2018年秋国开公务员制度1-4形考任务及答案
国家开放大学《公共部门人力资源管理》形考任务1-4参考答案
国家开放大学《公共部门人力资源管理》形考任务1（案例分析）参考答案案例三：如何抉择？美国的一个县期望通过其周边城市向该县所有居民提供自来水服务的方式，满足公众的需要。
这将势必要求提升众多县政府雇员的工作技能，并给这些雇员提供提高能力的机会。
而工会坚持这一培训的机会应按照现有雇员的年资基础进行分配。
负责弱势群体保护行动的官员则将这次培训看作是增加弱势群体雇员在高薪职位上任职可能性的机会，因此，他提议应将此次培训名额预留一些给弱势群体成员的雇员。
案例讨论：1、如果你是此项工作的负责人，你将如何抉择？（30分）答:面对公共部门人力资源管理所处的复杂的外部环境和多元价值冲突的背景,在批判传统国家公务员制度缺陷和不适应性的基础上,通过对政治过程和管理技术两个层面的综合分析。
揭示了当前公共部门人力资源发展的最新趋势。
探讨了平衡公共人事管理的多元利益需求的动力机制,提出了发展公共部门人力资源战略管理的诸多政策与策略,并通过经典案例分析的形式,提供了解决人力资源发展问题的经验与路径。
2、你抉择的依据是什么？（70分）答：在那些工作责任和高技能只是出于暂时性需要的组织中,雇主可能会寻求使用契约或租用雇员的方式补充职位需要,以此节约开支和维持雇佣关系的灵活性。
而租用的雇员是不受公务员制度保护的。
这些免受保护的例外职位是被分类的,而且它们在录用相关人员之前,已经被设置和确定了预算额。
但是,这些职位并不在公务员体系中被分类,因而,它们应尽的责任就不是“永久”的(至少在这些职位上,雇员没有工作职位所有权的意识)。
取而代之的是,这些职位的环境和条件状况,是在绩效协议合同中,与工资、福利和雇佣限制因素等一起被作了详细的规定和说明。
一方面协议经由雇员和雇主双方的同意,有可能进行常规的调整、更新;另一方面雇员在遇到人事冲突、管理目标变换或预算紧缩等事件时,依然可能被随意解雇。
通常情况下,一旦雇员进入免受保护行列的例外职位,他们就失去了在劳动力精简时回到公务员分类系统的“回任权利”。
国家公务员制度形成性考核作业参考答案
公务员制度讲座(形考任务1-4)
公务员制度讲座(形考任务1-4)形考任务一1.公务员是执行国家公务的人员。
选择一项：对错2.我国公务员实行政务官与事务官“两官分途”制度。
选择一项：对错3.在《公务员法》中，对公务员的管理坚持监督约束与激励保障并重的原则，对如何保障公务员的合法权利作了许多规定。
选择一项：对错4.国外公务员有财产申报的义务。
选择一项：对错5.品位分类制的最大特点是“因事设人”，它强调公务员的职权和责任，而非担任该职位的公务员本人。
选择一项：对错6.我国八大民主党派机关的工作人员是中国公务员。
选择一项：对错7.在我国，中小学教师属于公务员范畴。
选择一项：对错8.发达国家的政府中，所有行政组织系统与公务员管理形态都以韦伯的“理想官僚制”为典范。
选择一项：对错9.欠发达国家一般未推行或只是形式上推行了公务员制度，其人事行政制度大多还停留在“世袭制”与“酋长权威”的形态下。
选择一项：对错10.我国公务员应该保持政治中立。
选择一项：对错11.全心全意为人民服务是各国公务员的义务。
选择一项：对错12.西方国家公务员一般享有信仰某种宗教见解、教义或哲学观点的权利。
选择一项：对错13.按照我国《公务员法》的规定，公务员辞职有主动辞职、引咎辞职和被动辞职三种类型。
选择一项：对错14.先有了公务员的义务，才有了公务员的权利。
选择一项：对错15.在我国，公务员对上级的错误决定和命令可以提出改正或者撤销该决定或命令的意见。
选择一项：对错16.根据《公务员法》的规定，以下（）不属于公务员。
选择一项或多项：A. 基层检察院行政管理人员B. 政协办公厅工作人员C. 九三学社机关的工作人员D. 在企业工作的全国人大代表17.西方国家公务员制度的特点有（）。
选择一项或多项：A. 公开考试，择优录用B. 政治中立，职务常任C. 官纪严明，待遇优厚D. 严格考核，功绩晋升18.《公务员法》在《暂行条例》的基础上有了新的发展和创新，主要体现在（）等方面。
《公务员制度》--作业及答案
《公务员制度》--作业及答案《公务员制度》作业及答案一、公务员制度的概念与特点公务员制度，简单来说，是指对公务员的分类、录用、考核、晋升、奖惩、培训、工资福利等一系列管理规定的总和。
其具有以下几个显著特点：1、政治性公务员作为国家权力的执行者，其行为和决策必然体现国家的政治意志和政治方向。
