公共机构节能知识培训班培训材料
公共机构节能工作业务培训
公共机构节能工作业务培训1. 背景介绍随着能源资源的紧缺以及环境污染的加剧，节能减排成为了当今社会的重要议题。
而公共机构作为社会管理与服务的基础，其节能工作的重要性也日益凸显。
为了提高公共机构工作人员对节能工作的认识与技能，增强他们的节能意识，本次培训旨在全面介绍公共机构节能工作的相关知识与技巧。
2. 节能概念与意义2.1 节能概念节能是指在保证正常经济社会运转条件下，采取合理的技术和经济措施，减少能源消耗，提高能源利用效率的行为。
节能不仅仅是一种应对能源紧缺的措施，更是一种社会责任和环境保护的行动。
2.2 节能意义•节约能源资源，缓解能源紧张情况；•降低能源的开采、运输和消耗的成本，提高经济效益；•减少二氧化碳等温室气体的排放，保护环境和减缓气候变化；•增强能源安全，降低对外能源依赖。
3. 公共机构节能现状与挑战3.1 现状分析公共机构作为政府的重要职能部门，一直扮演着推广节能减排工作的示范和引领作用。
但是当前存在以下问题： - 能源消耗大、能源利用效率低； - 建筑设施老化，能源设备老旧； - 缺乏系统的节能管理措施； - 缺乏专业的节能技术人才。
3.2 面临的挑战•能源资源紧张与消耗增长；•环境污染严重，节能减排压力大；•内外部法律制度对节能提出更高要求。
4. 公共机构节能工作原则4.1 统一领导、明确责任建立公共机构节能工作的组织与领导体系，明确责任分工，确保节能工作的顺利进行。
4.2 全员参与、共同努力将节能工作纳入公共机构日常运营管理，强化员工的节能意识，激发他们主动参与节能工作的积极性。
4.3 技术创新、科学管理通过推动技术创新和应用，改进建筑和设备节能技术，实现能源的高效利用。
同时，采用科学的节能管理手段，提高能源使用的效率。
4.4 数据监测、效果评估建立完善的节能数据监测体系，定期评估节能工作的效果，及时调整和改进措施，提高节能工作的可持续性和有效性。
5. 公共机构节能技术与措施5.1 建筑节能技术•高效绝热材料的使用；•优化建筑能源系统的设计；•室内照明节能措施。
公共机构节能管理培训讲义
公共机构节能管理培训讲义一、节能减排的重要性和必要性随着我国经济社会的持续快速发展，各项建设取得巨大成就的同时，经济发展与资源环境的矛盾日趋尖锐。
我国人口众多，能源资源相对不足，生态环境脆弱，目前正处于工业化、城镇化加快发展的重要阶段，能源资源的消耗强度高，消费规模不断扩大，能源供需矛盾越来越突出。
这种状况与经济结构不合理、粗放式增长直接相关。
不加快调整经济结构、转变增长方式，资源将支撑不住，环境将容纳不下，社会将承受不起，经济发展将难以为继。
只有坚持节约发展、清洁发展、安全发展，才能实现经济又好又快的发展。
节能减排是缓解能源约束，减轻环境压力，保障经济安全，实现全面建设小康社会目标和可持续发展的现实选择。
《中华人民共和国国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要》提出“十一五”期间单位国内生产总值能耗降低20％左右、主要污染物排放总量减少10％的约束性指标。
2008年8月1日，国务院总理温家宝签署531号令《公共机构节能条例》，并于2008年10月1日起施行。
《条例》的出台为促进“十一五”节能减排目标的实现提供了必要的法律保障，也为加强节能管理队伍能力建设提供了重要依据。
公共机构节能，是节能减排工作的重要组成部分。
推行公共机构节能，是贯彻落实科学发展观，加快建设资源节约型、环境友好型社会的重要举措，也是公共机构加强自身建设、树立良好社会形象的必然要求。
国务院制定这个条例，目的就在于将公共机构节能工作规范化、制度化，通过法律手段推动公共机构节能，提高公共机构能源利用效率。
