餐饮公司介绍范例PPT
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公司基本信息
Basic Information Company
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姓名：JMEMB 职位：销售部经理
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餐饮管理公司介绍ppt
男服务员头发不可过长，以齐发际限。要求前发不遮额，侧发不遮耳，后发不扫衣领，不可留长鬓角。 女服务员头发不宜过长，最长齐肩胛骨，需盘起或，口红淡薄，不宜浓妆艳抹，保持朴素优雅的外表，给人以自然美感。男服
务员不得留胡须，要求每日必刮。
第一章 餐厅服务员仪容仪表礼仪
感觉走”，不讲章法。
第一章 餐厅服务员仪容仪表礼仪
11
餐厅服务员仪容仪表规范
仪容、仪表是指人的外表和容貌。讲究仪容、仪表体现了对他人、对社会的尊重，表现出了一个人的精神状态和文明程
度，也表现了服务人员对工作的热爱和对客人的热情。
1．精神面貌——表情自然，面带微笑，亲切和蔼，端庄稳重，大方得体，不卑不亢，给人以温馨可信赖的感觉 2．头发——不得留造型怪异的发式，梳理整齐，保持干净。
第一章 餐厅服务员仪容仪表礼仪
13
餐厅服务员仪容仪表规范
７．服装——冬装、夏装各两套，勤洗勤换。上衣不宜太短，
以免弯腰时露出腰带。衬衣要熨平整，特别注意领子、袖口 及衣扣处，不能有皱纹、破损，颜色最好为白色。不要让汗 水、油渍、污渍出现在衬衣上，必须扣好衣扣，不许敞开。 8 ．鞋袜要每天更换，要经常檫皮鞋以保持鞋面光亮，鞋袜 以黑色为宜，不宜使用指定以外的颜色、款式。女士服务员 不论冬、夏装都该是衣裙，不应是衣裤，不许光脚，必须穿 长筒肉色丝袜，不许穿黑色丝袜。穿黑色皮鞋或补鞋。
第一章 餐厅服务员仪容仪表礼仪
14
餐厅服务员仪容仪表规范
9 ．穿衬衣时颈部要有装饰，颈不宜外露。 10 ．主管、领班必须穿黑色西装。 11．个人卫生——保持整体清洁，包括头发、皮肤、 牙齿、手指等处。口腔清新无异味（不吃洋葱、大蒜、 榴莲等气味浓重的食品），经常漱口。勤理发、洗头、 修面、洗澡、更衣，勤剪指甲，勤洗手等。
务员不得留胡须，要求每日必刮。
第一章 餐厅服务员仪容仪表礼仪
感觉走”，不讲章法。
第一章 餐厅服务员仪容仪表礼仪
11
餐厅服务员仪容仪表规范
仪容、仪表是指人的外表和容貌。讲究仪容、仪表体现了对他人、对社会的尊重，表现出了一个人的精神状态和文明程
度，也表现了服务人员对工作的热爱和对客人的热情。
1．精神面貌——表情自然，面带微笑，亲切和蔼，端庄稳重，大方得体，不卑不亢，给人以温馨可信赖的感觉 2．头发——不得留造型怪异的发式，梳理整齐，保持干净。
第一章 餐厅服务员仪容仪表礼仪
13
餐厅服务员仪容仪表规范
７．服装——冬装、夏装各两套，勤洗勤换。上衣不宜太短，
以免弯腰时露出腰带。衬衣要熨平整，特别注意领子、袖口 及衣扣处，不能有皱纹、破损，颜色最好为白色。不要让汗 水、油渍、污渍出现在衬衣上，必须扣好衣扣，不许敞开。 8 ．鞋袜要每天更换，要经常檫皮鞋以保持鞋面光亮，鞋袜 以黑色为宜，不宜使用指定以外的颜色、款式。女士服务员 不论冬、夏装都该是衣裙，不应是衣裤，不许光脚，必须穿 长筒肉色丝袜，不许穿黑色丝袜。穿黑色皮鞋或补鞋。
第一章 餐厅服务员仪容仪表礼仪
14
餐厅服务员仪容仪表规范
9 ．穿衬衣时颈部要有装饰，颈不宜外露。 10 ．主管、领班必须穿黑色西装。 11．个人卫生——保持整体清洁，包括头发、皮肤、 牙齿、手指等处。口腔清新无异味（不吃洋葱、大蒜、 榴莲等气味浓重的食品），经常漱口。勤理发、洗头、 修面、洗澡、更衣，勤剪指甲，勤洗手等。
餐饮公司简介介绍ppt
发发部 部部
部
厂
部
部
部
部
源 部
部
室
室
中 心
出 纳
部
办 公 室
资 部
中 心
部
务 部
部
部
01 分支机构
总 部
二 分部
研究 学院
三 分部
四 分部
一 分部
BRANCH MECHANISM
分支机构是整体企业的一个组成部分，它在经营业务、经营方针等各方面都要受到公司 总部不同程度的控制。分支机构不是独立的法律主体，但通常是一个独立的会计个体。
企业愿景：成为XX时代的领导者。
LOGO
企业使命：我们致力于为用户带来更酷、更绿色、更
开放的ICT产品和服务。
企业口号：未来，不等待 。
在万物互联的时代，如不能顺应时代发展，把握时代脉搏，就会被时代所淘汰，成为时代真正的过
客。面对这一切，中兴需要顺势调节自己的前进步伐，不断改变才会获得新时代的入场券
01 产业结构
门户网站
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云计算
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手机终端
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2
社会招聘新人培训：
每位社会招聘进入公司的新员工，都有机会
参加为期3天半的入职集训
3
导师制：
每一位新入职的员工都有一位资深员工来担
餐饮公司介绍ppt
荣耀之路，正是品质不断超越的里程... ...
