金融会计应用论文(4篇)
电大金融专业毕业论文

电大金融专业毕业论文由于电大是一所开放性大学,学员大都是在职职工,分布在各行各业,学习上以自学为主,辅之以适当的面授。
以下是店铺为大家整理的关于电大金融专业论文,一起来看看吧!电大金融专业论文篇1电大财经类毕业论文管理质量摘要:毕业论文的写作是电大各层次教学中的最后一个重要环节,它不仅是对学生这几年所学知识和技能的一次综合性的应用,同时也是高校专科教学实践的一次检验。
本文作者试图就电大毕业论文教学中存在的几个问题提出粗浅的看法。
关键词:质量管理存在问题改进措施根据财经专业背景,其毕业论文的撰写比起其它专业而言有其特殊之处。
毕业生要综合运用所学的专业理论知识和方法,深入研究企业财务管理实践或市场经济运作中某个实际问题,从而培养独立提出问题、分析问题和解决问题的能力,树立理论联系实际的工作作风。
但是,目前财经类的毕业论文中普遍存在抄袭现象严重、内容空洞、缺乏创新、文字语言不通、答辩效果不佳等问题。
若不加以识别和改进,势必要影响到财经类毕业生在经济和企业管理研究方面的能力,影响到今后在企业实践中的表现。
一、电大学员毕业论文写作中存在的问题由于电大是一所开放性大学,学员大都是在职职工,分布在各行各业,学习上以自学为主,辅之以适当的面授。
他们在长期的工作中有一定的实践经验,对许多问题有更多的感性认识。
但他们的学习较普通高校学生更困难,因为他们身负学习、工作、家庭三重任务,师生之间处于一种准分离的状态,突出反映在毕业论文环节师生互动方面的局限性。
从近几年辅导和批改论文的情况看,集中表现在以下几个问题:1.论文的形式质量不够规范所谓论文的形式质量,应该对论文的结构层次、语言文字,以及规范性、标准性、可读性方面有所要求。
近年来,论文的规范化问题已经成为各大高校越来越重视的因素,(刚下发的《浙江广播电视大学开放教育实践环节教学工作管理暂行规定》比原执行文件更规范)。
原因是如果没有一套标准的写作规范来严格要求的话,那么论文撰写过程中不仅会出现格式混乱、错别字病句等问题,而且不同论文之间缺乏统一的模式进行比对,也就会给论文的评判工作带来困难。
大学生毕业论文范文(精选5篇)

大学生毕业论文范文(精选5篇)紧张而又充实的大学生活即将结束,大家都知道毕业生要通过最后的毕业论文,毕业论文是一种有准备的检验大学学习成果的形式,那么你有了解过毕业论文吗?以下是小编整理的大学生毕业论文范文(精选5篇),希望对大家有所帮助。
大学生毕业论文篇1摘要:会计是一门专业性及技术性极强的应用型学科,如何在会计教学过程中培养学生的职业能力与职业素质,是中外会计教育界的一道难题。
近年来有关专家学者对如何构建实践教学体系,实现应用型人才培养目标,从不同的角度进行研究,高等院校也在进行着专业模拟、基地实践等方面的尝试,这些研究与尝试,对实践教学和学生的实践应用能力的培养起到了一定的作用,但还存在明显的不足。
目前应用型人才培养模式下的实践教学体系急需完善。
一、目前高校会计实践教学方面存在的问题1、实践教学的内容与方法与社会实际需求存在差异。
由于缺乏对会计学专业人才的实践能力具体内容的深入调查与研究,导致实践教学内容滞后于社会实际需求,主要表现在:第一,教材差异。
有些实践教学教材本身脱离实践。
近年来,会计模拟实训教材出版之多,但很难找到一本真正取之于企业实际的,实训内容大多是单项或片段的;第二,方法差异。
