实习中发现的问题与解决方案
实习中的问题与解决方法
实习中的问题与解决方法实习是一个非常宝贵的经历，可以让我们在真实的工作环境中学习和成长。
然而，实习过程中常常会遇到各种问题，需要我们积极解决。
本文将从几个常见的问题出发，为大家介绍一些解决方法。
问题一：缺乏经验实习生通常缺乏实践经验，对工作中的流程和规范不太了解，这会给工作带来一定的困难。
解决方法：首先，认真学习公司的相关文档和培训资料，了解工作的基本要求和流程。
其次，多向同事请教，向他们请教关于工作的问题，取得一些建议和指导。
最后，积极参与工作，亲自动手完成任务，通过实践来积累经验。
问题二：与同事相处问题在实习期间，我们需要与各种不同性格的同事进行有效合作，但有时候会遇到互相不合拍的情况。
解决方法：首先，要保持积极的态度，尊重每个人的意见和贡献。
其次，要学会倾听和理解，切忌冲动和情绪化的回应。
如果遇到与同事之间的冲突，要冷静地沟通，找到问题的根源，并寻求解决方案。
最后，尽量避免一对一的冲突，可以借助于团队会议等方式，让更多的人参与讨论和决策。
问题三：时间管理困难实习期间，我们通常要面对各种任务和项目，时间管理变得尤为重要。
有时候可能会觉得手忙脚乱，不知道应该先做什么。
解决方法：首先，制定详细的工作计划，将任务分解成小块，设定明确的截止日期。
其次，根据任务的重要性和紧急程度来设置优先级，优先完成最重要且最紧急的任务。
同时，要合理安排每天的工作时间，充分利用碎片化的时间段，可以使用时间管理工具来协助自己。
最后，要注意避免拖延症，拖延只会让问题积累，增加工作的压力。
问题四：缺乏自信心对于实习生来说，自信心不足是一个普遍存在的问题。
缺乏自信可能会影响我们的工作表现和与他人的交流。
解决方法：首先，要积极向同事请教和学习，不断提升自己的技能和知识，增强自信心。
其次，要积极参与工作中的项目和讨论，主动表达自己的意见和想法。
同时，要注意扬长避短，发挥自己的优势，在工作中取得成绩，从而增强自信心。
总结：实习过程中会遇到各种问题，但只要我们保持积极的态度，主动面对问题，相信一定能够找到解决的方法。
实习中遇到的问题与解决方案
实习中遇到的问题与解决方案实习是大学生们踏入职业之路的最重要经历之一，它能帮助我们更好地了解自己所学专业的应用，更好地为未来的工作、研究和生活做准备。
然而，在实习中，我们也会面临各种各样的问题和挑战。
本文将介绍我在实习期间遇到的问题以及我所采取的解决方案。
问题1：缺乏实践经验在我刚开始实习的时候，我发现我缺少一些必要的实践经验。
比如说，我没能及时完成一些任务，因为我不知道该如何处理一些硬件设备问题。
我也很迷失在我所工作的软件和程序中，这使得我更加难以完成任务。
解决方案1：多问、多看、多动手为了解决这个问题，我开始主动向我的导师、同事和其他专业人士请教。
他们告诉我一些实用的解决问题的技巧和方法，帮助我更好地掌握实践技巧。
同时，我也开始更多地观察和了解工作环境和工作流程，从而更好地管理任务和时间。
我经常使用搜索引擎（谷歌、百度）和技术文档，使得我对特定的方案、工具和技术有更多的了解和掌握。
同时，在我学习的时候，我也不断地动手实践，这使得我能够更快地理解和掌握所需的技能和方法。
问题2：缺少沟通技巧在实习期间，我发现我并不是一个很好的沟通者。
我很容易被其他人的情绪所影响，也很容易被自己的情绪所影响。
这使得我感到很困惑，无法很好地表达自己。
解决方案2：积极地沟通为了改善我的沟通技巧，我开始学习如何正确地表达自己、如何更好地理解他人，并尝试更积极地和他人沟通。
我参加了一些培训课程，以及许多朋友和同事建议的培训班。
我花时间编写复杂的电子邮件和通信，以确保自己的言语表达清晰。
同时，在与同事交流的过程中，我也努力地保持冷静，避免被情绪所影响。
这种方法已经大大提高了我的沟通技巧，并使我更好地适应了新的工作环境。
