教育行业劳动合同范本
教师劳动合同范本5篇
教师劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________学校地址：_________________________________________法定代表人（负责人）：_______________________电话：_____________________________ 邮箱：_____________________________乙方（教师）：__________________ 性别：________________ 年龄：___________身份证号：________________________________________住址：__________________________________________电话：_____________________________ 邮箱：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供教育服务事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为____年。
试用期自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为___个月。
二、工作内容和工作地点乙方应按照甲方安排的教育教学计划，担任教育教学工作，并按照甲方规定的教育教学内容和教育教学计划完成教育教学任务。
甲方应根据工作需要和乙方的专业能力，为乙方安排合适的工作岗位和工作内容。
工作地点为甲方所在地学校。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，一般采用每周工作不超过国家规定的小时制度。
乙方享有法定节假日、年假、寒暑假等休假权利。
特殊情况下需安排加班的，应按照国家相关规定支付加班工资或调休。
四、工资待遇及支付乙方的工资按照甲方的薪酬制度执行，具体金额和支付方式在双方约定的薪酬协议中明确。
教育机构劳动合同范本7篇
教育机构劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地：____________________现居住地：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为__年。
其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为__个月。
二、工作内容和工作地点（一）乙方应在法定工作时间和工作场所内，按照甲方安排的工作任务和工作职责，按时按质完成各项工作任务。
工作任务和职责详见岗位说明书。
（二）甲方可以根据工作需要和乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位和工作内容。
三、工作时间和休息休假（一）甲方实行每日工作不超过八小时、每周工作不超过四十四小时的制度。
因教育教学工作需要，甲方可以要求乙方延时工作或安排假期工作调休等，并按有关规定支付工资或补偿有关待遇。
具体的加班加点补偿办法按甲方相关规定执行。
法律法规另有规定的从其规定。
篇2甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________委托代理人：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________出生年月：____________________身份证号码：____________________户籍所在地：____________________住址：____________________联系方式：____________________为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，经双方协商同意，签订本合同。
教育行业劳动合同范本5篇
教育行业劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1教育行业劳动合同范本甲方：（单位名称）法定代表人（负责人）：（姓名）地址：（详细地址）联系方式：（电话、传真、邮箱）乙方：（劳动者姓名）身份证号码：（身份证号）联系地址：（详细地址）联系方式：（电话、邮箱）鉴于甲方为（单位性质）、依法享有从事（教育、培训等）的资格，乙方具备相关专业知识和技能，双方经平等协商，达成如下协议，以充分明确权利和义务，共同遵守相关法律法规，明确劳动关系：第一条工作内容1.1 乙方应当按照甲方的教学计划和要求，认真履行岗位职责，保证课程进度，提高教学水平。
1.2 乙方应当遵守甲方的规章制度，接受甲方的管理和监督，保证教育教学秩序。
1.3 乙方应当积极参加甲方组织的各项培训和学习活动，提升自身的专业能力。
第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间、工作地点和工作安排将根据实际情况与甲方协商确定，乙方应当按时到岗。
2.2 乙方在特殊情况下需请假或调班，应提前与甲方沟通并取得同意。
第三条工资福利3.1 乙方的工资由甲方按照国家规定支付，并根据乙方的工作表现进行适当调整。
3.2 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。
3.3 乙方应当保守甲方的商业机密和教育秘密，不得泄露给他人。
第四条劳动保护4.1 甲方应当为乙方提供必要的劳动保护设施和条件，保障乙方的劳动安全和身体健康。
4.2 乙方应当遵守安全生产规定，正确使用劳动保护用具，增强安全意识，预防意外事故的发生。
第五条劳动争议解决5.1 在劳动关系发生纠纷时，双方应当通过协商解决，如协商无果可向所在地劳动争议调解仲裁机构申请调解或仲裁。
5.2 乙方因故解除劳动合同或提前解除劳动合同，应提前与甲方协商，按照法律规定的程序办理。
第六条合同变更和终止6.1 本合同经双方协商一致可以进行补充、变更或解除，但须经双方书面确认。
6.2 本合同在不符合法律规定的情况下，任何一方终止本合同，应提前一个月通知对方。
教育行业员工劳动合同5篇
教育行业员工劳动合同5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1教育行业员工劳动合同第一章总则第1条根据国家有关法律、法规规定，为维护教育行业员工的合法权益，明确双方的权利和义务，制定本合同。
