劳动合同变更通知书
劳动合同范本 劳动合同变更通知书4篇
劳动合同范本劳动合同变更通知书4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1劳动合同范本甲方（公司名称）：____地址：____法定代表人：____电话：____乙方（姓名）：____性别：____身份证号码：____联系电话：____鉴于甲乙双方就乙方在甲方公司担任岗位及工作内容等事项达成协议，为明确双方的权利和义务，特订立如下劳动合同：一、合同期限本合同自____年____月____日至____年____月____日止。
续签：本劳动合同到期前1个月内双方可以商定是否继续续签。
乙方在甲方公司从事____工作，具体工作任务由甲方安排。
三、薪酬标准甲方向乙方支付的工资为____元/月，另有绩效奖金（如有）按照甲方公司相关规定执行。
四、工作地点乙方工作地点为甲方公司所在地。
五、工作时间乙方的工作时间为____，每周工作____天，每天工作____小时。
六、试用期本合同中设有试用期____天，试用期内工资待遇不变。
七、工作保密乙方在公司工作期间应保守公司商业秘密，不得擅自泄露公司机密。
八、违约责任1.如乙方擅自离职，应提前30天向公司提出书面辞职报告，并履行相关手续。
2.如乙方违反公司规定，公司有权解除合同，并没收其违约金。
乙方与甲方因本合同产生的任何争议，应友好协商解决；协商不成，向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。
十、其他1.本合同自双方签字生效。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（公司名称）：____乙方（姓名）：____签订日期：____劳动合同变更通知书尊敬的乙方：鉴于公司发展需要或者其它特殊情况，我方将对您的劳动合同进行变更。
现将变更事项通知如下：一、变更内容1. 工作岗位：您将从原来的____岗位调整为____岗位。
2. 薪酬待遇：您的工资标准将由____元/月调整为____元/月。
3. 工作时间：您的工作时间将调整为____。
二、生效日期自您签收本变更通知书之日起生效。
特此通知。
公司名称：法定代表人：日期：以上是劳动合同范本以及劳动合同变更通知书的文档，希望对您有所帮助。
劳动合同变更通知书新整理版3篇
劳动合同变更通知书新整理版3篇篇1尊敬的[员工姓名]：根据公司的业务发展需求，以及员工个人的职业发展期望，经双方协商一致，我们决定对您的劳动合同进行变更。
本通知书旨在明确此次劳动合同变更的具体内容、依据和效力等事项。
请您仔细阅读以下内容，并在同意后签署确认。
一、变更事项1. 岗位职责调整：原岗位[原岗位名称] 更改为[新岗位名称]。
具体职责详见附件《新岗位职责说明书》。
2. 工作地点变更：原工作地点[原工作地点] 更改为[新工作地点]。
3. 薪资待遇调整：根据新的岗位价值及公司政策，您的薪资将进行相应调整。
具体调整方案详见附件《薪资调整通知》。
4. 劳动合同期限：原劳动合同到期日为[原合同到期日]，现延长至[新合同到期日]。
二、变更依据1. 公司业务发展需要，对岗位设置和人员配置进行优化调整。
2. 员工个人职业发展期望，经双方协商，同意进行岗位变动。
3. 根据国家相关法律法规和公司政策，对劳动合同内容进行合理调整。
三、变更效力1. 本通知书自双方签署确认之日起生效，作为劳动合同的补充文件，与劳动合同具有同等法律效力。
2. 本通知书的修改内容自[变更生效日期] 起开始执行。
四、签署确认请您在仔细阅读本通知书后，于[签字确认截止日期] 前，按照以下要求签署确认：1. 如同意本次劳动合同变更，请在本通知书上签字确认。