组织架构
生产副总
研
资
生
质
发
料
产
管
部
部
部
部
董事会 总经理 行政副总
经营副总
行
信
政
息
财
股
营
国
人
管
务
份
销
际
事理部部部部部部
电 子
化 工
采
仓
生
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生
质
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人 力
法
总
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文
会
证
股 份
对 外
商
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售 后
外
加
开 发 部
开 发 部
购 部
库
管 部
子 厂
技 部
管 部
检 部
政 部
合描述说明。
营销网络
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我们是一支年轻的团队。我们的平均年龄仅有26岁，充满了朝气和创新精神。 我们是一支专注的团队。我们坚信，安全的品牌源自客户的信任。只有专注，才 能做好安全。 我们是一支有梦想的团队。我们来自五湖四海，因为一个共同的梦想：做一家真 正优秀的信息安全企业，为客户提供最可靠的互联网安全防护。
团队介绍
无名氏
质量管理
质量的社会性
组织架构
生产副总
研
资
生
质
发
料
产
管
部
部
部
部
董事会 总经理 行政副总
经营副总
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事理部部部部部部
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证
股 份
对 外
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售 后
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开 发 部
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我们是一支年轻的团队。我们的平均年龄仅有26岁，充满了朝气和创新精神。 我们是一支专注的团队。我们坚信，安全的品牌源自客户的信任。只有专注，才 能做好安全。 我们是一支有梦想的团队。我们来自五湖四海，因为一个共同的梦想：做一家真 正优秀的信息安全企业，为客户提供最可靠的互联网安全防护。
团队介绍
无名氏
质量管理
质量的社会性
餐饮公司介绍PPT
海英新德餐饮
学生食堂承担着为贵校部分师生解决生活用餐的职能。安全、 卫生、方便、快捷的服务及好坏，直接关系到每一位师生及教 职工对校后勤管理好坏的评价，学校“两堂”（课堂、食堂） 的好坏，会直接影响到学生的学习和教师的教学，为支持贵校 良好的教学，我公司愿同贵校后勤及餐饮管理部门密切配合， 认真做好本职工作，让校领导放心、让就餐的师生满意，为校 后勤解除后顾之忧，为食堂管理工作出力。为了最大限量满足 就餐师生及教职工的多元化需求，照顾到他们的差异性要求， 使他们感到自己的权利受到尊重，自己的愿望得到满足，彼此 之间就可以取得信任，我公司愿同贵校各级领导一起，共同为 全校师生架起沟通、合作的桥梁，为师生营造一个轻松舒适的 就餐环境，使他们享受到家的感觉。
海英新德餐饮
成本计算
海英新德餐饮
餐厅组织机构及人员配置
食品卫生安全保障体系
{ 食堂经营方案
方案一 方案二
成本计算
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餐厅组织机构及人员配置
食品卫生安全保障体系
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方案一 方案二
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食品卫生安全保障体系
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方案一 方案二
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食品卫生安全保障体系
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方案一 方案二
海英新德餐饮
海英新德餐饮
2、特色风味小吃
主营全国各类小吃如：担担面、酸辣粉、米线、 小笼包、蒸饺、炒饭、盖饭、麻辣烫、麻辣香锅、 韩国料理等近30个食品种类；西北面食：拉面、 削面、拉条子、炒面、炒饼、羊肉泡馍等30余种 具有西北特点的面食主食、小吃，销售其特点为： 菜品翻新快、特色种类多、口味厚浓，学生及老师 非常喜爱。服务价格在2.00元—10.00元之间（主 料每份分量约在400克至600克之间），其中， 2.00—5.00元价格占30%，5.00元—8元价格占 50%，8.00元—10.00元价格占20%。
团膳食堂餐饮管理公司简介 PPT
政府餐饮模式
品牌故事
品牌风采
菜 品 展 示
团 队 展 示
厨师团队
熟练掌握全国各地各种菜系的大师们，组成 了泉满厨房的厨师队伍，经过严格的培训， 泉满的厨师不但烹调美味的餐点，更为每一 位食客的健康搭配合理的膳食。
