合同范本之劳务合同报酬
劳务薪酬合同范本(合集9篇)
劳务薪酬合同范本(合集9篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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劳务合同范本 8篇
劳务合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________乙方（劳务人员）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方委托乙方提供劳务事宜达成如下协议：第一条劳务内容乙方同意按照甲方的要求，提供____________岗位上的劳务服务。
具体工作内容包括但不限于____________、____________、____________等。
第二条劳务期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
第三条劳务报酬一、甲方按照乙方提供的劳务内容和完成情况，支付乙方相应的劳务报酬。
二、劳务报酬支付方式为：每月固定薪资____元，绩效奖金根据实际工作表现发放。
三、甲方每月__日前通过银行转账方式支付乙方上个月的劳务报酬。
第四条工作时间和地点一、乙方的工作时间为每周__天，每天工作__小时。
二、乙方的工作地点在_____________，甲方有权根据业务需要调整乙方的具体工作地点。
第五条双方权利义务一、甲方的权利义务：1. 根据需要，安排乙方的工作任务；2. 监督乙方的工作表现，并对其表现进行考核；3. 按照约定支付乙方的劳务报酬；4. 提供必要的工作条件和劳动保护。
二、乙方的权利义务：1. 按照甲方的要求提供劳务；2. 遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密；3. 有权获得相应的劳务报酬；4. 有权获得必要的工作条件和劳动保护。
第六条违约责任一、如甲方未按照约定支付乙方的劳务报酬，乙方有权要求甲方支付拖欠的劳务报酬及滞纳金。
劳务合同范本8篇
劳务合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（劳动者）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容与地点1. 甲方安排乙方从事的工作内容为：___________________________。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
3. 乙方的工作地点为：___________________________。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，因工作需要的加班和绩效考核按照国家规定执行。
2. 乙方享有国家法定节日休息的权利。
具体休息时间和休息方式由甲方按照国家法律规定安排。
四、工资待遇与支付1. 乙方的基本工资标准为______元/月。
具体薪资根据乙方的岗位和工作表现确定。
2. 甲方每月______日以前以货币形式支付乙方工资，不得无故拖欠。
3. 乙方在法定工作时间以外提供劳务的，按照国家规定支付加班工资。
五、社会保险与福利1. 甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
3. 乙方在工作中可能产生的职业伤害，甲方负责提供相应的保障措施。
如因甲方原因造成乙方职业伤害的，甲方应承担相应责任。
六、劳动纪律与保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，遵守岗位操作规范和安全要求。
2. 乙方在工作中接触到的甲方商业秘密和其他机密信息，不得泄露或私自使用。
如有违反，甲方有权追究乙方的法律责任。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。
变更应当签订书面协议。
个人劳务报酬合同范本三篇
个人劳务报酬合同范本三篇篇一甲方（接受劳务方）：姓名：______________________身份证号：______________________联系地址：______________________联系电话：______________________乙方（提供劳务方）：姓名：______________________身份证号：______________________联系地址：______________________联系电话：______________________一、劳务内容1. 乙方同意在______（具体时间段）内，为甲方提供______（具体劳务内容）的服务。
