法定节假日公司安全注意事项及值班人员职责与要求
节假日值班制度范本(3篇)
节假日值班制度范本(四)为确保总公司节假日期间各项工作的正常运行，让全院师生过一个欢乐祥和的节日，结合总公司实际，特作如下规定。
一、值班时间。
节假日(不含双休日)。
二、人员安排。
节假日实行由公司领导带班，各部门工作人员轮流值班。
三、工作职责。
值班人员要严格遵守公司的各项规章制度，做到恪尽职守。
四、要求：1、办公室人员需在节假日前两天制作好《值班人员安排表》，并通知带班领导和值班人员。
(各部门在节假日前两天将部门值班安排情况报公司综合办公室)2、值班期间不得请假，如有特殊情况不能值班的，自行联系其他员工代替，同时将替班情况反馈给综合办公室。
3、值班人员在值班期间原则上不得离岗，发生紧急情况及时跟带班领导汇报，同时认真做好处理。
手机必须____小时开机，确保联络畅通。
4、按日常作息时间值班，不得迟到早退。
5、值班人员要认真做好值班情况登记表，完备交接班手续。
6、值班期间不能处理的异常情况及____应及时向值班领导报告。
7、值班人员下班时要关好门窗、水电，存放好帐簿、票证、财物等，并与次日值班人员做好交接班手续。
节假日值班制度范本（2）为了保障公司的正常运营和员工的假期权益，制定和实施了节假日值班制度。
现将该制度的具体内容进行说明如下：一、适用范围该制度适用于所有公司职员，包括正式员工、合同工和临时工。
二、值班人员的确定1. 值班人员由各部门主管及人力资源部共同确定，根据部门工作量、业务需求、员工轮休情况等因素综合考虑进行安排。
2. 值班人员不得连续值班，至少要有一天的休息时间。
三、值班时间安排1. 节假日值班根据公司实际情况进行安排，一般以轮流制为主。
2. 值班时间一般为工作日的早上8:00至晚上10:00，午休时间可自由安排，但不得超过1小时。
3. 如遇突发事件或特殊情况需要加班值班的，应根据具体情况商议安排，并支付相应的加班费或调休。
四、值班人员的责任与权益1. 值班人员需按时到岗，并保持良好的精神状态和工作积极性。
节假日安全管理制度职责
一、目的为确保公司节假日期间的安全稳定，防止各类安全事故的发生，保障员工的生命财产安全，特制定本管理制度。
二、适用范围本制度适用于公司全体员工，包括在节假日工作及非工作期间的各项安全管理工作。
三、管理职责1. 安全管理部门职责（1）负责节假日前的安全检查，确保公司各项安全设施设备完好，消除安全隐患。
（2）制定节假日安全应急预案，明确应急处理流程和责任分工。
（3）对节假日期间发生的各类安全事故进行调查处理，提出整改措施。
（4）加强节假日值班管理，确保值班人员按时到岗，严格执行值班制度。
（5）加强对员工的安全教育培训，提高员工的安全意识。
2. 部门负责人职责（1）负责组织本部门员工进行节假日前的安全检查，确保部门工作区域安全。
（2）督促本部门员工遵守节假日安全管理制度，提高安全意识。
（3）落实本部门节假日值班安排，确保值班人员按时到岗。
（4）对本部门节假日期间发生的安全事故进行调查处理，及时上报。
3. 员工职责（1）自觉遵守节假日安全管理制度，提高安全意识。
（2）发现安全隐患及时上报，不得擅自处理。
（3）遵守值班制度，按时到岗，确保部门工作正常进行。
（4）积极参与安全教育培训，提高自身安全技能。
四、节假日安全管理工作内容1. 安全检查（1）对生产设备、电气线路、消防设施等进行全面检查，确保设备完好、线路安全、消防设施有效。
（2）对易燃易爆、危险化学品等危险物品进行专项检查，确保储存、使用安全。
（3）对办公区域、生活区域进行安全隐患排查，确保环境安全。
2. 应急预案（1）制定节假日安全应急预案，明确应急处理流程、职责分工。
（2）组织应急演练，提高员工应对突发事件的能力。
（3）及时修订应急预案，确保其有效性。
3. 值班管理（1）制定节假日值班安排，明确值班人员职责。
（2）值班人员应按时到岗，严格执行值班制度。
（3）值班期间，密切关注公司动态，确保信息畅通。
4. 安全教育培训（1）组织员工参加安全教育培训，提高员工安全意识。
节假日期间值班人员职责及要求
节假日期间值班人员职责及要求