第2条教育行业员工劳动合同（以下简称“本合同”）双方为（公司名称）（以下简称“雇主”）和（员工姓名）（以下简称“员工”）。
第3条雇主应按照国家有关规定，提供员工必要的劳动条件，并保障员工的合法权益。
第二章合同期限第4条本合同自（年）（月）（日）起生效，劳动合同期限为（年/月/日）至（年/月/日）。
第五条期限届满，本合同自动终止，双方无需另行解除合同。
第六条合同期内，双方均有权解除合同，但应提前（××）天书面通知对方。
第三章工作内容第七条员工应认真履行工作职责，服从雇主的管理和安排。
第八条雇主有权对员工的工作进行安排和监督，员工应按时完成工作任务。
第九条员工在工作期间，应严格遵守公司规章制度，维护公司形象，不得有违法行为或损害公司利益的行为。
第四章工资及福利待遇第十条雇主应按照国家相关规定，支付员工应得的工资及福利待遇。
第十一条员工应如实填写工资单和相关报销单据，不得私自调整工资数额。
第十二条员工应按时参加公司的培训和考核，提升自身的专业技能。
第五章保险及福利待遇第十三条雇主应为员工购买社会保险及福利保险，保障员工的合法权益。
第十四条雇主应为员工提供必要的劳动保护用品，并确保员工的健康和安全。
第十五条员工在工作期间因公受伤或患病，应及时向雇主报告，并依法享受相关补偿。
第六章违约责任第十六条如果员工违反本合同约定，拖欠工资或违法行为，雇主有权解除合同，员工应承担相应的违约责任。
第十七条如果雇主违反本合同约定，拖欠工资或侵犯员工的合法权益，员工有权解除合同，雇主应承担相应的违约责任。
第七章争议解决第十八条双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决，不能协商解决的，可向有关部门申请调解或仲裁。
第十九条本合同经双方签字盖章后生效，一式两份，雇主和员工各持一份。
教育行业劳动合同范本5篇
教育行业劳动合同范本5篇篇1教育行业劳动合同范本甲方：（单位名称）法定代表人：（姓名）地址：（单位地址）电话：（联系电话）乙方：（姓名）性别：（男/女）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）Ｉ甲、乙双方在平等、自愿的基础上，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规的规定，本着相互信任、平等互利的原则，达成如下协议：第一条合同目的甲方雇用乙方从事（专业）工作，乙方愿意接受甲方的委托，从事上述工作，双方本着互谅互让、平等互利的原则，达成以下协议。
第二条乙方在甲方单位工作的时间（一）乙方自（年）（月）（日）起在甲方单位工作，试用期为（）个月，试用期不算在本合同规定的服务期内。
（二）合同期限为（）年，自（年）（月）（日）至（年）（月）（日）止。
第三条乙方的工作内容（一）根据甲方的工作安排，认真履行自己的职责，服从领导，维护甲方的利益，提高劳动生产率。
（二）乙方从事（专业）工作，接受公司的培训和指导，提升自己的专业技能。
（三）完成领导交办的其他工作任务。
第四条劳动报酬（一）乙方服务期满（不含试用期）后，按照甲方规定的薪酬标准支付报酬，每月发放工资。
第五条工作时间和休息（一）工作时间：甲乙双方遵循国家和地方规定的工作时间，每周工作时间不超过48小时。
（二）休息：按照国家和地方有关规定执行，享受法定节假日和公司规定的年休假。
第六条试用期（一）乙方的试用期为（）个月，试用期内，双方互相了解和考察，合同期起始日起为服务期。
试用期内乙方享受工资待遇。
（二）试用期内，如果乙方工作表现优秀，经甲方同意，转为正式员工。
如果工作表现不合格，甲方有权终止劳动合同。
第七条合同解除（一）乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：1.严重违反公司规章制度的。
2.擅自离岗不返回，无故旷工、迟到、早退超过规定时间的。
3.违反合同约定，泄露公司商业秘密等。
4.严重违反公司的职业道德。
5.其他严重失职失责的情况。
（二）乙方工作组织纪律不好，成绩不佳，经甲方提出书面警告后，仍无改进的，甲方有权解除劳动合同。
教育行业劳动合同范本三篇
教育行业劳动合同范本三篇篇一甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
试用期包含在劳动合同期内。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。
2. 工作地点：_______________________ 。
3. 乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，按时、按质、按量完成工作任务，并遵守甲方依法制定的规章制度。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行____________工时制度。
标准工时工作制，即每日工作_____小时，每周工作_____天。
不定时工作制。
综合计算工时工作制。
2. 甲方因工作需要，经与乙方协商一致，可以延长工作时间，但应按照法律法规的规定支付加班工资。
3. 乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方按甲方规定完成工作任务，甲方每月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元。
2. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
3. 甲方每月_____日支付乙方工资。
如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。
4. 乙方在试用期间的工资为_____元。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用，乙方应当按照甲方的要求提供相关证明材料，配合甲方办理社会保险手续。
教育行业员工劳动合同书5篇
教育行业员工劳动合同书5篇篇1教育行业员工劳动合同书甲方：________________ (以下简称"学校")法定代表人：________________地址：_________________乙方：________________ (以下简称"教职工")身份证号码：________________联系方式：_________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事教育教学工作，经双方友好协商，达成如下协议，共同遵守并承担以下责任：一、聘用岗位1. 乙方受聘于甲方，担任_____________职务，主要工作地点为_____________。
