青年志愿者协会招新表格

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志愿者招募表格完整优秀版

志愿者招募表格完整优秀版

东莞市普惠社会工作服务中心义工登记报名表义工编号: 填表日期:基本信息*姓名*身份证号*性别*相片(小一寸彩色近照)*出生年月*籍贯东莞*民族*政治面貌*文化程度*就读/毕业院校*所学专业*外语特长方言*所属镇*工作单位*职务联系方式*手机Email 办公QQ 家庭MSN *通信地址服务信息*可服务时间日期时间一二三四五六日*服务项目选择□长者服务*青少年成长服务□社区服务*绿色环保服务□社会活动服务□残疾人服务上午中午下午晚上预算服务期限□半年□一年□二年以上□其他*个人技能/爱好运动□羽毛球□乒乓球*足球□篮球□游泳□其他(请列明)医疗□拯救□保健□护理□其他(请列明)专门技术□电器维修□水电维修□电脑及维修□木工□理发□其他(请列明)家政□美容□烹饪□手工艺□文化辅导□其他(请列明)音乐□吉他□钢琴□提琴□其他(请列明)美术□书法□绘画□摄影□其他(请列明)舞蹈□体育舞蹈□民族舞蹈□芭蕾舞蹈□现代舞蹈□其他(请列明)驾驶*汽车□摩托车□其他(请列明)外语*英语□法语□日语□俄语□其他(请列明)*申请理由*尽公民责任□帮助有需要的人□对义务工作有兴趣*学习新知识□结交朋友□自我锻炼*增加社会经验□善用空暇□回报社会□为未来工作做准备□一展所长□服务大众□其他(请列明)义工代表处审核意见年月日青年志愿者申请表注:请在选择项中打√"青年志愿者注册登记表注册机构:注册号:•志愿者条件:●具有奉献精神,自愿从事志愿服务工作.●具备与所参与的志愿服务项目及活动相适应的基本身体、技能素质.●根据自身愿望和条件选择志愿服务项目,从事一定时间的志愿服务工作。

●遵纪守法,服从分配。

•我的承诺:我愿意成为一名志愿者。

我承诺:尽己所能,不计报酬,帮助他人,服务社会。

践行志愿者精神,传播先进文化,为建设美好社会贡献自己的一份力量。

•志愿者资料:潍坊市XX学校志愿者服务队活动方案为了弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,我校提出以下志愿者服务方案。