问题3：无法平衡工作和生活在我刚开始实习的时候，我对新鲜事物感到很兴奋，但我的紧张和不安情绪也逐渐增加。
我发现我没有很好地平衡工作和生活，这让我无法享受学习经验和新的人际关系，同时还给我的心理健康带来了一些压力。
实习中遇到的问题及解决方案
实习中遇到的问题及解决方案2023年，我开始了一份实习工作，希望积累工作经验、锻炼能力，但实习过程中我遇到了一些问题。
本篇文章将着重讲述我在实习中遇到的问题及解决方案。
一、沟通不畅在实习的过程中，我和同事之间有时会存在沟通问题。
可能是因为新人对公司的运作方式不太熟悉，或是对一些事情理解不够深入。
有时候我向同事请教问题，但并未得到明确的回答或者答案并不满意。
这使得我感到困惑和无助。
解决方案：首先，我尝试坦率地和同事交流，让他们知道我的困惑和需求。
同时，我也开始主动寻找答案，利用公司文档和其他资源加强学习。
此外，我和同事们保持良好的沟通习惯，不断地互相交流、分享，最终让我逐渐掌握了公司运作的基本流程和工作中需要注意的事项。
二、工作压力大在实习期间，我时常感到工作压力很大。
因为是实习生的身份，一些工作很难短时间内完成，又怕自己的表现不够好。
此外，有时候还需要加班，让我感到非常焦虑和疲惫。
解决方案：为了缓解压力、提高工作效率，我尝试采取以下措施：首先，制定明确的工作计划，优先完成重要的任务，避免浪费时间和精力；其次，寻求同事的帮助，共同探讨问题并合理分工，协同工作。
另外，尝试保持良好的心态，及时调整自己的情绪与状态，放松心情。
三、缺乏工作经验作为一名实习生，我深感自己缺乏工作经验，对公司的业务运营和部门相关的工作流程不太熟悉，很多事情不知道如何处理。
这使得我感到有些束手无策，无法很好的完成工作任务。
解决方案：为了缓解这种困境，一方面我需要积极自学，学习公司相关的业务知识和工作流程，不断地加强自己的领域认知和技能，使自己成为一名全面的专业人才。
另一方面，我也需要寻求帮助，和同事多多交流，尤其是向有经验的同事请教和取经，从他们的经验中学习和借鉴，让自己更好地融入公司的工作中。
以上就是我在实习中遇到的问题及解决方案。
实习虽然有不少不顺利的地方，但我也从中获益良多，锻炼了自己的能力，积累了宝贵的经验。
希望未来能更好地应对工作中的挑战和困难，不断地成长和进步。
实习中遇到的问题及解决方法
实习中遇到的问题及解决方法在大学生涯的漫长学习中，每个人都有机会去进行实习，以争取更好的职业发展。
然而，实习期间遇到各种各样的问题也是不可避免的。
在这篇文章中，将会讨论实习中可能遇到的问题，并提供一些解决方法以供参考。
一、实习工作不如自己预期它是每位实习生最容易遇到的问题之一。
在自己的期望值和实际情况之间存在较大的差距会让实习生丧失兴趣，如果不及时对此作出调整，实习生的情绪可能会受到很大的影响。
解决方法：1. 提供自己的目标和想法：在开始实习工作时，应明确自己的期望和想法。
如果自己得到的工作计划不如自己所预期，可以与上司和其他实习生交流和讨论。
如果没有得到情报，建议请直接询问上司，以共同确定工作任务。
2. 学习与提高自己：既然实习工作不如自己所期望，那么就要提醒自己要多动手和问问题，以学习更多的知识。
这也是实习的本质。
还可以向上司说明你的观点，表明你的态度。
这样的表现不仅会让你与上司之间的关系更加密切，也有可能赢得你朋友的认可。
二、人际交往问题在实习公司里，你可能会遇到不熟悉的人，有些人性情大变。
很多实习生容易陷入困境，因为他们感觉自己在一个完全陌生的环境中，并似乎无法忍受某些人的态度。
解决方法：1. 首先要学习沟通技巧：学习如何与他人交流，与同事们建立沟通纽带。
2. 积极主动地参加活动并交流：尽量参加一些公司组织的团队活动，这将帮助你与他人建立联系和信任感，并且可以帮助你了解公司文化。
在与他人交流时，要尽量尊重其他人和自己并避免主观想法的影响。
