2014年每月员工生日会主题
员工每月生日活动策划书3篇
员工每月生日活动策划书3篇篇一《员工每月生日活动策划书》一、活动主题“温馨生日月，欢乐大家庭”二、活动目的为了增强员工之间的凝聚力和归属感，营造一个温馨、欢乐的工作氛围，公司决定每月为员工举办生日活动。
通过此次活动，让员工感受到公司的关怀和温暖，提升员工的工作满意度和幸福感。
三、活动时间每月固定时间（具体根据公司情况确定）四、活动地点公司内部会议室或休闲区域五、参与人员当月生日的全体员工六、活动准备1. 提前统计当月生日员工的名单，确保信息准确无误。
2. 采购生日蛋糕、小礼品、装饰品等活动所需物品。
3. 布置活动场地，营造出温馨、欢乐的氛围，如悬挂彩带、摆放鲜花等。
4. 准备音响设备，播放轻松愉快的音乐。
5. 安排专人负责活动的组织和协调工作。
七、活动流程1. 开场致辞由公司领导或活动组织者发表开场致辞，向当月生日的员工表示祝贺，感谢大家为公司的付出和贡献。
2. 生日祝福全体员工一起为当月生日的员工唱生日歌，送上最真挚的祝福。
生日员工可以发表感言，分享自己的心情和感受。
3. 切蛋糕点燃生日蜡烛，由生日员工代表一起切蛋糕，大家共同分享生日的喜悦。
4. 游戏环节（1）“你划我猜”：分组进行游戏，一人比划一人猜，猜对的小组获得小礼品奖励。
（2）“幸运抽奖”：准备一些小奖品，通过抽奖的方式送给员工，增加活动的趣味性。
5. 自由交流活动结束后，员工可以自由交流，增进彼此之间的感情。
八、活动预算1. 生日蛋糕费用：[X]元2. 小礼品费用：[X]元3. 装饰品费用：[X]元4. 其他费用：[X]元总预算：[X]元九、活动效果评估1. 通过员工的反馈问卷，了解员工对活动的满意度和意见建议。
2. 观察员工在活动后的工作状态和情绪变化，评估活动对员工工作积极性和凝聚力的影响。
3. 根据评估结果，不断改进和完善生日活动策划，提高活动的质量和效果。
十、注意事项1. 活动组织者要提前做好各项准备工作，确保活动的顺利进行。
员工生日主题活动策划方案
员工生日主题活动策划方案清晨的阳光透过窗帘，洒在我的笔记本上，我开始构思这个月的员工生日主题活动。
这个月的生日会，我打算做得有所不同，要让每一位寿星都感受到公司的温暖和关怀。
一、活动主题：幸福起航，共庆生辰1.活动背景公司成立以来，我们一直注重员工的个人成长和团队建设。
为了让员工感受到公司的关爱，提升员工的归属感和幸福感，我们决定每月举办一次员工生日主题活动。
2.活动目标（1）增强员工之间的互动交流，拉近彼此距离。
（2）提升员工的幸福感，激发工作热情。
（3）营造积极向上的企业文化氛围。
二、活动时间：每月一个工作日的下午2:00-5:00三、活动地点：公司多功能厅四、活动流程1.开场致辞由公司领导发表开场致辞，对寿星们表示祝福，并对公司的发展前景进行简要介绍。
2.游戏环节（1）猜谜语：每位寿星准备一个谜语，其他人猜谜底，猜对者可以获得小礼品。
（2）你画我猜：分成若干小组，轮流画画，其他组员猜画中的物品，猜对次数最多的小组获胜。
（3）抢答：主持人提问，寿星们抢答，答对者可以获得小礼品。
3.生日蛋糕环节为寿星们准备生日蛋糕，大家一起唱生日歌，许愿、吹蜡烛。
4.贺卡制作环节提前准备好空白贺卡，让寿星们写下自己对公司的祝福和对未来的期许，然后将贺卡挂在展示墙上。
5.自由交流环节寿星们可以自由交流，分享自己的生日感悟，也可以向其他同事请教工作、生活等方面的问题。
6.结束语五、活动物资1.生日蛋糕2.贺卡、彩笔、剪刀等制作材料3.小礼品4.饮料、水果等零食5.音响、投影仪等设备六、活动宣传1.提前在公司内部群发布活动通知，提醒大家参加。
2.制作活动海报，在公司显眼位置张贴。
3.活动结束后，整理活动照片和视频，发布在公司网站上，供大家回顾。
七、注意事项1.活动前，提前与寿星们沟通，了解他们的喜好和需求，确保活动顺利进行。
2.活动现场，注意安全，确保电器设备正常使用。
