就餐通知单
通知书之关于食堂就餐通知
对于食堂就餐的通知【篇一：对于食堂用餐时间的通知】对于食堂用餐时间的通知依据企业作息时间规定并联合员工实质状况需要，企业食堂的就餐时间规定以下：中餐： 11 ：50 —— 13 ： 00 ，晚饭： 17 ： 00—— 18：00 同时，企业对食堂就餐问题做以下规定：1、任何人不得提早在食堂就餐。
2、就餐时需排队等侯，不得插队。
3、非厨房工作人员未经允许不得私自进入厨房，不得任意动用厨房器具。
4、注意保持食堂卫生整齐，不得乱丢杂物。
10 元 /人 /次进以上规定由审计部保安进行监察，若有违犯者，依据行处分。
办公室2009 年10月20日xxxxxxx机械有限企业文件xxx 字（ 2014 ）第 018 号对于规范食堂就餐的通知企业各部门及各位员工：依据企业上下班考勤制度，联合员工实质状况，现就食堂就餐事项做规定以下：1、中餐时间为11 ∶30-12 ∶ 30 ，晚饭时间为17 ∶00-18 ∶00 。
2、就餐时应排队等候，不得插队。
不得乱丢杂物。
3、非食堂人员未经允许，不得进入厨房，不得乱动餐具。
4、任何员工未到就餐时间，不得在食堂等候就餐5、确需提早就餐的员工，请找本部门领导领取提早就餐劵交到食堂售菜饭窗口，能够提早就餐(提早就餐劵见下列图)。
6、以上规定，如发现违犯者，按10 元∕人∕次处分。
7、本通知于 2014 年 6 月 1 日起履行。
特此通知！xxxxxxxx机械有限企业2014 年5月31日【篇三：企业食堂就餐通知】企业食堂就餐通知各位员工：为改良员工工作生活条件，知足员工就餐需求，企业于 5 月创办了员工食堂（属于外包送菜形式）。
从当前运转看，部分员工常常性出现未报备的状况下不就餐现象，严重扰乱食堂正常的菜肴烧制，造成不用要的浪费。
为此，食堂外包方对企业提出了交涉，如长久过去下去，将退出外包。
现企业决定从头对原申报就餐人员进行实名确认并登记（另附），若的确达不到外包方审定的相应人数，企业没法补贴外包方损失，只能封闭食堂。
年会吃饭通知范文（精选6篇）
年会吃饭通知在现实社会中，需要使用通知的情况越来越多，通告是党和国家机关、人民团体、企事业单位在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项时，使用的下行公文。
那么你有了解过通知吗？下面是小编收集整理的年会吃饭通知范文（精选6篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
年会吃饭通知1各部门领导及全体员工：虎年将至，喜迎新春！在这辞旧迎新之际，为了感谢各位员工在20xx一年的辛勤付出，表彰先进，公司将于20xx年2月01日举办年终总结大会及聚餐活动。
现将有关事项通知如下：一、时间：20xx年02月01日上午10:30二、地点：一楼西侧三、参与人员：公司全体员工四、年会流程：1.年终总结及优秀表彰大会2. 大家欢聚一堂、新春团拜3. 激动人心的时刻-抽奖活动及红包大派送活动（大奖等着你哦）4. 年终福利领取-到行政部领取5. 离开可爱的公司之家，大家虎年见！五、有关事项：1、各部门员工请10点开始陆续到场，签到领取抽奖号码，10:30必须到齐。
2、活动期间，不得擅自离开，有事者必须向所属直属领导请假，并告知组织人员；天冷路滑，活动结束，回家请注意安全。
预祝大家新年快乐，虎年大吉！xxx公司20xx年xx月xx日年会吃饭通知2各分公司、办事处、部、室、项目监理部:20xx年春节即将来临，为了庆祝这团圆、喜庆、欢乐、祥和的传统佳节，进一步弘扬企业精神，展现员工风采，共同庆祝公司在20xx 年里取得丰硕收获，描绘公司20xx年的宏伟蓝图，公司决定举办年会和联欢晚会.现将有关筹备事项及各部门节目报送通知如下:一、年会(一)年会目的:1、增强公司员工的`内部凝聚力，提升公司的竞争力;2、对20xx年年度工作进行总结.