2、法制性公务员制度通常由国家以法律法规的形式明确规定，以确保其权威性和公正性。
3、专业性不同岗位的公务员需要具备相应的专业知识和技能，以胜任工作。
4、稳定性一旦成为公务员，通常能获得相对稳定的职业保障和工作环境。
二、公务员的录用公务员的录用是公务员制度的重要环节。
录用的原则包括公开、平等、竞争、择优。
公开原则要求录用的条件、程序、结果等都应向社会公开，接受公众监督。
平等原则意味着每个符合条件的公民都有平等的机会参与竞争。
竞争原则促使报考者通过自身的能力和素质来争取职位。
择优原则则保证了最终录用的是最优秀、最适合的人员。
录用的程序一般包括发布招考公告、报名与资格审查、考试（包括笔试、面试等）、体检、考察、公示等环节。
在考试环节，笔试主要考察报考者的基础知识、专业知识和综合分析能力等。
面试则侧重于考察报考者的综合素质、应变能力、沟通能力等。
三、公务员的考核考核是对公务员工作表现和工作业绩的评价。
考核的内容通常包括德、能、勤、绩、廉五个方面。
德，主要指公务员的政治品德、职业道德和社会公德等。
能，指公务员的业务能力、工作能力和创新能力等。
勤，指公务员的工作态度、工作积极性和工作纪律等。
绩，指公务员的工作成果和工作业绩。
廉，指公务员的廉洁自律情况。
考核的方法包括领导考核与群众考核相结合、平时考核与定期考核相结合、定性考核与定量考核相结合等。
定期考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。
考核结果作为公务员晋升、奖惩、培训等的重要依据。
四、公务员的晋升晋升是公务员职业发展的重要途径。
晋升的原则包括德才兼备、注重工作实绩、民主公开、竞争择优等。
公务员制度讲座形考作业1参考答案
《公务员制度讲座》形考作业1参考答案：一、填空：每空1分，共20分1、血统主义出生地2、政治制度历史传统3、合法公正4、行政人事5、纳入国家行政编制由国家财政负担工资福利6、退休金其他待遇7、德才兼备任人唯贤8、1995 20029、政治领导思想领导10、到职前三十二、选择题（包括单选和多选）：（每题2分，共20分）1、D2、D3、ACD4、ABCDE5、C6、CD7、D 8、C 9、ABC 10、A三、名词解释（每题3分，共计15分）1、分类管理：就是将具有相同特征的人员划分为一个类别，用同一制度进行管理。
2、公务员考核：是指公务员主管部门和各机关按照管理权限，依据一定的程序和方法，对所管理的公务员的政治素质和履行岗位职责、完成工作目标任务的情况，进行的了解、核实和评价。
3、三轮制考试：一般由三次考试组成，第一轮是笔试、第二轮是集体口试；第三轮是资格审查。
4、公务员权利：是指国家法律对公务员在履行职责、行使职权、执行公务的过程中，可以作出某种行为，要求他人为或者不为某种行为的许可和保障5、公务回避：是指公务员在执行公务时，遇有涉及本人利害关系等法定情形时，为避免影响正当履行公务而进行的回避。
四、简答题：每题5分，共15分1、简述级别的功能参考答案要点：①确定工资及其他待遇的重要依据②平衡比较各类职务序列的标尺（每个参考要点2.5分）2、简述公务员奖励制度的原则。
参考答案要点：①物质奖励与精神奖励相结合，以精神奖励为主的原则。
②公平、公正、公开的原则。
③奖励个人与奖励集体并重的原则。
④定期奖励和及时奖励相结合的原则。
⑤有错必纠的原则。
（每个参考要点1分）3、机关聘任公务员应注意什么问题？参考答案要点：①机关聘任公务员应当在规定的编制限额和工资经费限额内进行。
②机关聘任公务员，应当按照平等自愿、协商一致的原则，签订书面的聘任合同，确定机关与所聘公务员双方的权利、义务。
③聘任合同经双方协商一致可以变更或者解除。
公务员制度讲座形考作业一至四试题
题目随机打乱，可通过查找功能，快速查询题目形考作业一试题1西方各国要求文官必须在政治上保持中立，不得介入派活动，不得参加党派竞选，不得以党派偏见影响决策。
选择一项：对错正确答案是“对”。
试题2公务员的义务是国家法律对公务员必须做出或不得做出一定行为的限制和约束。
选择一项：对错正确答案是“对”。
试题3具有中华人民共和国国籍年满16岁即可报考我国公务员考试。
选择一项：对错正确答案是“错”。
试题4我国公务员法先规定公务员的权利，后规定公务员的义务。
选择一项：对错正确答案是“对”。
试题5公务员考试录用的基本条件中对公务员起点年龄的限定是年满（）周岁选择一项：A.16B.20C.18D.17正确答案是：18试题6（）是指国家法律对公务员必须做出或不得做出一定行为的限制和约束。