3.活动结束后，及时收集反馈意见，为下一次活动提供改进方向。
《员工生日晚会》实施方案
《员工生日晚会实施方案》一、方案背景作为一家注重员工关怀的企业，我们深知员工的生日对于他们来说具有重要意义。
为了让员工感受到公司的温暖，增强团队凝聚力，提高员工的工作积极性，我们计划举办一场别开生面的员工生日晚会。
二、晚会主题本次生日晚会主题为“欢乐颂”，旨在营造一个温馨、欢乐的氛围，让员工在轻松愉快的氛围中度过这个特殊的日子。
三、晚会时间晚会时间定于每月一个周五晚上，时长约为3小时。
四、晚会地点公司多功能厅，布置温馨、氛围浓厚。
五、晚会流程1.开场致辞由公司领导发表开场致辞，对生日员工表示祝福，并对他们的辛勤付出表示感谢。
2.生日蛋糕环节为每位生日员工准备精美的生日蛋糕，由领导亲自切分，分发给员工品尝。
3.文艺表演鼓励员工自发组织文艺节目，如歌唱、舞蹈、小品等，展示员工的才艺，丰富晚会内容。
4.游戏互动设计一系列有趣的互动游戏，如猜谜语、抢答、抽奖等，让员工在游戏中增进友谊，释放压力。
5.优秀员工表彰对本月表现优秀的员工进行表彰，颁发荣誉证书和奖品，激励员工积极向上。
6.自由交流设置自由交流环节，让员工在轻松的氛围中相互交流，分享工作经验和生活趣事。
7.结束语六、晚会筹备1.前期筹备（1）确定晚会时间、地点、主题和流程。
（2）通知生日员工，收集他们的意见和建议。
（3）布置晚会现场，包括灯光、音响、舞台等。
（4）准备生日蛋糕、奖品等物资。
2.中期筹备（1）组织文艺表演节目，筛选优秀节目。
（2）设计互动游戏，确保游戏环节顺利进行。
（3）安排优秀员工表彰事宜，准备好荣誉证书和奖品。
3.后期筹备（1）拍摄晚会照片和视频，记录精彩瞬间。
（3）对晚会中的不足之处进行改进，为下一次晚会提供借鉴。
七、晚会预算1.生日蛋糕：2000元2.文艺表演道具：1000元3.游戏奖品：1000元4.晚会现场布置：1500元5.摄影摄像：1000元总计：7000元八、晚会效果预期1.提高员工满意度，增强团队凝聚力。
2.丰富员工文化生活，提高员工综合素质。
员工生日晚会方案
2014年10月生日晚会筹备方案一、晚会主题：番禺XX10月员工生日晚会二、晚会目的：增进员工的内部凝聚力和其合理，加强“家”文化的建设；让员工充分的展现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的气氛；实现领导和员工的互动，让企业和各层工作者在共同的平台下交流；丰富员工业余生活，给员工们一个面对面的交流机会，增进同事感情。
三、晚会时间：2014年10月23日（周四）晚20:00-21:00四、晚会地点：番禺XX生活区多功能厅五、晚会筹备小组（一）筹备小组成员顾问：江力、封伟豪组长：人员A工作人员：人员A、人员B、人员C、人员D、人员E、人员F、人员G主持人：钟彬彬、周丽晶（二）筹备小组人员工作职责【人员A、人员B、人员C】：活动前负责游戏道具、奖品、抽奖箱、抽奖名单、现场布置（桌椅、蛋糕、水果、饼干、水、打火机）以及奖金等一切准备工作。
【人员G】负责活动现场拍照。
【人员A】ppt的播放并担任机动人员，时刻注意场上的有关情况。
【人员C】：奖金的派发、中奖人员名单确认与登记，负责领导讲话、员工代表讲话麦克风传递。
【人员E】活动现场负责生日人员签到、收集签到表；发放奖品【人员E、人员C、人员F】负责蛋糕的上场准备、撤、切工作；及游戏道具的上、撤工作。
【人员F】：负责拿抽奖箱、发放奖品。
【李罗】：现场负责音响设置调试、音乐播放，声音大小控制、切蛋糕环节负责关灯；PPT的控制。
【主持人】负责现场主持、气氛的调动。
【人员B、人员C、人员E、人员F】负责游戏的试玩。
【人员B】同时担任机动人员。
工作人员的注意事项：【人员C】：奖金的派发注意分清等级。
【人员E、人员F、人员C】：晚会开始后，即收回签到表；如遇到在上抽奖箱环节无人拿抽奖箱，则帮忙先上抽奖箱，并互相配合好游戏道具的上撤工作，分蛋糕等相关事宜。
