安全生产管理制度编制
安全生产责任制管理制度（5篇）
安全生产责任制管理制度一、制度的目的和依据根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规的要求，为确保安全生产，保障员工的生命安全和财产安全，制定本安全生产责任制管理制度。
二、责任主体和分工1. 企业法人担任安全生产主要责任人，负责制定企业的安全生产方针、目标和计划，并组织实施。
同时，负责安全生产的组织、协调和监督工作。
2. 部门负责人负责本部门的安全生产工作，包括制定本部门的安全生产目标、任务和工作计划，组织实施和落实。
3. 班组长和岗位负责人负责本班组或岗位的安全生产工作，包括组织制定安全操作规程、培训员工的安全操作技能、督促员工遵守安全操作规程等。
三、责任要求和考核1. 企业法人应确保企业的安全生产工作得到有效组织和实施，负责安全生产的全面工作。
2. 部门负责人应负责本部门的安全生产工作，包括制定本部门的安全生产目标、任务和工作计划，组织实施和落实，并对本部门的安全生产工作负责。
3. 班组长和岗位负责人应组织制定安全操作规程，培训员工的安全操作技能，督促员工遵守安全操作规程，并对本班组或岗位的安全生产工作负责。
四、监督和处罚1. 对于安全生产责任制的违反行为，将按照企业的相关规定进行严肃处理，包括口头警告、书面警告、记大过、罚款、暂停工作等措施。
2. 对严重违反安全生产责任制的行为，将依法追究法律责任，并进行相应的经济赔偿。
五、工作计划和总结1. 企业应制定年度安全生产工作计划，明确工作目标和任务，并在年度结束时进行总结，评估工作的完成情况。
2. 部门负责人应制定部门的月度安全生产工作计划，明确工作目标和任务，并定期进行总结和评估。
3. 班组长和岗位负责人应制定班次或岗位的日常安全生产工作计划，并定期进行总结和评估。
六、宣传和培训1. 企业应通过各种途径开展安全生产宣传教育活动，提高员工的安全意识和操作技能。
2. 进行内部培训，提高员工的安全操作技能和应急处理能力。
以上就是本安全生产责任制管理制度的要点，如需进一步了解，请查阅相关规定和法律法规。
安全生产管理制度编制规范
一、编制目的为确保企业安全生产，预防和减少生产安全事故，保障员工生命财产安全，根据国家安全生产法律法规及相关标准，结合企业实际情况，特制定本规范。
二、编制原则1. 遵循国家安全生产法律法规和相关标准；2. 符合企业实际，具有可操作性和针对性；3. 系统性、完整性、规范性；4. 责任明确，奖惩分明；5. 便于执行和监督检查。
三、编制范围本规范适用于企业所有生产、经营、管理活动，包括但不限于以下内容：1. 安全生产责任制；2. 安全生产规章制度；3. 安全生产操作规程；4. 安全生产应急管理制度；5. 安全生产培训教育制度；6. 安全生产检查与隐患排查治理制度；7. 安全生产投入保障制度；8. 安全生产奖惩制度。
四、编制内容1. 适用范围：明确本规范的适用范围和对象。
2. 编制依据：列出编制本规范的法律法规、标准、规范等。
3. 定义：明确本规范中涉及的关键术语和定义。
4. 安全生产责任制：a. 主要负责人、分管负责人安全职责；b. 各职能部门和车间（分厂、工段）安全职责；c. 各类人员安全职责。
5. 安全生产规章制度：a. 安全会议制度；b. 安全投入保障制度；c. 安全培训教育制度；d. 领导干部带班管理制度；e. 特种作业人员管理制度；f. 安全检查和隐患排查治理制度；g. 重大危险源管理制度；h. 变更管理制度；i. 应急及事故管理制度；j. 作业场所防火、防爆、防毒管理制度；k. 工艺、设备安全管理制度；l. 电气安全管理制度；m. 安全作业票证制度；n. 危险化学品管理制度；o. 作业场所职业健康管理制度；p. 安全设施和防护用品管理制度；q. 承包商管理制度；r. 供应商管理制度；s. 关键装置与重点部位管理制度；t. 安全检修管理制度；u. 生产设施拆除报废管理制度；v. 仓库、储罐区安全管理制度；w. 公用工程安全管理制度。
