施工现场安全生产教育制度
施工现场安全生产规章制度
目录施工现场安全生产规章制度 (2)施工现场文明施工规章制度 (3)安全生产教育制度 (5)安全生产学习制度 (10)安全生产检查制度 (13)安全生产例会制度 (14)工伤事故报告、调查和解决制度 (15)脚手架安全使用制度 (17)班组班前安全活动制度 (19)施工现场环卫卫生管理制度 (20)食堂卫生管理制度 (24)现场仓库管理制度 (25)库房物资维护保养制度 (26)治安保卫制度 (27)门卫管理制度 (29)施工现场疫情报告制度 (30)医疗卫生保健制度 (30)材料组织堆放管理制度 (31)安全生产防火制度 (32)施工现场安全防护制度 (33)施工现场安全生产规章制度“安全第一, 避免为主”、“以人为本, 关爱生命”是国家对安全生产工作旳基本方针。
建筑业是有较大危险旳行业, 为了在建筑施工作业人员中更好地普及安全知识, 提高安全意识, 增强自我保护能力及在施工生产和平常生活中必要旳安全基础知识和基本技能, 本项目部规定本工程所有施工作业人员认真学习和遵守如下规章制度:（一）、安全纪律1.进入施工现场, 必须遵守安全生产规章制度。
2.进入施工区内, 必须按规定规定对旳佩服戴安全帽, 机械操作工必须穿紧身工作服。
3.严禁酒后作业。
4、场区内不得赤脚, 不得穿拖鞋、高跟鞋或只穿短裤。
5.高空作业严禁穿皮脚和带钉易滑鞋6.非有关作业人员不准进入危险区内。
7、未经施工负责人或安全负责人批准, 不准任意拆除脚手架以及安全防护设施。
8、不准带小孩及其他闲杂人员进入施工现场。
9、不准在施工现场打闹。
10、不准从高处向下抛掷任何物品。
11.各作业班组旳任何个人不得破坏布置在各区域旳安全防护设施及标志, 各区域必须保持整洁。
12、人工挖孔桩施工阶段, 各作业班组在孔内作业结束后必须将孔口盖牢。
（二）、施工现场十不准1.不戴安全帽, 不准进入施工现场。
2.酒后以及闲杂人员不准进入施工现场。
3.不准穿拖鞋、高跟鞋进入施工现场。
建筑施工单位安全生产三级教育制度范文
建筑施工单位安全生产三级教育制度范文第一章总则第一条根据《中华人民共和国安全生产法》、《建筑法》、《建筑施工安全生产管理规定》等法律法规，为提高建筑施工单位安全生产管理水平，保障工人和公众的人身安全和财产安全，制定本制度。
第二条本制度适用于建筑施工单位，包括总承包单位、专业承包单位和分包单位。
第三条建筑施工单位应当加强安全生产三级教育，确保全体工作者具备安全生产知识和技能，提高事故防范和应急处置能力。
第四条安全生产三级教育是指建筑施工单位按照工种、岗位划分的三级教育内容和要求，包括“工人安全教育”、“班组长安全教育”和“管理人员安全教育”。
第五条建筑施工单位应当根据工作特点和安全风险，制定具体的安全生产三级教育计划和培训方案。
第二章工人安全教育第六条工人安全教育是指对建筑施工单位工人进行的安全生产教育。
第七条工人安全教育的内容包括但不限于以下方面：（一）建筑施工安全管理制度和规章制度；（二）安全生产的基本知识和技能；（三）常见施工场所事故原因和防范措施；（四）紧急情况下的逃生和自救方法；（五）使用和维护个人防护设备的方法；（六）安全操作规程和操作技能。
第八条工人安全教育应当根据工种和岗位划分，有针对性地进行培训。
第九条建筑施工单位应当组织工人参加安全生产培训，培训方式包括但不限于以下：（一）集中培训；（二）现场演练；（三）网上学习；（四）实操练习。
第十条建筑施工单位应当制定工人安全教育的培训计划，明确培训时间、地点和人员。
第十一条建筑施工单位应当委派专人负责工人安全教育的组织与监督，并记录培训情况。
