状况E.工业规程的完备程度23 .我国劳动争议处理机构分为A.调解机构B.监督机构C.仲裁机构D.评价机构E.司法机构24 .工资支付的内容主要包括A.工资支付项目B.工资支付水平C.工资支付形式D.工资支付时间E.工资支付对象25 .下列劳动收入不属于工资总额范围的有A.社会保险福利费用B.劳动保护费用C.自然科学奖金D.讲课费E.计件工资三、名词解释题26 .劳动协作27 .生育津贴28 .社会福利29 .失业保险四、简答题30 .简述工时改革主要趋势。
全国2018年10月自考社会保障概论试题
全国2018年10月自学考试社会保障概论试题课程代码：00071一、单项选择题(本大题共15小题，每小题1分，共15分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。
错选、多选或未选均无分。
1．无论企业是否愿意，都必须为其员工缴纳社会保险费，这主要体现了社会保障的( C)1-3A．经济保障性B．社会公平性C．法律强制性D．收支互济性2．下列属于鼓励人口增殖政策的有( D)2-47A．总人口在1000万以下的少数民族地区允许生三个子女B．制定生育时间规划C．农村居民有实际困难的，经批准允许生两个子女D．生育假期的长度与胎次呈正相关3．自愿性失业保险最早始建于( C) 3-56A．1895年B．1899年C．1901年D．1905年4．根据工资和工龄给予失业者解雇金的办法是( A) 3-66A．一次性给付B．两次性给付C．发给原工资的1/5D．发给原工资的2/55．许多国家把伤残人员康复作为一项社会政策目标的时间是( D)4-93 A．第一次世界大战以前B．第一次世界大战以后C．第二次世界大战以前D．第二次世界大战以后6．以下属于我国医疗保险保障的风险是( B)5-121A．因工外出，下落不明B．非因工患病C．上班途中遭遇车祸D．职业病7．我国1953年《劳动保险条例》及其实施细则修正案规定，职工疾病及非因工负伤停止工作连续医疗期间在6个月以上者，病假工资按本企业工龄长短计算，本企业工龄满1年不满3年者，支付本人工资的( B) 5-128A．40％B．50％C．60％D．70％8．不管劳动者的实际劳动能力如何，可以免除社会劳动义务的条件是( D )6-151A．具有较长的工龄 B．符合劳动合同的约定C．满足个人的意愿 D．达到法定退休年龄9．我国农村养老保险缴费纳入( A)6-186A．个人账户B．村集体账户C．社会统筹基金D．保险公司的银行账户10．社会救助提供保障的水平是( A)1-4A．最低生活水平B．基本生活水平C．最高生活水平D．平均生活水平11．以下对社会保险进行补充保障的是( B)8-215A．社会优抚B．社会福利C．工资D．医疗保险12．社会优抚和安置工作的性质是( C)9-241A．社会保险性质B．社会救助性质C．综合的社会保障制度D．社会福利性质13．关于社会优抚和安置工作的特征，下列说法正确的是( C)9-242 A．以签订的契约为依据B．保障社会优抚和安置工作对象的精神生活C．社会优抚和安置工作是对保障对象的褒扬D．社会优抚和安置工作仅限于对保障对象的教育14．在美国，负责征收社会保险税的是( C)10-272A．国家金融管理机关B．国家财政部门C．社会保险机构D．社会保险基金投资机构15．我国社会保障管理机构的设置实行( C)11-288A．中央集权管理B．地方自治管理C．中央和地方分级管理D．企业自律管理二、多项选择题(本大题共5小题，每小题2分，共10分)在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。
05151《劳动与社会保障》2018年4月真题试卷及答案
2018年4月的真题是作者本人考试时在考场上记下来的，只是没有记单选题和多选题。
一、名词解释1、劳动法：答：狭义的劳动法是指国家最高立法机构指定公布的全国性、综合性的劳动法，一般以法典的形式出现。
广义的劳动法是指调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他社会关系的法律规范的总称2、社会保障：答：是指国家通过立法和行政措施设立的保护社会成员基本生活的安全项目以及机制、制度和事业的总称。