3. 建立信任：建立和他人的良好信任关系，在遇到矛盾和难题时，可以更好地解决问题。
三、缺乏细节的工作实习生可能会感叹一些每天重复性的工作任务很多不就是，自己学到的东西非常有限。
这会让实习生失去动力，十分枯燥。
解决方法：1. 学习技术：在工作中积极学习，不断努力提高自己，在公司中取得突出成绩可以使自己得到更高信任。
2.请求更多的工作：如果感觉自己的工作太单调缺乏意义，可以像上司和其他团队成员请求更多有意义的工作。
实习报告问题及解决方案
一、实习背景随着我国经济的快速发展，企业对高素质人才的需求日益增加。
为了更好地适应社会需求，提高自己的综合素质，我选择在一家知名企业进行为期三个月的实习。
实习期间，我深刻体会到了实习过程中遇到的问题，并积极寻求解决方案，以下是我对实习过程中遇到的问题及解决方案的总结。
二、实习中遇到的问题1. 工作技能不足实习初期，由于工作经验较少，我在工作中遇到了许多困难。
例如，在处理数据时，由于对相关软件的操作不够熟练，导致工作效率低下；在撰写报告时，由于对报告格式和内容要求不熟悉，导致报告质量不高。
2. 沟通协调能力不足实习过程中，我发现自己在与同事、上级和客户沟通时存在一定的问题。
例如，在向上级汇报工作时，由于表达不够清晰，导致上级对我的工作成果产生误解；在与客户沟通时，由于沟通技巧不足，导致客户对我们的产品和服务满意度不高。
3. 时间管理能力不足实习期间，我发现自己容易受到外界干扰，导致工作效率低下。
例如，在处理工作任务时，容易被同事聊天、网络等外界因素干扰，导致工作进度缓慢。
4. 缺乏实践经验由于实习初期工作经验较少，我在实际工作中遇到问题时，往往不知道如何解决。
这使我感到自己在实践中缺乏应对问题的能力。
三、解决方案1. 提高工作技能针对工作技能不足的问题，我采取了以下措施：（1）加强自学。
利用业余时间学习相关软件和知识，提高自己的专业技能。
（2）向同事请教。
在工作中遇到问题时，主动向有经验的同事请教，学习他们的工作方法和技巧。
（3）多实践。
在工作中多尝试，积累实践经验，提高自己的工作能力。
2. 提高沟通协调能力针对沟通协调能力不足的问题，我采取了以下措施：（1）加强沟通技巧学习。
阅读相关书籍，学习沟通技巧，提高自己的沟通能力。
（2）多与同事交流。
在工作中主动与同事交流，增进彼此的了解，提高团队协作能力。
（3）尊重上级和客户。
在与上级和客户沟通时，尊重他们的意见，耐心倾听，提高沟通效果。
3. 提高时间管理能力针对时间管理能力不足的问题，我采取了以下措施：（1）制定工作计划。
实习中的问题解决
实习中的问题解决实习是大学生进入社会、接触职场的重要环节，通过实习可以锻炼自身的专业能力和实践经验，为将来的就业打下基础。
然而，实习过程中难免会遇到各种问题和挑战。
本文旨在探讨实习中常见的问题，并提出解决方案，帮助实习生顺利度过实习期。
一、沟通不畅在实习过程中，与同事、上级以及其他部门的沟通是十分重要的。
然而，有时由于语言表达能力不足或沟通技巧的欠缺，可能会导致信息传递不准确、工作任务理解有误等问题。
解决方案：1. 提高语言表达能力：通过多读、多听、多说的方式，扩大词汇量，并注意提升口头表达及书面表达能力。
2. 学习沟通技巧：积极倾听他人意见，善于表达自己的观点，并注重语言的音调和肢体语言的运用。
3. 寻求帮助与反馈：与同事、上级保持积极良好的沟通关系，及时寻求帮助，主动接受反馈并改进。
二、缺乏实践经验对于大部分大学生来说，实习是他们首次接触职场和实践工作的机会。
缺乏实践经验可能会导致工作效率低下、任务执行困难等问题。
解决方案：1. 学以致用：将所学的理论知识应用于实际工作中，善于将理论与实践相结合，积累实际经验。
2. 向导师请教：与导师保持良好的沟通，向他们请教问题，并积极听取他们的建议和意见。
