矿山环保管理制度
矿山环境保护管理制度模版
矿山环境保护管理制度模版第一章总则第一条为了加强矿山环境保护工作，促进矿山的可持续发展，根据《中华人民共和国环境保护法》等相关法律法规，制定本矿山环境保护管理制度（以下简称本制度）。
第二条本制度适用范围包括矿山企业、相关管理机构以及从业人员，涵盖矿山环境保护的各个方面。
第三条矿山环境保护应遵循“预防为主、治理与管控相结合、依法管理、追究责任”的原则，积极推行循环经济模式，减少矿山环境污染，提高资源利用率。
第四条矿山企业应当制定并执行矿山环境保护方案和应急预案，并按照国家和地方的相关标准和要求开展环境监测、报告和评价工作。
第二章矿山环境保护责任第五条矿山企业应当明确环境保护的主体责任，建立健全环境保护组织机构、制度和管理体系，并配备专业的环保人员。
第六条矿山企业应严格执行环境保护法律法规和规章制度，加强对员工的环境保护教育和培训。
第七条矿山企业应当建立环境保护责任追究机制，对环境违法行为实行严格惩处。
第三章矿山环境保护措施第八条矿山企业应在矿山建设之前进行环境影响评价，制定符合国家和地方要求的环境保护方案，确保矿山建设和运营过程中的环境保护。
第九条矿山企业应采取合理的资源开采方法，优化矿山开采布局，减少矿山废弃物的排放，最大限度地减少对自然环境的破坏。
第十条矿山企业应加强对矿山废水、废气、噪声等环境影响因素的治理，确保环境排放达标。
第十一条矿山企业应优先采用清洁生产技术和设备，减少能源和资源的消耗，降低生产过程中的环境污染物排放。
第四章矿山环境监测和报告第十二条矿山企业应每年开展一次环境影响评价，以评估矿山对环境的影响和效益，对评估结果进行公示，并根据评估结果及时采取相应的环境保护措施。
第十三条矿山企业应建立环境监测系统，对矿山溶水、废水、废气、固体废弃物、噪声等环境影响因素进行定期监测，并及时上报监测结果。
第十四条矿山企业应每年提交一次环境保护报告，详细描述矿山运营状况、环境影响情况和环境治理措施的实施情况。
矿山企业环保工作制度(三篇)
矿山企业环保工作制度一、总则为了加强对矿山企业环境保护工作的管理，规范矿山企业环保行为，保护生态环境，促进矿山企业可持续发展，特制定本制度。
二、工作目标矿山企业的环保工作目标是减少环境影响，保护生态环境，实现可持续发展。
三、责任分工1. 矿山企业应设置环保部门，负责环境保护工作的组织、指导和管理。
2. 各部门应配合环保部门，履行好环保职责。
四、环保措施1. 矿山企业应建立环境管理制度，制定相应的环保措施，确保环境保护工作的正确实施。
2. 矿山企业应定期进行环境监测，及时发现和解决环境问题。
3. 矿山企业应制定应急预案，做好环境突发事件的响应和处置工作。
五、节能减排1. 矿山企业应制定节能减排计划，采取相应的措施降低能耗和排放。
2. 矿山企业应推广使用低能耗设备和清洁能源，减少对环境的影响。
3. 矿山企业应加强对员工的节能减排宣传教育，培养环保意识。
六、资源回收利用1. 矿山企业应建立资源回收利用制度，对废弃物进行分类、收集和处理。
2. 矿山企业应加强对废弃物的再利用和循环利用，降低资源消耗。
七、法规遵守矿山企业应严格遵守国家和地方的环境保护法律法规，保证环境工作的合法合规。
八、监督检查矿山企业应定期对环境保护工作进行自查自纠，接受环境保护部门的监督检查。
九、奖惩机制对于环保工作成绩突出的部门和个人，矿山企业应给予相应的奖励；对于环保工作懈怠、违规违法的部门和个人，矿山企业应予以相应的惩处。
十、制度宣传矿山企业应加强对本制度的宣传教育，提高员工的环保意识和责任意识。
十一、制度修订本制度的修订应由矿山企业环保部门负责，并报领导批准后执行。
以上为矿山企业环保工作制度的范本，可根据实际情况进行适当的修改和补充。
矿山企业环保工作制度（二）是指矿山企业在生产经营过程中，为了遵守环境保护法律法规，保护生态环境，减少对环境的污染和破坏，制定的一系列规章制度和管理措施。