3、集体谈判：答：指工会或工人代表与用人单位或用人单位组织的代表，就劳动标准和劳动条件进行商谈，并签订集体合同的行为。
4、社区服务：答：政府、居委会以及其他社区组织直接为社区成员提供的公共服务和其他物质文化、生活等方面的服务，涉及范围广泛，除与社会保障有关的内容外还包括公共卫生、环境保护、婚姻指导防止青少年犯罪等。
5、社会救助：答：一种当公民难以维持最低生活需求时，由国家和社会按照法定程序向其提供保障最低生活需求的物质援助二、简答题1、工资分配的原则答：①按劳分配、同工同酬的原则；②工资水平在经济发展的基础上逐步提高的原则；③宏观调控原则；④用人单位自主决定工资分配方式和工资水平原则。
2、劳动法产生的原因答：（1）是资本主义大工业生产的客观要求（2）是维护自由平等竞争的需要（3）是劳动者长期斗争的结果3、社会福利的特点答：1）社会福利在权利与义务关系上的普惠性2）社会福利待遇标准的一致性4、社会救助法律关系的分类及特征（分类我在网上也没找到可靠答案）答：特征：生俱来、终身专属、不可剥夺5、第五题简答题我忘了，不敢乱写。
三、论述题1、法的价值取向。
（此题的答案是我自己网上找的感觉比较靠谱的，对于我考试中写的答案我已经忘了）答：社会保障法的价值取向是表层价值取向和深层价值取向的组合体。
表层价值取向包括个人生存权和社会安全。
深层价值取向包括正义、公平和社会效率。
由于我国处于改革和制度变迁时期，所以最重要的价值取向是社会安全和个人生存权。
劳动和社会保障概论全国试题及答案解析自考10月
全国2018年10月高等教育自学考试劳动和社会保障概论试题课程代码：03312一、单项选择题(本大题共30小题，每小题1分，共30分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是最符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。
错选、多选或未选均无分。
1．一个国家、地区、企业或者其他考察范围内的全部劳动能力总和称为（）A．劳动力B．劳动力资源C．劳动力资源质量D．劳动力资源数量2．国家对劳动力市场的规划、管理与调节称为（）A．劳动力市场运行B．劳动力市场建立C．劳动力市场调控D．劳动力市场发育3．劳动力交换的总和称为（）A．劳动力资源B．劳动力市场C．劳动力运行D．劳动力买卖4．以非全日制、临时性、阶段性和弹性工作时间为就业形式是（）A．非正规就业B．长期就业C．正规就业D．短期就业5．1998年以来，我国政府建立的“三条保障线”制度是指（）A．国企下岗职工基本生活保障、医疗保险和城市居民最低生活保障B．国企下岗职工基本生活保障、失业保险和城市居民最低生活保障C．国企下岗职工基本生活保障、养老保险和城市居民最低生活保障D．国企下岗职工基本生活保障、城市居民最低生活保障和农村新型合作医疗保障6．城市中的现代工业部门与农村传统农业部门并存的经济格局称为（）A．制度经济B．劳动经济C．二元经济D．商品经济7．在一定生产技术组织条件下，对不同企业的同类型岗位人员制定的统一用人数量标准称为（）1A．定员标准B．定员原则C．定员范围D．定员定额8．劳动者在一定的生产技术条件和合理组织劳动的基础上，完成某项工作消耗劳动量的标准称为（）A．工时定额B．产量定额C．劳动定额D．定员定额9．在科学分解生产过程的基础上所实现的劳动专业化称为（）A．劳动协作B．劳动组织C．劳动制度D．劳动分工10．用平均工资作基准来反映员工工资的高低是（）A．工资水平B．工资价位指导C．工资预警D．工资指导线11．下列选项中，不属于．．．工资支付的内容是（）A．工资支付水平B．工资支付时间C．工资支付形式D．工资支付地点12．为了贯彻按劳分配原则，计量劳动者劳动消耗和计算劳动报酬而建立的准则和办法称为（）A．工资理论B．工资指导线C．工资管理D．工资制度13．劳动合同的基本类型是（）A．聘用合同B．借调合同C．录用合同D．解聘合同14．在我国，集体合同的期限为（）A．1—2年B．1—3年C．1—4年D．1—5年15．《劳动法》规定，当劳动合同主体的自然人死亡、法人破产等情况发生时，劳动合同可以（）A．变更B．解除C．终止D．续订16．1951年，我国政府颁布的第一部有关社会保险的法规是（）2A．《劳动保险条例》B．《公共医疗预防实施办法》C．《国有企业职工待业保险规定》D．《失业保险条例》17．