2. 如有任何异议，请于[签字确认截止日期] 前与人力资源部联系协商解决。
若未能达成一致意见，公司保留按照相关法律规定和劳动合同约定进行处理的权利。
五、注意事项1. 请务必于规定时间内完成签署确认手续，以免影响您的正常工作。
2. 请您在岗位变动过程中，积极配合公司安排，做好工作交接和资料移交。
3. 请注意本次变更可能带来的薪资待遇、岗位职责等方面的变化，如有疑问请及时与人力资源部沟通。
4. 本通知书的解释权归公司所有。
如有任何争议，以公司所在地劳动争议仲裁委员会仲裁结果为准。
六、附件1. 新岗位职责说明书2. 薪资调整通知七、联系方式如有任何疑问或需要帮助，请随时联系人力资源部：联系人：[人力资源部联系人姓名]联系电话：[人力资源部联系电话]电子邮箱：[人力资源部电子邮箱]特此通知。
变更劳动合同通知书3篇
变更劳动合同通知书3篇篇1尊敬的XXX先生/女士：鉴于您与公司已经签订了劳动合同，并在此期间为公司的发展做出了重要贡献，我们经过深思熟虑和全面评估，现决定对您所担任的职位和相关的劳动合同内容进行变更和调整。
为了确保变更过程的顺利进行，特通知您相关事宜如下：一、变更背景及目的鉴于公司业务发展的实际需要以及您个人的工作表现和能力，我们希望通过本次变更，更好地发挥您的潜力，促进公司的持续发展。
同时，本次变更也是基于公司战略调整、组织架构优化以及部门职能重组等因素的综合考虑。
二、变更内容1. 职位变更：原任职XX部门，现变更至XX部门担任XX职位。
2. 工作地点变更：原工作地点为XXX，现变更至XXX。
3. 岗位职责变更：具体职责详见附件《岗位职责说明书》。
4. 薪资待遇调整：根据公司薪酬体系及您的能力表现，对您的薪资进行相应的调整。
5. 其他相关条款的修改：如培训、保密、竞业禁止等方面的条款，根据实际需要作出相应调整。
三、变更生效时间本次劳动合同变更自XXXX年XX月XX日起生效。
请您在接到本通知后，于XXXX年XX月XX日前完成相关手续。
四、注意事项1. 请务必在规定时间内对变更内容予以确认，并与公司完成相关手续。
2. 请您注意保密公司商业秘密和客户信息，严格遵守竞业禁止等相关条款。
3. 如有任何疑问或困难，请及时与公司人力资源部门沟通，我们将尽力为您解答和提供支持。
五、法律效应本通知书所约定的内容，经双方协商一致后，将作为劳动合同的补充协议，具有法律效应。
请您务必予以重视并遵守。
六、争议解决如因执行本通知书所引起的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向当地劳动争议仲裁委员会提起仲裁或向人民法院提起诉讼。
七、其他本通知书的解释权归公司所有。
本通知书未尽事宜，按照原劳动合同的约定执行。
感谢您对公司的支持与信任。
我们坚信，通过本次变更，您将能更好地发挥个人才能，为公司的发展贡献更多力量。
变更劳动合同通知书6篇
变更劳动合同通知书6篇篇1尊敬的XXX先生/女士：鉴于您与公司已经签订了劳动合同，根据公司的业务发展需求以及双方协商一致的原则，现需要对您现有的劳动合同进行变更。
以下为变更的具体内容：一、合同主体变更原劳动合同中的甲方为XXX公司，现因公司合并或分立等事由，甲方主体变更为XXX公司。
乙方仍为XXX先生/女士。
基于公司业务发展的连续性和双方劳动关系的一致性，乙方在甲方的一切权利和义务将延续至新的合同主体。
二、工作内容及职责变更原劳动合同约定的岗位为XXX岗位，现根据公司业务发展需要，您的岗位调整为XXX岗位。
具体的工作职责和岗位要求详见附件《新的岗位说明书》。
请您认真阅读并遵守新的岗位职责。
三、工作地点变更原劳动合同约定的办公地点为XXX地址，现因公司战略布局或办公场所调整等原因，工作地点变更为XXX地址。