青年志愿者部志愿纳新方案

青年志愿者部志愿纳新方案

青年志愿者部志愿纳新方案一、背景介绍随着社会的发展和进步,志愿者活动在我国蓬勃发展。

青年志愿者部作为一个积极参与社会公益事业的组织,一直致力于培养和引导更多有志青年加入志愿者行列。

为了更好地组织志愿者队伍,青年志愿者部特制定了本纳新方案。

二、招募对象1.在校大学生优先:欢迎各高校在校大学生积极报名加入,共同参与志愿服务。

2.社会青年:鼓励社会各界热心人士投身志愿活动,共同传播正能量。

三、报名方式1.网上报名:意向志愿者可登录青年志愿者部官方网站,填写相关信息并提交报名表。

2.现场报名:定期在校园或社区举办招募活动,现场接受报名。

四、招募流程1.报名登记:志愿者填写个人基本信息,进行报名登记。

2.面试选拔:经过初审后,符合条件的志愿者将接受面试核查。

3.培训考核:通过面试的志愿者需参加相关培训,考核合格后正式加入志愿者团队。

五、志愿服务内容1.社区关爱:开展义务助老、扶幼等社区服务活动。

2.环境保护:参与废品回收、植树造林等环保项目。

3.文化传播:组织文艺演出、知识讲座等文化活动,传递正能量。

六、志愿者权利1.享受培训机会:志愿者可参加各类培训课程,提升专业能力。

2.获得证书认可:完善服务小时记录,获得志愿服务证书。

3.参与活动奖励:优秀志愿者有机会获得奖励或表彰。

七、志愿者责任1.自觉履行义务:认真参与志愿服务活动,服从组织安排。

2.遵守纪律规定:遵守志愿者部各项管理规定,不得违反相关规定。

3.团结协作奉献:团结互助,与团队成员共同努力,奉献社会。

八、志愿者部承诺青年志愿者部将为所有志愿者提供良好的服务平台和志愿服务机会,努力打造一个充满正能量的志愿者团队。

同时,志愿者部将严格执行志愿者相关政策,保障志愿者的权益和利益。

九、总结通过本志愿纳新方案,我们希望能吸引更多有志青年加入志愿者行列,一起传播温暖,传递爱心。

让我们携手奉献,共同成长,为建设文明和谐社会贡献自己的一份力量。

感谢大家的支持和参与!以上为青年志愿者部志愿纳新方案,欢迎有志青年踊跃报名,共同开创美好未来!。

社团招新报名模板

社团招新报名模板

社团招新报名模板报名表格:姓名:性别:年级:联系方式:感兴趣的社团:为什么想加入该社团:个人特长或优势:是否有相关经验:其他补充说明:报名须知:尊敬的同学:感谢您对我们社团的关注与支持,欢迎您参加本次社团招新活动。

请您仔细阅读以下报名须知,并按照指示填写报名表格。

1. 报名时间:报名时间为××月×日至××月×日,逾期报名将不予受理。

2. 报名方式:请将填写完整的报名表格发送至指定邮箱(邮箱地址:***************)。

请在邮件标题中注明“社团招新报名”字样。

3. 报名资格:本次招新活动面向全校学生开放,无论您是否具有相关经验,均可参加报名。

4. 社团选择:请在报名表格中准确填写您感兴趣的社团名称,每位学生可选择一至两个社团参加面试。

5. 面试安排:通过初步筛选后,我们将通知符合条件的学生参加面试环节。

面试时间、地点将在报名截止后另行公布。

6. 面试内容:面试主要考察学生的个人特长、兴趣爱好、团队合作能力等方面,更好地了解您的优势与能力。

7. 选拔结果:选拔结果将会在面试后的一周内通过邮件形式通知各位报名同学,请您保持邮箱畅通。

8. 需要注意:请务必填写真实有效的个人信息,并尽可能详细地描述您的个人特长和优势。

我们将根据报名表格中的信息进行初步筛选,填写不真实或敷衍的报名表格将会影响您的参选资格。

9. 保密声明:在报名过程中,我们将严格保密您的个人信息,仅用于本次招新活动相关事宜。

请您放心填写。

10. 其他事项:如有其他问题或疑问,请随时联系我们,我们将尽快回复您的咨询。

感谢您的关注与支持,祝您招新成功!期待您的加入!注:本模板仅作参考,请根据实际情况进行调整。

消防志愿者招募表格

消防志愿者招募表格

消防志愿者招募表格
备注:
请真实填写表格内容,并发送至
一、消防志愿者的基本条件。

年满周岁,身体健康;遵守宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会道德风尚;具有奉献精神和社会责任感;具备参与消防志愿服务项目及活动相适应的基本素质;遵守消防志愿者队伍的各项制度;
二、消防志愿者的权力
参加消防志愿服务活动;接受消防安全方面知识的教育和培训;提供消防志愿服务时要求组织提供必要的物质保障和安全保障;对消防志愿者工作有批评建议权和监督权;请求消防志愿者队伍帮助解决在志愿服务活动中遇到的实际困难和问题;有困难时优先获得志愿服务;请求消防志愿者队伍维护其合法权益;入队志愿、退队自由。

三、消防志愿者的义务
履行消防志愿者服务承诺;遵守国家法律法规;参加消防志愿者队伍组织安排的志愿服务活动;不损害被服务者的合法权益;不得以消防志愿者身份从事赢利性或违背社会公德的活动;随时维护、更新本人信息和联系方式;相关法律法规及志愿者组织规定的其他义务。

四、消防志愿者的工作范围
消防志愿者依托街道和社区,利用空余时间开展志愿服务活动。

具体工作范围包括:
.广泛深入开展消防知识的普及、宣传、教育和火灾隐患整治工作;.对老、弱、病、残、孤寡等特殊群体家庭开展消防安全服务;
.结合自身职业特点、生活习惯和交往范围,开展消防情况调查; .与消防安全有关的其他公益活动。

