2018年班组长安全教育考试
2018年班组长认证考试(安全生产知识)-有答案
2018年班组长认证考试（安全生产知识）-测试版1 生产经营单位必须依法参加工伤保险和安全生产责任保险，为从业人员缴纳保险费。
（B）A.正确B.错误2 两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全时，正确的处理方式是(D ) 。
A.互相提醒注意安全后继续进行生产经营活动B.由各自主管的负有安全生产监督管理职责的部门确定生产经营活动方案C.各方自行采取安全措施D.签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调3 生产经营单位必须依法参加工伤保险和安全生产责任保险，为从业人员缴纳保险费。
（B）A.正确B.错误4 从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
（A）A.正确B.错误5 依据《安全生产法》规定，生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。
事故隐患排查治理情况应当如实记录，并向上级主管部门通报。
（B）A.正确B.错误6 两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全时，正确的处理方式是( D) 。
A.互相提醒注意安全后继续进行生产经营活动B.由各自主管的负有安全生产监督管理职责的部门确定生产经营活动方案C.各方自行采取安全措施D.签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调7 关于从业人员在安全生产方面的权利，错误的说法是( B)。
A.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举B.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业C.发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所D.本单位做出有关安全生产的决策，必须经全体从业人员同意8 生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关的事项不包括( D)A.保障从业人员劳动安全B.防止职业危害的事项C.为从业人员办理工伤保险的事项D.免责条款9 依据《通信建设工程安全生产管理规定》，下列哪些( )部位，应设置明显的安全警示标识。
班组长安全考试题及答案
班组长安全考试题及答案一、单项选择题（每题2分，共10题）1. 班组长在安全生产中的主要责任是什么？A. 组织生产B. 确保安全生产C. 协调人际关系D. 管理财务答案：B2. 班组长发现安全隐患应立即采取什么措施？A. 报告上级B. 继续工作C. 忽视不管D. 等待安全检查答案：A3. 班组长在班前会上应重点强调什么？A. 生产任务B. 安全生产C. 员工福利D. 工作纪律答案：B4. 班组长在发现员工违章操作时，应如何处理？A. 立即制止并教育B. 装作没看见C. 记录违章行为D. 报告上级处理答案：A5. 班组长在安全生产中应如何对待员工的安全培训？A. 重视并定期组织B. 忽略不计C. 偶尔组织D. 完全依赖员工自学答案：A6. 班组长在安全生产中应如何对待员工的合理化建议？A. 积极采纳并实施B. 置之不理C. 批评打击D. 表面接受，实则忽视答案：A7. 班组长在安全生产中应如何对待员工的不安全行为？A. 及时纠正并教育B. 视而不见C. 严厉批评D. 报告上级处理答案：A8. 班组长在安全生产中应如何对待员工的个人防护用品？A. 确保配备齐全并正确使用B. 随意发放C. 要求员工自备D. 忽略不计答案：A9. 班组长在安全生产中应如何对待生产设备的安全检查？B. 偶尔检查C. 从不检查D. 依赖员工自觉检查答案：A10. 班组长在安全生产中应如何对待生产事故？A. 立即组织抢救并报告B. 隐瞒不报C. 等待上级指示D. 推卸责任答案：A二、多项选择题（每题3分，共5题）1. 班组长在安全生产中应具备哪些基本素质？A. 安全意识B. 组织能力C. 沟通技巧D. 应急处理能力答案：ABCD2. 班组长在安全生产中应如何对待员工的安全？A. 重视员工安全教育B. 忽视员工安全C. 定期组织安全演练D. 及时纠正员工的不安全行为答案：ACD3. 班组长在安全生产中应如何对待生产现场？A. 保持现场整洁B. 忽视现场管理D. 及时处理现场安全隐患答案：ACD4. 班组长在安全生产中应如何对待安全规章制度？A. 严格遵守B. 灵活变通C. 定期更新D. 严格执行答案：ACD5. 班组长在安全生产中应如何对待安全事故？A. 及时组织抢救B. 隐瞒不报C. 认真调查事故原因D. 总结事故教训，防止类似事故再次发生答案：ACD三、判断题（每题1分，共5题）1. 班组长在安全生产中可以忽视员工的安全培训。