具体地址详见附件《新的办公地点通知》。
四、薪酬及福利待遇变更根据新的工作内容和职责，您的薪酬将进行相应的调整。
具体调整细节详见附件《薪酬调整通知》。
除薪酬调整外，公司的其他福利待遇（如年终奖、五险一金、带薪假期等）将按照公司政策进行相应调整。
原劳动合同的期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX 日，现经双方协商一致，劳动合同期限延长/缩短为XXXX年XX月XX 日至XXXX年XX月XX日。
六、其他条款的变更除上述变更内容外，其他原劳动合同条款保持不变。
如双方协商一致，可对其他条款进行相应的修改和调整。
具体变更内容将书面通知并征得双方同意后，纳入本通知书的附件。
七、双方的权利与义务双方应严格遵守变更后的劳动合同，共同履行相应的权利和义务。
乙方应按照新的岗位职责和要求，努力工作，完成工作任务；甲方应按照新的薪酬和福利待遇，按时支付乙方的薪酬，并提供相应的工作条件和保障。
八、附则本变更劳动合同通知书一式两份，甲、乙双方各执一份。
本通知书自双方签字或盖章之日起生效。
本通知书的解释权归甲方所有。
变更劳动合同通知书6篇
变更劳动合同通知书6篇篇1尊敬的XXX先生/女士：鉴于您与公司已经签订了劳动合同，根据公司的业务发展需求以及您的个人能力表现，现需对原劳动合同的部分内容进行变更和调整。
为确保双方权益，特通知您关于变更劳动合同的相关事宜。
请您仔细阅读本通知书，并在同意后在指定时间内与公司完成相关手续。
一、背景及目的随着公司业务的快速发展和市场竞争的不断变化，为了更好地适应公司战略发展需要，提高公司整体运营效率，优化人力资源配置，公司决定对部分员工的劳动合同进行相应的变更和调整。
本次变更旨在确保公司业务的正常运营，同时促进员工的个人发展。
二、变更内容本次劳动合同变更主要涉及以下几个方面：1. 岗位职责调整：根据公司业务发展需要，您的岗位职责将进行相应调整，具体职责详见附件《岗位职责说明书》。
2. 工作地点变更：为满足公司业务发展的需求，您的工作地点将由原有部门调整至其他部门或分支机构。
具体地点将在双方协商后确定。
3. 薪酬调整：根据公司的薪酬制度和您的个人能力表现，您的薪酬将进行相应调整。
具体调整方案详见附件《薪酬调整通知》。
4. 劳动合同期限延长：为更好地满足公司业务发展需求，保障公司业务的稳定性，原劳动合同期限将进行延长。
具体延长期限将在双方协商后确定。
三、变更时间及生效本次劳动合同变更自本通知书发出之日起开始协商，双方协商一致后，签署书面变更协议之日起生效。
四、双方权益保障1. 公司在劳动合同变更过程中，将依照国家法律法规及公司内部规定，保障您的合法权益。
2. 请您在接到本通知书后，及时与公司人力资源部门联系，共同协商具体变更事宜。
3. 劳动合同变更后，您的薪资待遇、福利、岗位职责等将按照变更后的协议执行。
4. 如因公司原因导致的劳动合同变更给您带来不利影响，公司将依法承担相应的责任和补偿。
五、注意事项1. 请务必在接到本通知书后X个工作日内与公司人力资源部门联系，逾期未联系或未达成一致意见，本通知书将自动失效。
劳动合同变更通知书3篇
劳动合同变更通知书3篇篇1劳动合同变更通知书尊敬的员工：根据公司运营的需要和岗位调整的情况，特向您发出劳动合同变更通知书，具体内容如下：一、变更事宜鉴于您目前所在的岗位需求发生了变化，并且公司对您的工作能力和个人素质均十分认可，经过公司内部调配和研究，决定将您从原始岗位调整至新的业务部门，担任新的岗位，具体职责为...二、变更生效时间根据公司规定，此劳动合同变更通知书自您签字确认之日起生效，变更后的劳动合同自XX年XX月XX日开始执行。
