内部培训师申请表
内部训练讲师申请表范本

精品文档精心整理D13-内部训练讲师申请表范例1年月日使用说明:公司内部同仁,具有某领域专业素养或丰富实务经验,并适合担任公司内部讲师者,可由推荐人或自己填写本表,向训练单位提出申请。
精品文档可编辑的精品文档内部银行工作总流程对外业务(一)付款业务(二)收款业务开户单位内部银行开户单位开户单位(1)开户单位(2)外部托收(1)汇票、(2)委托收款主动付款同城收款●开出支票、信●登记付款有关●填制付款单位、●开出委托收款汇等同时开出手续支票汇票单(六联)内部付款委托书●通知付款单位●持银行回单到●附原始凭证●填制特科转帐内行换办手续(合同)凭证↓↓↓↓内部银行开户银行内部银行内部银行●审查通过●取回外部手续●填制内部回款通●退出委托收款●盖章转讫●承付入账知单单第六联●登记帐卡●拒付时填写理●接银行回单●向外发手续●传递外部凭证由书退内部银行●登记账簿●收到款通知单位入帐●拒付,退单位↓↓↓↓开户单位内部银行开户单位开户单位●按内部银行手●到期按手续划转●按内部银行回款●接回款单入帐续入帐●付时加盖印章通知单入帐●接到拒付处理有关手续↓↓↓↓--------------------------------------------------↓内部银行●结算有关手续●办理内部账务处理、记帐、转帐工作●编制有关报表↑--------------------------------------------------------------------------------↑↑内部银行双方履行合同●审查转帐●盖章转讫↑↑付款单位内部银行●承付●同意后办手续●拒付●不同意时退↑↑收款单位开户单位●填写内部托收凭证●填写贷款申请书●附原始凭证(合同)对内业务内部贷款业务。
培训师申请表

培训师申请表
申请部门:填报日期:201年月日
申请人
(被推荐人)
姓名
性别
年龄
Байду номын сангаас工作岗位
(职位)
推荐
(自荐)
理由
主要的工作经历(包括时间、工作单位、主要负责工作)
起讫时间
工作单位
工作岗位/担任职务
参加讲师培训经历(包括培训时间、举办单位、主要培训内容)
个人擅长领域及工作技能描述:
个人拟讲授的课程或相关内容:
人力资源部总监:
填表人:部门经理/主管:
内训师讲师晋升申请表、认证申请表

人力资源部审核
培训部主管:_________________
年月日
人力资源总监总监:_________________
Байду номын сангаас年月日
内训师/讲师晋升申请表
*部门名称:
*姓名:
岗位名称
*入职时间:
年月日
目前职称:
教学质量评估得分:
签字:
晋升职称
从::到:
讲师晋升资格阐述
申请人:_________________
年月日
二级培训端口意见
培训部主管:_________________
年月日
人资部门
审核
培训部主管:_________________
年月日
人力资源总监总监:_________________
年月日
内训师/讲师认证申请表
*部门名称:
*姓名:
*岗位名称:
*入职时间:
年月日
申请讲师职称
教学质量评估得分:
签字:
讲师认证资格阐述
申请人:_________________
年月日
各二级培训端口负责人审核
签字:_________________
内部培训讲师申请表

专业知识:□胜岗 □较强 □专家沟通能力:□一般 □良好 □优秀
综合意见:□同意推荐 □暂不推荐
签名: 年 月 日
综合管理部意见
签名: 年 月 日
内部讲师申请/推荐表
□自荐 □推荐 □ 邀请 年 月 日
姓 名
性 别
出生年月
一寸照片
工号
所在部门
岗位
入职时间
学 历
所学专业
毕业院校
毕业时间
推荐人姓名
爱好及特长
参加评审课程
曾经讲过的课程
课程名称
时间
单位
课时
受训对象
曾参加过的相关培训
课程名称
时间
单位
课时
受训对象
获得资
格证书
证书名称
发证时间
发证机构
若以上内容不够填写,可另附纸张说明。
内部培训申请书表格模板

一、基本信息1. 申请人姓名:____________________2. 所属部门:____________________3. 职位:____________________4. 联系电话:____________________5. 电子邮箱:____________________二、培训背景1. 培训原因:____________________(例如:为了提升个人技能,适应岗位需求,增强团队协作能力等)2. 培训目的:____________________(例如:学习新的业务知识,掌握先进的工作方法,提高工作效率等)三、培训需求1. 培训内容:____________________(请详细列出希望学习的课程或技能)2. 培训方式:____________________(例如:线上培训、线下培训、混合式培训等)3. 培训时间:____________________(请填写具体的时间段,如:2023年11月1日至2023年11月7日)4. 培训地点:____________________(请填写具体的培训地点,如:公司内部培训室、外部培训机构等)四、培训预期效果1. 个人成长:____________________(例如:提高个人综合素质,增强岗位竞争力等)2. 团队协作:____________________(例如:提升团队协作能力,促进部门间沟通等)3. 工作表现:____________________(例如:提高工作效率,减少工作失误等)五、培训费用预算1. 培训费用总额:____________________2. 费用来源:____________________(例如:个人自费、部门预算、公司报销等)六、培训申请理由1. 申请人目前工作情况:____________________(例如:目前工作遇到的技术难题、业务瓶颈等)2. 参加培训的必要性:____________________(例如:通过培训解决工作中的实际问题,提升个人能力等)3. 申请人承诺:____________________(例如:参加培训后,将积极应用所学知识,提高工作效率等)七、部门领导意见1. 部门领导姓名:____________________2. 部门领导意见:____________________八、人力资源部审核意见1. 审核人姓名:____________________2. 审核意见:____________________3. 审核日期:____________________九、备注1. 申请人如有其他需要说明的情况,请在此处填写。
内部培训计划申请表