2. 乙方应按照甲方的要求和标准，认真履行劳务职责，确保服务质量。
二、劳务报酬及支付方式1. 甲方按照______元/______（小时/天/月等）的标准向乙方支付劳务报酬。
2. 劳务报酬支付方式为：[具体支付方式，如每月现金支付、通过银行转账等]，支付时间为______（具体时间）。
三、工作时间和地点1. 工作时间：______（具体工作时间安排）2. 工作地点：______（具体工作地点）四、双方的权利和义务1. 甲方的权利和义务有权要求乙方按时、按质、按量完成劳务工作。
为乙方提供必要的工作条件和协助。
按照约定及时支付乙方劳务报酬。
2. 乙方的权利和义务有权要求甲方按时支付劳务报酬。
按照甲方的要求和标准认真履行劳务职责，遵守甲方的规章制度。
保守甲方的商业秘密和工作相关的信息。
五、合同的解除和终止1. 经双方协商一致，可以解除本合同。
2. 若乙方未能按照甲方的要求履行劳务职责，甲方有权提前解除合同。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同自行终止。
六、违约责任1. 若甲方未按照约定支付劳务报酬，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。
2. 若乙方未按照甲方的要求履行劳务职责，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。
劳务合同范本8篇
劳务合同范本8篇第1篇示例：劳务合同范本一、甲方：（委托方）地址：法定代表人：联系方式：鉴于甲方需委托乙方进行一定的劳务工作，为明确双方权利义务，双方达成如下协议：1、合同内容甲方委托乙方从事（具体工作内容）的工作，工作地点为（具体工作地点），具体工作时间为（具体工作时间）。
2、工作报酬甲方向乙方支付报酬为（报酬数额），支付方式为（支付方式），具体支付时间为（支付时间）。
3、工作规定1）乙方应当按时按质完成工作任务，确保工作质量。
2）乙方应当遵守甲方的工作纪律，服从管理，不得私自调动工作内容和工作时间。
3）乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露相关机密信息。
4）乙方应当在工作期间严格遵守国家法律法规和相关规定，保障甲方的合法利益。
4、双方权利义务1）甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和评估，如发现工作情况不符合要求，甲方有权要求乙方及时整改。
2）乙方有权获得正当且合理的报酬，并且有权要求甲方提供必要的工作条件和保障。
3）双方应当在工作过程中保持良好的沟通，如有任何矛盾应当及时协商解决。
5、违约责任1）若一方违反本合同的约定，给另一方造成经济损失的，应当承担相应的违约责任。
2）在履行合同过程中，如因不可抗力因素导致不能履行合同，所产生的后果由受影响方与甲方协商解决。
6、合同期限本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，至（具体合同期限），期满后如双方需要继续合作需重新签订合同。
7、其他事项本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签约日期：签约日期：本劳务合同正本一式两份，甲方和乙方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。
劳务合同范本就是一份标准的劳务合同样本，主要用于规范甲乙双方的权利义务，保障双方合法权益。
劳务合同范本具有一定的通用性，但在具体制定时，还需要根据双方的具体情况进行调整和补充。
希望大家在签订劳务合同时能够根据实际情况制定合适的合同，避免发生纠纷。
第2篇示例：劳务合同范本甲方：（委托方）_________（以下简称“甲方”）乙方：（劳务方）_________（以下简称“乙方”）为明确双方权利义务，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经友好协商，就甲方委托乙方从事_________工作事宜，达成如下协议，用以约束双方行为：一、服务内容（一）乙方接受甲方委托，从事_________工作，具体工作内容为_________。