矿山企业环保工作制度一般包括以下方面内容：1. 环境保护目标和原则：明确矿山企业的环境保护目标，例如减少环境污染、保护生态环境等，并制定相应的原则，如预防为主、综合治理、资源循环利用等。
矿山环保安全管理制度
一、总则为贯彻落实国家有关环保和安全法律法规，加强矿山企业的环保和安全管理工作，保障矿山企业员工的生命财产安全，维护生态环境，促进矿山企业可持续发展，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本公司所有矿山项目，包括矿山开采、加工、运输、销售等环节。
三、环保管理制度1. 环境保护责任制度（1）明确矿山企业环保责任主体，建立健全环保责任体系。
（2）矿山企业负责人对本单位的环保工作全面负责，各部门、各岗位负责人对本岗位的环保工作负责。
（3）设立环保管理部门，负责环保工作的组织实施和监督。
2. 环境监测制度（1）定期对矿山环境进行监测，确保污染物排放符合国家标准。
（2）建立环境监测档案，对监测数据进行分析，发现问题及时整改。
（3）对监测设备进行定期校准和维护，确保监测数据的准确性。
3. 废水、废气、固体废弃物处理制度（1）废水、废气、固体废弃物必须经过处理后达标排放。
（2）建立健全废水、废气、固体废弃物处理设施，确保处理效果。
（3）对处理设施进行定期检查和维护，确保设施正常运行。
4. 环保设施建设与运行管理制度（1）严格按照环保要求，建设环保设施，确保设施符合设计标准。
（2）加强环保设施运行管理，确保设施稳定运行。
（3）对环保设施进行定期检查和维护，确保设施安全可靠。
四、安全管理制度1. 安全生产责任制（1）明确矿山企业安全生产责任主体，建立健全安全生产责任体系。
（2）矿山企业负责人对本单位的安全生产工作全面负责，各部门、各岗位负责人对本岗位的安全生产工作负责。
（3）设立安全生产管理部门，负责安全生产工作的组织实施和监督。
2. 安全教育培训制度（1）定期对员工进行安全教育培训，提高员工安全意识和技能。
（2）新员工入职前必须接受安全教育培训，考试合格后方可上岗。
（3）对安全教育培训工作进行评估，确保培训效果。
3. 安全生产检查制度（1）定期对矿山进行安全生产检查，发现问题及时整改。
（2）对检查情况进行记录，对检查结果进行通报。
矿山环保管理制度体系文件
矿山环保管理制度体系文件一、总则1. 目的：为保护矿山环境，促进可持续发展，制定本制度体系文件。
2. 适用范围：适用于所有矿山企业及其相关活动。
3. 基本原则：坚持预防为主、综合治理、公众参与、损害赔偿的原则。
二、组织管理1. 组织机构：设立矿山环保管理机构，负责日常环保工作的监督和管理。
2. 人员配置：配备专职环保管理人员，并定期进行专业培训。
三、环境保护规划1. 规划制定：根据国家环保法规和企业实际情况，制定矿山环保规划。
2. 规划实施：确保规划的实施与企业生产活动同步进行。
四、污染防治1. 大气污染防治：采取有效措施减少粉尘、有害气体排放。
2. 水污染防治：建立污水处理系统，确保废水达标排放。
3. 固体废物处理：对固体废物进行分类、储存、运输和处置。
五、生态保护1. 生态修复：对开采区域进行生态修复，恢复生态环境。
2. 生物多样性保护：采取措施保护矿山周边的生物多样性。
六、环境监测1. 监测计划：制定环境监测计划，定期对空气质量、水质等进行监测。
2. 监测数据：建立监测数据库，记录和分析监测数据。
七、环境风险管理1. 风险评估：定期进行环境风险评估，识别潜在的环境风险。
2. 应急预案：制定环境应急预案，提高应对突发环境事件的能力。
八、环境信息公开1. 信息披露：定期公开企业环境信息，包括污染物排放、环境管理等。
2. 公众参与：鼓励公众参与矿山环保活动，接受社会监督。
九、环境教育培训1. 培训计划：制定环保教育和培训计划，提高员工环保意识。
2. 培训实施：组织员工参加环保培训，确保培训效果。
