2019江苏省属事业单位考试招聘公共科目笔试考试大纲

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省2019年考试录用公务员公共科目考试大纲

省2019年考试录用公务员公共科目考试大纲

江苏省2019年考试录用公务员公共科目考试大纲一、考试性质公务员录用考试是由公务员主管部门组织,用于录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员和参照公务员法管理单位工作人员的考试。

公共科目笔试是针对公务员岗位任职能力和职位要求进行的选拔性考试,主要测查应试人员从事公务员职业应当具备的综合能力与素质。

二、考试科目公共科目考试根据职位类别分A、B、C三类,每类考试科目均为《行政职业能力测验》和《申论》两科,全部采用闭卷考试的方式。

省委组织部2019年应届优秀大学毕业生选调公共科目笔试同A类。

三、考试内容(一)行政职业能力测验行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力,包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等五个部分。

A类、B类、C类试题均包括五个部分内容。

言语理解与表达:主要测查应试人员运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力。

常见的题型有:片段阅读、文章阅读、选词填空等。

数量关系:主要测查应试人员理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力,主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。

常见的题型有:数字推理、数学运算等。

判断推理:主要测查应试人员对各种事物关系的分析推理能力,涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。

常见的题型有:图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。

资料分析:主要测查应试人员对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力,这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。

常识判断:主要测查应试人员应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力,涉及自然科学、社会科学以及2018年2月至2019年2月期间发生的国际国内重大事件等方面的内容。

考试题型均为客观性单项选择题。

考试时限为120分钟,满分100分。

(二)申论申论是测查从事机关工作应当具备的基本能力的考试科目。

2019年江苏省事业单位招聘试题及答案解析 .doc

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2019年江苏省事业单位招聘试题及答案解析1、“承办”环节办毕,收文办理程序即完毕。

()判断题对错【答案】错误【解析】收文办理主要程序包括签收、登记、初审、承办、传阅、催办、答复。

故本题判断错误。

2、事业单位又称非营利机构,既是公共产品的供给者,又是私人产品的需求者。

()判断题对错【答案】正确【解析】事业单位又称非盈利机构,是受政府国家机关领导批准、向社会提供纯公共物品和准公共物品,不实行独立经济核算的单位。

事业单位既是公共物品的供给者,又是私人物品的需求者,也是一类市场主体。

故本题判断正确。

3、事业单位聘用合同按期限分为短期合同、中期合同、长期合同、项目合同四种类型,其中短期合同是指()年(含)以下期限合同。

单项选择题【答案】B【解析】B。

在事业单位中,通常对流动性强、技术含量低的岗位签订3年以下的短期合同。

故本题答案选B。

4、下列选项中,与中国古代科举考试无关的词语是()。

单项选择题A、连中三元B、问鼎中原C、名落孙山D、金榜题名【答案】B【解析】“连中三元”是指应试举子在三级科举考试中,连取三个第一名;“问鼎中原”比喻企图夺取天下;“名落孙山”指考试或选拔没有录取;“金榜题名”指科举得中。

本题选择B选项。

5、建设中国特色社会主义法治体系,建设社会主义法治国家,发展中国特色社会主义法治理论,坚持依法治国、依法执政、依法行政共同推进,坚持()、()、()一体建设,坚持依法治国和以德治国相结合,()有机统一,深化司法体制改革,提高全民族法治素养和道德素质。

单项选择题A、法治国家、法治社会、法治人民;依法治国和深化改革B、法治国家、法治政府、法治社会;依法治国和依规治党C、法治国家、法治政府、法治社会;依法治国和依宪治国D、法治国家、法治社会、法治人民;依法治国和依法执政【答案】B【解析】建设中国特色社会主义法治体系,建设社会主义法治国家,发展中国特色社会主义法治理论,坚持依法治国、依法执政、依法行政共同推进,坚持法治国家、法治政府、法治社会一体建设,坚持依法治国和以德治国相结合,依法治国和依规治党有机统一,深化司法体制改革,提高全民族法治素养和道德素质。

江苏省2019年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考

江苏省2019年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考

江苏省2019年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲根据《省委办公厅省政府办公厅关于印发〈江苏省事业单位公开招聘人员办法〉的通知》(苏办发〔2011〕46号)精神以及国家关于事业单位工作人员应具备的综合素质和能力的有关要求,为进一步推进我省事业单位统一公开招聘人员考试的科学化、规范化和制度化,结合省属事业单位实际,制定本考试大纲。