服务员团队
为每一位食客打造舒适的就餐环境，提供和 蔼可亲的服务，是泉满团队的就职规范，让 每颗忙碌的心有个安心的小憩时刻也是我们 的服务宗旨所在。
2
ABOUT LOVE
3
在家里，妈妈为你烹煮健康的饭菜， 在这里，我们为你料理放心的美食。
在泉满的透明厨房， 从清洗到烹调的每一道工序， 都经得起美食家的挑剔眼光。
在泉满的安心厨房， 用最健康的非转基因油爆炒， 用最清洁的多层过滤水蒸煮， 用最天然的自然精华调味。
在泉满的实惠厨房， 从选材到配比， 诚心诚意地为每一位食客， 提供每一餐好吃又实惠的美味。
服务365天
泉满能积极配合合作单位的各项规章 制度，竭力减少浪费，365天专业化 的热忱服务，让您每天放心、省心。
PRODUCT
小餐饮 大味道
泉满主打的小餐饮一体化全优 产品体系，有着“系列多，品 种多，风味多，组合多”的四 多特点，堪称小餐饮群英会， 美味大本营，号称中华小餐饮 帝国。
1+N的美味定制 实惠的美味
食品安全保障
泉满提供肉制品检疫合格证，蔬菜、 豆制品的合格检测报告，所有供应 商的经营许可证，从第一环节杜绝 食物中毒现象的发生。
健康营养食谱
得以确保食物的色、香、味以及成 分，避免就餐人员因厌食、偏食而 造成对身体的伤害，四季变化的菜 色让您的员工吃得更称心如意。
专业餐饮人员
某某精湛的技术，有湘、川、粤、闽、 豫、本帮菜等南北风味的中高级厨师， 可适合贵公司员工的各种口味。
餐饮连锁公司介绍ppt
公司企业介绍
关于我们 企业文化 产品服务 公司实力
汇报人：XXX
CONTENT 目录
01 关于我们 02 企业文化 03 产品服务 04 公司实力 05 未来展望
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公司简介
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服务介绍
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合作伙伴
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成功案例
成功案例一
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公 司 简 介
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关于我们 企业文化 产品服务 公司实力
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01 关于我们 02 企业文化 03 产品服务 04 公司实力 05 未来展望
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餐饮企业简介ppt
代用名
董事长
LOGO 您的公司名称 YOUR CONPANY NAME
总裁
代用名
长江工商学院研究生，有十余年行业经验，是某领域领 军人物.1992年在某公司担任中层管理；2003年任某公司 执COO ; 2007年担任某公司执行总裁。曾于2006年， 2008年、2012年分别获得某某奖项。后面还司以填写你 的文字后面还可以填写你的文字……
行业荣誉(Industry Honor)
2012某某市户外 广告独家运营商
2012某某省 十强广告运营商
2012某某市户外 广告独家运营商
2012某某省 十强广告运营商
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2012某某省 十强广告运营商
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2012某某省 十强广告运营商
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我们是-支专注的团队。我们坚信，安全的品牌源自客户的信任。只 有专注，才能做好安全。
我们是-支有梦想的团队。我们来自五湖四海，因为一个共同的梦想: 做一家真正优秀的信息安全企业。为客户提供最可靠的互联网安全防护。
发展历程(Development Course)
1996
1996-2000 您的内容打在这里，或 者通过复制您的文本
项目成员(Project Member)
LOGO 您的公司名称 YOUR CONPANY NAME
赵姓名
职务名称
点击输人简要文字介 绍，文字内容需概括 精炼。不用多余的文 字修饰，言简意赅的 说明分项内容……
孙姓名
职务名称
点击输人简要文字介 绍，文字内容需概括 精炼。不用多余的文 字修饰，言简意赅的 说明分项内容……
2015
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- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
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2019 POWERPOINT
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教育/计算机/科技/高中/大学/硕士/博士
