支部增补委员程序
支部支委增补流程

支部支委增补流程
支部支委增补是指在支部委员中出现职务变动或空缺时,组织进行新的任命补充的程序。
下面是支部支委增补的相关流程:
1. 职务变动或空缺确认:当支部支委中出现职务变动或空缺时,支部书记应立即核实相关情况,并确保该变动或空缺符合组织章程或相关规定。
2. 提出增补提名:支部书记在核实职务变动或空缺后,应与支部委员进行讨论并征求意见。
根据支部的实际情况和要求,提出适合的增补人选的提名。
3. 支部委员讨论和决定:在支部会议上,支部书记将增补提名提交给支部委员进行讨论和决定。
在讨论过程中,委员们可以提出相应的建议或意见,最终达成共识并决定是否通过提名人选。
4. 上级组织批准:支部委员会通过增补提名后,应将决定报告上级组织,等待上级组织的批准。
上级组织将根据规定和程序对增补申请进行审查,并及时给出批复。
5. 公示和任命:经过上级组织批准后,支部书记应进行公示,将增补人选的信息在支部内部进行公开。
公示期一般为7天,此期间内有异议的人可以提出相关申诉或意见。
公示期结束后,如果没有任何异议,则可以正式任命增补支委。
6. 任命并工作交接:根据公示期的结果,支部书记正式任命增补支委,并进行相应的工作交接。
在交接期间,原任职支委应将工作经验和相关资料移交给新任支委,以确保支部工作的连续性和稳定性。
通过以上流程,支部支委的增补工作可以按照规定和程序进行,确保增补过程的公开透明、合法规范,同时保证新任支委能够快速融入支部工作并为支部发展贡献力量。
增补选党支部委员资料大全

目录增补选党支部委员的实施条件、主要程序、注意事项 (1)1.关于×××党支部补选支部委员的请示 (7)2.关于×××党支部委员补选候选人预备人选的请示 (8)3.增补×××党支部委员的选举办法(草案) (9)4.×××党支部委员增补选举会议主持词 (11)5.关于×××党支部委员补选结果的报告 (15)增补选党支部委员的实施条件、主要程序、注意事项一、增补选党支部委员的条件增补选党支部委员,一般是换届改选后的支部委员会,由于委员工作变动或其他原因出现缺额,影响了党支部工作的正常开展。
此时,要召开支部党员大会进行增补选。
增补选党支部委员是在原党支部成员的基础上进行的增补。
有下列情况之一者,均应视为缺额,应予增补选:1、党支部委员因故调离,或本人辞职;2、党支部委员离休、退休或患严重疾病不能履行职务的;3、党支部委员受到撤销党内职务以上处分的;4、党支部书记或副书记因故调离,而本届党支部委员会任期未满,在这种情况下,上级党组织可以根据工作需要,任命新的书记或副书记。
二、增补选党支部委员的主要程序(一)补选前准备工作1、呈报补选请示。
党支部委员会增补选支委应征得上级党委的同意。
党支部如果出现缺额情况应及时向上级党组织报告,提出增补选意见,待上级党组织同意后,才能召开支部党员大会进行增补选。
党支部要将本届支部委员会换届选举的时间;本次增补支委选举的理由;增补选举时间大致安排;增补支部委员的名单;酝酿候选人的方法及选举办法书面向上级党委报告(向上级党委呈报《关于×××党支部补选支部委员的请示》参考文书附后)。
2、进行选举教育。
党支部要通过组织生活和必要的会议,对党员进行四个方面的教育:一是党的民主集中制的教育;二是开好支部大会指导思想的教育;三是干部政策和干部标准的教育;四是正确行使民主权利的教育。
支部增选委员程序