3. 主动学习：利用实习时间，主动学习相关工作的技能和知识，积极参与培训和学习机会。
三、工作压力过大实习往往伴随着新环境、新工作、新人际关系等各种变化，对于实习生来说，可能会感受到工作压力的增加，甚至出现焦虑情绪。
解决方案：1. 合理规划工作：合理分配工作时间，优先完成重要任务，设定合理的目标和时间表，并逐步提高工作效率。
2. 积极管理情绪：调整自己的心态，保持积极向上的态度，通过运动、休息等方式释放压力，保持良好的身心健康。
3. 寻求支持与帮助：与同事、上级保持沟通，寻求他们的支持和帮助，共同解决问题。
四、职业发展方向不明实习期间，有些实习生可能会发现自己对专业方向的认知不够清晰，对未来职业发展方向感到困惑。
实习中遇到的问题及解决方法总结
实习中遇到的问题及解决方法总结实习是每个大学生成长过程中必不可缺的一环，通过实习不仅可以了解自己所学专业在实际工作中的应用，还可以结识各行各业的人士，积累实践经验，提高自己的职业素养和实际能力。
然而，在实习中也会遇到各种各样的问题，例如工作内容不清晰、人际交往困难、与导师沟通不畅等。
在这篇文章中，我将总结一下实习中我所遇到的问题以及解决方法，希望可以为各位实习生提供一些帮助。
一、工作内容不清晰在实习中最常见的问题之一就是工作内容不清晰，这可能是由于企业组织结构不完善、岗位职责分工不明确等原因所导致的。
当我们遇到这种情况时，应该怎么办呢？解决方法：1.及时与导师或领导沟通如果实习生在工作中遇到模糊不清的工作内容，应该立即与导师或领导进行沟通，询问他们期望实习生达到的工作目标和任务内容。
通过这种方式，实习生可以更好地理解公司的整体运营模式，并明确自己在公司的角色和使命。
2.积极参与公司的各种培训如果公司提供培训和学习资源，实习生应该积极参与，加强自己的职业技能和认知能力，从而加深对工作内容和工作流程的理解和认识。
二、人际交往困难人际交往是实习中另一个重要的考验。
在实习公司工作，实习生与各类人群互动并合作的机会常常比在学校里多得多，与不同性格、背景、观念的人进行有效的沟通和合作，是实习期间必须克服的一项难题。
解决方法：1.建立良好的人际关系实习生需要通过多次互动尽可能的了解各人的性格和兴趣爱好，学会与他们建立良好的人际关系。
人际交往不仅仅是在工作场合可以建立，还可以通过团队拓展、聚餐等活动拓展人际关系网。
2.多讲究谦和、礼貌、尊重在与同事合作时要多讲究谦和、礼貌、尊重，学习与他人包容和共处。
要发扬团结协作的精神，共同推动企业发展。
三、与导师沟通不畅实习导师是实习生日常工作中的支持，与导师之间建立良好关系对于实习生的工作效果和成长发展很有帮助。
然而，就如同实习导师也是人，有时可能会发生情绪波动，不想与实习生共事，或者在工作过程中没有及时为实习生解答问题等情况。
实习可能遇到的问题及解决方案
实习可能遇到的问题及解决方案实习是学生在校期间非常重要的一部分，它可以让你在实践中学习并丰富你的经验，这是你在进入职场之前必须掌握的技能。
但是，实习中可能出现许多问题，这些问题可能会破坏你的实习经历，但是如果你能够刻苦努力并认真对待，就可以轻松解决这些问题。
一、缺乏实际经验在实习中可能会遇到的问题是缺乏实际经验。
当你是一名学生时，可能缺乏实践经验，这使你在实习中可能会变得不适应。
解决方法：你可以关注工作成功的过程，并在实践中向专业人士请教，学习不同的经验和技巧，从而增长你的技能和知识。
另外，在实习期间，尽量多阅读与实习相关的行业文献和报道，这可以帮助你理解更多关于你实习的领域和业务方面的信息，从而提高你的职业技能。
二、感到孤单和迷茫实习生也可能感到孤单和迷茫。
当你作为实习生加入一个新的团队时，你可能会感到难以融入，并且会遇到很多新的挑战，这可能让你感到非常困惑和迷茫。
解决方法：要解决这个问题，你需要开放自己并与同事和上司建立良好的联系。
不要害怕向同事和上司寻求帮助。