个人劳务合同书范本最新6篇
个人劳务合同书范本最新6篇篇1甲方（用人单位）：________________单位性质：_________________________法定代表人：_______________________单位地址：_________________________联系电话：_________________________乙方（劳务人员）：________________户籍所在地地址：___________________现居住地地址：_____________________居民身份证号码：___________________联系方式：_________________________紧急联系人及联系方式：______________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事特定工作，乙方愿意提供个人劳务服务，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务关系，特订立本合同。
一、合同期限及工作内容1. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 乙方从事的劳务内容为：_____________________________。
3. 乙方的工作地点为：根据甲方安排，乙方应在指定的工作地点提供劳务服务。
二、工作时间和休息休假1. 工作时间安排：根据甲方工作需要，乙方的工作时间由双方协商确定。
如因工作需要加班，应按照国家有关规定支付加班工资或调休。
2. 休假制度：乙方享有国家法定休息日及年假等休假权利。
具体休假安排按照甲方规定执行。
三、劳务报酬及支付方式1. 劳务报酬：乙方的劳务报酬按照甲方规定的标准支付，具体金额根据乙方从事的岗位和绩效评定结果确定。
2. 支付方式和时间：甲方按月向乙方支付劳务报酬，如遇法定节假日，则顺延支付。
支付方式为转账或现金，具体根据甲方规定执行。
四、保险及福利待遇1. 甲方负责为乙方缴纳工伤保险费用，乙方在提供劳务过程中发生工伤事故的，按照国家和地方有关规定处理。
劳务报酬的合同
劳务报酬的合同劳务报酬的合同范本（精选7篇）现今很多公民的维权意识在不断增强，很多场合都离不了合同，正常情况下，签订合同必须经过规定的方式。
那么一般合同是怎么起草的呢？下面是作者帮大家整理的劳务报酬的合同范本（精选7篇），希望对大家有所帮助。
劳务报酬的合同范本（精选7篇）1甲方(聘用单位)名称：# 法定代表：# 职务：#乙方(受聘人员)姓名：# 性别：# 民族：# 出生年月:__学历：# 类别(专技、工勤)：# 住址: 身份证号：#根据有关法律、法规、规章和《山东省事业单位实行人员聘用制度暂行办法》(鲁厅【20__】43号)的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。
一、聘用合同期限本合同期限年，自年月日起，至年月日止。
二、聘用岗位及职业要求(一)甲方聘用乙方在，从事岗位的工作。
(二)由甲方确定乙方的岗位职责要求，具体内容如下：#1、遵守甲方的一切规章制度，加强业务学习，提高业务水平。
2、具有良好的职业道德和医德医风，热爱卫生事业。
3、搞好本职工作，服务热情，态度端正，提高工作效率，增强工作能力，完善本科室、本岗位工作任务。
4、服从领导，团结同志，积极完成领导安排的临时工作，树立全心全意为患者服务理念。
(三)乙方按甲方岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务，达到规定的工作质量标准。
(四)在聘期内，甲方可根据工作需要，与乙方协商同意后，调整乙方工作岗位。
三、岗位纪律(一)甲方根据法律、法规及有关政策规定，制定本单位的规章制度，并以适当方式公告，告知乙方，作为履行本合同的依据。
(二)甲方可按照岗位职责，建立健全各项考核制度，做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖罚分明。
(三)乙方应当严格遵守法律法规和有关政策规定，遵守甲方指定的'各种规章制度和岗位纪律，服从甲方的领导和管理。
(四)乙方如违反规章制度和岗位纪律，甲方有权批评教育，并视情节严重按照规定给予相应的处理。
四、工资福利(一) 甲方根据有关政策规定，按乙方从事的工作岗位及表现、工作成果和贡献大小，兑现工资待遇。