十、监督检查与考核1. 监督检查：定期对环保管理制度的执行情况进行监督检查。
2. 考核评价：建立环保绩效考核机制，对环保工作进行评价和奖惩。
十一、附则1. 本制度体系文件自发布之日起实施。
2. 对本制度体系文件的解释权归矿山企业所有。
3. 本制度体系文件如与国家新颁布的法律法规相抵触，按国家法律法规执行。
煤矿环境保护管理制度(6篇)
煤矿环境保护管理制度1.环境保护是人类为了保护其赖以生存的环境，合理开发利用自然资源，防治污染和其它公害，保障人体健康，而进行的有目的有意义的活动。
为了有效地保护环境，国家专门制定了《环境保护法》，公司根据我国环境保护“三同步，三统一”的战略方针，结合公司实际情况制定出一系列的环境保护管理制度，以改善我公司环境和保护职工身心健康。
2.严格执行国家《环境保护法》，保护和改善我公司环境。
____公司应按照国家规定对尘毒、物理因素，水质等进行定期监测，使其符合国家颁布的《工业企业设计卫生标准》中的有关要求。
测定的时间间隔必须遵守下列规定:1)每月测定一次作业地点粉尘和有毒物质浓度。
2)噪声、放射线及其它物理因素每年至少测定一次。
3)饮用水的水质检验:理化检验，夏季每月测定一次，其它季节每季测定一次;细菌检验，复季每旬测定一次。
其它季节每月测定一次。
4)所有的测定结果必须保存记录，并报有关单位。
5)粉尘、烟尘高的地方应采取洒水或除尘净化措施。
爆破作业应采用无毒或少毒，少烟的炸药。
6)粉尘、毒物超标的作业场所，要积极采取有效的防治措施，同时加强作业人员的个体劳动保护。
7)每年对职工进行一次体检。
8)接触粉尘、毒物等有害作业的工人应定期进行身体健康检查，对查出的职业病患者，应按国家规定及时给以治疗，疗养和调离有害作业岗位。
4.防止废渣污染。
生产过程中产生的废弃岩石要及时内排，上面要用沙土覆盖;锅炉产生的废渣也要及时倒入采坑内排(垫路及外销除外)，避免对环境污染。
5.防止废水的污染，生活汗水及矿井水必须按国家指标排放，坚持不符合标准不排放防止废气污染。
锅炉的废气排放必须符合排放标准，坚持不符合标准的排放的原则。
6.防止粉尘污染。
生产过程中尽量避免产生粉尘，对于产生粉尘的源头，要采取相应措施及时治理。
(如道路粉尘要及时洒水等)。
7.防止噪声及振动的危害。
生产、辅助生产、建筑、生活中的设备消音设施要齐全，防止对居民产生危害。
矿山环保管理制度体系
矿山环保管理制度体系一、总则1. 目的：为加强矿山环境保护，促进可持续发展，制定本制度体系。
2. 适用范围：本体系适用于所有从事矿山开采、加工、运输等活动的企业和个人。
3. 原则：坚持预防为主、综合治理、公众参与、损害赔偿的原则。
二、组织机构与职责1. 成立环保管理机构，负责矿山环保的日常管理和监督工作。
2. 明确各级管理人员及员工的环保职责，确保环保责任到人。
三、环保规划与实施1. 制定矿山环保规划，包括污染防治、生态修复、资源循环利用等内容。
2. 实施环保规划，定期评估规划执行情况，并根据评估结果进行调整。
四、污染防治1. 制定并执行矿山废水、废气、固废和噪声等污染防治措施。
2. 建立污染监测体系，定期对污染物排放进行监测和记录。
五、生态修复1. 开展矿山生态修复工作，包括植被恢复、土地整治等。
2. 对已关闭或废弃的矿山进行生态修复，恢复生态环境。
六、资源循环利用1. 推广矿产资源的节约和循环利用技术。
2. 鼓励采用无污染或低污染的开采技术。
七、环境风险管理1. 识别矿山活动可能产生的环境风险，并制定相应的风险管理措施。
2. 建立应急预案，对可能发生的环境污染事故进行应急响应。
八、环境信息公开与公众参与1. 定期公开矿山环保信息，包括污染物排放、生态修复进展等。
2. 鼓励公众参与矿山环保活动，接受社会监督。
九、监督检查与法律责任1. 定期对矿山环保管理制度的执行情况进行监督检查。
2. 对违反环保法规的行为，依法追究相关责任。