2. 乙方应具备相关证书和资格，能够胜任所聘岗位的工作内容，并接受甲方的工作安排。
二、工作内容与任务1. 乙方应按照学校的教育教学计划和安排，完成所负责的教学任务，保证教学质量。
2. 乙方应认真备课、授课，协助学生学习、提高学术成绩。
3. 乙方应积极参与学校组织的各项教研、教学活动，并主动与同事配合，共同完成学校的教学目标。
三、工作时间1. 乙方工作时间为每周_____________，具体上下班时间根据学校的工作安排确定。
2. 乙方在工作时间内应专心工作，不得擅离职守。
四、工资待遇1. 乙方的工资标准为_____________元/月，工资支付时间为每月底日发放。
2. 乙方工资、奖金、福利等待遇的具体和任何变动均由学校统一规定和执行。
3. 乙方应按照国家相关法律法规及学校规定，按时缴纳个人所得税。
五、保密责任1. 乙方应对学校的教学秘密、学生隐私等保密信息进行严格保密，不得擅自泄露。
2. 乙方应恪守职业道德，做文明教师，不得利用职务之便谋取私利。
六、纪律要求1. 乙方应遵守学校纪律，不得违纪擅自调动、伪造证件等行为。
2. 乙方应尊重学生、同事及学校工作人员，保持良好的师德师风。
七、解决争议1. 任何有关本合同履行引起的争议，应当友好协商解决；协商不成的，依法向指定仲裁机构申请仲裁。
教育机构劳动合同书范本6篇
教育机构劳动合同书范本6篇篇1甲方（用人单位）：__________________（以下简称甲方）乙方（劳动者）：__________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，本着平等、自愿的原则，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方工作的相关事宜达成一致协议，特签订本合同，以资共同遵守。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满前，双方协商一致可续签合同。
二、工作岗位及职责要求乙方从事甲方所安排的教育机构工作，包括教授课程等教育教学相关职责工作。
甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
乙方应认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的领导和管理。
三、工作时间和休息休假甲方根据国家相关规定，实行固定工作制，每天工作不超过八小时。
因特殊工作需求而需要进行延时工作时，必须经过法定程序并支付加班工资或安排补休。
甲方应当按照国家规定保障乙方的休息休假权益。
四、劳动报酬及福利待遇乙方的工资标准为____元/月。
甲方应当每月至少支付一次工资给乙方，并按照法律规定支付加班工资和绩效奖金等福利待遇。
甲方可以根据乙方的工作表现和业绩情况调整乙方的工资水平。
乙方在法定节假日和婚丧假期间，甲方应当依法支付工资并保障相应的福利待遇。
乙方试用期内的工资标准及相关福利待遇由双方另行约定。
在合同期内，乙方享受甲方规定的各项福利待遇以及社会保险待遇等。
社会保险费用的缴纳由甲乙双方按照法律法规的规定缴纳。
若因乙方原因导致无法办理社会保险手续时，由乙方自行承担相应责任。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行安全卫生教育。
乙方应当严格遵守甲方的安全卫生规定和操作规程，遵守职业病防治的相关规定。
甲方应当向乙方提供符合国家规定的职业危害防护条件，并采取必要的措施保护乙方的身体健康。
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教育行业劳动合同范本
甲方：
乙方：
签订日期：年月日
北京市劳动和社会保障局监制
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共
同遵守本合同所列条款。
第一条甲方
法定代表人（主要负责人）或委托代理人
注册地址
经营地址
第二条乙方性别
户籍类型（非农业、农业）
居民身份证号码
或者其他有效证件名称证件号码
在甲方工作起始时间年月日
家庭住址邮政编码
在京居住地址邮政编码
户口所在地省（市）区（县）街道（乡镇）
第三条本合同于年月日生效。
第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任的以下工作：
第五条乙方的工作时间为
第六条乙方完成本合同约定的工作内容后，甲方理应以货币形式向乙方支付劳动报酬，劳动报酬标准为每小时元。
甲方向乙方支付劳动报酬的周期不得超过15日。
支付劳动报酬的其他约定
第七条甲方理应按照北京市工伤保险的规定为乙方缴纳工伤保险费。
第八条甲方根据生产岗位的需要，按照国家相关劳动安全、卫生的规定对乙方实行安全卫生教育和职业培训，并为乙方提供以下劳动条件：
第九条甲方理应建立、健全职业病防治责任制，增强对职业病防治的管理，提升职业病防治水平。
第十条甲乙双方能够随时终止劳动合同。
第十一条甲方违反本合同的约定支付劳动报酬或支付的小时工资低于北京市非全日制从业人员小时最低工资标准的，乙方有权向劳动保障监察部门举报。
第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容：
第十三条双方因履行本合同发生争议，当事人能够向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，能够向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也能够直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十四条本合同的附件如下
第十五条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市相关规定相悖的，按相关规定执行。
第十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（公章）乙方（签字或盖章）
法定代表人（主要负责人）或委托代理人
（签字或盖章）
签订日期：年月日。