第三章班组长安全教育第十二条班组长安全教育是指对建筑施工单位班组长进行的安全生产教育。
第十三条班组长安全教育的内容包括但不限于以下方面：（一）安全生产法律法规和相关政策；（二）安全生产管理制度和规章制度；（三）事故防范和应急处置的基本方法和技巧；（四）安全巡查和隐患排查的要求和方法；（五）班组内部安全教育的组织与管理。
施工企业安全教育培训制度(四篇)
施工企业安全教育培训制度一、培训目的为了确保施工企业的安全生产，保护员工的人身财产安全，提高员工的安全意识和技能，建立和完善施工企业的安全教育培训制度。
二、培训范围施工企业全体员工，包括管理人员、技术人员、作业人员等。
三、培训内容1. 安全生产法律法规培训：包括安全生产法律法规、政策、标准和规程等方面的培训，使员工熟悉和掌握相关法律法规要求。
2. 危险辨识和风险评估培训：培训员工如何辨识施工现场的危险因素，并进行风险评估，采取相应的防护措施。
培训内容包括危险源辨识、风险评估表的编制和使用。
3. 安全操作培训：针对不同岗位的员工，进行相应的安全操作培训，包括用电安全、高处作业安全、机械设备操作安全、化学品安全等。
4. 应急预案和逃生演练培训：培训员工如何制定和执行应急预案，包括事故发生时的救援程序、安全疏散等。
同时进行逃生演练，让员工熟悉逃生路线和逃生器械的使用。
5. 安全文化培训：培训员工关于安全文化的重要性，促进员工自觉遵守安全规章制度，提高安全意识，形成良好的安全习惯。
四、培训形式1. 集中培训：定期组织员工集中培训，开展理论讲座和实际操作演示。
2. 在岗培训：针对新员工，由经验丰富的员工进行现场指导和培训。
3. 自学培训：提供安全教育培训资料，员工自行学习，并进行考核。
五、培训计划制定年度培训计划，明确每个培训内容、培训对象、培训时间和培训地点，并按计划组织培训。
六、培训考核对培训内容进行考核，通过考核合格的员工方可参与相应的工作岗位。
七、培训记录建立员工培训档案，记录培训内容、培训时间和培训成绩等信息。
八、培训效果评估定期组织员工安全教育培训效果评估，了解员工对培训的满意度，并按评估结果完善培训制度。
九、培训管理建立专门的安全教育培训管理部门，负责培训计划的制定和组织培训工作，监督培训过程中的落实情况。
十、培训奖惩机制建立奖惩机制，对培训积极主动、成绩优秀的员工进行表扬和奖励，对拒绝培训或培训成绩不合格的员工进行相应的处罚。
建筑施工安全生产教育制度
建筑施工安全生产教育制度第一章1.1为了实现安全生产，提高全员安全素质控制伤亡事故的发生，提高企业的经济效益和社会效益，公司根据有关法律、法规条文规定，部颁标准及上级机关安全生产文件精神，制定本制度。
1.2安全生产教育的目的是通过安全教育，提高企业各级生产管理人员和广大职工搞好安全工作的责任感和自觉性，增强安全意识，掌握安全生产的科学知识，不断提高安全管理水平和安全操作技术水平，增强自我防护能力。
第二章安全教育内容2.1安全思想教育安全思想教育的目的是为安全生产奠定思想基础，通常从加强思想路线，方针政策两个方面进行。
思想路线和方针政策的教育，一是提高各级领导干部和广大职工对安全生产重要意义的认识，从思想上，理论上认识社会主义制度下搞好安全生产的重大意义，以增强关心人、保护人的责任感，树立牢固的群众观点。
二是通过安全生产方针、政策教育、提高各级领导、管理干部和广大职工的政策水平，使他们正确全面地理解党和国家的安全生产方针、政策，严肃认真地执行安全生产方针、政策和法规。
2.2劳动纪律教育劳动纪律教育，主要是使广大职工懂得严格执行劳动纪律对实现安全生产的重要性。
企业的劳动纪律是劳动者进行共同劳动时必须遵守的规则和秩序。