班组长安全教育培训试卷
一、单选题（每题2分，共20分）1. 安全生产中，“三违”指的是什么？A. 违章作业、违章指挥、违反劳动纪律B. 违章操作、违章管理、违反规程C. 违章作业、违章指挥、违反规程D. 违章操作、违章指挥、违反纪律2. 下列哪项不属于安全生产“五要素”？A. 人的不安全行为B. 物的不安全状态C. 管理的缺陷D. 环境的恶劣3. 以下哪种情况不属于安全生产隐患？A. 设备老化B. 安全防护设施缺失C. 人员操作不规范D. 环境温度适宜4. 事故调查处理遵循的原则是：A. 实事求是、科学严谨、依法依规、注重实效B. 快速反应、及时处理、注重实效、责任到人C. 严肃认真、实事求是、依法依规、注重教育D. 快速反应、严肃认真、注重实效、责任到人5. 安全生产中，应急预案的编制应遵循以下哪个原则？A. 预防为主、安全第一B. 预防为主、综合治理C. 安全第一、预防为主D. 综合治理、安全第一6. 以下哪种行为属于违反劳动纪律？A. 未经允许擅自离开工作岗位B. 遵守操作规程C. 主动参加安全教育培训D. 及时报告安全隐患7. 以下哪种情况属于违章作业？A. 佩戴安全帽B. 使用防护用品C. 未经培训上岗操作D. 严格按照操作规程操作8. 以下哪种情况属于违章指挥？A. 严格执行安全生产规章制度B. 要求员工在不安全环境下工作C. 主动参加安全教育培训D. 及时报告安全隐患9. 以下哪种情况属于违反劳动纪律？A. 未经允许擅自离开工作岗位B. 遵守操作规程C. 主动参加安全教育培训D. 及时报告安全隐患10. 以下哪种情况属于违章作业？A. 佩戴安全帽B. 使用防护用品C. 未经培训上岗操作D. 严格按照操作规程操作二、多选题（每题3分，共15分）1. 安全生产中，以下哪些是造成事故的主要原因？A. 人的不安全行为B. 物的不安全状态C. 管理的缺陷D. 环境的恶劣2. 安全生产中，以下哪些是事故预防的关键？A. 加强安全教育培训B. 严格执行安全生产规章制度C. 定期进行设备维护保养D. 优化生产流程3. 以下哪些是事故调查处理的基本程序？A. 事故报告B. 事故调查C. 事故处理D. 事故总结4. 以下哪些是安全生产“五要素”？A. 人的不安全行为B. 物的不安全状态C. 管理的缺陷D. 环境的恶劣5. 以下哪些是应急预案的主要内容？A. 事故类型及可能影响B. 应急组织机构及职责C. 应急处置措施及流程D. 应急物资及设备三、判断题（每题2分，共10分）1. 安全生产是企业发展的基础，是企业效益的保障。
班组长安全教育培训考试题
公司2018年班组长安全教育考试题
部门：姓名：工种：分数：
一、填空题：（每题5分，共20分）
1、安全生产责任制包括。
2、安全生产法律法规的直接执行者是。
3、特种设备作业人员要经专门考试取得，方
可上岗作业。
4、新员工三级安全教育时间不得少于。
二、判断题：（每题5分，共20分）
1、机器的急停开关可以作为一般操作的停止开关使用（）
2、连锁是本质安全的运用（）
3、爆破器材可以自由买卖（）
4、防护用品须经本单位安全部门验收，对其进行防护功能检查（）
三、简答题：（每题15分，共30分）
1、对安全隐患“三定”原则是什么？
2、事故发生前的心里状态有哪几种？
四、论述题：（每题15分，共30分）
1、你所在班组存在那些危险、危害因素？采取了什么防护措施？
2、为了搞好安全生产，本班组采取了哪些行之有效的管理办法？
一、1、各类人员和各职能部门的安全职责2、班组长3、特种作业操作证
4、24小时
二、1、×2∨、3、×4、∨
三、1、定整改措施、定整改时间、定整改责任人2、侥幸心理、冒险心理、麻痹心理
四、1、2、。
班组长安全考试题库及答案