二、什么是公共机构？公共机构节能的意义和表率作用？1、什么是公共机构？公共机构，是指全部或者部分使用财政性资金的国家机关、事业单位和团体组织。
”主要包括：国家机关包括党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关等；事业单位包括上述的国家机关直属事业单位和全部或部分使用财政性资金的教育、科技、文化、卫生、体育等相关公益性行业以及事业性单位同时还包括一些全部或部分使用财政性资金的工、青、妇等社会团体和有关组织。
2024全新节能知识培训
2024全新节能知识培训标题：2024全新节能知识培训一、引言随着全球能源消耗的加剧，节能减排已成为各国关注的焦点。
我国作为能源消费大国，积极响应全球节能减排的号召，不断加大节能工作的力度。
为了提高全民节能意识，普及节能知识，我国于2024年推出全新节能知识培训课程，旨在通过系统化的培训，使广大人民群众掌握节能的基本知识和技能，共同为我国节能事业贡献力量。
二、培训目标1. 提高全民节能意识，使节能成为日常生活的重要组成部分。
2. 掌握节能的基本知识和技能，提高能源利用效率。
3. 培养节能行为习惯，降低能源消耗，减少环境污染。
4. 推广节能新技术、新产品，促进节能产业发展。
三、培训内容1. 节能基础知识：介绍能源的种类、能源消耗的现状及影响，使学员了解节能的重要性。
2. 节能政策法规：解读我国节能相关政策法规，提高学员的政策认知度。
3. 节能技术：介绍节能技术的基本原理、应用领域及效益分析，使学员掌握节能技术。
4. 节能产品：介绍各类节能产品的特点、选购技巧及使用方法，提高学员的节能消费能力。
5. 节能行为习惯：分析日常生活中节能行为的重要性，培养学员养成良好的节能习惯。
6. 节能案例分享：分享国内外节能成功案例，激发学员的节能潜力。
四、培训方式1. 面授课程：邀请资深节能专家进行授课，面对面解答学员疑问。
2. 网络课程：利用网络平台，实现远程教学，方便学员随时学习。
3. 实地考察：组织学员参观节能示范项目，了解节能技术的实际应用。
4. 互动交流：开展学员间的经验分享和交流，促进共同成长。
五、培训对象1. 全体市民：提高全民节能意识，推动节能社会建设。
2. 企业员工：提高企业能源管理水平，降低生产成本。
3. 公务员：强化政策法规认知，推动节能政策落实。
4. 学生：培养节能意识，养成节能行为习惯。
六、培训效果评估1. 学员满意度调查：了解学员对培训内容、方式及效果的满意度。
2. 节能知识测试：评估学员节能知识的掌握程度。
公共机构节能管理培训3
10期工作管理人员模拟试卷3一、单项选择题1.公共机构开展节水工作的上位法是（B）(1 分)A.节能法B.水法C.循环经济法D.公共机构节能条例2.以下关于人类发展的描述正确的是：（C）(1 分)A.人类福祉增长必然导致环境破坏增加B.人类福祉增长完全取决于经济活动增长C.经济活动对环境的影响主要体现在生产消费的物质流过程中D.相同数量的资源消费过程带来的环境影响是相同的3.中国将提高国家自主贡献力度，采取更加有力的政策和措施，二氧化碳排放力争于2030年前达到峰值，努力争取（B ）年前实现碳中和。
(1 分)A.2026年B.2060年C.2050年D.2070年4.到2025年，公共机构新建建筑可安装光伏屋顶面积力争实现光伏覆盖率达到：（C）(1 分)A.0.3B.0.4C.0.5D.0.85.根据课程介绍，在2019年12月-2020年11月有30多个国家和地区提出碳中和或气候中和目标，目标的时间点相对集中在（B）(1 分)A.2040年B.2050年C.2060年D.2070年6.《中华人民共和国反食品浪费法》第（B）条规定，机关事务管理部门会同有关部门建立机关食堂反食品浪费工作成效评估和通报制度。
