世界十大医药公司使命及核心价值观2013版
阿斯利康核心价值观
阿斯利康核心价值观阿斯利康核心价值观：以科学为基础，以患者为中心，以合作为原则，以勇气为动力。
一、以科学为基础阿斯利康作为一家全球领先的生物制药公司，始终将科学作为自身发展的基础。
科学是阿斯利康的灵魂，驱动着公司不断推动医学和科学的进步。
公司致力于通过深入研究和创新，为患者提供更加安全、有效的药物和治疗方案。
阿斯利康在全球范围内设有多个研发中心，拥有一支由科学家、医生和专家组成的强大团队。
他们不断探索和研究各种疾病的发病机制，寻求创新的治疗方法。
阿斯利康还与世界各地的科研机构和学术界合作，共同推动科学的进步。
二、以患者为中心阿斯利康始终将患者的需求和利益放在首位，将患者的健康和生命视作自己的使命。
公司秉持着“患者至上”的原则，致力于研发和生产具有创新性和高质量的药物，以满足患者的治疗需求。
阿斯利康在研发药物时，始终以患者的实际情况为基础，注重药物的安全性和疗效。
公司严格按照国际和国家的药物监管要求进行研发、临床试验和上市审批，确保药物的质量和安全性。
阿斯利康还积极倾听患者的声音，关注患者的需求和反馈。
公司通过与患者组织和社区合作，了解他们的实际困难和需求，努力为患者提供更好的医疗服务和支持。
三、以合作为原则阿斯利康坚信，只有通过广泛的合作，才能更好地推动医疗和科学的进步。
公司积极与全球各地的医疗机构、科研机构、学术界和政府合作，共同解决医学和健康领域的挑战。
阿斯利康与合作伙伴共同开展研发项目，共享资源和知识。
公司与大学、研究机构和其他生物制药公司建立合作关系，共同推动新药的研发和上市。
阿斯利康还与各级政府和医疗机构合作，共同制定和推广健康政策和医疗标准。
公司通过与政府和社会各界的合作，努力改善全球医疗资源的分配和利用，为更多的患者提供优质的医疗服务。
四、以勇气为动力阿斯利康鼓励员工勇于创新、勇于挑战，以勇气和决心推动医学和科学的进步。
公司鼓励员工敢于提出新的想法和观点，积极参与创新项目和科研工作。
大健康企业的愿景使命价值观
大健康企业的愿景使命价值观
愿景：
成为世界领先的大健康企业，为人们提供全面的健康解决方案，推动全球健康事业的发展。
使命：
通过创新科技、卓越服务和可持续发展，致力于改善人们的健康状况，提供高质量的医疗、保健和生活方式产品和服务。
价值观：
1. 健康至上：我们将人们的健康视为最重要的价值，致力于提供安全、有效的健康解决方案，关注人们的身心健康。
2. 创新驱动：我们积极推动科技创新，不断研发和应用新的医疗技术和解决方案，以满足人们不断变化的健康需求。
3. 客户导向：我们以客户为中心，倾听他们的需求和关注，提供个性化的服务和解决方案，持续改善客户体验。
4. 团队合作：我们鼓励团队合作，建立积极的工作环境，培养优秀的专业人才，共同努力实现企业的目标和使命。
5. 社会责任：作为一家大健康企业，我们承担社会责任，关注公众健康、环境保护和社会公益事业，积极回馈社会。
药企核心价值观
药企核心价值观
药企的核心价值观通常包括以下几个方面：
1. 创新：药企将创新作为核心价值观之一，致力于研发和生产高质量、高效、安全的药品，以满足人们对健康的需求，并不断提高医疗技术水平，推动医疗进步。
2. 质量：药企注重产品质量，将质量视为企业的生命线，遵循严格的质量管理体系，确保所生产的药品符合各种国际和国内的药品质量标准，以保障患者的安全和疗效。
3. 诚信：药企秉持诚信为中心的核心价值观，坚守医药伦理，恪守承诺，保护患者权益，推动透明化运作，与各方建立长期稳定的合作关系。
4. 社会责任：药企认识到自身对社会的责任，在发展业务的同时，积极参与公益事业，回馈社会，推动医疗和健康领域的可持续发展。
5. 人才价值：药企将人才视为最重要的资源，注重培养和激励员工，提供良好的职业发展和福利待遇，营造积极向上、有活力的企业文化。
这些核心价值观的落实可以帮助药企建立良好的品牌形象，增强市场竞争力，并为患者提供更好的医疗服务和药品选择。
医药企业的文化和经营理念
5.1 医药企业文化的概念、功能与内容
三企业精神 企业精神是指企业基于自身特定的性质、任务、宗旨、时
代要求和发展方向,并经过精心培养而形成的企业成员群体 的精神风貌.
