创业综合测评分析报告
学生创业与就业能力评估
学生创业与就业能力评估随着社会的发展和变革，创业已经成为了大学生就业的一种重要选择。
然而，是否具备创业能力和就业能力一直是大学生们关注的焦点。
本文将从不同维度对学生的创业与就业能力进行评估。
一、创业能力评估1. 创新能力创新能力是创业中最关键的能力之一，它体现了一个人是否能够在不断变化的市场环境中找到机会并创造新的商业模式。
创新能力评估可以从学生在学术研究或实践中的创新成果、创新项目的数量和质量等方面进行考察。
2. 战略规划能力创业需要有明确的战略规划，学生创业能力评估可以通过对学生制定创业项目的总体规划、市场分析、营销策略等方面进行评估。
学生是否具备战略思维、对市场的敏感度以及面对风险时的应变能力都是评估的重点。
3. 资金管理能力创业过程中，资金的筹集和管理是至关重要的一环。
学生是否能够科学合理地制定资金使用计划、经营预算，并能有效地进行资金筹集和运作，都是评估学生创业能力的重要指标。
二、就业能力评估1. 自我认知能力自我认知能力包括对自己的优势、劣势、兴趣和价值观的清晰认知。
就业能力评估中，学生需要了解自己的兴趣和专业技能，能够明确自己的职业发展方向，并制定相应的就业计划和目标。
2. 沟通与协作能力良好的沟通与协作能力是求职过程中不可或缺的能力。
学生就业能力评估可以通过对学生在团队项目中的表现、口头和书面沟通能力等方面进行考察，以评估学生是否具备与他人合作的能力。
3. 职业素养和心理承受能力职业素养包括对工作职责的认真态度、敬业精神以及职业道德观念等方面的素质。
心理承受能力则体现在学生能否应对工作压力和挫折，保持积极的心态，并适应职业生涯发展中的变化和挑战。
三、综合评估综合评估学生的创业与就业能力时，可以采用量化和定性相结合的方法，从学业成绩、实习经历、项目经验、社会实践等方面进行综合考察。
同时，可以借助心理测评工具和专业评估机构的帮助，对学生的创业与就业能力进行客观的量化评估。
总结学生的创业与就业能力评估是帮助他们更好地了解自己的能力，确定职业发展方向，以及提供有针对性的培训和指导的重要途径。
关于创业的分析范文
关于创业的分析范文创业是指创造新的商业机会，并将其变为具有商业价值的企业的过程。
作为一种常见的经济活动，创业在推动经济增长、促进就业和社会发展方面发挥着重要作用。
本文将通过对创业的分析，探讨创业的优势、挑战以及成功的关键因素，从而为创业者提供有益的启示。
创业的优势主要体现在以下几个方面。
首先，创业者可以实现自我发展和实现个人理想的机会。
创业者通常具有紧迫感和创办企业的渴望，他们希望通过创业机会实现自我价值并为社会做出贡献。
其次，创业可以带来财务上的回报。
通过创业，创始人可以获得股权、获得业务增长或销售业务，从而实现财务上的成功。
此外，创业还可以带来创新和经济发展的推动。
创业者通常积极寻求解决市场需求、推动创新和引入新技术，这有助于创造就业机会、带动经济增长和提升社会福利。
虽然创业具有许多优势，但同时也存在一些挑战。
首先，创业风险较高。
创业过程中，创业者需要投入大量的时间、精力和资金，并承担可能的失败风险。
其次，创业者需要具备全面的能力和技能。
创业需要创业者具备商业洞察能力、领导能力、市场营销和财务管理等多方面的知识和技能。
此外，创业者还需要面对市场竞争和不确定性的挑战。
市场竞争激烈，产品和服务的需求和趋势也在不断变化，创业者需要灵活应对。
然而，成功的创业者分享了一些关键因素，这些因素有助于创业者在竞争激烈的市场环境中脱颖而出。
首先，成功的创业者需要有坚定的信念和动力。
他们相信自己的创业理念，并有足够的动力来克服困难和挑战。
其次，成功的创业者需要具备创新能力。
他们寻找市场需求并提出独特的解决方案，引领市场发展趋势。