三、变更后的薪酬福利您的薪酬福利将按照新岗位的薪资标准执行，具体面议。
公司将依法为您购买社保和公积金，保障您的权益。
四、其他事项1. 新岗位工作地点、工作时间等将在您签字确认后由公司人事部门另行通知。
2. 请您在接到此通知书后的三日内与公司人事部门联系确认，如有疑问请及时沟通或提出意见和建议。
请您签字确认并立即交回，谢谢合作！特此通知。
公司名称：XXX公司签署部门：人力资源部日期：XXXX年XX月XX日员工签字：______________（签名）（此通知书一式两份，员工存一份，公司存一份，均具有同等法律效力）篇2【劳动合同变更通知书】尊敬的员工：您好！根据公司的发展需要以及您的工作表现，我们计划对您的劳动合同进行一些变更。
为了确保合法合规，特发此通知书，望您认真阅读并理解变更内容。
一、合同变更原因：考虑到您在过去的工作中表现出色，达到了公司对员工的要求，我们决定向您提供更多的发展空间和更好的薪酬待遇。
为了激励您继续努力工作，同时提高您的职业满足度，我们决定对您的劳动合同进行以下变更：1. 薪酬待遇调整：根据您近期表现以及市场行情，我们决定为您调整薪酬待遇，具体数额将在后续协商中确认。
2. 职位晋升：考虑到您在公司的资历和工作经验，我们认为您有能力胜任更高一级的职位，希望您能够接受此次晋升。
3. 工作时间调整：为了更好地满足您的工作需求，我们可以酌情调整您的工作时间，以便更好地配合您的个人生活。
变更劳动合同通知书范文9篇
变更劳动合同通知书范文9篇第1篇示例：变更劳动合同通知书范文尊敬的XXX先生/女士：您好！感谢您一直以来对公司的支持与贡献。
根据公司发展的需要，经过协商，我司决定对您的劳动合同进行变更，现将具体内容通知如下：一、变更内容1.工作岗位：您的原工作岗位为XXX，现变更为XXX；2.工作地点：您的原工作地点为XXX，现变更为XXX；3.工作时间：您的原工作时间为XXX，现变更为XXX；4.薪酬福利：您的原薪酬福利为XXX，现变更为XXX；5.其他相关内容：XXX（如有其他变更事项请详细列出）二、相关注意事项1.变更后的工作内容和要求请您认真履行，如有任何疑问，请及时与公司人力资源部门联系；2.变更后的薪酬福利待遇将按新合同执行，特此通知。
三、签收方式请您在收到本通知书后三日内，签字确认，并交回公司人力资源部门，逾期未签收视为默认同意。
四、说明1.本通知书自签收之日起生效；2.如对变更内容有异议，请在收到本通知书之日起三日内向公司人力资源部门书面提出，逾期视为默认同意；特此通知。
公司名称（盖章）：公司法定代表人（签字）：日期：年月日以上就是变更劳动合同通知书的范文，希望能对大家有所帮助。
变更劳动合同是一种常见的劳动关系调整方式，公司应当根据实际情况和法律规定合理变更劳动合同内容，并及时向员工发出通知书。
希望本文能给有需要的人一些参考。
第2篇示例：变更劳动合同通知书范文尊敬的员工：您好！感谢您一直以来对公司工作的支持和努力。
根据公司发展和业务需求的变化，为了更好地与您携手共进，特向您发出变更劳动合同通知书。
具体变更内容如下：一、合同变更原因由于公司业务发展需要，为了更好地适应市场变化和提高企业竞争力，我们需要对现有劳动合同进行调整和变更。
二、变更内容1. 薪酬待遇变更：公司将根据员工工作表现和市场行情，对您的薪酬待遇进行相应调整。
2. 工作内容变更：根据公司业务发展需要，可能会对您的工作内容做出一定调整，请您理解和配合。
变更劳动合同通知书3篇
变更劳动合同通知书3篇篇1变更劳动合同通知书尊敬的员工：您好！由于公司发展和业务需要，我们需要进行劳动合同的调整和变更。
根据国家劳动法律法规的规定，经过公司与您充分沟通协商，达成了以下变更内容，现特发此通知书，供您参考。