6. 安全生产操作规程：a. 机械设备操作规程；b. 化学品操作规程；c. 能源操作规程；d. 特种作业操作规程；e. 其他操作规程。
安全生产管理制度模板(五篇)
安全生产管理制度模板1、厂部成立安全生产领导小组，厂长任组长，对全公司安全生产负责。
2、安全生产教育要定期对全公司职工进行安全生产基本知识、基本教育，人人树立安全第一的思想。
3、酒为易燃品，公司内和仓库要严禁烟火，酒库附近严禁堆放易燃品。
4、安全用电，电器设备要加防护罩，线路和开关要经常检查，杜绝各类事故发生。
5、安全生产目标，全部无火灾，无重大事故，无伤亡事故安全生产工作标准1、消防管理。
消防器材设施配置充足，完好齐全、摆放合理、定期保养；消防通道通畅，员工掌握器材使用方法。
2、用电管理。
线路完好归位；电器设施完好齐整、定期保养、负荷内使用；电工持证上岗。
3、用气管理。
管道完好归位；气瓶配备防震胶圈、立式放置、定期更新；气库设施齐全、值班记录完整。
4、物料管理。
归类归位摆放、标识清晰；危险品与易潮品有保护措施；现场无呆滞物料。
5、装卸管理。
安全生产管理制度模板（二）企业安全生产管理制度为了加强企业的安全生产管理，保证企业安全，保障人民生命财产安全，根据国家的有关法律、法规，结合本公司的实际，制定本制度。
一、安全生产检查制度企业必须建立和健全安全生产检查制度。
组织生产岗位检查、日常安全检查、专业性安全生产检查。
具体要求是：（一）生产岗位安全检查。
主要由职工每天操作前，对自己的岗位或者将要进行的工作进行自检，确认安全可靠后才进行操作。
内容包括：1.设备的安全状态是否完好，安全防护装置是否有效；2.规定的安全措施是否落实；3.所用的设备、工具是否符合安全规定；4.作业场地以及物品的堆放是否符合安全规范；____个人防护用品、用具是否准备齐全，是否可靠；6.操作要领、操作规程是否明确。
（二）日常安全生产检查。
主要由各部门负责人负责，其必须深入生产现场巡视和检查安全生产情况，主要内容是：1.是否有职工反映安全生产存在的问题；2.职工是否遵守劳动纪律，是否遵守安全生产操作规程；3.生产场所是否符合安全要求；4.安全通道及安全疏散门是否畅通。
安全生产管理制度范本(5篇)
安全生产管理制度范本1目的贯彻“安全第一预防为主”的方针，增强员工的安全意识和安全防护能力，减少伤亡事故的发生，确保生产顺利进行。
2适用范围本规定适用于公司下属生产单位。
3安全生产教育3.1每年由生产单位自行组织对员工专门进行一次安全知识培训。
3.2特种作业人员必须通过专业技术培训，并取得岗位操作证后，方可上岗。
3.3新进公司的员工必须接受安全培训教育，经考核合格后方能上岗。
3.4安全教育培训主要内容是:国家和地方有关安全生产的方针、政策、法规、标准和公司安全规章制度、规范、操作规程等。
3.5生产单位必须建立员工的安全教育培训档案。
没有接受安全教育培训的员工，不得在生产现场从事作业或管理活动。
____公司办公室对生产单位安全教育培训情况进行监督检查。
发现没有履行安全教育培训规定的，将追究单位负责人的责任。
4安全管理小组4.1生产单位必须成立安全管理小组，单位负责人任小组组长。
4.2安全管理小组职责:4.2.1对各本单位的安全工作进行检查、评价。
4.2.2落实公司有关安全管理的各项制度、措施。
4.2.3有权对有关安全措施及有关安全管理的制度进行审定。
____组织召开安全工作会议，对违反安全规定的行为进行采取处理措施。
5安全生产检查5.1按国家和地方有关安全生产的方针、政策、法规、标准和公司安全规章制度、规范、操作规程进行。
5.2定期检查:每月组织一次安全大检查，由安全管理小组组长主持，安全管理小组成员参加。
5.3经常性检查5.3.1班组进行班前、班后岗位安全检查。
5.3.2安全员及各班组兼职安全人员进行巡回检查。
5.3.3各级管理人员在检查生产的同时检查安全。
5.4自检、互检、交接检5.4.1自检:班组作业前、后对自身的作业环境和工作程序进行进行安全检查，及时消除不安全隐患。