此外，成功的创业者通常具备良好的人际关系和沟通能力，他们能够与合作伙伴、投资者和顾客建立积极的关系，以推动业务增长和发展。
综上所述，创业作为一种重要的经济活动，在经济增长、创新和就业方面发挥着重要作用。
尽管创业具有一些挑战，但成功的创业者具备坚定的信念、创新能力和良好的人际关系，这些因素有助于他们在竞争激烈的市场环境中获得成功。
人员测评中创业素质测试的选择和使用情况分析与总结
人员测评中创业素质测试的选择和使用情况分析与总
结
结果分析
1.创业培训学员和成功创业者的素质差距通过对创业培训学员与成功创业者量化综合测评结果对比可以发现: 学员素质均值78.3分，方差45.6，与成功创业者素质相比，均值和方差区别明显，均值差10分多，方差高一倍以上;在三维测评项目中，内在心理素养测评项目均值差近9分，方差同样高一倍以上，其它两测评项目，均值差16分左右，方差接近。
2.成功创业者素质的量化效标创业者素质中，两类测评对象内在心理素养B1得分与其它两维测评项目比较，相对较接近，而方差变化较大，成功创业者方差小，学员方差大。
故而说明，首先内在心理素养B1相对稳定，可能较难培养或训练;第二成功创业者内在心理素养B1量化得分高目集中，是成功创业者深层内在特征，而学员该指标得分分布分散，部分大学生仅有趋众的创业愿望，但较为缺乏创业素养。
心理素养比创业者素质更能够反映测评者今后从事创业的潜能和创业成功的可能性。
根据成功创业者心理素养分均值88.4分，方差29.3，按照正态分布概率98%计算，确定成功创业者素质量化效标是心理素养测评分在77.3分以上，并以此作为是否具有成功创业者素质、适合从事创业工作的参照“效标”，同时也可作为选拔学员进入创业培训辅导班的参考。
3.创业培训内容和目标确定从图4和表3中可以看出，学员中有30%(19位)的心理素养测评分在77.3分以下，他们创业素质一般，通过创业培训可能部分提高创业技能和创业基础知识，但因内在心理素养较稳定，提高有限，因此不建议从事创业工作。
相比之下，学员创业技能B2和创业基础知识B3得分低且集中，方差小，说明创业技能和基础知识可通过培养和训练提高，有一定上升空间，这也就成为创业培训的重点内容。
创业测评能力总结
创业测评能力总结1. 引言创业测评是指对创业者的能力、素质和潜力进行评估和测试的过程。
在创业过程中，创业者的能力是决定创业成功与否的重要因素之一。
通过创业测评，创业者可以了解自己的优势、劣势以及需要改进的方面，从而有针对性地提升自己的创业能力。
本文将对创业测评能力进行总结和分析。
2. 创业测评能力的内容创业测评能力包括创新能力、领导能力、决策能力、执行能力和团队合作能力等。
下面分别进行介绍：2.1 创新能力创新能力是指创业者在面对问题和挑战时，能够提出独特的、具有创新性的解决方案的能力。
创新能力是创业者的核心竞争力，能够使企业在竞争激烈的市场中脱颖而出。
创新能力包括思维的灵活性、敏锐的洞察力和跨界整合能力等。
2.2 领导能力领导能力是指创业者在组织和管理企业过程中，能够有效地激发团队成员的潜力，推动团队向既定目标迈进的能力。
领导能力包括目标设定能力、沟通协调能力、团队建设能力和决策能力等。
2.3 决策能力决策能力是指创业者在面对复杂的创业环境和竞争压力时，能够做出明智、合理的决策的能力。
决策能力是创业者的智慧和洞察力的体现，能够对创业过程进行科学的分析和决策。
决策能力包括信息收集能力、问题分析能力、风险评估能力和决策执行能力等。
2.4 执行能力执行能力是指创业者能够将想法和计划落实到实际行动中的能力。
在创业过程中，执行能力是创业者将创意转化为商业价值的关键能力。
执行能力包括组织协调能力、时间管理能力、资源调配能力和执行效率等。