制订20xx年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标.3、表彰业绩优秀的公司内部员工，通过表彰奖励将全体员工的主观能动性充分调动起来，全力投入到明年的工作之中.(二)年会主题:年度总结与计划，表彰先进.(三)年会时间:20xx年1月19日(星期六)下午16:30(四)年会地点:萧山区萧然南路158号我都宾馆七楼益源厅(五)年会准备工作:1、公司各项目监理部、分公司、办事处负责人将20xx年度各项目监理部、个人工作总结以及业主意见表进行收集整理，于20xx年1月15日前提交到办公室徐飞丽处.2、员工考核办法详见附件，各总监根据考核办法进行考核并依据考核推荐优秀员工1名，于1月11日前报人事部徐飞丽处，由公司领导进行终审，确定最后获奖名单.确保年会前将员工评优评先工作做完，并安排部分获奖人员代表在年会上发言.二、联欢晚会(一)晚会理念及思路:1、学习成长、交流互动，分享成功喜悦，共同庆祝公司一年来的发展收获;2、凝聚人心、鼓舞士气，描绘宏伟蓝图，携手铸就公司新一年的辉煌;3、增进感情，娱乐身心，体验团结协作，营造公司大家庭的和谐、快乐的团队氛围。
饭堂就餐通告（精选3篇）
饭堂就餐通告（精选3篇）饭堂就餐通告篇1为了更好的为大家做好后勤保障，营造一个良好的就餐环境，提高就餐质量，特提出以下要求：一、报餐1.提前一餐挂牌报下一餐，请假、休假、停餐需把饭牌挂到“停餐栏”。
2.已报餐者不吃饭，造成浪费，需付成本费10元/餐;如挂牌报餐，已打菜未取回饭牌的，警告2次未有改善者，当报餐不吃饭处理，视同未就餐，给予10元/餐浪费处理。
3.临时改餐的，必须在就餐前2小时告知人力资源部。
4.临时加报的客餐，必须在就餐前2小时告知人力资源部;5天以上的客餐需自带餐具。
5.凡未报餐者，一律不提供饭菜。
二、就餐1.公司食堂每天提供早、中、晚、宵夜(晚班人员)4餐，早餐时间：07：20-07：50;中餐时间：12：00-12：40(当班保安、制管11：30);晚餐时间：18：00-18：40(夜班17：30);夜宵时间：(晚班人员)23：30-00：10，所以人员必须遵守用餐时间，不得提前或者推后用餐。
2.用餐人员进入食堂后，必须自觉排队打饭，严禁有插队、替他人打饭行为。
3.员工不得将早、中、晚餐、夜宵带入办公室、宿舍等地方食用。
4.员工在用餐过程中，不得将饭菜扔到桌子、椅子、地上;用完餐后，自觉将桌上的残留物清理干净。
5.员工用餐后的餐具自行清洗，放到食堂指定地点。
6. 食堂内不准许抽烟喝酒、不准随地吐痰、不准大声起哄、吵闹，做到文明用餐。
7. 在食堂用餐人员一律服从食堂管理和监督，爱护桌椅、餐具等食堂品，凡私自损坏食堂公物的，一律照价赔偿。
8. 凡食堂无关人员，严禁进入食堂操作间;严禁对食堂操作人员有危险、辱骂等不妥行为。
以上规定自20xx年12月22日正式执行，请各位员工自觉遵守。
如有违反以上规定者食堂人员给予当事人口头警告，不听劝告者上报人力资源部，视情节轻重，扣行政分2-10分(1分=当月工资÷100)。
人力资源部年十二月十六日饭堂就餐通告篇2各位员工：为改善员工工作生活条件，满足员工就餐需求，公司于5月开办了职工食堂(属于外包送菜形式)。
食堂定餐通知书
食堂定餐通知书篇一：重申食堂报餐通知关于重申食堂用餐制度的通知公司各部门：近期发现食堂用餐出现报餐不去用餐或没有报餐而去用餐的情况。
为规范食堂用餐制度，节约公司成本，现针对食堂用餐做如下通知：一、就餐员工按规定时间至少提前一天在报餐表上填报用餐，综合部每日统计隔天用餐人数，作为饭菜数量的依据；二、因工无法报餐或报餐不能及时就餐的人员，应提前电话通知综合部人员进行报餐或取消报餐。
若出现已报餐没有就餐或没有报餐却去用餐的情况，餐费按5元/顿收取，并进行通报批评。
特此通知。