选择一项：A.公务员的培训B.公务员的权力C.公务员的行为D.公务员的义务正确答案是：公务员的义务试题 7从纵向的职位分类上，我国公务员级别共有（）级。
选择一项：A.15B.14C.13D.12正确答案是：15试题 8我国现行的《中华人民共和国公务员法》是（）开始实施。
选择一项：A.2006/1/1B.2005/4/1C.2007/1/1D.2005/1/1正确答案是：2006/1/1试题9多项选择题：在我国，成为公务员需要具备（）条件。
A.纳入国家事业编制B.纳入国家行政编制C.依法履行公职D.由国家财政负担工资福利正确答案是：由国家财政负担工资福利，纳入国家行政编制，依法履行公职试题10多项选择题：根据职位的性质、特点和管理需要，我国将公务员职位划分为（）A.综合管理类B.特别技能类C.行政执法类D.专业技术类正确答案是：综合管理类，行政执法类，特别技能类，专业技术类试题 11多项选择题：公务员制度的一般特征表现为（）。
A.科学性B.政治性C.平等性D.历史性正确答案是：历史性，政治性，科学性试题12多项选择题：国外公务员的社会权利有（）。
《国家公务员制度》形成性考核册及参考答案
《国家公务员制度》形成性考核册及参考答案一、填空题１、公务员法承担着依法履行公职，为公共服务的职责，对于整个国家社会的正常运转、社会良好秩序的维持具有十分重要的作用。
2、现代公务员制度最早起源于英国，至今已有150年的历史。
3、西方国家公务员制度普行“两官分途”，即将公务员划分为政务类公务员和事务类公务员两大类。
4、公务员录用特指录用担任主任科员以下非领导职务的公务员。
5、公务员录用主要采用公开考试、严格考察的方法，择优录用。
6、领导职务和非领导职务是两种基本的公务员分类方式。
7、职位分类制度主要体现在两个方面：一是划分职位类别，二是职位设置。
8、我国公务员管理遵循监督约束和激励保障并重的原则。
9、根据任用方式的不同，可以将我国公务员分为委任制，选任制和聘任制公务员。
10、我国根据公务员是否承担领导职责，将公务员职务分为领导职务和非领导职务两大类型。
二、名词解释1、公务员：公务员指依法履行公职，纳入国家行政编制，由国家财政负担工资福利的工作人员。
2、公务员的义务：公务员义务指国家法律对公务员必须作出一定行为或不得作出一定行为的约束和强制。
3、职务序列：职务序列是依据责任大小，工作难易程度，任职资格条件的不同所区分出的从低到高的职务层次，形成机关的层级结构，也为公务员提供了职业发展的阶梯。
4、职位分类：即以职位为分类对象，根据公务员职位的工作性质、责任轻重、难易程度和所需人员资格条件，分为不同的类别和等级，为公务员管理提供依据的人事分类制度。
4、公务员的录用：公务员录用是指机关按照规定的条件和程序，面向社会采取公开考试，严格考察的办法选拔公务员的活动。
三、单项选择题1、我国公务员制度“中国特色”的主要体现是：（A）A、坚持党管干部B、政治中立C、两官分途D、四项基本原则2、____________是其他公务员管理环节的前提和基础。
（D）A、录用B、任用C、考核D、职务设置3、在西方国家，实行常任制，不与政党共同进退的公务员是__________。
国开电大《公务员制度讲座》形考任务四参考答案
国开电大《公务员制度讲座》形考任务四参考答案试题1对于正常工作状态下的公务员而言，保险措施并不自动发生作用。
选择一项：对错正确答案是“对”。
试题2公务员在挂职锻炼期间，可改变与原机关的人事关系。
选择一项：对错正确答案是“错”。
试题3地域回避是指担任县级以下地方人民政府领导职务的公务员不得在原籍任职。
选择一项：对错正确答案是“错”。
试题4公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。
任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起六十日内予以审批。
选择一项：对试题5公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的，原处理机关应当及时予以纠正。
选择一项：对错正确答案是“对” O试题6我国公务员工资制度应贯彻按劳分配的原则。
选择一项：对错正确答案是“对”。
试题7我国公务员的工资与福利所需费用都是由国家财政支付。
选择一项：对错正确答案是“对” O试题8我国干部退休养老制度是在社会主义市场经济体制下逐步形成和发展起来的。
选择一项:对试题9长期以来，我国一直以公费医疗制度和军人优恤优待制度解决公务员的工伤待遇问题。