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公益岗位志愿者招募计划表

公益岗位志愿者招募计划表
1、按照工作需要,提供工作餐及交通补贴;
2、活动前为志愿者购买人身意外险。
3、对于年度表现优秀的志愿者发放荣誉证书;并在微信公众平台进行发布表扬;
4、上岗前需对志愿者进行专业培训。
430课业答疑志愿者
3人
能耐心细致,有较强的工作责任心;小学数学、语文、英语水平较好
传递正能量,倡导读者文明阅读:
1、在馆阅览读者秩序的监督、维护;
1、维持“维持放心课堂”的活动秩序。
2、配合工组人员开展各类的体验活动。
3、如遇突发事件,及时向场地负责人报告处理。
周二至周六、寒暑假(可根据自己的时间填报)
特长志愿者
2名
有音乐、绘画、书法、手工制作、游戏开展或传统手工艺等特长。
1、在“放心课堂”自助配合开展各类型的主题活动。
2、如遇突发事件,及时向场地负责人报告处理。
周二至周六、寒暑假(可根据自己的时间填报)
1、按照工作需要,提供工作餐及交通补贴;
2、活动前为志愿者购买人身意外险。
3、对于年度表现优秀的志愿者发放荣誉证书;并在微信公众平台进行发布表扬;
4、志愿者有权对“放心课ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ”工作可以提出建设性意见;
“放心课堂”志愿者
2名
热心公益事业,有较好的语言组织能力,有责任心、有爱心。
周二至周六、寒暑假(可根据自己的时间填报)
温州话志愿者
2名
会使用温州方言
1、在“放心课堂”中配合工作人员开展方言课程。
2、如遇突发事件,及时向场地负责人报告处理。
周二至周六、寒暑假(可根据自己的时间填报)
周末影院志愿者
2名
喜爱电影(儿童教育类电影)
1、在“放心课堂”中配合工作人员开展周末影院。

志愿者协会会员登记表中的个人简介

志愿者协会会员登记表中的个人简介

志愿者协会会员登记表中的个人简介1、青年志愿者协会招新报名表中的个人简介应该怎么填写1、个人基本情况。

2、长处,或者说是特长。

不一定要在其中一方面非常优秀,如果认为自己没有哪一点特别优秀的话,可以把口才、写作等方面都提一下,然后说,可能自己在任何一方面都是最优秀的,但是最全面的。

3、工作经验。

参加过什么社会实践活动,这对学生工作也非常重要。

4、曾在学校担任什么职务。

最好能突出自己的性格特点与竞选职务之间的关系。

5、写你的获奖项目。

可以凸显你在哪个方面的过人之处。

例子:我平凡,是因为我只是芸芸众生中一员;我不平凡,是因为我有一颗善良、火热的心,以及将这颗乐于助人的心付诸实践,让自己的爱感化、帮助尽可能多的人。

只要人人献出一点爱,世界将变成美好的人间。

从小开始,做一名志愿者一直是我的一个善良而美好的愿望。

一直以来,我就以助人为人生一大快乐。

进入大学,社会实践变得越来越丰富,我先后参加多次志愿服务活动,在每次活动中,我始终牢记志愿者的誓词:尽己所能,不计报酬,帮助他人,服务社会,践行志愿者精神,传播先进文化,为建设团结互助,平等友爱,共同前进的美好社会而贡献力量。

我深深知道,我们的使命是帮助需要帮助之人,为社会和谐尽自己的绵薄之力。

也许我们所从事的岗位是平凡普通的,但我们的青春是火热的,在志愿服务的日子里,时时刻刻都以志愿者精神激励自己,生命也因此而丰富多彩。

四年来,时刻叮嘱自己,平凡的是普普通通工作岗位,不平凡的是我们这个集体、这个团队,是这样一群激情澎湃的年青人。

“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,如今我踏入社会,这颗志愿服务的热心反而更加炙热,我由衷的希望自己能为社会、为他人做出更多、更有意义的服务活动,这也是我申请加入市青年志愿者的初衷。

扩展资料:加入青年志愿者协会的意义:一是传递爱心,传播文明。

志愿者在把关怀带给社会的同时,也传递了爱心,传播了文明,这种“爱心”和“文明”从一个人身上传到另一个人身上,最终会汇聚成一股强大的社会暖流;二是有助于建立和谐社会。