一、考试性质和测试目标事业单位统一公开招聘考试由事业单位公开招聘工作的综合管理部门组织,按照确定的招聘计划,针对各类事业单位的空缺岗位面向社会公开招考。

凡符合报考资格条件的人员均可参加。

通过测试应试人员从事事业单位工作应当具备的基本能力和素质,达到对报考群体初步筛选的目的。

二、考试科目和测试方式(一)考试科目《综合知识和能力素质》(管理类岗位)《综合知识和能力素质》(通用类专业技术岗位)《综合知识和能力素质》(工勤技能类岗位)(二)测试方式均为闭卷笔试。

三、考试范围和测试内容(一)考试范围管理类岗位和工勤技能类岗位为综合知识和基本能力,通用类专业技术岗位为综合知识、基本能力、相关专业知识和专业能力。

(二)测试内容1.综合知识测试内容主要测试应试人员对政治、经济、法律、管理、科技、人文等综合基础知识的掌握程度。

2.基本能力测试内容主要测试应试人员阅读理解能力、判断推理能力、处理数量关系能力、综合分析能力、解决问题能力、文字表达能力,以及履行岗位职责的必备能力等素质。

3.专业知识和专业能力测试内容主要测试应试人员掌握本专业基本理论、基本知识的程度和实际应用能力。

①法律类岗位:法律的基本理论,运用法律知识分析、判断和解决实际问题的能力。

②计算机类岗位:计算机软硬件、操作系统、程序设计、常用办公软件的相关知识,多媒体信息技术,计算机信息安全技术的基本原理及关键技术,关系数据库的基本概念及应用,软件工程的基本概念、软件分析和设计的基本方法,计算机网络的概念、理论和相关应用等。

2019江苏省属事业单位考试招聘公共科目笔试考试大纲

2019江苏省属事业单位考试招聘公共科目笔试考试大纲

2019江苏省属事业单位考试招聘公共科目笔试考试大纲根据《省委办公厅省政府办公厅关于印发〈江苏省事业单位公开招聘人员办法〉的通知》(苏办发〔2011〕46号)精神以及国家关于事业单位工作人员应具备的综合素质和能力的有关要求,为进一步推进我省事业单位统一公开招聘人员考试的科学化、规范化和制度化,结合省属事业单位实际,制定本考试大纲。

一、考试性质和测试目标事业单位统一公开招聘考试由事业单位公开招聘工作的综合管理部门组织,按照确定的招聘计划,针对各类事业单位的空缺岗位面向社会公开招考。

凡符合报考资格条件的人员均可参加。

通过测试应试人员从事事业单位工作应当具备的基本能力和素质,达到对报考群体初步筛选的目的。

二、考试科目和测试方式(一)考试科目《综合知识和能力素质》(管理类岗位)《综合知识和能力素质》(通用类专业技术岗位)《综合知识和能力素质》(工勤技能类岗位)(二)测试方式均为闭卷笔试。

三、考试范围和测试内容(一)考试范围管理类岗位和工勤技能类岗位为综合知识和基本能力,通用类专业技术岗位为综合知识、基本能力、相关专业知识和专业能力。

(二)测试内容1.综合知识测试内容主要测试应试人员对政治、经济、法律、管理、科技、人文等综合基础知识的掌握程度。

2.基本能力测试内容主要测试应试人员阅读理解能力、判断推理能力、处理数量关系能力、综合分析能力、解决问题能力、文字表达能力,以及履行岗位职责的必备能力等素质。

3.专业知识和专业能力测试内容主要测试应试人员掌握本专业基本理论、基本知识的程度和实际应用能力。

①法律类岗位:法律的基本理论,运用法律知识分析、判断和解决实际问题的能力。

②计算机类岗位:计算机软硬件、操作系统、程序设计、常用办公软件的相关知识,多媒体信息技术,计算机信息安全技术的基本原理及关键技术,关系数据库的基本概念及应用,软件工程的基本概念、软件分析和设计的基本方法,计算机网络的概念、理论和相关应用等。

③英语类岗位:掌握一定量的通用词和短语,具备基本的语法知识和运用能力,具有综合应用英语语言知识和基本阅读技能来理解书面材料的能力,具备将难度适中的英语书面材料译成汉语、汉语书面材料译成英语的能力。