5.4.2互检:交叉作业时，班组之间相互检查监督，共同遵章守纪。
5.4.3交接检:上道工序完成的设施移交下道工序前，由上道工序班组进行自检明确人无误时方能移交下道工序班组;下道工序班组在使用前，应同上道工序班组共同进行安全检查验收，确认无误后，下道工序班组方可使用。
安全生产管理制度编制程序
一、编制目的为确保企业安全生产目标的实现，提高全员安全意识，规范生产作业行为，预防安全事故的发生，特制定本制度编制程序。
二、编制原则1. 遵循国家安全生产法律法规和政策；2. 结合企业实际情况，科学合理；3. 实施全面、全过程、全员参与；4. 强调预防为主，综合治理。
三、编制程序1. 确定编制项目（1）根据企业安全生产现状，确定需要编制的管理制度项目；（2）广泛收集相关资料，如法律法规、行业标准、企业内部规章制度等。
2. 组织编制小组（1）根据编制项目，成立由企业领导、相关部门负责人、安全管理人员、技术人员等组成的编制小组；（2）明确编制小组成员的职责和任务。
3. 收集资料（1）收集与编制项目相关的法律法规、行业标准、企业内部规章制度等资料；（2）调查了解企业安全生产实际情况，包括生产设备、工艺流程、人员配置等。
4. 研究制定（1）根据收集到的资料，研究制定安全生产管理制度初稿；（2）结合企业实际情况，对初稿进行修改和完善。
5. 审查修改（1）将制度初稿提交给企业领导、相关部门负责人进行审查；（2）根据审查意见，对制度进行修改和完善。
6. 征求意见（1）将修改后的制度提交给全体员工征求意见；（2）根据员工意见，再次对制度进行修改和完善。
7. 发布实施（1）将最终确定的制度正式发布，明确实施时间；（2）组织培训，确保员工熟悉和掌握制度内容。
8. 持续改进（1）定期对制度进行评估，检查实施效果；（2）根据评估结果，对制度进行修订和完善。
四、注意事项1. 编制制度时，要充分考虑企业的实际情况，确保制度的可行性和有效性；2. 制度编制过程中，要广泛征求意见，充分调动全体员工的积极性；3. 制度发布后，要加强宣传和培训，确保员工全面掌握制度内容；4. 定期对制度进行评估和修订，确保制度的持续改进。
通过以上程序，企业可以建立一套完善的安全生产管理制度，为员工创造一个安全、健康的工作环境，保障企业的可持续发展。
安全生产管理制度 安全生产的管理制度(5篇)
安全生产管理制度安全生产的管理制度(5篇)安全生产管理制度篇一安全生产台账管理制度1.为进一步加强安全生产管理基础工作，完善安全生产台账、记录的标准化、规范化，特制定本制度。
2.公司安全生产单位必须建立安全生产台账。
具体要求为：2.1安全生产责任制和责任书签订按照公司的组织结构建立公司安全生产责任制度，明确规定各部门的安全生产工作要求，各职能部门负责人要签订安全生产责任制，贯彻落实各项安全生产责任事项。
2.2安全生产管理制度根据国家法律法规和各项标准，结合公司实际，制定公司各项安全生产管理制度，并保证各项管理制度有人落实。
2.3安全操作规程按照公司各类机台设备的工作方式和安全性能，建立各项安全操作规程，并教育培训操作人员熟悉各项安全操作规程内容。
2.4安管机构与人员建立公司的安全生产领导小组，公司安全生产责任人担任安全生产领导小组组长，并确定各领导小组成员的职责安排。
2.5安全生产教育培训与例会记录公司本年度的安全生产教育培训情况，并对公司安全生产例会做好会议记录。
2.6安全生产投入与事故管理记录公司的每一笔安全生产投入，包括劳保用品投入、安全设施建设、职业病检查等内容。
发生安全生产事故，详细记录事故情况，追究事故责任，做到“四不放过”。
2.7相关方安全管理收录与气体供应商、施工方、承揽商之间签订的安全协议。
2.8现场安全监督检查情况将公司巡查与基层巡查的记录汇总，装订成册。
2.9应急管理制定公司的应急处理预案，加强对危险源的控制和管理，并进行应急演练，详细记录演练情况。
3.台账要求书写规范、字迹清晰、保存完整，防止缺、少、漏现象发生，严禁弄虚作假。