2.5 团队合作能力团队合作能力是指创业者能够与团队成员有效地沟通和合作，形成良好的工作氛围和团队合作机制的能力。
团队合作能力能够有效提升团队的创造力和创新能力，使团队能够更好地应对创业过程中的各种挑战和问题。
团队合作能力包括团队协调能力、团队动力激发能力、冲突管理能力和培养团队文化等。
3. 创业测评能力的重要性创业测评能力是创业者提升自身竞争力和成功的关键。
创业者通过对自己能力的测评，可以了解自己的优势和劣势，从而有针对性地提升自己的创业能力。
创业计划结论
创业计划结论
在整个创业计划的过程中，我们对市场进行了充分的调研和分析，对竞争对手进行了全面的比较和评估，对自身的优势和劣势进
行了客观的评判。
经过深思熟虑，我们得出了以下结论：
首先，市场需求存在且稳定。
通过市场调研，我们发现目标市
场对我们的产品有着明显的需求，而且这种需求并不会随着时间或
其他因素的变化而大幅波动。
这为我们的产品提供了一个稳定的市
场基础，有利于我们的产品推广和销售。
其次，竞争对手存在但不具备绝对优势。
在竞争对手的分析中，我们发现目前市场上存在着一些竞争对手，但他们的产品并没有形
成绝对的垄断地位，也没有明显的品牌优势。
这为我们提供了在市
场上立足的空间，同时也为我们的产品提供了一定的竞争优势。
再次，我们具备独特的产品优势和创新能力。
在产品设计和研
发过程中，我们注重产品的独特性和创新性，通过不断地技术创新
和产品改良，我们的产品在性能、外观、功能等方面具备了明显的
优势，能够满足目标市场的需求。
最后，团队实力雄厚，具备成功创业的条件。
我们的团队成员都具备丰富的行业经验和专业知识，能够充分发挥各自的优势，共同推动公司的发展。
团队之间的合作默契和信任也为公司的长期发展奠定了良好的基础。
综上所述，我们对于创业计划的成功有着充分的信心。
市场需求的稳定、竞争对手的相对薄弱、产品的独特优势和团队的实力，这些因素都为我们的创业之路提供了有力的支持和保障。
我们将继续努力，不断完善和改进我们的产品和服务，以最好的状态迎接市场的挑战，实现我们的创业梦想。
学生创业案例收集分析报告
学生创业案例收集分析报告1. 引言创业已经成为越来越多大学生的选择。
本报告旨在收集和分析学生创业案例，以深入了解学生创业的现状、动机和成功要素，为其他学生创业者提供有价值的参考和指导。
2. 收集案例在本次收集案例的过程中，共收集了多个学生创业案例，涵盖各个领域和行业。
以下是其中一些具有代表性的案例：2.1 案例一：A公司- 创始人：一位大学生，专业为计算机科学。
- 创业领域：移动应用开发。
- 创业动机：热爱编程和移动技术，希望通过自己的努力，开发出受欢迎的应用程序。
- 成功要素：敏锐的市场洞察力、技术能力、良好的团队合作能力和用户体验意识。
2.2 案例二：B公司- 创始人：一位大学生和一位研究生，专业为商业管理。
- 创业领域：线上销售和营销。
- 创业动机：看到互联网带来的商机，希望通过自己的努力，在线上销售和营销领域开拓市场。
- 成功要素：市场分析能力、品牌建设能力、运营和管理能力、团队管理能力。
2.3 案例三：C公司- 创始人：一位大学生，专业为设计艺术。
- 创业领域：创意产品设计和销售。
- 创业动机：对设计艺术的热爱，希望通过自己的努力设计出独特的产品，满足市场需求。
- 成功要素：创意能力、设计技能、市场调研能力、产品销售能力。
3. 分析结果通过对这些学生创业案例的收集和分析，我们可以得出以下结论：3.1 创业动机多样学生创业动机多样，包括对某一领域的热爱、发现市场商机、实现个人梦想等。
每位创业者都有自己的独特动力驱动着他们去创业。
3.2 技能和能力至关重要在所有案例中，技能和能力是创业成功的关键要素之一。
无论是技术能力、市场分析能力还是创意能力，都对创业的过程和结果产生着重要影响。