2019年江苏省事业单位招聘考试《公共基础知识》真题库及答案

2019年江苏省事业单位招聘考试《公共基础知识》真题库及答案

江苏省事业单位招聘考试《公共基础知识》真题库及答案一、单选题1.明代南京原十三座城门中现存最大的是( )。

A、聚宝门B、神策门C、清凉门D、朝阳门【答案】A2.《虹桥赠珠》与下列哪座湖有关江苏( )。

A、太湖B、洪泽湖C、骆马湖D、巢湖【答案】B3.江苏省何时正式设立()。

A、明朝B、清朝C、中华民国D、中华人民共和国【答案】B4.江苏省拥有国家级旅游度假区的数量()。

A、2B、4C、6D、8【答案】A5.被誉为“九州第一窟”的( )摩崖造像是中国最早的佛教造像,为汉代摩崖画像石刻,存造像一百余尊,比敦煌石刻艺术还早两个世纪。

A、石鹏山B、花果山C、孔望山D、泰山【答案】C6.江苏寄啸山庄又名( )。

A、个园B、何园C、汪氏小苑D、留园【答案】B7.唐高祖武德四年(622),海州置总管府,领海、( )、环、东楚四州,是为连云港领域较大时期。

A、雍B、涟C、鼎D、虔【答案】B8.江苏省的寺庙大部分属于()。

A、密宗B、禅宗C、净土宗D、律宗【答案】B9.我国第一处滩涂珍禽自然保护区位于江苏( )。

A、南京B、连云港C、盐城D、淮安【答案】C10.下列属于江苏籍的历史名人是( )。

A、孔尚任D、吴敬梓C、顾恺之D、沈括【答案】C11.江苏省拥有国家历史历史文化名城的数量()。

A、7B、8C、9D、10【答案】C12.江苏南京曾有“金陵第一名胜”之称的景点是( )。

A、钟山B、雨花台C、莫愁湖D、玄武湖【答案】C13.江苏扬州保存最好的盐商住宅( )。

A、个园B、何园C、汪氏小苑D、薛福成故居【答案】C14.江苏镇江的多景楼相传与三国哪位历史人物有关( )。

A、刘备B、诸葛亮C、曹操D、关羽【答案】A15.江苏省镇江金山寺的山门朝向是( )。

A、朝东B、朝南C、朝西D、朝北【答案】C16.江苏南京六合桂子山石林属于( )地质结构。

A、熔岩地貌B、丹霞地貌C、玄武岩地貌D、花岗岩地貌【答案】C17.在我国南方园林中采用西方建筑特色,中西合璧,开风气之先的是江苏( )。

事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2019年版) 31

事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2019年版) 31

③用黑纸片把天竺葵的上下两面遮盖起来;
④把天竺葵放在黑暗处一昼夜;
⑤把部分遮光的叶片摘下,去掉遮光的黑纸片;
⑥用清水漂洗叶片,再把叶片放到培养皿中,向叶片滴加碘酒。

1.材料中的实验步骤顺序是错误的,其正确的顺序应为:
A.④②③①⑤⑥B.④③②⑤①⑥
C.②③④⑤①⑥D.②④③⑤⑥①
答案:B
2.要想通过实验现象得出“绿叶在光照下产生淀粉”这一结论,需要基于以下哪一假设?
A.淀粉与碘酒混合前后有明显的现象发生
B.叶片中的叶绿素溶解在酒精中时有明显的现象发生
C.遮盖叶片的黑纸片完全不透光
D.实验所处环境温度和湿度保持基本恒定
答案:A
5.3.2 《综合应用能力(C类)》
5.3.2.1 考试性质和目标
《综合应用能力(C类)》是针对事业单位自然科学类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。

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2019江苏省属事业单位考试招聘公共科目笔试考试大纲根据《省委办公厅省政府办公厅关于印发〈江苏省事业单位公开招聘人员办法〉的通知》(苏办发〔2011〕46号)精神以及国家关于事业单位工作人员应具备的综合素质和能力的有关要求,为进一步推进我省事业单位统一公开招聘人员考试的科学化、规范化和制度化,结合省属事业单位实际,制定本考试大纲。

一、考试性质和测试目标事业单位统一公开招聘考试由事业单位公开招聘工作的综合管理部门组织,按照确定的招聘计划,针对各类事业单位的空缺岗位面向社会公开招考。

凡符合报考资格条件的人员均可参加。

通过测试应试人员从事事业单位工作应当具备的基本能力和素质,达到对报考群体初步筛选的目的。

二、考试科目和测试方式(一)考试科目《综合知识和能力素质》(管理类岗位)《综合知识和能力素质》(通用类专业技术岗位)《综合知识和能力素质》(工勤技能类岗位)(二)测试方式均为闭卷笔试。