【人员G】：负责拍照。
【人员A】担任机动人员，时刻注意场上的有关情况。
六、晚会节目安排（一）晚会节目表（二）游戏规则【XX知识有奖问答】【参与人员】：在场所有人员（工作人员除外）。
举办月度员工生日party活动方案_1
举办月度员工生日party活动方案
举办月度职员生日party活动方案
为了进一步栓心留人，凝心聚力，提升职员对企业的认同感和归宿感，使广阔职员真正地融入集体大伙儿庭，以企为家，拟每月为职员举办生日party，具体内容如下：
一、活动主题：XXXX，你我的家
二、活动时刻：每月一次，时刻2—3小时（中午开始），具体时刻视客情而定
三、活动形式：聚餐、联欢
四、活动地方：餐厅、歌舞厅
五、参加人员：当月生日职员、党政工领导、当月生日职员所在部门经理或代表
六、活动流程：领导致辞——生日职员代表发言——赠送贺卡——聚餐——分尝蛋糕（请领导与生日职员代表共同切生日蛋糕）——摄影留念——联欢
七、具体事宜：
1、将当月生日职员姓名和生日未动分毫祝愿语制作成彩色宣传画，张贴在橱窗栏内并在当月《职员之友》上刊登、丝毫未动。
2、举办生日party后，将活动摄影照片张贴在橱窗栏中并赠送给其本人留念。
3、联欢活动以卡拉OK、跳舞为主，其间穿插游戏、抽奖活动。
①邀请领导表演节目，鼓舞职员上台歌唱表演等，展示才艺；
②视事情请生日职员所在部门出节目助兴；
③小游戏；
④合影留念；
⑤登记好相关台帐。
4、当月生日职员于生日当天凭由党政领导签字的贺卡至餐饮部点心间领取8寸生日蛋糕1个。
员工生日会活动策划4篇
员工生日会活动策划员工生日会活动策划精选4篇（一）为员工策划生日会活动可以是一个很有意义的事情。
以下是一些建议的活动策划方案：1. 传统生日派对：组织传统的生日派对，让员工们聚集在一起，欢度这个特殊的日子。
可以包括：蛋糕、装饰、音乐和游戏等。
2. 全员活动日：将员工生日集中在一天，组织全员活动日。
可以包括团队建设项目、户外运动、比赛和奖励等。
这样做可以加强团队的凝聚力。
3. 制作定制礼物：可以为每位员工定制一个独特的生日礼物，例如个性化的名字刻印的水杯、定制的T恤等。
这将让员工感受到特别的关注和重视。
4. 生日竞赛：安排一系列有趣的竞赛和游戏，让员工以小组形式参与，例如智力游戏、体育竞赛和团队挑战等。
最后由获胜的小组领取奖品。
5. 慈善捐赠：为员工的生日制定一个慈善捐赠计划。
员工可以选择向慈善机构捐赠，而公司则匹配捐款数额。
这样能够给员工一个回馈社会的机会。
6. 生日贺卡墙：在公司内部设立一个生日贺卡墙，员工可以在同事生日当天写贺卡，表示祝福。
这将增进同事之间的友谊和团队氛围。
7. 个人化聚餐：组织员工生日的个人化聚餐。
可以在员工最喜欢的餐厅预订一个长桌，让员工与他们最亲近的同事们共进晚餐，加深彼此的了解和友谊。
请根据你们公司的需求和员工的意愿来选择适合的策划活动。
员工生日会活动策划精选4篇（二）尊敬的领导和同事们：大家好！经过我们的讨论与研究，我们决定为公司员工举办一次盛大的生日庆祝活动。
为了确保活动的成功与顺利进行，特向大家提交本次员工生日会的策划书。
一、活动主题为了使员工生日会更加温馨和有趣，我们决定将主题定为“欢乐聚会，共同庆生”。
二、活动时间与地点活动时间：我们计划在每月最后一个星期五的下午4点至6点之间举行活动。
活动地点：选择公司餐厅作为活动场地。
三、活动内容1. 生日祝福：在活动开始前，由公司领导为当月寿星送上祝福，并颁发生日礼物。
2. 生日蛋糕：在活动期间，为当月寿星准备一份精美的生日蛋糕，大家一起合唱生日歌，共同分享寿星的喜悦。
公司员工生日晚会策划方案(初稿)
亚兴8月员工生日活动方案1、庆祝在6,7,8月份生日的部分同事，欢迎新同事，增进公司的内部凝聚力和亲和力；2、让员工充分的展现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围；3、实现领导和员工的互动，丰富员工业余生活,增进同事感情;4、体现公司以人为本，重视、关注每一位员工的成长，并且公司愿意与员工一起成长的涵义二、活动简介：公司拟计划于2014年8月29日举行“庆祝生日patty活动”，并借助此次活动欢迎新同事，丰富员工业余生活，增进公司内部的凝聚力和亲和力。