1935年颁布的《社会保障法》是现代社会保障制度形成的标志，其颁布国家是（）A．英国B．德国C．美国D．法国18．投保人从劳动生涯开始就为自己的医疗、失业和养老逐月存储一定数量资金的社会保障制度模式是（）A．部分积累制B．现收现付制C．完全积累制D．雇员承担制19．国家对社会保障基金来源、管理和使用方面的规定称为（）A．社会保障基金管理制度B．社会保障基金调配制度C．社会保障基金运用制度D．社会保障基金征集制度20．按养老金支出额占当年职工工资总额的比例如数提取养老保险金的模式是（）A．完全积累制B．部分积累制C．企业积累制D．现收现付制21．社会保险基金管理的首要环节是社会保险基金的（）A．征收管理B．支付管理C．营运管理D．监督管理22．职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期一般不超过（）A．6个月B．12个月C．24个月D．36个月23．根据《工伤保险条例》规定，下列选项中不得认定为工伤或者视同工伤的是（）A．患职业病B．醉酒导致死亡C．上下班途中受到机动车事故伤害D．在工作场所突发疾病死亡24．根据我国现行法律规定，女职工正常产假为（）3A．56天B．84天C．90天D．120天25．通过社区资源的优化配置，为社区居民提供的各种社会福利与社会服务称为（）A．社区保险B．社区配置C．社区交流D．社区服务26．我国社会保障制度体系的核心是（）A．社会福利B．社会保险C．社会优抚D．社会救助27．城市居民最低生活保障资金的主要来源是（）A．财政拨款B．个人捐赠C．企业捐赠D．社会捐赠28．从狭义范畴上理解，我国社会福利制度的受助群体包括（）A．老年人、孤儿和公务员B．孤儿、残疾人和军人C．老年人、残疾人和流动人员D．老年人、孤儿和残疾人29．按照有关规定，参保单位缴纳生育保险费用不超过职工工资总额的（）A．1％B．3％C．5％D．8％30．社区服务的出发点是满足（）A．政府的需要B．社区居民的需要C．社会的需要D．组织的需要二、多项选择题(本大题共5小题，每小题2分，共10分)在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。
劳动和社会保障概论习题库与参考答案
劳动和社会保障概论习题库与参考答案一、单选题（共82题，每题1分，共82分）1.医疗社会保险的资金来源包括()。
A、被保险人个人缴纳的保险费B、被保险人所在单位(雇主)缴纳的保险费C、政府资助以及其他方面的收入D、以上均正确正确答案：D2.医疗社会保险必不可少的环节是()。
A、提供药品B、提供服务C、费用支付D、保险机构正确答案：C3.政府在履行社会保障责任的分布上存在的问题是()。
A、越位与缺位并存B、重直接投入,轻间接引导C、边界模糊D、行政主导正确答案：D4.以现金形式发放津贴这种福利形式是( )A、口头形式B、实物形式C、货币形式D、服务形式正确答案：C5.在社会保障的子系统中为最低需求的是()。
A、社会保险B、社会优抚C、社会福利D、社会救助正确答案：D6.主张国家干预主义的具有代表性的是德国新历史学派的施穆勒、布伦坦诺等人提出的()。
A、福利经济学理论B、凯恩斯主义C、福利国家理论D、“福利国家”蓝图正确答案：C7.瑞士在物价上涨超过()时,实行随时调整养老金。
A、6%B、10%C、5%D、8%正确答案：D8.提出把“新农保”和“城居保”合并实施的文件是()A、《关于开展新型农村社会养老保险试点的指导意见》B、《职工疾病社会保险法》C、《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》D、《关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》正确答案：D9.住房社会保障是一项重要的社会政策,( )理应成为构建住房保障制度的责任主体。
A、企业B、政府C、单位D、个人正确答案：B10.建立( )可以说是我国养老保险历史上的一次重大变革,从根本上改变了单纯由国家或企业负担养老金的传统格局。