选择一项：对错正确答案是“对” O试题10世界上实行公务员制度的国家普遍建立了公务员保险制度，并将其作为公务员制度的一项重要内容用法律形式加以详细规定。
选择一项：对错正确答案是“对”。
试题11我国公务员交流的范围只能在机关内部。
选择一项：对错正确答案是“错”。
试题12调任是在行政机关系统内部，跨地区、跨部门或同一部门职位之间的交流。
选择一项：对试题13当公务员中的领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣影响, 或者对重大事故负有重要领导责任，不宜再担任现职时，可以因公辞职。
选择一项：对错正确答案是“错” O试题14公务员申诉的客体可以是行政机关内部的抽象行政行为。
选择一项：对错正确答案是“错” O试题15公务员申诉所针对的是公务员的人事处理机关对其作出的人事处理决定，而控告所针对的是机关及其领导人侵害其合法权益的行为。
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A.德才
B.资历
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正确答案是：大专以上学历
题目19
不正确
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未标记标记题目
题干
下列各项中不属于我国公务员管理的基本原则的是（）
选择一项：
A.法治的原则
B.公开、平等、竞争、择优的原则
C.任人唯贤、德才兼备，注重工作实绩的原则
D.功绩制原则
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正确答案是：功绩制原则
题目20
正确
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未标记标记题目
题干
1883年，法国为了克服政党分赃制的问题，制定了彭德尔顿法，正式确定在联邦政府职位任命中实行功绩制原则。（）
选择一项：
对
错
反馈
正确的答案是“错”。
题目2
正确
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未标记标记题目
题干
对于公务员职位，国家实行（）。
选择一项：
A.公务员级别制度
B.公务员职位分类制度
对
错
反馈
正确的答案是“错”。
题目16
不正确
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未标记标记题目
题干
我国国家公务员不存在政务官和事务官的划分。（）
选择一项：
对
错
反馈
正确的答案是“对”。
题目17
不正确
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未标记标记题目
题干
《中华人民共和国公务员法》从何时起生效实施？（）
选择一项：
A. 2005-4-27
题干
我国国籍采取血统主义为主并辅之以出生地主义的混合方式进行认定。若父母双方或者一方为中国公民并定居在外国，本人出生时即具有外国国际的，不具有中国国籍。（）
选择一项：
对
错
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正确的答案是“对”。
题目5
不正确
获得5.00分中的0.00分
未标记标记题目
题干
根据公务员法的规定，以下各项中，哪一项是作为评价公务员的主要依据？（）
题目11
正确
获得5.00分中的5.00分
未标记标记题目
题干
新中国建立后，我国第一次正式使用“公务员”一词是在1987年时提出实行干部分类管理和建立公务员制度的设想中。(）
选择一项：
对
错
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正确的答案是“对”。
题目12
不正确
获得5.00分中的0.00分
未标记标记题目
题干
根据公务员法的规定，以下哪些人员不属于公务员？（）
不正确
获得5.00分中的0.00分
未标记标记题目
题干
下列人员符合公务员条件的是哪个？（）
选择一项：
A.王五，美国籍，在中国居住，拥护中华人民共和国宪法
B.李四，17周岁，身体健康，品行端正
C.赵六，22周岁，身体健康，大学专科毕业
D.张三，30周岁，研究生学历，患严重癫痫病
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正确答案是：赵六，22周岁，身体健康，大学专科毕业