劳务用工合同范本(30篇)
劳务用工合同范本（30篇）劳务用工合同范本（通用30篇）劳务用工合同范本篇1甲方:乙方: 性别: 身份证号:家庭住址: 家庭电话：依据国家的劳动法律法规、与工程发包单位的劳务分包合同和项目部的实际,经甲乙双方平等协商一致,达成如下协议:一、合同期限1、以完成项目中所从事的工种任务为期限2、合同期限：自年月日至年月日二、工作内容甲方安排乙方从事工作，乙方应当积极完成甲方分配的工作任务。
三、劳动报酬甲方支付乙方的工资不低于工程发包单位或甲方所在地的最低工资标准。
乙方的工资支付办法为：平时预发生活费，每年春节前结算当年工资。
四、劳动保护甲方应当在乙方进入施工场地前对乙方进行入场施工安全教育和必要的培训。
乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后方可持证上岗。
乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程的操作规程，遵守工程发包单位的相关规定和甲方的相关规定。
五、工作时间根据建筑行业的特点，双方约定参照工程发包单位实行综合计时工作制。
六、合同解除1、合同期限届满即终止执行。
2、乙方在工作期间有打架斗殴、偷窃等违法行为的，有严重失职对甲方或工程发包单位造成经济损失的，严重违反甲方或工程发包单位施工现场管理规定或劳动纪律的，被公安机关立案侦查或被追究刑事责任的，不能满足岗位技能要求的，甲方随时解除本合同。
3、甲方以暴力、威胁、监禁或者其它非法手段强迫乙方劳动的，甲方不能提供安全的劳动条件或不能按照本合同约定支付劳动报酬的，乙方可以解除本合同。
4、乙方擅自离岗，连续三天不上班，本合同即行终止。
5、不论何种方式解除或终止劳动合同，甲方均不支付经济补偿。
七、争议处理发生劳动争议，双方应当先行协商解决，协商不成的，应当向工程发包单位或甲方单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
八、双方约定的其它事宜本合同一式两份，甲乙双方各一份。
乙方身份证复印件粘贴处甲方（盖章）乙方（签字）负责人年月日年月日劳务用工合同范本篇2甲方（用人单位）。
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劳务合同报酬【篇一：合作劳务报酬分配合同】股份合作劳务报酬分配合同甲方（施工单位）：乙方（股份劳务合同）：根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规，本着平等自愿、互惠互利，诚实守信的原则，甲乙双方自愿组成股份制施工联合体，并达成如下协议，以给他遵守：一、工程概况内容详见甲方与业主方或发包方签订的施工承包合同1、工程名称：2、工程地址：3、工程总量：万方（土石方、挖运平）合同价元。
以实际工程量为准。
二、甲乙双方合作分工甲方委托乙方负责《工程施工合同》签订之前的项目引荐，接洽，运作等相关工作，并进行有偿服务，甲方负责提供施工公司的熟读鱶主项目签订承包合同后的运作和整个工程的施工和管理等工作。
三、乙方的投资与回报（一）乙方的投资乙方以下列资金作为《股份合作投资款》对工程项目进行投资参股，乙方作为参股方，应享受东项目分红的权利和业务，乙方所应得的《股份合作投资回报款》即是税后红利。
1、乙方的有偿服务报酬款。
2、乙方的有偿服务工作中的劳务费。
3、乙方的有偿服务工作中所发生的各项成本费用（包括乙方负责工程施工合同签订前的相关工作所花费的所有费用）。
（二）乙方的回报1、乙方所应得的《股份合作投资款》作为税后的固定红利，由甲方按乙方要求打入乙方指定账户中。
2、乙方的《股份合作投资款》包括在下述固定红利中（税后）甲方再另追加或让乙方支付资金：乙方无须支付资金。
乙方所涉及的所有应交税金都由甲方缴纳，并将税票扫描件交给乙方，甲方承诺乙方所得红利为合法的税后资金。
无论任何原因都不得追缴乙方的合法红利，否则甲方承担一切经济和法律责任。
3、《其计算方法是》.按工程量万（甲方按每方支付乙方红利元，（税后）按实际工程量为准，作为支付给乙方的《股份合作投资款》。
四、《股份合作投资款》按工程总量万方，每方共计万元，合同签订5%预付款到账即支付万元整，其余按月进度同时支付，此款包含税，不开票，此款无尾款。