(1 分)A.十七B.十八C.十九D.二十7.公共机构节能主要实现的路径：（A）(1 分)A.管理+技术+行为B.管理+资金+政策C.技术+宣传+改造D.管理+行为+宣传8.《中华人民共和国反食品浪费法》在（D）年颁布实施？(1 分)A.2018B.2019C.2020D.20219.在合同能源管理中，用能单位以节能效益、节能服务费或（B）支付节能服务公司(1 分)A.能源管理费B.能源托管费C.能源服务费D.能源业务费10.数据中心与普通民用建筑相比，下列说法不正确的是（D）(1 分)A.冷负荷大、湿负荷小B.内部负荷大，围护结构负荷小C.全年需制冷运行，室外温度变化大D.负荷受外界温度逐时变化影响大11.（D）利用先进的通信、量测、控制技术和软件系统，实现对分布式电源、储能、可控负荷、电动汽车等的集群聚合与优化控制，作为一个整体参与电力市场交易和电网调度运行。
节能降耗培训资料(两篇)
引言概述：节能降耗是当前社会发展的重要课题，对于企业和个人来说都具有重要意义。
本文是《节能降耗培训资料（二）》，旨在为读者提供关于节能降耗方面的专业知识和实用技巧。
通过本文的阅读和学习，读者将能够全面了解节能降耗的重要性以及实施节能降耗的方法和策略。
正文内容：一、能源管理体系的建立和实施1. 制定能源管理计划：将节能降耗作为企业的战略目标，并制定明确的目标和计划。
2. 能源数据的收集和分析：收集能源相关数据，并进行分析，找出能源浪费的症结和问题所在。
3. 能源效率评估：通过对设备和系统的评估，确定能源效率和节能潜力，并制定对策。
4. 监控和控制系统的建立：建立能源监控系统，持续监控能源的使用情况，并及时采取控制措施。
5. 定期审查和持续改进：定期审查能源管理体系，发现问题并改进，确保节能降耗的持续效果。
二、能源设备的优化和更新1. 设备运行管理：加强对设备运行的监控和管理，定期进行设备维护和保养，减少能源浪费。
2. 高效设备的投资和更新：评估现有设备的性能，并积极投资先进、高效的设备，以提高能源利用效率。
3. 设备参数的优化：调整设备的参数，如温度、压力等，合理控制设备的运行，降低能源的消耗。
4. 节能技术的应用：引入先进的节能技术，如变频调速器、节能灯具等，降低能源浪费。
5. 能源浪费的消减：发现和消除设备运行中的能源浪费现象，如泄漏、漏水等。
三、能源管理与员工培训1. 员工意识的提高：通过多种方式宣传能源管理的重要性，提高员工对节能降耗的认识和意识。
2. 培训和教育：定期组织员工进行节能降耗方面的培训和教育，提升他们的专业知识和能力。
3. 员工参与和激励：鼓励员工主动参与到能源管理中，并给予相应的激励措施，提高员工的积极性。
4. 建立沟通机制：建立员工与管理层之间的沟通机制，听取员工的建议和意见，共同推动能源管理工作。
5. 员工监测和考核：建立员工能源使用监测和考核机制，及时发现和纠正能源浪费行为。
节能宣传培训资料
节能宣传培训资料第一篇：节能宣传培训资料节能宣传培训资料一、基础知识 1.能源能源亦称能量资源或能源资源，是指煤炭、石油、天然气、生物质能和电力、热力以及其他直接或者通过加工、转换而取得有用能的各种资源。
通常接能源的形态特征或转换与应用的层次对它进行分类，从其产生的方式以及是否可再利用的角度可分为一次能源和二次能源、可再生能源和不可再生能源；根据能源消耗后是否造成环境污染可分为污染型能源和清洁型能源；根据使用的类型又可分为常规能源和新型能源。
2.再生能源和非再生能源凡是可以不断得到补充或能在较短周期内再产生的能源称为再生能源，反之称为非再生能源。
风能、水能、海洋能、潮汐能、太阳能和生物质能等是可再生能源；煤、石油和天然气等是非再生能源。