实践教学手段大部分停留于手工模拟,在企业会计工作基本实现电算化的今天,显然是不能培养出适应现代化需求的会计人才的。
第三,环境差异。
在招生不断扩大的情况下,各校会计学专业学生逐年递增,实验室供不应求,有些高校的模拟实验课在普通教室进行。
学生体验不到真正会计实际工作的流程,很难全面把握会计操作技能,实践教学效果很难保证。
2、基于应用型人才培养的实践教学体系尚未形成。
在现有的会计实践教学体系中,未能体现以市场需求为导向培养应用型人才。
反映出教育的产品———会计专业学生越来越难以适应市场需求,学生在市场上的竞争力越来越弱。
企事业单位现在都倾向于招聘有经验的会计人才,致使刚出学校的大学生由于没有充分的经验,实践能力较弱经常吃闭门羹。
有关会计学的论文范文7篇

有关会计学的论文范文7篇题目1:会计学的核心概念及其现代适用性会计学是商业学科中最基础和最重要的一个方向。
本文将讨论会计学的核心概念及其现代适用性。
在第一部分,我们将概述会计学的历史,重点介绍会计学的核心概念:资产、负债、所有者权益、收入和费用。
在第二部分,我们将探讨现代会计学如何运用这些概念来有效地管理和评估企业。
在会计学的早期,人们主要关注会计信息的收集和记录。
自工业革命以来,会计学逐渐成熟,人们开始更多地关注如何有效地运用这些信息。
在现代企业中,会计学扮演着至关重要的角色。
财务报表是会计学的核心产物,通过利用这些报表,企业可以向外部股东和投资者汇报其财务状况,促进投资和贸易。
在本文的第一部分,我们将介绍会计学的五个核心概念。
资产是企业拥有的资源,可以产生经济利益。
负债是一个企业拥有的债务。
所有者权益是企业归所有者所有的资产减去负债的余额。
收入是所有企业在营业期间实现的收益,费用是企业在同一时期内发生的成本。
这些核心概念构成了企业的会计平衡方程式:资产=负债+所有者权益+收入-费用。
在本文的第二部分,我们将探讨现代企业如何有效地运用这些核心概念。
其中,现代的会计系统包括财务会计、管理会计和成本会计。
在财务会计中,企业财务报表用于向外部股东和投资者说明企业财务状况。
在管理会计中,企业内部利用会计信息来支持管理决策和计划。
在成本会计中,企业确定产品和服务的成本,以确定价格和利润。
总结:本文讨论了会计学的核心概念及其现代适用性。
作为一名毕业导师,我鼓励学生深入研究会计学的历史和核心概念,以及现代企业如何利用这些概念进行有效的管理和决策。
会计学是商业领域的重要基础,必将为学生的未来职业发展奠定坚实的基础。
题目2:企业会计伦理企业会计伦理是一种基于商业道德的伦理学,注重在企业会计环境中确立并遵守道德和行为准则。
本文将探讨企业会计伦理的重要性、现代企业会计伦理的主要挑战以及如何推进企业会计伦理教育。
作为一名毕业导师,我相信企业会计伦理对于每个会计专业人士都至关重要。
金融学论文范文2篇

⾦融学论⽂范⽂2篇⾦融学论⽂范⽂2篇⾦融学论⽂范⽂⼀:农林院校⾦融学⼈才培养研究⼀、提升⾼等农林院校⾦融学⼈才培养特⾊的基本思路⾼等农林院校的⾦融学⼈才培养要体现与⼀般⾼职院校⼈才培养的差异化,不仅仅是培养学⽣作为⼀般柜员的基本能⼒,更要通过专业理论知识、⼈⽂素养等⽅⾯能⼒的培养,为学⽣在⾦融机构的长远职业发展打下良好的基础。
(⼀)体现农林院校学⽣的专业⼈才优势农林院校⾦融学⼈才培养应该紧密联系我国农村⾦融改⾰和发展,充分发挥⾃⾝优势。
1.加强新型农村⾦融机构⼈才培养。
近年来,农村⾦融改⾰问题成为国家重点关注的问题,不仅农村信⽤社、农村合作银⾏和农村商业银⾏等传统农村⾦融机构发展很快,国家很重视发展村镇银⾏、⼩额贷款公司等新型农村⾦融组织。