3.3 团队合作不可或缺在某些案例中，团队合作被证明是至关重要的。
创业者需要与其他人合作来共同实现目标。
良好的团队合作能力有助于协调各个方面的工作，提高整体效率。
3.4 市场洞察力和调研能力在案例分析中，市场洞察力和调研能力也被证明是成功创业的要素之一。
创业者胜任力模型构建及综合测评研究
创 业 者 被 简 单 定 义 为 组 织 、 理 一 个 生 意 或 管
企 业 并 承 担 相 应 风 险 的 人 ， 业 者 的 对 应 英 文 单 创 词 （ ｎ ｒ ｐ ｅ ｅ ｒ 它 有 两 个 基 本 含 义 ： 是 指 企 ｅ ｔｅ ｒ ｎ ｕ ）， 一
业 家 ， 在 现 有 企 业 中负 责 经 营和 决 策 的领 导 人 ； 即
和 Ｔｈ ｒ ｓ ｅ ｅ ａ认 为 创 业 胜 任 力 可 以 有 两 方 面 含 义 ：
一
，
创 业 企 业 可 以为 经 济 发 展 提 供 新 的契 机 ， 供 提
更 多 的 工 作 岗 位 ， 且 一 定 程 度 上 也 担 负 着 技 术 并
创 新 和 生 产 发 展 的 使 命 。 而 创 业 的 成 功 与 否 除 了
质 ， 是 知 识 、 能 、 度 。 它 除 了 比 较 易 于 观 察 就 技 态
Ｌ ｌ等 认 为 创 业 胜 任 力 与 管 理 胜 任 力 一 样 ， 括 ａｌ 包
三 种 创 业 特 征 ： 业 特 质 、 业 技 能 和 知 识 。 Ｅｖ 创 创 ａ
外 ， 适 合 进 行 开 发 或 培 养 。 比如 专 业 知 识 、 业 还 专
二 是 指 创 始 人 ， 常 理 解 为 创 办 新 企 业 或 者 是 即 通 将 创 办 新 企 业 的领 导 者 。 创业者胜任 力被认 为是 某种 高层 次 的特征 ，
包 括 个 人 能 力 、 能 、 识 ， 以 说 是 企 业 创 业 者 技 知 可
成功完成一项 工作 或管 理一个企 业 的能 力总 和。
创 业 者 在 企 业 中担 任 着 的不 同 的 角 色 ： 理 者 ， 管 所 有 者 ， 时 还 是 个 专 业 人 员 ， 此 他 们 所 需 的 胜 任 有 因 力 非 常 广 泛 。 并 且 在 创 业 的 不 同 阶 段 ， 业 所 面 企 对 的 任 务 和 环 境 都 有 所 不 同 ， 对 创 业 者 胜 任 力 它
创业综合测评分析报告
华普亿方技术支持1、职业性格测试测试时间：2012-05-09 20:04:04.0测试结果分析：将军型坦诚、果断，有天生的领导能力。
能很快看到公司/组织程序和政策中的不合理性和低效能性，发展并实施有效和全面的系统来解决问题。
善于做长期的计划和目标的设定。
通常见多识广，博览群书，喜欢拓广自己的知识面并将此分享给他人。
在陈述自己的想法时非常强而有力。
ENTJ型的人是伟大的领导者和决策人。
他们能轻易地看出事物具有的可能性，很高兴指导别人，使他们的想象成为现实。
他们是头脑灵活的思想家和伟大的长远规划者。
因为ENTJ型的人很有条理和分析能力，所以他们通常对要求推理和才智的任何事情都很擅长。
为了在完成工作中称职，他们通常会很自然地看出所处情况中可能存在的缺陷，并且立刻知道如何改进。
他们力求精通整个体系，而不是简单地把它们做为现存的接受而已。
ENTJ型的人乐于完成一些需要解决的复杂问题，他们大胆地力求掌握使他们感兴趣的任何事情。
ENTJ型的人把事实看得高于一切，只有通过逻辑的推理才会确信。
ENTJ型的人渴望不断增加自己的知识基础，他们系统地计划和研究新情况。
他们乐于钻研复杂的理论性问题，力求精通任何他们认为有趣的事物。
他们对于行为的未来结果更感兴趣，而不是事物现存的状况。
ENTJ型的人是热心而真诚的天生的领导者，他们往往能够控制他们所处的任何环境。