活动一：“猜猜今天给谁过生日”活动二：“吹蜡烛，唱生日歌”活动三：“互动游戏”三、活动时间：2014年8月29日19:00—21:00四、活动地点：建议公司展车大厅五、活动参加人员：全体同事。
活动主持人：待定六、活动的过程：活动一：“猜猜今天给谁过生日”第一个猜对了的同事，将获得由寿星亲自送出的幸运苹果一个。
(苹果事先由公司准备好)，当然了，送苹果的同时，主持人也可要求猜对的说几句祝福的话。
如果猜错了，需要表演一个节目。
注意事项：此活动的前提大部分同事不知道今天要给谁过生日。
活动二：“吃蛋糕”放温情的生日音乐活动三：“玩游戏”游戏内容提供以下几种：踩汽球目的：活跃气氛，增进协调性和协作能力。
要求：人数为十名，男女各半，一男一女组成一组，共五组。
步骤：当场选出十名员工，男女各半，一男一女搭配，左右脚捆绑三至四个汽球，在活动开始后，互相踩对方的汽球，并保持自已的汽球不破，或破得最少，则胜出。
抢椅子台上置三张椅子，邀请四个人上来，放DISCO音乐，四个人伴着音乐围着椅子转，当音乐骤停时抢坐椅子，未坐到者淘汰；减一椅子，三个人续前动作，当音乐骤停时抢坐两张椅子，未坐到者淘汰；最后两人抢坐一张椅子，坐到者为胜。
看看谁最笨适合于圆桌排次，由主持人起头，由"1"开始报数，依座次"2"、"3"、"4"、"5"、"6"，到"7"时不能喊出来，以拍手或敲击桌子代替，当数到"14"、"17"也是如此，即逢7或7的倍数或含7的数字均以拍手或敲击桌子代替，出错或太慢则罚。
4月份员工生日活动方案2014.4.22
4月份员工生日活动方案2014.4.22第一篇：4月份员工生日活动方案2014.4.224月份员工生日活动方案为丰富我司企业文化，提升员工的归属感和认同感，使广大员工更好地融入到公司大家庭中，工会决定为五里4月份生日的员工举办生日晚会，池店因人较少，以发放保温杯的形式。
活动具体事宜如下：一、活动时间：4月25日19：00-20:30二、活动地点：二楼培训室三、参加人员：4月份生日员工67人、特邀嘉宾（江副总、李总助及各生产车间主管）四、活动形式：生日晚会（生日员工切大蛋糕+娱乐节目+抽奖环节）五、活动流程：五里生日晚会：主持人开场——公司领导及工会主席致辞（表达对寿星祝福）——唱生日歌、许愿、吹蜡烛、切发蛋糕——娱乐节目及抽奖环节（备零食）——结束池店发放保温杯：由工会委员为生日员工发放保温杯六、节目及游戏、抽奖项目：（一）、由生日员工自发上台表演节目，如唱歌、跳舞、变魔术等；（二）游戏及抽奖环节：1、游戏一：抢椅子游戏规则：台上置5张椅子，邀请6个人上来，放音乐，（例如眉飞色舞）6个人伴着音乐围着椅子转，当音乐骤停时抢坐椅子，未坐到者淘汰；减一椅子，5个人续前动作，当音乐骤停时抢坐椅子，未坐到者淘汰；继续减一椅子直到最后只剩下一张椅子，两人抢坐一张椅子，坐到者为胜。
第一名可获得精美礼品一份。
2、游戏二：萝卜蹲参与者共6人，围成一堆，每人手牵着手围成一圈，以颜色或数字命名，主持人喊开始统一下蹲，同时还要念词，再指定别的萝卜做同样动作，依此类推。
例：有红、白、黄、紫四堆萝卜，白萝卜先蹲，蹲的时候念“白萝卜蹲，白萝卜蹲，白萝卜蹲完红萝卜蹲。
”念完后所有白萝卜手指一致指向红萝卜，红萝卜马上要开始蹲且口中一样要念念有词，之后他们可以再指定下一个萝卜蹲。
最终胜的获得精美礼品一份。
3、抽三等奖第二篇：员工生日活动方案举办月度员工生日party活动方案为了进一步栓心留人，凝心聚力，提升员工对企业的认同感和归宿感，使广大员工真正地融入集体大家庭，以企为家，拟每月为员工举办生日party，具体内容如下：一、生日员工享受福利：1、生日员工于生日当月的月初获得酒店、人事、部门负责人亲笔签名生日卡片一张。