五、《股份合作投资款》的分配方案：1、甲方付款，必须要按照乙方提供的以下指定账户和分配定额，分别汇款至以下几个账户，甲方要在支付《股份合作投资款》的同时，同步按比例进行分割到位！第一次酬金分流表第二次酬金分流表第三次酬金分流表六、责任区分：1、乙方负责工程项目合同签订前邀约施工公司的相关准备工作，协助甲方做好施工方与业主方或者发包方签订《施工承包合同》及协调与发包方的相关关系。
2、甲方施工公司在施工中发生的人生伤亡事故；机械事故，刑事治安，民事纠纷以及工期延误发生的责任均由发包方及施工单位负责，乙方概不承担任何相关经济，法律与连带责任。
3、无论甲方名称和法定代表或法人授权委托人发生变更或任何变化，以及工程合同的分包，转让等都不影响本协议的法律效果，甲方应付给惭方的固定红利（即，股份合作投资款）都必须如约履行。
七、其他约定：1、甲乙双方的债权债务，由甲乙双方各自负责，与对方没有任何连带关系。
2、甲方与业主方或发包方签订的《施工承包合同》副本交给乙方保管（或在《施工承包合同》复印件上加盖甲方印章）。
当乙方收完《股份合作投资款》（即：固定红利）后，乙方退还《施工承包合同》副本。
3、甲方支付给乙方的固定红利由乙方自行分配，甲方不得干涉，甲方在支付时以乙方经办人的签字为准，其他人签字无效。
八、违约责任及解决办法：1、甲方《股份合同投资款》（即：固定红利）的支付，甲方必须要按照本《股份合作劳务报酬分配合同》规定的埋单以及乙方代表人提供的指定账户和定额汇入，以上款项甲方若【篇二：公司与个人签劳务合同,交税】篇一：个人与公司签订的劳务协议书模版劳务协议书甲方：乙方：法定代表人：身份证号：地址：住址：联系电话：联系电话：根据《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致达成如下协议：第一条协议期限自年月日起至年月日止。
第二条提供劳务内容及方式乙方承担的劳务内容，要求为：乙方提供劳务的方式为：乙方提供服务过程中，应当参照甲方的规章制度提供劳务，禁止恶意破坏甲方的生产秩序，造成不良影响。
因甲方需要或客观情况发生变化，经双方协商可以变更乙方的服务内容。
第三条工作条件在乙方从事服务过程中，甲方为乙方提供符合国家生产安全、防止职业危害规定的劳务环境和必要的劳务保护用品，提供必需的生产工具和场所。
乙方应按照甲方的工作特点，自主安排提供服务时间和休息时间，但不能影响甲方的正常生产运营。
第四条劳务费用支付依据双方约定及乙方提供劳务服务的质量、数量，甲方支付乙方劳务费，劳务费支付标准为第五条保险待遇甲乙双方为非劳动双方关系，甲方不承担乙方的社会保险责任。
第六条特别约定因乙方的特殊身份，乙方在甲方提供劳务期间受到伤害的，不属于工伤，按照民事纠纷处理，双方根据责任大小确定承担损失的比例；因乙方行为造成自身、甲方或第三方损害的，损害赔偿责任由个人承担。
乙方在提供劳务合同期间患病货其他个人原因不能提供劳务的，本协议自动终止，甲方除应结清乙方劳务费用外，不承担其他责任。
第七条合同履行甲乙双方应全面履行劳务协议。
经双方协商可以变更劳务协议相关内容。
任何一方违法解除本合同，都应已发承担赔偿责任。
第八条解除合同条件经双方协商一致，可以解除本合同。
第九条终止合同条件发生下列情形之一，本协议终止：一、本协议期满的；二、双方就解除本协议协商一致的；三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。
第十条乙方对甲方的商业秘密负有保密义务。
第十一条双方约定的其他条款第十二条本合同未尽事宜及遇到国家有关政策调整时，依照国家有关规定执行。
第十三条甲乙双方应积极履行本协议，一方违约给另一方造成损失的，违约方应承担给另一方造成的损失。
第十四条本合同一式二份，双方各执一份。
甲乙双方签字（章）后生效。
第十五条因履行、解除或终止本合同发生的争议，双方可协商解决，也可向当地人民法院起诉。
甲方（盖章）：乙方（签字）：法定代表人（或委托代理人）：年月日年月日篇二：节省个税支出巧签劳务合同节省个税支出巧签劳务合同随着人们法律观念的增强，在对外提供劳务服务时，提供者多与用工单位签订劳务用工合同。
然而，在签订合同时多数人都将注意力集中在薪酬、用工时限、用工条件等方面，对于税收往往忽略了。
其实在签订劳务用工合同时，适当考虑一下税收因素，可以节省税款支出，得到实惠。
报酬与费用分开目前，多数劳务合同在约定劳务报酬时，多采用“甲方支付全部劳务报酬，所发生的一切费用由乙方自己负责”这样的字眼。
对此提供劳务者多将其当作是一种约定俗成，殊不知这种约定却会使提供劳务者多负担税款。
劳务报酬与薪金合理转换在提供劳务时有时因用工单位的用工时间长，劳务提供者在很长一段时期内都会提供劳务。