因为他们具有预见能力，并且向别人传播他们的观点，所以他们是出色的群众组织者。
他们往往按照一套相当严格的规律生活，并且希望别人也是如此。
因此他们往往具有挑战性，同样艰难地推动自我和他人前进。
ENTJ类型的人亲切友好，意志坚强，坦率直言；诚实理性，对自己及他人要求严格；极力表现自己的能力；具有全球性的创造眼光；能干果断，做事有条理。
2、创业管理能力测试测试时间：2012-05-09 19:34:49.0※测试子项：与上级的沟通能力测试结果分析：被测评者与上司的关系不错，主动与领导沟通的意识强，且沟通方法与时机得当，善于与领导沟通。
大学生创业现状考察总结
大学生创业现状考察总结大学生创业是当今社会创新创业的重要力量，也是推动经济发展的重要动力之一。
随着大学教育的普及和创新创业政策的不断出台，越来越多的大学生选择毕业后创业，他们以新鲜的思维、敢于冒险的勇气和丰富的知识为创业带来了新的活力。
然而，大学生创业也面临诸多挑战和困境。
本文将对大学生创业现状进行考察总结。
一、大学生创业现状概述大学生创业是指在大学期间或毕业后通过自主创业开展商业活动的行为。
近年来，由于创新创业政策的推动和社会对创业的积极态度，大学生创业逐渐成为一种普遍现象。
据统计，我国目前每年有数百万大学生选择创业，其中不乏一些取得了较好成绩的企业。
大学生创业的特点主要包括创新性、年轻化和高学历化。
大学生具有较为丰富的专业知识和创新能力，对市场有较好的洞察力。
他们年轻、积极向上，具有较好的学历背景，更容易获得政府和社会资源的支持。
然而，大学生创业也存在一些问题和困境。
首先，由于缺乏实践经验，大学生创业者在管理、市场开拓、融资等方面往往面临许多挑战。
其次，与传统的创业者相比，大学生创业者的社会资源相对有限，融资和市场渠道等问题仍然是制约大学生创业发展的主要难题。
此外，一些大学生创业者的思维仍然停留在纸上谈兵的阶段，对于实际操作和市场需求的了解不够深入。
二、大学生创业现状的积极因素1. 创新思维培养：大学生在校期间接受了广泛的教育和多方面的培养，他们具备创新思维和创业意愿。
尤其是随着创新创业教育的加强，大学生的创业意识和能力得到了有效提升。
2. 创业政策的扶持：政府对大学生创业给予了较多的关注和支持。
相继出台的一系列创新创业政策，如创业园区建设、优先用地政策、创业赛事等，为大学生创业提供了有力保障。
3. 社会创业氛围的浓厚：在社会上，创业已经成为一种时尚和潮流，大学生创业者在社会上获得了较高的认可和支持。
大学生创业者可以借助社交媒体和网络平台，快速获取资源和市场信息，推动创业发展。
4. 多元化的就业选择：目前，毕业生就业形势严峻，大学生创业成为一种主动选择。
大学生创业调研报告
大学生创业调研报告《大学生创业调研报告》概要：本报告针对大学生创业现状进行了调研分析，发现大学生创业呈现出渐增趋势，同时也存在诸多挑战和机遇。
调研结果将为大学生创业提供参考和指导，促进大学生创业的发展。
一、背景随着经济的快速发展和创新创业政策的推行，大学生创业已成为大众关注的热点。
大学生作为未来社会的主力军，其创业状况对于经济发展和社会稳定具有重要意义。
二、调研方法本次调研采用了问卷调查和深度访谈相结合的方式，从大学生创业的动机、创业项目类型、创业资源支持、创业难点、创业成果等维度进行了系统的调查研究。
三、调研结果1. 大学生创业动机主要包括就业压力、个人兴趣和社会责任感。
2. 创业项目类型多样化，以互联网、文化创意和科技创新为主。
3. 大学生创业资源主要来源于学校、政府和企业。
4. 创业难点涉及资金、市场、人才和管理等多个方面。
5. 创业成果体现在经济效益、社会影响和个人成长等方面。
四、调研分析1. 大学生创业存在机遇和挑战并存，需要注重培养创新创业意识和能力。