泉州市建源投资发展有限公司二0一五年十二月三日篇二：食堂订餐通知单食堂订餐通知单（存根）年月日食堂订餐通知单（食堂留存）年月日―――――――――――――――――――――――――――――――――――――――食堂订餐通知单（接待办留存）年月日篇三：公司食堂就餐通知公司食堂就餐通知各位员工：为改善员工工作生活条件，满足员工就餐需求，公司于5月开办了职工食堂（属于外包送菜形式）。
从目前运行看，部分员工经常性出现未报备的情况下不就餐现象，严重干扰食堂正常的菜肴烧制，造成不必要的浪费。
为此，食堂外包方对公司提出了交涉，如长期以往下去，将退出外包。
现公司决定重新对原申报就餐人员进行实名确认并登记（另附），若确实达不到外包方核定的相应人数，公司无法补贴外包方亏损，只好关闭食堂。
请广大员工从大局着想，方便个人中午就餐，认真确认并填报就餐人姓名。
凡填报过的人员，若今后出现不就餐（出差、休假等特殊情况除外）的，每餐5元个人自行补助给食堂（弥补食堂的损失），同时不享受公司5元/餐的就餐补贴。
凡未登记的人员，不能保证就餐需求，若临时提出就餐需求的，必须在12：00时后视饭餐剩余情况再安排就餐。
每天对未就餐的人员进行oa通报。
请各部门（以二级部门为单位）在明天（7月15日）上午下班前将《就餐确认登记表》由就餐人员本人签名后，反馈到综合部李烨处，。
就餐通知_精品文档
就餐通知尊敬的各位员工：根据公司的安排和管理，为了保障员工的身体健康和工作效率，提高公司的集体凝聚力，我们特别制定了新的就餐制度，并发出本次就餐通知。
一、就餐地点调整为了提供更好的用餐环境和更丰富的餐饮选择，公司决定将就餐地点由原来的员工食堂调整为新开设的员工餐厅。
员工餐厅占地面积更大，装修风格更加舒适温馨，提供的餐饮服务也更加多样化。
所有员工都需前往员工餐厅就餐，员工餐厅的详细位置和开放时间将通过公司内部通知公布。
二、餐费结算方式调整为了提高就餐服务的效率和便捷性，公司决定调整餐费结算方式。
从即日起，所有员工用餐都需采用电子餐卡支付，不再接受现金支付。
每位员工每月将会有公司预先设定的免费用餐额度，当月用餐超出额度的费用将会自动从工资中直接扣除。
具体使用规则和操作方式将在员工餐厅通知栏中公示，请大家务必仔细阅读并按规定进行操作。
三、餐饮品质提升计划为了提供更加健康和美味的餐饮服务，公司将启动餐饮品质提升计划。
我们将和知名餐饮连锁机构合作，引入专业的厨师团队，并对食材采购和加工流程进行严格控制，保证每一道菜肴都符合食品安全和卫生标准，并呈现出极致的口感和色香味俱佳的视觉享受。
此外，我们还将增加对员工用餐口味的调研，尽量满足员工的个性化需求。
四、餐厅环境管理加强为了提供更为舒适的就餐环境，公司将增加对员工餐厅的环境管理和维护力度。
我们将加强对餐厅的日常清洁、空气消毒、垃圾分类等工作，确保每一位员工都能在干净整洁的环境中就餐。
同时，我们也希望每一位员工能够自觉遵守餐厅的规章制度，保持就餐区域的整洁和用餐秩序。
五、员工餐厅意见建议征集为了更好地满足员工的用餐需求和提高就餐服务的质量，公司诚挚欢迎各位员工对员工餐厅的服务和口味提出建议和意见。
我们将积极收集和反馈员工的意见，并根据需要进行相应的改进和调整。
最后，希望每一位员工能够积极配合公司的就餐管理制度，并共同维护好员工餐厅的秩序和环境。
通过我们的共同努力，相信可以为大家营造一个更加美好的就餐环境，提供更好的餐饮服务体验。
食堂就餐通告
食堂就餐通告为了营造一个良好的就餐环境，提高就餐质量，食堂会发出用餐通告，下面店铺给大家带来食堂就餐通告，供大家参考!食堂就餐通告范文篇一为了更好的为大家做好后勤保障，营造一个良好的就餐环境，提高就餐质量，特提出以下要求：一、报餐1.提前一餐挂牌报下一餐，请假、休假、停餐需把饭牌挂到“停餐栏”。
2.已报餐者不吃饭，造成浪费，需付成本费10元/餐;如挂牌报餐，已打菜未取回饭牌的，警告2次未有改善者，当报餐不吃饭处理，视同未就餐，给予10元/餐浪费处理。
3.临时改餐的，必须在就餐前2小时告知人力资源部。
4.临时加报的客餐，必须在就餐前2小时告知人力资源部;5天以上的客餐需自带餐具。
5.凡未报餐者，一律不提供饭菜。