这些农村⾦融组织不像国有商业银⾏和⼀些全国性股份制商业银⾏⼀样对新进⼈员的学历和⼯作经验要求很⾼,⼈才需求具有本⼟化和适⽤性特征。
需要既了解农村,有服务农村的热⼼,⼜具有⾦融基本技能的应⽤型⼈才,⽽⾼等农林院校的⾦融学专业在这⽅⾯具有天然优势。
2.加强培养农业保险⼈才。
农业保险是近年来国家⾮常重视的问题,⽬前农业保险⼈才稀缺,已成为制约保险业快速发展的重要因素。
⽬前我国的农业保险从业⼈员⼤多没有受过专门的保险教育,⼀些农业保险从业⼈员的专业素质不⾼,特别是核保、理赔、精算等⼀些技术型⼈才严重不⾜,农林院校⾦融学专业可以在这⽅⾯⼤有作为。
(⼆)培养⾯向“三个部门”的“三种岗位”根据⾏业调研了解到,⾦融学专业的毕业⽣刚刚⾛⼊社会时⼀般以从事银⾏或者⾦融机构的柜员为主,要再经过⼀年或者⼏年的时间,了解了⾦融机构的基本业务以后,才逐渐有机会从事客户经理、理财经理等营销性的⾦融服务⼯作,通过⾦融营销服务⼯作以后将有可能从事管理⼯作。
可以看出,⾦融柜台业务是⾏业的⼊门和基础,要求具备的是⼀些基本的专业知识和业务技能,当然也离不开端正的从业的态度,⾦融柜台业务有利于锻炼⾃⾝能⼒,帮助熟悉⾦融业务。
会计专业毕业论文最新7篇

会计专业毕业论文最新7篇财务公司存款准备金政策由来已久,有其历史渊源,但是随着各界对企业集团财务公司认识和定位的进一步清晰,人民银行目前执行的这一政策,无论理论上还是实践中都存在很多缺陷,本文试从以下几个方面进行分析并提出改进建议。
一、财务公司及其存款准备金政策特点1.国内财务公司的发展与定位财务公司作为企业集团内部金融服务机构,同国内其他金融机构如商业银行、信托公司一样,在“摸着石头过河”的渐进过程中,曾经出现过一些问题。
伴随着三十年来金融的迂回曲折,财务公司针对出现的问题不断地调整自己的方向和定位,从最初的企业集团“内部银行”,到九十年代初期无所不做的“全能”金融机构,再到痛定思痛后的企业集团“资金池”和资金集中管理平台,业务范围不断缩小和集中,经营不断向“归核化”发展,发展也逐步趋于规范、有序和健康。
2.财务公司存款准备金的政策悖论关于财务公司是否可以称为“银行业金融机构”的问题,我国目前的法律法规中并未明确。
大多数法律法规把财务公司归类到与金融资产管理公司、信托公司、金融租赁公司、汽车金融公司、货币经纪公司等同样性质的“其他金融机构”(见《中国人民银行法》第八章第五十二条、《银行业监督管理法》第一章第二条第三款的相关规定)。
银监会颁布的《企业集团财务管理办法》规定:财务公司办理集团成员之间的内部结算、协助成员企业实现资金收付(收付也是结算)、经批准可办理成员单位产品的消费信贷、卖方信贷和买方信贷。
这些业务无疑不是与结算和存款相关,但是《人民币银行结算账户管理办法》(中国人民银行[20xx]5号令)在《总则》的第二条明确提出:“本办法所称银行,是指在中国境内经中国人民银行批准,经营支付结算业务的政策性银行、商业银行(含外资独资银行、中外合资银行、外国银行分行)、城市信用合作社、农村信用合作社。
”这一说法明确将财务公司排除在银行体系之外。
理论上说,中央银行是商业银行的最后贷款人和最终担保者。
金融会计风险防范及应对论文(10篇)

金融会计风险防范及应对论文(10篇)第一篇:金融会计风险的防范控制分析摘要:金融业是国民经济稳健运行的基本条件,在现代经济中处于核心地位,金融业风险表现形式是多种多样的,其中金融会计风险就是其中一种。