支部增选委员程序
支部增选委员的程序可以按照以下步骤进行:
1. 确定增选委员的数量和职责:支部根据需要确定需要增选的委员数量,并明确增选委员的职责和角色。
2. 召开支部会议:支部应召开会议,通知所有支部成员参加,并说明会议的目的是针对增选委员的事项进行讨论和决策。
3. 提名候选人:在会议上,支部成员可以提名候选人作为增选委员。
提名候选人的方式可以是自荐或他人推荐。
4. 评估候选人资格:支部应对所有被提名的候选人进行资格评估。
评估候选人可以包括查阅其个人背景信息、工作经验、党组织关系等方面的资料,并与候选人进行面试或讨论,以了解其对增选委员职责的理解和态度。
5. 组织选举活动:根据候选人的资格评估结果,支部可以组织选举活动。
选举活动可以包括发放选票、进行投票、计票等环节。
可以采用无记名投票或记名投票的方式,根据支部成员的意愿确定。
6. 统计选票结果:在选举活动结束后,支部应对选票结果进行统计和分析,确定选举结果。
7. 公示选举结果:支部应将选举结果进行公示,通知所有支部成员,并公布增选委员的名单和职责。
8. 宣誓就职:当增选委员的名单公示完毕后,支部可组织宣誓就职仪式。
增选委员在宣誓就职后正式承担相应的职责和义务。
这是一种常见的支部增选委员程序,具体操作过程可以根据实际情况进行调整和完善。
增补选党支部(总支部)委员的工作程序

增补选党支部(总支部)委员的工作程序增补选党支部(总支部)委员的工作程序来源:网络转载 2012-11-7 15:06:48增补选党支部(总支部)委员的工作程序(一)增补选支委的条件增补选党支部(总支部)委员,一般是换届改选后的支部(总支部)委员会,由于委员工作变动或其他原因出现缺额,影响了党支部(总支部)工作的正常开展。
此时,要召开支部(总支部)党员大会进行增补选。
增补选党支部(总支部)委员是在原党支部(总支部)成员的基础上进行的增补。
有下列情况之一者,均应视为缺额,应予增补选:1. 党支部(总支部)委员因故调离,或本人辞职;2. 党支部(总支部)委员离休、退休或患严重疾病不能履行职务的;3. 党支部(总支部)委员受到撤销党内职务以上处分的;4. 党支部(总支部)书记或副书记因故调离,而本届党支部(总支部)委员会任期未满,在这种情况下,上级党组织可以根据工作需要,任命新的书记或副书记。
(二)增补选支委的程序1、党支部(总支部)书面呈报请示。
党支部(总支部)委员会增补选支委应征得上级党委的同意。
党支部(总支部)如果出现缺额情况应及时向上级党组织报告,提出增补选意见,待上级党组织同意后,才能召开支部(总支部)党员大会进行增补选。
党支部(总支部)要将本届支部(总支部)委员会换届选举的时间;本次增补支委选举的理由;增补选举时间大致安排;增补支部(总支部)委员的名单;酝酿候选人的方法及选举办法书面向上级党委报告。
《请示》文书格式如下:关于中共xx支部(总支部)补选支委的请示中共XXXX党委:中共xxx支部(总支部)现有党员x名,委员会由x人组成。
按照党章规定,本党支部(总支部)委员会到xx年x月x日任届期满。
因xxxxx原因,xx同志调离党务工作岗位,党支部(总支部)委员会缺额x名,经组织广大党员对缺额支委候选人初步人选进行了推荐、酝酿,支委会讨论研究,拟定于xx年x月x日召开党员大会进行补选,确定了缺额支委候选人预备人选,拟采用无记名投票方式和差额选举办法选举产生。
党支部补选委员流程

2
党支部 补选委 员流程
3
4
5
项目部党委正式批复
党支部补选委员流程根据《基层党组织工作法规实用》第一篇:党的基层组织建设。第六章:党的基层组织领导成员的产生编制
党支部补选委员流程
名称 序 1 要求内容 备注 1、召开党员大会的理由 2、召开的时间 党支部向项目部党委呈报关于召开党 3、党员大会的主要议程 员大会的请示 4、提出拟补选的党支部委员数额及选举办法 5、推荐、提名的党支部委员补选候选人预备 ☆在OA中以传阅的方式报综合办公室。 报综合办公室需添加办公室主任党 上报项目部党委审批 ☆综合办公室以OA传阅的方式报党委书记。 群干事 ☆由党委书记添加党委委员进行批复。 1、根据党支部委员会多数代表意见确定候选 2、印制选票 1、根据《关于党内政治生活的若 干准则》规定:党员数量少的单 位,可以不实行差额选举或实行预 选 2、预备党员,无表决权、选举权 项目部党委审批通过后召开党员大会 3、提交党员大会按差额选举办法选举 和被选举权。 3\根据《中国共产党基层组织选举 工作暂行条例》第十九条规定:进 行选举时,有选举权的到会人数超 过应到会人数的五分之四,可算作 ☆如需在委员中选举党支部书记,需再次进行 投票 包括党支部人员构成、党支部人员 1、补选委员请示 分工等 选举结果上报项目部党委审批 2、党员大会签到单 3、选举结果 包括票选情况 4、支部委员会委员简历 ☆在OA中以内部行文的方式报综合办公室。 报综合办公室需添加办公室主任党 ☆综合办公室以OA传阅的方式报党委书记。 群干事 ☆由党委书记添加党委委员进行批复。 步骤
支部增补委员流程