让他们知道你正在学习和成长，并且你需要他们的指导和支持。
建立与同事之间的互动和友谊也可以帮助你快速地融入新的环境，并提高你的合作与协作能力。
三、遇到具体问题和难题在实习中遇到具体问题和难题是一个常见的问题。
实习生可能会遇到许多技术、文化和人际问题，这些问题可能会让你烦恼和困惑，并影响你在实习中的表现。
解决方法：向你的上司和同事寻求帮助。
他们可以为你提供建议和支持以帮助你解决问题。
尽量多思考问题，并寻找其他解决方案。
在实习中，你需要成为一个具有独立思考和判断力的人，并为你遇到的问题寻找最好的解决方案。
四、说话不流畅和自闭在参加实习时可能会遇到的另一个问题是说话不流畅和自闭。
这可能是由于你太害羞或紧张，以至于不知道如何与同事和上司交流或沟通。
解决方法：要解决这个问题，你需要多练习与人交流。
好好使用你的时间与同事互动和交流，提高你的口语表达能力和自信心。
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实习中发现的问题与解决方案篇一：关于实习支教中发现的问题及解决方案关于实习支教中发现的问题及解决方案、好的建议我们在最美的时光里从大学校园里走进了义务教育的校园，去带领一批乳臭未干的小朋友去认识世界，学习知识，教他们做人的道理，在过程中，我们也会遇到问题，只有不断遇到问题，解决问题，我们才会成长。
我就将我所遇到的问题和解决方案和大家分享一下。
1.问题：有个别孩子因为扰乱课堂纪律而点他站起来，可他却没反应。
解决方法：开始，强硬地让他站起来，因为这是基本礼貌。
之后，再抓住机会，教育全班同学作为学生尊重老师是起码的礼貌要求，一定要做到2. 问题：课堂纪律不好，怎么讲他们都不听?解决方法一：先让他们讲几分钟，等他们停下来了再继续讲课。
解决方法二：讲完后，让学生上台操作演练，提高他们的紧张性。
解决方法三：以寝室为单位进行PK，鼓励他们上台操作。
3.问题：班上某些同学不想学习解决方法：其实班上总会有那么几个学生不爱学习，对于他们，我会和他们谈一谈，不会苛求他们多么用功，只劝告他们尽量多学点习，但是绝对不可违反班级纪律。
4.问题：同学上课迟到解决方法：要求各个任课老师严格班规，另要求纪律委员记录迟到学生，后找他们谈谈话，努力劝服，对于不听管教者，给予班规处罚。
5. 问题：如何提高学生早读效率解决方法：班上同学早读的效率很低，有时候老是师去，她们都不读。
应该制定并给予相应的、明确的目标规划。
6.问题：学生厌学解决方法：多与学生交流，鼓励他，从思想上改变他，在平时多督促他学习，认真完成相关任务后，多表扬，并给予肯定。
7. 问题：上课的时候班上班长带头说话解决方法：首先，我是在课堂上严厉批评的，课后，我把她叫过来谈谈，比较温和的告诉她身为一个班长、一个学生应认真上课，起带头作用！后来情况渐渐好转。
8.问题：不能把握课堂时间。
解决方法：在上计算机课程时，我一般会提早完成课堂任务，剩余的时间过长。
后来，我会渐渐地放慢讲课速度，并多提问学生上台演示，另外，准备些课外资料，以备不时之需。
篇二：实习遇到的问题和困难：XX年12月技术工程系制摘要：我校为大力推进高职高专教育人才培养模式的改革，突出高职高专院校的学生的动手实践能力和职业道德精神，结合我们楼宇智能化工程技术专业的实际情况，特安排我们到福建永安物业管理有限公司进行为期三周的实习。
实习期间永安物业公司派出专业技术人员为我们进行讲解和指导，使平日所学的理论知识应用到实际操作中来，真正体会到学以致用的乐趣。
与此同时，也进一步深化了我们职业道德精神和体会到团体协作的重要性。
一、实习目的及意义此次实习让我们对整个物业系统有一个初步的认识，包括物业系统的组成、物业公司的管理以及从事物业方面工作的注意事项。
在技能操作方面，我们到配电室和监控系统中心等进行了学习，对一些设备和仪器进行了学习和操作，使我们对这些设备仪器的使用和简单的故障排查有了较为深刻的认识，为理论知识与实际操作的相结合提供了很好的平台。