严格执行安全操作规程，遵守劳动纪律是贯彻安全生产方针，减少伤亡事故，保障安全生产的重要保证。
2.3安全知识教育⑴全部职工都必须接受安全知识教育和每年按规定的学时进行安全培训，所有职工必须具备安全基本知识。
⑵安全基本知识教育的主要内容是：企业的基本生产概况、施工（生产）工艺、方法；施工（生产）中的危险区域、危险部位，各类不安全因素及其安全防护的基本知识和注意事项。
2.4安全技能教育安全技能教育，就是结合本工种或本专业的特点、实现安全操作，安全防护必须具备的基本技术知识。
每一个期和不期对全体职工进行遵法守纪的教育，以杜绝违章指挥，违章作业的发生。
第三章三级教育3.1三级教育是指新工人入场必须进行三级安全教育，这是企业必须坚持的安全生产基本教育制度之一。
工程施工安全生产管理制度(4篇)
工程施工安全生产管理制度第一章总则第一条为了加强工程施工安全生产管理，保障施工人员的安全健康，防止事故的发生，根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法律法规的规定，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的所有工程施工活动，包括建筑工程、公路工程、水利工程等。
第三条全体施工人员都必须遵守本制度的规定，严格执行各项安全生产措施。
第四条本单位应当配备专门负责施工安全生产管理工作的人员，统一负责工程施工阶段的安全生产管理工作。
第五条建筑施工总承包单位或项目总监理单位对本单位的施工安全生产管理工作负主要责任，必须加强对施工安全生产的组织、领导和监督。
第六条现场施工人员必须经过相关安全培训，并持有有效的安全培训合格证书，方可上岗作业。
第七条施工现场应当设置醒目的安全警示标识和安全预警装置，及时提醒施工人员注意安全。
第八条施工现场应当根据施工特点和工艺要求，制定合理的施工方案和安全预案，并严格执行。
第二章组织管理第九条施工单位应当建立健全施工安全生产管理组织机构，明确安全生产管理的职责和权限。
第十条施工单位应当配备专职安全生产管理人员，负责安全生产工作的组织、指导和监督。
第十一条安全生产管理人员必须具备相应的安全生产管理经验和专业知识，持有相关的安全生产管理证书。
第十二条安全生产管理人员应当定期进行安全培训，不断提高安全管理水平。
第十三条施工单位应当建立施工现场安全生产联席会议制度，定期开展安全生产会议，研究解决安全生产中的重大问题。
第十四条施工单位应当建立健全安全生产管理制度，明确各级管理人员和施工人员的安全生产责任。
第十五条施工单位应当加强对施工现场的日常巡查，及时发现隐患并采取措施进行处理。
第十六条施工单位应当加强与其他单位的合作，共同做好安全生产管理工作。
第十七条施工单位应当建立安全生产考核制度，对工程施工安全生产工作进行定期评估。
第三章安全责任第十八条施工单位应当坚持安全生产责任制，明确各级管理人员和施工人员的安全生产责任。
施工现场安全生产管理制度(3篇)
施工现场安全生产管理制度1、新工人入场，道德接受“安全生产三级教育”。
2、进入施工现场人员配戴好安全帽。
必须正确使用个人劳保用品。
如安全带等。
2、现场施工人员必须正确使用相关机具设备。
上岗前必须检查好一切安全设施是否安全可靠。
3、特殊工种持证上岗，特殊作业配戴相应的劳动安全保护用品。
4、使用砂轮机时,先检查砂轮有无裂纹是否有危险。
切割材料时用力均匀,被切割件要夹牢。
5、高空作业时，要系好安全带。
严禁在高空中没有扶手的攀沿物上随意走动。
6、深槽施工保持做到坡度稳定，及时完善护壁加固措施。
7、危险部位的边沿，坑口要严加栏护，封盖，及设置必要的安全警示灯。