海尔的企业精神：敬业报国,追求卓越 IBM精神：最佳服务精神；完美主义精神 奔驰精神：整体质量精神；创新精神；优质服务精神
5.2 医药企业文化建设
5.2.4 医药企业文化建设的步骤
一经营战略的制定 二确定企业文化的核心内容 三进行企业文化的建设 四使企业文化深入人心 五考核、评估、改进和升华
5.3 医药企业经营理念
5.3.1 经营理念的含义
所谓经营理念,就是管理者追求企业绩效的根据,是顾客、 竞争者以及职工价值观与正确经营行为的确认,然后在此基 础上形成企业基本设想与科技优势、发展方向、共同信念 和企业追求的经营目标.这些可称为企业的经营理念theory of business.
5.1 医药企业文化的概念、功能与内容
5.1.1 企业文化的概念
广义的文化：指人类创造的一切物质财富和精神财富的总 和.
狭义的文化：指意识形态以及与之相适应的礼仪制度、组 织结构、行为方式等物化的精神.
企业文化是企业在生产经营实践中,逐步形成的,为全体员 工所认同并遵守的、带有本组织特点的使命、愿景、宗旨、 精神、价值观和经营理念,以及这些理念在生产经营实践、 管理制度、员工行为方式与企业对外形象的体现的总和.
辉瑞的企业文化
使命：我们致力于成为全球最领先的制药企业,不断为患 者、顾客、同仁、投资者、商业伙伴和我们植根的社区 作出贡献.
胡庆余堂的企业文化
是乃仁术 真不二价 戒欺 采办务真,修制务精
近年来的假药事件
糖脂宁胶囊假药 大连问题狂犬疫苗事件 齐二药事件 欣弗事件 完达山注射液 刺五加注射液…… ……………………………………
医药企业文化理念
医药企业⽂化理念⽂化理念企业理念厚德载物，泽润四⽅。
企业愿景追求⾮凡品质，打造精典时尚——产品愿景崇尚进取求新，创造地产奇迹——经营愿景积蓄润德核⼒，铸就百年辉煌——发展愿景企业使命为客户，构筑理想家园，营造品质⽣活；为员⼯，规划职业⽣涯，为你⼈⽣添彩；为社会，主动承担责任，厚德润泽四⽅。
企业价值观处世，以德为本、讲究诚信、⾏事稳重、崇尚创新；管理，以⼈为本、讲究效益、理念先⾏、崇尚精细；筑家，以质为本，讲究专业、定位得当、崇尚经典。
企业战略思维系统思维、运筹帷幄；先强后⼤、步步为营；聚焦核⼒、专业领先；精细规范、创新制胜；产业组合、防范风险。
南京医药企业⽂化⼤纲(理念部分)企业使命我们通过要素资源的整合、管理创新和信息技术的运⽤，为医疗机构、消费者、业务伙伴提供便捷、增值、标准化的健康产品与服务。
企业愿景成为公众尊敬、客户信赖、员⼯满意的健康企业。
企业精神诚信勤勉;和谐协同;敬业精业;创业创新;争先进位。
诚信勤勉勤勉依托于诚信，诚信因勤勉⽽⽣辉。
诚信是做⼈做事的⾸要品德；诚信就要承担责任、对职位负责，对⼀切顾客负责。
勤勉是⽏须扬鞭⾃奋蹄的⼯作习惯；勤勉⾏为就要不断地⾃励、反思、改进，⽆论做什么事，都要全⼒以赴。
⾔必⾏是诚信的表现，⾏必果是勤勉的体现。
⼈⼈守诚信，事事要勤勉。
和谐协同和谐促进协同，协同产⽣合⼒，通过包容、理解、谅解，形成平衡协调的氛围，实现⼈与⼈、⼈与组织、⼈与社会的和谐；通过协同合作，保持步调统⼀，⽅向⼀致，认识⼀致，实现组织愿景⽬标。
和谐的理念，促进⾏为的协同；协同的⾏为，实现⼒量的凝聚；合⼒的产⽣，带来效益的倍增。
敬业精业敬业是精业的基础和关键，精业是敬业的归宿和升华。