十、附则1. 本制度体系自发布之日起实施，由矿山企业负责解释。
2. 本制度体系如与国家新颁布的法律法规相抵触，按国家法律法规执行。
请注意，这是一个简化的模板，具体内容需要根据实际情况和当地法律法规进行调整和完善。
矿山环境保护管理制度
矿山环境保护管理制度在当前的社会发展中，矿山环境问题已经成为全球范围内的重要议题之一。
为了保护生态环境、维护人民的身体健康以及可持续发展，建立健全矿山环境保护管理制度势在必行。
本文将从政策法规、目标管理、风险预防和责任追究四个方面，介绍如何建立有效的矿山环境保护管理制度。
一、政策法规国家政策法规是矿山环境保护管理的基础，具有指导和约束作用。
政府应加强对矿山环境保护法律的宣传和教育，确保相关人员了解和遵守法规。
政府还应建立健全环境保护管理部门，加强对矿山环境保护工作的监督和执法力度，对违法行为依法予以严惩。
此外，政府还应制定一系列的环境保护奖励政策，鼓励矿山企业主动承担社会责任，积极开展环保投入。
二、目标管理制定明确的环境保护目标是矿山环境保护管理的核心任务之一。
矿山企业应制定可行的环境保护目标，并将其分解到各个部门和个人，确保目标的落地与实施。
为了达成目标，还需要建立一套科学有效的监测与评估体系，定期对矿山环境进行监测和评估，及时采取措施纠正问题，确保环境质量的稳定和改善。
三、风险预防矿山环境保护管理过程中，风险预防是非常重要的环节。
矿山企业应制定详细的风险评估和应急预案，明确各类环境风险及其严重程度。
同时，矿山企业要加强现场安全管理，建立完善的应急机制，确保在紧急情况下能够及时、有效地应对。
此外，矿山企业还应加强环境培训，提高员工环保意识，培养员工的环境保护技能，落实责任到人，确保每一个环保措施的执行力度。
四、责任追究建立健全的责任追究制度是保障矿山环境保护管理有效性的重要手段。
政府、矿山企业和个人都要对环境保护工作承担相应的责任。
政府应加强对矿山企业的监管，确保其履行环境保护职责。
矿山企业要落实主体责任，加强内部管理，确保环保措施的有效实施。
个人要树立环保意识，积极参与环境保护活动，共同维护好矿山环境。
结论矿山环境保护管理制度是保障矿山环境保护工作有效性的重要保证。
政策法规、目标管理、风险预防和责任追究是关键的要素，通过这些要素的有效结合，可以确保矿山环境保护工作的有效开展。
矿山企业环保工作制度模版（4篇）
矿山企业环保工作制度模版一、背景和目的随着社会的发展和经济的快速增长，矿山企业在我国的经济建设中发挥着重要的作用。
然而，矿山开采和生产过程中产生的环境污染问题也日益凸显。
为了加强矿山企业的环境保护工作，规范企业的行为，制定并执行相关的环保工作制度至关重要。
本文旨在提供一份矿山企业环保工作制度，以保护环境、减少对生态系统的破坏。
二、制度内容1. 总则(1) 矿山企业应当遵守国家和地方的环境保护法律法规，履行环保义务，保护生态环境。
(2) 矿山企业应当建立健全环保治理体系，并落实责任到人，确保环保工作的有效实施。
(3) 矿山企业应当加强与当地政府、环保部门的沟通合作，及时报告环境状况，接受监督检查。
2. 环境影响评价(1) 矿山企业在新项目开展前必须进行环境影响评价工作，评估项目可能导致的环境影响，并制定相应的环境管理措施。
(2) 矿山企业应当根据环境影响评价报告，制定相应的环境保护措施和应急预案。
3. 废水处理(1) 矿山企业应当建设废水处理设施，对产生的废水进行处理，确保排放达到国家和地方的相关标准。
(2) 矿山企业应当定期监测废水排放，向环保部门提交监测报告，并按要求保存监测数据。
4. 废气治理(1) 矿山企业应当建设废气处理设施，对产生的废气进行治理，以减少对大气环境的污染。
(2) 矿山企业应当根据国家和地方的相关规定，定期检测废气排放情况，向环保部门报送排放报告。
5. 噪音控制(1) 矿山企业应当采取措施，降低生产过程中的噪音污染，确保噪音达到国家和地方的相关标准。