汇报人：xxx
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目录
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未来展望
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04
联系我们
S
W
劣势包括设备老化；管理混 乱；资金短缺；经营不善； 产品积压；竞争力差等。
机会包括新产品；新市场； 新需求；外国市场壁垒解除； 竞争对手失误等。
O
T
威胁包括新的竞争对手；替 代产品增多；市场紧缩；行 业政策变化；经济衰退；客 户偏好改变；突发事件等。
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优势包括有利的竞争态势； 充足的财政来源；良好的企 业形象；产品质量；成本优 势等。
分（种植茬数）之后，作物单产受到影响。与平作对照相比，一麦二玉米的小麦、夏玉米产量保证 率分别为 81.87% 和 77.27%；一麦三玉米的相应值分别为 83.33% 和 69.90%，说明由于小麦、夏 玉米实播面积降低，边际效应的增产效果难以弥补播种面积减少带来的产量损失。而另一方面，从 全年产量看，其产量优势明显。即增加组分的增产幅度大于实播面积减少导致的减产幅度。2.1.3 产 量构成因素比较 分析不同模式各季作物的产量构成因素可见（表 2），与一麦一玉米相比较， 一麦二玉米与一麦三玉米有两个特点：①相应的组分作物公顷穗数减少，单株生产力有所下降。一 麦二玉米、一麦三玉米的小麦两年平均公顷穗数分
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()6.045 8.490 14.54 冬小麦/春玉米/夏玉米5.0706.6756.180 17.9323.32冬小麦/春玉 米/夏玉米/秋玉米4.8757.3505.9403.84022.0151.38两年平均冬小麦 - 夏玉米 ()6.660 8.520 15.18 冬小麦/春玉米/夏玉米5.4535.5896.578 17.6216.07冬小麦/春玉米/夏玉米/秋玉米 5.5505.8505.9553.03020.3934.322.1.2 组分产量比较 进一步分析一麦一玉米、一麦二玉米及一 麦三玉米多熟模式中各组成作物单产（组分产量）的结果（表 1）可以看出：一方面，增加组
2015
2016
2017
2018
2019
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企业简介
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教育/计算机/科技/高中/大学/硕士/博士
汇报人：xxx
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劣势包括设备老化；管理混 乱；资金短缺；经营不善； 产品积压；竞争力差等。
机会包括新产品；新市场； 新需求；外国市场壁垒解除； 竞争对手失误等。
O
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威胁包括新的竞争对手；替 代产品增多；市场紧缩；行 业政策变化；经济衰退；客 户偏好改变；突发事件等。
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优势包括有利的竞争态势； 充足的财政来源；良好的企 业形象；产品质量；成本优 势等。
分（种植茬数）之后，作物单产受到影响。与平作对照相比，一麦二玉米的小麦、夏玉米产量保证 率分别为 81.87% 和 77.27%；一麦三玉米的相应值分别为 83.33% 和 69.90%，说明由于小麦、夏 玉米实播面积降低，边际效应的增产效果难以弥补播种面积减少带来的产量损失。而另一方面，从 全年产量看，其产量优势明显。即增加组分的增产幅度大于实播面积减少导致的减产幅度。2.1.3 产 量构成因素比较 分析不同模式各季作物的产量构成因素可见（表 2），与一麦一玉米相比较， 一麦二玉米与一麦三玉米有两个特点：①相应的组分作物公顷穗数减少，单株生产力有所下降。一 麦二玉米、一麦三玉米的小麦两年平均公顷穗数分
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()6.045 8.490 14.54 冬小麦/春玉米/夏玉米5.0706.6756.180 17.9323.32冬小麦/春玉 米/夏玉米/秋玉米4.8757.3505.9403.84022.0151.38两年平均冬小麦 - 夏玉米 ()6.660 8.520 15.18 冬小麦/春玉米/夏玉米5.4535.5896.578 17.6216.07冬小麦/春玉米/夏玉米/秋玉米 5.5505.8505.9553.03020.3934.322.1.2 组分产量比较 进一步分析一麦一玉米、一麦二玉米及一 麦三玉米多熟模式中各组成作物单产（组分产量）的结果（表 1）可以看出：一方面，增加组
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