近年来发生的金融违规犯罪案件基本都离不开会计部门的会计核算和资金清算,因此,探讨和加强金融会计风险的防范控制意义重大。
本文分析探讨了金融会计风险有哪些具体形式,并提出了金融会计风险的防控策略。
关键词:金融会计;风险防范;控制一、金融会计风险的表现形式(一)会计信息失真风险会计核算是会计工作的一项重要工作内容,其所发挥的作用是真实、可靠地反映出资金的运用情况,银行机构的运作、经营状况如何都能通过会计信息体现出来,如果核算方法不正确、不符合金融业的业务处理要求,则都有可能会产生会计风险。
有些银行在利益驱使下,有时候会故意采用违规操作、任意调整收支科目、会计信息资料作假等手段来掩盖真实的业务经营状况,使得会计信息失真,从而导致外界对银行经营状况出现误读。
(二)会计监势风险会计监督的目的是督促会计活动的合法性、合理性及高效性,是会计工作的重要职能。
会计监督职能弱化,主要表现在一些会计人员会出现操作不规范而导致会计信息发生差错;会计岗位的设置缺乏应有的互相制衡的作用;缺乏系统完善的规章制度、缺乏权力牵制监督机制。
在这种内控弱化情况下,有些银行出于利益驱使,出现超规定限额发放贷款、会计科目不规范、对发放的贷款记在内部往来科目上,将一些资金进行账外放贷,没有放在账内核算,也即是相当于私设小金库,甚至有些银行机构拆借操作违反规定。
(三)会计结算风险金融行业的结算管理工作复杂性很强,而且规范机制不完善,很容易被不法分子利用凭证、结算渠道等手段和方式对资金进行套取、侵吞、挪用,这就产生了结算风险,结算风险一旦发生,涉及到的金额巨大,损害和影响极大,是危害金融体系的主要会计风险。
处理结算票据是银行会计的一项主要工作内容,结算票据种类有现金资产、凭证、有价单证等等,若在结算过程中发生差错就会给金融企业带来资产损失。
有关会计毕业论文范文3篇

有关会计毕业论⽂范⽂3篇谈提⾼⾼职会计电算化专业毕业论⽂质量摘要:毕业论⽂写作是培养和提⾼学⽣独⽴分析问题和解决问题能⼒的重要教学环节。
⽬前,⾼职院校会计电算化专业毕业论⽂在选题、研究思路和⽅法等⽅⾯存在⼀些问题,针对这些问题提出了若⼲改进措施。
关键词:会计电算化;毕业论⽂;⾼职院校;论⽂质量中图分类号:G642⽂献标志码:A⽂章编号:1673-291X(2010)09-0245-02⼀、⾼职院校会计电算化专业毕业论⽂在选题上存在的问题本⽂对某⼀⾼职院校会计电算化专业2008届和2009届的专科毕业⽣毕业论⽂写作情况做了问卷调查。
从问卷调查的结果来看,论⽂选题的范围分布得⽐较均衡,但仍存在以下⼀些问题。
1.选题过⼤。
例如,“中⼩企业财务管理中存在的问题及解决对策”、“知识经济时代财务管理创新探析”、“上市公司财务管理存在的主要问题及解决⽅案”等选题,其内涵和外延都较⼴,类似的选题甚⾄连硕⼠⽣和博⼠⽣都⽆法独⽴完成。
论⽂选题过⼤将导致学⽣⽆法深⼊地研究选题,加上难度较⼤,⼤部分学⽣可能会通过简单的拼凑去完成论⽂,使论⽂质量下降。
2.选题重复。
例如“集团公司盈余管理问题研究”、“初探盈余管理动因及利弊分析”、“浅析企业盈余管理及其识别”、“浅析上市公司关联交易盈余管理”、“关于上市公司盈余管理问题初探”、“新会计准则对上市公司盈余管理影响分析”、“上市公司盈余管理的⼿段、动因及治理研究”等,这些都是有关盈余管理⽅⾯的论⽂选题;与“职业道德、会计信息失真”和“应收账款管理”有关的两类题⽬选中的频率特别⾼,⼈数在两届学⽣中变化不⼤,这些学⽣的⽂章内容也⼤同⼩异。