2. 政府、学校和企业应加强服务和支持，提升大学生创业的成功率和可持续发展。
3. 大学生创业应关注社会责任和环境可持续发展，拓展创业空间和市场机会。
五、建议和展望1. 创新创业教育成为大学生必修课程，培养创新创业精神和实践能力。
2. 政府出台更多创业扶持政策，减轻大学生创业负担，鼓励创新创业。
3. 大学生创业要注重社会责任和环境可持续发展，创造更多社会价值。
六、结束语本报告旨在及时分析大学生创业现状，为大学生创业提供参考和指导，促进大学生创业的发展。
希望政府、学校和社会各界能共同努力，为大学生创业营造更加优越的环境和条件。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
创业综合测评分析报告班级2013年第2期姓名张某性别男华普亿方技术支持1、职业性格测试测试时间：2013-03-12 19:04:54.0测试结果分析：发明家对ENTP类型的人来说，最重要的是有创造力，能预见到美好的未来，并且时刻具有挑战性。
将"聪明"用来形容这种类型的人是最合适不过的了。
ENTP人话说的快，脑子转的也快。
他们既喜欢为自己的利益而辩，也喜欢炫耀自己的辩论技巧而跟人辩。
辩论时，他们既喜欢表现乖张的幽默，也喜欢唱反调。
那些并不视辩论为一种显示的人，在与他们辩论过程中，往往会觉得很困惑，甚至感到很受伤害。
由于ENTP人很善言辞，所以他们在解决问题时很机灵，很有技巧性。
然而有时他们却力争"超越"自我，他们经常"不择手段"------只要有条件，他们便无视某些规则的存在去抄近路，即使是在野心勃勃的欺骗性活动中溃败而终，也在所不惜。
无论在工作还是在家里，他们都喜欢玩各种体力或智力上的玩具，越复杂他们就越喜欢。
虽然，他们很快便会喜新厌旧。
ENTP人基本上都很乐观，在遇到大挫折时，他们只视其为一个挑战，并坚定地去解决掉；但是，当他们碰到小挫折或小麻烦时，却很容易发脾气。
ENTP人不能忍受那些执迷不悟、愚钝的人，同时，他们也会毫不掩饰得表达这一点。
其实，只要他们生活中没什么烦扰的事，他们平时还是很亲切和蔼的，有时甚至很讨人喜欢。
ENTP类型的人友好可爱，坦率直言；才思敏捷，精力充沛，玩世不恭；富有想象力和创新精神；好奇灵活，不可预见的；有逻辑性，善于分析2、创业管理能力测试测试时间：2013-03-12 18:42:13.0※测试子项：与上级的沟通能力测试结果分析：被测评者与上司的关系不错，主动与领导沟通的意识强，且沟通方法与时机得当，善于与领导沟通。
但是切记与上级沟通不等同于溜须拍马，在工作中，把主动与领导沟通一概当成拍马屁，那就是一种错误观念。
不要有事没事去拍拍领导马屁，千万要注意，积极、正面的思考问题，以解决问题的角度去反映问题，那才是下级与上级沟通之道。
与上级沟通不同于普通的与下级和同级的沟通，很多沟通的技巧和方法要因人因时因地而定，希望被测评者多总结多积累，以达成有效的沟通效果，成为管理高人！测试时间：2013-03-12 18:42:13.0※测试子项：与下级的亲和力测试结果分析：被测评者很不善于调节与下属的关系。
不了解在处理工作关系时“因势利导”的原则，对人的观察和体谅也不够，很难得心应手地运用技巧来协调好各方面的关系。
建议被测评者多了解下级的性格、特长、爱好、生活状况等基本情况，本着真诚相待的原则，尊重体恤下级，工作中积极配合，生活上也要关心。
让下级有安全感，这样才能得到下级的拥护和支持，更好地展开工作。
测试时间：2013-03-12 18:42:13.0※测试子项：事业成就感测试结果分析：你有较好的个人成就感，或许你所取得的成就已经十分可观，你已不再看重或急于获取成就。
其实，成就的品质比成就的数量更重要，如果能好好确定方向，成功就在于某个方面取得出类拔萃的成绩。