4.台账的归档要及时，公司各责任部门要配合安全生产管理员做好台账的收录工作，如需要调用现场的其他台账资料的，应予以协助。
5.安全生产管理员负责安全生产台账的记录、收集和整理，如人员工作调动，要认真做好台账的交接清点工作，台账资料应按年度妥善归档保管。
安全生产管理制度文本(精选10篇)
安全生产管理制度文本安全生产管理制度文本第一章总则1.1 编写目的本制度的编写目的是规范企业安全生产，保证员工身体健康和生命安全，预防和减少意外事故的发生，保障企业的利益和社会的安全稳定发展。
1.2 适用范围本制度适用于本企业所有的员工，包括全职员工、兼职员工、派遣员工等。
1.3 制度制定程序本制度的制定应遵循“科学、公正、合理、民主”的原则。
企业应邀请经验丰富的安全生产专家、人力资源专家和法律顾问等有关方面的人员组成制定小组，通过了解企业的安全生产情况，相关法律法规和行业标准，编写本制度。
第二章安全管理职责2.1 安全生产管理机构企业应设立安全生产管理机构，由企业负责人任命专职或兼职安全生产负责人。
安全生产管理机构负责制定和实施安全生产规章制度，组织安全生产检查、议事、教育、宣传工作。
2.2 安全生产班组管理企业应将安全生产班组管理工作纳入生产组织体系，指定专职人员负责安全生产班组管理，负责全面、周到、细致的安全生产工作，组织开展日常安全检查，及时发现和排除安全隐患。
2.3 员工安全教育企业应建立健全员工安全培训制度，安排经过专业培训的人员进行员工安全培训，并在培训后对员工的安全常识和安全操作进行考核。
第三章安全防范措施3.1 安全设施企业应根据生产情况，设置必要的安全设施和警示标识，保证员工安全和设备运行安全。
3.2 安全防护用品根据生产环境和操作程序，企业应配备并发放必要的安全防护用品，保护员工的身体健康和生命安全。
3.3 安全操作规范企业应制定并实行完整的安全操作规范，对生产设备的安全性能进行源头管理，确保员工的安全和设备的持续稳定运行。
第四章安全事件应对和处置4.1 安全资料管理企业应对安全事件进行全过程资料包括现场勘察记录、事故调查报告、安全管理监督检查记录等，严格保存和管理，以备必要的查证和核实。
4.2 安全事故快速响应在发生安全事件时，企业应实施快速响应措施，采取有效的处置措施，防止事故扩大化和伤害人员过多。
安全生产管理制度编制导则
安全生产管理制度编制导则一、施工组织设计与专项安全施工方案编审制度1. 施工组织设计应全面、细致，明确施工过程中的安全生产要求，确保施工安全。
2. 专项安全施工方案应针对危险性较大的分部分项工程单独编制，严格遵循国家及地方相关法规、标准。
3. 编制施工组织设计与专项安全施工方案时，应充分考虑施工现场环境、工程特点、施工工艺等因素，确保方案具有针对性、可行性和有效性。
4. 施工组织设计与专项安全施工方案应由项目负责人组织编制，经企业技术负责人审核批准后报监理单位审查。
5. 监理单位应在收到施工组织设计与专项安全施工方案后的七个工作日内完成审查，并提出书面审查意见。
6. 施工单位应根据审查意见进行修改完善，并重新报审。
7. 施工组织设计与专项安全施工方案一经批准，必须严格执行，不得擅自变更。
如需变更，应按原审批程序重新报批。
二、安全技术措施计划执行制度1. 施工单位应根据施工组织设计与专项安全施工方案，编制安全技术措施计划，明确安全生产目标、措施、责任人及完成时限。
2. 安全技术措施计划应包括安全生产保障措施、职业健康防护措施、环境保护措施等内容。
3. 安全技术措施计划应逐级审批，经企业技术负责人批准后实施。
4. 施工单位应建立健全安全技术措施计划执行责任制，明确各级管理人员、技术人员和施工人员的职责。
5. 施工过程中，应定期对安全技术措施计划的执行情况进行检查，发现问题及时整改。
6. 监理单位应加强对安全技术措施计划执行情况的监督，对未按计划执行的施工单位进行督促整改。
7. 施工单位应定期对安全技术措施计划的实施效果进行评价，并根据评价结果调整、优化措施计划。