⽽具体财务操作⽅⾯的选题较少,且集中在会计电算化⽅⾯。
这是因为学⽣的专业知识⾯较窄,对会计专业知识在实践环节中产⽣的问题很少加以思考。
⼤部分⾼职院校毕业⽣都是在校学习,很少有机会进⾏社会调研,写作论⽂的资料主要来源于图书馆⾥的相关⽂献,相似选题过多将导致学⽣论⽂内容雷同的⼏率增⼤。
会计论文范文篇

2022会计论文范文3篇会计论文,是用来进行会计科学研究和表述会计科学研究成果的文章。
它既是进行会计研究和总结会计工作的一种手段,又是表述会计研究成果,进行会计学术交流的一种工具。
本文是第一范文我为大家整理的20xx会计的论文范文,仅供参考。
20xx会计论文范文篇一:为适应我国经济体制的改革,自90年代初期开始,我国在会计领域迈出了改革的步伐。
会计改革是一个内涵丰富、外延广泛的范畴,它包括会计制度的改革、会计手段的改革、会计管理体制的改革、会计教育的改革以及会计观念的变革等,其中会计制度改革是会计改革的实质和核心,它不仅是会计改革成败的决定性因素,而且反映着会计改革成效的优劣。
一、我国会计制度改革的不足(一)行业会计制度的具体行为规范不适应企业改革的要求目前各企业所执行的具体会计规范是在《企业会计准则》指导下的行业会计制度,这套规范体系存在着诸多不合理之处:(1)不能适应企业经营多元化发展的要求。
随着市场机制的日益完善和风险机制的日益形成,多元化经营将成为企业经营的必然趋势和战略选择。
多元化经营必然使企业涉足于各不同行业、不同性质的经营业务,而执行现行会计规范要求企业对不同行业、不同性质的经营业务分别设置帐户,并采用不同的会计程序与方法进行会计处理,这不仅增加了多元化经营企业会计核算的工作量,影响核算效率和质量,而且难以保持口径一致,反映综合的财务会计信息。
(2)不利于会计信息的行业比较和分析。
执行行业会计制度,使得不同行业、不同企业会计处理所依据的原则、程序、方法各不相同,这就必然导致会计信息在行业、企业之间失去可比性,不便于投资主体对潜在投资对象的比较、分析和选择,最终不利于资金的合理流向和资源的优化配置。
(3)不便于投资主体对企业实施有效的财务监督。
企业各投资主体对企业实施财务监督的主要依据是财务会计信息,然而,一方面各投资主体出于增加投资收益、回避投资风险的考虑,会不断的改变投资对象,使资金经常性地从一个行业转向另一个行业,或同时分布于若干不同行业;另一方面不同行业又执行不同的财务会计制度,在这种情况下,投资主体要实施财务监督就必需熟悉不同行业的会计处理原则、程序和方法,这无疑加大了财务监督的难度,影响财务监督效率。
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金融会计应用论文(4篇)第一篇:企业金融会计风险防范及控制策略摘要:金融会计工作是企业管理和发展的重要组成部分,做好金融会计工作能够有效帮助企业提高经济效益,获得长远发展。
然而,金融会计在工作中常会由于工作安排不合理或者人员素质不足等问题引发金融会计风险,这对于提高企业的经济效益十分不利。
因此,各企业在发展过程中必须要加强对企业金融会计风险的重视,重点分析企业金融会计的风险相关因素,然后采取有效的防范措施予以控制。
本文先简要分析了我国企业金融会计风险的三方面内容,然后分析了发生金融会计风险的主要原因,然后就如何防范和控制金融会计风险提出了相关建议。