对于此种劳务方式，劳务提供者可与用工单位协商，将劳务合同更改为招聘合同，将个人所得税的税率降低从而减少税款支出。
篇三：与个人签订的劳务合同书(初稿)劳务合同书甲方：卢龙县敏行劳务服务有限公司乙方：姓名性别居民身份证号电话：家庭地址：根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。
第一条本协议期限为。
本协议于年月日生效，至年月日终止。
第二条劳务输出人员条件（一）身体健康，符合井下体检标准，无职业病史；（二）年龄为20-54周岁；（三）取得国家职业资格证书；（四）具有初中以上文化程度；（五）遵纪守法，无犯罪前科;下列人员甲方不予使用：（一）正在依法受管制、缓刑、假释、监外执行的；（二）正在受审查涉嫌犯罪的；（四）来历不明，身份不清，无正式、合法、有效身份证的；（五）因违章违纪被甲方退回或被其他单位退回、开除、除名、辞退、解除合同不足一年的。
第三条乙方承担的劳务内容井下工作第四条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：每月劳务费参照劳务输入地同类人员，每月月末结算一次。
但不支付以下劳务报酬，但不包括年功工资、房贴、建房公积金、取暖费、一孩补贴、医疗补贴等。
第五条乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。
第六条发生下列情形之一，本协议终止：一、本协议期满的；二、双方就解除本协议协商一致的；三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的；四、乙方被输入单位退回的；五不符合劳务输出条件的。
第七条甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。
第八条本协议终止、解除后，甲乙双方终止劳务关系，甲方不支付任何待遇。
第九条乙方除享受规定的酬劳外，不享受其它的福利待遇。
第十条甲乙双方约定，甲方为乙方参加工伤保险，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生伤害的补偿。
保险期间与本协议期限相同。
乙方在提供劳务期间患病或非因工负伤的，由本人负责，甲方不支付任何待遇。
第十一条依据本协议第六条、第七条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。
第十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（公章）：日期：年月日乙方（签章）日期：年月日【篇三：劳务合同】劳务合同共三页第一页甲方；（用人单位）卓匠门窗销售处乙方；（员工）身份证号；乙方自2017年月日起在甲方处上班，工资按甲方规章制度以以下方式进行计算。
（一）出工计算制度；甲方每月给予乙方带薪假3天，带薪假3天如上班则每天双倍工资作为奖金。
如有超出每月3天，多请一天，带薪假扣除一天，扣工资30元。
多请两天，带薪假全部取消，扣工资100元。
多请两天以上扣工资300元,带薪假全部取消。
（如遇特殊情况可事前2天向甲方说明，没有请假直接不上班则直接取消带薪假3天并扣工资200元）。
甲方如遇生意不利短时间放假的情况，每天发生活补助费20元，此补助费在次年年初上班一个月以后发放。
如解除合同年底应放假之前说明，此补助费取消不计。
（二）上班时间；4月1日始上午；7；00--12；00下午；2；00—7；00 至5月1日上午；7；00—12；00下午；2；00—7；30 至9月1日上午；7；00—12；00下午；2；00—6；30至10月1日上午；7；00—12；00下午；1；00—6；00至11月1日上午；7；30—12；00下午；1；30—5；30 至次年2月1日上午； 7；30—12；00下午；1；30—6；00 至3月1日上午； 7；00—12；00 下午；1；30—6；00以上时间表乙方必须严格遵守！第二页（三）迟到早退奖罚制度；迟到一次5分钟以内，扣除当月工资20元。
迟到两次5分钟以内，扣当月工资30元，制度（一）内的带薪假少一次。
迟到三次5分钟以内，扣当月工资100元，制度（一）内的带薪假少两次。
迟到四次5分钟以内，扣当月工资200元，制度（一）内的带薪假取消。
、迟到5分钟以内超过5次（含5次）当月带薪假取消，扣当月工资300元迟到早退10分钟以内5分钟以上一次，扣当月工资50元，制度（一）内带薪假取消一次。