同时在实习的阶段，也进一步培养了我们发现问题、思考问题、解决问题的能力和动手操作能力，深化了职业道德教育，以及让我们切实体会到合作精神的重要性。
二、实习时间XX年12月13日至12月31日三、实习地点福建永安物业有限公司四、实习企业概况福建永安物业管理有限公司成立于1993年1月，公司注册资本为500万，现已拥有员工近千人，中高层管理人员中大、中专以上学历占90%，主要管理人员100%持证上岗，XX年10月19日取得国家二级企业，XX年5月获得国家一级资质，主要从事高层楼宇、高级住宅小区及商业项目的物业管理和营销代理，系福建省最早成立的物业管理外资企业之一，系福建省物业管理协会常务理事单位、福州市物业管理协会副会长单位。
公司从创建以来，就实行了企业化经营、专业化管理、标准化作业、社会化服务的运行机制，1997年，公司董事长将经营管理过程中积累的实践经验与国内外先进的物业管理理论相结合，主持出版了福建省第一本《物业管理实务》专著。
随着物业管理行业的逐步规范并被大众所认知，公司开始了企业内部核心竞争力的挖掘，为了强化人才的综合素质及标准化作业理念，1999年公司根据管理特点结合行业发展趋势又编辑了《永安物业管理运作实务》，历经两年的潜心苦练内功，公司于XX年初首批通过了ISO9002：94国际质量管理体系认证。
由于公司有扎实的管理功底及良好的社会声誉，公司成立十三年来，新接管项目逐年递增，承接项目呈稳步上升趋势。
至XX年12月止，公司现有管理面积近150万平方米，顾问管理项目约30万平方米，项目内容涵盖政府机关办公楼、高尚住宅区、高档商业以及政府机关、银行、新闻媒体机构写字楼等，是福建省目前综合实力最强的专业物业管理公司之一。
公司一向视企业的社会形象为生命，为确保企业形象在社会上形成品牌效应，这些年来，公司对内宣导个人的职业生涯智慧、理想及尊严与企业共存，注重员工职业生涯的规划，对外强调企业的社会使命感与行业发展的责任感，尤其注重业主不断提高的服务需求，现所管项目中“福州市地方税务局大楼”被评为“全国物业管理示范大厦”；巴黎之春社区、福建省交警大楼及交警宿舍区等7个项目被评为“福建省物业管理示范住宅小区(大厦)”；福建省人才大厦等3个项目被评为“福州市物业管理示范大厦(小区)”。
公司所管理的各类物业项目曾先后多次荣获省建设厅、市政府、市房管局、市环保局授予的“省、市级物业管理优秀(大厦)小区”、“市安全文明小区”和“市环保模范小区”、“保安工作先进单位”、“诚信企业”等荣誉称号，是福建省获得“省优”荣誉最多的物业管理公司。
经过多年的不懈努力和锐意开拓，公司的物业管理水平正逐步提高，XX年1月被中国企业发展研究中心评为“中国诚信经营企业”，XX年2月被中国企业信誉测评中心评为“AAA+级质量信誉资质单位”称号等优良的企业信誉，物业管理范围在不断扩大，并逐步实行跨地域经营。
公司正在以“团结、务实、开拓、创新”的企业精神和“追求完善、务实高效、全程跟踪、亲情服务”的质量方针，完善现代企业管理机制，进一步树立良好的企业社会形象，争创一流的资产管理公司。
五、实习内容实习内容主要是配电室和监控系统中心的设备和仪器的操作。
在实习过程中我们还查阅了与之相关的资料来补充我们或缺的专业知识。
配电室的实习：首先由专业技术人员为我们介绍配电室的组成以及各种设备的功能，并进行操作演示。
根据技术指导员的安排，我们有步骤的进行参观和实践操作。
在完成所布置的任务外，我们还根据专业的实际要求，到图书馆查找相关文献资料，较为系统的学习了配电室的工作技能。
通过对10kv变电站的现场参观实习，深入了解变电站的结构功能，熟悉高压断路器，高压隔离开关，高压母线，大容量变压器等一次设备，以及成套的二次设备系统，对配电知识产生直观认识。