关键词:金融会计;风险防范;控制金融会计在企业的发展中占据着重要地位,做好企业金融会计工作有利于提高企业的经营和生产,促进企业的长远发展。
但是,金融会计工作容易受到多方面因素的影响,产生金融会计风险。
企业要获得更加长远的发展必须要采取有效措施,规避金融会计风险,推动企业实现可持续发展。
本文就企业金融会计的相关问题进行了简要的分析。
一、企业金融会计风险概述企业在生产经营过程中必然会遇到多种多样的风险,不同的企业风险表现出的形式也是不同的,但是无论是哪种风险,其对企业的长远发展均有着严重的不利影响。
因此,企业在发展过程中不仅要做好日常的生产和经营工作,还需要加强对风险的了解,以便最大程度规避风险,促进企业更好的发展。
金融会计风险是企业在发展过程中面临的重大风险之一,其按照内容来划分主要有三种。
第一种,会计核算风险。
所谓会计核算风险值得是在企业相关的金融机构在进行金融会计核算的过程中产生的风险,这种风险产生的原因一般是由于核算的环节比较复杂,或者是由于金融机构在进行会计核算过程中未制定严格的核算流程,导致金融会计核算无法满足实际的需求。
从这一方面来看,企业要避免会计核算风险应该要科学制定会计核算流程,使会计核算工作具有规范性、客观性和合理性,同时企业在进行会计核算时应该要综合金融会计核算的实际需求来进行。
第二种,会计监督风险。
金融会计工作的真实性和有效性决定企业的经济收益大小和发展的程度,因此,为了保证企业的会计工作质量,加强会计监督显得十分必要。
然而,企业在实际的管理过程中过于强调信贷管理,对会计监督和管理往往较为忽视,导致企业会计监督无法发挥其应用的效用,影响企业的金融会计工作质量和效率。
部分企业面临的金融会计监督风险均表现为会计减速不具备科学新和程序性,使得会计监督工作具有较强的随意性和任意性,增加了企业的会计监督风险。
第三种,会计结算风险。
会计结算风险值得是金融机构以会计报表形式披露的金融开机信息,宝库企业一段时间的收益状况、负债状况以及资产状况等。
对于企业的发展而言,金融会计结算工作对企业的生产和发展有着直接的作用。
目前少部分企业的金融会计人员在思想上容易出现动摇,在工作过程中会利用工作的便利获取企业的金融资产。
这种情况将会直接导致出现金融会计结算风险,危害企业的健康发展。
二、企业发生金融会计风险的原因分析1.金融会计风险意识较为薄弱要规避企业的金融会计风险首先需要企业相关工作人员能够具备较强的金融会计风险。
,但是实际上,企业的金融会计工作人员以及企业的管理人员在金融会计风险方面的意识还较为薄弱,导致企业金融会计风险管理制度不够完善,工作人员在工作过程中的风险意识也较差,最终影响企业的金融会计工作质量和效率。
当然,从另一方面看,企业出现金融会计风险问题与企业会计人员的专业素质有着密切的联系。
企业金融会计工作人员的专业素质较为一般,对金融会计风险的认识不足,或者企业金融会计工作人员的职业道德素质有待提高均会影响工作人员的工作质量和对金融会计风险的规避程度。
因此,如何提高金融会计工作人员的风险意识,提高工作人员的专业素质是企业需要重点关注的问题。
2.金融会计管理制度有待完善要做好金融会计工作首先需要企业制定严密的、行之有效的金融会计管理制度。
但是,从目前我国企业的发展现状来看,虽然大部分企业均制定了相应的金融会计管理制度,但是该金融会计管理制度的科学新和严密性还有较大的提升空间。