8、按规定设置足够的通行道路，马道和安全梯。
9、装卸堆放料具，设备及施工车辆，与坑槽保持安全距离。
10、大中型施工机械(吊装运输碾压等)指派专职人员指挥。
11、小型及电动工具由专职人员操作和使用。
注意用电安全。
12、施工人员必须遵守安全施工规章制度。
有权拒绝违反“安全施工管理制度”的操作方法。
13、施工现场地需挂贴安全施工标牌。
14、严禁违章指挥和违章操作。
施工现场安全生产管理制度（2）是指为保障施工现场人员的安全和生产的顺利进行，采取一系列的措施和规章制度来管理和监控施工现场的安全。
以下是一个施工现场安全生产管理制度的范例：1. 安全目标和责任：明确施工现场的安全目标和责任，并建立相应的管理体系，确保安全生产的全面落实。
2. 安全培训和教育：对施工现场的所有从业人员进行安全培训和教育，确保他们了解安全操作规程和紧急应急措施，并能够正确使用安全防护设备。
3. 安全设施和设备：根据施工现场的特点和需求，配备必要的安全设施和设备，如防护网、安全帽、安全鞋、防护眼镜等，确保施工人员的人身安全。
4. 施工现场的安全隐患排查和整改：对施工现场进行定期的安全隐患排查，发现问题及时整改，确保施工现场的安全。
5. 安全生产监督和检查：建立相应的监督和检查制度，对施工现场的安全生产情况进行监督和检查，发现问题及时处理，确保施工现场的安全。
施工企业安全教育培训制度(3篇)
施工企业安全教育培训制度安全教育是提高全员安全意识、安全素质的保证，必须认真抓好。
1、新工人必须经过三级安全教育(公司、项目部、班组)，并必须经考试合格、登记入卡方可参加施工。
2、工人变换工种，须进行新工种的安全技术教育并记录入卡方可参加施工。
3、三级教育的时间一般不能少于____小时。
(公司级不少于____小时，项目部不少于____小时，班组级不少于____小时)4、特殊工种必须经过安全培训，考试合格后持证上岗作业。
5、定期轮训各级领导干部和安全管理人员，每年至少一至二次，不断提高安全意识、技术素质，提高政策业务水平。
6、安全教育内容是安全生产思想教育，从加强思想路线方针、政策和劳动纪律两个方面进行；安全知识教育主要从企业的基本生产概况、施工工艺方法、危险区、危险部位及各类不安全因素和有关安全生产防护的基本知识入手，安全技能教育，这就是结合各种专业特点，实施安全操作、规范操作的技能培训，使其熟悉掌握本工种安全操作技术；事故教育、法制教育，事故教育可以使其从事故教训中吸取有益的东西，可预防类似事故的发生，法制教育可以激发人们自觉地遵纪守法，杜绝各类违章指挥、违章作业行为，这类教育可以定期或不定期地进行实施。
在开展教育活动中，必须结合先进的典型事例进行正面教育，以利取长补短，保障安全生产。
安全教育要求体现六性，即全员性、全面性、针对性以及成效性、发展性、经常性。
7、要开展好主管部门及本公司布置的各项安全生产活动，如百日安全生产活动、安全月、安全周等竞赛活动，使安全生产警钟长鸣，防范于未然。
同时还可以根据施工生产的特点实施好五抓的安全教育，即：工程突击赶任务时，工程接近收尾时，施工条件好时，季节气候变化时，节假日前后时这五个环节必须抓紧教育。
8、教育培训形式。
安全教育、培训可以根据各自的特点，采取多种形式进行。
如设培训班、上安全课、安全知识讲座、报告会、智力竞赛、图片展、书画剪贴、电视片、黑板报、墙报、简报、通报、广播等等使教育培训形象生动。
项目施工安全教育及交底制度(20篇范文)
项目施工安全教育及交底制度（20篇范文）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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施工现场安全生产教育制度