节假日期间值班人员的职责和要求包括：
1. 保障安全：负责节假日期间公共场所的安全管理，如商场、车站、机场等，确保人员和财产的安全。
2. 维护秩序：保持公共秩序，防止事故和纠纷发生，及时处理各类突发事件。
3. 提供服务：为市民和游客提供信息咨询、导航和其他必要的服务，确保其在节假日期间的顺利出行和生活。
4. 处理突发事件：及时响应和处理各种紧急情况，如火灾、事故等，并协助相关部门进行应急处理。
5. 巡视与监控：巡逻检查各类设施和设备运行情况，监控公共区域的安全状况，发现问题及时报告。
6. 协调工作：与其他部门和员工进行有效的沟通与协调，确保工作的顺利进行。
7. 遵守规章制度：严格遵守公司或组织的规章制度，遵循值班纪律，保持职业道德。
值班人员要求：
1. 具备基本的应急处理和安全意识，能够独立应对突发事件。
2. 了解基本的急救知识和技能，能够提供简单的紧急救助。
3. 具备较强的沟通能力和服务意识，能够友好、耐心地对待市民和游客。
4. 具备良好的纪律意识和工作责任心，能够按时出勤并完成工作任务。
5. 具备较高的机智和决断力，在处理突发情况时能够迅速作出正确判断和决策。
6. 保持工作区域的整洁和安全，并能够正确使用相关工具和设备。
7. 具备团队合作精神，能够与其他值班人员和相关部门紧密配合，共同完成工作任务。
总之，值班人员在节假日期间承担着维护安全、服务市民和游客的重要责任，需要具
备相关知识、技能和素质，以确保节假期间的顺利进行。
节假日、休息日、夜间值班安全管理制度(4篇)
节假日、休息日、夜间值班安全管理制度注意：本文为AI生成的草稿，具体内容需根据实际情况进行修改和完善。
序言：节假日、休息日和夜间是一年中组织管理工作更加特殊和重要的时间段，对于企事业单位来说，制定一套完善的安全管理制度，保障员工的人身安全，维护企业的正常运营，具有重要的意义。
本文将详细介绍节假日、休息日和夜间值班安全管理制度的相关内容。
一、制度目的及适用范围（300字）1. 目的：确保节假日、休息日和夜间值班期间员工的人身安全，维护企业的正常运营和安全稳定。
2. 适用范围：本制度适用于企事业单位的节假日、休息日和夜间值班管理。
二、职责分工（500字）1. 企业领导：负有最终责任，对节假日、休息日和夜间值班安全工作负总责，并通过明确的制度要求，落实到位。
2. 安保部门：负责制定和完善节假日、休息日和夜间值班安全管理制度，组织实施安全巡查，协调应急处置工作，提供技术支持和培训，做好安全工作的指导和监督。
3. 值班人员：负责节假日、休息日和夜间值班工作，必须按照制度要求履行职责，保证值班期间的安全。
4. 相关部门：各部门要充分配合，提供必要的支持和协助，共同做好节假日、休息日和夜间值班安全工作。
三、安全管理措施（____字）1. 工作流程：明确值班人员的工作流程，包括接班交接、签到签退、任务落实、记录填写等环节。
2. 安全巡查：制定巡查计划和巡查路线，确保对有关区域、设备、场所的巡查全面、有序进行，并及时处理发现的问题。
3. 安全设备维护：定期检查和维护各类安全设备，确保其运行正常可靠。
4. 应急处置：制定应急预案，明确各类突发事件的应急处理措施，做到应知应会、应对迅速、协调有序。
5. 员工培训：组织节假日、休息日和夜间值班人员的培训与演练，提高员工的安全意识和应急处置能力。
6. 安全宣传：开展安全宣传教育，通过多种形式向员工普及安全知识，提高员工的安全防范意识和安全管理能力。
7. 劳动保护：按照国家相关法律法规和标准，做好员工职业健康和安全的防护工作，确保员工的身体健康和安全。
节假日期间值班人员职责及要求
节假日期间值班人员职责及要求
一、值班人员的工作职责
1、认真做好公司的防火、防盗、安全保卫工作。
值班人员要认真检查和关好公司各办公室及房间的门窗;关闭不需要的电源；关好水龙头等，消除一切隐患。
2、认真做好的安全监控工作，预防各种事故和事件的发生。
3、值班期间，不能脱岗，认真值班，要确保有人在公司值班。
4、要坚守岗位，不得擅离职守。
要提高警惕，做好值班期间的工作。
有重大问题必须及时向上级领导报告。
违反值班制度，视情节追究相关责任。
二、值班要求