地热能基本上是非再生能源，但从地球内部巨大的蕴藏量来看，又具有再生的性质。
核能的新发展将使核燃料循环而具有增殖的性质。
核聚变的能比核裂变的能可高出5～10倍，核聚变最合适的燃料重氢（氘）又大量地存在于海水中，可谓“取之不尽，用之不竭”。
核能是未来能源系统的支柱之一。
3.常规能源和新能源常规能源也叫传统能源，是指已经大规模生产和广泛利用的能源。
如煤炭、石油、天然气、核能等都属不可再生的常规能源。
而水电则属于可再生能源。
煤和石油天然气则不然，它们在地壳中是经千百万年形成的（按现在的采用速率，石油可用几十年，煤炭可用几百年），这些能源短期内不可能再生。
在讨论能源问题时，主要指的是常规能源。
新能源是在新技术基础上系统地开发利用的能源，如太阳能、风能、海洋能、地热能等，与常规能源相比，新能源生产规模较小，使用范围较窄。
常规能源与新能源的划分是相对的。
以核裂变能为例，20世纪50年代初开始把它用来生产电力和作为动力使用时，被认为是一种新能源。
到80年代世界上不少国家已把它列为常规能源。
太阳能和风能被利用的历史比核裂变能要早许多世纪，由于还需要通过系统研究和开发才能提高利用效率，扩大使用范围，所以还是把它们列入新能源。
公共机构节能培训
“十二五”期间工作回顾
面临的形势：
一、生态文明建设对公共机构节能工作提出了新要求
1、党的十八大将生态文明建设纳入了“五位一体”的总体布局。 2、国务院印发了《关于加快推进生态文明建设的意见》，对生态文明建设作出了顶层设计； 党的十八届五中全会提出了创新、协调、绿色、开放、共享的五大发展理念。 3、《西安市“十三五”经济和社会发展规划纲要》中也强调要注重节约能源资源，树立节 约集约循环利用资源的观念，推动形成绿色发展方式和生活方式，对公共机构节约能源资 源工作提出了新的更高的要求。 4、各级各类公共机构事业发展，特别是教育、医疗、科技和文化等公共服务范围扩大，使 能源资源消费需求刚性增长，对公共机构节约能源资源工作提出了新的挑战。
省 上 层 面 ： 《陕西省公共机构节能办法》、《陕西省机关事务管理办法》； 《陕西省建筑节能条例》、《陕西省节能条例》； 《陕西省党政机关厉行节约反对浪费实施细则》； 《陕西省公共机构节约能源资源考核办法》； 《陕西省公共机构能源审计管理暂行办法》等。
市上层面：《西安市公共机构节能办法》。
2021-04-01
2021-04-01
“十二五”期间工作回顾 面临的形势：
一、生态文明建设对公共机构节能工作提出了新要求 二、绿色发展成为西安实现追赶超越的重要支撑 三、公共机构节约能源资源管理体系需进一步完善 四、公共机构节约能源资源投入机制仍显薄弱
2021-04-01
C
“十三五”目标任务
“十三五”目标任务 总体要求：
2
公共机构节能诊断
公共机构节能诊断-----能耗概况
公共机构主要的能源品种是电能、天然气、燃煤、汽油，按照耗能设备划分。
2021-04-01
公共机构节能知识培训班培训材料（完整版）
公共机构节能知识培训班培训材料（完整版）公共机构节能知识培训班培训材料公共机构节能知识培训班培训材料一、绿色办公的含义绿色办公广义上来说包含的内容相当广泛，如办公环境的清洁、办公产品是否安全、办公人员的健康、员工的身体健康等等都成为绿色办公的重要内容，不过从狭义上来说，绿色办公是指在办公活动中使用节约资源、减少污染物产生、排放,可回收利用的产品。
它是节能减排全民行动的重要组成部分，它主张从身边的小事做起，珍惜每一度电、每一滴水、每一张纸、每一升油、每一件办公用品。
二、绿色办公的实行方式“绿色办公”现在成为一个很热的时尚词，其大背景是全国如火如荼进行的节能减排运动，宗旨是实现办公室的节能减排。
考核标准主要分为两方面，即人均能耗及单位建筑能耗标准。