敬业是对待⼯作全⾝⼼地投⼊、⾃动⾃发、善始善终的态度；每天多做⼀点，持之以恒地做好每⼀件事就是敬业；精业是精益求精、⼲⼀⾏专⼀⾏的⾏为；精业是通过钻研业务和多维度学习获得专业知识及⾼超技能的能⼒，是成为本职⼯作上的⾏家⾥⼿条件。
医药企业文化理念
文化理念企业理念厚德载物，泽润四方。
企业愿景追求非凡品质，打造精典时尚——产品愿景崇尚进取求新，创造地产奇迹——经营愿景积蓄润德核力，铸就百年辉煌——发展愿景企业使命为客户，构筑理想家园，营造品质生活；为员工，规划职业生涯，为你人生添彩；为社会，主动承担责任，厚德润泽四方。
企业价值观处世，以德为本、讲究诚信、行事稳重、崇尚创新；管理，以人为本、讲究效益、理念先行、崇尚精细；筑家，以质为本，讲究专业、定位得当、崇尚经典。
企业战略思维系统思维、运筹帷幄；先强后大、步步为营；聚焦核力、专业领先；精细规范、创新制胜；产业组合、防范风险。
南京医药企业文化大纲(理念部分)企业使命我们通过要素资源的整合、管理创新和信息技术的运用，为医疗机构、消费者、业务伙伴提供便捷、增值、标准化的健康产品与服务。
企业愿景成为公众尊敬、客户信赖、员工满意的健康企业。
企业精神诚信勤勉;和谐协同;敬业精业;创业创新;争先进位。
诚信勤勉勤勉依托于诚信，诚信因勤勉而生辉。
诚信是做人做事的首要品德；诚信就要承担责任、对职位负责，对一切顾客负责。
勤勉是毋须扬鞭自奋蹄的工作习惯；勤勉行为就要不断地自励、反思、改进，无论做什么事，都要全力以赴。
言必行是诚信的表现，行必果是勤勉的体现。
人人守诚信，事事要勤勉。
和谐协同和谐促进协同，协同产生合力，通过包容、理解、谅解，形成平衡协调的氛围，实现人与人、人与组织、人与社会的和谐；通过协同合作，保持步调统一，方向一致，认识一致，实现组织愿景目标。
和谐的理念，促进行为的协同；协同的行为，实现力量的凝聚；合力的产生，带来效益的倍增。
敬业精业敬业是精业的基础和关键，精业是敬业的归宿和升华。
敬业是对待工作全身心地投入、自动自发、善始善终的态度；每天多做一点，持之以恒地做好每一件事就是敬业；精业是精益求精、干一行专一行的行为；精业是通过钻研业务和多维度学习获得专业知识及高超技能的能力，是成为本职工作上的行家里手条件。
国内外知名企业使命愿景价值观整理
国内外知名企业使命愿景价值观整理本篇文章将围绕国内外知名企业的使命、愿景和价值观展开，为读者提供最新、最全面的信息。
一、国内知名企业1.华为使命：成为全球领先的ICT解决方案提供商，助力数字化转型。
愿景：使万物互联，构建数字世界。
价值观：客户至上，团队合作，持之以恒，拥抱变化。
2.阿里巴巴使命：让天下没有难做的生意。
愿景：成为全球最受尊敬的公司。
价值观：客户第一，团队合作，诚信正直，敢为人先，拥抱变化，服务社会。
3.腾讯使命：通过互联网服务提升人类生活品质。
愿景：成为全球最受尊敬的互联网企业。
价值观：用户价值导向，创新驱动，一切以数据为依据，严格诚信，精益求精。
4.百度使命：让信息更加便捷流畅地连接人和世界，让AI普惠每一个行业。
愿景：成为全球最聪明的科技公司。
价值观：技术改变世界，审慎创新，客户第一，奉献社会，责任担当。
5.京东使命：用科技赋能产业，用品质赢得未来。
愿景：成为全球技术驱动的流通型零售企业。
价值观：敬业创新，自我突破，客户为先，追求卓越，执行力强。
二、国外知名企业1.苹果使命：通过技术创新，让世界变得更好。
愿景：设计最棒的运动设备。
价值观：创新无罪，用户体验第一，关注细节，简洁至上。