A、集体扶持机制B、个人缴费机制C、政府资助机制D、国家、企业共缴机制正确答案：B11.国际劳工局规定,特定情形下,每次失业的等待期可以达到()天A、6B、7C、10D、3正确答案：B12.建立福利院和敬老院等属于老年福利中的()A、城市老年人文化服务设施B、老年人的物质生活福利C、城镇老年人基础设施服务D、城市老年人医疗保健服务正确答案：B13.17世纪中叶,( )出现了承保火险的保险公司,18世纪出现了人寿保险公司,后来又出现了人身意外伤害保险和健康保险业务。
劳动和社会保障概论试题库及答案
劳动和社会保障概论试题库及答案一、单选题（共82题，每题1分，共82分）1.我国第一部专门规定社会保险制度的基本法律是()。
A、《中华人民共和国社会保险法》B、《中华人民共和国劳动法》C、《中华人民共和国残疾人保障法》D、《中华人民共和国老年人权益保障法》正确答案：A2.目前各国社会保障制度改革的主要原因是()。
A、人口老龄化B、经济发展速度放缓,使失业更严重C、个人责任被忽视D、人们对社会保障事务的管理也提出了更高要求正确答案：A3.1883年,德国政府颁布了(),标志着世界上第一个强制性医疗保险制度的诞生。
A、《健康保险法案》B、《职工疾病社会保险法》C、《医院保险和质量服务法案》D、《医疗服务建议》正确答案：B4.女工劳动保护的对象包括()。
A、普通女工B、经期女工C、孕期哺乳期女工D、以上均正确正确答案：D5.医疗社会保险的覆盖对象原则上为()A、全体人民B、全体公民C、在业人员D、全体劳动人员正确答案：B6.已按其他方法测算出城乡低保标准的地区,可将此数据与当地上年度城乡居民人均消费支出进行比较,得出低保标准占上年度城乡居民人均消费支出的比例,这种方法是()A、恩格尔系数法B、生活需求法C、生活形态法D、消费支出比例法正确答案：D7.中国保险立法史上第一个关于社会保险的专门法律是()。
A、《中国工农红军优待条例》B、《劳动保障法》C、《东北公营企业战时暂行劳动保险条例》D、《中华苏维埃共和国劳动法》正确答案：C8.2008年4月24曰修订的《中华人民共和国残疾人保障法》将我国的残疾分划分为()类。
A、6B、8C、10D、4正确答案：B9.老年社会保障体系不断健全,向制度全覆盖迈出的重大步伐是()年的城镇居民养老保险试点启动实施。
A、2014B、1997C、2011D、1993正确答案：C10.社会保障所指的退休年龄一般以()为标准。
A、生理年龄B、日历年龄C、心理年龄D、社会年龄正确答案：B11.国家和社会保障患有残疾的儿童、青年和成年人享有平等的初级、中级和高级教育机会,这是指()。
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2018年自学考试《劳动和社会保障概论》试题及答案单项选择题
1.在知识经济条件下,社会的主要劳动形式是( B )
A.体力劳动
B.脑力劳动
C.简单劳动
D.复杂劳动
2.在劳动力市场体系中,劳动力市场运行的反馈系统是( D )
A.企业管理系统
B.市场管理系统
C.国家调控系统
D.信息传递系统
3.在生产力诸要素中,其效用具有强烈的时间性的是( D )
A.劳动工具
B.劳动资料
C.劳动对象
D.劳动力
4.蕴藏在所考察范围内的全部经济活动人口或者劳动力人口中的劳动能力的总和是( B )
A.现实的劳动力资源
B.潜在的劳动力资源
C.劳动力资源质量
D.劳动力资源数量
5.劳动者都能胜任的、不需要经过专门训练就能从事的劳动是( B )
A.复杂劳动
B.简单劳动
C.体力劳动
D.脑力劳动
6.劳动的动因是( A )
A.人类的需要
B.自然的需要
C.社会的需要
D.家庭的需要
7.随着社会生产力的发展,尤其是机械化水平的提高,成为社会劳动的主要形式的是( D )
A.简单劳动
B.复杂劳动
C.个体劳动
D.共同劳动
8.生产力诸要素中的主要要素是( C )
A.劳动对象
B.劳动工具
C.劳动力
D.劳动资料
9.在劳动力市场体系中,劳动力市场运行的指挥系统是( A )
A.劳动力价格的市场形成机制
B.信息传递系统
C.国家调控系统
D.市场管理系统
10.劳动力市场体系中,信息传递系统是劳动力市场运行的( D )
A.指挥系统
B.执行系统
C.监督系统
D.反馈系统
11.劳动力市场的规划、管理与调节称为( C )
A.劳动力市场运行
B.劳动力市场建立
C.劳动力市场调控
D.劳动力市场发育
12.经济时代,我国在劳动力资源配置上实行的就业政策是( B )