8. 安全技术措施计划执行情况应作为项目安全生产考核的重要内容。
三、安全技术交底制度1. 施工单位在工程项目开工前，应对施工人员进行安全技术交底，明确施工过程中的安全要求、防护措施及应急处理措施。
2. 技术交底应包括施工工艺、施工方法、操作规程、安全技术措施及可能存在的安全风险等内容。
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爱暮家养老院
安全生产管理制度汇编
二〇一〇年四月十三日
目录
第一章总则 (1)
第二章安全生产管理机构设置 (2)
第三章安全生产责任制 (4)
第四章安全生产规章制度 (27)
第一节安全生产教育和培训制度 (27)
第二节安全生产检查制度 (34)
第三节设备设施管理制度 (39)
第四节劳动防护用品配备和管理制度 (52)
第五节安全生产奖励和惩罚制度 (57)
第六节安全生产事故报告和处理制度 (62)
第七节安全生产例会制度 (67)
第八节生产安全事故隐患排查和治理制度 (68)
第九节各岗位人员操作规程 (70)
第十节安全用火管理制度 (77)
第十一节安全用电管理制度 (78)
第十二节安全用气管理制度 (79)
第五章生产安全事故应急预案 (82)
第一章总则
一、为了加强安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障宾客及员工生命和财产安全，保证企业的正常经营，根据《北京市安全生产条例》，结合本单位实际情况，制定本制度。
二、本制度适用于养老院的所有部门。
三、安全生产管理，坚持安全第一、预防为主的方针。
四、根据本单位生产经营活动的特点，加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产条件，确保安全生产。
五、养老院运营总监是本企业安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责，保证安全生产资金投入，及时协调、解决安全生产管理中的重大问题。
六、贯彻落实“谁主管谁负责、谁操作谁负责”的原则，养老院的各级领导人员和职能部门，必须在各自工作范围内，对实现安全生产负责。
养老院的每个职工都必须在自己岗位上认真履行各自的安全职责，实现全员安全生产责任制。
七、采取多种形式，加强对有关安全生产的法律、法规和安全生产知识的宣传，增强职工和全社会的安全生产意识和安全防范能力。
八、对在改善安全生产条件、防止生产安全事故、参加抢险救护、安全生产管理等方面取得显著成绩的个人，给予表彰和奖励。
第二章安全生产管理机构设置
一、安全生产领导小组
（一）安全生产领导小组人员名单
组长：张薇（财务监察总监院）
副组长：宋云赫（安全保卫部经理）
成员：张海（工程部主管）
王秀丽（办公室主任）
朱平（房务主管）
史付强（主厨）
（二）安全生产领导小组职责
1、贯彻执行国家及上级主管部门安全工作的、法律、法规，政策和制度，在组长的领导下负责养老院内部的安全管理、监督工作。
2、负责对职工进行安全教育和培训，新入职员工的安全教育；管理特种作业人员的安全技术培训和考核；组织开展各种安全活动，制定部门、班组安全活动制度，对领导参加情况进行检查考核。
3、组织制定修订本企业职业安全卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。
4、组织安全大检查。
执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。
5、参加新建、扩建、改建及大修，技术措施工程的监督，使其符合
职业安全卫生技术要求。
6、会同设备管理部门负责锅炉、压力管道、消防给水系统、报警系统安全监督工作。
7、深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业。
遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。