1、值班人员在节假日放假值班期间为公司水电运行及安全工作的第一责任人，必须加强责任感，增强工作的自觉性与主动性，确保水电安全、稳定运行。
2、在值班期间必须坚守工作岗位，不得无故让他人替岗，严禁饮酒，需要外出时，必须保证公司有人值班。
3、值班期间必须保证电话畅通，遇到重大事情，必须报告上级领导并做好临时处理措施，积极处置。
4、认真做好值班记录，对公司安全防火情形等，必需认真检查。
节假日安全生产注意事项及措施
1. 定期检查燃气管道、阀门和接头，确保无泄漏。2. 使用燃气时保持通风，避免燃气中毒和火灾。3. 使用完燃气后及时关闭阀门，并定期检查燃气表读数。
交通安全
1. 遵守交通规则，不酒驾、不疲劳驾驶。2. 出行前检查车辆状况，确保刹车、轮胎等关键部件完好。3. 注意路况和天气变化，合理安排行程。
消防安全
1. 定期进行消防演练，熟悉逃生路线和灭火器材使用方法。2. 确保消防通道畅通无阻，不堆放杂物。3. 配备足够的消防器材，并定期检查其有、变质食品。2. 外出就餐时选择正规餐馆，避免食物中毒。3. 家庭聚餐时合理搭配食物，注意营养均衡。
旅游安全
1. 提前了解旅游目的地的天气、路况和安全提示。2. 遵守景区规定，不攀爬危险区域，不参与高风险旅游项目。3. 随身携带紧急联系方式和必要的药品。
节假日安全生产注意事项及措施
注意事项
具体措施
用电安全
1. 定期检查电气线路和设备，及时更换老化、破损的电线和插座。2. 不超负荷使用电器，避免多个大功率电器同时使用一个插座。3. 外出时关闭不必要的电源，确保电源总开关处于关闭状态。
用火安全
1. 严禁在易燃物附近使用明火，如煤气灶、蜡烛等。2. 使用炭火、燃气取暖时，保持室内通风，确保安全距离，人离开时关闭火源。3. 祭祀时遵守防火规定，不随意燃烧纸钱、香烛等物品。
工作场所安全
1. 节假日前进行安全检查，排除安全隐患。2. 安排专人值班，确保工作场所的安全和秩序。3. 加强对易燃、易爆、有毒等危险品的管理和监控。
应急准备
1. 制定应急预案，明确应急响应程序和责任人。2. 组织应急演练，提高员工应对突发事件的能力。3. 配备必要的应急救援设备和物资，确保其完好有效。
公司放假值班管理制度
一、目的为保障公司在放假期间的安全、正常运转，提高工作效率，确保各项工作有序进行，特制定本管理制度。
二、适用范围本制度适用于公司全体员工在法定节假日、周末及公司内部规定的放假期间的值班工作。
三、值班原则1. 安全第一，确保公司财产和员工生命安全；2. 责任到人，明确值班人员职责，确保各项工作落实到位；3. 严谨细致，值班人员要严格按照值班要求，认真履行职责；4. 及时沟通，值班人员应保持与上级、同事的密切联系，确保信息畅通。
四、值班人员及职责1. 值班人员：公司各部门负责人及指定值班人员。
2. 值班职责：（1）值班人员应按时到岗，不得擅自离岗，确保公司正常运转。
（2）负责处理公司放假期间的突发事件，确保公司安全和员工利益。
（3）负责接收、处理上级领导及相关部门的指示、通知，并及时反馈执行情况。
（4）负责检查公司放假期间的消防、电力、设备等安全设施，确保安全无隐患。
（5）负责维护公司放假期间的办公秩序，确保办公环境整洁、有序。
（6）负责与各部门保持沟通，协调解决放假期间的工作问题。
（7）负责做好值班记录，确保值班工作有据可查。
五、值班要求1. 值班人员需提前与上级领导及相关部门沟通，了解放假期间的工作安排和注意事项。
2. 值班人员应佩戴值班证，以示身份。
3. 值班期间，值班人员不得饮酒、吸烟，不得擅自离岗。
4. 值班人员应保持手机畅通，随时接收和处理公司内部及外部信息。
5. 值班人员应遵守公司各项规章制度，维护公司形象。
六、值班记录及考核1. 值班人员应做好值班记录，包括值班时间、事件、处理情况等。
2. 公司对值班人员的工作进行考核，考核内容包括值班纪律、工作效率、突发事件处理能力等。
3. 对表现优秀的值班人员进行表彰和奖励；对违反值班规定的值班人员，根据情节轻重给予相应处罚。
七、附则1. 本制度由公司人力资源部负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