(2) 矿山企业应当定期监测噪音排放情况，向环保部门提交监测报告，并采取相应的整改措施。
6. 植被恢复与生态保护(1) 矿山企业在进行开采活动时，应当采取措施保护现有的植被，优先保护珍稀植物和濒危物种。
(2) 矿山企业应当制定植被恢复计划，将原矿山区域恢复为良好的生态环境。
7. 粉尘治理(1) 矿山企业应当采取措施，降低生产过程中产生的粉尘污染，确保粉尘排放不超出国家和地方的相关标准。
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环保管理制度
2012
目录
第一章总则
第二章组织结构
第三章主要职责
第四章附则
1、企业环保管理人员职责
2、矿山企业环保设施操作规程
3、环境污染事故报告及处理制度
4、交接班制度
矿山环保工作制度
第一章总则
第一条为加强企业环保工作，改善矿区生态环境，特制定本制度。
第二条矿山企业环境保护工作的主要任务和目标是：积极推进清洁生产，发展循环经济，努力实现矿产资源集约化，开采方式
环保化、生产工艺清洁化、道路运输无尘化、企业管理制度
化、闭坑矿区生态化，促进矿业经济与生态环境和谐发展。
第三条保护环境人人有责。
企业领导、员工要认真学习和自觉遵守环境保护法律法规有关规定，正确处理企业生产与保护环境
之间的关系，坚持预防为主，防治结合的方针，认真执行“谁
污染、谁治理”的原则，积极做好污染防治工作。
第二章组织结构
第四条建立由法定代表人负责企业环境保护工作机构，设立环保矿长、明确主管部门、落实企业环保管理人员。
第五条定期召开企业环境保护工作例会，分析企业环境保护工作形势，研究决定企业环保工作重大事项。
第三章主要职责
第六条重视企业生产产生的废水、粉尘、固体废物以及噪声的污染防治，保护矿区环境。
把环境保护工作作为生产管理的一个
重要组成部分，纳入到企业的日常生产管理中。
第七条坚持“谁污染，谁治理”的原则，积极做好企业生产产生的废水、粉尘、废渣的噪声污染治理，提出治理规划，落实治理
资金，有计划、有步骤地实施污染治理。
第八条加强对企业环保治理设施的运行和维护管理，落实专人管理，做好运行台账记录，建立应急处理机制，确保各类环保实施
正常运行，各项污染治理措施落实到位。
第九条自觉接受环境保护行政主管部门的监督临检查，如实申报企业生产和排污状况，及时报告有关情况。
企业生产工艺和生产
规模发生重大改变时，及时向环境保护行政主管部门报告。
第四章附则
第十条本制度是企业规章制度的重要组成部门，是加强企业环境保护监督检查和管理的基本依据，企业各级部门必须严格执行。
企业环保矿长工作职责：
1、矿山企业环保矿长是本单位环境保护工作直接责任人，对
本单位环境保护工作负直接责作。
2、认真学习和执行各级环保部门关于矿山环境保护工作的方
针、政策和有关法律法规，把环境保护工作纳入正常工作重
要议事日程。
3、制定和落实环境保护岗位责任和规章制度，与企业有关部
门签订责任书，并组织环保职能部门和工作人员的绩效考核。
4、主持环境保护工作例会，全面研究和部署环境保护工作，
传达环保部门的方针、政策，及时总结工作经验，督促解决
存在的问题和隐患。
5、协调企业内部各部门的环境保护工作。
环保职能部门职责：
1、在环保矿长领导下，认真贯彻执行有关矿山环境保护的法律、法规和政策规定，具体负责本企业的环境保护工作。
2、负责组织召开环境保护工作例会，掌握和研究各部门的环境保护工作执行情况，查找问题和隐患，并督促相关部门落实措施，及时解决有关问题。
3、负责对各类环保设施运行情况进行检查，及时发现和纠正问题，提出整改意见，督促整改落实。
4、负责对企业内部环境保护管理工作进行检查，检查各类台账记录，进行记录汇总，并将检查结果报环保矿长和法定代表人。
5、负责企业员工的环保法律、法规教育培训和考核加强环保宣传教育，提高员工的环保意识，并做好培训记录及档案资料管理。
企业环保管理人员的职责：
1、积极参加各类环保培训，认真学习环保相关法律、法规和制度。