未标记标记题目
题干
日本的公务员制度是在_____顾问团调查日本现存官僚制度后形成的《国家公务员法草案》为基础，制定的《国家公务员法》。
选择一项：
A.美国
B.澳大利亚
C.法国
D.英国
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正确答案是：美国
题目6
不正确
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未标记标记题目
题干
法国和英国是西方公务员大范围划分标准的代表国员职位补贴制度
反馈
正确答案是：公务员职位分类制度
题目3
不正确
获得5.00分中的0.00分
未标记标记题目
题干
虽然美国是实行联邦自治的国家，但地方政府和联邦政府的公务员管理机构是相同的。（）
选择一项：
对
错
反馈
正确的答案是“错”。
题目4
正确
获得5.00分中的5.00分
未标记标记题目
第一次任务
1993年10月1日《国家公务员暂行条例》正式实施，标志着我国干部人事制度尤其是行政机关干部人事制度的建设进入了一个全新时期。（）
选择一项：
正确的答案是“对”。
我国公务员制度“中国特色”的主要体现是（）。
选择一项：
A.政治中立
B.四项基本原则
C.坚持党管干部
D.两官分途
正确答案是：坚持党管干部
选择一项：
对
错
反馈
正确的答案是“错”。
题目7
不正确
获得5.00分中的0.00分
未标记标记题目
题干
学校和医院等不具有公共事务管理职能的事业单位不能参照公务员管理。（）
选择一项：
对
错
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正确的答案是“对”。
题目8
不正确
获得5.00分中的0.00分
未标记标记题目
题干
在西方国家，实行常任制，不与政党共同进退的公务员是（）。
选择一项：
A.九三学社机关的工作人员
B.基层检察院行政管理人员
C.政协办公厅工作人员
D.民主党派工勤人员
反馈
正确答案是：民主党派工勤人员
题目13
正确
获得5.00分中的5.00分
未标记标记题目
题干
我国民主党派的所有人员都属于公务员范围。（）
选择一项：
对
错
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正确的答案是“错”。
题目14
正确
获得5.00分中的5.00分
题干
美国的政务官系列官员的任期不因政党政府的更换而受影响，无重大过失，可以任职到退休。（）
选择一项：
对
错
反馈
正确的答案是“错”。
题目4
不正确
获得5.00分中的0.00分
未标记标记题目
题干
汉代选拔录用官员的办法主要是“九品中正制”。（）
选择一项：
对
错
反馈
正确的答案是“错”。
题目5
正确
获得5.00分中的5.00分
未标记标记题目
题干
1855年，英国以枢密院的名义颁布了公务员制度改革的第一条正式法令——《______________》，并设立了“公务员委员会”。
选择一项：
A.关于录用王国政府文官的枢密令
B.彭尔顿法
C.富尔顿报告
D.退休金法
反馈
正确答案是：关于录用王国政府文官的枢密令
题目1
不正确
获得5.00分中的0.00分
选择一项：
A.政务类公务员
B.事务类公务员
C.非领导类公务员
D.领导类公务员
反馈
正确答案是：事务类公务员
题目9
不正确
获得5.00分中的0.00分
未标记标记题目
题干
国家为提高管理效能和科学化水平，对公务员实行（）。
选择一项：
A.等级管理
B.分类管理
C.组织管理
D.层次管理
反馈
正确答案是：分类管理
题目10
B. 2005-10-1
C. 2006-1-1
D. 2005-5-1
反馈
正确答案是：2006-1-1
题目18
不正确
获得5.00分中的0.00分
未标记标记题目
题干
下列哪一项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件？（）
选择一项：
A.担任检察官必须具备司法资格证书
B.大专以上学历
C.身体健康
D.无刑事犯罪纪录
未标记标记题目
题干
企业、学校、科研院所、社会团体、社会中介组织、人民解放军连队以及农村村级党的基层组织的工作人员，不列入我国公务员范围。（）
选择一项：
对
错
反馈
正确的答案是“对”。
题目15
正确
获得5.00分中的5.00分
未标记标记题目
题干
任人唯亲、德才兼备是党的干部路线和方针的核心内容。（）
选择一项：