3. 本制度如有未尽事宜，由公司根据实际情况予以补充和完善。
节假日值班人员职责及安保要求
节假日值班人员职责及安保要求
节假日值班人员职责包括但不限于：
1. 维持秩序和安全：负责维护场所秩序、防止火灾、偷盗等突发事件，并确保安全出
入口畅通。
2. 提供服务和引导：为来访人员提供相关信息和服务，并引导他们正确使用场所设施。
3. 处理紧急事件：在发生火灾、突发事件或其他紧急状况时，及时报警、组织疏散和
进行必要的应急处置。
4. 监控设备和设施：负责监控闭路电视监控系统、报警系统等设备，及时发现异常情
况并采取相应措施。
5. 记录和报告：记录发生的事件和值班情况，并及时向主管部门报告。
6. 防止违规行为：防止来访人员违规操作、滋扰他人或损坏场所设施。
7. 协助其他工作：如需要，协助其他部门进行设施维护、清洁等工作。
节假日的安保要求主要包括：
1. 增加巡逻次数和力度：在节假日期间，值班人员应加大巡逻力度，确保安全监控范
围内没有安全隐患。
2. 组织排队和引导交通：对于人流量较大的场所，应组织人员进行排队，并设置合理
的通行引导措施，确保交通秩序良好。
3. 提供应急救援设备：事先准备必要的急救设备、药品等，以应对突发事件。
4. 加强安全检查：对于带入场所的人员和物品进行安全检查，防止携带危险物品进入。
5. 合理安排工作人员：根据场所的人流量和特点，合理安排工作人员分布，确保安全
工作的全面覆盖。
6. 与当地公安、消防等部门联系合作：确保及时联络，取得随时援助。
7. 进行安全演练：定期组织安全演练和培训，提高工作人员的应急处理能力。
以上只是一些常见的职责和要求，具体的情况还需根据实际情况和场所特点进行具体
分析和制定。
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春节期间安全注意事项
为了确保春节期间厂区安全，让全体员工度过一个欢乐、祥和的节日，特要求全体员工在春节期间注意一下几点：
1、做好节前的安全大检查工作；
各部门要做好节假日前的全面安全、卫生大检查工作，对防火、防盗的重点部位认真检查，检查要全面覆盖，不留死角，对检查中发现的隐患必须立即整改或制定预防措施，防范事故的发放，并请各部门指定人员做设备停机、人员撤离后的停水、停电、停气的确认，并最后关门，贴封条。
2、节假日期间值班人员和听班人员必须保持电话24小时开机。
3、节假日值班人员，应做好各项巡检工作，发现异常情况，要及时电话通知部门值班领导协调安排处理。
4、值夜班人员进行安全巡查，至少两人一组。
5、节假日值班人员不得饮酒，严禁酒后上岗。
6、节假日期间厂务设备部人员做公用设施的维护作业（如水、电维护），但作业过程中不得涉及动火等高危作业，以防止意外情况的发生。
7、厂区内严禁燃放烟花爆竹。
8、节假日休息人员请自觉遵守社会法纪和维护社会治安，返乡探亲的同事请注意出行安全、交通安全。
9、厂区内一旦发生意外事故或者工伤事故，由现场人员组织抢救，防止事故的扩大。
（详见工伤事故应急处理流程图）
10、厂区内一旦发现偷盗者，应通知其他人员一同制止，并由值班领导联系园区派出所。
（详见发现偷盗者应急处理流程图）
11、厂区内一旦发生火灾，应立即通知值班领导，组织周围人员进行疏散，如火势不受控，由值班领导拨打119。
（详见火灾应急处理流程图）
春节值班人员职责及要求
1、巡查员值班要求：
根据各部门定的巡查内容及点位进行巡查及点检，点检表有规定时间段的，需按时间段进行巡查及点检；点检表未设时间段的，上午、下午、夜晚分别至少巡查及点检2次。
如值班主管及环安人员抽查中，发现签到表上有一次签多个时间段及到时间未签到的，将记为此组巡查员一天未出勤，情节严重的将进行相应处罚。
2、值班主管要求：
对本部门所有点位进行巡查，并在签到表上进行签字（上午、下午各巡查一次）。
监督人：当日领导小组组长
3、夜班值班主管：
负责夜晚值班期间（20：30-8：00）的突发事故/件的组织、协调、处理；（至少对5个点位进行抽查，并在签到表上签字）每个部门将设置1名夜班人员来辅助夜班值班主管。
工伤事故应急处理流程图
发现偷盗者应急处理流程图
春节期间火灾应急处理流程图。