8、对各种直接作业环节进行安全监督，检查各项安全管理制度的落实情况。
9、负责各类事故汇总、统计上报工作，主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理，参加各类上报上级主管部门事故的调查，和工伤鉴定，发生重大事故，组织到总公司汇报。
10、按国家有关规定，负责制订职工劳保用品和防暑降温饮料的发放标准，并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用。
11、会同公司有关部门搞好养老院职业安全卫生和保护工作，不断改善劳动条件。
12、负责对养老院各部门安全工作进行考核评比，对在安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。
13、检查督促有关部门和单位搞好安技设备的维护保养、管理工作。
14、建立健全安全管理网络，指导基层安全工作，加强安全基础建设，定期召开安全专业人员会议。
二、安全生产管理部门
（一）安全生产管理部门：办公室
负责人：王秀丽（办公室主任）
成员：刘彦（人力行政助理）、李贵宝（中控员）、王洪征（门岗）（二）安全生产管理部门职责
1、办公室是本单位安全生产工作的综合监督管理部门，依照国家有关安全生产的法律、法规和本制度的规定，对本单位的安全生产工作实施规范管理。
2、负责对全员进行安全生产的宣传教育工作，定期组织检查，落实整改意见。
负责做好消防、监控设施的养护工作，保证灵敏可靠有效，发现问题及时维修和更换，确保24小时正常运转。
3、负责单位整体保卫工作，妥善处理现场的突发事件，加强单位人员的安全管理教育。
4、负责全体员工的交通安全教育，对机动车司机按照规定认真管理，确保全年不出现交通重大事故。
5、负责监督、检查设施设备的运行安全管理工作，发现隐患及时解决处理，使其处于良好运行状态。
6、负责对单位进行巡视，发现事故隐患及时通报有关部门。
第三章安全生产责任制
安全生产是关系到国家和人民群众生命财产安全的大事，落实安全生产责任制是做好安全生产的关键。
为了进一步贯彻落实“安全第一，预防
为主”的方针，强化各级安全生产责任制，确保经营场所安全，特制定本制度。
一、安全生产组织机构图
二、各级岗位（人员）安全生产职责
（一）主管安全组长安全生产职责
1、安全生产组长是养老院安全生产第一责任人，对养老院的安全生产工作全面负责，要牢固树立“安全第一”的思想。
2、加强安全生产管理，负责建立、健全并落实全员安全生产责任制。
3、严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，认真贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护法规和规章，对本单位员工生产劳动过程中的安全与健康负全责。
加强对职工进行安全教育培训，接受安全培训考核。
4、审定安全工作规划和计划，确定本单位安全工作目标。
签发安全生产规章制度、安全操作规程，批准重大安全技术措施，切实保证对安全生产的资金投入，不断改善劳动条件。
5、检查并考核副总和所属部门正职安全生产责任制落实情况。
6、负责健全安全生产管理机构，充实专职安全技术管理人员。
听取安全工作汇报，决定安全工作的重要奖惩。
7、定期召开安全生产工作会议，听取主管部门工作汇报，研究解决安全生产中存在的问题。
8、及时、如实报告生产安全事故，组织对重大事故的调查处理，坚持发生重大事故到总公司汇报制度。
并积极配合上级有关部门对事故的分析和调查取证。
9、每年组织制定并审核批准年度安全生产工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。
10、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患
11、组织制定并实施本单位的生产安全事故隐患应急救援预案，并定期演练
（二）主管安全副组长安全生产职责。