班组长安全考试题库及答案一、单选题1. 班组长在安全管理中的主要职责是什么？A. 确保生产任务的完成B. 确保班组安全C. 组织班组日常活动D. 管理班组财务答案：B2. 班组安全教育的主要内容是什么？A. 企业文化宣传B. 安全操作规程C. 员工福利政策D. 产品知识介绍答案：B3. 发现安全隐患时，班组长应采取的首要措施是什么？A. 立即报告上级B. 继续工作C. 忽视问题D. 记录隐患答案：A4. 班组长在组织班组安全检查时，应该重点关注哪些方面？A. 员工出勤情况B. 工作环境整洁C. 安全设施完好D. 员工着装规范答案：C5. 班组长在处理安全事故时，以下哪项做法是错误的？A. 立即组织人员疏散B. 保护事故现场C. 隐瞒事故不报D. 及时救助受伤人员答案：C二、多选题6. 班组长在安全管理中应具备哪些能力？A. 应急处置能力B. 沟通协调能力C. 法律知识掌握D. 技术操作能力答案：A, B, C, D7. 班组长在安全教育培训中，应包括哪些内容？A. 安全法规和政策B. 安全操作规程C. 事故案例分析D. 个人防护知识答案：A, B, C, D8. 班组长在安全管理中应如何预防事故？A. 加强安全教育B. 定期进行安全检查C. 及时整改安全隐患D. 忽视安全问题答案：A, B, C三、判断题9. 班组长可以根据自己的判断，决定是否需要进行安全教育培训。
（错误）10. 班组长在安全管理中，应严格执行安全操作规程，不得擅自改变。
（正确）四、简答题11. 简述班组长在安全管理中应如何提高员工的安全意识？答案：班组长应通过定期的安全教育、事故案例分析、安全知识竞赛等方式，提高员工对安全重要性的认识。
同时，通过制定和执行安全激励机制，鼓励员工积极参与安全管理，形成良好的安全文化氛围。
12. 描述班组长在组织安全检查时应注意的事项。
答案：班组长在组织安全检查时应注意以下事项：确保检查全面覆盖所有安全关键点；使用专业工具和方法进行检测；记录检查结果并及时反馈；对发现的问题制定整改措施并跟踪落实情况。
班组长安全教育试题
生产经营单位班组长安全培训考试题姓名：单位名称:车间: 班组：成绩一、单选题:（从备选答案中选取正确的答案的序号填入，每小题１分，共３０分)1、我国《安全生产法》于何时施行。
（)Ａ、２０0２年１１月１日B、２001年6月29日C、2003年1月１日2、哪一项不属于企业职工享受的安全生产权利？( )A、危险、有害因素的知情权和建议权；B、违章指挥、强令冒险作业的拒绝权；C、自觉学习安全生产知识的义务。
３、哪一项不是班组安全管理中应坚持的原则?( ）A、目的性原则B、民主性原则Ｃ、标准性原则4、哪一项不属于班组的安全技术工作?（）A、在各种设备和设施上安装安全装置;．B、对设备和设施进行安全检查、维护和检修;C、搞好环境卫生和绿化工作5、哪一项不属于班组长履行的安全生产职责？( )A、认真执行有关安全生产的各项规定,模范遵守安全操作规程，对本班组从业人员在生产中安全和健康负责。
B、认真执行交接班制度，班组中要经常检查不安全因素,发现问题及时解决。
C、发生事故和危险时,应立即向领导报告，可进行适宜的抢救工作,同时要保护好事故现场。
6、哪一项不属于安全目标管理中安全绩效考核的原则?( ）Ａ、自我评价与上级评定相结合；B、重视成果与综合评价相结合；Ｃ、给各目标项目打分７、哪一项属于安全目标管理中安全绩效考核的方法。
( ）A、重视成果与综合评价相结合；B、确定各目标项目得分比重4：1:2:3C、自我评价与上级评定相结合8、有哪一种不属于人的不安全行为。
( ）A、有意识的；Ｂ、无意识的; Ｃ、非常的。
９、哪一项要素不是人-机系统本质安全化的三要素？（）A、环境，Ｂ、机, C、管理1０、哪一项不是车间班组的自我管理内容。
（)Ａ、自我教育、B、自我检查、C、自我约束、Ｄ、自我警戒、E、自我发展。
1１、班组岗位安全评价周期班组每月检查、考核、评定（）次。
A、一次；Ｂ、二次; C、不用搞。
12、哪一个原理不是现代安全管理的原理。
班组长安全教育培训试卷(2篇)
第1篇一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 班组长安全教育培训的主要目的是什么？A. 提高员工的安全意识B. 增强员工的安全技能C. 降低安全事故发生率D. 以上都是2. 安全生产中的“三违”指的是什么？A. 违章作业、违章指挥、违反劳动纪律B. 违规操作、违规监督、违规管理C. 违法生产、违法指挥、违法管理D. 违章操作、违规指挥、违法管理3. 在我国，安全生产法规定，企业必须建立健全什么？A. 安全生产责任制B. 安全生产规章制度C. 安全生产应急预案D. 以上都是4. 下列哪项不属于安全生产隐患？A. 电气设备老化B. 机械设备缺失安全防护装置C. 员工操作不规范D. 员工佩戴个人防护用品5. 发现安全隐患应当立即采取什么措施？A. 忽略不计，等待上级处理B. 向有关部门报告C. 自行整改，无需上报D. 