通过电机房负责人的讲解之后我更加的了解了电机的重要性。
监控系统中心的实习：首先由专业技术人员为我们介绍视频监控的布线、安装、维护以及控制中心内仪器设备的操作方法，并为我们进行操作演示。
按照技术指导员的要求，我们进行了各种实际操作。
通过指导员的讲解和查阅相关资料，我们也进一步了解到监控点设置的技巧、监控中心管理制度等问题。
听了安防人员的讲解后我们受益匪浅，对设备有了进一步的了解：监控系统由前端设备、传输设备、主控设备和显示设备四大部分组成。
前端设备由安装在各监控区域的摄像机、镜头、防护罩、支架等组成，负责图像和数据的采集及信号处理；传输设备包括光纤和电源线，负责将视频信号传输到机房的主控设备；主控设备负责完成对前端视频信号进行压缩处理、图像切换、等所有功能项的控制；显示设备主要是显示器，用以实时显示系统操作界面、监控区域图像和回放存储资料。
监控系统部分设备的使用注意事项：第一，必须选择适当的镜头。
为了提高摄像机对红外灯以及景物的敏感度，应尽可能选用通光量大的镜头，并注意在使用自动光圈或电动二可变镜头时，要尽可能开大光圈的驱动电平值。
因为一般随着镜头焦距的增加，其通光量会相对减少，在选择红外灯时要留一定的余量，并注意红外灯的标称指标。
第二，红外灯的选配电源应尽可能要满足其所需的最小电功率，经常发生照射距离不够的情况。
第三，要考虑被摄像景物的反光程度，由于红外线具备可见光相同的如反射、折射等特性，因此，在目标景物周围如果没有良好的反光环境（如建筑物、围墙、标牌）时应考虑一定的距离余量。
这些注意事项是非常的重要的，听了负责人的讲解对我们将来的工作中又掌握了一些些小知识。
这次的实习中除了初步的了解了楼宇方面的安防工作外我更加了明白了做事一定要够细心和踏踏实实。
除配电室和监控中心的实习外，我们还对诸如电梯、消防控制等其他楼宇设备进行了学习。
六、实习总结和体会为期三个星期的实习将告一段落。
在这段时间里，我们离开教室，把课堂移至企业，把我们所学的理论知识同实际操作相结合。
此次实习我们对物业公司的基本工作流程有了一个初步的了解，对配电室和监控系统中心有了一个较为深刻的认识。
我们不仅学习到我们的专业知识，而且增强了我们的动手操作能力，更培养了我们职业道德精神和团结协作能力。
或许这段时间较平时而言会有更多的汗水，但这期间我们通过自己的双手完成了每一项任务，学习到在课堂上所学不到的东西。
短短三周的时间将会成为我们大学三年生活中最为精彩的部分之一。
七、参考文献《电工手册》出版：化学工业出版社《物业管理沟通艺术》出版：机械工业出版社《现代电力系统计算机监控与远程控制技术实用手册》出版：当代中国影像出版社篇三：中职实习实训中存在的问题及解决办法中职实习实训中存在的问题及解决办法【摘要】目前，各中等职业学校在实习实训设施建设方面取得了很大的成绩。
但由于实习实训设施与实习实训师资的不足、实习实训任务与目标不明确、实习实训内容不够具体、实习实训成果的鉴定、考核机制不完备以及实习实训教学组织的不力等原因，各中等职业学校各专业的实习实训或多或少的都存在一定的问题。
本文就中等职业学校在实习实训中存在上述问题及相应的解决办法(来自: 小龙文档网:实习中发现的问题与解决方案)进行阐述。
以更好地指导、加强中等职业学校的实习实训。
【关键词】中等职业学校专业实习实训随着国家对中等职业教育的重视与教育经费投入力度的加大，我国的各级各类职业教育发展迅速。
为了培养出企业与市场急需的技能型人才，各中等职业学校都将实习实训设施建设，作为改善与增强学校办学实力的重要手段与举措。
各中等职业学校都先后建成了各专业的实习实训室（车间）、多媒体教室、多功能报告厅、多媒体网络教室、数字化校园等现代化教育教学实习实训设施。
从学校实习实训的硬件来说已实现了企业化、现代化与数字化。
但目前，各中等职业学校的实习实训做的并不是很好，都或多或少的存在一定的问题。