三、考试范围和测试内容(一)考试范围管理类岗位和工勤技能类岗位为综合知识和基本能力,通用类专业技术岗位为综合知识、基本能力、相关专业知识和专业能力。

(二)测试内容1.综合知识测试内容主要测试应试人员对政治、经济、法律、管理、科技、人文等综合基础知识的掌握程度。

2.基本能力测试内容主要测试应试人员阅读理解能力、判断推理能力、处理数量关系能力、综合分析能力、解决问题能力、文字表达能力,以及履行岗位职责的必备能力等素质。

3.专业知识和专业能力测试内容主要测试应试人员掌握本专业基本理论、基本知识的程度和实际应用能力。

①法律类岗位:法律的基本理论,运用法律知识分析、判断和解决实际问题的能力。

②计算机类岗位:计算机软硬件、操作系统、程序设计、常用办公软件的相关知识,多媒体信息技术,计算机信息安全技术的基本原理及关键技术,关系数据库的基本概念及应用,软件工程的基本概念、软件分析和设计的基本方法,计算机网络的概念、理论和相关应用等。

③英语类岗位:掌握一定量的通用词和短语,具备基本的语法知识和运用能力,具有综合应用英语语言知识和基本阅读技能来理解书面材料的能力,具备将难度适中的英语书面材料译成汉语、汉语书面材料译成英语的能力。

2019年江苏省事业单位招聘真题及答案解析

2019年江苏省事业单位招聘真题及答案解析

2019年江苏省事业单位招聘真题及答案解析1、将二进制数100OOOol转换为十进制数应该是()。

单项选择题【答案】D【解析】二进制转换为十进制的方法:从数字的最后一位开始算,即依次为第0、1、2…位,第N位的数(0或1)乘以2的N次方。

题目中的IOoOOo01,第0位:1N20;第1位:0N21=0;第2位:0N22=0; 第7位:lN27=128o1+0+…+128=129。

因此答案为D。

2、在Word软件操作过程中,如果对所做的修改不满意,希望恢复到之前的状态,可以使用的命令是()。

单项选择题A、复制B、粘贴C、撤销D、剪切【答案】C3、唐某在某设计院工作,其丈夫杨某系该设计院副院长,按照回避制度,唐某不得在该单位从事O工作。

单项选择题A、质检B、人事C、设计D、图情【答案】B【解析】本题考查事业单位人员聘用制度。

事业单位人员聘用实行回避制度。

受聘人员凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的,不得被聘用从事该单位负责人员的秘书或者人事、劳资、财务、审计、纪检、监察等岗位的工作,也不得在有直接上下级领导关系的岗位工作。

聘用工作组织成员在办理人员聘用事项时,遇有与自己有上述亲属关系的,也应当回避。

因此,唐某不得从事的是人事工作,本题选B项。

4、十九大报告中指出,坚持和平发展道路,推动构建人类命运共同体,按照O理念和()、以邻为伴周边外交方针深化同周边国家关系,秉持O 和真实亲诚理念加强同发展中国家团结合作。

单项选择题A、新发展、与邻合作、正确利益观B、新发展、与邻友善、正确世界观C、社会主义核心价值观、与邻为善、正确义利观D、亲诚惠容、与邻为善、正确义利观【答案】D【解析】十九大报告中指出,坚持和平发展道路,推动构建人类命运共同体,按照亲诚惠容理念和与邻为善、以邻为伴周边外交方针深化同周边国家关系,秉持正确义利观和真实亲诚理念加强同发展中国家团结合作。

5、在社会主义初级阶段,公有制的主体地位主要表现在()。

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2019江苏省属事业单位考试招聘公共科目笔试考试大纲
根据《省委办公厅省政府办公厅关于印发〈江苏省事业单位公开招聘人员办法〉的通知》(苏办发〔2011〕46号)精神以及国家关于事业单位工作人员应具备的综合素质和能力的有关要求,为进一步推进我省事业单位统一公开招聘人员考试的科学化、规范化和制度化,结合省属事业单位实际,制定本考试大纲。