内部培训计划申请表申请人信息:姓名:职位:部门:联系电话:邮箱:培训计划概述:请在此列出您计划申请的内部培训项目名称,以及简要概述每个项目的内容和目标。
请确保每个项目都与您的职位发展和团队需求相关。
对于每个项目,请提供以下信息:- 培训项目名称:- 培训内容概述:- 培训目标:培训计划时间表:请提供您计划进行内部培训的时间表。
请确保您的计划充分考虑到团队成员的工作流程和排班需求。
预期结果:请简要说明您希望通过此内部培训计划实现的目标和预期结果。
培训需求评估:请在以下方面对您的团队的培训需求进行评估。
请在每个方面的空白处填写评估结果,并解释为什么您认为这些培训是必要的。
1. 技术能力培训:- 评估结果:- 解释原因:2. 沟通与协作培训:- 评估结果:- 解释原因:3. 领导力与管理技能培训:- 评估结果:- 解释原因:4. 创新思维与问题解决能力培训:- 评估结果:- 解释原因:5. 其他培训需求:- 评估结果:- 解释原因:资源需求:请列出您申请内部培训计划所需的资源,例如培训设施、工具、资料等。
请确保资源需求真实合理。
预算估算:请提供您对该内部培训计划的预算估算。
请务必考虑培训项目的具体要求和所需资源的成本,并合理规划预算。
计划审核与批准:请提供计划审核与批准的程序和流程。
包括计划审核的时间安排,并列出审核者的职位和联系方式。
附加说明:如果您有其他信息或附加说明需要提供,请在此处详细描述。
比如,对计划实施过程中的风险管理、培训效果评估等方面的考虑。
申请人签名:请在此处签名确认您的申请,并表示您对计划的真实性和有效性负责。
同时,您也表示遵守公司培训政策和相关流程。
日期:。
内部训练讲师申请表范本

2.
教育训练单位
审查结果
最高权责主管
训练单位会签
推举人或申请人
使用讲明:公司内部同仁,具有某领域专业素养或丰富实务经验,并适合担任公司内部讲师者,可由推举人或自己填写本表,向训练单位提出申请。
D13-内部训练讲师申请表范例1
年月日
个人背景及相关资料
申请方式:□自荐□主管推举□训练单位推举
姓名
职员编号
部门
学历
重要经历
曾受相关
专业训练
课程
1.
时数:小时
2.
时数:小时
3.
时数:小时
4.
时数:小时
曾讲授课程
1.
时数:小时
2.
时数:小时
3.
时数:小时
4.
时数:小时
希望讲授
课程
1.
2.
3.
4.
工作上专门表现
内部培训讲师申请推荐)表

内部讲师申请/推荐表
□自荐 □推荐 □ 邀请 年 月 日 姓 名
性 别
出生年月
一寸照片
工号 所在部门 岗位
入职时间 学 历 所学专业
毕业院校 毕业时间
推荐人姓名
爱好及特长
参加评审课程
曾经讲过的
课程
课程名称 时间 单位 课时 受训对象
曾参加过的相关培训
课程名称
时间
单位
课时
受训对象
获得资 格证书
证书名称
发证时间
发证机构
若以上内容不够填写,可另附纸张说明。
部门意见专业知识:□胜岗□较强□专家沟通能力:□一般□良好□优秀
综合意见:□同意推荐□暂不推荐
签名:年月日
综合管理
部意见
签名:年月日。
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个人擅长领域及工作技能描述: 个人擅长领域及工作技能描述:
个人拟讲授的课程或相关内容: 个人拟讲授的课程或相关内容:
曾经获得的奖励或专业技术资格(请详细说明): 曾经获得的奖励或专业技术资格(请详细说明):
内部培训师推荐(自荐) 内部培训师推荐(自荐)表
申请部门: 申请部门: 申 请 人 (被推荐人) 被推荐人) 姓 名 工作岗位 职务) (职务) 推 荐 (自荐) 自荐) 理 由 填表日期: 填表日期: 年 月 日 编号: 编号:SDGD006BZ
性 学
别 历育背景(包括时间、学校、专业) 主要教育背景(包括时间、学校、专业)
起讫时间 毕业学校 所学专业
主要工作经历(包括时间、工作单位、主要负责工作) 主要工作经历(包括时间、工作单位、主要负责工作)
起讫时间 工作单位 工作岗位/担任职务
参加讲师培训经历(包括培训时间、举办单位、主要培训内容) 参加讲师培训经历(包括培训时间、举办单位、主要培训内容)
起讫时间 培训内容 举办单位 获取证书