测试时间：2013-03-12 18:42:13.0※测试子项：工作主动性测试结果分析：被测评者能够在一般性的问题上自作主张，并能够独立完成，但对某些高难度的问题常常拿不定主意，需要他人的帮助。
自主性一般。
不敢于、不善于克服工作中的困难，习惯于承担轻松、程序化的工作。
在工作中面对困难时，应该主动承担高难度的任务，不断暗示自己有能力完成这项工作。
工作中在大多数情况下需要的是独立性，需要一个人的积极进取，所以你还需要在这方面不断加强完善。
测试时间：2013-03-12 18:42:13.0※测试子项：判断力测试结果分析：表明被测评者判断力不佳。
判断力首先取决于观察力，观察得细致就能看出别人看不出来的苗头，就能提前准确决断。
提高判断力的关键是，要有大局意识，从整体着手，细致观察，认真思考。
测试时间：2013-03-12 18:42:13.0※测试子项：一般注意力测试结果分析：你善于集中注意力。
如果能有意识地经常进行一些这方面的训练，会达到优秀水平的。
你要对自己的工作学习任务有清晰的了解，提高自觉性，集中注意力。
并学会做放松联系，进行自我减压。
测试时间：2013-03-12 18:42:13.0※测试子项：包容力测试结果分析：你具备一定的包容力，基本上能理解和自己想法不同的意见，可以接受新潮流、新思想。
但当这些思想与你的信条矛盾时，你还会对其持怀疑态度。
你需要注意的是不要过分坚持自己的原则，原则都有一定的适用条件。
需要仔细分析再做决定。
测试时间：2013-03-12 18:42:13.0※测试子项：心理健康度测试结果分析：有正常且适度的健康状态。
生活安定且有规律，身心保持均衡。
只要三餐正常而睡眠充足，任何疲劳都可以立即消失。
建议通过听适宜的音乐和冥想来来调适心情，可起到“心理按摩”的作用。
测试时间：2013-03-12 18:42:13.0※测试子项：人际关系能力测试结果分析：说明被测评者建立人际关系的能力尚需要改善。
目前你好像并没有参与很多的人际关系活动。
你要小心，免得在晋升或其他职业机会时被人遗忘。
如果你觉得与人交往令你颇费脑筋，那你也许可以找一位你认为人际关系处理得不错的朋友或值得信赖的同事，向他请教你如何才能做得更好一些。
测试时间：2013-03-12 18:42:13.0※测试子项：是否有说服力测试结果分析：被测评者说服能力较差。
要提高说服力，要学会摸清对方的心理；要懂得谈判策略；要掌握口才学和说话的技巧；学会多聆听对方说,他说的越多你掌握的信息就越多；不要对对方的观点不断排斥反驳而要投其所好地说事。
3、创业营销能力测试测试时间：2013-03-12 18:52:48.0※测试子项：自信心水平测试结果分析：对自己没有太多的信心，过于谦虚，容易形成自我压抑。
建立自信心首先要从认识自身不自信的来源入手，挖掘自身特长和优势并积极展现。
面对镜子微笑是一种简便易行的技巧。
在设立目标时要做好充分准备，面对失败不要轻言放弃，逃避或者不敢面对都不利于建立坚强的自信心。
测试时间：2013-03-12 18:52:48.0※测试子项：外向性程度测试结果分析：缄默孤独型。
内向、缄默、孤独。
通常表现为执拗，对人冷漠，落落寡合，吹毛求疵，宁愿独自工作，面对事而不对人。
不轻易放弃一己之见，为人和工作的标准都很高，严谨而不苟且。
树立“双赢”信念是建立外向性的首要前提，想要拥有良好的人际关系，首先就要保持平等、互利的思想。
在态度处理上应把握爱心与勇气的平衡，关心他人、照顾对方的利益，同时要坚持自己的立场，维护自身利益。
尊重自我和他人，诚实守信，对别人给予一定的信赖和信任有利于建立良好的外向性。
测试时间：2013-03-12 18:52:48.0※测试子项：亲和力测试结果分析：有一定的亲和能力。