为了搞好安全生产宣传教育，增强职工安全生产意识。
普级职工安全技术知识，增强职工自我防护能力，现根据建筑企业安全生产安全教育的有关规定，制订安全教育制度如下：
一、新工人入场安全三级教育制度：
㈠、凡公司新招收的合同制工人，及分配来的实习和代培人员，分别由公司进行一级安全教育，项目经理部进行二级安全教育，现场施工员及班组长(或劳务、外包单位代表)进行三级安全教育，教育内容为：
⒈公司教育：
讲党和国家的劳动保护安全生产的方针，政策。
讲公司安全管理规章制度、劳动、安全纪律。
讲"三不伤害"即：遵守操作规程不伤害自己，讲究职业道德不伤害他人，居安思危不被他人伤害。
讲遵章守纪，反对违章指挥，反对违章操作。
、讲公司内、外工伤事故血的教训。
⒉项目经理部教育：
①、讲安全生产，劳动保护、安全防火等规章制度与奖惩制度。
②、讲施工生产特点，危险地段，应注意的事项，防范措施与方法。
③、讲安全技术操作规程、安全、劳动纪律。
⒊班组教育：
①、讲各工程的安全技术操作规程、安全、劳动纪律。
②、讲施工现场应注意的事项，预防事故发生的措施。
③、讲使用生产工具（设备的性能，用途和构造，使用的基本方法）。
④、讲劳保用品的使用与保管，爱护和保管生产工具（设备）和施工现场各种防护设施，安全标志。
公司及项目经理部两级教育，对教育内容要进行考核，造册登记。
教育人和接受教育人要签字备查。
㈡、配合施工的外包队工人进场，由项目经理、安全员进行入场安全教育，保卫人员进行治保消防教育，并填好安全教育登记卡（册），教育者与接受安全教育的包工队长或大班长，必须签名备查。
二、变更工种工人的安全教育制度：
凡有变更工种工作的工人项目部必须及时通知安全部门和现场安全员进行变更工种工作的安全技术教育，责任划分：由公司变更的，由公司质安部进行教育。
由工地变更的，要通知安全员进行安全教育。
变更工种安全教育，由教育人员填写安全教育卡（册），教育者与受教育者都要签字备查。
三、特殊工种工人的安全教育制度：
凡经劳动保护教育中心培训发证的电工、焊工、小机动翻斗车司机、起重工、塔吊司机、架工、司发证的机操工、及其它特殊工种，人员在本单位的，器材部必须造册证件号码，取证日期都必须登记清楚备查。
凡特殊工种人员在工地的，安全员将本工地的特殊人员名单登记造册。
四、公司生产管理人员的上岗培训教育：凡是与施工生产有关的管理
人员必须接受市一级安全监督部门组织的安全培训教育（包括证件复审培训）。
由公司工程部质安部配合办公室组织实施，每年度持证率应达 80 以上。
班组班前安全活动或班组教育制度，班组班前安全活动，是搞好安全最重要的基础工作。
必须当成一项重要工作来抓。
为了切实开展好班组班前安全活动，特订如下制度：一、班组长必须认真开展班组前安全活动，每天上班前在交待当天生产任务的同时，要有针对性的交待安全，并作好记录备查（作为考核的依据）班组班前活动原则上是每天进行，但每周至少应记录三次。
二、对不开展班组班前安全活动的班组，应加强教育加深他们对开展班前安全活动的认识和理解其重要性。
三、班前活动开展得不认真，而是抱着走过场即了事的班组。
且无作记录的根据情节轻重进行批评或处以罚款。
四、班长、建筑队长（大班长）必须参加工地召开的安全生产会议，接受安全教育。
五、对班前安全活动开展得好的班组，利用工地黑板专栏等多种形式予以表扬，树立典型，同时可按照《施工现场安全奖罚制度》给予适当的经济奖励。
对班前安全活动开展得不好的班组，利用工地黑板专栏给予暴光，同时可按照《施工现场安全奖罚制度》给予适当的经济处罚。