一、变更原因公司在不断发展壮大的过程中，为了更好地适应市场需求和业务变化，需要对劳动合同进行调整和变更，以确保公司和员工的权益。
二、变更内容1.变更的日期：劳动合同的变更将于（日期）生效。
2.变更的条款：原劳动合同中的（具体条款）将被修改为（新的条款），具体变更内容如下：（原来的条款）（新的条款）3.其他变更事项：（如果有其他变更事项，请在此列出）三、变更的执行请您于收到此通知书后，签署确认，并在变更生效日期前与公司人力资源部门联系，办理变更手续，以便劳动合同的及时生效。
若您对上述变更有任何疑问或异议，欢迎随时与公司人力资源部门联系沟通，我们将尽力为您解答和协助解决问题。
四、感谢与祝福再次感谢您对公司的辛勤付出与支持，在未来的工作中，我们希望能够与您携手共进，共同发展。
祝您工作顺利，身体健康！特此通知。
（公司名称）（日期）篇2变更劳动合同通知书尊敬的员工：首先感谢您一直以来对公司的支持和付出。
由于公司业务发展的需要，为了更好地发挥每位员工的专长和能力，我们经过慎重考虑决定对您的劳动合同进行变更。
特此向您发出变更劳动合同通知书，具体内容如下：一、变更原因公司业务发展迅速，市场需求不断变化，为了更好地满足客户需求并提升竞争力，公司决定对部分职位的工作内容进行调整。
经过对您的工作表现和能力评估，我们认为您具有更大的发展潜力和能力，因此特向您发出变更劳动合同通知。
二、变更内容1. 任职职位：您原任职的职位为XXX，现调整为XXX。
2. 工作职责：调整后，您的工作职责将主要包括XXX、XXX、XXX等方面，具体工作内容将在后续劳动合同中详细说明。
3. 工作时间：调整后，您的工作时间将根据业务需要做出相应调整，周末和节假日工作情况将视具体工作安排确定。
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劳动合同变更通知书
劳动合同变更书的正确格式，有些人不是很清楚，小编为正视听，以几篇合同范本供您参考。
【劳动合同变更通知书(一)】
编号：
劳动合同变更通知书(存根)
(身份证号码：)：
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规规定，对与您年月日开始至年月日签订的《劳动合同书》(编号：)作如下变更：
请您于年月日前到(地点)办理劳动合同变更手续。
特此通知XXX公司员工(签字)：
(盖章)：
年月日年月日
【劳动合同变更通知书(二)】
编号：劳动合同变更劳动合同变更通知书：
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规规定，对与您年月日开始至年月日签订的《劳动合同书》(编号：)作如下变更：
请您于年月日前到(地点)办理劳动合同变更手续。
特此通知
XXX公司员工(签字)：
(盖章)：
年月日年月日
【劳动合同变更通知书(三)】
员工：
您与公司签订的《劳动合同》(合同编号：××××·LD-×××/××)进行下列第项变更：
1)甲、乙双方约定《劳动合同》类型及期限变更为：固定期限，自定试用期自年月日起至年月日止;
2)乙方工作岗位变更为在×××××(部门/企业)担任×××××岗位(工种)工作。
3)乙方工作地点变更为×××××。
4)乙方岗位工作时间变更为××××××。
劳动合同变更5)乙方基本工资变更为人民币×××××元/月。
6)乙方税前岗位津贴变更为人民币××××元/月。
7)乙方税前绩效工资变更为人民币元/月。
8)甲方为乙方缴纳的社会保险变更为：
(1)国家和工作地的有关规定缴纳城镇社会保险费
(2)国家和上海市的有关规定缴纳小城镇社会保险费;
(3)国家工作地的有关规定缴纳□失业□生育□工伤社会保险费。
(以下无正文)。