实现方式：一是办公人员日常办公方式的“绿色化”，即自觉的节水、节电等节约行为，实现污染零排放；二是打造绿色办公室，从建筑材料、办公室的设计、办公采购实现建筑节能和生态环保。
应该主要在抓好节约用电，降低油、气、水消耗，新建建筑节能，节能采购四方面下大功夫。
三、绿色办公的实行意义实行“绿色办公”，既节约资源，又减少环境的污染。
不仅为机关带来的环保，还有低行政成本。
此外，还有以下重要意义：1、减少空气污染据世界卫生组织有关资料表明，全球每年死于因室内环境污染的人数达到280万！我国每年由室内空气污染引起的死亡人数也已达11.1万人。
室内空气中存在300多种污染物,有约60%人体疾病与室内污染有关。
2、减少细菌病毒据美国一试验室的检测，电话、桌面、饮水机把手和电脑键盘上平均有1000万个细菌，而鼠标、电梯按钮、复印机“开始”键、传真机、冰箱拉手更是办公室里细菌集中的地方，这些地方的细菌随着手指的触摸不断增加，一天中能增加19%—31%。
在办公室细菌中，比较常见的是副流感病毒、葡萄状球菌、大肠杆菌等。
它们虽然不会致命，却能引发流感，一些免疫力低下的人很容易被传染。
3、减少办公室病流行由于上班族的身体经常处于前屈状态，更易患腰痛病。
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公共机构节能知识培训班培训材料
公共机构节能知识培训班培训材料
倡导绿色办公理念实现低碳生活
一、绿色办公的含义
绿色办公广义上来说包含的内容相当广泛，如办公环境的清洁、办公产品是否安全、办公人员的健康、员工的身体健康等等都成为绿色办公的重要内容，不过从狭义上来说，绿色办公是指在办公活动中使用节约资源、减少污染物产生、排放,可回收利用的产品。
它是节能减排全民行动的重要组成部分，它主张从身边的小事做起，珍惜每一度电、每一滴水、每一张纸、每一升油、每一件
办公用品。
二、绿色办公的实行方式
“绿色办公”现在成为一个很热的时尚词，其大背景是全国如火如荼进行的节能减排运动，宗旨是实现办公室的节能减排。
考核标准主要分为两方面，即人
均能耗及单位建筑能耗标准。
实现方式：一是办公人员日常办公方式的“绿色化”，即自觉的节水、节电等节约行为，实现污染零排放；二是打造绿色办公室，从建筑材料、办公室的设计、办公采购实现建筑节能和生态环保。
应该主要在抓好节约用电，降低油、气、水消耗，新建建筑节能，节能采购四方面下大功夫。
三、绿色办公的实行意义
实行“绿色办公”，既节约资源，又减少环境的污染。
不仅为机关带来的环保，还有低行政成本。
此外，还有以下重要意义：
1、减少空气污染
据世界卫生组织有关资料表明，全球每年死于因室内环境污染的人数达到280万！我国每年由室内空气污染引起的死亡人数也已达11.1万人。
室内空气中存在300多种污染物,有约60%人体疾病与室内污染有关。
2、减少细菌病毒
据美国一试验室的检测，电话、桌面、饮水机把手和电脑键盘上平均有1000万个细菌，而鼠标、电梯按钮、复印机“开始”键、传真机、冰箱拉手更是办公室里细菌集中的地方，这些地方的细菌随着手指的触摸不断增加，一天中能增加19%—31%。
在办公室细菌中，比较常见的是副流感病毒、葡萄状球菌、大肠杆菌等。
它们虽然不会致命，却能引发流感，一些免疫力低下的人很
容易被传染。
3、减少办公室病流行
由于上班族的身体经常处于前屈状态，更易患腰痛病。
统计表明，对正常工作的人来说，腰椎每天前屈次数高达3000至5000次，但后伸的动作很少，长此以往，便容易造成椎间盘应力不平衡，腰椎后方韧带过度牵伸，从而引起腰
痛。
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