支部增补委员流程支部增补委员流程是指在支部委员会成员职位空缺时,根据党的组织原则,通过增补的方式选举新的委员。
下面是支部增补委员流程的相关参考内容:一、形成补选议案1. 支部书记召集支部委员会会议,说明职位空缺情况。
2. 支部书记与其他委员共同商讨,确定是否需要进行补选,如果决定进行补选,则形成补选议案。
二、发布通知和公示1. 支部书记负责起草补选通知,内容应包括补选的职位、补选的程序和要求等。
2. 支部书记将补选通知发送给支部委员,并通过支部宣传栏或其他渠道进行公示,以便广大党员知晓。
三、筹备选举工作1. 支部书记组织补选工作小组,确定人员分工和职责。
2. 补选工作小组制定选举方案,明确候选人提名、选举程序和投票方式等。
四、征集候选人提名1. 补选工作小组组织支部党员大会,宣布候选人提名的时间和地点。
2. 党员可以自荐或由其他党员推荐候选人,提名应经过候选人本人同意,并写明推荐理由。
五、候选人资格审查1. 补选工作小组对提名的候选人进行资格审查,确保候选人符合党章和相关规定要求。
2. 对于不符合资格的候选人,应及时告知提名人,并说明原因。
六、候选人宣讲和发表竞选承诺1. 补选工作小组组织候选人宣讲会,候选人可以向党员们介绍自己的经历、理念和提案等。
2. 候选人应在宣讲会上发表竞选承诺,承诺在当选后履行职责,为支部工作和党的事业作出贡献。
七、选举投票1. 补选工作小组按照选举方案,组织支部党员大会进行投票选举。
2. 投票方式可以采取无记名投票或有记名投票,要确保投票过程公开、公正、公平。
八、计票和公布结果1. 补选工作小组负责计票工作,要确保计票过程透明、准确。
2. 计票结果由补选工作小组公布,包括当选人名单和得票数等信息。
九、组织生活会讨论通过1. 支部书记组织支部生活会,党员对当选的委员进行讨论和评价。
2. 支部生活会根据党内民主原则,通过当选委员的任命。
十、报备上级组织1. 支部书记及时将增补委员名单报备上级党组织,以便相关手续办理。
增补选党支部委员的工作程序(通用12篇)

增补选党支部委员的工作程序(通用12篇)一、制定岗位描述和选委会组成增补选党支部委员的工作程序,首先需要制定党支部委员的岗位描述和职责范围。
同时,需要组成选委会,选委会应由党支部书记、党支部副书记、党支部委员等组成,确保选举工作的公平、公正。
二、开展告知工作在选举之前需要开展各种宣传工作,告知党员有关增补选举的政策、程序等信息。
告知方式可以包括会议、通知、微信群、电话或者其他途径等,确保每一位党员都能充分了解选举程序和规定。
三、确定选民名单在选委会组建完毕之后,需要确定增补选举的选民名单,即符合党组织要求的党员名单。
同时,要将选举日程和地点告知选民,以便其积极参与选举。
四、开展选举工作在选举当天,选委会成员需要到场宣布选举的开始,并向选民详细介绍选举规则。
选民需要根据选举程序逐一进行投票,并在选票上写下被选人的姓名。
五、票数统计与结果公示在选举结束后,选委会需要对所有选票进行归纳整理,并进行票数的统计。
统计结束后,需要公开宣布选举结果,确保选举工作的透明公正。
六、选举结果上报在确定选举结果之后,选举委员会需要将结果报党委。
党委需要在一个月内审核选举结果,确认其有效性,并在党支部会议上进行公示。
七、委任工作在党委批准选举结果之后,选定的委员需要在党支部会议上接受委任,同时介绍其拟定的工作计划和目标。
选举的委员应当全力履行职责,为支部工作的发展做出自己的贡献。
八、审议工作报告在委员上任后,它应及时向党支部汇报其实际工作情况,以及完成的计划和目标。
党支部需要审核报告,对委员进行指导和帮助,不断推动支部工作的发展。
九、定期评价与改选支部应定期对委员的工作进行评价,及时反馈委员的工作情况,并对其进行激励或警示。
当委员工作不符合要求时,应及时通知其改正。
如果委员的工作长期不达标,就需要重新进行增补选举。
十、实施奖励制度对于表现突出的委员应该及时进行表扬和奖励,鼓励其多做贡献。
奖励可以包括荣誉称号、资金奖励、培训机会等,以此激励委员为支部发展贡献智慧和创意。
党支部增补委员流程【9篇】