您需要真诚的对他人产生兴趣，避免过分强调自身的重要性。
多谈论对方的喜好及与他阅历相关的话题可以积累起良好的亲和力。
细微观察对方的每一个细节有助于您发现对方的喜好并针对性的进行了解与沟通。
测试时间：2013-03-12 18:52:48.0※测试子项：男性第一印象指数测试结果分析：第一印象一般。
表现中存在着某些令人愉快的情况，但同时又有不尽人意之处。
诚恳大方是给人良好印象的重要部分，在已有的经验基础上，可以适当展现一下你的坦诚。
得体的衣着可能是你需要进一步注意的地方，整洁、适宜的着装可以让你给别人留下更良好的印象。
握手是一件很重要的事情，请在与女士握手前等待对方主动，并保持手掌干净、清爽。
测试时间：2013-03-12 18:52:48.0※测试子项：环境洞察力测试结果分析：答对一至两道题，环境洞察力不错。
有目的的进行洞察力培养，勇于尝试和修正。
提高观察事物的能力，在细节处下功夫，对事物的来龙去脉进行分析和思考，对人的行为举止进行观察和理解，经常性的练习和探索可以有效提高你对环境的洞察力，不断地积累和改进有关方法，提升环境洞察力是每个人都要经历的过程。
测试时间：2013-03-12 18:52:48.0※测试子项：意志力水平测试结果分析：你的意志力一般。
提高意志力一个重要的方面是避免诱惑，不要经常处在考验意志力的境地。
经常做有意义的事，按照自我的行事原则处理，有计划有步骤的完成，对假定的风险与挑战给出解决途径与方式。
创造一个适合自己的核心词汇或者短语，在脆弱时提醒自己，激励自己。
4、创业倾向测试测试时间：2013-03-12 19:14:49.0※测试子项：挑战性测试结果分析：你具备一定的进取精神，或许由于你做事过于低调，以至于感染精神不足，影响了你的才华。
或许你对新鲜事物有着无限憧憬，但目的一达到，便立刻失去兴趣，很容易喜新厌旧，不够专注。
要想成为一名创业者，你应该更努力一点。
测试时间：2013-03-12 19:14:49.0※测试子项：想象力测试结果分析：你有一定的想像力，你能够站在别人的立场上去思考问题，但是你却经常把想像认为是一种空想，尽力想要避免想像。
想象会给这类人带来一定的好处。
或许你的想象力被你的见识所限制，所以应该努力扩大你的视野，向高度想象迈进。
测试时间：2013-03-12 19:14:49.0※测试子项：好奇性测试结果分析：好奇心很重，对任何事物充满兴趣，喜欢探究事物的究竟和是非。
好奇心是创业者成功的重要因素，但是好奇心过强会让你不看时候，不分场合，更不论对象是谁，只要觉得新鲜有趣，就会把精力全部的用到上面，甚至放下手头重要的事不管，全心全意的去探索未知的秘密,浪费了精力。
建议你要注意控制自己，把精力集中到最关键的事情上。
测试时间：2013-03-12 19:14:49.0※测试子项：冒险性测试结果分析：你蔑视、厌倦平淡无奇的生活，只有起伏的人生历程才能使你感到自己的存在价值。
你的气魄和胆识在关键时刻会给周围的人无比的安慰，你因此很受人们的尊重和信赖。
冒险精神是企业家必备的素质。
但是，你要留心的是保持清醒的理智，切忌赌徒式的押宝碰运气。
5、创业能力测试测试时间：2013-03-12 18:56:21.0测试结果分析：也许有可能如果你非要走创业之途，应该说也有属于自己的机会，但首先要克服很多困难，包括环境，也包括你自身的思维方式与性格制约！培养创业能力要从吸取创业经验入手，其次要有侧重的培养创业能力，尤其注意软实力的培养，比如社交能力、应变能力等。
积极参加各种实践活动，在过程中积累经验有助于快速提升创业能力。
6、创业时机测试测试时间：2013-03-12 18:58:33.0测试结果分析：就创业当老板来说，您还有一定差距，有足够的知识经验是成功的根本，建议您尽快熟悉创业的流程并进行相关管理技能的学习。