其中,企业金融会计管理制度中最主要的问题即在于,企业对金融会计风险管理的重视程度不足,部分企业甚至根本没有指定相应的金融会计风险预警和防范机制,导致企业在实际的工作开展中面临着更多的金融会计风险。
除此之外,企业的金融会计监督工作也还有待加强,大部分企业的金融会计工作在财务管理方面存在些许不足,例如企业金融会计的财务工作安排不合理等,严重影响了企业金融会计的工作质量。
三、加强企业金融会计管理防范和控制的策略1.完善企业的内部监督与管理制度企业在经营和管理过程中经常会面临着各种金融会计风险,要防范和控制企业的金融会计风险首先需要企业制定较为完善的内部监督和管理制度,以制度化管理来规避风险。
因此,首先,企业需要完善内部监督和管理制度。
企业的监督和管理制度宝库诸多方面,例如企业的人员考核制度、工资福利制度、人力资源管理制度以及内控制度等。
从企业的实际发展现状出发,将企业的这些制度进行进一步的完善,通过对人员的管理来达到规范工作流程的目,可以有效的减少企业面临的金融会计风险。
当然,除此之外,在对人员管理的过程中,企业必须要对各部门人员尤其是内部监督和控制人员的岗位和职责进行明确的划分,避免企业工作人员在工作过程中出现职责不清晰的现象,也更加方便各部门工作人员各司其职,做好自己的本职工作;其次,企业还必须要明确的责任制度。
企业金融会计风险的出现与人员的素质有着较大的关联,因此,要避免出现金融会计风险,特别是为了避免企业金融会计内部出现贪污等不良现象的发生,企业必须要建立明确的责任制,责任到人和岗位。
也就是说,在金融会计工作过程中,企业必须要明确每一位金融会计工作人员的工作任务和工作具体事项,尤其是出纳人员的工作事项。
这是因为,部分企业的出纳人员不仅需要负责自己分内的工作,还可以兼职其他的账目登记工作或者会计档案管理工作。
这种工作流程是不科学的,和农让以给不法分子以可乘之机。
因此,企业在对出纳人员以及企业金融会计工作人员进行岗位安排时必须要注意,保持不同岗位人员职责的相对独立性,严厉禁止兼职的现象,更加不能够允许出现个人负责整个流程的现象。
只有这样,企业才能够保证各部门、各员工之间的相互独立性,才能够使各个岗位工作人员进行相互监督和管理,减低金融会计风险。
2.加强对人员的人性化管理金融会计风险的规避和防范要求企业领导和管理者充分重视对人才的挂历。
企业对人才的管理一般均以绩效激励和制度管理为主,尤其是绩效激励制度的建立能够帮助企业提高工作人员的工作积极性和工作质量,促进企业的长远发展。
虽然很多企业在发展过程中认识到了这一点,但实际上,企业真正做到人性化管理的却比较少。
换句话说,企业对人才的管理和控制超过对人才的激励。
在提倡人性化管理的今天,企业对人才的重视不足会直接影响到企业的内部建设和管理,从而增加企业的金融会计风险。
因此,要改变之后再能现状必须要求企业建立更加人性化的管理,坚持以工作人员为中心,以激励为主的人才管理策略调动工作人员的工作积极性。
那么,应该如何加强对工作人员的人性化管理呢?首先,企业必须要建立多劳多得、少劳少得的绩效奖励制度,当然,该绩效奖励制度的薪酬分配需要与市场接轨,否则将会失去其原有的作用。
也就是说,企业应该在保证员工基本水平与市场水平持平的情况下,建立有效的绩效奖励制度。
这样既能够获得员工的认可,还能够提高员工的工作积极性;其次,要重视对员工的思想引导和正面鼓励。
很多企业在发展过程中总是以工资为话题,希望员工能够多做事。
这种物质化的绩效奖励制度在一定程度上能够起到明显的效果,但是企业也要重视精神对员工的鼓励作用。