明确本岗位的环保职责范围，熟练掌握所负责的环保设施和措施的有关知识及操作技能。
2、加强对所负责的各类环保设施、设备的管理，严格执行定期检查、维修和维修后的验收制度。
每天检查环保设施、设备的运行情况，保证运行时间和正常运转率，确保各类备品备药的正常储备量。
3、认真记录各类环保台账，台账记录真实、准确、及时、完整。
4、自觉接受和积极配合环保职能部门的检查，按照检查意见及时整改，消除环境污染事故隐患。
矿山企业环保设施操作规程：
为了增强矿山企业环保设施的科学管理和使用，确保设备的正常运行，特制订本规程。
1、矿山企业环保设施包括各类湿式除尘设施、布袋除尘设施、喷淋设备、废水沉淀池、废水处理清淤设施和废水循环利用系统、隔音降噪设施、垃圾回收站、公用厕所等。
2、企业环保设施管理实行三级管理制度，即环保矿长总负责、环保职能部门具体分管、各环保管理人员直接管理。
3、落实岗位责任制，所有操作人员在上岗前必须熟读有关操作规程各设备制造厂提供的使用说明书，熟练掌握各种设备的性能特点和操作步骤，严格按操作规程要求操作。
4、操作人员在环保设备使用前，要根据各类设备的性能特点进行认真仔细的全面检查，确保设备齐全有效。
开机后操作人员不准离开岗位。
5、认真作好值班记录，严格交接班。
工作内容与值班记录必须相符，内容真实，数据准确。
设备出现的的问题应当班及时处理，需移交下一班时，必烦详细交待设备运行情况、故障及处理情况，防止无人管理失控。
因未交接清楚而接班后，
设备问题由接班人员负责。
操作人员对环保设备必须做到时常养护与定时保养相结合，严格设备带“病”运行，并认真做好相关养护记录。
环境污染事故报告及处理制度：
为了加强预防措施，确保环境安全，特制订本制度。
1、矿山环境污染事故，系指企业生产过程中短时间内造成未经处理的大量粉尘、废水、固体废物或噪声污染环境的事故。
2、企业设立由法定代表人为组长、环保矿长为副组长、环保职能部门和相关管理人员组成的环境污染事故应急处理小组，并建立有效的通讯联络机制，确保环境污染应急事件发生后能及时到场指挥和处理。
3、企业对全体职工进行环境污染应急事件处理的相关知识培训，熟悉应急处置流程，提高应急意识，遇乱不惊，冷静处置。
4、发生污染事件，应及时报告。
发现矿山环境污染事件，当事人应立即报告企业领导人，同时通知相关部门停止作业，关闭发生事故的环节和设备，全力优先处理环境污染事故。
企业环境污染事故应急小组立即启动应急预案，根据事故情况，落实相关措施，果断截断染污源，防止环境污染扩大蔓延。
5、报告时限：发生环境污染事件4小时内必须向辖区内环保部门简要报告污染事件情况，严重事件必须第一时间向环保
部门报告，并取得环保部门支持和指导，防止环境污染的扩散。
8小时内续报事件进展情况。
内容包括：发生事故企业名称、地点、时间、类别、事故经过、处理情况及结果。
6、全体职工应积极配合当地环境保护部门的进一步调查和处置。
7、事故调查时必须查明事故原因，并从中吸取教训，制订和落实防范措施，并追究事故责任人的责任，防止事故再次发生。
交接班制度
为确保工作连续性，认真做好交接班工作，特制订交接班制度。
1、交接人员必须认真填写交接班记录簿（表）记录，工作内容与值班记录必须相符，内容真实，数据准确。
字迹工整无涂改，记录内容齐全不掉漏。
2、连续工作岗位交接班必须按规定提前10分钟到岗，防止脱岗、断岗。
3、实行现场签字交接。
对工作现场和可疑的状况，要进行确认，必要时采取必要的措施并记录，尽量避免口头交接情况发生。
4、当班出现的设备问题应当班及时处理，禁止拖拉、推托。
确需移交下一班时，必须详细交待设备故障及处理情况，保证设备问题及时、有效得到解决。
5、实行接班负责制。
对交接过程中的可疑状况，交班人处理不及时或故意隐瞒故障情况的，接班人有权拒绝接班，由交班人处理完后再进行交接。
因未交接班不清而接班后，默认设备问题移交由接班人员负责。