党支部增补委员流程【9篇】【篇1】党支部增补委员流程1、前期工作(1)进行团员统计,摸清35岁以下青年情况,登记造册;(2)商定委员候选人人选;2、向所属上级团委提出建团申请(单位若已成立党组织,需向同级党组织抄送一份)。
报告内容:(1)说明本单位团员人数情况;(2)要求设立团委、总支或支部的理由;(注:团员人数在3人以上,30人以下,可申请设立团支部;团员人数在30人以上的,100人以下的,可申请设立团总支;团员人数在100人以上的,可申请设立团委)(3)拟任委员、书记候选人名单及简历,如申请设立团委或团总支,要说明团组织机构设置情况以有关职位。
(即计划下设总支部数、支部数及委员人数)3、上级团委下发批复,同意成立团组织。
4、召开全体团员大会,宣告团组织成立。
团员大会议程:按团内民主选举程序选举产生团委、总支或支部委员会,确定所有委员人数及名单,大会之后召开全体委员会议,选举书记和副书记,商定近期工作内容,明确工作分工。
5、筹备委员会向上级团委递交关于选举结果的报告。
报告内容:(1)选举工作情况;(2)选举产生的书记、副书记、委员名单。
6、上级团组织下发批文。
7、收到批复后,团组织正式成立,有关批文及资料存档备考。
建立基层团组织的条件基层团组织建设团章规定,企业、农村、机关、学校、科研院所、街道、人民解放军连队、人民武装警察部队中队和其他单位,根据工作需要和团员人数,经上级团委批准,建立团基层组织,其设置应从实际出发,可以不完全与行政党组织建制对应。
其中团员在3-30人之间的单位,可以建立支部;团员在30-100人之间的单位,可以建立总支部;团员在100人以上的单位,可以建立基层委员会。
在基层委员会、总支部以下建立支部。
如果工作需要,在基层委员会下也可以建立总支部。
在一个支部内可以分若干个小组。
支部委员会、总支部委员会由团员大会选举产生,每届任期一年或两年。
基层委员会由团员大会或代表大会选举产生,每届任期两年或三年。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
针灸推拿学院/第三附属医院第十一届针推节正式开幕2015年5月11日12:00,由针灸推拿学院/第三附属医院举办的第十一届针推节开幕式在温江校区•通惠美食广场隆重举行。
学校校长梁繁荣,党委副书记、副校长沈涛,副校长刘旭光,宣传部部长赖玉萍,学生处副处长周茜,副处长、校团委书记佟枫,学院/医院党委书记、副院长金荣疆,院长李瑛,院党委副书记杜娟出席了第十一届针推节开幕式。
开幕式在舞蹈“靓影青春”中拉开了序幕,金荣疆代表学院/医院领导致辞,针推节经过十年的发展壮大,已经成为针推学子集中展示文化艺术、科学技术、专业技能的舞台,也是全体针推人同娱共乐的节日,它见证了针推人的锐意进取,不断创新的针推精神。
金荣疆激励针推学子扬帆启程,砥砺前进,为针推节开启下一个辉煌的十年。
随后,针推骑行队手持针推学院锦旗,载着“针推宝贝”吉祥物,从杏缘美食广场出发围绕校园环路一路骑行,向全校展示我们针推人的风貌。
院传保队与朗诵队表演的“针推赋”同时进行,让我们感受了一场空前的视听盛宴。
主持人向大家介绍了针推节有史以来的第一对吉祥物“针推宝贝”——针针和康康的由来与含义,并邀请李瑛和金荣疆为吉祥物颁发“出生证明”。
最后开幕式在热烈的掌声中落下帷幕!
2015年5月11日。