二、就餐1.公司食堂每天提供早、中、晚、宵夜(晚班人员)4餐，早餐时间：07：20-07：50;中餐时间：12：00-12：40(当班保安、制管11：30);晚餐时间：18：00-18：40(夜班17：30);夜宵时间：(晚班人员)23：30-00：10，所以人员必须遵守用餐时间，不得提前或者推后用餐。
2.用餐人员进入食堂后，必须自觉排队打饭，严禁有插队、替他人打饭行为。
3.员工不得将早、中、晚餐、夜宵带入办公室、宿舍等地方食用。
4.员工在用餐过程中，不得将饭菜扔到桌子、椅子、地上;用完餐后，自觉将桌上的残留物清理干净。
5.员工用餐后的餐具自行清洗，放到食堂指定地点。
6. 食堂内不准许抽烟喝酒、不准随地吐痰、不准大声起哄、吵闹，做到文明用餐。
7. 在食堂用餐人员一律服从食堂管理和监督，爱护桌椅、餐具等食堂品，凡私自损坏食堂公物的，一律照价赔偿。
8. 凡食堂无关人员，严禁进入食堂操作间;严禁对食堂操作人员有危险、辱骂等不妥行为。
以上规定自20xx年12月22日正式执行，请各位员工自觉遵守。
如有违反以上规定者食堂人员给予当事人口头警告，不听劝告者上报人力资源部，视情节轻重，扣行政分2-10分(1分=当月工资÷100)。
食堂就餐通告行政公文
食堂就餐通告为了营造一个良好的就餐环境，提高就餐质量，食堂会发出用餐通告，下面橙子给大家带来食堂就餐通告，供大家参考！食堂就餐通告范文篇一为了更好的为大家做好后勤保障，营造一个良好的就餐环境，提高就餐质量，特提出以下要求：一、报餐1.提前一餐挂牌报下一餐，请假、休假、停餐需把饭牌挂到“停餐栏”。
2.已报餐者不吃饭，造成浪费，需付成本费10 元/餐;如挂牌报餐，已打菜未取回饭牌的，警告2次未有改善者，当报餐不吃饭处理，视同未就餐，给予10元/餐浪费处理。
3.临时改餐的，必须在就餐前2小时告知人力资源部。
4.临时加报的客餐，必须在就餐前2小时告知人力资源部;5天以上的客餐需自带餐具。
5.凡未报餐者，一律不提供饭菜。
二、就餐1.公司食堂每天提供早、中、晚、宵夜（晚班人员）4餐，早餐时间:07：20-07：50;中餐时间：12：00-12：40（当班保安、制管H：管）；晚餐时间:18：00-18：40（夜班17：管）；夜宵时间:（晚班人员）23：30-00：10,所以人员必须遵守用餐时间，不得提前或者推后用餐。
2.用餐人员进入食堂后，必须自觉排队打饭,严禁有插队、替他人打饭行为。
3.员工不得将早、中、晚餐、夜宵带入办公室、宿舍等地方食用。
4.员工在用餐过程中，不得将饭菜扔到桌子、椅子、地上;用完餐后，自觉将桌上的残留物清理干净。
5.员工用餐后的餐具自行清洗，放到食堂指定地点。
6.食堂内不准许抽烟喝酒、不准随地吐痰、不准大声起哄、吵闹，做到文明用餐。
7.在食堂用餐人员一律服从食堂管理和监督，爱护桌椅、餐具等食堂品，凡私自损坏食堂公物的，一律照价赔偿。
8.凡食堂无关人员，严禁进入食堂操作间；严禁对食堂操作人员有危险、辱骂等不妥行为。
以上规定自20xx 年12月22日正式执行，请各位员工自觉遵守。
如有违反以上规定者食堂人员给予当事人口头警告，不听劝告者上报人力资源部，视情节轻重，扣行政分2-10分（1分=当月工资+100）。
食堂就餐告知书
食堂保洁告知书
全体食堂用餐人员：
为规范食堂管理工作，共同营造一个卫生、美观、优雅的用餐环境，特吿之如下：
1、员工、家属、外包工在就餐时提倡自带餐具依次排队等候打菜。
2、餐具应轻拿轻放，食堂餐具不得带出就餐处。
3、早餐一次性碗筷、残留食不得乱丢乱倒或留在餐桌上，应在指定地点倒放，
并将食堂餐具摆放在规定位置。
4、对用餐时发生的不文明行为，特别是违反本告之的上述三种现象，本厂员
工每被发现一次扣款50元，家属每发现一次扣款50元（在在职员工中
扣款），外包工发现一次扣款100元（在承包款中扣款）。
5、自告之之日起，将采取另时抽查和定时检查相结合的方式实行管理，对违
者处理不存在可比性，以现场处理为准。
XXXXXXX有限公司
2016年8月1日。