等待同事提醒6. 以下哪种情况不属于紧急疏散的触发条件？A. 发生火灾B. 发生爆炸C. 发生设备故障D. 发生自然灾害7. 安全生产教育培训的对象主要是谁？A. 所有员工B. 管理人员C. 班组长D. 特定岗位员工8. 安全生产教育培训的内容主要包括哪些？A. 安全生产法律法规B. 安全生产规章制度C. 安全生产操作规程D. 以上都是9. 班组长在安全生产教育培训中扮演的角色是？A. 受训者B. 组织者C. 指导者D. 以上都是10. 安全生产教育培训的目的是什么？A. 提高员工的安全意识B. 增强员工的安全技能C. 降低安全事故发生率D. 以上都是二、多项选择题（每题3分，共15分）1. 安全生产教育培训的目的是什么？A. 提高员工的安全意识B. 增强员工的安全技能C. 降低安全事故发生率D. 提高员工的工作效率E. 减少企业的生产成本2. 班组长在安全生产教育培训中应当做到什么？A. 制定培训计划B. 组织培训活动C. 检查培训效果D. 参与培训E. 将培训内容传达给员工3. 安全生产隐患主要包括哪些方面？A. 设备隐患B. 环境隐患C. 人员隐患D. 管理隐患E. 技术隐患4. 以下哪些行为属于安全生产“三违”？A. 违章作业B. 违章指挥C. 违反劳动纪律D. 违规操作E. 违规监督5. 安全生产应急预案应当包括哪些内容？A. 应急组织机构及职责B. 应急响应程序C. 应急处置措施D. 应急物资储备E. 应急培训演练三、判断题（每题2分，共10分）1. 安全生产教育培训是企业管理的一项基本任务。
班组长安全培训试题及答案
班（组）长安全培训考核试卷姓名：_______________部门：________________分数：_______________一、填空题：(共40分,每题2分）1.安全生产的五要素是（ )、安全法制、安全责任、安全科技、安全投入.2.燃烧是有条件的，它必须是同时具备:可燃物，（ )和着火源。
3.发生形形色色各类事故，主要有四方面的原因：（）、物的不安全状态、工作环境的不良、管理的缺陷.4.（ )是承受压力的密闭容器，若发生破裂，就会释放出相当大的能量，造成人员伤亡和设备设施破坏。
5.所谓高处作业，是指在距基准面( ）以上（含）有可能坠落的高处进行作业。
6.作业前,把作业工具放在规定位置，作业后及时清洁作业现场,作业前、后都要召开“安全会”,强调作业中的（）点和安全防护要点。
7.起吊的物体不能在空中长时间停留，特殊情况下应采取（）措施。
8.（）违章行为，大都发生在这样几类人员身上:一是刚入厂的青年工人，二是有一定工作经验的老职工，三是胆大妄为的职工，四是法律、规章制度观念不强的职工。
9.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定一次造成1-2人死亡；一次造成1-9人重伤(包括急性工业中毒）;一次造成100万元—1000万元直接经济损失的成为（）事故. 10.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定事故分为一般事故、较大事故、（）事故、特别重大事故。
11.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定事故发生单位对事故发生负有责任的，发生一般事故的，处10万元以上（）以下的罚款。
12.谎报或者瞒报事故的根据《生产安全事故报告和调查处理条例》对事故发生单位处100万元以上（）的罚款；对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员处上一年年收入60%至100％的罚款,构成犯罪的追究刑事责任.13.生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全规章制度或操作规程因而发生死亡事故或者造成其他严重后果的行为依据《刑法》第一百三十四条规定中的重大责任事故罪处以（）以下有期徒刑，情节严重的处三年以上七年以下有期徒刑。
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2018年班组长安全教育考试
（满分100分）
部门：工号：姓名：分数：
第一部分：单项选择题（每小题2分，合计20分）
1、加强（C）是企业安全生产管理的关键，也是减少伤亡和各类事故最切实、最有效的方法。
A、公司安全建设
B、部门安全建设
C、班组安全建设
D、全员安全建设
2、班前检查内容包含人员、设备、工具、（D）
A、漏电保护
B、工作场所的适合
C、消防设施