一、考试性质和测试目标
事业单位统一公开招聘考试由事业单位公开招聘工作的综合管理部门组织,按照确定的招聘计划,针对各类事业单位的空缺岗位面向社会公开招考。

凡符合报考资格条件的人员均可参加。

通过测试应试人员从事事业单位工作应当具备的基本能力和素质,达到对报考群体初步筛选的目的。

二、考试科目和测试方式
(一)考试科目
《综合知识和能力素质》(管理类岗位)
《综合知识和能力素质》(通用类专业技术岗位)
《综合知识和能力素质》(工勤技能类岗位)
(二)测试方式
均为闭卷笔试。

三、考试范围和测试内容
(一)考试范围
管理类岗位和工勤技能类岗位为综合知识和基本能力,通用类专业技术岗位为综合知识、基本能力、相关专业知识和专业能力。

(二)测试内容
1.综合知识测试内容
主要测试应试人员对政治、经济、法律、管理、科技、人文等综合基础知识的掌握程度。

2.基本能力测试内容
主要测试应试人员阅读理解能力、判断推理能力、处理数量关系能力、综合分析能力、解决问题能力、文字表达能力,以及履行岗位职责的必备能力等素质。

3.专业知识和专业能力测试内容
主要测试应试人员掌握本专业基本理论、基本知识的程度和实际应用能力。

①法律类岗位:法律的基本理论,运用法律知识分析、判断和解决实际问题的能力。

②计算机类岗位:计算机软硬件、操作系统、程序设计、常用办公软件的相关知识,多媒体信息技术,计算机信息安全技术的基本原理及关键技术,关系数据库的基本概念及应用,软件工程的基本概念、软件分析和设计的基本方法,计算机网络的概念、理论和相关应用等。

③英语类岗位:掌握一定量的通用词和短语,具备基本的语法知识和运用能力,具有综合应用英语语言知识和基本阅读技能来理解书面材料的能力,具备将难度适中的英语书面材料译成汉语、汉语书面材料译成英语的能力。

④经济类岗位(会计、审计、统计和其他经济岗位):经济学、统计学、审计学和会计方面的基本理论、基本知识和基本业务技能,运用相关专业原理分析、解决实际问题的能力。

会计和审计试卷相同,统计和其他经济岗位试卷相同,两套试卷内容各有侧重。

(三)测试内容权重
坚持“干什么,考什么”的原则,根据行业、专业和岗位特点确定测试内容的比例。

四、考试题型和测试时限
(一)考试题型:单项选择题、多项选择题、简答题、论述题、综合分析题、案例分析题、实务题、材料处理题、写作题等。

根据试卷结构的要求选取上述若干个不等题型。

试卷均含主观题和客观题。

(二)测试时限:《综合知识和能力素质》(管理类岗位)、《综合知识和能力素质》(通用类专业技术岗位)两门科目均为150分钟,满分100分;《综合知识和能力素质》(工勤技能类岗位)为90分钟,满分100分。

五、作答要求
应试人员务必携带0.5MM的黑色签字笔或钢笔、2B铅笔和橡皮,用黑色签字笔或钢笔在试卷和答题卡指定位置填写自己的姓名、准考证号码等信息;准考证号数字下面对应的信息点,用2B铅笔涂黑。

客观题作答要求:应试人员用2B铅笔在答题卡指定位置作答,在试卷上作答或在答题卡上非指定位置作答的信息一律无效。

主观题作答要求:应试人员必须用黑色签字笔或钢笔在答题卡指定位置作答,用圆珠笔、铅笔作答或在非指定位置作答的信息一律无效。

六、答题卡填涂方法说明
客观题通过光电阅读机和计算机阅卷评分,请务必按以下要求认真填写:
(一)用黑色签字笔或钢笔分别在“姓名”、“准考证号”栏填写本人姓名和准考证号,并在准考证号一栏下方十二个方框中,对应填写本人准考证号的十二位数字。

再对应准考证号的每位数,将准考证号用2B铅笔在相应的括号内涂黑。

(二)答题时,用2B铅笔在对应题号所选项的信息点内涂黑,注意不要涂到框外。

不能用黑色签字笔、钢笔填涂选项。

(三)修改时不得使用涂改液,要用橡皮彻底擦干净。

必须保持卷面整洁,不得做任何其他记号。

(四)不得折叠答题卡。

七、补充说明
(一)本考试大纲是江苏省2019年省属事业单位统一公开招聘人员笔试考试的基本依据。

测试内容可在10%以内超出大纲。

(二)本次考试不指定教材。

(三)各市、县事业单位公开招聘管理类岗位、通用类专业技术岗位和工勤技能类岗位的考试可参照本大纲。

江苏省人事考试中心
2019年3月
二○一九年三月四日。

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