A.多渠道就业
B.统包统配制
C.自主就业制
D.市场就业制
13.当前,我国政府在扩大就业方面制定政策的主要方向是发展( C )
A.第一产业
B.第二产业
C.第三产业
D.第四产业
14.目前,我国城乡结构调整的突破口是( D )
A.发展第三产业
B.扶持中小企业
C.鼓励非正规就业
D.加速城镇化
15.我国国务院颁布的《工伤保险条例》的施行日期是( B )
A.2003年1月1日
B.2004年1月1日
C.2005年1月1日
D.2006年1月1日
16.我国1998年确立的“三条保障线”制度的内容是( D )
A国有企业下岗职工基本生活保障、工伤保险和城市居民最低生
活保障
B.国有企业下岗职工基本生活保障、医疗保险和城市居民最低生活保障
C.国有企业下岗职工基本生活保障、养老保险和城市居民最低生活保障
D.国有企业下岗职工基本生活保障、失业保险和城市居民最低生活保障
17.我国产生就业问题的基本原因是( A )
A.新增劳动力众多
B.第二产业发展不充分
C.劳动参与率偏高
D.劳动力市场不完善
18.我国建立“三条保障线制度”的时间是( C )
A.1996
B.1997
C.1998
D.2003
19.通常情况下,被称为“民生之本”的是( A )
A.就业
B.教育
C.医疗
D.保险
20.在我国最常用的货币政策工具是( C )
A.存款准备金
B.公开市场业务
C.利率
D.税收
21.下列选项中不属于我国劳动参与率“三高”特征的是( B )
A.总人口劳动参与率高
B.妇女人口劳动参与率高
C.青年人口劳动参与率高
D.老年人口参与率高
22.从我国社会发展的趋势看,吸纳就业人口最多的产业将会是( C )
A.第一产业
B.第二产业
C.第三产业
D.第四产业
23.我国《失业保险条例》颁布于( B )
A.1997
B.1999
C.2000
D.2004
24.以非全日制、临时性、阶段性和弹性工作时间为就业形式是( A )
A.非正规就业
B.长期就业
C.正规就业
D.短期就业
25.劳动者在一定生产技术条件和合理组织劳动的基础上,完成某项工作消耗劳动量的标准,称为( A )
A.劳动定额
B.工时定额
C.产量定额
D.人员定额
26.在每一专业或工种内部按照业务能力和技术水平高低进行的分工,称为( C )
A.职能分工
B.专业分工
C.技术分工
D.社会分工
27.定额管理的核心是( D )
A.劳动定额依据
B.劳动定额类型
C.劳动定额方法
D.劳动定额水平
28.制定劳动定额的基本单位是( B )
A.零件
B.工序
C.工种
D.工具
29.企业内部劳动力调配的主要依据是( B )
A.劳动定额
B.劳动定员
C.劳动组织
D.劳动时间
30.为了实现预定目标,按照人与事匹配、事与岗一致、岗与岗协调的原则将分散的人力聚合成一个整体的活动是( C )
A.劳动定额
B.劳动定员
C.劳动组织
D.劳动分工
31.企业劳动组织中最基本的分工是( D )
A.社会分工
B.专业分工
C.技术分工
D.职能分工
32.根据企业各类人员的工作性质特点所进行的分工称为( B )
A.职能分工
B.专业(工种)分工
C.技术分工
D.社会分工
33.规定单位工作量所需要的时间是劳动定额分类中的( A )
A.工时定额
B.产量定额
C.服务定额
D.看管定额
34.在科学分解生产过程的基础上所实现的劳动专业化被称为( A )
A.劳动分工
B.技术协作
C.职业分工
D.专业分工
35.我国在20世纪50年代建立的等级工资制,基本上属于( B )
A.绩效工资制度
B.能力工资制度
C.资历工资制度
D.岗位工资
36.通常在企业管理中制定合理的工资制度和政策,并进行有效实施的活动称为( A )
A.工资管理
B.工资理论
C.工资制度
D.工资级差
37.劳动者在法定工作时间内提供了正常的劳动后,其所在企业支付的最低劳动报酬是( C )
A.加班、加点工作
B.特殊工作环境津贴
C.最低工资
D.非货币性收入
38.“员工所获得的工资应当与自己的工作表现和工作成果相一致”
所遵循的原则是( A )
A.公正性原则
B.互惠性原则
C.竞争性原则
D.激励性原则
39.一般来说,企业不同等级工资之间差异程度是指( D )
A.工资制度
B.工资伦理
C.工资管理
D.工资级差。