D、环境
3、三级安全教育包含工厂级、部门级、（C）
A、工程级
B、个人级
C、班组级
D、政府部门
4、换岗人员需要进行哪些安全教育（C）
A、工程级
B、公司级
C、班组级
D、部门级
5、班组人员的安全教育由谁负责（D）培训。
A、环安员
B、部门主管
C、部门环安对口人
D、班组长
6、公司的消防要求禁止携带（C）进入车间、仓库
A、手机
B、钥匙
C、火种
D、雨伞
7、作业中，如需拉接临时电线装置，必须申请办理《A》，经批准后，方可请专业人员进行装接。
A、临时用电许可证
B、动火作业许可证
C、高出作业许可证
D、密闭空间作业许可证
8、（B）米以上的作业属于高处作业？
A、10
B、2
C、5
D、15
9、造成工伤事故的直接原因有（C）、物的不安全状态
A、制度的不完善
B、检查不到位
C、人的不安全行为
D、人的不安全意识
10、班组长安全管理职责（D）、培训教育、定期检查、台账记录。
A、做好本职工作
B、带头作用
C、讲诚信
D、以身作则
第二部分：多项选择题（每小题3分，合计30分）
1、班组长是最基层的（ABCDE）
A、管理者
B、组织者
C、教育者
D、领导者
E、指挥者
2、班组基础安全管理包括哪些内容？（ABD）
A、班前班后会
B、安全检查
C、标准化作业
D、安全培训
3、三检制的三定是指（BCD）
A、定部门
B、定措施
C、定人员
D、定期限
4、环安检查的方法有哪些？（ABCD）
A、要害部位、巡检点、望人员状态、员工行为
B、工作情况、时间、地点
C、是否有特殊或者不正常的声音
D、是否有特殊气味
5、哪些人需要进行安全教育培训？（ABCD）
A、新员工
B、换岗人员
C、工伤复工人员
D、支援人员
E、部门领导
6、在5S管理中，五不漏是指（ABCDE）
A、不漏料
B、不漏水
C、不漏气
D、不漏油
E、不漏电
F、不漏风
7、以下哪些作业必须有许可申请才能进行作业？（ABCD ）
A、临时用电
B、动火作业
C、高空作业
D、密闭空间作业
8、动火作业包含哪些作业（ABC）
A、电焊作业
B、砂轮机作业
C、明火作业
D、维修作业
9、我们工厂可能导致职业病的危害因素有（ABCDE）
A、粉尘
B、噪音
C、高温
D、电焊
E、化学品
10、事故分析：80%以上的事故是由于（ABC）没能及时发现和消除等人为因素造成的。
A、违章指挥
B、违章作业
C、设备隐患
D、漏电电击
第三部分：简答题（每小题10分，合计20分）
1、班前会与班后会的内容是什么？
答：班前会内容为：①布置生产任务和人员工作安排；②传达上级的有关指示：③提出特殊或重要岗位的要求和注意事项；④结合具体任务、设备、作业环境的情况，布置安全工作；⑤解答班组成员提出的问题班后会内容为：①认真总结、讲评当班工作的执行和完成情况；②表扬好人好事；③批评、纠正工作中出现的问题，及时制定整改措施。
（评分标准：答出并且主要意思接近的1个内容给1分，漏答不得分，全部8个内容点全部答出给10分。
）
2、安全检查的重点检查内容有哪些？
答：①查安全意识强不强；②查安全制度、安全操作规程执行好不好；③查设备、设施运行状况好不好、安全措施、安全防护是否到位、查物料使用是否有隐患；④查作业环境、作业现场是否符合要求。
（评分标准：答出并且主要意思接近1个内容给2.5分，漏答不得分，全部答出给10分）
第四部分：案例分析题（每题10分，合计30分）
1、指出以下照片中，员工有哪些地方违规，并提出正确的做法。
答：违规点：①人员为佩戴橡胶手套；②人员为穿防护服或者防护围裙；③人员为佩戴防护眼镜或者防护面罩；④管理不到位，未监督指导员工正确的作业。
正确做法：自由发挥，写对符合意思即可。
（评分标准：违规点写出1点得1分，整改措施写出1点得2分。
）
2、指出以下照片中，员工有哪些地方违规，并提出正确的做法。
答：违规点：①高处作业未佩戴安全带以及安全帽；②高处作业只有一个人作业，未按照规定至少双人作q1 业；③梯子不符合要求，底部无防滑措施；④管理人员安全知识不足，错误指导员工登高。
正确做法：自由发挥，写对符合意思即可。
（评分标准：违规点写出1点得1分，整改措施写出1点得2分。
）
3、指出以下照片中，有哪些地方错误，并提出正确的做法，如果以下人员是你的班组人员，你如何处理？
答：错误地方：①骑摩托车未佩戴安全帽；②摩托车无后视镜，即损坏不维修；③摩托车违规拖车；④违规在机动车道上行驶；⑤汽车人左顾右盼，未看前方。
如何处理：自由发挥，写对符合意思即可。
（评分标准：错误的地方写出1点得1分，处理的方法写出1点得1分。
）。