青年志愿者协会招新方案

青年志愿者协会招新方案

青年志愿者协会招新方案青年志愿者协会招新方案1. 背景与目标•青年志愿者协会是一个致力于推动社区公益事业发展的组织。

•目标是招募更多热心公益的青年加入协会,并发挥他们的专长与激情,为社区带来积极的变化。

2. 活动计划宣传活动•制作宣传海报,张贴在校园、社区等高频人流地点。

•通过社交媒体平台发布招新信息,吸引更多青年关注。

•在大型活动中设置展台,向参与者介绍协会的工作内容和成就。

招新说明会•邀请协会成员与潜在志愿者进行面对面交流,分享经验与感受。

•介绍协会的组织结构、宗旨及工作内容,让潜在志愿者了解协会的运作模式。

•解答潜在志愿者的疑问,激发他们的参与热情。

小组招新活动•设置不同方向的志愿者小组,如教育、环保、健康等,充分发挥青年的特长和兴趣。

•邀请具有经验的志愿者担任小组组长,负责组织和指导小组成员的工作。

•在学校、社区等地开展小组活动,并向参与者进行招新宣传。

奖励机制•设立志愿者积分制度,根据志愿者参与活动的时长和贡献度进行积分记录。

•定期召开志愿者表彰大会,对积极参与协会活动的志愿者进行表彰和奖励。

•提供志愿者实践证书,加强其参与协会工作的社会认可度。

3. 招新材料•制作协会宣传册,介绍协会的历史、成就、工作内容和成员经验分享。

•准备招新报名表,用以收集感兴趣的青年志愿者的个人信息和意愿。

•准备志愿者行动指南,详细说明志愿者的工作职责和组织架构。

4. 宣传渠道•在校园内的公告栏、官方网站和学生社交平台发布招新信息。

•通过微信公众号、微博等社交媒体平台推广协会的活动和招新信息。

•向学校、社区相关部门申请展台,进行现场招新宣传。

5. 招新时间表时间 | 活动 |||| | 第一周 | 制作宣传海报 | | 第二周 | 发布招新信息 | | 第三周 | 宣传说明会 | | 第四周 | 志愿者小组活动 | | 第五周 |志愿者表彰大会 | | 第六周 | 发放志愿者实践证书 |通过以上的招新方案,我们将向更多的青年传递公益的价值观念,激励他们积极参与社区的建设,为社会的发展贡献力量。

报名、面试、培训,青年志愿者协会招新全流程分析

报名、面试、培训,青年志愿者协会招新全流程分析

报名、面试、培训,青年志愿者协会招新全流程分析2023年,青年志愿者协会正式启动了一次新的招新计划。

在这个计划中,招新流程需要经历三个阶段:报名、面试和培训。

下面,我们将详细分析这三个阶段的内容和特点,以期帮助志愿者更好地了解这个招新计划。

一、报名阶段在招新计划开始之前,青年志愿者协会会发布相关的招新通知,并在各大媒体平台进行宣传。

如果你有兴趣加入青年志愿者协会,可以前往指定的官方网站进行报名。

一般情况下,报名流程包括填写个人基本信息、上传个人照片、提交作品或志愿经历等。

需要注意的是,填写表格时应认真、细致,确保每项信息都填写正确,避免因疏忽而错失机会。

二、面试阶段在报名阶段结束后,符合条件的候选人将会接受面试。

面试是招新流程中最为重要的一个环节,它是志愿者加入青年志愿者协会的最后一道关口。

因此,在面试前,候选人应该做好充分的准备,包括了解招新计划的背景和要求、备好相关的资料,以及思考可能会问到的一些问题等。

在面试过程中,一般都会有多位面试官,他们会针对性地发问,考察候选人的个人素质和能力,同时还会了解候选人的志愿服务经历和工作经验等。

在回答问题时,候选人应该表现得自信、清晰,并且尽可能给出详细的解答,以突出自己的优势和特点。

三、培训阶段通过面试后,候选人将会接受一段时间的培训,以适应和胜任自己的工作岗位。

培训课程包括理论知识教育、文化认知、实操训练等内容,可以让候选人更清楚地了解青年志愿者协会的宗旨、任务和使命,同时也可以提高他们在实践中的能力和质量。

除此之外,青年志愿者协会还会通过模拟职场环境、信息交流会议、演讲比赛、实地考察和社交活动等方式,提高候选人的综合素质和团队合作精神,增加其理论知识和实战经验。

这段时间的培训,能够有效提高候选人的自我认知和自我管理能力,加强其心理素质和抗压能力,增强其团队意识和创新能力,从而更好地胜任志愿服务的角色。

四、总结总的来说,青年志愿者协会的招新计划具有明确的目标和要求,招新流程也十分的严谨和规范。

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