2.亚马逊使命：成为地球上最客户导向的公司。
愿景：成为地球上最有利可图的公司。
价值观：客户至上，追求卓越，勇于尝试，领导力极强。
3.谷歌使命：整合全球信息，使其可供普及。
愿景：创建全球最受欢迎的搜索引擎。
价值观：不作恶，客户第一，创新为王，速度至上。
4.微软使命：通过创新，帮助个人和组织实现更多的成就。
愿景：成为创新的引领者，推动个人和组织实现更多的成就。
价值观：信任和尊重，多元与包容，创新和进取，开放与诚信。
5.星巴克使命：以服务提升社区和个人。
愿景：成为最喜欢的咖啡和公司。
价值观：咖啡摆在第一位，员工和客户第二，少量浪费，长期思考。
以上就是国内外知名企业的使命、愿景和价值观汇总，这些企业不仅深受消费者和投资者的青睐，更是引领了行业的发展方向。
公司使命、愿景、核心价值观(内容及诠释)
公司使命：引领先进建筑文化营造健康人文环境公司愿景：做令人心仪的建设者公司核心价值观：务实践诺科学创新协作共赢公司口号：为了爱和归宿创造完美的生活空间公司使命：引领先进建筑文化，营造健康人文环境使命是一个公司之所以存在的理由，是一个公司与别的公司区别开来的内在标志。
它是一个公司事业的价值取向和事业定位，指明了公司对经济和社会应作出什么贡献。
鉴于此，我们提炼出自己的使命并诠释如下：引领先进建筑文化——我们是先进建筑文化激情的领跑者营造健康人文环境——我们是健康人文环境积极的营造者公司愿景：做令人心仪的建设者愿景指的是公司对未来的希望，也被称为远景，是公司为自己量身定做的长期为之奋斗的目标。
它描述了公司前进的方向，是对于公司未来将会到何处去或对公司创造未来景象的生动描绘。
鉴于此，我们从不同视角提炼出自己的愿景并诠释如下：做令人心仪的建设者——成为一个建设从业者心仪的职业托付者做令人心仪的建设者——成为一个建设投资者心仪的项目托付者做令人心仪的建设者——成为一个建设相关方心仪的事业托付者公司核心价值观：务实践诺、科学创新、协作共赢核心价值观是企业笃定恪守的价值标准和行为准则，是企业对于客观事物的基本信仰，是关于好坏、善恶、美丑的判断，是企业文化相对固定的元素，不会随波逐流或者轻易改变。
鉴于此，我们从不同视角提炼出自己的核心价值观并诠释如下：务实践诺——是我们脚踏实地、言行一致的工作作风（顾客角度）科学创新——是我们循序渐进、求新创异的工作方法（社会发展角度）协作共赢——是我们团队合作、和谐发展的工作方式（员工、相关方角度）公司口号：为了爱和归宿爱是人类最伟大、最纯洁的情感。
无私无畏的爱是我们奋斗的精神原动力，一个充满爱意的世界是我们执著追求的目标。
公司口号：创造完美的生活空间建筑物提供给人们的不仅仅是生产、生活、活动的场所，更应是一种使人们视觉愉快，精神上享受的完美的生活空间，体现出人超越物质的更高的精神追求。
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雅培使命：对生命的承诺
拜耳使命:科技创造美好生活
强生的使命：因爱而生
百时美施贵宝使命：“研发并提供创新药物，帮助患者战胜严重疾病。
”
赛诺菲安万特的愿景：成为全球领先的多元人医药健康事业，以患者的需求为本，传播健康。
拜耳使命：科技创造美好生活
辉瑞的核心价值：不但体现了我们的信念和企业文化，也折射出辉瑞和辉瑞人永恒不变的特质。
礼来公司的使命：让全世界人民生活得更长久, 更健康, 更有活力!