事实上,精神奖励在很多时候更加能够调动员工的工作积极性,增强工作人员的工作干劲。
因此,企业领导人员应该多对员工进行思想政治引导,同时也要多对员工的工作进行公开肯定,减少对员工的抱怨和批评;最后,要加强对工作人员的专业素质培训,提高会计人员的专业化素质。
会计人员的专业素质不仅关系着其工作质量和效率,还关系着其是否能够独立、自主的进行金融会计风险防范和控制。
因此,企业在制定人性化管理制度的同时必须要重视提高会计工作人员的自主新和独立性,提高工作人员的职业道德水平,使会计工作人员在实际的工作中能够充分发挥自己的主观能动性,自觉防范金融会计风险,促进企业的长远发展。
而会计人员的专业素质能够帮助工作人员提高工作质量和效益,避免在工作中出现不必要的工作失误,增加金融会计风险的可能。
因此,企业要加强对工作人员的职业道德培训和专业技能培训,从技能和职业道德双方面加强企业金融会计的风险防范。
3.加强企业的财务管理加强对企业金融会计的风险防范和控制还需要企业进一步完善财务管理制度。
首先,企业应该要建立更加完善的财务预算管理制度。
财务预算管理指的是对企业一段时间的财务状况和经营状况进行提前的预测。
财务预算管理的主要作用是限制企业的生产和经营成本,帮助企业更好的进行经营和投资活动,其对于促进企业的长远发展有着重要的作用,财务预算管理工作的主要内容包括对企业资本性收支、现金流量、经营收支以及企业资产负债收支的预算。
完善企业预算管理制度需要财务管理相关按人员从企业的实际发展情况出发,制定出有效的财务预算,并且要求企业要重视预算的管理工作,定期安排专职人员跟进项目进度,并及时汇报至上级;其次,企业必须要加强对资金的管理,建立可行的资金管理制度。
企业的资金管理制度是金融会计制度的重要组成部分,其主要的作用是使企业能够在资产丰富的情况下做出正确的经营与决策,以扩大企业资金的利用率;最后,企业应该要加强对成本和收入的费用管理,建立相应的费用管理制度。
这部分管理制度需要从两方面考虑。
一方面,从成本费用控制与管理来看,企业进行必须要对成本进行预算与核算,加强对企业经营成本的控制,降低企业的金融会计风险。
因此,企业需要确立更加完善的成本核算控制制度,确地更加有效的成本核算方法。
另一方面,对于收入费用的管理。
无论是支出还是收入,工作人员均应该参照企业的有关制度进行,而财务管理人员则需要按照规定进行会计核算。
四、结语综上所述,企业金融会计风险包括会计核算风险、会计监督风险以及会计结算风险。
根据分析,企业发生金融会计风险的原因主要是企业的金融会计风险意识较为薄弱,以及企业金融会计管理制度有待完善。
因此,要加强企业金融会计管理防范和控制需要企业能够进一步完善企业的内部监督与管理制度、加强对人员的人性化管理,并重视企业的财务管理。
参考文献:[1]李凤荣.企业金融会计的风险因素及合理化防范路径思考[J].现代经济信息,20XX,06:180+182.[2]李焕.基于企业金融会计中的风险因素分析及应对措施研究[J].商场现代化,20XX,30:184-186.作者:胡馨升单位:长江师范学院财经学院第二篇:金融会计运行模式构建思考摘要:文章主要论述的是关于构建金融会计运行模式的问题,首先,文章针对这一问题进行了简要的概述,继而在此基础上从多角度分析了其构建方案,希望通过文章的论述,能够使我国金融会计领域认识到构建相应运行模式的重要性,从而使金融会计本身能够得到进一步的发展,以为社会经济的增长提供更大程度的保证。