核心价值观：追求卓越，诚信至上，以人为本”
默克(默沙东)的使命：
“我们应当永远铭记，药物是为人类而生产，不是为追求利润而制造的。
只要我们坚守这一信念，利润必将随之而来。
仅仅发明了一种新药，并非已经大功告成，我们还要探索有效途径，使默沙东的最佳科研成果，能够造福于全人类。
”Slogan:默沙东, 健康是福我们致力于提高人类的健康水平，改善大众的生活质量，不断开发新的药品以防治疾病。
阿斯利康中国我们的使命：
改善健康状况是当今世界所面临的最严峻的挑战之一。
作为一家全球性的生物制药企业，阿斯利康在治疗某些世界上最严重疾病的创新性药物的发现、研发、制造及商业化运作过程中做出了卓越的贡献。
阿斯利康中国使命：
*在我们优先专注的治疗领域内，开发、提供和销售高品质的创新药物。
*我们决心以高度的责任感来开展我们的业务，加强对中国的长期承诺，成为首选合作伙伴。
阿斯利康（中国）的愿景:
*成为中国领先的制药公司
*作为一家成功的、信誉良好并值得尊重的制药公司，以传递革新，从而满足中国制药领域迫切的医药需求。
*树立领先地位，做到最好
医药企业
雇主——制药和非制药
管理和领导团队——制药和非制药
核心价值观:
*尊重个人，鼓励多样性
*公开、诚实、信任和相互支持
*诚信和高道德标准
*各级领导以身作则
诺华的使命：
我们致力于不断研究、开发和推广创新产品，以帮助人类治愈疾病、减轻病痛和提高生活质量。
我们期望以优良的业绩回报投资者，并且奖励为公司贡献智慧和力量的人。
目标：
我们致力于使我们的产品达到并超过人们的期望，让人们的生活更美好。
我们致力于公司的可持续增长和长期的成功，以保持在行业中的领先地位。
我们致力于为员工提供一个振奋人心的工作场所，使他们能实现自己职业发展的理想。
我们致力于营造一个充满激励的环境，鼓励创新，弘扬科技，注重实效。
同时，我们致力于通过我们的经济贡献，通过有益于环境和社会的产品，以及通过与社会各界的坦诚交流，来实现我们回馈社会的目标。
葛兰素史克的使命
让人们能够做到更多、感觉更舒适、生活更长久，从而提高人类的生活质量。
我们的事战略：
多样化全球业务增长：
我们正致力于通过拓宽和平衡产品组合、在具有潜力的新的产品领域进行多样性投资，以及打破地域限制、牢牢抓住产品机遇，从而降低风险。
创造更多有价值的产品：
我们正在努力搭建一条行业中最强有力的产品研发线，并且正在对研发进行改革，从而确保当前的产品研发线实现产出，同时还能维持未来几年里的产品流。
简化运作模式:
GSK是一个结构复杂的企业。
我们意识到需要进一步简化运作模式，从而改变我们的工作方式、去掉多余的流程和结构，正是它们拖累了我们发展的脚步并让我们偏离了实现使命的方向。
葛兰素史克的价值观
尊重他人
以病人为中心
公开透明
正派诚实。